【佐賀エリア/学習塾教室長候補】★未経験歓迎/年休120日以上

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• エージェント求人

  【熊本・長崎・佐賀】スクールアドバイザー・キャンパス運営職／教員免許不問

  400~550万

  学校法人角川ドワンゴ学園熊本県熊本市, 長崎県佐世保市, 佐賀県佐賀市

  【熊本・長崎・佐賀】スクールアドバイザー・キャンパス運営職／教員免許不問気になる

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  仕事内容

  生徒が各地のキャンパスに通学する「通学コース」のキャンパス職員採用となります。 通学コースでは高校卒業資格取得のための必修授業を受けながら、さらにプロジェクト学習やグループディスカッション・プログラミング・語学などを通して総合力を身につけます。 生徒の育成および、彼らが登校するキャンパスの運営がメインのお仕事です。 ■具体的に以下の業務をお任せする予定です。 (1) プロジェクト学習の授業の実施 当学園オリジナル授業のプロジェクトNや21世紀型スキル学習などPBL（プロジェクト学習）の実施 (2) 生徒指導・コーチング 日常の生徒との交流や目標達成シートを使った個別のコーチング面談を通して、生徒が主体的に目標の設定と計画を立てるサポートし、目標に向かって伴走します。 (3) 保護者様との関係作り 保護者様とのコミュニケーションで信頼関係を築き、生徒をサポートするための協力体制を作ります。 (4) キャンパス運営 生徒の学びとコミュニケーションの拠点であるキャンパスを常に最適な状態に保つための多様な運営業務を行います。 （⽣徒の出⽋管理、キャンパスの設備や環境の維持管理など） (5) 人材育成 インターンとして勤務する大学生TA(Teaching Asisstant)の採用と育成(活躍できる社会人としての基礎を身につけることを目的としています) ■ポジションの魅力 異業種から入職した職員も多く在籍しており、多彩なキャリアの⽅々が⼀堂に会して、新しい教育を創り上げていけるのが⾓川ドワンゴ学園の魅力の一つだと考えています。 「⽣徒の成⻑に関わりたい」「新しい教育のあり⽅を、⼀緒につくっていきたい」など教育への想いを大事にしており、 教育業界からの中途入社だけでなく、接客・サービス業・営業の経験者も活躍中です。 ⽣徒だけでなく私たちスタッフにとっても、常に挑戦できる、成⻑できる環境を求めている⽅はぜひご応募ください。 1日の流れ 8:30～9:30：職員朝礼にて連絡事項について共有 9:30～12:30：生徒朝礼とPBL（プロジェクトNなど）ファシリテーション 12:30～13:30：昼休憩 13:30～14:30：英語授業やプログラミング授業運営 14:30～16:30：生徒とのコーチング面談 16:30～17:30：明日の業務の確認やその他対応 17:30～18:30：退勤 ※あくまでも一例です。

  求める能力・経験

  ・基礎的なタイピングと、ITスキル（G Suite for EducationやWord,Excel,Powerpointを問題なく使用できる方） ※教員資格不問・教育業界未経験の方も歓迎です。 （メーカー・コンサルティング・広告業界など幅広い業界出身の職員が在籍しています。）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  佐賀/高等部運営スタッフ(10548)

  400~600万

  • マネジメント
  • スタッフ
  • 教育
  • 施設運営

  英進館株式会社佐賀県佐賀市

  佐賀/高等部運営スタッフ(10548)気になる

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  仕事内容

  【予備校運営スタッフ（教場マネジメント）】 学生スタッフともに、学生の志望校合格を後押し！ 【仕事の概要】 当社が運営する『東進衛星予備校』の運営スタッフとして、生徒のマネジメント・サポート業務をお任せします。 実際に教壇に立って行うお仕事ではないのでご安心くださいね！ 【高等部 東進衛星予備校について】 10年前から本格的に取り組んでいる高校生教育と大学受験対策。 現在、約4000名が在籍しています。

  求める能力・経験

  ★教員免許不要 ≪必須≫ ・教育に興味がある四大卒以上の方

  事業内容

  ・中学・高校・大学受験指導　　　　　・東進衛星予備校 ・個別指導　　　　　・理科実験授業　　　・各種公開テスト ・教育講演会　　　　・各種入試ガイド　　・合宿イベント ・花まる学習会　　　・学童保育　　　　　・幼児園ほか

• エージェント求人

  副教室長_大学受験予備校（佐賀）

  300~552万

  企業名非公開佐賀県唐津市

  副教室長_大学受験予備校（佐賀）気になる

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  仕事内容

  【概要】 同社が運営する大学受験予備校の教室運営業務をお任せいたします。 学習塾の業界で多大な支持を受ける東進のメソッドに沿い、生徒の志望校進学の支援をおこないます。 【詳細】 ・生徒（高校生）の学習管理 ・進路相談、面談（保護者と共に） ・電話来客対応 ・補助講師の管理、育成 ■就労環境 8名（教室長1名、補助講師4名※大学生アルバイト、その他） 毎年30～70名の生徒を補助講師と共にみていただきます。 就労時間は14～22時（実働8時間）ですが、ほとんど残業はありません。 受講は予約制ですので急な予定が入ることもほぼありません。 ※職場は、営業・販売・サービス業出身などの未経者が活躍しています。 ■入社後 新人研修を実施します。 教育業界・予備校の知識習得がメインの研修です。 また、フランチャイズ本部が開催する研修も受けて頂きます。 ノウハウ・今後の成長性等様々な研修があります。 その後は現場にてOJT研修に移行し、ノウハウを身につけて頂きます。

  求める能力・経験

  ・社会人経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  幼児教室講師_小学受験（福岡・佐賀）

  300~450万

  企業名非公開佐賀県佐賀市

  幼児教室講師_小学受験（福岡・佐賀）気になる

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  仕事内容

  幼児向け教室で、小学校受験対策や才能開発講座の授業を行っていただきます。 小学受験をしたい・基礎学力を育てたいなど、様々なご家庭のニーズに寄り添いながら生徒だけでなく保護者さんとも共に成長していける職種です。 1コマ40分～60分程度の授業を1日あたり2コマ～3コマ実施。 1クラスあたりの生徒数は10名前後です。 【入社後の流れ】 『教＝ティーチング』と『育＝コーチング』を融合した全教研独自の教育スタイルを学びます。クラスごとに使用する教材、プリントは決まっており、授業回ごとに決められたカリキュラムに従って授業を進めていきます。 指導マニュアルも整備されています。 先輩の授業を見たり模擬授業を行ったりと、徐々にスキルを身に付けていただきます。 メンターとして先輩社員がしっかりサポートいたしますのでご安心ください。 毎月、教科部会ごとの教科別研修やブロックごとの業務研修に参加しながらスキルを更新します。 拠点の垣根を超えた研修・イベントもあり、社員間のつながりを大切にしていますので、中途入社の方もすぐに馴染めます。 【働き方について】 月によって異なりますが、残業は月20h程度。繁忙期でも40hに抑えるよう取り組んでいます。 会社としても残業を推奨しておらず、23時にはPCが強制的にシャットダウンされます。 また、シフト制で月曜が公休です。日月の連休は月に2回程度です。

  求める能力・経験

  社会人経験をお持ちの方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  講師・教室運営（佐賀）

  350~500万

  企業名非公開佐賀県佐賀市

  講師・教室運営（佐賀）気になる

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  仕事内容

  【概要】 同社が運営する学習塾にて講師業務及び、教室運営業務をお任せします。 いずれも小・中・高生を対象とし、集団授業・個別指導をおこなっています。 ブランドはご希望を考慮のうえ、選考を通じて決定します。 【詳細】 ■指導業務 ・教科：適性をもとに1教科から担当 ・形式：個別指導：1～3名／集団授業：7～20名 ・対象：小・中・高生 ■教室運営業務 ・電話相談、保護者面談、補修、プリント作成 ・塾生募集の為の販促企画及び実施、キャンペーンの企画 〈補足〉 ■組織構成： 講師5名～20名※校舎により異なります。 ■評価体制： 校舎の成果（合格率・入塾率・退塾率）を評価します。 それらに対する個人評価、報酬やキャリアアップに直結させています。 【入社後の流れ】 主に先輩社員の授業見学がメインとなり、授業準備時間から授業の様子、個別質問対応、授業後の見送り(保護者対応)等をOJT形式学んでいただきます。 以降も副校長・校長向け研修、中学・高校受験研修など各エリア毎のその時どきの状況にあわせ、随時学びの機会があります。 入社3～5年で校長・エリア長に抜擢例もあり、経験に関係なく校長になる機会が用意されています。 「講師→副校長→校長→エリア長→ブロック長→本部長」というステップが設けられています。 【同社の特徴】 各校舎に大きな裁量権があり、週1回の校舎ミーティングで、校舎ごとに授業開始時間や1コマあたりの授業時間数といったカリキュラム・学習方針を決めており、画一されたマニュアルが少ないです。 地域や学校の特色や学校レベルにあわせた指導方法・テキスト等の選定など各校舎・エリアで意見を出し合い運営していける自由さが特色となります。

  求める能力・経験

  ・社会人経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  校舎長_映像授業予備校（熊本・佐賀）

  320~500万

  企業名非公開佐賀県佐賀市

  校舎長_映像授業予備校（熊本・佐賀）気になる

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  仕事内容

  【概要】 同社が運営する映像授業予備校にて生徒/保護者へのカウンセリング、講座販促、イベント企画、営業などの校舎運営業務全般をお任せします。 【詳細】 ・保護者／生徒との入塾面談、志望校合格に向けた学習カリキュラムの作成、生徒へのカウンセリング実施、進路相談 ・生徒の講座進捗確認、達成度管理、生徒同士のグループミーティングの企画運営 ・生徒募集に向けた広報／営業活動(DM作成、チラシ配り、講習の提案など)、売上管理 ・同業他社の情報収集といったマーケティング、各種イベントの企画、運営(説明会や体験授業など) ・チューターのマネジメント ■配属部署構成 校舎ごとに配属されている社員数は生徒数の規模によって異なり、大規模なら2-3名、中規模なら1-2名の正社員が所属しています。 入社後の配属校舎は大規模または中規模校舎となるため、分からないことがあれば先輩やマネージャーからのすぐにアドバイスをもらえる環境です。 ■教育体制 入社後は約2週間の座学研修で大学入試に関する知識を学びます。 校舎長候補として働きながら、本部でのマーケティング、プレゼンテーション、マネジメントに関する多種多様な自社研修を受けることができます。 その他同社独自の研修も用意しています。 入社後は約半年を目安に基礎業務を一人で行えるよう育成を行います。 ■業務の特徴 本ポジションでは、マルチタスク能力とホスピタリティがもとめられます。 校舎運営において生徒や保護者との信頼関係構築も売上管理もどちらも重要です。 塾講師とは異なり本ポジションでは生徒たちの将来を支える教育者としてのやりがいと、校舎運営を担う経営者としての面白みの両面を味わうことができます。 【同社の特徴】 質の高い映像授業とAIを用いた演習で、成果を出せるカリキュラムが魅力の同社運営の予備校。 全国平均38％の国公立の合格率も、同社運営教室は60％以上を誇っています。 同社が運営する校舎は特に合格率が高く、多くの声に応えて毎年増設中。 今年も複数の校舎が新設予定なので、校舎長のチャンスをつかめます。 すでに校舎長として活躍する先輩の前職は書店員や旅館の中居、エンジニアや営業など、教育業界とは縁のなかった人ばかり。 それでも入社1～3年で校舎長になり、年収450万円～650万円を手にしています。 校舎長に昇格すると「売上」のほかに「生徒がどれだけ学習を進めたか」「合格実績をどのくらい出せたか」など複数の項目が評価対象に。 全国の校舎で最優秀賞に選ばれると10万円、優秀賞でも3万円のインセンティブが支給されます。

  求める能力・経験

  ・顧客折衝経験（教員・講師含む）

  事業内容

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