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エージェント求人

未経験97%⁉女性大活躍🌸働きやすさ💮ホテルの女将候補

450~1300

株式会社東横イン

東京都港区, 北海道函館市, 大阪府大阪市

職務内容

職種

  • 宿泊/ホテル責任者

  • その他宿泊/ホテルスタッフ

  • その他サービス業店長/支配人

仕事内容

  • 維持管理
  • 分析
  • 教育
  • スタッフ
  • 売上管理
  • 収支管理

======================  ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい  ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい  ◎人が好き、人と接する仕事が好き  ====================== そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです! 『支配人の97%が女性』&『9割は未経験』からスタート 大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中! 家事・育児などの経験が活かせる 【具体的な業務の流れ】 (1)スタッフの勤怠管理・採用・教育 (2)客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 (3)売上管理・数値分析による収支管理 (4)お客さま対応 (5)集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など #IE公開求人

求める能力・経験

  • 家電
  • PC/Web
  • マネジメント
  • 販売
  • 営業
  • 接客
  • 提案
  • ホテル

応募要件:基本的PC操作 歓迎要件:「明るく前向きに商売を楽しめる方。」       リーダーシップのある方 ※当てはまらなくてもOK ・業界問わず、営業、小売、マネジメント、  接客(サービス業)の経験がおありの方 ・携帯販売・家電量販店・デパート百貨店・アパレル  ホテル・飲食・SV・ブライダル・ジュエリー販売  などでのご経験がおありの方 ・法人営業・提案営業・ルート営業などの営業経験、  リゾートホテル・ビジネスホテル・シティホテルなど、  ホテル業界でのご経験がおありの方

学歴

高等学校、高等専門学校、6年制大学、大学院(法科)、大学院(博士)、その他、短期大学、専門職大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門学校、専門職短期大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

450万円〜1,300万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

10:00〜19:00

休日・休暇

内訳:祝日

その他

週休2日・祝日・有給休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

年収 入社1~3年目 483~740万円 入社3~5年目 495~811万円 入社5~9年目 519~1173万円 入社10年目 665~1318万円 月収 35~37万円+インセンティブ+稼働率連動手当+資格手当 ※「インセンティブ」は月間の稼働率、売上高、原価率、経常利益、貢献度などの評価に応じて支給されます。 「資格手当」あり 入社後の資格取得に応じて支給されます。(社内規定による) (例)簿記3級:2,000円/月    パソコン検定4級:1,500円/月 昇給年1回・賞与年2回(ただし業績による)

勤務地

配属先

転勤

関東圏

住所

東京都港区

備考

水戸駅南口, 土浦駅東口, 研究学園駅前, さいたま岩槻駅前, 和光市駅前, 大宮駅東口, 流山おおたかの森駅前, 日本橋人形町, 蒲田東口, 京王線東府中駅北口, 横浜鶴見駅東口, 横浜線淵野辺駅南口, 海老名駅東口

その他国内

住所

北海道函館市

備考

函館駅前大門, 函館駅前朝市, 会津若松駅前, 松本駅東口, 長野駅東口, 新高岡駅新幹線南口, 金沢駅東口, 福井駅前, 富士山沼津駅北口Ⅰ, 静岡駅北口, 徳島駅前, 対馬比田勝, 那覇新都心おもろまち, 鳥取駅北口

関西圏

住所

大阪府大阪市

備考

京都琵琶湖大津, 奈良新大宮駅前, 新大阪中央口本館, 新大阪中央口新館, 新大阪駅東口, 梅田中津Ⅱ, 新大阪東三国駅前, 大阪鶴橋駅前,広島平和大通, 広島駅南口右,

制度・福利厚生

制度

その他

退職金

その他制度

交通費全額支給(上限5万円)、制服貸与、 国内・海外ホテル社員割引制度、退職金制度、企業年金制度、定年後再雇用等

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【総合ビルメンテナンス/電気主任技術者/洞爺湖町】/43767

    375~525

    カンエイ実業株式会社北海道洞爺湖町
    もっと見る

    仕事内容

    北海道屈指のリゾートホテル「洞爺サンパレスリゾート&スパ」にて、配電設備や配線などの電気設備の保安監督業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・電気設備が正常に作動しているかの定期点検・確認 ・電圧や電流の測定、記録 ・不具合発生時の補修作業および工事業者の手配・立ち会い ・電気設備の法定点検の計画、実施、管理 ・館内の電気利用に関する安全管理、指導 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員に同行し、ホテル特有の設備配置や日常的な点検ルーティンを覚えていただきます。実務を通じて同施設ならではの管理ポイントを学べるため、着実に環境に馴染むことが可能です。 【組織構成】 現在は34歳の若手から、40代、50代を中心に、60代・70代のベテランまで幅広く活躍しています。豊富な経験を持つメンバーが多く、技術的な相談もしやすい環境です。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

    求める能力・経験

    ・第三種電気主任技術者(電験三種)以上の資格 ・普通自動車運転免許(第一種)

    事業内容

    不動産業、総合ビルメンテナンス業 ・建築設備に関する設計、施工、清掃、整備及び管理 ・工業薬品並びに洗剤の製造販売… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  • エージェント求人

    株式会社ホテルマネージメントジャパン(HMJ)

    650~750

    • マーケティング
    • 運営管理
    • ホテル
    • マネージャー
    • シニアマネージャー
    • 教育
    • 開発
    • マネジメント
    株式会社ホテルマネージメントジャパン(HMJ)東京都港区
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    仕事内容

    ・開業ホテルの開発と技術サービスの責任者(シニアマネージャーやマネージャークラス以上) ・東京本社での下記の4つのポジションにおける責任者クラス人材 ①マーケティング ②レベニューマネジメント ③運営管理(ホテルの業績管理・指導) ④採用教育

    求める能力・経験

    ホテルでの就業経験(3年以上)または、希望するポジションにおける就業経験(3年以上) マネジメント経験必須

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    営業コンサルタント(接客・販売経験歓迎/大手企業等の新規事業開発支援)

    400~550

    • プロジェクト
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • 組織開発
    • 提案
    • 営業活動
    • 営業
    • コンサルティング業務
    • 営業コンサルティング
    • 新規事業
    • コンサルタント
    • 法人営業
    • 販売
    • 接客
    株式会社アルファドライブ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 アルファドライブは、クライアント企業と共に新規事業を生み出し、そのプロセスの中で事業開発人材を発掘/育成し、挑戦的な企業文化を醸成する、「事業×人×文化」の3つの掛け合わせで企業変革を推進するソリューションカンパニーです。 2018年の設立から、大手企業を中心に160社超の新規事業開発を支援し、その中から21,000件を超える事業アイデアを生み出し、200件を超える事業化/製品化案件を輩出した実績があります。 「新規事業開発支援というアプローチで日本経済に対して確かなインパクトを与えること」を目指して、日々クライアント企業の皆さまと前向きな挑戦を続けています。 国内のインキュベーションリード(0⇒1)、アクセラレーションリード(1⇒10)と 各地方拠点の事業が順調に拡大をしていることから、各PJにおけるセールス領域を強化すべく 新たな営業コンサルタントメンバーを募集することになりました。 【業務内容】 新規事業における、営業戦略の立案からリード獲得、商談、クロージングまでを一貫してお任せします <プロジェクトの流れ> 大手企業を中心とした新規事業開発PJにおける、一連の営業活動を支援いたします。営業手法はプロジェクトにより様々です。 ゆくゆくは、仮説立案~改善提案といった上流工程にも携わっていただきたいと考えています。 ◎営業戦略の立案 ◎営業活動の実行 ◎検証サイクルを回す ◎「売れるモデル」の型づくりをサポート <得られる経験・スキル> ◎「どう売るか」を企画・検証しながら事業づくりに携わることができる ◎マーケティングやアイディエーションなど営業以外のスキルも身につけられる ◎日本を代表する大手企業の支援を行う機会も多く、大企業の力学や新規事業に直に触れることができる <描けるキャリア> より上流の戦略設計や事業伴走に関与できるキャリアステップをご用意しています。 ▽キャリアの一例 └セールスプロデューサー:さらに上流の戦略設計や営業活動の内製化などによるグロースフェーズの支援まで幅広くサポート └新規事業コンサルタント:新規事業開発の0→1を支援。アイデア創出やメンタリング、制度設計にも関わります 【同社メンバーの経験例】 元起業家・大手企業トップセールス・コンサル経験者などが在籍。ビジネスの最前線で活躍するメンバーと高めあえる環境です。 <若手> ◎学生時代よりスモールビジネスを起業→大手人材会社・営業+新規事業PJに参画 ◎組織開発コンサル企業の・営業・コンサルティング <ミドル層> ◎社内起業→経営→EXITまでをCEOとして遂行した経験者 ◎上場企業で常務取締役 兼 グループ会社代表を務めてMBOを実行した経験者 ◎営業部長として所属企業の上場に貢献⇒2社起業し2社ともEXITした起業経験者 多種多様な産業/業界で事業開発に関わり、具体的な成果を残してきたメンバーが数多く在籍しています。

    求める能力・経験

    <必須要件> ◎接客・販売の経験を持ち、一定のご実績を残されてきた方 <歓迎要件> ◎数字目標に対して自律的に行動し、改善に取り組んだ経験がある方 ◎提案資料や営業戦略を自ら考え、PDCAを回した経験がある方 ◎スタートアップやベンチャー企業での就業経験または関心がある方 ◎チームで成果を出すことにやりがいを感じる方

    事業内容

    同社はクライアント企業と共に新規事業を生み出し、そのプロセスの中で事業開発人材を発掘/育成し、挑戦的な企業文化を醸成する「事業×人×文化」の3つの掛け合わせで企業変革を推進するソリューションカンパニーです。 ・新規事業アイデアの創出:21,000件以上 ・事業化・製品化案件:200件以上 ・支援企業数:160社以上 「新規事業開発支援というアプローチで日本経済に対して確かなインパクトを与えること」を目指して、日々クライアント企業の皆さまと前向きな挑戦を続けています。

  • エージェント求人

    夕方から在宅【正社員×受講生のキャリア面談や仕事紹介】データサイエンスのスクール21012

    400~600

    • 研修企画
    • イベント企画
    • イベント運営運用
    • 転職支援
    • 講師
    • コンサルティング業務
    • 営業
    • コンサルタント
    株式会社 ピープルドット東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    本ポジションでは受講生や卒業生のキャリア相談と、キャリア志向に合わせた仕事紹介の業務をお任せします。 サービスの特性上、面談は夜の時間希望が多くなるため、 日中は出社いただき、早い時間で自宅に帰り、夜面談をしていただく勤務スタイルを想定しています。 【業務内容】 ▼スクール運営/受講生サポート ・受講生との定期面談を通じた学習進捗の確認/モチベーション維持のサポート ・講師に関する調整業務  ┗講義スケジュールの調整、講師アサイン(個人向けスクール、法人研修案件) ・コミュニティ運営  ┗受講生・卒業生向けのコミュニティ運営/イベント(勉強会・交流会)の企画・運営  ※イベントは土日に月1回程度不定期で発生します。必ず代休をお取りいただきます。 ▼キャリア支援/仕事紹介 ・キャリアカウンセリング  ┗在校生・卒業生どちらも対象 ・仕事紹介/マッチング  ┗志向性やキャリアに合わせ転職、副業、業務委託の案件を紹介/ 進捗サポート ・求人企業、提携エージェントとのコミュニケーション   【体制】メンバー1名

    求める能力・経験

    【必須】以下いずれかの経験 ・キャリアアドバイザー経験 ・人材業界での営業経験 ・キャリアコンサルタント資格保持者 ・教員/スクール運営経験者  ┗小中高の教師、英会話スクール、資格取得スクールなど

    事業内容

    同社は「データサイエンス」を武器に、これまで1万人以上のビジネスパーソンを育成してきた急成長中の教育ベンチャーです。2017年の設立以来、DX・AI人材需要の高まりを追い風に、リスキリング市場の最前線で事業を拡大。単なるスキル習得に留まらず、スクール運営や人材紹介、コミュニティを通じて約1万人の知見を結集し、社会課題の解決や新規事業創出、仕事機会の創出へとつなげるプラットフォーム構築を目指しています。

  • エージェント求人

    ブティックホテルの先駆者TRUNKが北海道にOPEN/施設管理/札幌】/43688

    360~470

    株式会社TRUNK北海道札幌市
    もっと見る

    仕事内容

    新規開業TRUNK(HOTEL)SAPPOROにて、施設管理をお任せいたします。 【具体的には】 ・ステイクホルダー(顧客、従業員)の満足度向上を図る ・ファシリティクオリティの担保、改善、ハード面のバリュー向上を主体的に取り組む ・チームの業務が正しく行われているか確認し、より良くするための本質を見抜き、問題提起をする ・チームのリソースを最大限に活用し施設の付加価値を生み出す ・ハード面の課題に対し、原因の本質を捉え、効率的な改善をする ・高品質×スピーディーな修繕を創造する ・取引先と良好な関係を構築し、取引先による施工・作業の品質及び進捗の管理 ・取引先とやり取りした進捗内容の要点をまとめ、レポートラインへの報連相 ・建物の構造を理解し設備や保守管理の知識を備え適正な管理をする… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

    求める能力・経験

    ・とくになし

    事業内容

    ホテルの開発・経営・運営… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  • エージェント求人

    【未経験OK】結婚式場のサービススタッフ*充実の研修70プログラムで着実にスキルUP

    300~500

    • 営業
    • 店舗
    • 開発
    • 総料理長/シェフ
    • マネージャー
    • ドレス
    • 教育
    • 提案
    • 研修実施
    • 研修企画
    • マネジメント
    • 階層別研修
    • リーダー
    • スタッフ
    • 管理職
    • パートナー
    株式会社ノバレーゼ大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 ◆◇ 仕事内容 ◇◆ 自社の結婚式会場にて、料飲サービスを行っていただきます。 1店舗の中で、2つの運営形態をご担当いただきます。(1)ウエディング運営(土日祝日) 結婚式が滞りなく進行するよう、シェフやウエディングプランナー、各種パートナーと密に連携を取りサービスを行います。 ”デシャップ”としてアルバイトスタッフを統率し、料飲部門の指揮をとりながら、結婚式を運営していただきます。(2)宴会・パーティ運営 (平日) 会議・セミナー・各種パーティの運営を行っていただきます。 プロジェクター、スクリーンも完備し、会議・記者会見・懇親会などのさまざま なシーンにご利用いただきます。パーティメニューの開発や多彩な演出の企画など、さまざまなご要望にあわせたプランを提案します。 ※一部店舗では、結婚式会場内にてランチ・ディナーの一般営業を行っています。~スタッフの幸せがお客様の幸せに~ スタッフが楽しく幸せな環境で働いていなければ、お客様を幸せにすることはできません。 全スタッフの人生が充実することを目指しています。 どの正社員でも時短勤務が出来るフレックスキャリア制度や、3年に1度の30日間のリフレッシュ休暇など、 多様なキャリア形成をバックアップ する取り組みはその一例です。◆◇ ポ イ ン ト ◇◆ ☆年間休日120日、月9日休み ☆有給休暇取得率100%の義務化 ☆勤務時間や働く日数を変えられるフレックスキャリア制度あり ☆産休・育休取得率100%、復職率95%!男性の取得実績もあり! ☆3年に1度、30日間のリフレッシュ休暇あり ☆表彰制度多数!MVPには最大100万円の賞金を支給◆◇ <結婚式という一生に一度の日に提供する”最上級”のおもてなし> ◆◇ ゲストの要望の一歩先を見越し、気付き、動くことが大切。 乾杯準備の際、親族様が「どなたかの写真」をテーブルに置かれた時、そっとグラスを用意し乾杯酒を注ぐ。前菜を左手で召し上がっていたらナ イフ・フォークを並べ替える。ただお料理とお飲み物をサービスするだけではなく、新郎新婦様の手となり足となり、同じ想いですべてのゲスト に「最上級」のおもてなしを提供してください。◆◇ <幅広く学べ、成長できる環境> ◆◇ パーティ・宴会・結婚式二次会の企画、運営もお任せします。宴会の企画運営やメニュー開発、店舗マネジメント全般に携わることができ、幅広 く学べ、成長できる環境です。◆◇ 急成長を遂げるブライダル業界の大手企業 ◇◆ 結婚式場やドレスショップ、レストランの運営を中心に、ブライダルに関わる幅広い事業を手掛けているノバレーゼ。国内外に60店舗以上を構 え、近年では年間3~4店舗のペースで新しく出店しています。また、昨年度は結婚式のプロデュース数が過去最高を記録するなど、業績も右肩上 がりに伸びています。◆◇ 企業理念:Rock your life ◇◆ 「Rock」には、心揺さぶる/揺り動かすという意味があり、 「your life」は、お客様の人生、働く仲間の人生、ノバレーゼに出逢う全ての方々の人生を指しています。 結婚式を通じて出会ったすべての人の心を揺さぶり、感動を呼び起こしたい。そして、世の中に元気を与え続ける会社でありたい。これが、創立 から変わることのない私たちの願いです。この想いに共感してくださる方をお待ちしています。◆◇ 70を超える豊富な研修プログラム ◇◆ <入社後の流れ> ▼OJT研修(入社~1ヶ月間) 教育担当の先輩スタッフについてもらい、実際の仕事を体験しながら学びます。▼中途入社研修(入社1ヶ月後) 入社時期の近い社員とともに、会社の事業内容や歴史、ブライダル業界について学びます。会社の文化に触れ、自らの言葉で会社や社風を理解し ていただく時間となっています。▼階層別研修(入社6ヶ月以降) シニア研修、リーダー研修、管理職着任研修、ゼネラルマネージャー研修など、それぞれのレベルに合わせたフォローアップ研修を実施。幅広い スキルを身に付け、キャリアを磨いていきましょう。<その他、研修制度> 職種別研修、ビジネススキル研修、e-ラーニングなど、多種多様な研修コンテンツをご用意しています。

    求める能力・経験

    【応募条件】 【必須】 特にありません。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【ラウンジ・マネジメント候補】VIP対応の経験を活かし、チームを支える副責任者として活躍

    300~550

    • アシスタントマネージャー
    • アシスタント
    • マネージャー
    • ラウンジ業務
    株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ・グランド クラブ(エグゼクティブラウンジ)内でのアシスタントマネージャーとして、クラブフロアのゲストの滞在をより快適にするための サポート。 ・チェックイン、チェックアウト、ラウンジ業務、コンシェルジュ業務等オペレーションの管理業務。 ・アシスタントマネージャーとして、チームの管理、マネージャーのサポート業務。

    求める能力・経験

    ・ラグジュアリーホテルでのVIPラウンジ業務3年以上 ・ビジネスレベル以上の英語力

    事業内容

    ホテルの経営、会員制施設の運営その他

  • 企業ダイレクト

    【店舗スタッフ/TENTIAL Official Store】BAKUNE等のウェルネスブランド展開

    340~450

    株式会社TENTIAL東京都23区内, 神奈川県内
    もっと見る

    仕事内容

    BAKUNEで知られるTENTIALが運営するOfficial Storeの販売スタッフとして店舗運営をお任せします。商品の説明/販売だけでなく、お客様の健康に寄り添いコンディショニングを届けるためのお店をリード頂きます。 【業務詳細】■お客様のお悩みやコンディショニングを整えるための販売業務 ■店頭管理/在庫管理(MD/VMD) ■レジ対応/簡単な事務作業 ■店舗清掃/ディスプレイ維持 【ブランドの魅力】本質的に身体に良い製品づくりをするため、アスリートや専門家の知見を取り入れ、機能性に対してエビデンスを取得。 科学的根拠に基づく製品を届けることを大事にし、常に信頼される製品づくりを目指しています。

    求める能力・経験

    【必須】■接客販売経験(目安:2年以上)※歓迎業界:アパレル/スポーツ関連など ■TENTIALのミッション/ビジョンに共感いただける方 【キャリアプラン】■適正に応じて副店長/店長業務へのキャリアアップチャンスあり ■将来的には本社所属でのSVやMD/VMDなどでの活躍可能性あり 【当社の魅力】2018年創業→2025年東証スタンダード上場とスピード感/変化感のある環境で、「BAKUNE」をはじめとした優位性がある商品を用いて“健康に前向きな社会創り”へ挑戦いただけます。TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方を、ぜひお待ちしております。

    事業内容

    ウェルネスブランド「TENTIAL」の運営

  • エージェント求人

    【ホテルフロント】経験3年以上の方募集!創業125年の老舗で「時間帯責任者」候補へ。

    280~450

    • PC/Web
    • マネージャー
    • 店舗
    • 販売
    • 開発
    • アシスタント
    • イベント企画
    • アシスタントマネージャー
    • イベント運営運用
    • ホテル
    • 教育
    • マネジメント
    • スタッフ
    • リーダー
    • 料理人
    • テスト
    株式会社龍名館東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 まずは2~3名のチームの一人として、フロント業務を覚えてらうところから。 チームみんなの力を合わせて、お客様を笑顔にすることがやりがいです。 ホテル龍名館東京は東京駅の近くという立地もありビジネスと観光利用が約半々、 ホテル1899東京は観光利用が約7割。 【業務内容】 当社が運営する「ホテル龍名館東京」の時間帯責任者候補として、 フロント業務をメインに当ホテルの業務をお任せします。 ・フロント業務全般 ・社員、アルバイトの教育育成 ・季節のイベントや宿泊プランなど各種企画開発業務 ・オリジナルアメニティグッズなどのWeb販売、新商品の開発 ※Web販売は店舗売り上げの35%を占めるほど好調で、今後も注力していきます。 慣れてきたら、下記業務に携わることも可能です。 ○商品の企画開発・Web販売 アメニティグッズや、料理人と連携したメニュー開発、季節のイベントや宿泊プラン等の企画を考えます。 ○社員・アルバイトの教育育成 ホテルスタッフの平均年齢が30歳の当社。人材育成や定着は、リーダーとして重要な仕事です。 【キャリアパス】 フロント経験を活かして、入社から約3年を目途に時間帯責任者を目指していただき、 その後アシスタントマネージャー→マネージャーと着実にキャリアアップいただくことを期待します。 時間帯責任者としての役割に加え、ゆくゆくは若手の教育、組織マネジメントにも取り組んでいただきます。 【働く環境】 ・当ホテルには約20名のスタッフが在籍しており、平均年齢30歳と非常に若い組織となっております。 ・伝統的な日系企業でありながらも、トップダウンのカルチャーはありません。 特に若手のアイデアや思いを発信することができる風土が根付いています。 コミュニケーションにストレスなく、自分自身の思いを形にすることができる環境です。 【評価制度】 当社は年功序列ではなく職階制(目標管理制度)を導入し、公平性を重視。 半期ごとに目標を定め、その目標に対して自己評価と上司面談、そして上司全員と役員の会議により 社員の評価が決まる仕組みで、頑張れば頑張るほど報酬として還元される体制です。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・ホテルフロント実務経験3年以上(形態は不問) ・経験社数3社目までの方 【歓迎条件】 ・目安TOEIC(R)テスト600点程度の英語力 【求める人物像】 ・笑顔で目を見て会話できる方 ・英語でのやり取りに抵抗がない方、もしくはこれから学びたい方 ・協調性のある方 ・忍耐力のある方

    事業内容

    ・ホテル事業 ・レストラン事業 ・不動産開発事業 ・不動産賃貸、管理事業

  • エージェント求人

    【ホテルフロント】住宅手当(最大6万円)&語学手当あり!残業少なめで私生活も充実◎

    420~670

    • 受付
    • 発注
    • 事務
    • 教育
    • スタッフ
    • イベント運営運用
    • 接客
    • 提案
    • イベント企画
    • ホテル
    ザイマックスグループ東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 仕事内容 これまでのホテルの常識に縛られず、お客様が快適に過ごせるホテル作り、ホテル運用全般をお任せいたします。 まずはフロント業務 を中心に、お客様への接客サービスを学んで頂きます。 接客以外にも、各種事務業務やイベントの企画提案、スタッフの教育指導など、マルチ タスクでホテル運営に携わって頂きます。 お客様から喜んでいただけるホテルにするにはどうすれば良いか、社員が自ら意見を出しながら日々 運営に携わっています。 他にはない「からくさホテル」を創り上げていくお仕事です。 <アピールポイント> ・様々な国籍のスタッフが在籍 しており、多様性に富んだ環境です! ・平均残業10時間以下!メリハリをつけて仕事に取り組むことができます。 <具体的な仕事内容> ・フ ロントスタッフとして受付・案内等の接客業務 ・ホテル運営のためのイベント企画・改善提案業務 ・口コミコメントの対応など各種入力業務 ・備品の在庫確認、発注業務 ・各種システム入力作業 ・スタッフの教育、指導 <仕事の醍醐味> ・自らのサービス・提案によりお客様からの 満足を得られます。 ・様々なお客様への接客で、貴重な経験ができます。 ・ホテル運営にかかわるすべての業務をマルチタスクで行うことがで き、全体を知ることができます。

    求める能力・経験

    応募資格 ■必須条件: 以下の素養を満たす方 ・外国籍の方はN2を取得されており、N1取得へ前向きな方 <求める人物像> ・多くの人と接する事、「おもてなし」を行うのが好きな方 ・チームでの仕事を経験した事がある方 ・フットワークのよい 方 ・語学を活かしたい、または語学習得に意欲のある方 ・主体的に行動できる方

    事業内容

    -