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• エージェント求人

  【ITソリューション営業/リーダー･マネージャー候補】裁量 IT未経験歓迎　リモート・フルフレックス

  500~1200万

  • 営業活動
  • プロジェクト
  • 購買/調達
  • 売上管理
  • 進捗管理
  • 資料作成
  • 提案
  • 新規顧客
  • 売上拡大
  • ニーズヒアリング
  • 開発
  • データ分析
  • パートナー
  • 営業
  • ヒアリング
  • クラウド
  • 分析
  • 導入支援
  • システム開発
  • 既存顧客
  • 法人営業

  株式会社コアコンセプト・テクノロジー東京都豊島区

  【ITソリューション営業/リーダー･マネージャー候補】裁量 IT未経験歓迎　リモート・フルフレックス気になる

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  仕事内容

  仕事内容 RA（顧客企業担当の営業）として、当社の成長を支える重要な役割を担っていただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 1.アカウント管理と取引拡大 ＜既存顧客の深耕営業＞ - 大手システム開発会社を中心とした既存顧客との継続的な関係強化 - クライアントの事業課題やプロジェクトニーズを継続的にヒアリングし、具体的な解決策を提案 - 既存取引を基盤としたさらなる売上拡大を目指す - （具体例）: - 次期基幹システム移行プロジェクトに伴う追加エンジニアリソースの提供提案 - クラウドサービス導入支援案件へのリソース提供交渉 ＜新規ビジネスチャンスの発掘＞ - 既存取引に加え、新規顧客へのアプローチを行い、SESビジネスにおける顧客基盤の多様化を図る - 顧客ニーズの変化に対応した柔軟な提案が求められる 2.クライアントニーズの把握とソリューション提案 ＜ニーズヒアリングと提案活動＞ - クライアントの中長期的なビジネスプランを理解し、その中で発生する可能性のある人材ニーズや課題を予測 - 先回りした提案活動を実施 - （具体例）: - クライアントのデジタル化推進計画に沿ったエンジニアリング支援プランの策定 - 自社エンジニアや協力会社から提供可能なリソースを組み合わせ、顧客に最適なソリューションを提示 3.エンジニアアサイン計画の推進 ＜リソース調達と最適配置＞ - CAが自社リソースおよびパートナー企業からのリソース調達を行い、RAはクライアントのプロジェクトに最適な人材を迅速にアサイン - 複数案件を同時に進行しながら、柔軟に対応 - （具体例）: - 顧客の要望に応じた短期間での要員調整や、トラブル発生時の迅速な代替対応 ＜現場でのフォローアップ＞ - 配置後のエンジニアがクライアントの期待に応えるパフォーマンスを発揮できるよう、継続的に状況を確認 - 必要に応じて支援を行う 4.営業チームのマネジメント ＜チームリードと育成＞ - 営業チーム（3～5名程度）の日々の業務をリードし、メンバーの課題解決や成長をサポート - 個々の目標達成を支援しながら、チーム全体での成果最大化を図る - （具体例）: - 提案資料作成のサポートや営業トークのブラッシュアップ指導 ＜パフォーマンス評価と改善＞ - 各メンバーの営業活動を評価し、効果的なフィードバックを実施 - 効率的な営業手法を共有し、全体のスキルアップを促進 5 売上管理とデータ分析 ＜売上目標達成に向けた進捗管理＞ - 売上進捗を把握し、目標未達の場合には具体的な改善策を実行 - クライアントごとの収益性を定期的に分析し、利益率の向上を目指す ＜期待される成果＞ - 担当アカウントの売上目標達成 - 年間売上10億円〜20億円を安定的に達成し、さらなる成長を推進 - エンジニア配置の成功率向上 - クライアントニーズに最適な人材を迅速かつ正確に配置し、プロジェクト成功率を高める - 営業チームの成果最大化 - チーム全体の営業パフォーマンスを向上させ、全員が目標を達成できる環境を構築 - 顧客満足度の向上 - リピート率を高める信頼関係を構築し、長期的な取引基盤を強化

  求める能力・経験

  以下いずれも必須 大手企業をクライアントとした取引経験 数字のコミットに強い意識を持てる方 法人営業経験（目安3年以上、有形無形問わず）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  🔶CMで話題×急成長🔶《在宅可/カスタマーサクセス》“営業経験”を活かして市場価値UP！

  580~700万

  株式会社タイミー東京都港区

  🔶CMで話題×急成長🔶《在宅可/カスタマーサクセス》“営業経験”を活かして市場価値UP！気になる

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  仕事内容

  ■ミッション： コンサルティングセールスとして担当クライアントのタイミーご利用最大化を推進することをミッションに、既存アカウントの継続利用や他店舗への導入拡大、一拠点あたりの売上の増加を目指します。 タイミーはSaas企業と異なり、1稼働ごとに売上が発生する成果報酬型のサービスであり、1回ごとの利用の満足度を上げる取り組みが必要になってきます。 そのため、Saas企業のCSのような守りのセールスではなく、常に顧客のために提案し、並走をし続ける、攻めのセールス組織となります。 ■役割： ・既存クライアントの人的課題解決/BPR（Business process re engineering） ・既存クライアントにおけるタイミーのご利用最大化 ・既存クライアントにおけるタイミーの利用継続のためのリレーション構築 ■具体的な業務内容： ・フィールドセールスが受注をした案件を引き継ぎ、コンサルティングの実行 ・担当クライアントへの経営課題、人材課題のヒアリング ・担当クライアントの課題を解決するための施策検討、資料作成、提案集客の見込みや人件費のシミュレーション など ・BIツール(Lookerなど）を使用したデータ分析 ・受注獲得後の導入支援求人の写真、文面、時給設定などのコンサルティング ・既存クライアントとの中長期的リレーション構築を目的とした商談、コミュニケーション ・継続利用のための定期的なコンタクト　　　　　　　 ・大手クライアントの専属担当として先方のキパーソンとの折衝 ・顧客課題に合わせ、経営層との商談・プレゼンテーションなどを実施 ・現場に出向き、一次情報を入手し、BPRを実施 ■やりがい・魅力 ・モノ（商材）ありきではない提案を行うことで、コンサルティングセールスとして重要な課題発見力・解決力が身に付きます。 ・既存顧客へのコンサルティング業務が大きなウエイトを占めるため、売って終わりではなく長期で伴走する力が身に付きます。 ・組織拡大に伴い、チームリーダーやマネージャーのポジションも増えており、年齢・年次問わず早期にキャリアアップのチャンスがあります。 ・日本の働き方をアップデートする革新性の高いサービスを扱っており、社会貢献実感の高いポジションです。 ・平均残業時間は20-30時間/月ほど、フレックス勤務も柔軟に利用可能です。お子様を持つ社員も多く、働き方への配慮をしています。

  求める能力・経験

  ■必須要件 ・成果・ご実績を残されている方 ・論理的にクライアントの課題を解決 ・当社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方 ・法人営業のご経験（3年以上） ・免許保有（普通自動車運転免許） ■歓迎要件 ・無形商材の営業経験 ・コンサルティング業界のご経験 ・IT業界/人材業界(派遣、求人媒体営業)/広告業界/金融業界などの無形商材

  事業内容

  「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。 人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、様々な仕事を経験することで人生の可能性を広げ、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。

• エージェント求人

  🏆賞与4カ月×残業少なめ🏆業界未経験者活躍中！大手パーソルグループでキャリアUPのご提案

  450万~

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  🏆賞与4カ月×残業少なめ🏆業界未経験者活躍中！大手パーソルグループでキャリアUPのご提案気になる

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  仕事内容

  これまでのご経験を活かして“もう一歩上流へ”。 エネルギー業界でキャリアアップできるビジネスサポート職のご紹介です！💡 この度ご紹介したいのは、パーソルグループの中核企業 『パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社（PERSOL BPD）』 です。 貴方様のこれまでのご経験を活かしながら、 “クライアントの事務業務を改善し、より良い仕組みをつくっていく”という、 一段上のキャリアを築けるポジションです！ 💡おすすめできる理由 ・賞与4ヶ月分支給！評価次第でさらにUPも✨ ・事務のご経験がダイレクトに活かせる（業務整理、資料作成、調整力など） ・クライアントワークのため、社外対応スキルが自然と向上 ・平均残業1日1時間未満。ワークライフバランス◎ ・パーソルグループの安定基盤で安心してキャリア形成 直近の内定実績を見ると、 ・メーカー事務、人事総務、コールセンターSV、公務員、営業職など 多様なバックグラウンドを持った方が非常に多い点も魅力です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 🔷 ポジション概要（事務経験と相性◎） エネルギー企業のバックオフィスの仕組みづくりを支える“ビジネスサポート（PM／PMO補佐）”です。 ・業務フロー整理 ・資料作成（議事録、進捗管理、提案資料など） ・プロジェクトのスケジュール管理や調整 ・データ更新・管理 など、事務の延長線上で始められる業務からスタートします。 慣れてくると ・業務改善の提案 ・新しい仕組みづくり といった“キャリアアップ領域”にも挑戦できます。 🔷 プロジェクト例 ◎電力・ガス小売り事業参入のための新規立上げ支援 ◎EVや充電サービスのインフラ整備支援 ◎電力データ活用のためのツール選定や運用構築支援 🔷 勤務地 赤坂オフィス／東京都港区赤坂3-3-3　住友生命赤坂ビル9F 【最寄駅：赤坂見附駅】 ※顧客先に常駐しての就業となります。 ※複数名でのチーム配属を予定しています。 ※常駐先は2025年2月現在9割が東京23区、残り一部千葉埼玉神奈川有 🔷 給与 ＜平均残業時間20H前後の残業代を含む場合＞ 　　457万円～784万円 　　（想定月収：306,400円～520,000円） 　　※賞与は標準の評価係数にて算出

  求める能力・経験

  ■必須※エネルギーやBPOの経験は不問です。多くの方が未経験で入社されています。 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 ■歓迎　※以下のような自身の強みを活かして顧客や組織の課題解決にチャレンジしたい方 ・PMO経験者： プロジェクトの品質管理やプロセスの標準化、関わる部署を横断的に支援する役割をした事がある ・ITスキルを活かして実務に反映した事が有る方： RPA等の自動化ツール、SaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBA等の経験、各種ツールやシステム知見を用いた要件定義の経験 ・エネルギー業界経験者： 再エネ、省エネ、電力、カーボンニュートラル、設備関連に関してステークホルダーマネジメントをした経験 ・法人営業経験者： 顧客への提案だけで完結スタイルではなく、社内外問わずステークホルダー調整等も並行しながら提案を行うスタイル ・コールセンターやBPO経験者： KPIや人員の管理だけでなく、運用設計や改善、顧客への提案を通して明確な成果を挙げている ・バックオフィス業務経験者： 企画、業務設計、業務改善の経験、または複数のステークホルダー調整や進捗管理の経験がある

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【営業担当スカウト求人】【東京】コンサルティング・ソリューション営業

  400~600万

  

  株式会社ヒト・コミュニケーションズ東京都豊島区

  【営業担当スカウト求人】【東京】コンサルティング・ソリューション営業気になる

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  仕事内容

  クライアントにとっての業績向上・業務効率化・販売促進等を目的としたコンサルティング営業により、店舗運営受託や人材サービス・デジタル支援など、様々な支援業務を受託していただきます。 ★大手通信キャリア、メーカー、小売業、地方自治体、プロスポーツチーム等がクライアントです。 ★販売支援営業（販売店の運営、ラウンダー、販売促進施策等）、地方創生・公共入札案件など、様々な社会課題解決への人材サービス支援×デジタル営業支援の受託、さらに全国規模の案件の受託が主な役割です。 【変更の範囲：当社業務全般】

  求める能力・経験

  ＜必須＞法人営業経験 ＜歓迎＞ソリューション営業経験、請負・受託営業経験、人材業界経験 ＜全国展開している当社ならではの強み＞ ★首都圏から全国の他拠点に当社サービスを展開できるダイナミックさ ★全国・海外へビジネス展開を考えている企業への課題解決

  事業内容

  アウトソーシング事業、人材派遣事業、EC・TC支援事業、ホールセールス事業 主要顧客：空港、ホテル、旅行業界、プロスポーツチーム、通信キャリア、百貨店・量販店・GMS等

• エージェント求人

  ＜リクルート＞【東京勤務/テレワーク中心】ソリューション営業(人材開発・組織開発領域)

  651~717万

  • ヒアリング
  • インサイドセールス/電話営業
  • プロジェクト
  • リーダー
  • 営業活動
  • 人事
  • 教育
  • 営業
  • 顧客対応
  • オンボーディング支援
  • 組織開発

  株式会社リクルートマネジメントソリューションズ東京都港区

  ＜リクルート＞【東京勤務/テレワーク中心】ソリューション営業(人材開発・組織開発領域)気になる

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  仕事内容

  ■業務概要 労働人口の減少、人的資本経営に対する注目などを背景に、人事は経営の中核課題となり変革が求められています。弊社は「採用・育成・制度・組織開発」の4領域に対し、「トレーニング・アセスメント・コンサルティング・HRアナリティクス」を通じて課題解決を支援する、人と組織のパートナーです。今回は人材開発・組織開発領域を担う営業職（ソリューションプランナー）の募集です。 ■業務内容 ・様々な業界の顧客を担当し、その事業と組織を理解し、経営・人事・現場へのヒアリング・インタビューを通じて課題設定を行って頂きます。 ・トレーニング、アセスメント、コンサルティング、コーチング、HRアナリティクスというソリューションを組み合わせて提供して頂きます。 ・社内の専門家（トレーナー・開発・支援スタッフ等）たちと、プロジェクトを組み、協働しながら推進して頂きます。 ・ソリューションの実効性の改善に向けて、効果検証を定性・定量の両面から行って頂きます。 ＜ポジションの魅力＞ ■広い顧客基盤×広い人事テーマ ・大手企業を中心に、近年は中堅中小・成長ベンチャーまで、年間取引社数3,100社と顧客の裾野が広がっています。 ・また、取り扱うテーマも、異業種交流リーダー開発、1on1導入支援、人財見える化、異動配置のアナリティクスなど、多種多様な人事テーマが増えています。 ■ソリューションプランナーに向けたオンボーディング支援 ・入社後3カ月程度の営業としての専門知識や業務プロセスの導入教育を行うとともに、インサイドセールス等の実務を通じて、顧客対応を学んでいただきます。 一定のキャッチアップをしていただいてから個社担当として営業活動に従事していただきます。 ■幅広く奥深い人・組織領域には絶対の解はなく、長い職業人生をかけられるやりがい ・RMSの顧客基盤や知識基盤を活用することにより、人材開発・組織開発のプロフェッショナルとしての経験値を豊かに積み上げることができます。 ■働きやすい環境 ・年休130日/在宅勤務・リモートOK/福利厚生充実 ［参考：弊社ファクトブック］ https://www.recruit-ms.co.jp/company/pdf/company_factbook.html

  求める能力・経験

  ・社会人経験2年以上 ・人・組織の領域を仕事としたい意思とその理由がある ■歓迎条件 ・複数の協働者とともに合意形成をしながら仕事を推進したご経験がある方

  事業内容

  企業経営における重要な資源である「人」と「組織」に焦点をあて、経営・人事課題の解決と、事業・戦略の推進を支援するリクルートグループのプロフェッショナルサービスファーム

• 企業ダイレクト

  管理職候補【東京/営業(キャリアコーディネーター)】介護・医療業界×人材支援

  509~581万

  

  株式会社ツクイスタッフ東京都千代田区

  管理職候補【東京/営業(キャリアコーディネーター)】介護・医療業界×人材支援気になる

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  仕事内容

  プレイヤーとして実績を積み、当社の強み、営業戦略、ターゲット市場、メンバー(3～10名前後)の特性などを把握した後、実績と適性を鑑みた上で管理職に登用予定です※ご経験・適性に応じて即管理職登用も検討可 ■プレイヤーの業務内容・クライアント訪問、人材提案・求職者の面談、登録対応・求職者とクライアント（就職先）のマッチング・面談設定（同行／アドバイス含む）・就業後のアフターフォロー等　■管理職登用後のマネジメント業務・担当エリアにおける営業戦略の設計、具体的な施策への落とし込み・進捗管理、支店全体の売上・KPI管理・支店全体及びメンバーの目標設計の支援、業務指導・管理職会議の出席等

  求める能力・経験

  【必須】人材業界の営業経験3年以上【やりがい】人材紹介・人材派遣・紹介予定派遣と、ニーズに合った提案が可能、かつ社員定着のための研修サービス等も提供している為、求職者・介護施設双方の根本的な課題解決 に貢献することが可能【キャリアパス】ご経験・適性に応じて即管理職登用可能性もあります(現管理職全員中途採用入社)【当社について】人材支援事業を20年以上続けており、全国の施設にネットワークがあります。地域からの信頼も厚く顧客との信頼構築もしやすいです。3年後には介護×人材業界でトップを目指し営業メンバーも勢いをもって活動中

  事業内容

  ■人材サービス事業（労働者派遣事業・有料職業紹介事業）■教育研修事業　■RPO事業

• 企業ダイレクト

  リーダー【東京/営業(キャリアコーディネーター)】介護医療業界×人材支援

  405~509万

  

  株式会社ツクイスタッフ東京都千代田区

  リーダー【東京/営業(キャリアコーディネーター)】介護医療業界×人材支援気になる

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  仕事内容

  介護・医療業界に特化した人材サービスを展開する当社にて、人材を必要とする介護施設・医療機関への提案営業と、求職者との面談～就業先へのマッチングを行うコーディネート業務、人材育成等リーダー業務をお任せ 【詳細】(1)営業業務：クライアント(介護施設や医療機関)訪問、電話でのヒアリング・人材におけるサービス提案　(2)コーディネート業務：求職者の面談、登録対応・求職者とクライアント(就業先)のマッチング・クライアントへの面談設定(同行/アドバイスを含む)・就業後のアフターフォロー等　(3)新人育成業務(3～10名前後) 【特徴】派遣・紹介予定派遣・紹介と異なる雇用形態の提案が可能です。

  求める能力・経験

  【必須】無形商材の営業経験【やりがい】人材紹介・人材派遣・紹介予定派遣と、ニーズに合った提案が可能、かつ社員定着のための研修サービス等も提供している為、 求職者・介護施設双方の根本的な課題解決に貢献することができます。【キャリアパス】ご経験・適性に応じて即管理職登用可能性もあります(現管理職全員中途採用入社です)【当社について】人材支援事業を20年以上続けており、全国の施設にネットワークがあります。地域からの信頼も厚い為、顧客との信頼構築もしやすいです。3年後には介護×人材業界でトップを目指し、営業メンバーも勢いをもって活動しています。

  事業内容

  ■人材サービス事業（労働者派遣事業・有料職業紹介事業）■教育研修事業　■RPO事業

• 企業ダイレクト

  【営業・コーポレートアシスタント】バックオフィスサポート

  400~600万

  コグラフ株式会社東京都品川区

  【営業・コーポレートアシスタント】バックオフィスサポート気になる

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  仕事内容

  ソフトウェアサービスとデータアナリティクスサービスを展開する、SES 事業（System Engineering Service）にて法人営業を担当していただきます。 【業務内容】クライアント様のニーズに合わせて、弊社のIT人材（開発エンジニア、データアナリスト等）の提案・既存顧客のフォローアップなどがメイン業務です。 ■新規顧客/既存顧客へ技術者の提案 ■既存顧客への定期フォロー、技術者の追加提案 ■パートナー（営業面での協力会社）との関係強化、案件紹介を増やすための施策検討、実行

  求める能力・経験

  【必須】 ■IT業界での法人営業経験3年以上（※相談可能） ■3人以上のチームのマネジメント経験2年以上 【歓迎】 ■SES営業の経験や知見をお持ちの方 ■ベンチャー企業での勤務経験がある方 ■ITパスポート取得 ■経理・労務等のバックオフィス業務の知見をお持ちの方

  事業内容

  ・ソフトウェア開発サービス ・データ分析/活用サービス ・ERPシステム「NetSuite」導入支援サービス

• エージェント求人

  採用のプロ募集◤Leverages/ASOVIEW◢などの成長企業で即戦力となる人事責任者

  500~1300万

  • KGI/KPI設定
  • リファラル/縁故採用
  • 戦略立案
  • プロジェクト
  • リーダー
  • マネジメント
  • 進捗管理
  • マーケティング
  • データ分析
  • 広報
  • KPI設定
  • Web広告
  • 株式
  • 人事
  • 開発
  • 効果検証
  • オンボーディング
  • 組織開発
  • 検証
  • 分析
  • 営業

  レバレジーズ株式会社東京都渋谷区

  採用のプロ募集◤Leverages/ASOVIEW◢などの成長企業で即戦力となる人事責任者気になる

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  仕事内容

  ◆企業名 レバレジーズ株式会社/アソビュー株式会社/株式会社Dirbato ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆企業概要 【レバレジーズ株式会社】 ・2005年創業以来、黒字経営を継続する急成長メガベンチャー。 ・IT、ヘルスケアなど40以上の事業を展開し、年商1,428億円を達成。 ・「働きがいのある会社」に6年連続選出、女性・若手部門で1位受賞実績あり。 【アソビュー株式会社】 ・「生きるに、遊びを」をミッションに掲げ、遊びでWell-Beingな社会を目指す。 ・休日の遊び予約サイト「アソビュー！」など、多角的な事業を展開。 ・Forbes JAPAN「起業家ランキング2025」7位に選出される急成長企業。 【株式会社Dirbato】 ・「テクノロジーで世界に喜びを」をミッションに掲げるITコンサル企業。 ・創業7年で年商100億を突破、急成長中のスタートアップ。 ・日系・外資コンサル、メガベンチャー出身者が多数在籍。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆仕事内容 ・採用戦略の立案から実行までオーナーシップを持って推進。 ・大規模プロモーションや採用イベントの企画・運営も担当。 ・経営層との連携やチームマネジメントも行います。 ・中途・新卒の両方を管掌し、採用戦略の立案から実行まで一貫して担当。 ・データ分析や広報施策など、採用活動を多角的に企画・実行。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・TVCMやWeb広告、SNSを駆使した大規模プロモーション設計。 ・内定者フォローやオンボーディング設計など、CXの最適化。 ・経営陣と連携した、事業成長に繋がる採用戦略の立案と実行。 ・リファラル推進、ミートアップ企画など、多様なチャネルを活用。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 人事の枠を超え、経営戦略・事業成長・組織開発に携われる。 ✅ 年次関係なく大型プロジェクトのリーダーとして活躍できる。 ✅ 「人」×「戦略」×「数字」の複合スキルで経営人材を目指せる。 ✅ 経営直下で、会社の成長にダイレクトに貢献できる重要ポジション。 ✅ 柔軟な勤務制度（フレックスタイム制・ファミリーケア制度）が充実。 ✅ 経営直下で、採用戦略の立案から実行まで一貫して携われる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆他社コンサルとの違い／当社の独自性 ・採用戦略のオーナーシップを持ち、企画から効果検証まで全て社内で完結。 ・広報やマーケティングなど、社内専門職と連携しプロジェクトをリード。 ・採用目標から逆算したKPI設定や進捗管理など、PDCAを高速で回せる。 ・単なる採用業務に留まらず、入社後のオンボーディング設計も担当。 ・メンバーとともに、採用の仕組みや組織づくりにも深く関われる。 ・ITコンサルやメガベンチャー出身の優秀な人材が多数集結。

  求める能力・経験

  人材業界または営業または企画業務経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【キャリアアドバイザー／リクルーティングアドバイザー】◤キャリアを築く若手総合型支援の挑戦◢

  500~700万

  • 既存顧客
  • 営業
  • マネージャー
  • 提案
  • 新卒採用
  • マネジメント
  • コンサルティング業務
  • 転職支援
  • 新規事業
  • リーダー
  • 販売

  レバレジーズ株式会社東京都渋谷区

  【キャリアアドバイザー／リクルーティングアドバイザー】◤キャリアを築く若手総合型支援の挑戦◢気になる

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  仕事内容

  ◎詳細 20代のキャリア支援領域において、 CAとしては求職者のファーストキャリアもしくはセカンドキャリアの最良なキャリア形成のフォローを RAとしては企業の新卒・第二新卒のポテンシャル採用の最良最適なマッチングを目指す 以下いずれかのポジションをお任せいたします。 配属予定のポジション・職種（CA/RA/両面）は選考過程でご希望やご経験を鑑みて確定いたします。 ◎配属先について 【若年層領域（ハタラクティブ）】 2012年より『一人でも多くの人を正社員に』をミッションに掲げ開始した若年層のフリーター・既卒・第二新卒向け就職支援サービス「ハタラクティブ」にて、キャリアアドバイザー(CA)もしくはリクルーティングアドバイザー(RA)をご担当頂きます。RAは新規開拓や求人作成～人材提案を行い、CAはキャリアカウンセリングや企業紹介～入社準備などを担い、社員一丸となって若者の「再出発」を支援していくサービスです。同サービス内におけるマネジメント職や企画職への転換実例も多く、幅広いキャリアパスが描ける環境です。 【新卒領域（キャリアチケット）】 2017年立ち上げの新卒向け就職支援サービス「career ticket」にて、キャリアアドバイザー(CA)もしくはリクルーティングアドバイザー(RA)をご担当頂きます。RAは既存顧客企業の新卒採用における課題解決を支援するコンサルティング営業、CAは就活生のキャリアカウンセリングや企業紹介を行います。『さよなら、やみくも就活。』をミッションに掲げ、量ではなく質の就活となるよう、就活生・企業それぞれに寄り添う支援スタイルとなっております。若い組織かつ事業拡大を加速させていることから、早期でのリーダーやマネージャーポジションへの抜擢機会が多くございます。 【第二新卒領域（キャリアチケット転職エージェント）】 2024年立ち上げの新規事業「キャリアチケット転職エージェント」では、主に第二新卒の求職者へのキャリアカウンセリングと企業への採用支援を行う両面営業を担います。個人・法人の営業経験のみならず事業拡大のための企画業務にも携わる等、自分自身の意見が事業全体に反映されるという立ち上げフェーズならではの経験を積むことができます。また、フラットな組織で早期のリーダーやマネージャーポジションへの抜擢や、新しいポジションの創出も可能です。 【ITエンジニア新卒領域（レバテックルーキー）】 ITエンジニア専門の新卒向け就職支援サービスです。学生に対しては『次のキャリアに創造性を』というミッションを基に、未経験からITエンジニアを目指すためのカウンセリング・ES・ポートフォリオ添削・企業紹介等の業務を行います。企業に対しては新規開拓・求人作成・人材提案・面接同行・フォローアップ等を行います。日本のDX産業を支えているステークホルダーと仕事ができたり、自身が支援した企業がITを通じて大きくなっていく姿を見ることができます。同サービス内にて多くの新規事業や新ポジションが生まれており、エンタープライズセールスやリードナーチャリングセールスなど、様々な仕事にチャレンジできます。 ※こちらのポジションのみ、総合型ではなくIT特化型となります※

  求める能力・経験

  ■必須要件 ・大卒以上 ・正社員として営業もしくは販売経験1年以上 　(初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験1年以上も可) ■歓迎要件 ・金融業界、ブライダルプランナー等無形商材での営業経験がある方 ・リーダー、マネジメント経験 ・アウトバウンド型営業経験 ・相対的に高い結果を出した経験 ■求める人物像 ・新しいことに挑戦することが好きな方 ・人として前向きで明るい方 ・泥臭いことへも愚直に取り組める方 ・変化の多い環境で推進力を持って仕事を行いたい方 ・常に学び続ける意欲のある方

  事業内容

  企業の安定性と成長性を担保する独自の経営戦略のもと、2005年の創業以来黒字経営を継続し、2024年度には年商1428億円まで急成長を遂げたメガベンチャーです。 渋谷スクランブルスクエアに本社を構え、2024年には「働きがいのある会社」ランキングの大規模部門ベストカンパニーとして6年連続の受賞を果たしました。