エージェント求人

アイフル株式会社 【プロジェクトマネージャー】リーダー 17098

550~1000

アイフル株式会社

神奈川県横浜市

職務内容

職種

  • web/オープンプロジェクトマネージャー

仕事内容

アイフルグループは、リテール総合金融企業のリーディングカンパニーを目指し、経営理念である「誠実な企業活動を通じて、社会より支持を得る」のもと、常にお客様の視点に立ち、スピーディかつ全力でお客様の期待を越える商品・サービスの提供を続けることをミッションとしています。 近年は、システム分野の技術革新や新規業者の業界参入、新たな決済方式の浸透、DXの加速な どにより、市場を取り巻く環境は目まぐるしく変化しており、同社はお客様のニーズに応える べく企業価値創造に「多角化とデジタル技術を駆使し金融ITグループとして成長」をビジョン に掲げています。 拡大・変化するサービスラインナップに対応すべく、今後ますます重要となる社内SE(PM/P L)の募集します。 同社は意思決定が早く、自由度が高い為、自身の意見を反映しやすく、自身の裁量にて仕事を 進めることも可能です。 「自分の能力を試したい」「スキルを発揮したい」といった方やこれまで培ってきた経験を活 かせる環境です。 【概要】 自社グループのシステム開発プロジェクトのシステム開発計画、管理、推進をPM、またはPL として索引いただきます。 プロジェクトに対して、品質、コストスケジュールを管理し、前提や制約のある中でも、ステークホルダーと良好な関係を築き、プロジェクトを成功に導いていただきます。 【具体的な業務内容】 ・プロジェクト実行推進チームの統括・マネジメント業務 ・プロジェクト計画および進捗管理 ・予算管理 ・リソース管理 【こんな方に向いています】  ・マネジメントスキルを磨きたい方  ・大規模なプロジェクトの実行経験・キャリアを築きたい方  ・プロジェクトの上流工程を経験したい方  ・プロジェクト全体を見わたせるポジションを目指したい方  ・最新のIT技術に触れたい方

求める能力・経験

  • マネジメント
  • リーダー
  • リソース管理
  • 予算管理
  • 予算計画
  • プロジェクト
  • 進捗管理

●必要スキル・経験 【スキル】 ・チーム内での良好な人間関係を築いていける力 ・個人の作業効率よりもチームワークやチームの生産性を優先する思考 【経験】  ・プロジェクト実行推進チームの統括・マネジメント業務  ・プロジェクト計画および進捗管理  ・予算管理  ・リソース管理 ●歓迎スキル・経験  【経験】  ・金融分野システム更改プロジェクト(アーキテクチャ構築・基盤構築等)のリーダー、マネジメント経験がある方

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

550万円〜1,000万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00〜18:00 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■基本的に残業はしない風土が根付いており、月あたり基本は10時間以下です。

残業

有 平均残業時間: 10時間

休日・休暇

127日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、年末年始5日

有給休暇

入社直後: 10日 最高: 20日 有給(入社時10日付与。勤続1年経過後の20日付与) 積立有給休暇(最大40日)

その他

育児看護介護休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、災害休暇、ペット忌引休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

【報酬】 年収:550万円〜1,100万円 経験・能力に応じて報酬額を決定いたします。 ・月給:290,000円~620,000円(昇給あり) ・試用期間:3か月(条件の変更なし)

勤務地

配属先

転勤

住所

神奈川県横浜市

備考

神奈川県横浜市青葉区荏田西1-3-20

制度・福利厚生

制度

時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度

その他

その他制度

■福利厚生 資格取得支援制度:資格受験料と交通費を全額負担 学習支援制度 :希望者にSchoo等のライセンス配布 従業員持株会/確定拠出年金/職場積立NISA/財形貯蓄/共済会 等 育児休業制度:子が1歳に達するまで(最長2歳に達するまで延長可) 育児短時間勤務:小学6年生まで 人間ドッグ等補助:「最大35,000円/回」の範囲で補助有 インフルエンザ予防接種補助:本人と被扶養者の費用負担 ■手当 ・リファラル採用報奨金(1名につき最大30万円/条件有) ・住宅手当:持家の場合 月25,000円支給  賃貸の場合 家賃の50%〜72% 会社負担(条件有) ・通勤手当:月51,500円まで全額支給 ・時間外勤務手当:1分単位で全額支給 ・在宅勤務手当:月3,500円(条件有) ・子女教育手当:1人につき月8,000円 ・転勤手当:100,000円(単身者50%/引越費用会社全額負担) ・単身赴任手当:月42,000円 ・帰宅手当:毎月1回自宅までの交通費を全額負担(単身者のみ)

制度備考

最終更新日: