病院の寝具やリネン類をお届けする「基準寝具事業」のパイオニア!★提案職★59985・59986
430~490万
株式会社東基
東京都大田区, 東京都江戸川区
430~490万
株式会社東基
東京都大田区, 東京都江戸川区
医療機器法人営業
日用品/アパレル/インテリア法人営業
介護福祉営業部の中でも主軸となる「福祉用具レンタル」は、超高齢化社会の現代においてはますます需要増加が見込まれます。 使命感・やりがいを感じながら日々の業務にあたっていただけると思います。 営業先は主に居宅介護支援事業所のケアマネジャー。 ケアマネジャーとのお付き合いを通じて、支援が必要な方を福祉用具でサポートしていきます。 ケアマネージャーと連携し、福祉用具の選定から納品までを行っていただきます。 その他、保険関連の書類処理等もあります。(既存営業・エリア担当制 ※一部新規あり) ~ある1日の流れ~ 08:40 出社 09:00 内勤処理 10:00 ご利用者宅へ向かい福祉用具の選定 12:00 休憩 13:00 居宅介護支援事業所での新商品の紹介・ケアマネジャーと担当者会議 17:00 帰社 提案書作成、事務処理など(介護保険関連) 事務処理が終わり次第退社 車での営業が中心となります。 1日5、6件の事業所や利用者様宅を訪問します。 利用者様は1人1人状況が違うので、その状況やニーズに合った提案をするのが大切になります。 福祉用具は利用者様によって合う、合わないがあるので学べば学ぶほど新しい発見のある、奥の深い商品です。 【営業先】 ・居宅介護支援事業所のケアマネジャー 【担当商材(一例)】 ・特殊寝台・特殊寝台付属品 ・床ずれ防止用具 ・車いす・車いす付属品 ・歩行器・歩行車・歩行補助杖 【担当エリア】 東京都、埼玉県、神奈川県の一部
【必須要件】 ■何らかの営業経験もしくは接客・販売経験(目安2年以上) ※提案要素がない接客・販売でも可 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎要件】 ■福祉介護業界経験者
専門職大学、6年制大学、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、大学院(修士)、大学院(博士)
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
430万円〜490万円
全額支給
07時間30分 休憩60分
09:00〜17:30
有 平均残業時間: 20時間
有
内訳:日曜 土曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給220,000円~234,400円(2年目以降) ※ご年齢・経験等考慮の上決定します。 ※残業代全額支給(想定年収は残業月約30時間相当を含む金額)
当面無
東京都大田区
敷地内全面禁煙
東京都大田区仲池上1丁目24番22号
東京都江戸川区
敷地内全面禁煙
東京都江戸川区松江5丁目7番22号
資格取得支援制度
有
■昇給年1回 ■賞与年2回(7月、12月)(昨年実績5.5月分)※2年目以降 ■通勤交通費全額支給 ■社会保険完備 ■残業手当あり(全額支給) ■家族手当/役職手当 ■退職金制度 ■資格取得制度 ■財形貯蓄制度 ■保養所 ■業務表彰制度 ■永年勤続表彰制度 ■部活動(野球部)
2回〜3回
1962年、業界に先駆けて、病院の寝具やリネン類をリースでお届けする「基準寝具事業」を展開。 以来、業界のパイオニアとして最先端の技術を取り入れながら、高い品質と安全性を備えるサービスを提供しています。 おかげさまで現在では、医療・福祉施設を中心に、関東一円に10万組の寝具、リネン類を届けています。 創立以来、「リネン類のリース」「福祉用具のレンタル」等を手がけ、安定成長を続けています。
最終更新日:
500~700万
<業務内容> 単に製品を売るだけでなく、疾患・治療のプロである医師のパートナーとして手術全体のサポートまで深く関わります。 ・整形外科(脊椎領域)の医師や看護師に対するインプラントや手術器械の提案・情報提供 ・手術に向けた事前の打ち合わせ(術式や使用する器械の選定サポート) ・手術室への立ち会い(看護師への器械組み立て案内、医師への正しい使い方のサポート) ・担当テリトリー(病院)のマネジメントと自社製品の売上最大化 <案件事例> ・大手総合病院での症例:椎間板ヘルニア手術に向けた医師との事前打ち合わせおよび手術立ち合い ・地方中核病院での症例:交通事故等の外傷手術に対する、緊急インプラント供給と術中サポート ・最新低侵襲手術の導入:医師向けにボーンモデル(骨模型)を用いたハンズオン研修の企画・提案 <配属・案件の決まり方> ・初任地は2ヶ月間の手厚いトレーニング(オンライン学習+集合研修+OJT)の終了後に配属を確定 ・入社後はチーム体制(3〜10名)でエリアをカバーするため、未経験でも孤立せず相談しながら担当病院を決定可能 ・無理な飛び込み営業はなく、既存の医療機関との信頼関係構築を最優先したアサイン <開発環境・体制> ・取扱製品:脊椎固定用インプラント、低侵襲手術器械など ・営業体制:チーム体制(3〜10名)
【必須】 ・何らかの営業または販売・接客のご経験(業界未経験歓迎、専門知識は不問) 【歓迎】 ・医療業界への強い興味、または社会貢献度の高い仕事に挑戦したい想い ・チームで協調しながら成果を目指せる方
-
417~619万
営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で 一般ユーザー(個人のお客様)への福祉用具の選定・相談を行います。 日々の営業活動では、ケアマネジャーやご利用者様と向き合いながら、 「その方に一番合う福祉用具」を一緒に考え、ご提案します。 ユーザーお一人お一人の叶えたい暮らしや生き方を叶えるために、 ホスピタリティとコンサルティングの力が求められます。 提案後もアフターフォローを通じて長期的に信頼関係を築き、 地域の相談役として頼られる存在を目指せます。 ・居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業 ・利用者に最適な用具を選定、納品、相談対応 ・住宅改修(手すりの設置など)のプランニング 【勤務地一覧】※転居を伴う転勤はございません ・宮城県仙台市若林区大和町1丁目5-15 ・東京都江戸川区東小岩6-8-13 東海第2ビル3階 ・東京都江東区東陽2丁目4-39 新東陽ビル6階 ・東京都墨田区石原4丁目37番7号 協和ビル ・東京都世田谷区玉堤2丁目9番14号 D-one BUILDING 101号室 ・東京都世田谷区赤堤4-41-11 Nビル1階 ・東京都板橋区泉町39-15 ・東京都大田区仲池上1-18-11 仲池上Sパレス ・東京都練馬区谷原2-5-5 ・東京都杉並区阿佐谷南1-34-6 新東京会館5階D号室 ・東京都新宿区高田馬場1丁目21番13号 廣池ビルディング ・東京都国分寺市日吉町3-1-19 ・東京都調布市布田1丁目45番地6 調布東口ビル201号室 ・神奈川県横浜市港北区新横浜3-24-11 ユニオンビル 4F B号室 ・神奈川県横浜市旭区二俣川2-85-1 二俣川ビル401 ・神奈川県横浜市港南区大久保2-8-23 佐々木第2マンション1F ・神奈川県川崎市中原区宮内1-20-30 ・神奈川県川崎市宮前区鷺沼1-11-6 鷺沼第一ビル2-2 ・神奈川県藤沢市村岡東1-16-2 ・神奈川県相模原市中央区鹿沼台2-11-6 淵野辺サトウビル4階B ・神奈川県大和市林間1-20-15 プライム林間1F ・千葉県船橋市西浦2-5-4 ・千葉県千葉市緑区おゆみ野中央9-6 ・千葉県千葉市稲毛区長沼原町717-2 ・群馬県前橋市朝倉町3丁目12番6 ・愛知県名古屋市中川区舟戸町6-23 ・愛知県名古屋市北区黒川本通2丁目17番地 黒川ガスプラザ2階 ・愛知県名古屋市南区寺部通3丁目8-1 寺部通三丁目貸ビル3階 ・愛知県名古屋市千種区池園町2丁目4番地1 グレイス池園B1号室 ・愛知県豊田市土橋町6丁目70番地1 ・愛知県豊橋市関屋町13番地6 ・愛知県小牧市小木5丁目332-1 ・静岡県静岡市駿河区登呂5-6-17 ・静岡県沼津市岡一色817-3 ・静岡県富士市本市場町995番地 ・静岡県浜松市中央区北島町520 ・岐阜県岐阜市領下1569 ・石川県金沢市黒田2丁目10 ・富山県富山市掛尾町520-1 ・福井県福井市和田東1-608 ・大阪府大阪市城東区今福南1丁目8-13 ・大阪府寝屋川市讃良西町6-23 ・大阪府大阪市港区波除5丁目4番25号 ・大阪府東大阪市長田中2-2-27 ・大阪府堺市北区金岡町3001番地3 ・大阪府大阪市東住吉区杭全7丁目5番8号 ・大阪府吹田市南吹田2丁目4番9号 ・兵庫県神戸市兵庫区中道通4-1-10 ・兵庫県尼崎市稲葉元町3丁目15-11 ・兵庫県姫路市飾磨区清水3丁目31番地 ・京都府京都市伏見区竹田西内畑町145 ・京都府京都市北区上賀茂岩ケ垣内町98-2 戸田ビル3階 ・京都市西京区桂河田町95番地 ・滋賀県大津市大将軍1丁目17-3 ・滋賀県彦根市後三条町134-1 ・三重県四日市市城西町15-41 ・和歌山県和歌山市府中26-1 ・岡山県岡山市北区上中野一丁目16番7号 キヨミチビル ・岡山県岡山市北区上中野一丁目16番7号 キヨミチビル ・香川県高松市木太町2180
■必須要件 ・高卒以上 ・社会人経験2年以上 ・普通自動車第一種免許 ・営業、販売など顧客折衝の経験 ※アパレル、スマートフォン・自動車販売等、サービス業界からの採用実績あり ■歓迎要件 ・目標達成志向が高い方 ・チームで連携して業務を遂行できる方
-
520~690万
■配属部署 ビジネス開発事業部/法人営業ユニット ■配属部署詳細 部長1名+ユニットマネージャー1名+メンバー4名 ※法人顧客向けチームの社員は5名+派遣・パートスタッフ 【残業月20時間程度/福利厚生充実で働きやすい環境/フルフレックス/テレワーク可】 本ポジションは、営業のアシスタントではなく、案件の実現可能性を判断し、提案の質を高める「攻めの営業支援」。 家具・内装の知見を活かし、営業と一緒に“勝てる提案”をつくるポジションです。 家具メーカー・什器メーカー・内装会社で、仕様確認・商流理解・納品管理・施工調整に携わってきた方を歓迎します。 ★新規事業の立ち上げフェーズで、裁量を持ってオペレーションの型づくりにも関われます。 <具体的な業務> ■案件設計・リスク判断・顧客要望のヒアリング内容を踏まえた実現性の判断 ・法的リスク(瑕疵、損害賠償、免責等)の観点を含めた提案支援 ・営業が作成したプランのレビュー・改善 ■顧客・関係会社との調整 ・納品・施工スケジュールの調整 ・協力会社(施工会社・配送会社)との連携 ・現場制約(搬入経路、工期、什器仕様)の確認と調整 ・配送計画の作成 ・運用中案件の顧客対応・折衝(故障・交換対応など) ■営業・配送・施工オペレーションの最適化 ・取引先(メーカー・協力会社)開拓 ・案件管理フロー・マニュアルの整備 <案件例> 家具付き賃貸マンション一棟への導入支援、社員寮やモデルルームなど、多拠点展開を視野に入れた法人案件が中心です。 ■ポジションのアピールポイント ・立ち上げフェーズの事業を、自分の経験と判断でつくり上げていける、裁量と影響力の大きい ポジションです。 ・まだ仕組みが固まっていないため、オペレーション・営業プロセス・協力会社体制などをゼロ から設計でき、貢献実感がもてるポジションです。 ・営業・現場・メーカーをつなぐ“事業の中核”ポジションです。単なる後方支援ではなく、案件 の成否を左右する重要な立場です。 ・新規事業の拡大フェーズであるため、一人一人の裁量が大きく、達成感や組織貢献感が得られ やすいポジションです。 ・標準労働時間7時間、残業平均月20H程度で、働きやすい環境が整っております。状況により 土日祝出勤もございますが、必ず振休取得を頂けます。 <チームの雰囲気> ・30~40代の社員が中心の少数精鋭の組織です。意見交換をしながら仕事を進められ協力体制 の強い風土です。 ・「flectBiz」の事業拡大のコアメンバーとして活躍できるチャンスです。どの取引先にどのよ うな手法でアプローチすれば興味を持っていただけるか、いいアイディアは積極的に形にして いく組織風土の中で裁量大きく動けます。 ■入社後のキャリアパス ・チーム拡大中の部署のため適性があればチームマネジメントにも携われます
【必須】 ・法人向けインテリア家具の提案・仕入れ・納品管理・施工調整等いずれかの実務経験があり、 商流理解のある方 (メーカー・卸・代理店・内装会社などでのご経験者を想定) 【歓迎/尚可】 ・メーカー調整・リスク判断・現場理解 ・クレーム対応の経験 ・BtoB契約や法務リスクに関する基礎知識 ・営業プロセス改善や業務フロー構築の経験 ・配送計画・現場管理などロジスティクスの理解
主力製品・サービス ◆総合通信販売事業(カタログ・テレビ・インターネット等によるファッション、家具・インテリア、美容健康商品他の販売) ◆リテンションマーケティング事業 ◆フラワーネット事業 ◆催事・店舗事業
500~1000万
【募集背景】 経済産業省の重点支援産業にも指定され、今後「3兆円から13兆円」への市場規模拡大という莫大なポテンシャルを秘めた、今もっともアップトレンドな医療機器・ヘルスケア産業。 その一方で足元では、「データ・リサーチの利活用率の低さ」「多種多様な業務を現場の営業が一手に引き受ける属人化」「多層にわたる卸商社の存在」など、効率化できる余地が多分に残っているのが実態です。 この13兆円へと急成長する市場において、巨大な不効率を解消し、医療機器プロモーションおよび販売手法そのものをドラスティックに変革するため、デバイスビジネスグループにて新たな価値を共に創り出すメンバーを募集します。 【所属:デバイスビジネスグループ】 国内医師の約9割が登録するプラットフォーム「m3.com」のダイレクトチャネルを活用するグループです。医療機器やソフトウェア(医療系AIなど)の開発・販売プロセスを効率化し、新たな価値を創出します。 既存の手法に縛られず、企業・医師・患者に価値のある独自のサービスや販売手法を企画します。グループ内の医療機器メーカーや卸をテストフィールドとして活用し、現場感のある高精度なアウトプットを目指せる環境です。 【業務概要】 医療機器およびソフトウェア(医療系AI等)メーカーに対する企画提案営業、および自社のアセットを掛け合わせた新規サービス・プラットフォームの開発 <具体的な業務詳細> 医療機器・健康関連商品メーカーおよびソフトウェア企業のマーケティング活動を最適化します。顧客のニーズ発見から企画提案、さらには営業手法の仕組み化まで一気通貫で主導する役割です。 ▽顧客開拓・課題抽出 医療機器やソフトウェアのメーカーが抱える「認知拡大」「医師へのアプローチ」「営業効率化」などのボトルネックをヒアリングします。 ▽一気通貫の企画提案 「m3.com」の基盤やWeb講演会システム等の自社アセットを組み合わせ、最適なソリューションを設計します。既存メニューの販売に留まらず、新規サービスやプラットフォームそのものを企画することもあります。 ▽現場感のある高速検証 企画の検討にあたっては、グループ会社の「医療機器メーカー」や「卸商社」を実際の検証環境(テストフィールド)として活用可能です。現場のリアルな感度を持った、精度の高いアウトプットを高速で形にします。 ▽営業手法の仕組み化 一度成功した事例を「型(勝ちパターン)」として定義し、グループ全体の新たなプラットフォームサービスへとスケールさせます。 【同ポジションの魅力】 ・日本の医師の9割を動かす圧倒的なアセットを背景に、医療DXや医療系AIの普及という「AIに飲まれにくい普遍的な事業」の最前線に立つこと ・多層商社や属人的な営業といった「医療機器業界のレガシーな不効率」を、自らの企画とデータで根底からアップデートしていく意義深さ ・既存商材を売る営業に閉じず、グループの機器メーカーや卸をテストフィールドにしながら「自ら新しいサービスや仕組みそのものを創り出す」裁量 ・日経225にも選ばれた世界的ビジネスモデルを持つ環境で、優秀なマネージャー陣と共に、まだ開拓の余地を残すデバイス領域を仕組み化していく成長環境
【必須要件】 ・課題解決型の仕事に対して高い意欲のある方(特定の職種経験等は問いません) 【歓迎要件】 ・法人営業実績。特に、クライアント別の課題を解決するための企画提案型の営業・コンサルティング実績 ・無形商材の営業、企画提案実績 ・チームマネジメント経験 ・ヘルスケア業界での従事実績(営業、マーケティング、CRO、開発、DM、PV、職種不問) ・コンサルティングファームでの従事経験 ※医療業界での経験は不問です
“インターネットを活用し、健康で楽しく長生きする人を1人でも増やし、不必要な医療コストを1円でも減らすこと”をミッションに、国内33万人以上、世界650万人以上の医師が利用するプラットフォームを活用し、日本、世界の医療の変革を推し進めるために、医薬プロモーション、薬剤・医療機器の開発研究、医療機関支援、ビッグデータビジネス、ゲノム・パーソナル医療、一般生活者・患者向けサービスなど、ネットとリアルを融合させた、世界にも類例のない新しいビジネスモデルで、事業展開をしています。
750~900万
業務内容 ■仕事についての詳細: 事業概要 ファストドクターは現在、「1億人のかかりつけ機能を担う」をビジョンに掲げ、地域医療の課題解決に取り組んでいます。 医療経営支援事業は、事業承継(M&A)の支援を起点とした中堅中小医療機関のロールアップを積極的に推進しています。ロールアップを通じて経営効率の改善を図りつつ、ファストドクターの医療プラットフォームとの連携を行い、持続可能な地域医療の実現を目指しています。 業務内容 医事運営における現状分析、および適正な収益構造の構築に向けた実務支援をご担当いただきます。 レセプト監査・施設基準診断 実態調査:診療報酬の算定要件や施設基準の適合状況を精査。レセプト分析を通じた潜在的リスク(不正・漏れ)の可視化 戦略立案:地域医療計画や競合動向を踏まえた、対象拠点の将来的な事業方針(診療科拡充、医師採用戦略)の策定 請求ガバナンスの整備: 保険請求の是正:厚生局の個別指導に耐えうる適正な請求運用の整備。カルテ記載や帳票保管フローの根本的改善 収益構造の最適化:新規施設基準の取得による増収策の実行、最適な人員配置計画への再編 現場運用への実行支援: 制度の翻訳:複雑な算定要件を「現場が迷わず実行できるオペレーション」に変換し、医師・スタッフへ導入 多拠点ガバナンス:複数拠点の経営指標をモニタリングするKPI設計と、現場の算定スキル向上支援 ※月4〜5回程度の国内出張が発生します。現場のリアルな課題に直接触れることができる環境です。 ※2024年4月1日施行改正職業安定法施行規則に則り、従事すべき業務の変更範囲を以下の通り記載いたします。 変更の範囲とは、その後に雇用が続いている期間、内容が変わりうる範囲の上限を示しています。 ・(変更の範囲)会社の指示する業務およびそれに関連する業務 ポジションの魅力 ◎新規事業立ち上げへの参画 医療×ITのスタートアップにおいて、経営支援事業の立ち上げ期からの関与となるため、新規事業の1→100のフェーズに関与頂けます。まだまだ新しいチームであり、これから新たに組織や事業を作っていく段階ですので、「今まで培ってこられたご経験を活かし、自身の業務の幅も広げつつ新しいことにチャレンジしたい。」という想いのある方にはぴったりな環境です。 ◎社会貢献の価値ある挑戦 「後継者不在による閉業」という深刻な社会課題を直接的に解決していくため、非常に社会貢献性の高い事業となっています。承継元の経営者や医療現場からの生の声が聴けるため、大きなやりがいを持っていただけます。 ◎風通しの良い環境で、専門性を即実行 例えば2年に1回の診療報酬改定において、病院やクリニック内で対応方法が決まるとほぼその方法が2年間、継続すると思います。取り組んでいく中で、対応方法を改善したほうがいいと思っても、改善の前段階に労力と時間がかかりませんか?部長やマネージャーとダイレクトに相談し、即座に方針を決定・実行できるため、専門知識を活かしたスピード感のある変革が可能です。
必須要件 以下のいずれかに該当し、かつ診療報酬制度に基づいた算定管理・指導ができる方 病院での医事課長経験(3年以上) 医療コンサルティング・BPO業界での実務経験(3年以上) 歓迎要件 専医事課における管理職のご経験 診療情報管理士、または医療経営士等の資格。 在宅医療、地域包括ケア病棟、DPC等、管理難易度の高い算定運用のマネジメント経験。 電子カルテや医事システムの刷新、またはDXを通じた業務効率化のコンサルティング経験。 求める人物像 「自ら決める」覚悟のある方: 専門家の意見を鵜呑みにせず、事業の成功のために自ら責任を持って判断を下せる方。 現場主義で信頼を構築できる方: 出張や常駐を厭わず、現場スタッフと誠実に向き合いながら変革を推進できる方。 論理と情熱を両立できる方: 計数的な視点を持ちつつ、泥臭い交渉や組織感情のケアも完遂できる方。
-
400~700万
■仕事の概要(職務範囲) 担当地域、或いはセグメントのセールス担当としてユーザーや代理店にサービスを販売し、売上と利益の最大化を追求する。職務を通じて当社機器の保守点検、校正、修理などを適切に提案し、製品ライフサイクルを通して顧客満足を向上させる。 ■主な職務と責任 ・予め選定したポテンシャルの大きなアカウント(P-site)をターゲットとして、攻略プランを策定しセールス活動をする ・Inside Service Sales と協働し、サービス見積りを作成、提案、提出、フォローアップ活動を行い、新規顧客や新規点検サービスを獲得する ・担当セグメントで順守することが求められる法令や規制に対してセミナー(計量セミナー、GWP セミナー、DI セミナーなど)を実施し、正しい知識の普及を通じて点検、校正サービスを販売する ・顧客が抱えている問題、課題に対して解決策を提供し、必要に応じてエスカレーションする ・セールス活動で収集した情報に基づいて適切に Cross Lead を生成し、提出し、他チームに貢献する ・提供された Lead に適切に対処する ・フィールドエンジニアやプロダクトセールスと協働し、サービスの認知度を向上させる ・特に大型の定期点検が競合などの脅威にさらされている場合、当該顧客を訪問の上防衛に努める ・国内外の社内トレーニングに参加し、Service Sales コミュニティーの構築に貢献し、セールス活動に MT Group の知見を活用する ・提供されるリポートやダッシュボードを活用し、担当チームのパフォーマンスを把握し、求められるアクションを立案、実施する ・セールス活動において市場の動向にアンテナを張り、得られた情報を関係者共有し求められるアクションを立案、実施する ・CRM をはじめ各種ツールを適切に使用し、ビジネス情報の鮮度と透明性を確保する 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務
■学歴や職務経験 • 技術系の高校卒以上(高専、大学卒以上が望ましい) • セールスエンジニア、サービスエンジニア、或いはそれに準ずる経験(3 年以上、理化学系、産業機器業界等) • コンサルティングセールス(バリューセリング)経験 • マーケティングの知識があれば尚良し • 機械、電気、通信、ソフトウェアなどの分野でのサービス業務経験 • B2B での顧客折衝経験 ■スキル、コンピテンス • 技術系業務で顧客対応できるスキル • サービスビジネスを製品ライフサイクルを基づいて的確に理解できるスキル • B2B で顧客と関係構築する社交性と折衝するスキル • 顧客のバリューチェーン(研究開発、製造、検査機関など)が理解できる、経験があれば尚良 • ビジネスレベルの英語力があれば尚良 • CRM の活用、使用経験 ■業務を遂行する上で必要な資格 • 英語力(技術系英語の読解、翻訳ツールを使用した文書理解程度、海外トレーニング参加)があれば尚良
【同社について】 ■計量機器世界シェアトップクラスのスイス計量計測機器メーカー ・世界中で約13,100人の社員が働くグローバル企業 ・売上高は24億米ドル以上 ・性別・年齢に関係なく実力で評価される社風 ・日本法人設立後23年間の平均勤続年数は7.5年と腰を据えて働ける環境です ■グローバルネットワーク ・スイス、米国、中国、ドイツ、英国等で製造を行い、全世界39ヶ国の支社を拠点に100ヶ国以上で広く販売、サービス活動を行っています。
550~900万
眼科屈折矯正領域事業を行う当社にて医療機器営業をお任せします。 フェムトセカンドレーザーやエキシマレーザー、消耗品の販売、 既存顧客の買い替え促進および新規開拓がメインミッションです。 【具体的には】 ■レーザー装置の新規販売先開拓および既存客への買い替え促進 ■SMILE手術に用いられる消耗品(トリートメントパック)の販売 ■納品後のフォロー、顧客満足度管理、KOL・次世代ドクターとのパートナーシップ構築 ■国内出張(週2~3回程度、顧客訪問や学会、社内会議等) ■社内外の規制やルールに準じた書類作成・提出業務
【必須】■医療機器販売の営業又はマーケ3年以上■屈折矯正手術に携わった経験【歓迎】■レーザーを用いた屈折矯正手術の知識■CRMでの案件管理スキル■英語(翻訳ツール使用含む読解・日常会話レベル) 【魅力】 ■日本で唯一薬事承認を得たフェムトセカンドレーザー装置など、独自の技術力と高い市場シェアを誇る製品を提案できます。 ■アジア諸国でシェア70%を誇るSMILE手術は、日本国内で今後の大きな市場拡大が見込める成長領域です。 ■入社後1~3ヶ月は各専門担当者との同行研修があり、製品や市場の理解を深めるサポート体制が整っているため、安心して立ち上がることができます。
医療機器の輸入販売・サービス
385~418万
医療機関への医療機器・医療材料のルート営業を担当いただきます。既存のお客様を中心に、医師や看護師など医療従事者のニーズを伺い消耗品や人工関節などの高度医療機器まで幅広い商品の提案・納品を行います。 【詳細】社用車を使用した既存顧客へのルート営業が中心です。総合病院はチームで、クリニックは個人で担当し、医療機器や医療材料の提案・納品、定期メンテナンスの手配、トラブル時の窓口対応等を行います。入社後は先輩社員によるOJTやメーカー勉強会に加え、社内研修など充実した教育体制を整えています。医療業界未経験の方でも専門知識を身につけながら成長でき、地域医療の発展に貢献できるやりがいのある仕事です。
【業界・職種未経験歓迎!】人物重視の採用を行っています。必須条件は高校卒業以上の学歴、普通自動車免許(第一種)、および何らかの顧客折衝経験(営業・接客・販売など、職種や業界は問いません)です。 【売上目標はチーム、営業所単位です。個人ノルマはありません】 チームで目標を達成するために上司や先輩や同僚達と協力しましょう! 【入社後イメージ・充実の研修体制で未経験でも安心】 (1)身体の仕組み・商材・営業の役割について学ぶ (2)商材の配送・病院内での手続きを先輩と共に行い、現場に慣れる (3)3か月~半年経つ頃に少しずつ一人での業務も始める
■医科機器/医療電気機器の販売/保守/点検/修理 ■医薬品の販売 ■建設工事の請負業 ■事務機器/コンピュータソフトウェアの販売/賃貸 ■在宅医療/福祉に関する機器/用品の販売/賃貸 ■病医院の経営コンサルティング
600~1000万
売上25億円から、100億円へ。国内中心の美容ブランドから、海外でも使われるAI美容プラットフォームへ。更なる事業成長に向けた挑戦を社長直下でになっていただける方を採用します! <入社1~3ヶ月> ■代表・佐藤直下で事業構造と顧客を理解 ■国内外の新規顧客接点の開拓(オンライン・オフライン)■SNSを活用した集客設計と実行 <3ヶ月以降>■サブスクリプション型サービスへの送客導線の構築・KPI設計■オフライン拠点(サロン・百貨店・ポップアップ等)の開拓と仕組み化■営業プロセスの標準化・組織設計・チームマネジメント■FC展開・海外展開(欧州・北米)の推進
【必須】■営業経験4年以上(法人・個人・接客等ジャンル不問) ■数値目標へのコミット経験がある方(KPI/売上目標を追った経験) ■SNS・デジタルマーケティングへの苦手意識がない方 【歓迎】◇プラットフォーム系・通信代理店・人材・教育系での営業経験 ◇サブマネージャー以上のマネジメント・制度設計経験 ◇アパレル都内基幹店・エステ等BtoC高単価営業の経験 ◇仕組みや制度設計で営業組織を変えてきた経験 ◇スタートアップ・ベンチャーでの自走経験 ◇サブマネージャー以上のマネジメント経験
AIデバイス、ヘルステック、ビューティーテック事業
600~800万
【配属部署(所属/mission/体制)】 アイスタイルは美容業界に特化し、@cosmeをはじめとした各種メディアの運営をはじめ、ECサイトの運営、リアル店舗の運営と事業領域を拡大させ、それらを1つのPF(プラットフォーム)として成長してきました。 これまでは事業領域の拡大にあわせてバーティカルメディアという位置づけで広告ソリューションを中心とした提供価値を作っておりました。今では全ての事業でユーザーを共通IDでデータベース化し、ユーザーのメディア上の行動履歴を元にECや店頭での購買に至るプロセスを可視化出来るSaaS型のサービスをローンチし、変化の多い時代においてより多様化・複雑化するクライアントのマーケティング課題に応えられるよう、提供価値の幅にも進化を遂げてきています。 今回の配属部門であるプラットフォームビジネス推進本部は全体で80名以上の組織であり、その中でブランドソリューション部及びブランドエントランス部では、ブランド及び広告代理店に対して、実際にアイスタイルグループが持つ様々なビジネスアセット(メディア・EC・店舗等)を駆使してソリューション提案業務を行うセールス組織となります。 前述のSaaS型のサービスである「ブランドオフィシャル」をはじめ、ソリューションの提案を通じて、いかにして自身が提案するサービスを通じてユーザーとブランドを繋ぎ、必ずしも購買で終わらないユーザーのアクションを引き起こすことが出来るのか、状態や理想が異なるブランドに短期的な成果貢献~中長期のブランド育成に、セールス活動を通じてクライアントの期待に応えることがミッションとなります。 【募集背景】 ・更なる成長のための増員。 →今回の採用は、主に引き合いから受注までをミッションとするセールス部門のメンバーとしての採用になりますが、同時に将来のリーダー候補の採用となっております。 【具体的な職務内容】 今回のポジションではブランドソリューション部もしくはブランドエントランス部への配属となります。 どちらの部署も実際にアイスタイルグループが持つ様々なビジネスアセット、場合によっては他社のビジネスアセットなども合わせて提案業務を行うセールス組織にて、マネジメント・営業戦略の企画・実行に携わっていただきます。 部署によって担当するクライアントに違いがあります。 ・ブランドソリューション部:大手戦略~ミドルテールに至るブランド及び広告代理店 ・ブランドエントランス部:ミドルテール~新規(新興ブランド含む)に至るブランド及び広告代理店 具体的には下記のような業務をお任せいたします。 ・アイスタイルグループが持つデータベースから導き出された事実と仮説に基づき、課題の抽出 ・アイスタイルのアセット(メディアの広告商材/EC/店舗/ブランドオフィシャルなどを複合的に組み合わせてご提案いただきます)を活かした提案、外部リソースを組み合わせた戦略・戦術の立案 ・上記を元にしたブランドへの企画提案業務 ・提案ソリューションによって生まれるPF上のアクションの増加 【求人の魅力】 ・数億単位のマーケティング戦略立案、実行力 ・ナショナルクライアントや様々なブランドとの折衝能力 ・マーケティング、ソリューション領域の豊富な知識 →ソリューションを通じてPFの中で活動するユーザーの態度変容を読み解き、更に新たな投資を得ていくための仮説設計や分析などを養えます。 →自社アセット/サービスの提案だけではなく、他社サービスなどもあわせて提案することができるため、クライアントの理想の状態を叶えることができます。 →オンライン/オフラインを融合させたアイスタイルならではの領域(メディア/EC/店舗)の広い提案経験
■応募資格(必須): ・【総合広告代理店/Web専業代理店/広告プラットフォーム会社/インターネットメディア運営企業/アドテクベンダー/化粧品メーカー/コンサルティングファーム】のいずれかにて、デジタル広告の営業またはデジタルマーケティング領域での実務経験 ■応募資格(歓迎): ・メンバーの評価・育成等のマネジメント経験 ・事業会社での営業・セールスのご経験 ・セールス組織の牽引やグロースに携わられてきた方 ・特に複数の事業・サービスを駆使し、購買データなどを掛け合わせて複合的な提案業務を担い、実行されてきた方は歓迎いたします。 ・化粧品・美容業界のマーケティング・ブランディング等に知見をお持ちの方 ■求める人物像: ・確立された環境ではなく、目標実現のために自らを柔軟に変え、拡張させていける方。 ・業務、ミッションに前のめりに取り組める方。 ・周りとのコミュニケーションを大切にし、互いに連携をとりながら業務を進めていくことのできる方 ・チームプレイヤーとして関係者を巻き込みプロジェクトを推進していくことができる方 ・アイスタイルグループのビジョンに共感していただける方
-