【相続・事業承継コンサルタント】資産規模30億円以上の企業オーナーメイン対応
550~1200万
株式会社青山財産ネットワークス
東京都港区
550~1200万
株式会社青山財産ネットワークス
東京都港区
財務/会計/税務コンサルタント
税理士
企業オーナーの相続・事業承継のコンサルティング業務の遂行をお任せいたします。※仕事内容の変更の範囲:現状仕事内容の変更は想定しておりませんが、ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 ■紹介者(金融機関,生保,M&A支援企業等)との顧客開拓の企画と実行 ■お客様との打ち合わせ・問題点のヒアリング等 ■現状分析作業、現状分析結果に基づく課題の整理 ■提案内容の企画と提案資料の作成、お客様への提案 ■打合せ資料の作成、お客様とのお打合せ ■各種対策の実行支援 ■各種専門家(弁護士・司法書士等)との連携 ■その他、セミナーや勉強会・書籍の企画と実行
【必須】■決算書をもとに、企業の財務状況を把握できる方(例:金融業界での営業経験者、税理士、公認会計士 等) 【歓迎】■法人税・所得税・相続税いずれかの申告書作成経験 ■組織再編の税務アドバイス経験 ■税理士科目合格者 ■非上場株式の株価算定経験 ■税理士・公認会計士資格(※税理士・公認会計士資格保有者は、資格手当月7万円支給あり。)
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
550万円~1,200万円 月給制 月給 350,000円~ 月給¥350,000~ 基本給¥280,000~ 固定残業代¥70,000~を含む/月 ■賞与実績:固定賞与2ヶ月分+業績賞与原則年1回
会社規定に基づき支給 ※当社規程により支給
07時間30分 休憩60分
09:00~17:30 週初は朝礼のため、就業時間 8:50~17:30 概ね20時までに退社するスタッフがほとんどです。
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月 残業時間:20~30時間/月 程度予定
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期9日、年末年始6日
入社半年経過時点10日 入社4か月目に付与(入社月により日数変動)
その他(記念日休暇 等)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
《仕事の内容 補足》事業承継は「経営の承継」と自社株を含めた「財産の承継」の2つの側面があるため、株価の問題だけではなく、後継者問題や財産分割等の課題を解決する必要があります。そして、親族承継・社員承継・M&A・IPO等、複数の選択肢から、企業オーナーに寄り添って最適な出口をコンサルティングしていく必要があります。最近では、財産領域の支援にとどまらず、一族と事業が共に支え合う関係を維持していくために必要な事項を整理するサービス(通称、ファミリーオフィスサービス)を専門部隊と連携して提供しています。 ■想定年収について:成果賞与含む想定年収です。年収はご経験や年齢によって調整いたします。 ■成果賞与について:直近では、月給の2~4ヶ月分の成果賞与が支給されています。なお、成果賞与の支給金額の上限はございません。
コンサルティング事業本部 第一事業部 第一グループ 部長1名 グループ長1名 担当者4名
無
東京都港区赤坂8-4-14青山タワープレイス
東京メトロ銀座線青山一丁目駅 徒歩1分 東京メトロ半蔵門線青山一丁目駅 徒歩1分 都営地下鉄都営大江戸線青山一丁目駅 徒歩1分
敷地内全面禁煙
※変更の範囲:なし
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可) U・Iターン支援(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
有 29歳以下独身に限る
有
持株会(会社奨励金25%) / 確定拠出年金 / 資格取得助成金 / 家族手当 / 住宅手当(規定有)
【定年】 65歳 ※再雇用制度有(上限70歳) 【昇給昇格】原則年1回(1月) 【賞与】 原則年2回、業績賞与原則年1回 【制度・設備の補足】 ・服装自由(一部従業員利用可)…営業社員はスーツを着ることが多いですが、TPOに応じてポロシャツ等の着用も可です。 ・継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)…嘱託社員として雇用しています。 ★一次面接通過後に人事担当者との面談を設けております。入社後の不安点や社内の雰囲気等ざっくばらんにお話を伺い、社内の人事制度についても丁寧に説明をさせていただきます。
2名
2~3回
筆記試験:無 適性検査:有 書類選考→一次面接→人事面談+適性検査→最終面接
■東証スタンダード上場/相続税の課税強化により、税金対策として個人への財産コンサルティング需要が増加 ■コンサルティング能力、金融・税務専門知識を高めスキル向上ができます。研修制度も力を入れ、充実しております。
《青山財産ネットワークス社について~日本で唯一の上場総合財産コンサルティング会社~》 ■資産家や企業オーナーが所有する不動産/有価証券/事業等の『財産』を守り、承継するためのソリューションを提供しており、 業務は主に『財産や事業の承継』『財産の運用』『財産の管理にかかわるコンサルティング』 の3つから構成されています。 ■少子高齢化の進行に伴い、従来の社会保障制度の維持は年々難化。また、所得・相続税・消費税の増税が始まり、過去のような高度経済成長は望めない状況において将来の生活に対する不安や財産の承継に対する不安が増々大きくなってきています。 ■そんな中「人生を謳歌したい」「悔いのない人生を送りたい」「大切な人に、自分の財産を残してたい」と希望や想いを持つ方も多く存在します。財産に関わる不安を解消し、希望を叶えるコンサルティングを通じ、顧客の幸せに貢献することがミッションです。【『ADVANTAGE CLUB』とは】個人のお客様から申込みいただいた資金を元に都内オフィスビルを中心とした不動産を購入し、そのビル内を利用するテナント料をお客様へ還元する投資性商品です。都内の物件であることで、テナント収益も安定、相続対策や資金活用を目的とするお客様から人気です。
〒107-0052 東京都港区赤坂8-4-14青山タワープレイス3階
財産コンサルティング(不動産の購入売却・有効活用、相続対策など個人資産家の財産コンサルティング)事業承継コンサルティング(事業承継、財務コンサルティングなど) 不動産ソリューションコンサルティング (不動産の購入売却・運用対策など)
青山綜合エステート/プロジェスト/株式会社日本資産総研/アオヤマ・ウェルス・マネジメント・プライベート・リミテッド など
スタンダード市場
その他金融機関各社など
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年12月 | 45,618百万円 | 3,480百万円 |
| 前期 | 2025年12月 | 41,785百万円 | 3,756百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
1200~2000万
【仕事内容】 企業のCFO・財務経理領域を対象に、経営管理の高度化、財務経理業務改革、会計システム構想、組織・機能配置の最適化などを支援するポジションです。戦略・構想策定だけでなく、システム選定・要件定義・導入まで、ファイナンス領域の変革を一貫して支援します。 【携わるテーマ】 ■ファイナンス戦略- 財務経理組織の将来像・機能設計 - トレジャリー領域の改革 - イベント&ターンアラウンド支援 - ファイナンス人材・組織のマネジメント高度化 ■経営管理・管理会計- 連結経営管理の高度化 - KPI体系の再構築 - 原価計算制度の設計 - 経営管理システムの導入 ■財務会計- 財務経理業務改革(BPR) - 決算期統一・決算早期化 - 会計システム構想策定・導入支援 ■グローバルビジネスサービス- 財務経理機能の配置最適化 - Service Delivery Modelの設計 - SSC(シェアードサービスセンター)の構築 【求められているミッション】 単なる会計業務の改善やシステム導入ではなく、「これからの財務経理部門がどのような役割を担うべきか」から考え、業務・組織・システムを横断して変革を実現することが期待されています。
【必要な能力・経験】 ■コンサルティングファーム出身者 - 経理・財務部門における改革プロジェクトの経験 - 財務会計、管理会計、中期経営計画、資金・税務、会計システム導入、IFRS、J-SOXなどのいずれかに関する知見・経験 ■事業会社出身者 - 経理・財務、経営企画など、計数管理や計画立案を担う部門での実務経験
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700~1999万
クライアントの事業再編や成長戦略を牽引するM&A助言、企業価値評価、財務モデリング等のエグゼキューションを主導し、戦略構想からクロージングまで一気通貫で企業価値最大化を支援します。 M&Aや事業再編、インフラ投資等のアドバイザリー業務全般を担当いただきます。 ◆一気通貫で支援できるのが魅力です◆ 【具体的な業務内容】 ・M&Aに関するファイナンシャル・アドバイザリー(FA)業務 (戦略策定、オリジネーション支援、条件交渉、プロセス管理) ・企業価値評価(バリュエーション)・事業価値評価 ・動産・無形資産(PPA等)の価値評価業務 ・M&Aストラクチャリングの検討および助言 ・インフラ案件や複雑なディールにおける財務モデリングの構築・検証 【ポジションの魅力・特徴】 ・グローバルネットワークを活かしたクロスボーダー案件やメガディールへの参画 ・戦略コンサル、財務DD、税務等の社内専門家と協働するワンストップのディール体制 ・アソシエイトから裁量を持って案件を主導できるフラットで挑戦的なカルチャー
〇4年制大学卒以上の学歴 〇PCスキル(Excel, Word, PowerPoint等)
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500~10000万
同社は中堅・中小企業のM&A仲介実績No.1のリーディングカンパニー。 世の中には、後継者不在により廃業の危機に直面している企業が多数あり、また自社単独での事業展開に限界を感じ、次の成長戦略を模索している企業も数多く存在します。 同社はこの両者をM&Aでつなぎ、老舗のブランドや固有の技術を守り、成長を支援し、地方そして日本を創生することを目指しています。 M&Aコンサルタントは、中堅・中小企業のM&Aに関する一連の業務(ソーシング業務・相談受付・提案・企業評価・マッチング・契約書案作成・条件調整・クロージング等の全てのステージ)を担います。 ・譲渡企業の発掘(ソーシング) M&Aニーズの把握のため提携会社との折衝、DMの送付、テレアポ、譲渡企業との 選任契約の締結、企業概要書の作成…など ・譲受企業とのマッチング(エグゼキューション) 譲受企業への打診、Top面談の開催、QA対応…など ・譲渡契約の締結(クロージング) 交渉条件の調整、契約書の作成、調印式の実施…など
・大卒以上
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800~1250万
【仕事内容】 企業のCFO・財務経理領域を対象に、経営管理の高度化、財務経理業務改革、会計システム構想、組織・機能配置の最適化などを支援するポジションです。戦略・構想策定だけでなく、システム選定・要件定義・導入まで、ファイナンス領域の変革を一貫して支援します。 【携わるテーマ】 ■ファイナンス戦略- 財務経理組織の将来像・機能設計 - トレジャリー領域の改革 - イベント&ターンアラウンド支援 - ファイナンス人材・組織のマネジメント高度化 ■経営管理・管理会計- 連結経営管理の高度化 - KPI体系の再構築 - 原価計算制度の設計 - 経営管理システムの導入 ■財務会計- 財務経理業務改革(BPR) - 決算期統一・決算早期化 - 会計システム構想策定・導入支援 ■グローバルビジネスサービス- 財務経理機能の配置最適化 - Service Delivery Modelの設計 - SSC(シェアードサービスセンター)の構築 【求められているミッション】 単なる会計業務の改善やシステム導入ではなく、「これからの財務経理部門がどのような役割を担うべきか」から考え、業務・組織・システムを横断して変革を実現することが期待されています。
【必要な能力・経験】 ■コンサルティングファーム出身者 - 経理・財務部門における改革プロジェクトの経験 - または、スタッフクラスの場合は会計・財務領域に関連するIT経験 - 財務会計、管理会計、中期経営計画、資金・税務、会計システム導入、IFRS、J-SOXなどのいずれかに関する知見・経験 ■事業会社出身者 - 経理・財務、経営企画など、計数管理や計画立案を担う部門での実務経験
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600~800万
【仕事内容】 企業のCFO・財務経理領域を対象に、経営管理の高度化、財務経理業務改革、会計システム構想、組織・機能配置の最適化などを支援するポジションです。戦略・構想策定だけでなく、システム選定・要件定義・導入まで、ファイナンス領域の変革を一貫して支援します。 【携わるテーマ】 ■ファイナンス戦略- 財務経理組織の将来像・機能設計 - トレジャリー領域の改革 - イベント&ターンアラウンド支援 - ファイナンス人材・組織のマネジメント高度化 ■経営管理・管理会計- 連結経営管理の高度化 - KPI体系の再構築 - 原価計算制度の設計 - 経営管理システムの導入 ■財務会計- 財務経理業務改革(BPR) - 決算期統一・決算早期化 - 会計システム構想策定・導入支援 ■グローバルビジネスサービス- 財務経理機能の配置最適化 - Service Delivery Modelの設計 - SSC(シェアードサービスセンター)の構築 【求められているミッション】 単なる会計業務の改善やシステム導入ではなく、「これからの財務経理部門がどのような役割を担うべきか」から考え、業務・組織・システムを横断して変革を実現することが期待されています。
【必要な能力・経験】 ■コンサルティングファーム出身者 - 経理・財務部門における改革プロジェクトの経験 - または、スタッフクラスの場合は会計・財務領域に関連するIT経験 - 財務会計、管理会計、中期経営計画、資金・税務、会計システム導入、IFRS、J-SOXなどのいずれかに関する知見・経験 ■事業会社出身者 - 経理・財務、経営企画など、計数管理や計画立案を担う部門での実務経験
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750~2500万
【大手企業の経営課題の解決を担当】 経営戦略の策定から、DX推進、事業再編・M&Aに関わる財務アドバイザリーまで、クライアントの課題に応じたプロジェクトを担当していただきます。 ・経営戦略、事業計画、業務改革の立案・実行支援 ・DX・デジタル戦略の企画、システム導入の支援 ・M&A・事業再編に関するデューデリジェンス、バリュエーション ・クライアントとの折衝、チームでのプロジェクト推進
・コンサルティング、事業会社の経営企画・事業開発、金融機関、会計事務所等での実務経験 ・論理的思考力、高いコミュニケーション能力
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600~2000万
◆業務内容 ・財務・非財務データを統合した次世代データドリブン経営管理基盤の構想策定 ・欧州CSRD等主要開示規制に対応するグローバルデータ収集・開示業務の設計 ・WorkivaやTagetik ESG等のESGソリューション導入・システム要件定義 ・構想策定からソリューション選定、導入プロジェクト推進、現場定着まで伴走 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手グローバル企業向けCSRD対応ESG開示ソリューション導入・業務設計 ・製造・流通大手における非財務情報(ESGデータ)統合管理基盤の構築支援 ・経営意思決定に向けた財務・非財務統合ダッシュボードおよびKPI管理モデル策定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅日本企業のPBR向上・無形資産活用に直結する最先端の変革テーマを牽引 ✅構想策定から最新ESGソリューション導入・定着まで一気通貫で主導可能 ✅コアタイムなしフルフレックス×リモートワーク推奨による高い就業自由度 ✅コンサル・事業会社企画・SIerなど多様なプロが切磋琢磨するフラットな風土 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・業界別の縛りがなく製造・流通・サービス等幅広いクライアントに価値提供 ・PwCグローバルの最先端ESG・経営管理ナレッジを活用した圧倒的な解決力 ・特定ベンダーに依存せず中立的な立場から最適なソリューションを選定・実装 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆必須要件(MUST) ・4年制大学卒業以上または同等の実務経験 ・コンサルティングファームにおける経営管理領域のコンサルティング実務経験 ・または事業会社の経営企画/事業企画/サステナビリティ部門での実務・改革経験 ・※マネージャー以上はプロジェクトマネージャーまたはチームリード経験必須 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件(WANT) ・Workiva、Tagetik ESG、STRAVIS等のESG開示ソリューション導入経験 ・統合報告書やサステナビリティ開示レポーティングに関する実務・支援経験 ・CSRD、SSBJ、TCFD等の主要サステナビリティ開示フレームワークの知見 ・公認会計士、USCPA、統計検定等の資格、またはビジネスレベルの英語力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
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600~2000万
◆業務内容 ・CFO参謀として経営管理高度化に向けた将来構想・ロードマップ策定 ・Tagetik、SAP SAC、Anaplan等の最適EPMツール選定・RFP策定 ・EPM導入における業務要件定義、システム構想設計、定着化支援 ・全社横断プロジェクトにおけるPMO支援およびプロジェクトマネジメント ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・重工業向けEPM導入を通じた予算編成・業績管理業務の高度化支援 ・輸送機器メーカー向け予算編成・見通しシミュレーション高度化支援 ・海運大手向けEPM導入によるグローバル経営情報の可視化・短サイクル化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅単なるツール導入にとどまらずCFOの意思決定を支える最上流から伴走 ✅構想策定からツール選定・要件定義・定着化までEnd to Endで支援 ✅コアタイムなしフルフレックス×リモートワーク推奨による高い就業自由度 ✅コンサル・監査法人・事業会社・SIer出身者が融合した切磋琢磨できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・業界別の枠にとらわれず製造・エネルギー・海運など幅広い業界で価値提供 ・PwCグローバルが持つ最先端の経営管理・経理財務ナレッジを直接活用可能 ・特定ベンダーに依存せず中立的な立場でクライアントに最適なEPMを提案 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆必須要件(MUST) ・4年制大学卒業以上または同等の実務経験 ・コンサルファームでのグループ経営管理制度構築等のコンサルティング経験 ・またはコンサル・SIerでのEPM(Tagetik/SAP SAC/Anaplan等)導入経験 ・あるいは事業会社の財務経理・経営企画等での実務または業務改革経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件(WANT) ・経営管理(FP&A)や予実管理・シミュレーション領域の深い業務知見 ・EPM導入や経営管理改革プロジェクトでのPL・PM・PMO実務経験 ・財務会計・管理会計・ERP連携に関するシステム要件定義・設計経験 ・グローバルプロジェクトに対応可能なビジネスレベルの英語力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
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600~2000万
◆業務内容 ・財務・非財務(ESG/無形資産)を包含した「統合思考経営」モデルの構築 ・価値創造ストーリーの可視化および全社価値創造マップの策定支援 ・財務/非財務KPIツリーの設定および最新ITを活用したPDCAプロセス設計 ・開示レポーティング業務設計からシステム要件定義・導入PMOまで伴走 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手グローバル企業向け企業価値構造の整理および価値創造ストーリー策定 ・財務・非財務統合ダッシュボードデザインおよびKPIマネジメント導入 ・CSRD・国際開示基準を見据えたサステナビリティ経営管理・IT実装支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅日本企業のPBR向上・無形資産活用に直結する次世代最先端テーマを主導 ✅構想策定からKPI設計・IT実装・現場定着までEnd to Endで支援可能 ✅コアタイムなしフルフレックス×リモートワーク推奨による高い就業自由度 ✅コンサル・事業会社企画・SIerなど多様な出自のプロが集うフラットな環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・業界別の縛りがなく製造・流通・サービス等幅広いクライアントに価値提供 ・PwCグローバルの最先端ナレッジを活用した「統合思考経営」のパイオニア ・特定ITベンダーに依存せず中立的な立場から最適なソリューションを追求 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆必須要件(MUST) ・4年制大学卒業以上または同等の実務経験 ・コンサルファームでの経営管理領域におけるコンサルティング実務経験 ・または事業会社の経営企画/事業企画/サステナビリティ部門での実務・改革経験 ・※マネージャー以上はプロジェクトマネージャーまたはチームリード経験必須 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件(WANT) ・サステナビリティ経営管理、または統合報告書等開示レポーティングの実務経験 ・バランススコアカードやKPIツリー構築などKPIマネジメントの実務・支援経験 ・経営管理領域における最新テクノロジー(AI、BI、ダッシュボード等)の知見 ・公認会計士、USCPA、統計検定等の資格、またはビジネスレベルの英語力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
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600~2000万
◆業務内容 ・CFOの真の相談役として企業価値向上に向けた変革ロードマップ策定 ・財務と非財務(ESG等)を統合した次世代経営管理モデルの構築 ・グローバル経営管理制度・FP&Aの高度化および業務プロセス改革 ・最新テクノロジー(AI/EPM/ERP等)を活用した情報システム再構築支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手グローバル企業向けサステナビリティ統合経営管理モデルの構想策定 ・グループ全体を対象としたグローバル経営基盤再構築およびSSC/BPO移行 ・AI・Analyticsを活用した先読み型プランニングおよびEPMシステム導入 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅単なる経理改革を超えCFOの経営参謀として全社の企業価値向上を主導 ✅財務×非財務・ESG×先端AIを融合させた次世代の最先端テーマに従事 ✅コアタイムなしフルフレックス×リモートワーク推奨による高い就業自由度 ✅コンサル・監査法人・事業会社など多様な出身者が切磋琢磨する成長環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・業界別の枠組みにとらわれず製造・流通・サービス等幅広い領域で価値創出 ・PwCグローバルの知見と最新テクノロジーを駆使した一気通貫の変革支援 ・特定ITベンダーに依存せず中立的な立場で真の全体最適を推進する風土 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆必須要件(MUST) ・4年制大学卒業以上または同等の実務経験 ・コンサルファームでの財務経理改革・経営管理制度構築の支援経験 ・またはSIer等における会計システム・EPM/ERP等の導入実務経験 ・あるいは事業会社の財務経理・経営企画等での実務または業務改革経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件(WANT) ・プロジェクトマネジメント(PM)またはチームリーダーとしての統括実績 ・Cloud EPM(Anaplan、SAP、Oracle等)やERPの導入・活用知見 ・FP&A、原価企画、移転価格、またはSCM/S&OP等のバリューチェーン知見 ・公認会計士、USCPA、税理士等の資格、またはビジネスレベルの英語力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
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