【滋賀県/草津市/主任ケアマネ/5年以上のケアマネ経験者の限定求人】1ランク上のケアマネ業務
年収非公開
企業名非公開
滋賀県草津市
年収非公開
企業名非公開
滋賀県草津市
ケアマネージャー
福祉/介護サービス提供責任者
【仕事内容】 当施設に入居されているお客様へのケアプラン作成と、ほかのケアマネージャーへのアドバイス・フォローアップ業務等。 ≪主な業務内容≫ ●新規のお客様のケアプラン作成や、既存のケアプランの見直し ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ●他のケアマネージャーに対して、技術・知識的な育成や指導 ●ケアプラン作成時にアドバイスやサポート 通常のケアマネージャーとしての業務に加えて、他のケアマネージャーの育成、サポートもお願いします。 ケアマネージャーとして長く活躍された、経験と知識が活かせるお仕事です!
★主任介護支援専門員の方 ★ケアマネージャーの経験が5年以上の方は応相談 ★主任介護支援専門員研修を受講済の方、大歓迎!
介護支援専門員、主任介護支援専門員
正社員
年収非公開
休憩60分
09:00〜18:00
◆4週8休 ◇有給・慶弔休暇 ◇特別休暇 ◇産前・産後・育児休暇 ◇介護休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
★みなし残業代は20,000円/11.1時間分を含む(超えた場合は別途支給) ★子供手当、住宅手当 ※規定により支給
有
滋賀県草津市
【福利厚生 ●リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能 ●社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。
最終更新日:
350~470万
〈 募集職種 〉  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ →現場管理者 定員30名規模のデイサービスで、 管理者業務全般を担当していただきます 現場スタッフと一緒に送迎や、 介護業務を行いながら、 予算管理・利用者管理・人材管理 物品管理などの事業所運営全般にも携われます また、病院やケアマネジャーとの 連携会議に出席したり、 介護士・看護師・ドライバー・調理員 事務員と協力しながら業務を進めるので、 管理者としてのスキルと現場経験を 両方身につけることができます 〈 業務内容 〉  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ [1]事業所運営管理 予実管理、利用者・人材・品質・物品管理 [2]現場実務 送迎、介護業務のサポート [3]対外業務 利用者様の契約手続きや、 関係機関との担当者会議の参加など [4]多職種連携 介護士、看護師、ドライバー、調理員、 事務員との協働 〈 この仕事の魅力 〉  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現場も管理も経験できる! →やりがいのあるポジション 利用者さんや多職種スタッフとの 連携スキルも磨ける 予算・人材・物品などの 幅広い管理スキルを習得可能! 定員30名規模でアットホームな環境です 〈 応募条件 〉  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ~資格~ ※必須→普通自動車運転免許証 ※あれば尚可 →社会福祉士 →介護福祉士 →介護職員実務者研修修了者 →社会福祉主事任用資格 ~経験~ ※あれば尚可 →職種問わずマネジメント経験がある方 →管理者や生活相談員の経験がある方 →PCの基本操作ができる方 ※デイサービスの経験が無い方も相談可能 ~学歴~ ※学歴不問  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ~まずはお気軽にお問い合わせください~ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です! 皆様からのご応募お待ちしております。
※必須:普通自動車運転免許証 ※あれば尚可: ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 ・社会福祉主事任用資格 ※あれば尚可: ・職種問わずマネジメント経験がある方 ・管理者や生活相談員の経験がある方 ・PCの基本操作ができる方 ※デイサービスの経験が無い方も相談可能
滋賀県栗東市を中心に、デイサービス(通所介護)事業および訪問看護事業を展開し、地域に暮らす方々の安心と健康を支える介護・福祉サービスを提供しています
360~421万
事業所の人財管理含む運営状況の把握と管理をお任せします! 関係者との橋渡し、職員に対する助言など皆のまとめ役ポジションです。 【利用者さんの送迎業務不要!】拠点は全て駅近なため、利用者さんには公共交通機関で自ら施設に通っていただきます。そのため、職員による送迎業務がなくなり、本質的な支援に専念できます。 【生産活動に伴う営業活動不要!】利用者さんに合わせた仕事をグループ会社から安定的に供給しています。サービス管理責任者の仕事は好きだけど、営業だけは苦手意識があるという方も活躍できます。
【必須要件】 〈資格〉■サービス管理責任者 基礎研修修了済 〈経験〉■基礎研修受講要件取得済み 【働き方】 残業ほぼなし!しっかりとしたマニュアルや教育体制が整っており、安定した会社の基盤があるため、残業もほぼありません。土日祝のお休みで、有給も取りやすく、従業員一人ひとりのプライベートも大切にしています!「仕事も頑張りたいけど、プライベートの充実度も大事。」当社ではそのバランスが実現できます!
就労継続支援A型 就労継続支援B型
300万~
介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか?改善点はないか?を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。
※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員
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567~698万
施設管理者 兼 サービス管理責任者としてのお仕事です。 ■利用者の生活全般の支援 ■スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ■新規入居対応、ご家族様対応 ■行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ■個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ■アセスメントシートの作成 ■利用者からの相談受付 ■支援機関との調整業務 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
【資格】 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT限定可)
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567~698万
施設管理者 兼 サービス管理責任者としてのお仕事です。 ■利用者の生活全般の支援 ■スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ■新規入居対応、ご家族様対応 ■行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ■個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ■アセスメントシートの作成 ■利用者からの相談受付 ■支援機関との調整業務 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
【資格】 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT限定可)
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348~480万
サービス管理責任者としてのお仕事です。 ■個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ■アセスメントシートの作成 ■利用者からの相談受付 ■支援機関との調整業務 ■介助業務 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
【資格】 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT限定可)
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348~480万
サービス管理責任者としてのお仕事です。 ■個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ■アセスメントシートの作成 ■利用者からの相談受付 ■支援機関との調整業務 ■介助業務 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
【資格】 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT限定可)
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348~480万
サービス管理責任者としてのお仕事です。 ■個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ■アセスメントシートの作成 ■利用者からの相談受付 ■支援機関との調整業務 ■介助業務 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
【資格】 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT限定可)
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300~400万
★関西圏多数あり★ 有料老人ホームやグループホームなど介護施設での介護スタッフ ❏食事介助・入浴介助・排せつ介助 ❏レクリエーションの企画や実施 ❏夜勤時の夜間巡回 など一般的な介護職の業務
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上の介護資格保有者 ※無資格の人もご相談ください!
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300万~
介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか?改善点はないか?を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。
※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員
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