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エージェント求人

【13億円】生涯給料ランキング1位(東洋経済誌)◆圧倒的な信頼を築くM&Aのリーディングカンパニー

650~9999

M&Aキャピタルパートナーズ株式会社

東京都千代田区

職務内容

職種

  • 証券法人営業

  • M&Aアドバイザリー

  • 銀行法人営業

仕事内容

  • 社長賞受賞
  • 営業先 社長
  • 法人営業

【募集職種】 M&Aアドバイザー(ポテンシャル採用) 【仕事の内容】 上場企業・大手企業の成長戦略ニーズや、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行う。その後、譲受企業とのマッチング~エグゼキューション~クロージングまで、M&Aのすべての工程を1人のアドバイザーで対応する。 譲渡企業、譲受企業の双方をソーシングするので、ご提案の幅は無限大といっても過言ではない。成長戦略/事業承継などM&Aで生み出せる価値は、一人ひとりのアドバイザーの裁量に委ねられている。 ■具体的な業務内容 中堅・中小企業のM&Aに関する一連の業務 (ソーシング業務・相談受付・提案・企業評価・マッチング・契約書案作成・条件調整・クロージング等の全てのステージ) ・譲渡企業の発掘(ソーシング)  DMの送付、テレアポ、譲渡企業との選任契約の締結、企業概要書の作成…など ・譲受企業とのマッチング(エグゼキューション)  譲受企業への打診、Top面談の開催、QA対応…など  ・譲渡契約の締結(クロージング)  交渉条件の調整、契約書の作成、調印式の実施…など ◆中途採用者に対する手厚いサポート体制 人材育成プログラムが充実。体系的なインプットの機会が充実していることは当然として、「同行」の文化が定着。経験の浅いM&Aアドバイザーが一人で仕事をしていても、ゴールを見失いがち。初めてのアポ先訪問はもちろん、その後も入社して半年程度は、平均して40~50回、直属の上司・先輩だけでなく他部署の上司・先輩も含めて同行をしていただけるカルチャー(※)。「100億のディールを狙う先輩」「年収2億円の先輩」などとも同行機会が多く、そこが他社と比較して突出して優秀な人材育成の要となっている。周りの優秀な社員から触発される環境が根付いている。 ※「先輩にも飯をおごってもらったので、自分らも後輩に飯をおごる」というカルチャーが根付いており、同行を依頼しても、基本、断られることはない。 【低い離職率】 ■離職率:7%程度 ■大半は起業による「卒業」。事業承継ニーズのある企業を自己資金で「個人M&A」を行い、会社経営者になる方も。将来的に「起業」や「経営者になりたい」という思いを持つ方も多い。 ■直近5年で、1年未満での退職者は3名のみ。無理なKPI設定や「詰める」カルチャーが存在しない。

求める能力・経験

  • 社長賞受賞
  • 営業先 社長
  • 法人営業

【必須】 ■大卒以上 ■社会人経験2年以上 以下いずれかのご経験 ■金融業界(銀行・証券・保険等)の営業経験で成績上位の方(もしくは人事考課で上位10%以内) ■その他業界(キーエンス、総合商社・専門商社、医療機器メーカー、不動産・ハウスメーカー等)におけるトップセールスのご経験(成績上位の方) ■公認会計士/弁護士 資格保有で営業志向のある方(歓迎) 【採用ペルソナ】 ・現職での成績優秀者 ・地頭のキレと熱量 ・印象管理ができている方

学歴

大学院(その他専門職)、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、大学院(修士)、大学院(法科)

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

650万円〜9,999万円

勤務時間

休日・休暇

120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

社会保険

備考

【報酬】 固定給420万円スタート+インセンティブ (業歴連動インセンティブ等がつくので、初年度成約ゼロだった場合も仕上がりとしては650万〜となる) <年収実績>2022年9月期 ・年収3,161万円(全社員平均) ・年収4,106万円(在籍1年超アドバイザー平均) ・年収2,656万円(在籍1年超アドバイザー中央値) ※平均年収ランキング9年連続No.1 (東京商工リサーチ調べ) ◆給与内訳 (月額固定給×12ヶ月)+固定インセンティブ+業績連動インセンティブ+360度評価インセンティブ ◆M&A業界経験者採用の場合 経験・実績に応じて、固定給1000〜1200万円も可+インセンティブ

勤務地

配属先

転勤

本社

住所

東京都千代田区

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

社内表彰制度あり(四半期毎) 納会(四半期毎) 社員旅行(年1回)

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    【6/27(土)オンラインセミナー&1Day選考会】会計や不動産関連のご経験歓迎!

    600~1200

    EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社東京都千代田区, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    M&Aライフサイクルにおけるバリュエーション・財務モデリング・M&Aアドバイザリー等のサービスを提供する部門において、オンラインセミナー&選考会を実施いたします。※志望動機必須、6/23(火)中提出〆 【業務例】 ■株式・事業価値評価■財務戦略策定支援のためのビジネス・モデリング業務■価値評価およびビジネス・モデリング業務に関連する事業分析業務■国内・海外所在の不動産及び動産(機械設備等)の時価評価■会計監査における各種評価書のレビュー■市場調査やフィージビリティスタディ■市街地再開発事業にかかるプロジェクトマネジメント■CRE戦略策定に関するアドバイザリー■M&Aにかかる不動産アドバイザリー

    求める能力・経験

    【いずれか必須】■金融機関の法人営業or本部/総合商社/監査法人でのご経験■事業会社での財務経理関連職経験■不動産鑑定士有資格者■CRE等の不動産アドバイザリー経験■アセットマネジメント実務経験 ■建築コンサルティング経験■不動産関連M&A/リストラクチャリング業務経験 【当日の大まかな流れ(予定)】 10:00~10:30 セミナー(チーム・業務内容の紹介) 13:00~18:00 選考会(複数回、ケース面接を含めた面接を実施予定) ※当日中に内定まで確定(詳細条件は翌週予定)

    事業内容

    さまざまな分野の専門性を有するプロフェッショナルがグローバルに連携し、企業が抱える経営課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力で最適なコンサルティングサービスを総合的に提供いたします。

  • エージェント求人

    ソリューションセールス[Sansan]

    635~786

    • 課題設定
    • 戦略提案
    • インサイドセールス/電話営業
    • 営業活動
    • 売上拡大
    • 提案
    • Salesforce
    • Slack
    • 顧客担当
    • 商談
    • データベース
    • 担当者
    • Sansan
    • ヒアリング
    • 営業
    • 開発
    • 法人営業
    • 新規顧客
    • 新規顧客開拓
    Sansan株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■募集背景 「Sansan」は名刺管理ソリューションとして市場を創造し、そこからさらにビジネスデータベースとしてプロダクトも進化を遂げ、契約件数も1万件を突破するなど、国内トップクラスの売上を誇るプロダクトに成長してきました。 その先のさらなる成長に向け組織体制強化を進めるため、セールスメンバーを募集しています。 ■組織ミッション 当社が提供するサービスのコンセプトは「働き方を変えるDX」。企業のDXを推進することで働き方を変えていきます。 「Sansan」は、企業が持つ接点データと外部にある企業データを組み合わせて、さらなるビジネスチャンスを発見できるサービスです。 すでに国内で1万件以上の利用実績がありますが、これからが第二成長期です。 日本から世界を代表する企業となることを目指して、より多くのお客様に当社のサービスの価値を届けていくことがミッションです。 ■具体的な業務 「Sansan」のソリューションセールスとして以下の業務をお任せします。 ▼主な業務内容 - インサイドセールスが獲得した商談への対応 └営業活動に関する現状のヒアリング・問題点の抽出・解決すべき課題の訴求・サービスの紹介 など - 初回の商談から契約獲得までの各種対応 └顧客担当者へのフォローアップ・顧客の決裁層へのアプローチ・社内の関係者への協業依頼 など - 顧客の要望を踏まえた、開発組織へのフィードバック ▼セールス活動の詳細 - 担当顧客数:1日3~4件の商談に対応します。 - 初回の商談から契約獲得までのリードタイム:顧客の規模によりますが、短くて2カ月・長くて1年ほどです。 ■本ポジションの魅力 ▼営業活動の「当たり前」を変えることができる可能性を秘めたサービスに携わる Sansanは営業活動における各業務の慣例を変え、新しい当たり前を作ることを目指すサービスです。 一方でプロダクトは発展途上です。セールスとして顧客の課題を拾い上げ、開発組織へフィードバックすることも求められるため、セールスでありながら開発との連携が密接なポジションです。 ▼セールスとして圧倒的な成長を実現できる 営業活動は属人的に行われていることが多く、現状の問題や売上拡大のための戦略を具体的に描けている企業は決して多くありません。 単にサービスを紹介するだけではなく、現状の問題点を詳細に把握し、顧客にとって最善の状態を実現するためのソリューションとして、企業に合わせてSansanの価値を提案する必要があります。 また、その先では上司・経営層など異なる視座の問題意識を持つ決裁者に向けた多角的な提案も必要です。 特に経営層は売上拡大への関心が強く、経営視点での価値の訴求が求められます。 そのために、単なるサービスの営業だけではなく、営業のプロフェッショナルとしての知識・経験を身に付ける必要があり、あらゆる経験がセールスとしての成長につながる環境です。 ■組織構成 Sansanのフィールドセールスには約175名が在籍しています。(2025年10月時点) ■開発環境、使用するツールなど Salesforce:主に案件管理として使用します。 Sansan:顧客の接点の確認などに使用します。 Slack:主に社内での連絡に使用します。 ※ SalesforceはSalesforce, Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。 ■求める人物像: これまでの当たり前を覆し、企業の価値観を変える瞬間を自身のキャリアに刻みたいという方をお待ちしています。

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): - 法人営業の経験(3年以上) - これまでの業務で卓越した成果を残した経験 ■応募資格(歓迎): - 無形商材を扱った経験 - 経営層または、複数の部門に対し横断的な提案を行った経験 - 新規顧客開拓の経験 - 自ら提案することで顧客ニーズを生み出し、従来のやり方に固執せず新しい提案をしてきた経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    M&Aスペシャリスト

    900~1400

    • 新規事業
    • 医療/ヘルスケア
    • 戦略提案
    • M&A対応
    • 契約書作成
    • 提案
    • 契約交渉
    • 事業計画
    • SaaS
    • クロージング
    • ソーシング
    • M&Aアドバイザリー
    カケハシ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◼︎募集背景 当社は「日本の医療体験を、しなやかに。」をミッションとして、薬局向けSaaS「Musubi」を皮切りに、医療の受け手と担い手の両者の体験をアップデートするプロダクトを次々と生み出し運営してきました。また、非連続な成長を実現するためにM&Aを積極的に実施してきております。 更なる新規事業の立ち上げにも継続的な投資を行っており、グループ会社も含めた社員数は350名程度まで伸長させています。 より現実的な上場を見据えて動く中、全社戦略として更に成長速度を高めて事業計画を達成させる為には、社内での新規事業の創出だけでなく複数の新規事業を短い期間で立ち上げていく必要があります。そこで、非連続な成長部分(M&A)を重要な経営イシューと位置づけ、今回新たにM&Aインハウスチームのメンバーを募集することになりました。 【具体的な業務内容】 ・企業の成長戦略に基づいたM&Aスコープ策定 ・M&A候補先のソーシング、ロングリスト・カオスマップ策定・ショートリストの作成 ・企業価値の算定 ・最適なストラクチャーの設計と企業バリュエーション ・魅力的な提案内容の検討 ・M&Aの進め方のスケジューリング ・デューディリジェンスの対応 ・契約書の作成、契約交渉 ・クロージング手続きのフォロー などM&Aに関わる一連の業務。

    求める能力・経験

    ◼︎必須スキル (いずれかの強みをお持ちである方) ・事業会社のM&A担当として、複数のエグゼキュージョンに関わった経験 ・企業の成長戦略に基づいたM&Aスコープ策定やロングリスト、カオスマップ策定から、独自のショートリスト作成に関わる経験 ・M&A戦略の策定支援・調査・評価、企業価値の算定などの経験 ・売手市場の中で選ばれる提案を行ったご経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    東京【M&Aソーシング・エグゼキューション・全体のプロセス管理】インセン有

    420~720

    株式会社物語工房東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◆中小企業M&Aにおいて、受託案件を買主候補とマッチングさせ、成約までのプロジェクト管理を担当します。売主完全無料モデルにより豊富な案件数があり、フラットな関係性で顧客と向き合えるポジションです。 【具体的な業務内容】買主候補のリストアップ・アプローチ・関係構築、ノンネームシート・IMの提示と買主との条件交渉のサポート、基本合意・最終契約に向けたスケジュール管理・進捗管理、各関係者(士業・金融機関等)との調整・連絡など、受託案件を買主候補とマッチングさせ、成約までのプロジェクトを一貫して管理していただきます。

    求める能力・経験

    【必須】同一勤務先で5年以上の勤務実績または同業界での5年程度の職務経験【歓迎】金融領域での経験■toB営業経験■簿記2級以上の資格保有者 【魅力】■売主・買主双方とフラットな関係を築け、利益相反のない真の課題解決が可能 ■成約件数に応じて料率が変動するインセンティブ制度で高収入を実現 ■ダイレクトメールやWebサイトを通じた効果的な集客により案件が増え続けている成長フェーズ ■残業少なめでほぼ定時退社が可能な働きやすい環境

    事業内容

    M&Aコンサルティング

  • エージェント求人

    アクセンチュア/働き方改革!WLBを重視しながら新しいことにチャレンジ!

    500~

    • コンサルティング業務
    • M&Aアドバイザリー
    • M&Aコンサルティング
    • M&A支援
    • M&A対応
    • コンサルタント
    アクセンチュア東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◆業務内容 CFO&EVはデジタル時代を鑑み、金庫番型の経理財務組織からのプロデュース型の経理組織への変革を目指した企画・伴走をすることで価値提供を行っています。またEV(企業価値向上)観点では経理財務に閉じないバックオフィス全体やトップライン向上にまで寄与できるような取組を進めています。 M&Aコンサルタントでは、ビジネス・ITの視点で業界横断でPre-M&AからPMIまで、M&Aの実行支援を買い手・売り手の両方に対して行うことでクライアントの企業価値の向上に貢献します。 主に日本国内でのM&Aに対するコンサルティングサービスの提供を行いますが、クライアントのニーズ次第では日本企業の海外ビジネスの拡大に向けたGlobal M&Aの支援も担います。 その際にはグローバルのアクセンチュアM&Aプラクティスチームと共同でプロジェクトを推進します。 私たちは、従来から既存事業に対して最も大きなインパクトを与える経営手法であったM&Aにおいてデジタルを最大限活用することで、飛躍的な企業価値の向上を支援します。 アクセンチュアM&Aプラクティスの強みである「M&A x デジタル x IT」で、一緒にクライアントの企業価値最大化を実現していきましょう。 ◆プロジェクト事例 ・大手家電メーカー:成長戦略/M&A戦略 ・大手商社:ビジネスデューデリジェンス ・大手海運事業者:PMI ・大手電力事業者:組織再編 ◆求める人物像 ・M&A/組織再編を梃に、オペレーションやそれを支えるデジタル含め、クライアントの企業価値最大化をとことん追及することができる方。 ・変革プロフェッショナルとしてCxOとの対話を重ね、強力にクライアントをリードし、変革を牽引していくことに興味がある方。 ・多様な人材とコラボレーションし、面白くかつ大きなビジネスを創造していくことに興味がある方。

    求める能力・経験

    応募条件 【必須】 大卒以上 流暢な日本語能力(日本語能力試験N1レベルが望ましい) 【上記に加え、以下いずれかの経験・スキルをお持ちの方】 ・コンサルタントとしての基礎素養(ロジカルシンキング・プレゼンテーション・ドキュメンテーション)が備わっている方 以下Manager以上の求める人材像 ・PJリーダー経験が3年以上 ・PJ管理業務経験3年以上 【シニアマネージャー以上】 M&Aおよび組織再編コンサル経験,デリバリのみならずセールス貢献可能な方 【マネージャー以上】 ・コンサル経験要(原則としてコンサルティングファームにてマネージャー以上のご経験) ・M&Aに対する志向があること 歓迎 /M&A経験・英語力 【スタッフクラス】以下のいずれか2つ以上がある方 - 簿記2級程度の会計知識, ・英語力 ・コンサルティング経験のうち ◆歓迎 ・海外MBA資格をお持ちの方 ・SIのご経験をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【新規事業】大手総合サービスグループ企業の新規立ち上げM&Aアドバイザー(東京都港区)

    600~

    • 契約交渉
    • M&A支援
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A対応
    • バリューアップ/モニタリング
    • 条件交渉
    • 提案
    • 営業
    • CVC
    • 企業支援
    • 事業承継
    • クロージング
    • 成約
    • 分析
    • M&Aコンサルティング
    • M&A案件担当
    • 事業譲渡
    • コンサルティング業務
    • 新規事業
    • 法人営業
    • 新規案件開拓
    株式会社ユニマットホールディング東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務内容 全国に飲食、リゾート、オフィス、インテリア、美容・健康、不動産などの総合サービスを提供するユニマットグループで新たにM&A仲介事業及びCVC(Corporate Venture Capital)を立ち上げるにあたり、創業メンバーを募集します。 <具体的には> 中堅・中小企業のオーナー経営者に対し、事業承継、成長戦略、資本政策に関する課題解決を提案し、M&A仲介に加え、CVCを活用した出資・提携支援まで担当していただきます。 譲受・譲渡支援のみならず、資本提携や戦略投資といった多様な選択肢の中から、顧客にとって最適な解決策を提案し、案件の発掘から成約・実行支援まで伴走するポジションです。 ●主な業務 ・ 譲渡候補企業および提携候補企業の新規開拓 ・オーナー経営者に対する事業承継・成長戦略・資本政策の提案 ・企業評価、事業分析、論点整理、提案資料・企業概要書等の作成 ・買手候補企業、資本提携先、出資候補先の探索・提案 ・トップ面談の調整・同席、条件交渉、基本合意締結支援 ・最終契約、クロージング、成約後のフォロー支援 ・CVCを活用した出資案件のソーシング、投資検討、提携支援 ・金融機関、士業、会計事務所、各種専門家とのネットワーク構築 ●仕事の特徴 ソーシング → マッチング → クロージングまで、経営者に深く入り込む高付加価値業務です。 単なる営業職ではなく、経営・財務・法務・交渉を横断するプロフェッショナル職です。 ■募集背景 <単なる仲介を超え、再生と成長の継承を実現するためのM&A> いま、日本の中堅・中小企業は、後継者不在という大きな壁に直面しています。 ユニマットグループでは、M&Aを単なる「売買」とは考えず最も重要な「経営手段」と捉え、企業の魂、従業員の雇用、そして地域経済の信頼を次世代へとつなぐための方法としてのM&Aを進めようと考えています。 成約を急ぐのではなく、経営者の想いに寄り添い、10年後、20年後の企業の姿を共に見つめる。そんな「顧客本位の事業承継」を実現します。 <バリューアップの知見を活かせる土壌> ユニマットグループでは、オフィスサービスからリゾート、ゴルフ場、マリーナまで、長年にわたり多岐にわたる事業を展開し、お客様と信頼関係を築いてきました。現場に根差し、長期的な視点で顧客に寄り添ってきた実績を今回のM&A事業にも活かし、社会的意義のある事業承継支援に取り組もうと考えています。 新会社では、この「現場に根ざした再生力」と、新たに立ち上げる「CVC(投資)」の機能を掛け合わせ、従来の仲介会社には真似できない、本質的な企業支援を行います。 総合サービスグループとしての広大な顧客基盤と、再生のプロとしての知見リソースも活かして社会的課題である事業承継にチャレンジしていただける方を求めています。

    求める能力・経験

    ■新規事業をゼロから創り上げる創業メンバー 【歓迎条件】 ・法人営業のご経験 ・新規開拓または提案営業経験 ・M&A仲介、ファイナンシャルアドバイザー、投資、経営企画、事業開発等の経験 ・金融、不動産、人材、コンサル、商社等における高付加価値の営業経験 ・中堅、中小企業オーナー向けの営業経験 ・財務・会計・企業評価に関する知識のある方 ・CVC、資本提携、業務提携に関する知見のある方 ・立ち上げフェーズで組織づくりに興味のある方 ・高い目標達成意欲と行動力をお持ちの方 ・経営者や決裁者との折衝に抵抗がない方 ・社内外の関係者と連携しながら案件を進められる方 ・顧客本位で誠実に業務へ取り組める方 【優遇条件】 ・銀行や証券会社などの金融機関で高付加価値営業経験のご経験のある方 ・M&A仲介企業でのご経験のある方 ・新規事業立ち上げにご興味のある方

    事業内容

    グループ全体の経営戦略の策定・実行 投資管理 子会社の事業支援・管理

  • エージェント求人

    【平均年収国内No.1】日本最高峰のM&A会社で“本当に市場価値が上がる”経験を

    540~

    • 戦略提案
    • M&A対応
    • 営業
    • 事業承継
    • クロージング
    • エグゼキューション
    • アウトバウンド営業
    • 提案
    • ソーシング
    • 成約
    • 中途採用
    • 飲料
    • 財務
    • 会計
    • 保険
    M&Aキャピタルパートナーズ株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    上場企業・大手企業の成長戦略ニーズや、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行っております。 その後、譲受企業とのマッチング~エグゼキューション~クロージングまで、M&Aの工程を一気通貫で対応しています。 譲渡企業、譲受企業の双方をソーシングいたしますので、ご提案の幅は無限大といっても過言ではありません。 成長戦略/事業承継などM&Aで生み出せる価値は、一人ひとりのアドバイザーの裁量に委ねられています。 ■想定初年度年収:約750万円+成約インセンティブ 【内訳】 ①初年度最低保証年収 540万円(賞与前倒し支給込) ②KPIインセンティブ ※直近期実績中央値 216万円 ③M&A成約インセンティブ ※賞与前倒し支給は2~3年継続(2025年度新設) 1~2年は年間120万円、3年目は年間60万円です。  ※M&Aアドバイザー(営業職)の中途採用に限ります。 ※②③は保証された金額ではございません

    求める能力・経験

    ■大卒以上 ■社会人経験2年以上 【歓迎】 以下いずれかのご経験 ■金融業界(銀行・証券・保険等)の営業経験(2年以上)で成績TOP10%程度 ■その他業界におけるトップセールスのご経験 ※金融以外で直近内定まで進んだ業種 メーカー(飲料、化粧品、製薬、住宅)、人材、会計士、キーエンス ■会計士/弁護士 資格保有で営業志向のある方 ■営業成果がトップクラスの実績 ■学歴MARCH以上推奨 ■財務知見有り ■総合商社、投資銀行経験者 ■営業に強い会社(キーエンス、大塚商会等)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    PIT PORT / SYNC PORT事業本部 ソリューションセールス

    400~800

    • SCM/生産管理/購買/物流
    • ホテル
    • 物流
    • 物流/生産管理職担当
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • 自動運転
    • 提案
    • 企画立案
    • データベース
    • 営業
    • 駐車場
    • 販売
    • 法人営業
    ランディット株式会社東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    【事業内容】 当社は、「世の中に最適と豊かさを提供し、人々の営みに欠かせない存在に」というミッションを掲げ、モビリティ、不動産、物流、建設領域のデジタル化を志し、2021年に創立したスタートアップ企業です。 将来的には「土地を探す・使う、駐車場を探す・使う」という行動が、「ホテルや飛行機の予約~利用~決済」のようにスマートになる世界の実装を進めており、自動運転社会における駐停車データベースを提供する担い手となるべく、日本のみならず世界中で必要不可欠なインフラに向けて邁進しています。 【募集背景】 当社は駐停車スペースのDX化を目指し、複数のサービスを展開しております。その中でマイクロモビリティ事業をグロースするにあたって、マイクロモビリティ事業担当として、一人目のソリューションセールス担当を募集します。 【業務内容】 当社の持つデータベースや各社とのリレーションを通じ、マイクロモビリティ事業やカーシェア事業に必要なスペースの仕入れを担っていただきます。 企画・立案から実行まで全てお任せします!個人オーナー様や企業施設をはじめとする不動産所有者様へ、遊休土地活用をご提案頂く仕入れ営業を担当していただける方を募集いたします。 【主な業務】 1.地主、不動産会社等、遊休不動産の活用したい方への提案営業 2.営業戦略の立案 / 遂行 3.マイクロモビリティ事業者、カーシェア事業者等、モビリティ運営事業者の新規開拓 4.既存モビリティ運営事業者との仕入れスペースの販売 既存事業を支えていくことはもちろん、新たな事業においても、これまでの経験・スキル、培ってきた知識を活かして活躍していだただきたいと思います。 今後、事業が成長していく過程の中でキャリアを築く貴重な経験がしたい方! 考えながら仲間と目標に向かって仕事をしたい! 自分の意見をサービスに反映したい! など意欲的な方には、きっと満足していただける職場・環境が揃っております。

    求める能力・経験

    【応募要件】 ・法人営業経験2年以上(新規/既存問わず、業界不問) ・目標達成へのコミットメント力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【レバレジーズ】急成長を遂げるM&Aアドバイザーチームを率いる経営幹部候補求人

    1000~2500

    レバレジーズ株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■職職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓事業部全体の売上・利益を最大化する中長期的な経営戦略・成長戦略の立案と実行 ✓市場トレンドや競合分析、顧客ニーズを深く洞察した上でのKGI/KPIの設定および厳密な進捗管理 ✓未開拓市場や新たな顧客層を見出し、独自の差別化戦略による新規事業・M&Aサービスの企画と実行 ✓M&Aプロフェッショナルチーム構築のための採用戦略立案、およびメンバーの実践的な育成・指導 ✓社内各事業部の経営層と密に連携した、M&A案件創出やクロスセル機会最大化のためのパートナーシップ構築 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓データ駆動型の意思決定に基づき、M&Aアドバイザリー事業部の売上・利益最大化を舵取りする経営戦略プロジェクト ✓既存サービスを深化させつつ、未開拓業界や新規顧客層へのアプローチを行う市場開拓・事業開発プロジェクト ✓多様なバックグラウンドを持つ精鋭たちの営業力・スキル向上を促し、組織力を底上げする組織開発プロジェクト

    求める能力・経験

    必須条件(MUST) ✓大学卒業以上の方 ✓M&A仲介の経験3年以上 ✓マネジメント経験3年以上 歓迎条件(WANT) ✓コンサルティングファーム等における経営コンサルティング業務、ハンズオン経営支援業務の経験 ✓金融機関(投資銀行・証券等)、監査法人、税理士法人、ファンド等でのM&Aアドバイザリー業務の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    <休日1day選考会>M&Aトランザクションサービス【2026年6月27日(土)】※オンライン 開催

    年収非公開

    合同会社デロイト トーマツ/ファイナンシャルアドバイザリー東京都千代田区
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    仕事内容

    選考会への応募にご関心頂けましたらお早目にご相談ください。 【休日1day選考会】  ■日時:2026年6月27日(土)※オンライン  ■面接回数は2回を想定  内定出しまでを視野に入れております。  ※状況によって別日にて3回目の面接が組まれる場合がございます  ■応募次第書類選考を実施いたします。  ■選考会の2営業日前を目安にタイムスケジュール(ZOOM等)をお送りいたします。  ■該当職種 【TS】M&Aトランザクションサービス/全TSポジション    ■配属検討セクター   IP&C、E&CMM、Consumer、LSHC、TMT、FS、MM大阪、MM名古屋、PE   ※ご希望がありましたら事前にお知らせください。 【業務内容】 M&Aトランザクションサービスは、M&Aという取引(トランザクション)の価値を最大化するために、案件の初期段階から、案件のクロージング後のサポートに至るまで、M&Aに関する深い知見と経験にもとづく助言や提案を、適時・適切に提供します。バイサイド向けの財務デューデリジェンスだけでなく、近年はセルサイドの売却支援業務も主たる業務を担っております。国内・クロスボーダー、バイサイド・セルサイドいずれにおいても業務量は拡大しており、更なる成長を企図し募集を行うものです。 ●業務内容 ・財務デューデリジェンス ・カーブアウト財務諸表作成支援等の売却支援業務 ・買収契約助言・会計ストラクチャ-助言業務 ・財務モデリング業務 ・財務、会計領域に係るポストマージャーインテグレーション(経営統合)支援 ・上記業務に関連するプロジェクト・マネジメント業務 ●ポジションの魅力・キャリアパス ・国内・クロスボーダー、バイサイド・セルサイド問わず、様々な案件に関与することで財務・会計のプロフェッショナルとしての総合力を磨くことができます。 ・財務デューデリジェンスでは、企業の財務諸表だけでなく、実際の業務やビジネスモデル、収益構造、コスト管理の仕組みなどを深く分析します。 また、隠れたリスクや課題を発見し、適切な対応策を提案します。 ・売却支援業務(セルサイド)では、事業分離・再編の初期的な検討段階、交渉開示用の財務情報の作成、相手方からの要求事項に対する回答サポート、対象事業の切出し・クロージングといったプロセスを一気通貫で関与します。 ・一定の実務経験ならびに英語力を有する方には、クロスボーダー案件担当として、将来海外デロイトオフィスへの駐在も経験するキャリアパスもあります。 ●求める人材像 ・社会的な注目度の高い大企業の案件に一気通貫で関わりたいと意気込みのある人 ・多様な人材によるチームアップ、デロイト・グローバルネットワークの活用を通じ、自身も特定領域にとどまらず、様々な分野・業務への関心が高い人 ・物事を主体的に検討・推進することが好きで、積極的なコミュニケーションを図れる人 ・クライアントや協業する他アドバイザーと積極的に連携しながら、多様な課題の解決・達成を楽しむことができる人

    求める能力・経験

    ●応募資格 ※いずれのクラスも英語力ある方優遇 ・上記業務内容の経験がある方 ・監査法人における監査実務経験者 ・事業会社における経理や会計財務、事業管理・事業投資・経営企画部門での実務経験者 ・投資銀行等におけるリサーチアナリスト・財務分析業務の経験者 ・FAS系ファームにおけるFAS業務経験者(M&A・再編・バリュエーション業務系) ・日系・外資系問わず金融機関でのM&A実務者や法人向けの審査部門の経験者 ・コンサルファームにおけるコーポレートファイナンス関連実務経験者 ・投資ファンドでの価値向上支援の実務経験者

    事業内容

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