未経験第二新卒OK【島根】医療機器のフィールドサービス/帝人グループ

職種

• 機械フィールド/サポートエンジニア

• 医療/福祉専門職その他

仕事内容

医薬品や医療機器の開発・製造・販売を行う帝人ファーマグループの当社は患者様のQOL向上をミッションとし、患者様と医療機関、地域全体を繋ぎ、帝人独自の地域密着型営業モデルの一躍をお任せします。 【在宅医療機器の導入からアフタフォローまでを行うケア職をお任せ】患者さんのご自宅に訪問し、機器の導入や使用方法の確認、消耗品の交換等を行う等患者さんの在宅療養サポートをします 【詳細】■1日平均4～5件の訪問となり、機器の不具合や使用方法のフォロー、消耗品の在庫確認等、内勤の日には患者さん情報のデータ入力がメインとなります■訪問スケジュールは自分のペースで調整します

求める能力・経験

【業界未経験歓迎、人との対話が好きな方】 ■未経験者/中途入社者、営業職や接客業のご経験がある方が多く活躍 ■取扱い機器や知識については入社後に研修やOJTにてフォローします 【魅力】■本職種は患者様と直接関わるポジションの為、患者様含め、そのご家族や医療機関から必要とされ、感謝される存在であります■当社は対応力の高さが強味の1つであり、業界内でも評価をいただいております。それは患者様に対してTeamテイジンとして情報を共有し、多職種であらゆる角度からサポートする体制があることも理由であり、それ故に社内もお互いの意見を尊重し合い、課題解決に向けて意見も言い合える環境です

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

契約社員（期間の定め： 有）

契約期間

12ヶ月 更新：有 （正社員登用制有）

試用期間

有 2ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

309万円～482万円 月給制 月給 172,800円～230,000円 月給￥172,800～￥230,000 基本給￥172,800～￥230,000を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間45分 休憩60分

09:00～17:45

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間121日 内訳：完全週休二日制

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数15日 入社翌年度4月に16日付与

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

★正社員登用制度あり★ 【当番(緊急呼出・オンコール)制度について】 ■概ね2～3日程度／月、緊急出動に備えた夜間・休日の待機当番(オンコール)制度がございます。当番の日は基本的に自宅にて待機いただき、緊急案件があれば電話対応や出動していただきます。（別途手当支給有） 夜間は一回の当番で概ね出動０～１回程度となります。休日は月1回程度指定の休日での当番となり、終日対応となりますので、日中を中心にほぼ確実に対応案件がございます。 ※医療行為は行えないため、操作方法以外での緊急対応等はありません。 ■有給休暇について 入社月により、以下の通り変動いたします。 4月:15日、5月:14日、6月:13日、7月:12日、8月:11日、9月:10日、10月:8日、11月:7日、12月:5日、1月:4日、2月:3日、3月:2日 入社次年度は4月に16日付与されます。

配属先

山陰営業所★正社員登用制度あり★　キャリアパスとして志向に合わせて対医療機関向けの営業職や帝人本体へ移籍したケースもあります。

転勤

当面無

山陰営業所

住所

島根県松江市朝日町477-17　 松江SUNビル2階

最寄駅

JR山陰本線松江駅 徒歩1分

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、家族看護休暇、バックアップ休暇など

制度備考

【制度補足】■退職慰労金制度(正社員登用後は退職金有) ■従業員持株会■勤務地手当■住宅手当 ■家族手当 など 【変更の範囲】 （業務内容の変更の範囲）無/（就業場所の変更の範囲）無 【有期労働契約の更新基準】 ・業務目標の達成度（業務スキルの習熟度合いと業務遂行実績など）ならびに勤務態度等を評価し、契約の更新を判断 ・契約社員期間は年１回（毎年6月1日）更新、更新回数上限の定めなし 【モデル年収】 ・25歳　実家暮らし　扶養家族無　独身　345万 ・30歳　実家暮らし　扶養家族無　独身　381万 ・30歳　借家　扶養家族1名　既婚　440万 ・35歳　持ち家　扶養家族2名　既婚　446万 ・40歳　借家　扶養家族3名　既婚　482万