【京都】電気エンジニア◆インドへの海外出張あり◆正社員登用の可能性あり

職種

• 設備保全/メンテナンス

• 電気/電子フィールド/サポートエンジニア

• 電気/電子生産技術

仕事内容

主に電気自動車（EV）関連の製造設備を取り扱う当社にて、電気エンジニアとしてご担当いただきます。 海外出張（インド・中国）を伴うグローバルに活躍できるポジションです。 【具体的には】 産業用設備 電気配線、プログラム修正、デバッグ等 ◆能力に応じて高所得が望めます。また、最新の設備に触れる機会があり、スキルアップも望めます。 ◆ワークライフバランス(QOL)については希望を考慮しています。 （業務内容の変更の範囲）当社業務全般

求める能力・経験

【必須】 ・電気配線/調整経験・シーケンス制御 ・インドへの出張が可能な方・英語/日本語でのコミュニケーション可能な方 【歓迎スキル】 ・電気工事士2級以上・機械設計/電気設計・現場管理の経験 ・ロボットティーチング・CATIAV5、Autocad、SolidWorks、PLC ・ヒンディー語がネイティブレベルの方・海外で英語を使用した業務経験 ◆業務拡大により、アジア圏での新規事業の予定があるための増員募集です。

資格

第二種電気工事士 尚可

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

契約社員（期間の定め： 有）

契約期間

3ヶ月 更新：有

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

420万円～600万円 月給制 月給 350,000円～500,000円 月給￥350,000～￥500,000 基本給￥350,000～￥500,000を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:30～17:30

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：20時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間120日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他（夏季休暇、年末年始休暇）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

＜契約社員の期間について＞ 有期労働契約の更新基準：更新上限なし 契約期間満了時の業務量、勤務成績により3ヶ月毎に契約を更新します。 ＜正社員登用について＞ 職務遂行能力を鑑みて正社員登用の可能性がございます。 ＜海外出張について＞ 出張期間は1回の出張で1～3か月です。※一時帰国など、状況に応じ柔軟に対応可能です。 海外滞在日数に応じて出張手当を支給します。 ＜休暇補足＞ 年間休日120日以上 ※イベントや出張により休日出勤となる場合があります。その場合は代替休日・振替休日を取得いただきます。

配属先

転勤

無

UPTEC株式会社

住所

京都府京都市下京区油小路通下魚ノ棚下る油小路町303

最寄駅

JR東海道本線京都駅 徒歩10分

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

（就業場所の変更の範囲）本社および会社の定める勤務地

制度

自転車通勤可（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

無

制度備考

◇36協定厳守 ◇平均残業時間は20H程度 ◇代休・振休あり ◇有給休暇が取りやすく、100%消化も可能 ◇当社はスタッフのプライベートの時間を大切にしています ◇交通費支給あり（インド滞在時の交通費支給も含む） ◇出張手当あり（ホテル滞在費等も含む）