【未経験OK/ポテンシャル採用】 幼保業界×経営コンサルティング|事業を牽引する次世代リーダー募集!
387~420万
株式会社いちたす
宮城県仙台市
387~420万
株式会社いちたす
宮城県仙台市
戦略/経営コンサルタント
財務/会計/税務コンサルタント
コーポレートブランディング
▎当社紹介 〜経営者に、家族を「いちたす(1+)」〜 株式会社いちたすは、幼児教育・保育事業に特化した経営コンサルティングを行う会社です。 経営者の時間とお金を確保、そして価値を高めるという3つの軸に沿ったサービスを提供しています。 1) 財務・会計顧問業務 2) 経営コンサルティング業務 3) 企業ブランディング業務 ▎お任せしたい業務内容 経営コンサルタント ※適正によって別ポジションのご提案をさせていただくことがございます (ex:会計業務/営業事務etc…) ー 具体的な仕事内容 ー ☆経営アドバイザー(収支の改善・収支最大化支援) 園を安定して運営していくためには、園児数の増減や保育士の採用・退職に応じて柔軟に対応する必要があります。利用定員の変更、施設類型の検討、加算の活用などを通じて収入を増やし、手厚い保育の実現を支援します。 ☆採用マーケティング(園児募集の支援) 園児募集の方法について、園が置かれている状況に応じて支援します。園児数は園の収入に直結しますが、日本全体で子どもの数は年々減少しており、園児の獲得競争が激化しています。そのため、競合園と差別化を図りながら、園児募集を効果的に行う方法をサポートします。 ☆育成方針のスキーム作成(保育士マネジメント支援) 現場で働く保育士の先生方をどのようにマネジメントするかについて、職員研修や弊社サービス「コンパスブック」を活用し、理想の状態を目指すサポートを行います。 ☆国からの資金支援に対するサポート ①行政書類作成の支援 ②制度の解説(補助金・給付金・委託費支援) 幼児教育保育業界には、様々な補助金や助成金、給付費・委託費の加算項目があります。 園の状況に応じて、最適な加算や補助金の申請をサポートし、園の運営を最適化します。 ▼いちたすだから面白い!経営コンサルタントとして働く魅力をご紹介 https://www.wantedly.com/companies/ichitasu/post_articles/918269 ▼コンサルタントとして目指せるキャリアパス https://www.wantedly.com/companies/ichitasu/post_articles/918280 ▼未経験から始めるキャリア https://www.wantedly.com/companies/ichitasu/post_articles/923049 お客様のお悩みをオンラインにて解決します。 部署関係なく、全社員がサポートしますのでご安心ください♪ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ▎簡単な研修スケジュール 《入社〜1ヶ月目》 基本的な幼保業界の知識|マネジメント理論のインプット|経営コンサルの業務フローetc… 〜具体的な研修イメージを一部紹介〜 ①記事・マニュアルの熟読 幼保業界の制度について、弊社ホームページやセミナー資料よりまとめたポータルサイトに沿って知識を身につけていってもらいます。 ②動画視聴 いちたすでは識学理論を取り入れており、識学というマネジメントを動画視聴によって学んでいってもらいます。 《2ヶ月目》 先輩のコンサルティングや営業に同席をして、議事録を取りながらOJT形式で知識を身に付けていく(MTGの中で一部パートを担当し、顧客折衝スキルも習得) 《6ヶ月目》 先輩コンサルが補助に付き、1人でプロジェクトを担う(一人一人のメンバーの成長スピードに合わせてプロジェクトを進めていきます) 【その他の研修内容】 〜外部研修への参加〜 外部の研修へも参加を推奨しています。 いちたすにはまだない知識を得られるため「視野拡大」に繋がると考えており、業務に活かせる新しいスキルを獲得していただきます。 ▼いちたすの育成体制の詳細はコチラ https://www.wantedly.com/companies/ichitasu/post_articles/918274
☆:.。. 応募要件 .。.:☆ ・大学卒以上 ・顧客折衝経験(接客や営業など)をお持ちの方 ・正社員として2年以上の勤務経験 ・離職中の方は、離職してから3年未満 ================== 業界経験はなくてもOK!未経験の方も大歓迎です! 興味があれば、ぜひお気軽にご応募ください! ▎マインド面 ・理念共感と誠実さ いちたすの理念に共感し、誠実に業務に取り組む姿勢を持つ方。 ・自己成長と学びへの意欲 読書習慣があり、自己成長を追求し、常に学び続ける積極的な姿勢を持つ方。 ・幼児教育・保育業界への情熱 業界に愛着を持ち、情熱を持って働ける方。 ・集中力と挑戦意欲 資格支援サポートがあるので、試験勉強など取り組みやすく、新しいことへの挑戦を楽しめる方を歓迎します。 ▎行動面 ・未経験のことにも臆せず、挑戦できる方 マインド面にて記述した通り、常に新しい情報をキャッチアップし挑戦していくことが大切です。 初めは未経験の業界に不安などあるかもしれませんが、先輩社員がサポートしますので、恐れずに挑戦していただければと思っています。 ・利他的に物事を捉え、行動できる方 弊社では、『経営者の家族になる』という使命があります。 そのため、いちたすで働く職員は社内の人間関係よりも、もっとお客様に向き合いたいと思う方が多いです。
4年制大学
正社員
387万円〜420万円
09:00〜18:00 ※リモート勤務導入予定
有 コアタイム (10:00〜16:00)
有 平均残業時間: 10時間
123日 内訳:土曜 日曜 祝日
年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
〈給与〉 想定年収:387万円~420万円 月給:27.5万円~30万円 賞与回数:2回 昨年度賞与実績:1ヶ月分 インセンティブ:なし 〈年収例〉 1年目:年収387万円/未経験 月給 21万円 +みなし残業40時間 6.5万円 合計27.5万円 賞与想定 3か月分(570,000円) 3年目:年収456万円/リーダー(部下3名、担当社数25件/担当売上1,500万円) 月給 25万円 +みなし残業40時間 7.7万円 合計32.7万円 賞与想定 3か月分(645,000円) 〈補足情報〉 賞与年2回(夏・冬) 夏:(基本給+役職手当)×1ヶ月 冬:業績配分手当(利益の30%を評価に応じて配分する)
宮城県仙台市
宮城県仙台市青葉区一番町1-1-31 山口ビル 7階 自社内勤務 転勤の可能性:なし
社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、役職手当、資格手当、資格取得制度 補足情報:・希望者にはバランスボール支給 ・全職員に34インチの湾曲ディスプレイモニターの支給 ・昇降式デスク(一般的な事務机よりも大きい机) ・自社専用セミナールーム(打合せスペース) ・図書祝金制度 ・上司の許可があれば就業時間中にセミナーを受講出来る ・上司の許可があれば会社で図書を購入できる ・エアードッグ導入 ・引越し手当 ・住宅手当:3万円(事務所から半径2キロ圏内に住所がある方) ・引越し手当:10万円(隣接している県からの引越し※岩手県、福島県、山形県、秋田県) 20万円(その他) ※より遠方の方は金額については応相談可能
10名
最終更新日:
570万~
顧客の課題解決に本当に必要なものを⾒極め提供する、本質的なコンサルティングを⾏います。幅広い経営課題に対処するため、特定の業界やサービス領域による組織区分はなく、さまざまなプロジェクトに参画するチャンスがあります。 ・企業向けコンサルティングサービス ・地域産業振興 ・自治体向け産業創出支援 など
■経験者採用(アナリスト、アソシエート、シニアアソシエートクラス) コンサルタントまたは IT プロフェッショナルとしての実務経験をお持ちの方 。 -事業企画、業務改革、 IT 戦略・導入、 BI 等のプロジェクト経験者 -ERP ・ SCM ・ CRM 等の導入、業務系システム開発プロジェクト経験者 -ビジネス知識や IT スキルを活かし、多種多様なプロジェクトにチャレンジしたい方 ■未経験者採用(アナリストクラス) 社会人 5 年以内程度の方。経験不問ですが下記の経験がある方は歓迎します。 -法人営業等の顧客折衝を伴う業務 -経営企画・管理、マーケティング、設計・研究開発業務 -自社内での業務改革や改善業務 -プロジェクトスタイルの業務
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500~750万
【ミッション】 法人企業が抱える様々な経営課題に対し、外部プロ人材の「経験・知見」を活用して解決に導く、プロシェアリングのコンサルティング営業としてご活躍いただきます。 コンサルティング営業の役割は、単なるアドバイザーではありません。経営者の最も身近なビジネスパートナーとして事業の変革と成長に深くコミットし、企業成長を後押しする解決策を提供します。営業戦略立案、新規事業創出、人事制度構築、マーケティング戦略立案など、あらゆる経営テーマに対して最適なプロ人材とタッグを組み、プロジェクトの成功まで責任を持って伴走する仕事です。 ※プロ人材とは:高い知見・経験をお持ちのハイクラス人材(フリーランス・経営者・大手企業役員) 【ポジション詳細】 ■具体的な業務の流れ 1.【経営課題の発掘と特定】~経営者と未来を語り合うパートナーシップ~ ・活動内容: 企業の経営者・役員の方々へ訪問し、深い対話を行います。事業の現状、市場での立ち位置、そして「5年後、10年後にどうありたいか」といった将来の展望を深くヒアリング。 ・魅力ポイント: 経営者のビジネスパートナーとして、まだ言語化されていない本質的な経営課題(イシュー)を対話の中から見つけ出し、明確化します。あなたの洞察力と対話力が、企業の成長の起点となります。 2.【オーダーメイドで解決策の企画・提案】~課題解決の設計図を描く戦略立案~ ・活動内容: 特定した課題に対し、当社の強みである「プロ人材による支援」を組み込んだ最適なプロジェクトプランを設計します。 誰が: どのような専門知見を持つプロ人材が適任か 何を: 具体的にどのような支援内容を行うべきか いつまで: どのくらいの期間で成果を出すか ・魅力ポイント: 既製品ではない、企業の状況に完全に合わせたオーダーメイドの解決策を企画・提案します。あなたの企画力が、企業が抱える複雑な課題を解決する設計図となります。 3.【AIと知見の融合による最適なプロ人材のマッチング】~解決実行のプロフェッショナルを集結~ ・活動内容: 30,000名超の圧倒的なプロ人材データベースの中から、企画したプロジェクトに最適な候補者を選定します。 ・魅力ポイント: 自身の深い知見と仮説に加え、AIマッチングの仕組みを駆使。最適なプロフェッショナルをスピーディーに特定し、企業に提案することで、解決実行のスピードと確実性を高めます。 4.【プロジェクト成功への伴走と追加提案】~企業の成長を成功まで見届けるリレーション構築~ ・活動内容: プロジェクト開始後も、顧客企業とプロ人材の間に立ち、支援が円滑に進むよう進行を徹底的にサポートします。 ・魅力ポイント: 単なる進捗管理に留まらず、プロジェクトの成果を最大化するための軌道修正や、次なる事業の成長に向けた追加提案を積極的に行います。企業との長期的なリレーションを構築し、企業の変革を成功まで見届ける伴走者として、大きな達成感を得られます。 ■この仕事を通じて得られること: ・経営視座: 常に企業の最高責任者と対話するため、高度な経営視点とビジネス感覚が磨かれます。 ・社会への貢献: 自身の提案とマッチングが、企業の事業構造や成長スピードを直接変えるインパクトを実感できます。 ・プロジェクトマネジメント能力: 様々な産業・テーマのプロジェクトを立案・実行し、成功に導く実践的な能力が身につきます。 ■1日の流れ ・9:00〜9:30:チームMTG ・9:30〜10:00:事前準備 ・10:00〜16:00:対面にて企業活動 ・16:00〜17:30:銀行対応 ※銀行経由で企業の紹介をいただけるため ・17:30〜18:00:チームMTG ・18:00〜:残務処理
【必須】 以下2点を満たす方 1.無形商材での法人営業経験(業界・業種・不問)※目安2年以上※ 2.新規顧客への提案、クロージング経験 【歓迎条件】 ・既存顧客且つ、中堅規模の企業に対する深耕営業の経験 ・経営者をはじめとした企業の意思決定者向けに営業・提案を行った経験(業界・商材不問) ・コンサルティングファームにおけるコンサルタントとしての経験(業界・領域不問) ・起業もしくは自らフリーランス(個人事業主)として活躍されている方 【求める人物像】 ・成長意欲が強く、自らを高めていきたい方 ・自社サービスありきではなく、顧客の課題ありきでサービス提供したい方 ・「経営」や「ビジネス」に強い興味をお持ちの方 ・当社ビジョンに共感し、一緒に新しいマーケットを創っていこうという熱意のある方
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456~462万
ベンチャーおよび中小企業の立ち上げから税務に関するコンサルティング業務をお任せいたします。経営者(起業家)の方々と一緒にゼロから会計を立ち上げていく、やりがいの大きい仕事です。 【具体的には】■月次報告書を使った会計コンサルティング■決算シミュレーション等を使った節税提案■事業計画の策定や融資サポート■税務調査対策や税務調査の立ち会い■その他経営相談全般※変更の範囲:当社業務全般 《サポート体制》1on1の教育担当制/ベンチャーサポート大学(研修動画)/成長ロードマップ/ロールプレイング研修等、多くの人が業界未経験から短期間で成長した、教育ノウハウがあります!
【必須】金融業界(銀行、証券、保険等)での勤務経験 ★金融業界出身の方の活躍実績多数!専門スキルを身に着け、早期にキャリアアップしたいという方歓迎! 《給与》入社3年目迄の平均昇給額50万円/年。インセンティブは年4回支給有。 同職種の社員平均年収:756.9万円。 《キャリア》将来的にはオフィス代表等キャリアアップも目指せる! 《評価》顧客紹介数等「顧客信頼の大きさ」を基準に評価(ノルマは無) ★入社後の流れはこちら!→https://vs-group.jp/zei/recruit/skill/
■その他専門コンサルタント及びサービス(税理士業・コンサルタント業)
456~462万
ベンチャー/中小企業の起業フェーズから税務に関するコンサルティング業務を担当。経営者のパートナーとして、事業への融資や税負担の軽減等もサポートします。税務支援だけでなく、会社の相談役を担う仕事です。 【具体的には】■月次報告書を使った会計コンサルティング■決算シミュレーション等を使った節税提案■事業計画の策定や融資サポート■税務調査対策や税務調査の立ち会い■その他経営相談全般※変更の範囲:当社業務全般 《サポート体制》1on1の教育担当制/ベンチャーサポート大学(研修動画)/成長ロードマップ/ロールプレイング研修等、多くの人が業界未経験から短期間で成長した、教育ノウハウがあります!
【必須】営業経験をお持ちの方(業界不問) ★前職が営業経験者の活躍実績多数!「専門スキルを身に着けてキャリアアップしたい」という方歓迎!現在は8割が業界未経験から活躍中です! 《活躍例》接客販売、塾講師、営業、施工管理など、様々な業界・職種の方が活躍中! 《給与》入社3年目迄の平均昇給額50万円/年。インセンティブは年4回支給有。 同職種の社員平均年収:756.9万円。 《キャリア》将来的にはオフィス代表等キャリアアップも目指せる! 《評価》顧客紹介数等「顧客信頼の大きさ」を基準に評価(ノルマは無) ★入社後の流れはこちら!→https://vs-group.jp/zei/recruit/skill/
■その他専門コンサルタント及びサービス(税理士業・コンサルタント業)
480万~
中古車販売店向け統合プラットフォーム『symphonyシリーズ』の提案営業です。宮城県周辺エリアの中古車販売店に対し、訪問形式で新規開拓から契約後のフォローまで一貫して担当します。 【具体的には】新規開拓先の選定・リストアップ、対面でのヒアリングを通じた課題把握・ソリューション営業、ご契約いただいた加盟店様へのフォローアップ(symphonyシリーズのシステム導入・活用方法のご案内、業務効率化・売上向上に向けた活用提案)、お客様の声や要望を整理し、プロダクトチームへの機能改善提案を行います。社用車を1人1台貸与しており、営業活動は車で行っていただきます。
【必須】法人・個人営業の実務経験(2年以上)、普通自動車第一種運転免許(AT限定可)【歓迎】無形商材を扱う法人営業の経験、新規開拓営業・フィールドセールスの経験、サービス業など接客経験 【魅力】■営業として成果を出すことに主体的に取り組める環境で、売って終わりではなく顧客との関係構築・フォローまで一貫して対応できます ■自動車整備・中古車販売を祖業とし30年以上培ってきた現場知見と最先端IT技術を掛け合わせた実効性ある業務支援を提供 ■社用車1人1台貸与で営業活動をサポート、四半期賞与平均約21万円(年4回支給)など充実した評価制度
業務支援システム開発・販売事業/SMS配信ソリューション事業/インターネットメディア事業/WEBマーケティング事業/自動車整備・レンタカー事業
300~840万
当社は、中小企業や相続に関わるお客様に対し、会計・税務・経営支援などの専門サービスを提供しています。 専門知識と実務経験を活かし、経営や資産に関する最適な意思決定を支援しています。 経験者の方はもちろん、未経験者の方も歓迎! 部門長や先輩スタッフのサポートを受けながら、段階的に知識・実務を身につけていただけます。 【具体的な業務内容】 ・顧問先との業績打ち合わせ・相談対応・提案 ・顧問先の資料回収や確認連絡 ・顧問先の月次処理サポート・試算表や簡易レポートの作成 ・届出書類等の作成、税務申告書の作成 ・決算申告業務 【入社後のイメージ】 〈入社直後~1年〉 ・領収書、請求書などの整理、スキャン ・会計ソフトへの入力、会計データのチェック・修正 ・顧問先の資料回収や確認連絡 ・届出書類等の作成、税務申告書の作成補助 ・担当顧問先の月次処理サポート ・試算表や簡易レポートの作成 ・顧問先への説明補助、税理士同行訪問(またはオンライン面談補助) ・相続関連案件の補助(財産評価のデータ整理など) ・業務に付随する事務作業 〈2年目以降〉 ・顧問先との業績打ち合わせ・相談対応・提案 ・決算申告業務 ◎オンラインストレージや仕訳の自動取り込み機能を活用し、シンプルな会計の仕組みを構築しています。 【おすすめポイント】 ・入力業務とお客様対応を分業しているため、(経験にもよりますが)入力作業は少なめです。 ・お客様との関わりや専門性を活かした業務に集中できる環境です。 ・デジタル化された効率的な会計環境で、紙処理が少なくスマートに学べます。 ・部門制を導入しており、部門長や先輩スタッフのサポートが手厚く、未経験の方でも一歩ずつ専門知識を身につけ、プロフェッショナルとして成長できます。 ・協会けんぽ宮城支部「職場健康づくり宣言事業所」認定企業です。 【配属先情報】 社員25名/年齢層:20~40代/男女比:5:5 変更範囲:変更なし
【必須条件】 ・普通自動車運転免許 ・基本的なPC操作 【歓迎条件】 ・日商簿記2級 ・税理士試験科目合格者、有資格者 ・会計事務所等での就業経験 【求めている人材】 ・コミュニケーション力があり、顧客のニーズやお悩みをヒアリングすることができる方 ・顧客のために何ができるか真摯に考え、行動できる方 ・常に勉強し続けられる方
顧問契約、相続・事業承継対策、相続税の申告、各種税務手続代行、記帳代行
400~800万
◼︎募集背景 U-POWERは、2021年に誕生したU-NEXT HOLDINGSのエネルギー事業会社です。 再エネを軸とするエネルギーの販売を開始し、設立5期目ながらランキング上位と急成長しています! 今回は、複数の地方エリアを強化させるため新規メンバーを追加募集いたします! ◼︎仕事内容 本ポジションは、U-NEXT HOLDINGSグループのエネルギー事業会社である U-POWER における、再生可能エネルギーを軸とした法人向け電力販売(法人営業)ポジション です。 再エネを軸とした電力小売事業に関わる法人営業を担当していただきます。 営業のメインとなるのは高圧・特別高圧領域になります。 この領域は大型施設の顧客が多いため、U-NEXT HOLDINGSの顧客基盤を活用したグループ力が発揮できており、問い合わせも増えている状況です。 ◼︎具体的な業務 ・高圧電力の法人営業 お客様は業界を問わず、大型の電力を使用する有名・大手企業が中心となります。 大手企業にとって「脱炭素計画」は必須課題。 顧客の経営に脱炭素の面から関わっていけるコンサルティングセールスとなります。 弊社での営業は、電力を売るだけの電力小売事業だけでなく、脱炭素ソリューション部署とも連携し、総合的なインフラを提案できる事業になる想定です。生再エネや蓄電池事業など、あらゆる電力サービスの可能性を広げていき、先を考えた事業の拡大を目指しています。 ◼︎やりがい コンテンツ配信のU-NEXT、USENなど勢いもある安定した組織の中で、エネルギー事業の拡大期に挑戦できます。また、拠点は今後も全国に拡大中していく予定で、昇給・昇格のポジションのチャンスも多くあります。 ◼︎組織体制・雰囲気 東日本・西日本営業部の2部体制です。 年齢層としては、20代前半~40代前半のメンバーがそれぞれの経験を発揮し、非常に活気ある環境です。 各自が裁量をもち、スピード感を持って仕事を進めることを重視しながら、困っているときは助け合い、スタートアップならではの課題を乗り越えています。 フレックス・リモートワークなどワークライフバランスを大切に、働きやすい環境を整えています。
◼︎必須条件 ・法人営業経験2年以上 多くの業界未経験者が活躍しています! 社内でエネルギー業界の勉強会もありますし、脱炭素アドバイザー資格取得支援もございます! 業界知識がない方でもご安心ください。 ◼︎歓迎条件 ・電力・ガスなどインフラの営業経験 ・オフィスツールの活用経験(Excel・PowerPointなど)
約85万の店舗顧客と多くの個人ユーザーを基盤に、音楽・映像のエンタメ配信、店舗DX・IoT・通信・エネルギーのインフラ、金融・不動産事業などを展開する「エンタメ×DXの事業創造グループ」です。 ◼︎事業領域 ・店舗サービス事業 ・通信・エネルギー事業 ・金融・不動産事業 ・コンテンツ配信事業
545~767万
中堅中小企業を中心に、企業の成長ステージに合わせたビジネスモデル構築/企業価値向上へ向けたコンサルティングサービスを提供する当社にて、財務コンサルタントをお任せします【業務変更の範囲】当社業務全般 【詳細】■経営計画策定支援・業績管理制度構築・資金繰り安定化サポート■企業再編支援・企業再生支援■M&A/MBO(FA業務、デューデリジェンス、PMI)支援■経営顧問業務 等 【当社の特徴】 ■課題提起や計画策定で終わらず、成果創出まで伴走します。■「お客様(社長)が困った時に必ず最初に相談が来る信頼関係を構築できる」仕事です。
【必須】■簿記2級相当の会計知識をお持ちの方 ■コンサルタントとしての業務経験3年以上 ■会社経営への関心が高く、成長意欲が強い方 【仕事のやりがい】■「お客様(社長)が困った時に必ず最初に相談が来る信頼関係を構築できる」仕事です。■貢献実感:社長からの感謝と信頼関係、仕事の手触り感、お客様の経営へのインパクト■成長実感:経営改善の経験とスキルを網羅的に習得(財務・事業・ファイナンス等)■キャリアUP:業務を通じて得られるスキル確かな成長実感と評価、それに応じた報酬★「教育環境」や「職場環境」については企業概要下部に詳細記載★
■「社長の最良の相談相手」をモットーに、総合経営コンサルティングを展開 ■中堅中小企業を中心に取引先は約1,300社 ■税務から財務、人材育成まで経営課題の解決を幅広くサポート
年収非公開
近年、地方企業を取り巻く環境は人口減少・事業承継・デジタル化の遅れなど構造課題が顕在化しており、地域経済の持続的成長には「戦略立案と実行支援を担う外部パートナー」の存在が不可欠になっています。 タナベコンサルティンググループ様では、まさにこのニーズに応える形で、パーパス経営の確立、中期経営計画策定、新規事業開発、ビジネスモデル改革など、地域企業の成長を支える戦略領域の支援が急拡大しています。 そのため、仙台拠点においても案件増加に伴う体制強化が急務となっており、今回のポジションが募集されています。 下記求人にご興味ございましたら、 是非一度面談の場を通してご紹介できればと思っておりますので、 お気軽にご連絡くださいませ。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ◆ご紹介企業: 株式会社タナベコンサルティンググループ(東北支社) ◆ポジション: 戦略コンサルタント【仙台】 ◆募集背景: 地域企業の成長支援ニーズ拡大に伴う体制強化 ◆職務概要: ・現状把握〜課題発見〜対策検討〜実行支援〜成果報告までの一連のコンサルティング ・中期経営計画、パーパス策定、新規事業開発、ビジネスモデル改革などの戦略領域支援 ・顧客創造(訪問・提案・クロージング) ・研究会・セミナー企画運営(年間参加者9,900名以上) など ◆ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス: ・地域企業の成長に直接貢献できる社会的意義の高い役割 ・TCGアカデミーによる体系的な教育カリキュラム(専門学部多数) ・2〜3年でプロジェクト主導や後輩育成に携われる成長環境 ・多様な業界のビジネスモデル改革に携われる ◆働く環境: ・ハイブリッドワーク制度 ・時間単位有休、計画有休 ・育児短時間勤務制度(小4始期まで) ・20〜30代のキャリア入社者が多数活躍
◆応募要件: ・事業や組織の課題解決に関わったご経験をお持ちの方 (例:新規事業・サービス企画、業務改善、プロジェクト推進、経営企画、営業企画、DX推進など) ・関係者と協力しながら物事を前に進めた経験がある方 ・課題整理やロジカルなコミュニケーションに抵抗のない方 ・コンサル未経験の方も歓迎しています
当社は、企業の経営課題を解決するための戦略立案・事業企画支援を中心に事業を展開しています。 市場分析や新規事業開発、業務改善プロジェクトの推進を通じ、クライアントの成長を継続的に支援します。 また、デジタル活用による業務効率化や組織変革の支援にも取り組み、実行フェーズまで伴走します。 多様な業界での実績を活かし、企業の中長期的な価値向上に貢献するサービスを提供しています。 クライアントと共に課題を見極め、実現可能な解決策を導くことを使命としています。
480~663万
未経験からビジネスコンサルタントとして、企業の課題解決プロジェクトに参画していただきます。先端テクノロジーも活用しながら、段階的に業務を習得していただきます。 【ご入社後の流れ】■研修およびOJTを通じて基礎からキャッチアップし、プロジェクトメンバーとして業務を担当します。まずは資料作成やデータ整理などからスタートし、徐々に課題分析や施策立案にも関わっていただきます。※チームでプロジェクトを進めるため、先輩社員のサポートを受けながら業務を習得できる環境です。 ■将来的には、企業の変革をリードするコンサルタントとしての活躍を期待しています。
【必須】ご応募日時点で社会人としての経験(インターンは不可)5年以上の方(経験不問) ※体系的な研修と現場OJTを通じて基礎からスキルを習得します。未経験入社のメンバーも多数活躍中です。 【魅力】■世界最大級の大手総合コンサルティングファームである当社にて、大手企業や官公庁のプロジェクトに参画し、実務を通じて課題解決力や論理的思考力を身に着けます。生成AIやデータ活用等のスキルも身につけ、未経験から市場価値の高い人材へ成長できます。■プロジェクトはチームで進めるため、1人で抱え込むことなく、フィードバックを受けながら成長できます。 ※選考の流れ詳細:フリーコメント欄参照
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。