【ファイナンス ビジネスパートナー / 管理会計】ハイブリット/副業可/裁量◎
500~900万
株式会社ビズリーチ
東京都渋谷区
500~900万
株式会社ビズリーチ
東京都渋谷区
財務会計
管理会計
経営企画
株式会社ビズリーチは、創業から15年でグループ従業員2,000名を超える規模へ急成長してまいりました。私共は当社のミッションである「キャリアに、選択肢と可能性を」実現するために、今後も非連続な成長を続けられる事業・組織創りに一層磨きをかけていく必要があります。そのためにも、今後の組織を担っていく人材として、各事業組織の解像度を高く保ちながら、事業成長を実現するファイナンス基盤づくりを行い、事業と組織の成長を共に支えていって頂ける方をお迎えしたいと考えています。 【業務内容】 事業の現況や予測についての適切な可視化を推進しながら各種の数値改善をリードし、経営陣や事業長のサポート・事業成長の更なる加速に貢献頂きます。 具体業務例) ・事業部の事業計画策定支援 ・予実管理、業績分析や予測策定支援 ・経営の意思決定に資する各種分析・情報の提供 ・課題解決に向けた事業/プロダクト領域横断での活動
【必須(MUST)】 ・企業での経理経験や会計知識を必要とされる職場での実務経験 【求める人物像】 ・自身の経験や会社の慣習に固執せず、課題の本質を数値分析に基づき見極める力がある方 ・オープンマインドで改善を提案し、最後まで執着心をもってやりきる行動力のある方 ・様々なステークホルダーと連携するコミュニケーション能力がある方
4年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)
正社員
500万円〜900万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
・フレックスタイム制(コアタイムなし) ※始業時間帯は5:00~13:00、終業時間帯は12:00~22:00とする ※月の所定労働時間:1日の標準労働時間(原則8時間)×月の所定労働日数
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都渋谷区
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK
・各種社会保険完備 ・交通費実費支給(但し、上限5万円/月) ・部活制度 ・マイチョイス(選べるワークスタイル) ・オフィス内カフェ 等
1名
2回〜3回
<人材マネジメント(HR Tech)エコシステム> 採用プラットフォーム: ・即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 ・OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」 人財活用プラットフォーム: ・人財活用システム HRMOSタレントマネジメント ・採用管理システム HRMOS採用 ・勤怠管理システム HRMOS勤怠 ・経費精算システム HRMOS経費 ・労務・給与システム HRMOS労務給与
最終更新日:
400~650万
当社は普通のコンサルティング会社ではありません。GMP/エンジニアリング/品質保証/医薬品開発等の専門家が集まり、医薬品製造の最先端を支えています。あなたの仕事が日本の医薬品製造を前進させます。 当社が行う以下のような業務を、各部門と連携しつつ、社長直下で担当していただきます。 ■GMPコンサルテーション ■産業施設エンジニアリング ■医薬品開発支援 ■国内外薬事対応 ■事業開発支援 ■M&Aアドバイザリー ■国内外プロジェクトマネジメント ■官公庁対応 など
当社は楽な会社ではありません。常に新しい知識を学び続ける必要があります。しかし、その分だけ市場価値は確実に高まります。 【求める人物像】■成長のためなら努力を惜しまない人 ■「できません」ではなく「どうすればできるか」を考える人 ■製薬業界をもっと良くしたいと思っている人 ■1つの専門だけではなく、幅広い知識を身につけたい人 ■ 国内だけでなく海外プロジェクトにも挑戦したい人 【歓迎語学スキル】■英語もしくは中国語が出来る方
・医薬品開発・製造における技術支援 ・再生医療等製品開発・製造における技術支援 ・MF国内管理人、医薬品製造業国内代理人等の薬事業務
900~1400万
【1万人企業を目指す創業期ベンチャー/COO候補・経営参画ポジション/年収900万円〜1400万円/築地】 当社は「1万人企業」の達成を目指し、急成長を続ける創業期のスタートアップベンチャーです。代表直下にて、事業拡大および組織づくりの中心となり、将来のCOO(最高執行責任者)候補として事業・組織の成長を全面的に牽引していただくポジションです。 【具体的な仕事内容】 ■既存事業のスケールアップ・事業戦略の立案・実行 営業戦略・事業計画の策定から、数値管理、オペレーション構築、現場での実行・推進までを一貫して主導します。 ■新規事業の立ち上げ・推進 市場ニーズを捉えた新規ソリューションや事業の企画・検証、マネタイズ構築を推進します。 ■組織構築・採用・メンバーマネジメント 組織拡大に向けた採用計画の立案・実行、メンバーの育成・評価、組織カルチャーの醸成・マネジメントを行います。 ■経営陣(代表等)との意思決定・アライアンス推進 代表のパートナーとして経営課題の解決、各種アライアンス・パートナーシップの締結・交渉を主導します。 ★圧倒的な成長環境と経営参画のやりがい! 2023年設立の若い企業でありながら高い目標を掲げ急成長中。意思決定スピードが極めて早く、経営視点での事業推進と組織づくりに直接携われる、非常にやりがいのある環境です。 管理番号:c-352196
【応募必須条件】 ■25歳〜35歳までの方(長期勤続によるキャリア形成のため) ■大卒以上 ■法人向け新規営業またはソリューション営業にて高い成果・実績を出してきた経験 【歓迎条件】 ■営業チームのマネジメント経験(リーダー・マネージャー・部長等) ■事業立ち上げ・新規事業開発・事業企画の経験 ■ベンチャー・スタートアップ企業での就業経験 【求める人物像】 ■高い当事者意識(オーナーシップ)を持ち、泥臭い実行までやりきれる方 ■変化を楽しめ、スピード感を持って柔軟に行動できる方 ■将来的にCOOや事業責任者として経営に深くコミットしたい方
コンサルティング、メディア・ポータル運営、IT×HR(採用・教育・労務・組織管理)、人材紹介・BPO事業などを展開しています。
800~2000万
■会社概要 株式会社ブリングアウト(2020年12月設立/本社: 東京・丸の内/代表取締役社長 中野慧) コンサル企業ではありません。組織の対話(商談・会議・現場の相談)に埋もれた一次情報をAIで構造化し、経営の意思決定に直結させる自社プロダクトを、プロダクト100%で開発・提供する事業会社です。正社員40名強(うち開発チーム約15名)。 MBBからの転職者が多数活躍する、コンサル出身者が主役の組織。全員がAIを前提に働くAIネイティブな環境で、従業員一人あたりARRは国内でも稀な水準に達しています。 ■事業内容 かつてコンサルタントが現場で足を使って集めていた「一次情報」を、自社プロダクトで構造化し、経営課題への示唆として提供しています。 導入事例: ・大手自動車メーカー: 全国ディーラーに寄せられる相談内容の可視化 ・M&A仲介企業: 営業育成・ハイパフォーマー分析 ・大手製造業: 大規模プロジェクト会議の解析 顧客は誰もが知る大手企業が中心。組織が大きいほど「現場の声が経営に届かない」課題が深刻で、対話データ可視化のインパクトが大きいためです。 ■募集背景 同社が現在最も採用に注力している中核ポジションです。事業拡大を牽引する戦略採用です。 ■仕事内容(Deployment Strategist) 顧客の事業のレバー(成果に直結する変数)を特定し、AIと対話データを用いた効果的なプロダクト実装をデザインし、顧客に届けるまでを一気通貫で担います。 戦略を「絵」で終わらせず、プロダクトという形で顧客の現場に実装するポジションです。コンサルで培った課題設定力がそのまま武器になります。 ■求める人物像 ・コンサルティングファームご出身の方(採用の中心ターゲット) ・事業会社で事業推進・DX推進を担ってこられた方 ・顧客課題に深く向き合うマインドセットをお持ちの方 ■働き方 全国どこからでもフルリモートOK×フルフレックス。地方在住のままの勤務も歓迎です。 ■想定年収 〜2,000万円+ストックオプション(コンサルからの年収アップ転職も十分可能なレンジです)
戦略/総合/業務コンサルファームでのプロジェクト推進経験 AI・DX コンサルティングファームでの実装・推進経験 事業会社での事業開発・プロジェクト推進・DX 推進経験 AI スタートアップでのデリバリー・実装経験
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810~1300万
【高齢社会の課題を解決する、次世代ヘルスケア事業の責任者候補】 日本が直面する最大の社会課題の一つが、社会保障費の増大と生産年齢人口の減少です。2040年には社会保障費が190兆円に達すると予測される中、エス・エム・エスは「人々が長く健康に働ける社会」の実現を目指し、企業と健康保険組合が抱える従業員の健康づくりという課題解決を支援しています。 本ポジションでは、ヘルスケア領域の事業責任者として、既存事業のグロースまたは新規事業開発をお任せします。 ■具体的な業務内容 ①1→10フェーズ(既存事業のグロース) ・一般企業向け健康経営支援事業 ・データヘルス事業 のいずれかのサービスグロースをリード ②0→1フェーズ(新規事業開発) ・メンタルヘルス支援事業 ・その他未ローンチ事業を含む新規事業開発 ■主な職務 ・領域のマーケットリサーチ(市場予測、競合調査、販売チャネル分析) ・事業戦略の立案・実行 ・中期事業計画の策定 ・PLマネジメント ・プロダクト開発 ・プライシング設計 ・人材採用・育成・仕組化 ・新規マーケットに対するリサーチ/プロダクト企画&開発 事業責任者としてPL責任を持ち、大きな裁量で事業開発を推進いただきます。 ●キャリアパス 専門性を高める道、マネジメントを極める道、異なる領域へ挑戦する道など、40以上の多様な事業を展開する当社だからこそ実現できる、あなた自身が描くキャリアを共に築いていきます。 ●仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
●応募条件 ・事業会社でのマーケティング/事業開発/事業企画に準ずる経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・複数名チームのマネジメント経験 ●歓迎条件 ・数億の事業の責任者としてグロースしてきた経験
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800~1200万
投資法人の運用物件に係る資金管理業務・事務 ・ 保有物件の PM 会社およびホテルオペレーターから提出されるレポート等の内容を確認・精査(賃料算定、敷金、レントロール、入退去・更新テナント、法定点検報告の確認等) ・ ファンディングリクエストを含む請求内容の確認および支払業務 ・ 入出金に係る信託受託者との各種オペレーション(口座管理、各種指図、信託決算対応) ・ 修繕、Capex および原状回復工事の計上確認(発注内容との照合および社内ルールに基づく簡易な修繕/資産計上の科目等の判定) ・ 会計事務所へ確認したデータを提出し、計上処理や固定資産判定の指示を行う ・ 担当物件の短期、長期的なキャッシュフロー管理 ・ 未収金管理(督促状況の確認) ・ 期中予実管理、稼働状況等の計数管理 ・ 保有物件の監査対応補助 ・ 物件の取得、売却時における、売買精算業務 ・ 運用システムの管理 ・ その他付随業務
・ 社会人経験 3 年以上 ・ Word、Excel、PowerPoint 等、Microsoft Office アプリケーションの基本的な操作能 力 ・ 日本語による口頭・文章での優れたコミュニケーションスキル 日本語能力はネイティブレベ ルであることが必須。 ・ 丁寧かつ正確な事務処理能力
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550~1000万
◇◆地域トランスフォーメーション(食農・アグリ&フードテック/C~SCクラス)◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓NTTデータグループの戦略コンサルファームで食農・フードテック・地域課題に挑む ✓中央省庁から地方自治体、民間企業まで、上流の戦略立案から現場の実証・事業化まで一気通貫支援 ✓スマート農業、食と健康、バイオ、海外調査など社会影響度の高い先進プロジェクトに参画 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社NTTデータ経営研究所 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1991年設立のNTTデータグループにおける戦略コンサルティングファーム。政策・事業戦略の立案からプロジェクト支援、新規事業開発・実証実験まで一気通貫で伴走し、様々な領域の社会課題解決と企業変革を実現しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓1次産業・食・栄養分野におけるコンサルティング、事業戦略立案、実行支援、調査研究 ✓スマート農業・スマート水産業・フードテック・環境配慮型農業等の新技術検証・ビジネスモデル検討 ✓食・栄養における自治体の仕組みづくり、食行動・栄養データ活用、バイオ分野の実証支援 ✓生産から消費までのデータ活用に関する地域モデルの検討・実証・事業化支援 ✓公共調査事業、実証支援、産学官連携プラットフォーム運営等のデリバリー業務推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓農林水産業・食・健康・フードテック等の海外調査・戦略検討プロジェクト ✓食と健康に関連する食品産業の目標設定、産学官連携プラットフォーム設立・運営 ✓スマート農業実証・水産系新領域研究開発・地域モデル検討プロジェクト ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓食農・アグリ&フードテック・地域創生などの領域で社会課題解決に貢献したい方 ✓コンサルファームやシンクタンクで調査・事業戦略・政策立案に深く携わってきた方 ✓官公庁や食品・栄養・バイオ・農業・水産業等の民間事業会社で企画・事業開発を推進してきた方 ✓調査や提案だけで終わらせず、現場での実証実験や事業化支援まで一気通貫で手掛けたい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓4年制大学卒業以上または大学院修了の方 ✓コンサルファーム・シンクタンクでの経験、官公庁出身、または民間事業会社(食品、栄養、バイオ、農業、水産業等の企画、事業開発、戦略策定、研究開発等)でのご経験 歓迎条件(WANT) ✓ITコンサルティングの経験 ✓英語力・実務経験
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620~1000万
●仕事の概要 次世代の事業責任者候補として、医療福祉キャリア領域における既存事業の成長加速および新規事業開発をリードしていただきます。当社は「高齢社会×情報」を切り口に、22期連続増収を続ける東証プライム上場のメガベンチャーです。単なる人材紹介ではなく、HR領域のプラットフォーム構築やデータ活用型サービスを通じて、企業の成長支援を包括的に推進しています。 ●具体的な仕事内容 ・求人プラットフォームの成長戦略の策定と実行 ・新規サービス開発(市場・競合分析、ユーザー獲得戦略の立案) ・顧客インサイトの収集・分析と戦略策定 ・セールス&マーケティング戦略の立案・実行(セールス・CS部門との連携) ・プロダクト開発・改善を通じた事業成長推進 ・組織構築(採用・育成・マネジメント) ・他事業とのシナジー創出および新規事業の機会探索 ・M&A戦略の企画・推進、およびPMIの実行 ●キャリアパス ご経験や志向性に応じ、多岐にわたる経営スキルを習得できます。20代~30代が事業責任者として活躍できる環境で、早期にマネジメントや事業責任を担うキャリアパスが開かれています。 ●キャリア事例 ・第二新卒入社 → 半年で1サービスのマネージャー → 5年で事業企画責任者兼PdM ・第二新卒入社 → 入社半年で新規事業の事業責任者に抜擢 ・入社3~5年でセールス&マーケ責任者を兼任し、新規事業の立ち上げを推進 ●仕事内容(変更の範囲):事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
●応募条件: 以下のいずれかに該当する方 ・Webマーケティング戦略の立案・実行経験(ToB/ToC問わず) ・サービス企画、営業企画、事業企画などの業務経験 ・PdM(プロダクトマネジメント)、PMM(プロダクトマーケティングマネージャー)、グロースハックの実務経験 ・事業成長に向け、複数の職能・領域にまたがる役割を担った経験 ●歓迎条件: ・事業戦略立案の経験 ・チームマネジメントの経験(組織規模問わず) ・データリテラシー(SQLやBIツールの活用経験) ・HRテックや求人プラットフォーム領域での業務経験
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550~840万
経営管理部門の中核メンバーとして、執行役員会の運営やガバナンス・内部統制の強化、子会社管理、親会社との連携業務を担っていただきます。 経営陣に近い立場で意思決定を支えるとともに、全社・グループ横断の重要テーマにも携わりながら、コーポレート人材としての専門性を高め、企業価値向上に貢献いただく重要なポジションです。 ※ 経営管理職種未経験応募可/リモートワーク可 【職務内容】 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■具体的な業務 ・執行役員会の運営を通じた経営陣の意思決定支援 ・内部統制やガバナンス高度化に向けた企画・モニタリング ・組織・権限・規程等の全社制度の仕組みの整備・運営 ・子会社管理および親会社への報告・連携業務(サステナビリティ関連業務を含む) ・全社横断プロジェクトの管理・推進 等 ■魅力 ・ 経営会議体の運営や経営管理業務を通じて、経営陣の意思決定プロセスを間近で学び、経営視点や全社最適の観点を身につけることができます。 ・ 組織・権限・規程管理から内部統制、子会社管理まで、企業経営を支える重要テーマを幅広く経験できるため、市場価値の高い専門性を身につけることができます。 ・ 経営戦略や各部門との連携を通じて視野を広げながら、経営管理の専門性だけでなく、将来のリーダーに求められる幅広いビジネス感覚を磨くことができます。 ・ 外資系生命保険会社ならではのダイナミックな経営環境のもと、親会社との連携やサステナビリティ経営の推進を通じて、グローバル水準のガバナンスや企業価値向上の取組みに携わることができます。 ・ 同じチーム内の中期経営計画の策定・実行管理、格付機関対応、経営データ分析等を担当するメンバーとも密に連携して業務を進めるため、経営管理だけでなく経営戦略に関する知見を広げることができます。 ・ 多様なバックグラウンドを持つメンバーが協力しながら業務を進めており、相談しやすく相互にサポートし合う雰囲気も魅力の一つです。
【応募必須要件】 ■事業会社、コンサルティングファーム、金融機関等における実務経験(目安3年以上) ■企画立案、分析、業務改善を通じて課題解決に取り組んだ経験 ■複数部門のステークホルダーと連携しながら、プロジェクトや施策を推進した経験 ■経営企画・経営管理領域への関心を有し、主体的に学び成長する意欲をお持ちの方 【歓迎要件】 ■金融業界(生命保険、損害保険、銀行、証券等)での勤務経験 ■経営企画、事業企画、経営管理、財務分析、業務改革(BPR)やプロジェクトマネジメントの経験 ■経営層向け資料作成や経営会議運営の経験 ■ガバナンス、リスク管理、サステナビリティ関連業務の経験 【求める人物像】 ・論理的な思考が得意な方 ・全体を客観的、俯瞰的に捉えることができる方 ・他者を巻き込み、調整・交渉しながら物事を推進することができる方 【PCスキル】 Word:必須ー通常業務に支障のない範囲 Excel:必須ー通常業務に支障のない範囲 Power point:必須ー通常業務に支障のない範囲 Access:尚可 ■学歴 大卒以上 ■英語力 不問
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620~810万
●仕事概要 医療・介護・保育領域を対象とした国内キャリア事業において、事業責任者の参謀役として戦略策定から実行、組織運営のサポートまでを担当いただきます。事業成長の推進役として、経営層との壁打ちを日常的に行いながら、事業全体の成長をリードしていただくポジションです。 ●具体的な仕事内容 ・事業責任者と共に事業課題の整理と事業戦略立案ならびにオペレーションの推進 ・事業戦略/企画的な視座に基づく、適切なKPI設計と予実管理(PL、KPI) ・サービスの課題に対する定量/定性に基づく分析やモニタリング、レポート ・経営(代表取締役、取締役)との定期的なディスカッション ・担当領域の市場、競合調査 ・他事業や他組織との機能間連携(事業活動の全体最適化)やシナジー創出の推進 ●キャリアパス 事業推進内でマネージャーとして管掌領域を広げる、事業責任者として部門や領域を横断して事業全体の責任を担う、現場での経験を活かし特定分野で専門性を高めるなど、多様なキャリアプランの実現が可能です。 仕事内容(変更の範囲):事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
●応募条件 ■社会人歴:2年以上 ■下記のいずれかの経験がある方(いずれかのご経験で合計3年以上) ・事業会社における企画業務(データの分析・集計業務含む)ご経験 ・事業会社におけるソリューション提案に関係するご経験(社外向けでも、社内向けでも可) ・コンサルティングファームでのご経験 学歴:大卒以上 応募可能年齢:25歳~35歳 経験社数:1-3社以内 ●歓迎条件 ・HR事業に関する知識・経験 ・事業のP/L管理や予算策定に携わった経験 ・管理会計の知識、理解 ・チームマネジメント、またはプロジェクトマネジメントの経験 ・SQL等を用いたデータ抽出・分析スキル ・複雑な事象を構造的に捉え、課題を特定し、解決策を導き出すことができる論理的思考力 ・多様なステークホルダーと円滑なリレーションを築き、プロジェクトを推進できるコミュニケーション能力 ・事業計画やKPIを数値に落とし込み、データドリブンな意思決定ができる定量分析の素養
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600~800万
ブロックチェーン業界は変革期を迎え、当社は国内シェアNo.1のインフラ提供のみならず、海外拠点を通じた展開やステーブルコイン発行など、多角的な事業成長を遂げています。 当社はNASDAQ上場という大きな目標に向かって舵を切っており、この重要な時期に経理部の主要メンバーとして、日々の会計業務を支え、会社の成長を力強く牽引してくださる方を募集します。 会社の経営状況を数字で把握し、戦略的な意思決定に貢献できる、非常にやりがいのある業務です。将来的にはグローバル基準での上場準備業務にも携わっていただく可能性があります。 【配属部門】 経理部 【主な業務】 経理部の主要メンバーとして、月次・四半期・年次決算業務、およびそれに伴う財務諸表作成をはじめとした会計業務を担っていただきます。 ▼業務詳細 ・全社経理業務の統括(日次、月次、年次決算) ・連結決算業務のサポート ・税務申告・税務対応(顧問税理士との連携) ・資金繰り管理・キャッシュフロー最適化 ・内部統制の構築・運用及び監査対応のサポート ・経理チーム(ジュニアスタッフ1名、外部委託3名)のマネジメント・育成 ・予実管理・業績分析 ・CFOのサポート
・経理部長・次長クラスの経験(3年以上) ・経理実務経験(7年以上) ・財務報告書、事業計画書、公報などの資料作成経験 ・簿記2級または公認会計士・税理士資格保有者 ・監査対応・支援経験(US監査法人との連携経験があれば尚可)
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