IT戦略(情報セキュリティ領域リーダー)
700~1200万
キャディ株式会社
東京都台東区
700~1200万
キャディ株式会社
東京都台東区
情報システム
その他情報システム
情報セキュリティ
1)情報セキュリティリスクに対する議論の推進・経営報告 情報セキュリティ委員会の運営、議論のファシリテーションを通じてリスクマネジメントのPDCAサイクルを回します。 情報セキュリティリスクを分析・評価し、経営報告を通じて対応方針に対する意思決定を促します。 2)対応策の企画・実行 ゼロトラストをベースとした社内システムに対する技術的対策及び適切な監視・運用を通じて、サイバー攻撃・内部不正リスクを低減します。 セキュリティポリシー、ガイドライン、プロセスの策定を通じて、従業員の業務判断・情報の取り扱いに関わるリスクを最小限に抑えます。 3)インシデント対応と教育・訓練 セキュリティインシデントの対応計画を立案し、迅速に対応します。 従業員に対するセキュリティ教育・訓練を実施し、セキュリティ意識の向上を図ります。 4)SOC2及びISMS認証審査対応 SOC2及びISMS(情報セキュリティマネジメントシステム)の認証取得および維持のための対応を行います。 各種管理策の実行状況の管理、エビデンスの収集、外部監査機関への報告を担当します。
CADDiのミッション・バリュー・カルチャーへの共感 ISMS、SOC2等の外部認証の取得・維持に主体的に関わった経験 セキュリティインシデント対応の経験 セキュリティポリシー、ガイドラインの策定および従業員向けの教育・訓練
700万円〜1,200万円
働く時間について 勤務時間:9:00〜18:00 フレックスタイム制(承認制)(コアタイム10:00~17:00)
内訳:完全週休2日制
<経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します> leader:年収700万円-900万円 manager:年収1000万円〜
東京都台東区
働く場所について オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク 週1~3日程度のオフィス出社を取り入れています
在宅勤務 リモートワーク可
社員同士の交流支援 部活動活動支援費(1活動1500円/1名) Teaming Offsite費用補助(1人あたり5,000円、Q1回まで) 社員交流の食事代用補助(1人あたり2,000円~3,000円、月1回まで) ライフイベント・ファミリー支援 育児休業・介護休業(入社3か月後から取得可能) 結婚お祝い金(5万円)、出産お祝い金 (10万円) 引っ越し補助金 その他 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 健康診断・婦人科検診費用全額補助、人間ドック費用補助
東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階
関西オフィス 名古屋オフィス 名古屋オペレーションセンター VIETNAM COMPANY LIMITED VIETNAM COMPANY LIMITED IN HANOI CITY (THAILAND) Co., Ltd. CADDi Co., Ltd.
「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、製造業のAIによるデジタル変革を推進
非公開
最終更新日:
360~420万
~ヘルスケア領域に新しい価値を/月間2,300万PV、累計1,000万予約を超える国内最大級の薬局・ドラッグストア検索、予約サービス「EPARKくすりの窓口」を提供~ ■業務内容: 当社には、自社プロダクトの価値を全国へ広げるために強力な営業チームが存在します。その営業チームが活用する社内営業支援ツールの開発、保守・運用が主な仕事となります。 エンジニアとしての技術力はもちろん必要となりますが、それ以上に他部署との連携を円滑に進めるコミュニケーション能力と推進力が必要となります。 ■具体的には: ・他部署とのシステム要件定義&整理 ・既存システムの改修・新規機能追加実装 ・単体テストから導入までのテスト ・保守・運用全般 など ※リーダーポジションとなります。 ■くすりの窓口について: 真摯にお客様と共に課題に向き合い、新しいサービスを創造・提供することが、医療業界及び現代社会における様々な課題への改善につながるものと考えております。 現在、薬局事業における加盟店舗数は28,000店舗(市場シェア47%)を超えました。今後さらにサービスを拡充して、医療のDX化を進めることによって、患者様・医療機関・介護・福祉すべての生産性向上を目指していきます。 ■東証グロース市場に上場: 2023年10月4日に当社は東証グロース市場へ上場をいたしました。ここから更なる飛躍を目指して事業拡大、シェア拡大を掲げて2030年には業界シェア50%を目指して取り組んでおります。「EPARKくすりの窓口」や「共同仕入れサービス」をはじめ薬局、病院等の医療機関や介護施設へのサービス提供など商材のラインナップも増えておりますが、さらなる拡大やスピードを重視しておりますので、人材を求めております。医療のDX化を進めることによって、患者様・医療機関・介護・福祉すべての皆様に喜んでいいただくサービス提供を行ってまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: ・システム開発経験3年以上 ・一つの言語を1年以上使用した開発経験 ・Gitを用いたバージョン管理1年以上
■事業内容: 薬局業界を中心とした薬局や患者に向けた様々なWebサービスを提供しています。 現在は3つの事業をメインとし、今後も拡大を狙っていく方針です。 1.メディア事業(BtoBtoC) 2.みんなのお薬箱事業(BtoBtoB) 3.基幹システム事業(BtoB)
800~1200万
■会社/部署情報 同社は、国内800億、連結売上高1,400億円規模の東証プライム上場の人材サービス会社です。 現在、IT戦略本部は「クラウド移行」「ゼロトラスト構築」「データドリブン経営」という中期経営計画の最重要テーマを牽引する、変革フェーズの中心にいます。 影響範囲はグループ全社に及び、その重要性はかつてないほど高まっています。 この組織のスケールに伴うタレント投資として、次世代のIT基盤を共に創り上げる「IT運用のプロ」を募集します。 「強固かつ柔軟なIT基盤を構築し、グループ全体の生産性と事業スピードを最大化させる」。 そんな、経営の意思決定を支える要の役割を担っていただきます。 ■ミッション 現在のIT戦略本部は、従来の「安定稼働」中心のフェーズから、レガシーな仕組みを刷新し、成長を支える「攻めの基盤」へと作り変える転換期にあります。 グループ規模の変革プロジェクトを主導し、これまでの「当たり前」を断捨離しながら、次世代のスタンダードを構築することが最大のミッションです。 また部内では、マネージャー候補の若手メンバーが実務の中心を担っています。 メンバーの成長を技術的・マインド面を後押しし、強固な組織を創り上げながら、経営・事業部とIT現場をつなぐ「要」としての活躍を期待しています。 ※サービスマネジメント規模 管理社数:6社(主要事業会社含む) 対象社員数:約3,000名 <ミッション詳細> グループ全体のITインフラ運用・管理業務・各プロジェクトをリードいただきます。 自ら手を動かしながらメンバーマネジメントも担う役割です。 (イメージ:企画2割、組織・業務管理5割、技術的フォロー3割) ■運用品質向上 ・ 構成情報管理システム導入(IT機器・システム構成管理/インシデント管理) ・ 問い合わせ対応・障害対応プロセスの標準化、チャットボット導入 ・ PC棚卸・NW機器管理・デバイス管理強化 ・ テレビ会議システムの更改 ■セキュリティ強化 ・ セキュリティ教育の定期運用(研修・テスト・訓練・フォロー) ・ Windowsセキュリティパッチ運用計画の策定・実施 ・M&Aに伴うIT統合(PMI)におけるセキュリティリスク低減と環境改善 ■環境モダナイズ ・ Office 2016からMicrosoft 365 AppsForEnterpriseへの切替 ・ ゼロトラストNW構築・クラウドストレージ移行に向けた調査・検証参画 ■マネジメント ・ メンバーの日常フォロー・育成(マネージャー候補2名の成長支援) ・ 事業部・ユーザー部門との関係構築・要望調整 ・ IT戦略本部内のグループ統合によるマルチスキル化推進 <本ポストの魅力点> ■経営と現場をつなぐ「司令塔」 CHROやCIOなど経営層に近い距離でIT投資を提言・実行。事業スピードを最大化させるIT戦略の立案から遂行まで、大きな裁量を持って挑戦できます。 ■次世代リーダーを育てる「組織開発」 マネージャー候補の育成を通じ、技術だけでなく「強い組織」を創る醍醐味があります。
■必須 ・ ITサービス・IT運用管理領域でのマネジメント経験(チームリード・部門管理など) ・ ITインフラ(NW・PC・SaaS・エンドポイント管理等)に関する実務知識 ・ ユーザー部門・事業部との調整・コミュニケーション経験 ■歓迎 ・ セキュリティ教育・インシデント対応の実務経験 ・ ゼロトラストNW・クラウド移行プロジェクトへの参画経験 ・ Microsoft 365/Google works space(Teams・SharePoint・Intune等)の運用経験 ・ IT資産管理・構成管理ツールの導入・運用経験 ・ 事業会社・ホールディングス系でのIT部門管理経験
グループ会社の統括及び運営
600~800万
【職務内容】 当社管理部門であるコーポレート本部情報企画部で以下業務をご担当いただきます。 ■業務内容 ・Tインフラ全般(サーバおよびネットワーク等)の導入・運用・障害発生時の対応・原因調査 ・社内ユーザーからの問い合わせ対応(ヘルプデスク業務含む) (変更の範囲) 無期雇用の正社員は会社の指示する他部署への異動を含めた業務内容の変更を命じることがある。 ■求める人物像 ・自ら課題を発見し提案・実行できる方 ・柔軟に変化へ対応できる方 ・チームや現場部門と積極的に協働できる方 ・マルチタスクが可能な方(求人ID:417928)
【いずれか必須】 ・サーバ(Windows/Linux等)・ネットワーク機器の運用実務経験(目安3年以上) ・ネットワーク・セキュリティの基礎知識 ・ヘルプデスクの経験 ・障害対応やトラブルシューティングの経験 【歓迎】 ・ネットワーク関連の資格(CCNA等) ・情報処理技術者試験
【水の総合コンサルタントのパイオニア】 同社は、上下水道事業を中心に、計画・設計等の技術コンサルティング・サービスを提供している建設コンサルタントです。 1959年に創業した同社は、水道事業・下水道事業に基盤を置き、河川・砂防事業、 廃棄物関連事業へと事業分野を拡大する中で、創業来一貫して「水」をベースに生きてきた「水コンサルタント」のパイオニアです。
800~2000万
・ID管理・アクセス制御の設計/運用自動化 ・SIEM・ログ基盤の構築・運用・改善(SRE視点) ・インシデント検知/一次対応体制の設計と関係組織との連携 ・生成AI・社内ツール活用に伴う情報リスク評価と対策策定 ・内部監査・外部監査対応のサポート ・グローバルセキュリティガバナンス方針の策定支援
セキュリティに関する知見
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600~900万
主な業務内容 【業務概要】 本ポジションのミッションは、社内の業務プロセスの標準化/自動化を促進し、事業の成長スピードを最大化させることです。 コーポレートIT部内の業務を最優先に省力化し、他部署の業務に展開していただきます。 【業務詳細】 1) コーポレートIT部内の業務自動化 まずはご自身の足元であるコーポレートITの定型業務を徹底的に効率化することを推進いただきます。 例:ITヘルプデスク一次/二次対応自動化、アカウントライフサイクル管理/棚卸し自動化、オン/オフボーディング自動化 2) 従業員のAI利活用促進・教育、およびAI/自動化プロジェクトの支援 全社員が自ら業務を効率化できる状態を目指し、AIソリューションを活用するためのガードレールの策定や、技術的な支援体制を構築します。 例:Claude/Geminiの機能を活用した効率化事例の共有、利用ガイドライン(許容事項・禁止事項)の策定、新たなAI/自動化ソリューションのプラットフォーム構築 3) 事業部の業務ヒアリングとプロセス再設計 社内の各部門(営業、マッチング、管理部門など)に入り込み、アナログな業務やデータの分断を特定した上で、効率化を支援します。
応募資格(必須) ・Claude Code等のAIソリューションを使用したVibe Codingに関する知識・経験 ・ノーコード/ローコードツールを用いたデータ連携を伴う業務自動化の実装経験 ・BPR(業務プロセス再設計)やシステムの要件定義の経験 応募資格(任意) ・AIエージェント構築の経験 ・非エンジニアとの円滑なコミュニケーション能力 ・プロジェクトマネジメントの経験 こんな人に仲間になってほしい ・事業と組織の成長に情熱を持てる方 「知見と、挑戦をつなぐ」ミッションに共感し、ITの力で組織の壁を取り払い、挑戦者の背中を押すことに喜びを感じられる方。
会社概要 ビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国・70万人超の知見を繋ぐナレッジプラットフォームを運営しています。国内外1,500超のアカウントに対し、インタビューやアンケート、実働型支援など多角的なマッチングを提供。2021年の米国大手買収を経て、現在は世界7拠点に展開するグローバル企業へと成長しました。
457~784万
⚠️⚠️ご確認依頼⚠️⚠️ 本求人をご確認いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」の押下をしていただきますと、 直接のご連絡が可能でございます。 本求人や弊社紹介企業様に関して、まずはカジュアルにお話しできればと思います! ================================ こちらの求人のポイントは… ✅これまでのご経歴を活かして新たな業務ができる ✅国や地方自治体といった社会貢献性の高い公共案件に携わることができる ✅クライアントの課題に対し、提案から運用まで伴走型の支援ができる ✅ワークライフバランスを保ちながら、更なるキャリアアップ ✅プロジェクト拡大中のため採用強化中&将来性◎ 🔷企業名: パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 🔷ポジション: 【政策支援統括部】【国や自治体のプロジェクト推進】エネルギー関連の企画・設計・構築・改善 🔷業務概要: 私たちの仕事は、国や自治体が進める経済対策や省エネルギー、再生可能エネルギーに関連するプロジェクトを民間団体や企業と協力して推進することです。単にプランを提案するのではなく、クライアント先に常駐して共に業務を構築し、課題解決に取り組みます。各チームが役割を分担し、密に連携しながら目標達成を目指します。 具体的には、民間団体や企業での事業推進を支援し、制度設計や業務改善を行い、BPOの強みを活かしてクライアントの必要な業務を遂行します。 <各チームの役割> ●プロジェクトマネジメント 全体の品質や納期を管理し、顧客や他の企業との調整・営業・営業企画を行う ●制度設計支援 事業の基本的な内容を決める業務。省庁や業界団体との調整、情報収集など ●業務構築 事務局業務の内容や手順、要件、ルールを決め、業務マニュアルを作成 ●システム・Web対応 事業管理システムの要件定義、Webディレクション、業務の自動化(RPAやSaaSツール導入) ●ドキュメント制作 制度ルールなどを記載した公的なドキュメントの作成やノウハウ標準化資料の作成 ●運用・業務改善 事務処理のスピードと品質の両立、非効率的な業務やミスのリスクを減らす改善提案と実行 <プロジェクト例> ●国が管掌する再生可能エネルギーや省エネに関するプロジェクト(数億~数百億円規模)の各種支援 ・事務局運営 ・プロジェクト進捗管理 ・関連省庁や業界団体等とのやり取り ・Webや各種ツールの整備 等 ●地方公共団体が推進する、企業や個人向けのエネルギーに関連する施策支援 ・制度に伴う業務構築 ・各種事務関連業務、及び効率化 ・運用の品質改善 ・各種ドキュメントの整備 等
🔷必須条件(エネルギーやBPOの経験は不問です。未経験から入社する方が多いです) ・自分が主体となって、課題解決にリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数の関係者(ステークホルダー)を意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 🔷歓迎条件(あれば尚良) ・国や自治体関連の業務経験者:公務員や関連団体、民間企業での経験がある方 ・法人営業経験者:顧客への提案だけでなく、社内外の調整を行いながら提案してきた方 ・プロジェクトマネジメント経験者:複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進めた経験がある方 ・PMO経験者:プロジェクトの品質管理やプロセス標準化、複数の部署を支援した経験がある方 ・エネルギー業界経験者:再生可能エネルギー、省エネルギー、電力、カーボンニュートラル、設備関連の経験がある方 ・ITスキルが高い方:RPAやSaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBAの経験がある方、または要件定義の経験がある方 ・コールセンターやBPO経験者:KPIや人員管理だけでなく、運用設計や改善、顧客提案を通じて明確な成果を上げた経験がある方 ・バックオフィス業務経験者:業務企画、設計、改善の経験、またはステークホルダー調整や進捗管理の経験がある方
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800~1800万
M&A専任チームの一員として、戦略立案から条件交渉、実行、PMIまでを一貫して担当。アドテクノロジーとマーケティングSaaS両領域での投資経験を通じて、経営人材としての視点を養えます。 【具体的には】買収案件のソーシングと投資ストラクチャーの整理、資本業務提携及びM&Aアドバイザリー業務、事業計画の策定と投資後のPMI実施、投資対象に関するデューデリジェンス・バリュエーションの策定、契約締結に関する業務、投資委員会及び取締役会の上程資料の作成などを担当いただきます。
【必須経験】M&A関連業務経験3年以上■【歓迎する経験】中期経営計画、予算策定及び予実管理の実務経験■マネジメント経験 【魅力】 ■戦略立案から実行、PMIまで一気通貫のM&A経験を積むことができ、単一フェーズの専門家ではなく、M&A全体を俯瞰できる経営人材へのキャリアアップが可能です ■2020年以降、既に10件以上のM&Aを実行してきた急成長企業で、事業成長を牽引するM&A戦略の立案・実行に携わることができます ■経営層の意思決定プロセスに関わり、経営人材としての視点を養えます
■広告プラットフォーム事業■マーケティングSaaS事業■海外事業■デジタルPR事業
600~1000万
●グループ各社を支える社内情報システム部門として、情報システムの企画/設計/構築/運用を行っています。当部はアプリケーション、インフラ、セキュリティ、カスタマーサクセスの4つのグループから構成されています。 ●同部署では、グループ全従業員のユーザーデバイス(PC 2500台/iPhone 1500台)のサポートと、業務システムやITインフラに関するヘルプデスクを提供しています。ヘルプデスクでは問い合わせの受付だけでなく、システム運用やライセンス管理といった1次対応も行っています。 ●ご入社後はグループ全体のヘルプデスク対応を行いながら、グループ各社のビジネスや現場業務の理解を深めていただきます。その上で今後のITサポートに必要な課題を洗い出し、事業成長を支援するヘルプデスクの整備を進めていただきます。
【必須(MUST)】下記、いずれも必須となります。 ●社内ITのヘルプデスク(問い合わせ対応、1次対応)の経験 ●運用業務の改善、能動的にグループ内のITに対する課題を抽出し、課題解決に向けて企画、実行した経験 ●社内関係者との調整、ベンダーコントロール経験 【歓迎(WANT)】 ●ユーザーデバイス(PC/スマートフォン)のサポート経験 ●業務システムやグループウェアの運用経験 ●社内インフラ(サーバー、ネットワーク)の運用経験 ●海外拠点のサポート
■ 国内トップシェアクラス・企業の「グループ経営管理」を支えるDX牽引企業 当社は、日本を代表する大手企業のCFO(最高財務責任者)や経営企画部門に向け、グループ全体の経営管理・連結決算などの高度な業務を支援するソフトウェアの開発・コンサルティングを展開している東証プライム上場グループの中核企業です。独自の自社パッケージ製品は国内トップクラスの導入実績を誇り、名だたる大企業の経営の可視化と意思決定の迅速化を支えています。
800~1200万
全社的な業務効率化・生産性向上を目的としたDX推進業務 AI・データ活用を軸とした業務改革プロジェクトの企画・立案・実行 社内業務課題の抽出および改善テーマの設定 例:バックオフィス業務効率化 営業支援 事業管理高度化 サービス価値向上 AI(生成AI含む)やデータ分析基盤 (Databricks、BI、生成AIツール等)を活用したPoC設計 仮説構築、効果検証、全社展開計画の策定 各部門との要件定義、調整、合意形成 プロジェクト体制構築(予算・人材・役割設計) プロジェクト進捗管理、リスク管理、関係者調整 DX推進室の戦略的役割を担う中核メンバーとしての活動
【必要な能力・経験(必須)】 一般的なIT知識 (ITシステム構造、業務アプリケーション理解) ITプロジェクト/DXプロジェクトへの参画・リード経験(3年以上) 業務課題起点での改善テーマ立案経験 課題提起、解決策提案、実行計画、ROI算出などの経験 【歓迎要件】 英語での業務遂行能力(グローバル連携) 事業会社における複数領域での業務改革経験 【求める人物像】 新しい技術(AI・生成AI)への高い好奇心と学習意欲 自ら課題を発見し、周囲を巻き込みながら解決に導ける方 技術とビジネスの両面から価値創出を考えられる方 部門横断でのコミュニケーション・ファシリテーションができる方
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630~700万
事業成長を支えるべく、システムの側面から各部門に積極的にかかわり、業務課題に対して解決・効率化を担っていただくポジションです。 〈入社時から担っていただく職務〉 ●新規事業を拡大させるため、担当部署と密に連携を取り合い必要なシステムの導入計画や選定を行い、スムーズなリリースと運用を実施 ●個人の業務環境の適性を保つため、協力会社と連携しPCやアカウントの管理、相談の窓口業務等を行う(実作業は協力会社が行う) ●その他、従業員のエンゲージメント向上のために、IT統制・コーポレートガバナンス・コンプライアンス強化に向け、制度設計など様々な観点から検討し導入する 〈順次担っていただく予定の職務〉 保持スキルセットやご本人のキャリア志向に合わせて都度検討しますが、基本的にはビジネスの拡大や業務利便、 お客様体験の向上のためにビジネス部門と協調し、システム面にとどまらず時には全体を牽引しながらプロダクトリード的な立ち位置でプロジェクトを推進いただくことを想定しています。 ※変更の範囲:その他会社が指定する業務への変更あり 【組織構成】部長1名、課長1名 メンバー3名 計5名 【就業環境】 ●平均残業時間は月10~20時間程度 ●週に2回までリモートワークOK ●男女問わず育休取得実績(累計取得実績100%)、離職率も低く、安定した基盤の中で長期就業できる就業環境 【弊社について】 当社は、ファミリーやグループでの中長期滞在ニーズに対応する都市型アパートメントホテルを運営。デベロッパー「コスモスイニシア」がホテルを開発し、当社はその運営子会社として2017年に誕生。様々な企業やデザイナーとコラボレーションしたコンセプトルームなども展開しており、東京15、京都8、大阪5の計28施設を展開(2025年2月時点)を運営しております。
【必須】 ●情報系システムや基幹系システムの導入・刷新プロジェクト関わった経験 ●Webシステム構築・運用に関する実践的知見 (HTTP・DNS・SSL・Webサーバ・RDB等、WEB周りの技術に関する理解) ●各種SaaSの導入・運用経験 【歓迎】 ●Google Cloud・AWS等のIaaS・PaaSを利用したインフラやシステム構築経験 ●情報セキュリティマネジメントの知識 【フィットする人物像】 ●IT系企業、あるいは事業会社のIT部門にてシステム開発・導入を中心に経験を積まれており、特にビジネス側と横串でコミュニケーションをとりながらIT推進を図る意識が強い方。 ●ビジネスを加速させるための仕組みやアイデアを積極的に提案し、カットオーバーに向けて主にシステム面で周囲との合意形成を図りながら牽引するアクションがとれる方。 ●IT以外の総務業務についても、たとえ未経験であったとしてもキャリア形成の一環として前向きに携わろうとする志向を持つ方。
■ホテル、旅館の経営、管理 【弊社ホテル:MIMARUとは】 グッドデザイン賞20年連続受賞の実績を持つコスモスイニシア(大和ハウスグループ)が手掛ける“みんなで泊まる”『アパートメントホテルMIMARU』 日本らしく美しいデザイン×アイデア豊富なサービス企画が魅力!トリップアドバイザーでも高い評価を取得しています。