SAPコンサルタント(パブリッククラウド導入)|株式会社エル・ティー・エス
650~1800万
株式会社エル・ティー・エス
東京都港区
650~1800万
株式会社エル・ティー・エス
東京都港区
SAP/ERP導入コンサルタント
SAP S/4HANA Cloud public edition(以下、SAPパブリッククラウドと表記)および周辺システムの導入・構築支援、教育・定着化支援、保守・運用改善におけるコンサルティング業務です。 SAP Activateの方法論に準拠した導入、業務改革・改善の提案およびプロジェクト成功に必要不可欠なチェンジマネジメントの推進を実施していただきます。 【部門のミッション】 全方位の伴走型コンサルティングサービス(ユーザー支援+導入パートナー)を通して、成長ポテンシャルを有した企業およびDX/ITの更なる推進を目指す企業へ貢献します。 SAPを導入するという単発の取り組みで終わらせるのではなく、チェンジマネジメントのアプローチを通じてお客様の継続的な変化対応力の獲得とお客様の成長に貢献します。 ■求める役割 これまでのご経験に応じ、マネージャーもしくはシニアコンサルタントとして、以下の役割を期待しています。 ・プロジェクト全体のリード(もしくは一領域でのリード) ・提供価値の品質管理 ・期待値コントロール等クライアントとの折衝 ・組織作りや事業運営への関与 ・目標管理や適切なフィードバックによるメンバーの育成 【勤務地】 東京都 ※主に東京都23区内のお客様先/テレワーク ※プロジェクトにより、転勤・海外出張の可能性あり
【必須】 ◇下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・ERP導入におけるPM経験(年数や案件数は不問) ・SAP導入における要件定義の経験 【尚可】 ◇SAPパブリッククラウド導入におけるプロジェクトリードの経験 ◇チェンジマネジメントを駆使した業務変革経験 【求める人物像】 ◇賢く、フットワークが軽く、粘り強い、イイやつ
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校、その他
正社員
650万円〜1,800万円
09:00〜18:00
120日
年末年始 夏期休暇 |完全週休2日制(土・日)|祝日|創業記念日|有給休暇(初…
※ご経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ※専門業務型裁量労働制
東京都港区
■受動禁煙措置:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)■ベネフィット・ステーション加入:サービス数は100万件以上、地域・世代間格差なく提携メニューを何度でも割引価格で利用可能です。■慶弔見舞金:結婚祝金(在籍年数に応じて5千円~3万円)、出産祝金(第1子は2万円、第2子以下は1万円)■短時間勤務制度(育児・介護休暇など):始業終業を定時の1時間前又は後を上限とし、30分単位にて、各自始業終業を申請可能■社内イベント:全社会議(全社員が参加する会議を1,7月に定期的に開催しています。全社の目標や状況を共有する場となっています)■結婚休暇(本人が結婚するとき5日、実(養)子、兄弟姉妹が結婚するとき1日)■出産休暇(妻が出産するとき2日)■忌引休暇(実(養)父母、配偶者又は子が死亡のとき5日、兄弟、姉妹、祖父母、義父母が死亡のとき3日)■育児休暇(最長1年取得可能。場合によっては子の1歳半に達するまで延長可能)■副業・兼業制度
3回〜
■コンサルティング ■ビジネスプロセスマネジメント ■デジタル活用サービス 現場で顧客と共に企業の変革を支援するコンサルティングファームです。 ◆企業変革のリーディングカンパニー クライアントは大手優良企業 「お客様の現場に入り込み、人に働きかけることで、戦略の実行にコミットする」 LTSはこれをサービスポリシーとして位置づけている。 従来のコンサルティングファームやシステム開発ベンダーの場合、外部の立場から戦略や仕組・制度の企画・設計の支援はするが、…
最終更新日:
600~1500万
私たちは「AIで世界における日本のプレゼンスを高める」をミッションに、 国内のリーディングカンパニーへの個別支援から、自社プロダクトの開発までを一気通貫で手掛けています。 生成AIの登場という10年に一度の技術変革期において、改めて日本から世界に誇るプロダクトを輩出すべく日々挑戦を続けています。 今回募集しているポジションは、AI技術を活用してクライアントの業務変革を実現する新規コンサルティング事業の立ち上げに取り組んでいただくコアメンバーとして共に事業を創り上げていただける仲間を探しています。 構想段階から実行・成長フェーズまで、一貫して携われるやりがいの大きいポジションです。 【業務内容】 以下の業務を通じて、クライアントの本質的な変革を支援していただきます。 ・クライアントへのヒアリングを通じた課題抽出・要件定義・プロジェクト提案 ・プロジェクト推進における業務整理、進捗管理、チームマネジメント ・エンジニアとの協業によるAI技術の検証・導入およびソリューション設計 ・コンサルティング事業のサービス設計、組織体制の構築、外部パートナーとの連携強化 <プロジェクト例> ・画像生成エージェントの自社プロダクト開発案件 ・小売業界向け店長AIエージェントの共同開発案件 ・Claude Code、Cursorを用いたAI駆動開発案件 ・AIエージェントによる運用保守自動化など 【ポジションの魅力】 本ポジションでは、AIを活用した業務変革の最前線で、コンサルティング事業の立ち上げからスケールまでを牽引いただきます。 クライアントの課題を深く理解し、戦略立案から実行支援までを一気通貫で担う、ダイナミックな役割です。 ◎AIネイティブなプロジェクト推進ができます。 ・立ち上げメンバーとしての裁量と影響力 事業の立ち上げフェーズから参画いただくため、戦略やサービス設計、組織づくりに至るまで、大きな裁量を持って取り組めます。 ご自身のアイデアをダイレクトに反映できる環境です。 ・最先端AI技術を活用したソリューション開発 エンジニアと密に連携しながら、生成AIや機械学習など最新技術を駆使した実用的なソリューションを提案・導入。 技術とビジネスをつなぐ橋渡し役として活躍できます。 ・高難度かつ多様なプロジェクトへの関与 業界・業種を問わず、さまざまな業務課題に対してAIを活用した変革提案を行います。 複雑かつ戦略的な案件に携わることで、コンサルタントとしてのスキルを一段上のレベルへ引き上げられます。 ・キャリアの広がりと成長機会 将来的には事業責任者や専門領域のエキスパートとしてのキャリアパスも可能。 急成長フェーズの今だからこそ、多様な挑戦と成長のチャンスがあります。
・DXおよびAI活用に関するプロジェクトの推進経験 ・クライアント相対の経験
-
600~2000万
お世話になります。転職エージェントHays Japanの田村と申します。 私はITのポジションに特化した案件でご支援させていただいております。 ご経歴を拝見し、キャリアアップにつながる案件をご紹介できればと思いご連絡させていただきました。 下記の案件はいかがでしょうか? 是非お気軽にご連絡いただけますと幸いでございます。 ======================= ★アジア太平洋でトップクラスの成長 ★グローバルAIアワードDX部門世界1位! ★大手総合系コンサルファーム初の『ホワイト企業認定』 🔶魅力Point🔶 ・マネージャー職の席数に制限なし!年齢を問わず実力次第で職位・裁量を獲得 ・BIG5や大手日系ファーム出身者多数在籍 ・幅広い経験ができる「ワンプール制」/金融・製造・公共など多業界の案件に参画可能 ・‶激務なコンサル"イメージを変えたい⇒残業抑制・リモート・フレックスなど柔軟な働き方 ・日本発のグローバルコンサルファームとして海外展開を推進 【年収】600万~2000万(ご経歴や面接のご評価で決定します。これ以上も可能性あり) 【勤務地】東京都港区 【雇用形態】正社員 【仕事内容】 コンサルティングサービスにおけるプロジェクトリード及び、各インダストリーの組織構築における第一人者としての役割を期待します。 今後世の中で必要とされる最新技術を用いた案件が増加中です。また、ソリューションカット、インダストリーカットがなく、グローバル案件を含めた全業界の案件に携わるチャンスが豊富です。 ・IT 戦略立案(課題抽出、解決方針策定、グランドデザイン策定、ロードマップ策定) ・システム化計画 ・RFP 作成支援 ・インフラ要件定義、アーキテクチャ設計、技術選定、構築 ・CI/CD の企画/設計/構築 ・運用監視の企画/設計/構築 など 【大歓迎】※必須ではございません。どれかに当てはまる方であればぜひご検討ください。 ・ITエンジニアまたは、コンサルタント経験 ・WEBアプリケーション開発におけるインフラ要件定義経験 ・PM・PL・PMO経験 ・システム全体のインフラアーキテクチャ設計経験 など ※能力・お人柄重視のため、要件は上記のみとなります。まずはご面接でお話できればと存じます。 ★部署・役職を超えた交流イベント(夏イベント・クイズ大会など)家族参加OKのイベント・チーム企画などを実施 ワクワク、仲の良いフラットなコミュニケーションが特徴の職場です! ======================= 求人の詳細内容については、Confidentialな内容も多く含まれている為、ご面談時にお話をさせていただけますと幸いです。 勿論、お話を聞いた後にイメージと違った場合、選考辞退も可能ですので、ご安心くださいませ。 期間限定人気案件の為、満枠になる場合がございます。 ご興味ございましたら、お早めのご連絡をお待ちしております! 田村 栞/Shiori Tamura コンサルタント・IT・エキスパート部門
【大歓迎】※必須ではございません。どれかに当てはまる方であればぜひご検討ください。 ・ITエンジニアまたは、コンサルタント経験 ・WEBアプリケーション開発におけるインフラ要件定義経験 ・PM・PL・PMO経験 ・システム全体のインフラアーキテクチャ設計経験 など ※能力・お人柄重視のため、要件は上記のみとなります。まずはご面接でお話できればと存じます。
-
600~2000万
デジタルテクノロジーを起点として、業界・顧客横断のソリューション提供を行っています。 常に新たな課題に対して解き方を検討し続ける環境の中で、様々なバックグラウンドを持ったメンバーを募集しています。共にチャレンジしていただける方をお待ちしています! 【具体的な職務内容】 ・業界を問わず、大企業が抱える多様な事業課題、業務課題、組織課題を明らかにして、その解決及び企業・組織の変革を支援する ・顧客の経営戦略/業務を深く理解し、その効率化、高度化のための具体的な解決策を提案するとともにその実行を支援する ・特にSaaSソリューション(Anaplan、Tagetik、Coupa、ServiceNow等)を活用した革新的なToBe構想、実現化提案を行い、実装まで伴走支援する <プロジェクト例> ・調達DX改革のコンセプト策定からソリューション導入 ・予算管理高度化やFP&A領域における改革コンセプト策定からソリューション導入 ・S&OPソリューションを活用したグローバル需給プロセス構築・展開支援 ・デジタル経営管理ソリューションを活用したROIC経営実現化支援 上記のほか、支援実績多数あり 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス🌈】 ・企業の経営視点でのDX推進構想と、現場での導入/立ち上げの両面の支援に携わることができます ・若い年次から顧客と直接やりとりでき、信頼・案件を勝ち取ることが出来るポジションです ・複数のプロジェクトに参加しながら、これまでの経験を活かしつつ、新しい領域での経験を積んでいく事が可能です ・コンサルティングプロジェクトだけでなく、顧客に常駐や出向といった形態で共同事業開発に取り組むなど多様な機会があります。
【必須スキル/経験】 ■業務知識、経験 下記必須 ・多様なバックグラウンドの人材とチームでコラボレーションする力 ・常に論理的思考を行い、顧客の課題解決に最後まで伴走する意志と力 下記いずれかの能力を保有する方(ないしは同程度の業務経験をお持ちの方) ・企業の経営戦略/事業戦略を理解した上で、事業、業務、組織の問題点分析から、改革・改善に向けた企画を立案できる ・自らの立案した企画/計画を社内外の関係者へ説明し、巻き込むコミュニケーション力 ・収益性分析を行い、製品/サービスを適切なモデルで顧客へ提供する目線を持ったビジネス感覚 ・顧客情報システム部門やITベンダーとITに関する技術的なコミュニケーションを図る力 ※ただし、主たる顧客は情報システム部門ではなくビジネス部門になります 【歓迎するスキル/経験】 下記いずれかの能力を保有する方(ないしは同程度の業務経験をお持ちの方) ・デジタル戦略立案経験者 ・組織改革や業務改革を完了まで遂行した経験 ・SAP S/4HANA導入経験 ・SaaSソリューション導入経験、または特定ソフトの資格保有 ・HR-Techを活用した組織・人事改革経験者 ・大規模システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験保有者 (海外オフショア開発含むとなお良し) ・BIツールの利用経験
「コンサルティング」「金融ITソリューション」「産業ITソリューション」「IT基盤サービス」の4つの事業を柱としています。 企業の経営戦略やDX(デジタルトランスフォーメーション)支援から、金融分野に特に強みを持つシステム構築・運用、幅広い産業へのITソリューション提供、 そして企業のIT基盤全体のマネジメントまでをワンストップで提供し、社会や企業の課題解決と発展に貢献するトータルソリューションベンダーです。
480~2500万
本ポジションは オープンポジションです。 ITの知見を活かしご活躍したい方を広く募集しております。 選考部門・選考職種については、ご応募後に検討させて頂きご連絡いたします。 ◆テクノロジー職種について 業界特化、ソリューション特化、最先端技術特化など、当部門内で更に組織が細分化されております。職種としても大きくITコンサルタント、ITエンジニアとポジションが分かれており、ご経歴、ご志向性に合わせたキャリア形成が可能です。 ◆業務内容 業界にかかわらず企業におけるデジタルトランスフォーメーション案件において、最先端のテクノロジーを活用した業務・ビジネスの変革を推進するために、戦略企画から変革実行・運用まで一貫した支援を行います。 ◆役割・期待 ご経験や適性、希望を考慮の上選考部門を決定し、下記のような役割をポジションに応じて担っていただきます。 グローバル企業ならではのネットワークというアクセンチュアの強みをフル活用し、最新のテクノロジーを活用しながら、日々高度化するお客様の改革プログラムを成功に導くことがミッションです。 ・デジタルトランスフォーメーション(IT+業務・組織)のためのグランドデザイン、変革ロードマップの策定 ・既存IT・最新テクノロジーを組み合わせた全体アーキテクチャ・ソリューションのデザイン ・デジタルトランスフォーメーションプロジェクトのデリバリー(要件定義~設計・開発~テスト・導入~定着化) ・グローバルプロジェクトのマネジメント。テスト・移行などの計画策定・推進・管理等 ◆プロジェクト事例 先端テクノロジー×コンサルティングを駆使し、電気・ガスからメーカー、官公庁、金融など非常に幅広い業界のお客様企業のビジネスパートナーとして変革を支援。国内ビジネスは勿論のこと、グローバル進出支援なども多数行っています。
■応募要件 ①社会人経験:1年以上 ②語学力:ビジネスレベルの日本語力(N1相当) ③以下いずれかの経験1年以上 システム開発(設計/開発/テスト) パッケージ導入(SAP/Oracle/Salesforce等) インフラ構築・運用(クラウド含む) ITコンサルティング ■歓迎要件 ・ビジネスレベルの英語力(TOEIC650点程度) ・チームマネジメント経験 ・プロジェクト管理の経験(PMP、PMBOKなど) ・クライアントコミュニケーションの経験 ・オープン系開発言語(Java, Javascript, PHP, angularJS, Node.JS等)を用いたシステム開発経験 ・SAP、Oracle等のパッケージアプリケーション導入経験 ・セキュリティ、コスト、可用性などの観点から最適な技術基盤を計画、設計する知識、経験 ・Linux、Windows、UNIX系サーバの設計・構築・運用経験 ・クラウド環境(AWS/Azure/GCP/OCI)等の設計・構築・運用経験
-
500~1200万
★Point★ ◆成長市場(クラウド×AI×DX)ど真ん中!東証グロース上場企業 ◇定年70歳/フレックスタイム制(コアタイムなし) ◆客先常駐一切なし!プライム案件のPMを担える方歓迎! ◇フルリモート可能(日本国内であれば全国どこでも好きな場所に居住OK) ◆上流(企画)〜開発まで一気通貫で経験可能 ◇福利厚生充実◎/女性も働きやすい環境 ============= 沢山のスカウトメールの中からご開封いただき、誠にありがとうございます。 お世話になります。転職エージェント Hays Japanの田村と申します。 私はITのポジションに特化した転職支援を担当しております。 ご経歴を拝見し、キャリアアップにつながる案件をご紹介できればと思いご連絡させていただきました。 現在HOTな案件でございますので、ぜひご確認ください! ―――――求人概要――――― クラウド先端テクノロジーとデザインで新しい顧客体験をカタチにする「攻めの DX※ 」支援を手掛ける国内トップクラスのクラウドインテグレーターです。 顧客を中心に360°で繋がるクラウドサービスを幅広く提供するSalesforceやAPI連携プラットフォームの大手企業からは、豊富な実績や高い技術力が評価され、最高位のパートナー認定を受けています。 東証グロース上場の成長企業で、大手案件中心に安定性と成長性の両方を兼ね備えています。 📍Identity領域・AI領域の開発にさらに力をいれるため、 【エンタープライズ系 システム開発】Webアプリケーション開発エンジニアなどを積極的に採用しております! ★ 想定年収:500~1,200万円(応相談) ★ ※前給考慮、ご経験・期待値に応じて検討します。 ■雇用形態:正社員 ■勤務地:東京都港区 【業務内容】 ・Salesforce、Amazon Web Service、Mulesoft、Oktaを中心とした幅広いクラウドサービスを使ったアプリケーション開発 ・Amazon Connectを利用した開発 ・MuleSoft(iPaaS)を用いたWeb API中心のシステム間連携や公開APIの開発 ・コンシューマ向けWebサービスのAWSインフラ設計〜構築 ・ミドルウェア(Webサーバ、RDBなど) の設計〜構築 【大歓迎】※どれかに当てはまる方であればぜひご検討いただきたく思います。 ・Webアプリケーション開発経験(プログラミング(Java/C#/Ruby/Python/Scalaなど)) ・AIに関する基礎知識 ・システムアーキテクト経験 ・コンサルティング経験者(システム系) ・基幹・業務系・ERPシステムの設計及び開発経験 ――――――――――――― 求人の詳細内容については、Confidentialな内容も多く含まれている為、ご面談時にお話をさせていただけますと幸いです。勿論、お話を聞いた後にイメージと違った場合、考辞退も可能ですので、ご安心くださいませ。 ご興味いただけましたら、ぜひ一度お話しできれば光栄です。 まずは15-20分程のお電話またはWeb面談にて情報の共有をさせていただければと存じますがいかがでしょうか? ご連絡心よりお待ちしております。 田村 栞/Shiori Tamura コンサルタント・IT・エキスパート部門
【大歓迎】※どれかに当てはまる方であればぜひご検討いただきたく思います。 ・Webアプリケーション開発経験(プログラミング(Java/C#/Ruby/Python/Scalaなど)) ・AIに関する基礎知識 ・システムアーキテクト経験 ・コンサルティング経験者(システム系) ・基幹・業務系・ERPシステムの設計及び開発経験
-
500~1200万
*下記ポジション以外にも、幅広い業界・事業会社の案件のご紹介が可能です。 突然のご連絡にて失礼いたします。 株式会社Growpalの加瀬 朱理と申します。 ご登録のご経歴や今後のキャリアに対するご志向性を拝見し、ぜひ一度お話しさせていただきたくご連絡差し上げました。 現在、第一線でご活躍のことと存じますが、下記のような案件にご興味はございませんでしょうか? これまでのご経験や専門的なスキルセットを最大限に活かし、さらなるステップアップを目指せるポジションでございます。 まずはカジュアルな情報交換から可能ですので、ぜひお気軽にエントリー・ご返信をいただけますと幸いです。 ================================= ■企業名:📌ITコンサルタント、マネージャー候補📌~1300万円📌産休育休復帰率100%📌豊富なキャリアパス ■ポジション:ITコンサルタント 〔シニアコンサルタント、マネージャー候補〕 ■年収:~1300万(現年収や経験に応じて要相談) <魅力ポイント> 🌟現年収以上の内定実績100%!(MAX1300万まで) 🌟産休育休復帰率100%! 🌟ワンプール制により様々な業界、領域への挑戦が可能! 🌟志向性に応じてマネジメントライン/テクニカルラインのキャリアパスが描けます! 🌟職位別研修、生成AI活用研修などスキルアップに繋がる研修制度多数! ---------------------------------------- ■企業名:📌ITコン【シニアコンサル】📌働きがいのある会社9年連続認定📌離職率6%※業界平均20%📌会社づくり・コンサル業務以外へのチャレンジできる環境あり📌 ■ポジション:ITコンサルタント〔シニアコンサルタント〕 ■年収:~1200万(現年収や経験に応じて要相談) <魅力ポイント> 🌟稼働率、リピート率90%越え! 🌟働きがいのある会社9年連続認定! 🌟コンサル未経験でも安心できる豊富な研修制度、キャリアパートナー制度あり! ※キャリアパートナー制度とは…全コンサルタントに営業担当のキャリアパートナーが専任でつき、中長期的なキャリア形成や希望案件を定期的に相談できるサポート制度のことです。 🌟業界不問でIT領域だけでなく経営戦略まで、一気通貫で担当可能! ---------------------------------------- ■企業名:📌DX×コンサル📌業界最高水準の報酬体系📌離職率6%※業界平均20%📌戦略から実装まで一気通貫📌ワンプール制 ■ポジション:シニアコンサルタント ■年収:~1200万(現年収や経験に応じて要相談) 🌟AIやブロックチェーン、UI/UXデザイン等の最先端テクノロジーとビジネスを掛け合わせた戦略立案と実行支援を提供 🌟ビジネス×テクノロジーのハイブリッド支援で全工程に関与可能! 🌟「ワンプール制」による幅広いプロジェクトへのアサインが可能! 🌟早い昇格スピードと業界最高水準の報酬体系 →最短1年で次の職位に昇格可能!20代のMup、30代半ばのMDも多く在籍!※Mup=マネージャー以上 ---------------------------------------- ■企業名:📌顧客価値創造コンサルタント📌グローバル含め32拠点📌IT×業務改革を一気通貫で支援し、今の環境からステップアップしませんか? ■ポジション:シニアコンサルタント ■年:~1400万(現年収や経験に応じて要相談) 🌟日本企業に強く、ITと業務改革を一気通貫で支援できる総合コンサルファーム 🌟アジア地域に特化したグローバル体制で32拠点あり! 🌟特にERP(基幹システム)分野での強固なIT実装力! 🌟フルリモート可!※条件あり 🌟産休・育休取得率100%! ================================= まずは今後のキャリアパスやご志向性を伺いながら、最適なポジションをご案内させていただきます。 実際、面談をさせていただく方の多くは、現時点で具体的な転職を検討されておりません。 ご自身の市場価値の確認や最新の採用市場トレンド、具体的な案件ラインナップなど、 あくまで「情報収集」を目的としてお話しさせていただくケースが大半でございます。 今すぐのご転職をお考えでない場合でも、カジュアルな情報交換から可能ですので、ぜひお気軽にエントリーいただけますと幸いです。 皆様からのご返信を、心よりお待ち申し上げております。 最後までお目通しいただき、誠にありがとうございました。 株式会社Growpal 加瀬 朱理
【必須(MUST)】 ・IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの方(3年以上) ・3年以上のシステム開発経験、もしくは2年以上のPM/PL経験をお持ちの方(アプリ/インフラ問わず) ・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力 ・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 ・業務システムを利用したサービス提供 ・クライアントとの顧客折衝経験 【歓迎(WANT)】 ・コンサルティングファームもしくはSlerにおけるITコンサルティング経験をお持ちの方 ・6-10名以上のプロジェクトにおけるPM経験をお持ちの方 ・2-4名以上のプロジェクトにおけるPL経験をお持ちの方
-
1000~1200万
【職務内容】 DX推進部において、経営課題を解決し、事業戦略に直結するシステム企画をリードします。 ITシステム開発経験3年以上の方や、事業会社でのDX推進経験をお持ちの方を求めています。 全社横断的な視点での優先度設計やガバナンスを担います。 【具体的には】 ・経営課題を解決するためのシステム企画、優先度設計、ガバナンス ・企画・ベンダーコントロール・内製開発(ノーコード・生成AI含む) ・DX推進エンジニアとして開発から上流工程まで ・ITシステム開発に関わる業務経験(目安3年以上) 全社横断的な視点での優先度設計やガバナンスを担当します。 経営課題を迅速に把握し、全社的なシステム企画の方向性を定めることが期待されます。 経営層と直接連携し、全社的な意思決定を行います。 【募集背景】 DX推進部の業務拡大に伴い、経営課題を解決し、事業戦略に直結するシステム企画をリードできる人材を求め ています。特に、全社横断的な視点での優先度設計やガバナンスを担える人材が不足しているためです。(求人ID:436158)
【必須】 ・システムコンサルタントとしての要件定義・基本設計の業務経験(5年程度) 【歓迎】 ・ベンダーコントロール経験 ・要件定義などの上流工程の経験
オープンハウスグループの中枢企業として、戸建てとマンションの設計・建設を行っております。 グループ外からの受注も承り、ゼネコンから注文住宅まで様々な建築事業を展開。 オープンハウスグループは現在、年平均成長率31%を誇り、2023年9月期にはグループ全体で売上高1兆円を達成し、 今後日本一を目指している東証プライム上場会社です。 同社は、グループにおける注文住宅・建売住宅・マンション・総合建築の中核である建築事業を担っています。
600~1000万
【職務内容】 DX推進部において、現場の課題を抽出し、システム企画から実装、定着までを一貫してリードします。 ITシステム開発経験3年以上の方や、事業会社でのDX推進経験をお持ちの方を求めています。 現場の課題をシステムとして具体化し、設計・実装・ベンダー管理まで行います。 【具体的には】 ・現場の課題抽出からシステム企画、実装・定着までをリード ・企画・ベンダーコントロール・内製開発(ノーコード・生成AI含む) ・DX推進エンジニアとして開発から上流工程まで ・ITシステム開発に関わる業務経験(目安3年以上) ・SQLの基本知識 現場の課題を具体化し、システムとして実装するまでの全工程を担当します。 現場の課題を迅速に把握し、初期のシステム設計を完了させることが期待されます。 現場の担当者と密接に連携し、迅速な意思決定を行います。 【募集背景】 DX推進部の業務拡大に伴い、現場の課題を抽出し、システム企画から実装・定着までをリードできる即戦力を 求めています。特に、現場の課題感を具体化し、必要なシステムを自ら設計・実装できる人材が不足しているた めです。(求人ID:436157)
【必須】 ・システムコンサルタントとしての要件定義などの上流経験(3年程度) 【歓迎】 ・ベンダーコントロール経験 ・要件定義などの上流工程の経験
オープンハウスグループの中枢企業として、戸建てとマンションの設計・建設を行っております。 グループ外からの受注も承り、ゼネコンから注文住宅まで様々な建築事業を展開。 オープンハウスグループは現在、年平均成長率31%を誇り、2023年9月期にはグループ全体で売上高1兆円を達成し、 今後日本一を目指している東証プライム上場会社です。 同社は、グループにおける注文住宅・建売住宅・マンション・総合建築の中核である建築事業を担っています。
1100~1700万
クライアント企業の各種企業変革を、SAPを代表としたパッケージ製品を活用した支援を行います。主要業務領域はSAP ERPの実装工程ではなく、以下の様な領域が中心にマネージャー職階としてご活躍いただきます。 (1)現状分析と構想策定 (2)システム化企画、パッケージ・ベンダー選定と導入計画策定 (3)デジタル・クラウドなど先端技術を活用したデジタルトランスフォーメーション(PoCから実装まで) (4)グローバルERP(インバウンド・アウトバウンド) (5)基幹システム導入にあたってのユーザー側支援(PMO含む)
【必須】プロジェクトマネージメント業務を複数経験(2年以上) 【いずれか必須】(1)SAPソリューションの経験がある方(2)基幹システムのご経験がある方 【プロジェクト事例】 ・製造業のグローバルデジタル変革プロジェクト(SAP) ・製造業の基幹システム刷新プロジェクト(SAP) ・物流業の業務分析から改革構想、IT化支援 ・中堅製造業の全社的な改革構想、製品・ベンダー選定、導入支援
さまざまな分野の専門性を有するプロフェッショナルがグローバルに連携し、企業が抱える経営課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力で最適なコンサルティングサービスを総合的に提供いたします。
585~900万
クライアント企業の各種企業変革を、SAPを代表としたパッケージ製品を活用した支援を行います。主要業務領域はSAP ERPの実装工程ではなく、以下の様な領域が中心にコンサルタントとしてご活躍いただきます。 (1)現状分析と構想策定 (2)システム化企画、パッケージ・ベンダー選定と導入計画策定 (3)デジタル・クラウドなど先端技術を活用したデジタルトランスフォーメーション(PoCから実装まで) (4)グローバルERP(インバウンド・アウトバウンド) (5)基幹システム導入にあたってのユーザー側支援(PMO含む)
※上流、グローバル、最新デジタルソリューションを活用したプロジェクトに挑戦したい方歓迎※【いずれか必須】(1)SAPソリューションの経験がある方(2)基幹システムのご経験がある方 【プロジェクト事例】 ・製造業のグローバルデジタル変革プロジェクト(SAP) ・製造業の基幹システム刷新プロジェクト(SAP) ・物流業の業務分析から改革構想、IT化支援 ・中堅製造業の全社的な改革構想、製品・ベンダー選定、導入支援
さまざまな分野の専門性を有するプロフェッショナルがグローバルに連携し、企業が抱える経営課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力で最適なコンサルティングサービスを総合的に提供いたします。