【愛媛】ボイラーメーカーでの人事部門長候補◆年収870万円～1,000万円/年間休日125日

職種

• 人事事務

仕事内容

三浦工業人事部における部門長候補 【業務内容】 人事・労務（処遇、福利厚生等）に関わる制度設計・改定、就業規則・人事関連規程の改廃、人事異動、組織変更、役職任用、評価、海外駐在員支援に関するマネジメント業務 労務管理、給与、社会保険、育児・介護休業等に関わるマネジメント業務全般 【1日の流れ・イメージ】 8：30～朝礼、メール対応 9：00～拠点からの問い合わせ対応 11：00～中途採用者の給与設定 13：30～人事制度改訂についての打ち合わせ 15：00～制度改訂の伴う規程及び運用改訂の検討　※メンバーの業務例

求める能力・経験

【必須】 人事部門での実務経験者(10年以上の経験者)or人事部門でのマネジメント経験（5年以上） 人事制度、給与・労務等の運用及び企画・改善の経験者 【歓迎】 ・人事・労務に関して深い見識や経験をお持ちの方 ・統合型人事システム COMPANYの運用経験のある方 ・税法・労働関係法令に精通されている方 ・海外駐在員の人事・給与業務の経験のある方 ・製造業での人事業務の経験のある方

学歴

高等専門学校、6年制大学、4年制大学、大学院（その他専門職）、大学院（法科）、大学院（MBA/MOT）、大学院（修士）、大学院（博士）

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

870万円〜1,000万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

07時間40分 休憩80分

08:30〜17:30

フレックスタイム制

有

残業

有 平均残業時間： 20時間

残業手当

有

休日・休暇

125日 内訳：土曜 日曜 祝日

有給休暇

最高: 18日 勤続5年以降20日

その他

慶弔休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

【年収】870万円-1,000万円 【月給】483,000円-555,000円 【昇給】評価に応じてあり 【賞与】年2回 【その他手当】 通勤手当：会社規定に基づき支給（月15万円まで） 残業手当：残業時間に応じて別途支給 家族手当、住宅手当、外務手当他 ＊経験・能力・年齢などを考慮の上、規定により決定します。

配属先

転勤

有

愛媛本社

住所

愛媛県松山市

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度

その他

寮・社宅

有 ＜自己負担額＞ 独身寮…本社：28,000円／拠点：自社寮10,000円･その他14,000円 社宅　…20,000円～25,000円（家族構成等による）

退職金

有

その他制度

社員持株制度、財形貯蓄、体育館、美術館他

制度備考