【ゴディバ ELM】（GODIVA/店長候補）★第二新卒歓迎/残業ほぼなし！/WLB◎

職種

• その他店長/支配人

仕事内容

ゴディバ（GODIVA）の直営店舗（ゴディバ ELM）にて、店長候補として店舗運営業務をお任せします。★繁忙期（バレンタインシーズン）以外は、残業がほぼないため、働きやすい環境です！ 【具体的な業務内容】■お客様への接客・商品選びのお手伝い・販売 ■店舗管理業務（売上・在庫・衛生管理など） ■アルバイト・パートスタッフの教育　　など 【役割】 お客様がお買い求めになる背景や、 どなたに向けて贈るものなのかを ヒアリングし、最適なゴディバ選びをお手伝いします。 ブランドとしての伝統や想いをお伝えしていくことも、大切な役割となります。

求める能力・経験

【必須】飲食業界や接客・販売のご経験 ★店長・副店長経験（マネジメント経験）のある方は即戦力として活躍可能！ 【魅力】■安定した働き方:無理のないシフト組みや作業の効率化により、残業はほとんどありません。また、有給取得率も7割以上、育休・産休復帰実績も多数、腰を据えて働ける環境です。 ■充実した研修制度：接客サービス研修、階層別研修、イメージアップトレーニング、社内ロープレコンテスト勉強会などをご用意。メイクアップトレーニングも人気の研修コンテンツになっています！

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

265万円～ 月給制 月給 220,900円～ ■月給￥220,900～　基本給￥175,949～　固定残業代￥44,951を含む/月 ■昇給年１回（4月）　 ■別途年4回インセンティブあり※店舗の売上達成率に応じて3ヶ月毎に支給

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間160～177時間 9:30～20:30の間でシフト制（実働8時間） ※勤務店舗による

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：10時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：35.0時間/月

休日・休暇

年間106日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

その他

その他（休日：月8日以上　※繁忙期は月7日以上）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

業務に関する変更の範囲:当社業務全般 ■キャリア補足 店長となった後、産休・育休を取得し、復帰後再度店長として活躍している方もおり、自分に合った働き方ができます。 また、カフェやデザート、パンなど、社内公募で複数の業態へチャレンジでき、様々な経験を積むことができます。 ■有給休暇 └年間平均14日（2023年度実績） ※産休：対象者20名／取得20名（2023年度実績） ■産後・産前、育児休暇 └実績多数。たくさんの店舗があるゴディバなので自分に合った環境のお店を探してもらうことも可能.

配属先

【ゴディバ ELM】※ファミレス、居酒屋、カフェ、事務、販売接客など、さまざまな経験を持つメンバーが活躍中です。

転勤

無 店舗間の異動の可能性はあります

ゴディバ ELM

住所

青森県五所川原市大字唐笠柳字藤巻517-11F

最寄駅

JR五能線五所川原駅

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

勤務地に関する変更の範囲:転勤を伴わない店舗内にて異動可能性あり

制度

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

社員割引/慶弔金制度/制服貸与/産休・育休/バースディゴディバ(誕生日に好きなゴディバ商品をプレゼント)

制度備考

■昇給年1回（4月） ■インセンティブ年4回（店舗ごとの売上達成率に応じて支給） ■交通費規定内支給 ■時間外勤務手当 ■役職手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引あり ■慶弔祝い金（結婚祝い金・出産祝い金） ■産休・育休制度あり ■定期健康診断年1回 ■制服貸与 ■バースデーゴディバ（誕生日に自分で選んだゴディバ商品をプレゼント） 　※勤続年数に応じて、1000円分、2000円分と商品のランクもアップ ■車通勤応相談