大成ファインケミカル社 東京採用
400~560万
大成ファインケミカル株式会社
東京都葛飾区
400~560万
大成ファインケミカル株式会社
東京都葛飾区
医療機器法人営業
食品/飲料/香料法人営業
化学/素材法人営業
◆業務内容 持ち前の営業力・コミュニケーション能力を用いて、営業活動・フォローアップ等を行っていただきます。 営業先はPCO(食品衛生管理会社)・代理店・販売店を中心に、メーカー・商社・食品工場などへの営業活動を担当。 色々な会社とのお付き合いをしていくお仕事です。既存のお取引先さまへの営業活動が中心となります。 形式的なアプローチではなく、自分のやり方やアプローチ手法で関係性を保ちながら、お客様のお役に立てる企画・提案するお仕事です。 それらの会社に対して販売促進を担当していただきます。 具体的には、 ・防虫対策商品・衛生対策商品・環境測定器・補修商品の販売 ・営業活動・販売促進・クレーム対応・ユーザーフォロー・市場調査 ・販売店への商品説明・勉強会開催 ・見積作成/企画・提案資料作成/メルマガ配信 ・展示会・イベントでの集客活動 ・仕入先との関係づくり ・新商品企画立案/商品化
■歓迎要件: ・理系卒の方 ・営業経験がある方 ・食品・化粧品・医療工場関連に興味がある方 ・会社勤務経験者 ・食品・化粧品・医療関係の工場で衛生業務に関わった方
4年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜560万円
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30
有 平均残業時間: 20時間
有
123日 内訳:完全週休2日制、月曜 火曜 水曜 木曜 金曜
入社半年経過: 10日 最高: 20日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
評価により変動します。 ■モデル者:30歳 →月給例:月給\319,000(基本給\273,000、職務手当\11,000、残業代\35,000) →年収例:月給12ヶ月分+賞与2回=470万円程度
東京都葛飾区
転勤に関しては、前例がないため想定無し。
◆企業型確定拠出年金(401k) ◆家族手当 配偶者ありor扶養する子・親と同居→4,000円、 配偶者扶養→9,000円、子・親扶養→3,500円/人 ◆危険物手当 ◆弁当代補助
2名
1回〜2回
〒289-2505 千葉県旭市鎌数9163番地19
〒124-0025 東京都葛飾区西新小岩3丁目5番1号
アクリル樹脂等および環境・景観商品の企画・製造・販売
親会社:大成ホールディングス株式会社
非公開
最終更新日:
310~500万
【青果仲卸営業スタッフ/営業推進部(リーダー候補)】 生産者と消費者の“間”に立ち、食のインフラを支える。 ――東京・淀橋市場から、首都圏の「食」を守る仕事。 ◆こんな方にこそ、読んでほしい。 法人営業の経験を活かして、もっと深く“人”と“食”に関わりたい。 チームを率いる立場で、現場を動かし、顧客の信頼を得ていきたい。 食品業界に興味がある。“生鮮”“市場”“仲卸”と聞いて、ちょっとワクワクする。 その想い、昭和23年創業の老舗・正和フード丸正春で活かしませんか? ◆この仕事の本質は、“橋渡し”。 青果仲卸の営業職は、「売る」仕事だけではありません。 生産者の想いを引き継ぎ、仕入れと販売のバランスを調整し、消費者へと“価値”を届ける仕事です。 ◆営業推進部とは? 「市場の外」にいるお客様――ホテル・病院・機内食業者・飲食店チェーンなど―― それぞれに異なるニーズを持つ法人顧客と、継続的な関係性を築きながら提案を行う部署です。 ◆主な仕事内容 青果・加工品の【受発注業務・見積・納期管理】 法人顧客との商談/商品提案 配送や現場担当との調整(リレーション構築) 新規問い合わせ対応(※飛び込み営業はありません) 【仕入れ部門との調整】を通じた「価格」と「品質」の最適化 クレームやトラブルへの初動対応と報告・連携 営業・交渉だけでなく、社内外のつながりを活かしながら“全体を動かす”存在です。 ◆この仕事のやりがい **「あなたに任せてよかった」**という言葉が、信頼関係の証。 チームリーダー候補として、メンバー育成・現場の統率も担います。 天候や相場に左右される“流動的な市場”を、自分の戦略と判断で乗り切る楽しさ。 食品流通のプロフェッショナルとして、本物の目利きと交渉力が身につきます。
【応募に必須の条件】 ・法人営業経験者 ・部下の管理経験(5名~10名程度のチームでOK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【選考や採用で歓迎される要件】 ・青果に関わる業務経験者(スーパーなどの青果部門、青果の買付経験・生鮮食品の営業経験等) ・パソコン操作など基本的なITリテラシーがある方 あなたの経験が、ここでなら「社会を動かす力」になる。 ご応募を、心よりお待ちしています。 ◆求める人物像 協調性と責任感を持ち、丁寧な業務と素早い判断ができる方 法人営業経験があり、5~10名規模のチームマネジメント経験者 普通自動車免許をお持ちの方(必須) ※青果関連業務やスーパーマーケットなどでの経験があれば歓迎!
**「良質な食材の買い付け」・「加工」・「出荷」**を一手に担う仲卸業者として、首都圏の「食」を根底から支えています。 市場の消費動向に目を配り、変化する需要と価格のバランスを読み解く力は、今や私たちの強みです。 卸市場というアナログな場所でも、データや戦略を活かした**“知的な営業職”**として活躍できる環境です。
460~600万
調剤薬局やドラッグストア向けに自社製品を提案するルート営業。医薬品卸会社と連携し、業界シェア90%超のオンリーワン商品をフックに新商品の提案・販売を行います。 【詳細】医薬品卸会社(代理店)への新商品説明会の実施や提案活動、カタログ・サンプル提供を通じた販売促進支援を行います。また、調剤薬局やドラッグストアへの同行営業や既存顧客フォロー、納品対応も担当。1日5件程度を訪問し、1件あたり30分~1時間程度の商談を実施。担当エリアは関東圏内の1県+遠方エリア(年2回程度出張)で、約20社を担当します。3~6ヶ月のOJT期間で商品知識や営業スキルをしっかり習得できます。
【必須】■普通自動車免許(営業車使用)■基本的なPC操作(Excel・Word・PowerPoint)【歓迎】■何らかの営業経験(業界不問)■コミュニケーション力を活かしたい方■医療業界で長期的なキャリアを築きたい方 【魅力】■業界シェア90%超のオンリーワン商品を武器に営業できるため、提案がしやすく成果を出しやすい環境■医薬品卸会社(代理店)と連携した営業スタイルで、飛び込み営業ではなく既存ルートを活用した提案活動が中心■創業65年の安定企業で定着率が高く、和やかな職場環境の中で長期的なキャリア構築が可能■3~6ヶ月のOJT期間があり、未経験でも先輩社員が丁寧にフォローするので安心してスタートできます
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500~900万
自動車用途におけるパラ系アラミド繊維”ケブラー”の原糸および加工製品の営業・マーケティング業務(業務ローテーションあり) ①タイヤ、ホース、ベルト等 自動車部品の補強材に使用される ケブラー原糸および加工製品の販売。 ②自動車用途における新製品開発および新規ユーザー・サプライチェーン 開拓。 ③顧客・商社との協業による海外市場におけるマーケティング活動。
【必須】 ・学部卒以上 ・営業職もしくはマーケティングや開発業務の経験 ・顧客とのコミュニケーション能力 【望ましい】 ・メーカーや商社での業務経験 ・繊維業界もしくは自動車業界での業務経験 ・TOEIC700点以上 ・自ら考えて動ける提案力と行動力
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年収非公開
<職務概要> ◎小売店・卸店に対する飲料営業担当・営業企画・営業推進・MD担当 ●メイン顧客は、 スーパーマーケット・酒量販店・ドラッグストア・コンビニエンスストア・eコマース ●ミッション: 更なるコスト悪化の背景を丁寧に共有しながら真の飲料業界No.1として 流通と一緒になって市場を正しく成長させる ~得意先の売上利益拡大、及び、当社売上利益シェア拡大で収益性強化と脆くない関係性構築 <業務詳細> ●得意先の52週販促(年間販促)に合わせた月次商談の実施 ●売上基盤となる棚割商談の実施(年2回) ●得意先のIDPOSを活用した提案(顧客のロイヤリティ化、新規顧客獲得等) ●客数増・売上増を目的としたデジタル施策の提案等を実施。 <魅力・やりがい> ●生活者・消費者(お客様)に対して、得意先と一丸となって施策検討・提案ができ、 得意先の売上拡大に貢献ができること。 ●また自身の提案によって、サントリー製品のファンを増やす実感値を持てること。 ●多くの商品提案を通じて、営業以外の他部門との関わりも多く人脈が広がること (自拠点の企画部署との連携、営業推進部署との連携、ブランドマネジャー等と連携し、 得意先への提案に結び付ける) <募集背景> 2030年に女性マネジャー比率30%に向けて、 2030年までにマネジャーとなれる女性営業の獲得を目指す。 【応募締切:2026年3月12日(木)15時00分締め切り】
【必須条件】 ◎営業経験を3年以上有する方 【歓迎要件】 ・小売店・卸店に対する営業経験 ・家庭用営業(棚割・販促・業態提案など)の経験を有する方 ・営業企画、営業推進の経験(計数管理・分析スキル)を有する方 ・EC業態の営業、営業推進の経験を有する方 ・消費財に関するマーチャンダイジング業務の経験を有する方 ・外食業界や物件に関する知識、経験を有する方 ・プロジェクトリーダー・マネジメント経験を有する方 【求める人物像】 ・営業職が好きな方、営業職でキャリアを築いていきたい方 ・人の懐に入り込めるコミュニケーション能力がある方 ・お客様志向が高い方(課題解決・実現) ・高い目標を自ら設定し、失敗を恐れず、積極果敢に考動できる方 ・当事者意識が高く、時には自身の通常の業務範囲を超えて協働ができるような フットワークの軽い方
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620~850万
サージェリー事業本部は、縫合用製品や創傷管理製品、操作性の高い鏡視下手術用製品などの豊富なラインナップを揃え、外科手術製品の開発で世界を リードしています。さらに製品の適正使用の推進や、術後の感染リスクを低減し、傷口が目立たない縫合方法の普及などにも注力しています。患者さんの身体への負担が少ない手術の安全な実施だけでなく、術後の患者さんの QOL(生活の質)向上が私たちの願いです。 <業務内容> ■外科を中心に手術全般に使用される、縫合糸、皮膚用接着剤、ヘルニア修復用メッシュ、持続吸引廃液システム、吸収性癒着防止材、酸化セルロース吸収性局所止血剤などを幅広い診療科に提案する。 ■体に負担が少ない低侵襲手術関連製品、開腹鏡視下手術用の自動縫合器、自動吻合器、超音波メス等を提案することで手技の発展に貢献していく営業活動をする。 ■自社製品の安全適正使用啓発のための情報提供を行い、質の高い外科手術が行われる環境を医療従事者とともに創造する。 ■医療従事者のニーズを捉え、製品提案を通じた価値創造を行う。 ■担当テリトリー/病院を持ち、エリアをマネジメントしながら、自社製品の売上最大化を行う。
●営業経験2年以上、またこの期間に特筆すべき成果を上げられていること ●普通自動車運転免許 業務上車両の運転が必要となる職種については、自動車運転免許を保持している又は入社までに取得できることが条件となります。
総合医療・健康関連用品の輸入・製造販売 【グループ全体の分野別売上高構成比】 医療機器40%、医療用医薬品60% 【米国本社所在地】 米国ニュージャージー州ニューブランズウィック
400~800万
スタイルブレッドは、全国のレストランやホテルに向けて、こだわりの冷凍パンを提供しています。 本ポジションでは、単なるテレアポにとどまらず、複数チャネルを活用した 戦略的な法人営業を担当いただきます。 顧客のニーズを的確に捉え、商談機会の創出からソリューション提案の起点を担う重要な役割です。 法人のお客様との最初の接点をつくり、 営業活動を前に進めていくポジションのため、未経験の方でも段階的に成長できる環境が整っています。 【主な業務内容】 ・電話/メール/SNS/手紙などを活用したアウトバウンドアプローチ ・見込み顧客のリサーチおよびアプローチ先の選定 ・初回接点での情報提供、ニーズヒアリング、関係構築 ・商談機会の創出およびフィールドセールスへの引き継ぎ ・CRM(HubSpot)を用いた顧客情報管理、営業活動の記録 ・営業オペレーションや仕組みづくりへの参画(立ち上げフェーズ) 【使用ツール】 HubSpot/Slack 【入社後のサポート体制】 ・約1週間のオンボーディングを実施 ・トークスクリプト完備、ロープレによる実践的な研修 ・上長との週1回の1on1による継続的なフォロー体制あり 営業未経験の方でも、「話を聞く」「きっかけをつくる」役割からスタートし、 着実にスキルを身につけられるポジションです。 ☆ポイント☆ 当社は、ホテルやレストランなど食のプロに選ばれる高品質な焼成冷凍パンを展開する食品メーカーです。 ・星レストランや外資系ホテルでの導入実績があり、商材力が高い ・品質に自信があるため、価格ではなく「価値」で提案できる営業 ・新規・既存の両方を担当し、営業スキルを幅広く磨ける ┗ 拠点の中心メンバーとして裁量を持って活躍可能 ・1on1や商談ロープレなど、営業未経験業界でも安心の育成体制 ・土日祝休/年休123日で、メリハリのある働き方が可能
■業種・職種未経験歓迎 これまでの職歴の中で、以下いずれかに当てはまる経験がある方 ・業務に真剣に向き合い、成果を捻出してきたエピソード ・これまでの経験を振り返り、頑張った点や工夫した点を言葉で説明できる方 ▼以下ひとつでも当てはまる方は大歓迎です!(意欲・人柄重視◎) ・人と話すことやコミュニケーションが好きな方 ・食やライフスタイル領域に興味がある方 ・変化や挑戦を前向きに楽しめる方 ・主体性をもって行動し、成長意欲のある方 ・チームで高め合いながら働きたい方
株式会社スタイルブレッドは、自社製の高品質な焼成冷凍パンを「STYLE BREAD」としてブランド化し、事業展開を行っている会社です。 2023年7月には子会社であるSTYLE BREAD ASIA PACIFICをシンガポールに設立。今後アジアを中心に海外進出も広げていきます。
312~500万
①新規営業 EPARK歯科メディアやEPARK歯科台帳の新規営業を行います。 お電話にて歯科医師の先生から現状やお悩みをヒアリングしていきます。 ニーズに応じたご提案を行うことは、効果的に商材やサービスの価値を伝えることが求められるお仕事です。 その後、ご提案・ご契約と進んでいく中では価格やサービス内容についての詳細な話し合いを行い、歯科医院様との信頼関係を築いていきます。 ②既存営業 既存の歯科医院様に対して、LINEサービスや広告運用などのご提案をしていきます。 私たちのサービスをよりご活用いただけるよう、歯科医院様のニーズに応じた提案を行い、問題を解決することで満足度を高めていきます。 ◎PRポイント 【やりがい】 自分が頑張って結果を出した分は、明確な評価制度により昇給・昇格にスピーディに反映されるため、モチベーション高く働ける環境です。 また、患者様・歯科の双方にメリットのあるサービスのため、提案がしやすく、感謝の言葉をいただくことも多いはずです。 将来的なキャリアプランとして、営業経験を活かして他部署へキャリアチェンジして活躍している社員も多くいます。 ◆あなたを育てる体制、万全です 入社後、現場配属前の研修を数日行います。 現場配属後は現場研修を行い、先輩社員から実践的な知識、テクニックをお伝えします。 サービスの概要や営業トークのコツなど身についたら、先輩の営業同行を始めます。独り立ちしてからも、「こんな事例があります」「こんなトークで受注しました」という情報共有やロープレなど、チームで助け合い、切磋琢磨しながら成長していこう!という社風です。 ◆スピーディーな昇格◎入社半年でリーダーも 年齢や性別問わず、スピーディーな昇格・昇給を目指せる点も当社で働く大きな魅力。新しいポジションも続々と生まれており、20代で課長や事業部長に昇格した社員も!今もっともチャンスが多いタイミングと言えるでしょう。 「EPARK歯科」は会員数が急激に伸びており、全国1万院を突破。 知名度・実績が高いのも特徴です。 【EPARK歯科とは?】 全国の歯科医院情報を網羅した検索・予約プラットフォームを提供し、患者様と歯科医院様の円滑なマッチングを実現します。リアルタイムでの予約状況確認やオンライン予約システムを通じて、患者様の利便性を向上させています。 【EPARK歯科台帳とは?】 歯科医院の業務効率化を支援する総合的なシステムです。 予約管理だけでなく、患者様情報の集約、SMS配信によるコミュニケーション、データ分析による経営の最適化など、幅広い機能を提供しています。
【必須条件】 大卒以上 正社員として勤務された経験のある方 【歓迎条件】 ・人のためになるサービスを提供したい方 ・第二新卒の方 ・営業経験者の方
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600~1000万
現地に駐在し、現地ディストリビューターと連携しながら、ホレカ(ホテル・レストラン・カフェ)領域に向けた営業活動を担っていただきます。 顧客の課題解決や付加価値のある提案を通じて、新規顧客の取引獲得および既存顧客との取引拡大を推進します。 また、海外支社立ち上げメンバーとして、スタイルブレッドブランドの海外市場における認知拡大をリードし、海外事業の未来を創っていただくことを期待しています。 ■仕事内容 1.営業活動(韓国市場) ・営業目標達成に向けた戦略立案および実行 ・現地ディストリビューターの新規開拓 ・ディストリビューターと連携した新規顧客(ホテル・レストラン・カフェ)の開拓 ・既存顧客との関係構築および取引拡大 ・輸出原材料など各種調査 2.駐在事務所設立に関わる業務 ・社内関連部門や現地の外部専門家(弁護士・会計士等)と連携した事務所設立の推進 ・海外拠点立ち上げに付随する各種業務 ✶ポイント 担当するリージョンによって法律も様々です。 現地の法律事務所にも相談しながら自ら調査し、各業務を遂行いただきます。 ■その他 ・駐在準備 VISAの取得を含む駐在に向けた各種準備についても、主体的に対応していただきます。 ■入社後の研修・業務の進め方 入社後は、国内拠点にて1ヵ月程研修を実施し、既存メンバーの営業活動に同行しながらオンボーディングを進めます。 グローバルセールスチーム配属後は担当するリージョンの市場調査やディストリビューターへのアポイントセットからスタートいただき、 週次のグローバルセールスチームMTGや、上長との1on1を通じて、戦略・戦術をすり合わせながら業務を推進していただきます。 ■入社半年間のKPI まずはディストリビューターの契約が目標となります。 その後は売上計画に応じて売上目標を追いかけていきます。 ■配属先チームについて グローバルセールス部門は、取締役が責任者を兼務しており、取締役直下の体制でスピード感を持って意思決定・業務推進が可能です。 メンバー構成:7名 担当エリア:アジア/欧州/中東/オセアニア 各リージョンごとに1〜2名の担当者が在籍しています。
〇必須応募条件 ビジネスレベルの韓国語スキル 日常会話レベル以上の日本語スキル 海外営業経験 〇歓迎応募条件 海外駐在経験 新規事業立ち上げの経験 〇求める人物像 未踏の領域に踏み出すことを恐れず、新たな価値を生み出そうとする方 成長と成果に貪欲で、周りを巻き込みながら目標に向かって努力できる方 社内外問わず、関係各所とのコミュニケーションが柔軟に取れる方 スタイルブレッドのミッション、ビジョン、バリューへの共感できる方
パンの製造・販売
370~600万
◆歯科業界で知名度抜群の自社製品・歯科医療機器を歯科医院に対して紹介・提案。 具体的には 🔸既存のお客様中心のフィールドセールス、顧客対応(メール・電話) 🔸新商品提案に向けたセミナー企画、マーケティング、拡販に関わる業務全般 🔸エリアは首都圏中心 提案前後の技術的な質問やフォローはカスタマーサポート部門が 対応するので、お客様との信頼関係構築・コミュニケーションに 集中できます。 カスタマーサポート部門と連携することで、 未経験の方でも「提案がしやすい環境」を整えております。 審美性の高い入れ歯『スマイルデンチャー』で業界トップシェアの実績を有し、 今までない義歯『コンティース』の販売を開始し、かつ構造特許も取得。 ※業務内容の変更の範囲:なし ◆設立1982年の安定企業 ◆20代~30代活躍中 ◆東急池上線 久が原駅から徒歩5分の好立地 オールデジタル技工を目指すグローバルDX総合歯科技工ラボです。 CAD/CAMの導入はもちろん、架工系技工物から義歯設計までソフト設計・AM加工技術を他社に先じて導入。 2015年にタイ・バンコクに自社の歯科技工所を開設。 2023年、ベトナム・ホーチミン市と中国珠海にて新規技工拠点開設など、 今後もグローバル展開を進めていく方針です。 第2創業期の事業拡大のため、 既存顧客とのコミュニケーション強化をテーマに営業スタッフを増員。 さらなる組織強化をおこないます。 年功序列ではなく、頑張りを正しく評価し、ご自身のステップアップが可能です! ◆友人にも自慢したくなる!抜群の働きやすさです◎ 年間休日120日、土日祝休み、残業は月平均約5時間と抜群の働きやすさ。 現在、育休休暇中の社員が2名・育休明けの時短勤務の社員が1名と育休産休の制度も充実しています。 将来的にライフスタイルが変わっても、長く安心して働ける環境が整っています◎ ラボは綺麗かつ衛生的で働きやすい職場環境です! 女性専用ロッカー・更衣室、完備。
【応募必須条件】 普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 🔸未経験者・第二新卒歓迎 🔸U・Iターン歓迎 【歓迎スキル】※必須ではありません。 🔸個人や中小企業向けの提案営業の経験 🔸美容・健康・医療業種での営業職の経験 ◆歯科業界の経験、営業経験は一切問いません! 私達が求めているのは、経験よりも「常に仕事に前向きで、挑戦する姿勢を持ち続けていられるかどうか?」 言われたことを受け身でこなすだけではなく、失敗を恐れずに、 様々な「トライ」をおこなって下さる方を求めています。
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600~3000万
【なぜ、医療・M&A未経験からでも「業界平均3倍」の成果を出せるのか】 本来、M&Aコンサルタントは高度な専門性と数年の下積みが必要な職種です。 しかし、国内トップのメガベンチャーであるエムスリーにおいて、異業種出身者が初年度から圧倒的な成果(年間平均5〜6件の成約)を出せるのには、明確な3つの理由があります。 ▶︎「m3.com」という最強の集客武器 日本の医師の9割(33万人以上)が登録するプラットフォームから、毎日膨大な「継承相談」が自動的に集まります。 M&Aで最も困難とされる「案件探し(テレアポ・飛び込み)」に時間を割く必要がなく、未経験者でも初日から「顧客への提案」に集中できる環境です。 ▶︎科学的に仕組み化された「成約ナレッジ」 属人的になりがちなM&Aのプロセスを徹底的にデータ化・マニュアル化しています。 過去の膨大な成約データに基づき、「どのタイミングで、どの資料を、どう提示すべきか」が言語化されているため、未経験からでもプロの動きを最短で再現可能です。 ▶︎元MRも驚く「医師からの圧倒的信頼」 医療現場において「エムスリー」のブランド力は絶大です。 初対面から「ドクターのパートナー」としての立ち位置が確立されているため、難易度の高い交渉もスムーズに進めることができます。 ===================================================== 【国内トップのメガベンチャーで、日本の医療を「閉院」から守る】 日本のクリニックの約半数で院長が60歳以上、そのうち7割が後継者不在という深刻な社会課題に対し、国内最大の医療プラットフォーム「m3.com」を武器に、医院継承(M&A)のコンサルティングを通じて地域医療の継続を支援します。 ■具体的な業務フロー(一気通貫のコンサルティング) ①案件発掘・ソーシング ・33万人以上の医師が登録する「m3.com」を活用したWebマーケティングや、提携金融機関からの紹介対応。 ・ここがポイント: 圧倒的な集客基盤があるため、不特定多数へのテレアポや飛び込み営業は一切ありません。 ②医院分析・バリュエーション(企業価値評価) ・クリニックの決算資料やレセプト情報を精査し、財務・事業の両面から「譲渡価格」や「魅力」を言語化した概要書を作成します。 ③マッチング・提案 後継者を探している医師に対し、最適な買い手(医師・医療法人)を探索・提案。 元MRの視点で見ても、これほど質の高い医師データベースにアクセスできる環境は他にありません。 ④成約支援(エグゼキューション) 条件交渉、買収監査(DD)の調整、契約締結、行政手続きのサポートまで伴走します。 ■本ポジションの介在価値 単なる「マッチング」で終わらないのがエムスリー流です。継承後の医院に対して、同社のDXソリューション(電子カルテ、予約システム、オンライン診療等)を導入し、「継承×DX」によってクリニックを次世代型へと進化させるところまで携わることが可能です。 ■圧倒的な生産性と成長環境 成約数: 1人あたりの年間平均成約数は5〜6件。 これはM&A仲介業界平均(1〜2件)の約3倍以上です。 ナレッジシェア: 成功事例や専門知識が社内で高度に仕組み化されており、医療・M&A未経験から入社したメンバーが、1年目からインセンティブを1,000万円以上獲得するケースも珍しくありません。
★⭐︎★⭐︎業界未経験・第二新卒歓迎⭐︎★⭐︎★ 医療知識やM&Aの専門スキルは入社後に習得可能です。 それよりも、以下の「ポテンシャル」と「マインドセット」を重視します。 ■必須要件(いずれか一項目に該当する方) ・法人営業、または高単価商材の個人営業経験(目安3年以上) ┗ 単なる御用聞きではなく、顧客の課題を深く掘り下げ、解決策を自ら立案・提案してきた経験。 ・無形商材のコンサルティングセールス経験 ┗ 形のないサービスを通じて、信頼関係のみで意思決定を勝ち取ってきた経験。 ・難易度の高い対人交渉経験 ┗ ステークホルダーが複数存在する状況や、感情と論理が入り混じる場面で合意形成を導いた経験。 例:金融(銀行・証券)、人材(RA/CA)、不動産、SaaS、コンサルティングなど。 ■求める資質(ここが選考のポイント) ・「やりきる力」と「執着心」 ┗ 医院継承はドクターの人生を左右する重い決断です。 泥臭い調整や、予期せぬトラブルにも屈せず、成約まで伴走し続けられるタフさが必要です。
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