食品工場の保守メンテナンス(埼玉) GR250298Q
430~600万
企業名非公開
埼玉県川口市, 埼玉県狭山市
430~600万
企業名非公開
埼玉県川口市, 埼玉県狭山市
その他生産技術(機械/電気/電子製品専門職)
生産技術(食品/飲料/たばこ)
設備保全/メンテナンス
■職務内容について ・食品製造工場にかかわるインフラから生産装置の導入及び維持管理まで行っていただきます。 ※未経験の場合、簡単な仕事からお任せしていき、徐々に幅広い業務を覚えていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■仕事の魅力 ・幅広い分野にかかわる部署であり、在学時や前職など過去の経験を活かせる部分が多いです。 ・新たに経験とスキルを積み上げられる部署のため、スキルアップ志向の高い方は歓迎です。 ・仕事に慣れるまでは、日勤での業務になりますのでご安心ください。経験を積んできましたら、将来的な夜勤等の可能性もございます。 ■キャリアパス ・ガス溶接・アーク溶接などの技術習得、各種安全教育による知識の向上、電気工事士やエネルギー管理士など資格取得などを行う専門部署ですので、幅広いキャリアを歩むことが可能です。 ※将来的にはマネジメントなどの管理のキャリアも用意されているので、昇格・昇給もできる環境です。
■必須条件: ・PCスキル Excel Word(簡単な入力作業レベルで構いません) ■歓迎条件: ・理系(電気・機械・工学等)出身の方 ・電気工事士の資格 ・日本語N1レベル ・食品業界での生産技術経験あれば尚可 *就業経験の長い方は生産技術のご経験が必須となります。 ■第二新卒クラスでは職種未経験歓迎
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
430万円〜600万円
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30 シフト制 勤務パターン: 8:00-17:00(実働8H・休憩1H) 20:00-5:00(実働8H・休憩1H) ■夜勤 入社当初は日勤になるかと思いますがその後は夜勤も可能性があります。
有
121日 内訳:完全週休2日制
■基本曜日固定制の完全週休2日(休日はシフト制)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
想定年収 430-600万円 <賃金形態>月給制 <賃金内訳>月額(基本給):280,000-300,000円/その他固定手当/月:30,000円 <月給>310,000-330,000円 <昇給有無>有 <残業手当>有 <給与補足>※深夜、家族手当は別途支給 ■賞与:年2回(7月/12月、計2か月分支給) ■昇給:年1回※5月 ※実績次第で変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 *試用期間:3ヶ月(条件変更なし)
埼玉県川口市
屋内全面禁煙
◎車通勤可(駐車場完備/拠点により送迎バスあり) *転勤:当面なし 入社し、お仕事を覚えていただく間の転勤はありませんが、将来的に転勤する場合があります。 【変更の範囲:会社の定める事業所】
埼玉県狭山市
屋内全面禁煙
◎車通勤可(駐車場完備/拠点により送迎バスあり) *転勤:当面なし 入社し、お仕事を覚えていただく間の転勤はありませんが、将来的に転勤する場合があります。 【変更の範囲:会社の定める事業所】
有
有
・弁当、おにぎり、サンドイッチ、惣菜、麺類などの調理済食品および冷凍弁当、冷凍惣菜などの製造・販売 ・冷凍麺類(やきそば、やきうどん、パスタ類等)製品の製造・販売
最終更新日:
350~550万
本国内のほぼ全ての完成メーカーと取引のある当社にて、設備管理担当として各種管理及び、工場の生産保全をお任せいたします。 ■工場の生産設備における保全業務や点検業務、在庫管理業務をお任せいたします。 ■工場の生産保全(修理/点検/改善) ※先輩社員による指導やフォローがありますので、現時点での経験が少なくても丈夫です。 ※建物の改変作業はございません。 ■経験を積み設備管理、経費管理、点検計画等々をお任せいたします。 また課内でマネジメントを指してもらいたいと考えております。 マ28561
[必須要件] ■普通自動車免許 ■工場の保全経験者や設備設計を経験された方 ※チームで進めることが常に多く、資格取得なども盛んに実施しているため、場設備管理、保全のスペシャリストを目指すことができます!
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550~1000万
【仕事内容】 「スタッフの90%が月報酬50万円以上」一般家庭などで水まわりの修理や器具の交換を行います。 ★初期費用なし⇒工具・社用車レンタルあり 具体的には・・・ 一般のご家庭、飲食店、企業などで起こる 「蛇口の水が止まらない」 などの”水のトラブル”を解決する仕事です! ★直行直帰OK/1日平均4〜5件 ▼ ▼ ある1日の流れ コールセンターから依頼内容を連絡 社用車でお客様先を訪問まで 現場確認後、修理内容と見積りを提案 作業開始 完了後、お客様に確認をいただき終了 作業内容を報告 帰宅 ★充実研修あり ★約3週間の研修 水道の仕組みや修理方法などを学びます。 設備の整った研修施設で、 自信がつくまでサポートします! ★★研修期間中の収入保証もあり安心です!
■必要条件 【MUST】 職歴:不問 ※未経験大歓迎 資格: 普通自動車運転免許(AT限定可) ※車の運転に不慣れではない方 (日常運転をしていただく為) ■内定の可能性が高い人 【こんな方におすすめ】 ・手に職をつけ、安定した収入を得たい方 ・未経験から着実にスキルアップしたい方 ・コツコツと仕事をこなし、成長意欲のある方 ★人物重視の採用となります
テレビCMでもおなじみのイースマイル!!! 当社は北海道から鹿児島まで全国に支店・営業所を構え、水道メンテナンス・リフォーム・住宅不動産事業を主軸に、「お困り事」 を解決する地域密着の安定企業です。
450~650万
■業務内容: 生産設備の統括的な管理をする設備管理者として、以下の業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ・機械設備のメンテナンス補助 ⇒生産担当者の育成や指導もご担当いただきます。実際に使用する設備のメーカー担当者と修理や定期的なメンテナンスなどの際のやり取りもお任せします。 ・固定資産の管理 ⇒実地棚卸、集計など ・保全計画の立案 ・新規設備の導入・検討 ⇒新工場の竣工や新規プロジェクトにおける新規設備の検討が必要な場合 ※マネジメント業務もご担当いただく場合もございます。
■必須条件:・機械設備のメンテナンスまたは組み立ての経験のある方(目安2年)
■事業内容: 浅漬・惣菜等の製造・販売及び青果物・漬物等の販売 ~「あさづけ」「ご飯がススムキムチ」などをはじめとする200点以上の商品を扱う漬物業界のリーディングカンパニー~
300~330万
▼仕事内容 埼玉県草加市内の浄水場で工業用水道施設の運転・監視業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・運転監視業務 ・日常の機械装置保守点検業務 ・パソコンによる点検データの入力管理業務 等 ▼魅力 ◇日立グループの安定した事業基盤 当社は日立グループの一員として、これまで数多くのプラント設備や社会インフラの施工・運用・保守を手掛けてきました。 長年にわたり培ってきた技術力と実績を背景に、多くの社会インフラ設備の運転・維持管理を担っています。 ◇社会インフラの安定稼働を支えるポジション 水処理施設の社会インフラ設備の運転・維持管理を担い、安定稼働を支える重要な役割です。 中央監視室での設備監視や巡回点検、運転データの確認などを通じて、設備の異常を未然に防ぎ、安全で安定した施設運営を支えます。 日々の運転管理業務を通じて設備や運転の知識を身につけながら、社会インフラを支える技術者として専門性を高めていくことができます。 ◇フラットな社風 当社の特徴は「チームの和を重んじて働く」社員が多いことです。 「わからないことがあっても聞きにくい」ということはなく、先輩・後輩、プロパー、中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。
【必須(MUST)】 ・機械設備の保守、メンテナンス経験 └工場、発電所等の設備運転・電気設備保守のご経験でも可 ・交代制勤務のご経験 ・普通自動車免許をお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ・水道施設やプラント設備の運転管理経験
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550~900万
Amazonの物流拠点に導入されている、荷物を運ぶベルトコンベア、電動モーター、エアシリンダー、Amazon Roboticsと呼ばれる独自ロボット(AGV)などの物流設備に対するメンテナンス業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容と比率】 ■60%:日常点検・異常対応…稼働監視/巡回による設備点検/異常対応、故障復旧/オーバーホール、部品修繕 ■20%:メンテナンス業務…予防保全/定期保全/状態保全/事後保全 ■10%:安全対策…設備・作業環境の安全対策/5S活動 ■5%:カイゼン活動…機械、電気、制御(PLC)と広い範囲でカイゼンや改造を実施
【どちらか必須】■機械や電気機器の保全・保守業務のご経験■生産技術や設備導入のご経験 【働き方】■残業平均13時間■年間休日120日■パーソナル休暇制度など 【キャリアパス】一人ひとりの志向性や希望に合わせて、マネージャー・スペシャリストへのキャリア選択や、さらには社内公募制度を活用したメンテナンス職以外(開発・設計・導入など)の職種にもチャレンジできる機会があります。 【研修体制充実】経験職種や業界も様々なメンバーが入社しているため、個人に合わせた技術力向上サポートを行っており、経験のない領域は入社後に学び成長することが出来ます。
Amazon.co.jpの運営
414~500万
物流拠点内に設置されている機械設備(ベルトコンベヤーやロボットなど)が安定稼働するためのメンテナンス対応や、軽いエラー対応を担当します。未経験の方でもイチから学び活躍まで支援する研修体制はもちろん、 チームで仕事を進めるため経験が無い方でも着実にスキルを身に付け活躍することができる環境です。 【入社直後の仕事内容】先輩社員が行う設備点検やエラー対応に同行しサポート業務から行います。徐々に1人で行う業務の幅を広げていき、独り立ちを目指します。 【独り立ち後の仕事内容】機械や電気分野の知識をもとにオーバーホールや稼働監視など、専門性の高い業務を行います。
★未経験・第二新卒歓迎/製造業、建設業、工場や倉庫勤務経験者を積極的に採用しております★ 【働き方】■残業平均13時間■年間休日120日■高い有休消化率など 【研修体制充実】メンテナンス経験が無く、経験職種や業界も様々なメンバーが入社しているため、個人に合わせた技術力・知識向上サポート体制を整備しています。「エンジニア」という専門性が高く社会的価値の高い経験を身に付けることが可能です。 【キャリアパス】メンテナンス職種で管理職に昇進するのはもちろん、社内公募制度を活用したメンテナンス以外の職種にもチャレンジができます。
Amazon.co.jpの運営
550~900万
Amazonの物流拠点に導入されている、荷物を運ぶベルトコンベア、電動モーター、エアシリンダー、Amazon Roboticsと呼ばれる独自ロボット(AGV)などの物流設備に対するメンテナンス業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容と比率】 ■60%:日常点検・異常対応…稼働監視/巡回による設備点検/異常対応、故障復旧/オーバーホール、部品修繕 ■20%:メンテナンス業務…予防保全/定期保全/状態保全/事後保全 ■10%:安全対策…設備・作業環境の安全対策/5S活動 ■5%:カイゼン活動…機械、電気、制御(PLC)と広い範囲でカイゼンや改造を実施
【どちらか必須】■機械や電気機器の保全・保守業務のご経験■生産技術や設備導入のご経験 【働き方】■残業平均13時間■年間休日120日■パーソナル休暇制度など 【キャリアパス】一人ひとりの志向性や希望に合わせて、マネージャー・スペシャリストへのキャリア選択や、さらには社内公募制度を活用したメンテナンス職以外(開発・設計・導入など)の職種にもチャレンジできる機会があります。 【研修体制充実】経験職種や業界も様々なメンバーが入社しているため、個人に合わせた技術力向上サポートを行っており、経験のない領域は入社後に学び成長することが出来ます。
Amazon.co.jpの運営
550~900万
Amazonの物流拠点に導入されている、荷物を運ぶベルトコンベア、電動モーター、エアシリンダー、Amazon Roboticsと呼ばれる独自ロボット(AGV)などの物流設備に対するメンテナンス業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容と比率】 ■60%:日常点検・異常対応…稼働監視/巡回による設備点検/異常対応、故障復旧/オーバーホール、部品修繕 ■20%:メンテナンス業務…予防保全/定期保全/状態保全/事後保全 ■10%:安全対策…設備・作業環境の安全対策/5S活動 ■5%:カイゼン活動…機械、電気、制御(PLC)と広い範囲でカイゼンや改造を実施
【どちらか必須】■機械や電気機器の保全・保守業務のご経験■生産技術や設備導入のご経験 【働き方】■残業平均13時間■年間休日120日■パーソナル休暇制度など 【キャリアパス】一人ひとりの志向性や希望に合わせて、マネージャー・スペシャリストへのキャリア選択や、さらには社内公募制度を活用したメンテナンス職以外(開発・設計・導入など)の職種にもチャレンジできる機会があります。 【研修体制充実】経験職種や業界も様々なメンバーが入社しているため、個人に合わせた技術力向上サポートを行っており、経験のない領域は入社後に学び成長することが出来ます。
Amazon.co.jpの運営
550~900万
Amazonの物流拠点に導入されている、荷物を運ぶベルトコンベア、電動モーター、エアシリンダー、Amazon Roboticsと呼ばれる独自ロボット(AGV)などの物流設備に対するメンテナンス業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容と比率】 ■60%:日常点検・異常対応…稼働監視/巡回による設備点検/異常対応、故障復旧/オーバーホール、部品修繕 ■20%:メンテナンス業務…予防保全/定期保全/状態保全/事後保全 ■10%:安全対策…設備・作業環境の安全対策/5S活動 ■5%:カイゼン活動…機械、電気、制御(PLC)と広い範囲でカイゼンや改造を実施
【どちらか必須】■機械や電気機器の保全・保守業務のご経験■生産技術や設備導入のご経験 【働き方】■残業平均13時間■年間休日120日■パーソナル休暇制度など 【キャリアパス】一人ひとりの志向性や希望に合わせて、マネージャー・スペシャリストへのキャリア選択や、さらには社内公募制度を活用したメンテナンス職以外(開発・設計・導入など)の職種にもチャレンジできる機会があります。 【研修体制充実】経験職種や業界も様々なメンバーが入社しているため、個人に合わせた技術力向上サポートを行っており、経験のない領域は入社後に学び成長することが出来ます。
Amazon.co.jpの運営
700~1000万
◆募集背景について 変革期を迎えている創業から数十年経過している老舗熱処理設備メーカーでの採用活動となります。 同社は、経営層直下でプロジェクトチームが組成されており、今後の再成長に向けた変革に取り組まれています。 過去から既に数多くの設備がお客様先へ設置導入されています。 今回、その設備に関するメンテナンス業務を請け負っている部門にて責任者を担っていただける方を探されています。従来とは違う組織運営の在り方を模索されている状況になってきています。 ◆仕事内容について サービス・メンテナンス部門の責任者として、組織運営や収益管理などマネジメント業務全般をお任せいたします。 ご入社後は下記業務をお任せする予定になっています。 ●プロフェッショナル・ネットワークかつ、部門マネジメント ・施工リソースの最適配置: 現場ごとに最適な専門技能を持つパートナーを選定しながら、施工の品質・納期を管理。 ・高度技能者との信頼構築: 高い専門知識を持つ技術者たちの特性を理解しながら、サービス指針に沿った円滑な協力を引き出すディレクション。 ・技術伝承と品質標準化: 個人の経験則に頼りがちな現場ノウハウを組織としてのナレッジに集約・仕組み化。 ●サービスエンジニアリング部門の組織運営・戦略策定 ※中長期的な施策として ・稼働資産の最大活用: 国内外で稼働する設備に対し、LCC(ライフサイクルコスト)に基づいた最適な保守メンテナンス計画の立案。 ・収益モデルの変革: 単なる「故障対応」から、高度な予防保全やリプレイス提案を通じた「高付加価値型サービスビジネス」への転換を主導。 ・社内連携の最適化: 営業部門との役割分担を明確化し、技術的根拠と採算性に基づいた適切な案件受注・進捗管理フローの構築。 改善に向けた打ち手に関して成果として跳ね返りが見込みやすく、非常に手触り感を感じられる企業になっています。
・産業機械や設備、プラントなどの大型設備における施工管理や保守プロジェクトをマネジメントされていたご経験をお持ちな方 ・営業として設備に関する保守や修繕工事などのサービス内容をご提案しつつ、案件のマネジメントに関わられていたご経験をお持ちな方
熱処理設備の製造、熱処理サービスなど。