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• エージェント求人

  ファインディ株式会社 【Findy Team+】シニアプロダクトマネージャー（プロダクトリード）

  800~1200万

  • ヒアリング
  • 検証
  • 顧客課題ヒアリング
  • マネジメント
  • プロダクト開発
  • 要件定義
  • 分析
  • SaaS
  • PC/Web
  • ソフトウェアエンジニアリング
  • Web/ITサービス
  • デザイン
  • プロジェクト
  • コンサルティング業務
  • カスタマーサクセス設計
  • マーケティング
  • UXデザイン
  • データ分析

  ファインディ株式会社東京都品川区

  ファインディ株式会社 【Findy Team+】シニアプロダクトマネージャー（プロダクトリード）気になる

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  仕事内容

  【担当プロダクト】 開発データを意思決定に活かす、経営と現場をつなぐAI戦略支援SaaS「Findy Team+」 Findy Team+は、エンジニアリング組織の生産性を可視化・分析し 改善を支援するSaaSプロダクトです。 DORAメトリクス、レビュー分析、サイクルタイム分析、サーベイ、KPTなど多面的な機能を通じて 組織の開発力を見える化し、企業の技術組織の成長を支援しています。 Findy Team+は現在、単体プロダクトとしての成熟を経て、「Findy」や 「Findy Freelance」と連携し、「採用 × 組織生産性 × 活躍データ」を 一気通貫で扱うFindyエコシステムの中核として進化するフェーズに入っています。 Findy Team+の組織データと、Findy/Findy Freelance人材データを統合することで 採用→アサイン→活躍→定着→組織改善までを一貫してプロダクトで 支援する世界観を実現していきます。 本ポジションでは Findy Team+のプロダクトリードとして、戦略策定から実行 そして3〜4名のPdMチームのマネジメントまでを担い、Findy全体の プロダクト連携の中核を担っていただきます。 【Mission】 1．Findy Team+の次なる成長曲線を描く、プロダクト戦略の策定と実行 2．人材・組織生産性領域を統合し、Findyエコシステムにおける革新的な新価値体験を創造する 3．PdMチームの牽引と育成（3〜4名を率いるプロダクトリード） 4．顧客組織の課題に対し、Findyマルチプロダクト群で解決策を提供する戦略的視点を持つこと 【具体的な業務内容】 1．プロダクト戦略・成長ロードマップの策定と推進 ・Findyエコシステムのマルチプロダクト資産を統合し（採用・スキル・組織データ） 　新たな結合価値を創出するプロダクトの設計 ・「採用成功↔組織改善↔人材活躍」の循環モデルを構築するFindyマルチプロダクト戦略の 　オーナーシップを持つ ・顧客課題、事業戦略、技術的実現性を総合的に判断し、全社的な視点で開発優先順位を決定する 2．プロダクトマネジメント実務 ・顧客課題ヒアリング、仮説構築、要件定義、PRD作成 ・UX検討、仕様策定、スプリント支援、リリース管理 　使用データ：GitHub、GitLab、Jira、Backlog、Slack、Notionなど ・エンタープライズ顧客向けのオンプレ / セキュリティ要件の調整 ・CS / セールス / PMM と連携したGo-To-Marketの企画 3．チームマネジメント ・3～4名のPdMチームの育成、レビュー、ロードマップ配分 ・PdMチームのオペレーション整備（課題管理、検証プロセス、GTM連携） ・横断チーム（Biz / Dev / CS）へのファシリテーション 4. 顧客価値創出・ドメイン理解 ・開発プロセス（DevOps、CI/CD、アジャイル、レビュー文化）の理解 ・Findyマルチプロダクト群を戦略的に組み合わせ、顧客組織の課題解決を主導 ・顧客の組織成長戦略を深く理解し、価値最大化に繋がるプロダクト仕様を設計 【ポジションの魅力】 1．Findyエコシステムの中核を担い、新市場を創造する ファインディのアセットを掛け合わせて、採用～活躍～生産性までを 一貫支援する新体験を創造できる 2．PdMチームを率いるプロダクトリーダーシップを発揮できる チームメンバーの育成と組織的な意思決定プロセスの改善を通じて、プロダクトの 成長速度を最大化する戦略的経験が積める 3．高度な専門性を要する、フロンティア領域への挑戦 開発プロセス×組織×データ×HRを融合させた、国内でも稀有な 複合領域プロダクトの開発をリードできる 4．高度な市場競争力を有するエンタープライズSaaSの知見を獲得 オンプレミス、厳格なプライバシー要件、高度なツール連携など、エンタープライズ特有の 複雑な高難度要件を設計・実現する経験を積め 5．全社の事業成長を牽引する、戦略的なインパクトポジション 複数のプロダクトポートフォリオを横断し、全社的な視点で顧客への 提供価値を最大化する責務を担います。

  求める能力・経験

  【必須スキル】 1．プロダクトマネジメントの実績 SaaSまたはWebサービスにおけるPdM経験3年以上、またはそれに相当する事業貢献実績 2．複合的な専門領域の実務経験（異なる2領域で各5年以上の実務経験） PdM以前に、以下の異なる専門領域から最低2つ、それぞれ5年以上の深い実務経験 ・ソフトウェアエンジニアリング ・UI/UXデザイン ・セールス ・カスタマーサクセス ・マーケティング/PMM ・データ分析/データサイエンス ・コンサルティング ・事業企画/BizDev （例： エンジニア×マーケティング/CS×セールスなど、他領域を横断して 　カバーできる、幅広いケイパビリティを重視） 3．チームリード経験 PdMチーム、またはBiz/Dev/Design横断チームのリード経験 （ジュニア/ミドル層の育成・メンタリング経験があれば尚可） 4．戦略的な推進力と多角的コミュニケーション ・技術、ビジネス、UXの三位一体の視点で、バランスの取れた意思決定を主導できること ・複数ステークホルダーを戦略的に巻き込み、プロジェクトを強力に推進できること

  事業内容

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• エージェント求人

  🔶東京勤務🔶ベテラン・シニア歓迎！プロジェクトマネージャー（PM）／最上流工程×複数案件統括

  720~1200万

  デロイト トーマツ ウェブレッジ株式会社東京都千代田区

  🔶東京勤務🔶ベテラン・シニア歓迎！プロジェクトマネージャー（PM）／最上流工程×複数案件統括気になる

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  仕事内容

  ＼年収1200万円も可×複数プロジェクトを束ねる醍醐味／ デロイトグループで、品質×DXの最前線を牽引しませんか？ 【こんな方におすすめ】 ✅ 複数プロジェクトを統括できるハイレベルなPMにステップアップしたい方 ✅ 品質改善や上流工程に深く携わりたい方 ✅ デロイトグループという信頼と安定のもと、裁量あるポジションを探している方 ✅ BtoCサービス・Webサービス・アジャイル開発経験を活かしたい方 【仕事内容】 業界・業種問わず多様なエンタープライズクライアントに対し、品質とDXの推進を担うプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。 【主な業務】 RFP策定、要件定義、ベンダー選定などの最上流支援 複数プロジェクトのマネジメント・統括 プロジェクト予実管理、品質改善提案 クライアント上層部との折衝・合意形成 組織・チームのコントロール、アサイン設計 社内外ステークホルダーを巻き込んだ課題解決推進 【PRポイント】 🟩 最上流フェーズから関与できるポジション 🟩 複数PJの統括、経営層とのディスカッション機会あり 🟩 事業・人材のアサインにも関われる広い裁量 🟩 キャリアの選択肢多数（CxO候補／自社プロダクト開発責任者など） 🟩 デロイトトーマツグループの一員として社会的信頼と安定性◎

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・プロジェクトリーダーとしてテスト業務をマネジメントした経験 ・複数PJでのマネジメント経験 ・開発や品質における広い知見 ・マネジメントスキル・困難な問題に対して、何が課題になっているかを明確にし解決策を立案できる ・1プロジェクト単位ではなく、組織全体としてプロジェクトマネージャーとして、どう動くべきか広い視野を持っている 【歓迎条件】 ・BtoCサービス事業会社でのQAまたは開発マネジメント経験 ・アジャイル開発プロジェクトの経験 ・ゲーム制作会社もしくはゲームメーカーのQAマネージャ ・ゲームデバッグ会社のマネージャ

  事業内容

  業界でも珍しい「品質検証専門」の企業です。システム開発、Webサービス運営、Web制作などを行うクライアント向けに、品質管理支援を行なっています。各工程での検証業務請負だけでなく、クライアントの環境にあわせた品質管理体制の構築もサポートしています。

• エージェント求人

  ファインディ株式会社 【Findy Team+】 フロントエンドエンジニア

  500~900万

  • 分析
  • Notion
  • Gemini
  • Jest
  • Redux
  • Ruby on Rails
  • Ruby
  • AWS
  • テスト
  • デザイナー
  • Terraform
  • 開発
  • Figma
  • React
  • メンテナンス
  • アジャイル
  • Node.js
  • CD
  • TypeScript
  • Redis
  • HTML/CSSマークアップ
  • HTML
  • CSS
  • Angular
  • Vue.js

  ファインディ株式会社東京都品川区

  ファインディ株式会社 【Findy Team+】 フロントエンドエンジニア気になる

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  仕事内容

  ■Findy Team+ Findy Team+は、開発生産性を可視化をはじめ、経営層の意思決定支援 開発チームのAI共創、エンジニアのアウトカム志向推進を通じて 組織全体の価値最大化を目指すプロダクトです。 生成AIの普及によって開発スピードは格段に向上し、これまで以上に多くの プロダクトを市場に送り出せるようになりました。 とはいえ、本当に求められるのは“数”の多さだけではなく、“数×質”の掛け合わせです。 ユーザーに価値を届けるプロダクトを生み出すためには、開発現場にとどまらず 経営を含めたモノづくり全体の最適化が欠かせません。 さらに、AIを活用できる組織づくりには基盤や状況の可視化が不可欠であり 開発プロセスの重要性はますます高まっています。 こうした時代の変化に応えるべく、モノづくりの企画をサポートする 『Findy Insights』、組織の生成AI活用状況を分析する『Findy AI+』をリリースし AI時代のモノづくりのあり方を更新し続けています。 ▼業務内容 ・ダッシュボード機能追加・改修 ・デザイナーと協力しながらのUI改善・実装etc... ◎チームとして職責を分けておらず、ご経験やご志向性に応じて 　フロントエンドやインフラなど他領域にもチャレンジができる環境です。 ▼仕事の魅力 ・エンジニアだからこそ「わかる、つくれる」サービスである ・エンジニア向けサービスのため、ドッグフーディングしながら仮説検証し 　当事者意識を持って開発に取り組める。 ・ファインディのエンジニアチームでも「Findy Team+」を利用しており 　データを活用した目標設計・運用や組織改善を行っている。 ■技術はモダンが当たり前 ・ライブラリのバージョンアップやCI/CDの整備、技術負債解消など 　「やりたかったけどやれていない」を減らす開発体制 ・メンテナンスが継続され、長く続きそうなコミュニティが存在するか 　オーバースペックになりすぎていないかを意識しながらトレンドの技術を 　取り入れることにもチャレンジし続ける組織 ■組織拡大しても開発パフォーマンスを落とさない組織づくり ・開発組織のパフォーマンスを最大化するためにアジャイルやスクラムのノウハウを活用 ・コンウェイの法則やチームトポロジーなどを参考に組織拡大しても 　開発パフォーマンスを落とさない組織づくり ・オンボーディングプロセスやメンター制度を整備したり、必要に応じて 　ペアプロ・モブプロの活用してメンバーの開発パフォーマンス向上 ■「エンジニア理解」の高い環境 ・エンジニア職以外も、日頃から社内外のエンジニアと話すことが当たり前の為 　エンジニアに対してリスペクトが高い ・#z-engineer知恵袋やエンジニアの休憩室(社内LT)などエンジニア理解を 　全社で深めようとする仕組みや文化が存在する ▼生成AI活用状況 ファインディでは、生成AI活用に対して前向きで、Gemini、OpenAI、Anthropicといった LLMへの利用環境を整備しています。 また、専門の生成AIチームが主導し、様々な部門でのプロトタイプ開発や 既存プロダクトへの組み込みを積極的に推進しています。 開発部門では、GitHub CopilotやDevin、Claude Codeなど生成AIツールを 全開発者に提供することでさらなる開発生産性の向上を推進しています。 ▼開発環境 開発言語：Ruby, TypeScript, GraphQL フレームワーク：Ruby on Rails, React, ,Nx,Redux, Apollo Client テスト：RSpec, Jest, Autify, Storybook,React Testing Library, Playwright インフラ・ミドルウェア：AWS, MySQL, Redis, Docker, SendGrid,Terraform, Node.js CI/CD：GitHub Actions ツール：GitHub, GitHub Copilot, Slack, Sentry, Datadog, Dependabot, Wallaby.js, Notion, Figma,Findy Team+

  求める能力・経験

  【必須スキル】 ・React, Vue.js, Angularいずれかを用いた開発経験 ・TypeScriptでの開発経験 ・HTML, CSSの知識 ・REST APIまたはGraphQLを用いた開発経験 【歓迎スキル】 ・SEO、アクセシビリティ、ユーザビリティに関する知識 ・CI環境や自動化テストによる品質保証 ・Storybookを用いた開発経験 ・Jest、Testing Libraryを用いたユニットテスト経験 ・技術カンファレンス参加、QiitaやZennの記事投稿などのインプット/アウトプット経験 【求める人物像】 ・Findyのビジョン&バリューに共感できる方 ・プロダクト(事業)の成長に主体性に関わりたい方 ・周囲と協力しながら、開発を推進できる方 ・常に起きうる変化を楽しみながら開発に取り組める方

  事業内容

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• エージェント求人

  【サイバーエージェント】生成AIシステム開発/住宅手当・退職金など福利厚生制度充実

  500~1100万

  株式会社サイバーエージェント東京都渋谷区

  【サイバーエージェント】生成AIシステム開発/住宅手当・退職金など福利厚生制度充実気になる

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  仕事内容

  ＜企業の特徴＞ サイバーエージェントは、「21世紀を代表する会社を創る」というミッションを掲げ、1998年に創業し、2年後の2000年に東京証券取引所マザーズに上場、2014年に東京証券取引所 市場第一部へ上場市場を変更した企業です。 「インターネット広告事業」を主軸として、「ソーシャルゲーム事業」「メディア事業」などインターネット産業に軸足をおいた事業を展開。 ブログサービスや、多彩なコンテンツを有する新しい未来のテレビ「ABEMA」、マッチングアプリなど、インターネット産業の変化にあわせ、多くの方々にお楽しみいただけるサービスを提供しています。 インターネットに関連する様々な領域において、常に新たなサービスを創出し続けています。 ＜部署紹介＞ データプロダクトユニットは、 各事業部/サービスで蓄積された大量のデータを分析や機械学習などを通じて効率的に活用できるようにするためのシステム基盤の開発・運用を行っています。 またデータ加工処理などで利用されるワークフローエンジンや、モデル管理システムといった機械学習で利用される各種システム基盤の開発・運用を行うとともに、機械学習に関わる業務フローの最適化の検討なども行っています。 ■主な業務内容 生成AI系のシステム開発 　・既存/新規の社内向けアプリ開発 　・アプリ機能の設計、フロントエンドおよびバックエンドの開発 　・AWSを利用したインフラの設計・構築 ※主な開発対象はWebアプリおよびSlackアプリ ※ユーザーはサイバーエージェントの従業員 生成AIの利用には、ChatGPT等のAIサービスの他、社内で開発・学習させた独自のモデルを使用することもあります。 主な利用技術 Node.js / TypeScript / JavaScript / React / Cloudscape / Python / Bash / AWS CDK / AWS SAM / AWS Amplify / Slack API 開発環境・ツール GitHub / Docker / AWS / Microsoft Azure / Notion / Slack / Zoom

  求める能力・経験

  【いずれかのご経験をお持ちの方】 ・システム開発経験をお持ちの方 ・AWSサービスを利用した開発経験をお持ちの方 ・プロダクトオーナーの大まかな要望からシステムの設計の経験をお持ちの方

  事業内容

  ＜事業内容＞ ■メディア事業 ■インターネット広告事業 ■ゲーム事業 ■投資育成事業 ＜企業の特徴＞ サイバーエージェントは、「21世紀を代表する会社を創る」というミッションを掲げ、1998年に創業し、2年後の2000年に東京証券取引所マザーズに上場、2014年に東京証券取引所 市場第一部へ上場市場を変更した企業です。 「インターネット広告事業」を主軸として、「ソーシャルゲーム事業」「メディア事業」などインターネット産業に軸足をおいた事業を展開。

• エージェント求人

  【フロントエンドエンジニア（Yahoo!マップ・Yahoo!知恵袋）】リモート中心／福利厚生充実

  650~900万

  • Node.js
  • PC/Web
  • 開発
  • React
  • TypeScript
  • Webアプリ
  • Web/ITサービス
  • アジャイル開発
  • アジャイル
  • Next.js
  • ソフトウェア

  LINEヤフー株式会社東京都千代田区

  【フロントエンドエンジニア（Yahoo!マップ・Yahoo!知恵袋）】リモート中心／福利厚生充実気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・検索/ポータル、コマース等グループ延べ3.2億人を超える方に利用される大規模なサービス開発に携わることが出来ます！ ・柔軟なフレックス制、育児による時短勤務等長期的に安定して働きやすい環境が整っております！ ・社内公募制度や研修費助成等絶え間なく様々なプロダクトに関わったり、技術を磨くことが出来ます！ 【業務内容】 「Yahoo!マップ」、「Yahoo!知恵袋」における社内向け・社外向けWebフロントエンドシステムを担当いただきます。 実装にとどまらず、要件定義やアーキテクチャ設計、保守に至るまで社内外のステークホルダーと連携し、幅広く開発業務に携わっていただきます。 ※配属される組織と担当するプロジェクトは、ご経験とご希望を考慮した上で決定します。 【主な担当領域例】 ＜Yahoo!マップ＞ 世界の地図情報及び航空写真、最新の日本地図を提供しており、主要な施設名、住所、郵便番号などから地図の検索が可能なサービスです。 ユーザーの要求に回答し、目的の行動を成し遂げられるように導くことで、お出かけ（移動）に伴う意思決定や実際の移動に伴うサポートの品質向上が主なミッションとなります。 ＜Yahoo!知恵袋＞ 日常のささいな疑問や一人では解決が難しい悩みを、多くのユーザーの力で解決できる知恵共有サービスです。 最近では、生成AIによる回答機能や、選べるリアクションボタンなど、新しいテクノロジーと時代の変化に合わせた多数の新機能を展開しています。 社内外の様々な事業や人と関わりながら、国内最大級の知恵共有サービスを通じて、新たな価値を提供、サービスの進化に携わることできる点がこのポジションの魅力です。 【お任せする業務例】 ・サービスのフロントエンドシステムの設計 ・プロジェクトチームメンバーとの要件定義業務 ・開発、テスト、保守運用までの一連業務 ・安全でスケーラブルなフロントエンドシステムの開発 ・リファクタリングや自動化を含む継続的な改善プロセスの実施 【開発環境】 ・フロントエンド：TypeScript / Node.js / React / Next ・CI/CD：Screwdriver.cd ・ツール：Prometheus / Grafana / Dynatrace ・テストフレームワーク：Jest ・その他：GitHub / JIRA / Confluence / Slack ※ご担当いただくサービスによって異なります。 # フロントエンド開発 # フロント　

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・TypeScript、ReactでのWebフロントエンド開発・運用経験(3年以上) ・設計レビューやコードレビューなどを通じたチームでの開発経験 ・CSSの理解 【歓迎要件】 ・Next.jsでのWebフロントエンド開発・運用経験（1年以上） ・Core Web Vitalsなどを用いたWebフロントエンドのチューニング経験 ・単体テスト、E2Eテストのようなソフトウェアテストの開発経験 ・アジャイル開発手法に対する理解のある方 ・Webpackでのビルド経験 ・チーム・プロジェクトマネジメント経験 ・自分が開発に携わったサービス・アプリの運用経験 ・AIを駆使して作業効率を上げた経験 【求める人物像】 ・学習意欲が高く、新しい技術や方法論を学び、自身のスキルセットを向上する意欲を持つ方 ・チームの状況やスケジュールに応じて現実的な解決策を見つけ、効率的にタスクを提案・実行できる方 ・変化に柔軟に対応しながら進んで新しい取り組みにチャレンジできる方 ・物事を自分ごととして捉え、主体的にチャレンジできる方 ・明確な正解が存在しない問題に対して主体的に周囲を巻き込みながら最善の解決を図ることができる方 ・多様なバックグラウンドを持つメンバーと協力して働きながら互いの成長のためにフィードバックができる方

  事業内容

  インターネット広告事業、イーコマース事業及び会員サービス事業などの展開並びにグループ会社の経営管理業務など

• エージェント求人

  リモートメイン・地方創生事業会社社内PMOポジション

  600~800万

  • 予算計画
  • 予算策定
  • プロジェクト
  • 進捗管理
  • 資料作成
  • 予算管理
  • PMO
  • 開発
  • クラウド
  • 基本設計
  • 運用設計
  • 要件定義
  • システム開発

  SBプレイヤーズ株式会社東京都中央区

  リモートメイン・地方創生事業会社社内PMOポジション気になる

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  仕事内容

  募集背景 オッズ・パークでは、既存システムを刷新し、将来の拡張性と安定性を備えた次世代サービス基盤の構築を進めています。 本プロジェクトは 2021年に構想が始動し、2028年リリース予定の7年規模の大型プロジェクトです。現在は構築フェーズへと本格的に移行し、プロジェクト推進力が求められる重要局面を迎えています。 この変革期を支え、プロジェクトを成功に導くPMOメンバーを募集します。 次世代オッズパーク・システム（クラウド環境）構築プロジェクトにおいて、 各チームを支援するPMOとして、プロジェクト計画・管理業務を担っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ プロジェクトの進捗管理（指標作成・レビュー） 予算管理（計画策定、予実管理、PMへの報告） 課題／リスクの整理と管理、エスカレーション 意思決定支援（論点整理、資料作成、判断材料の整理） 社内チーム間の調整・交通整理 会議運営（アジェンダ作成・司会進行） 議事録の作成およびレビュー プロジェクト管理資料の作成・更新 ＜日常業務のイメージ＞ 週次・月次会議体の企画／進行／議事録作成 プロジェクト管理資料（進捗表、課題一覧、レポート等）の改善・整理 業務／サービス／開発チームと連携し、情報収集・調整 PM・POへのレポートと意思決定支援

  求める能力・経験

  必須要件（MUST) 何らかのシステム開発案件におけるPMO経験（2年以上） └事業会社・開発会社・コンサル会社不問 └システム開発の実務経験不問 歓迎要件（WANT) システム開発経験 会議運営（準備・司会・振り返り）の実務経験 プロジェクト／組織改善活動の経験（計画、運用設計、説明、実行、管理） Backlog、SmartSheetなどのプロジェクト管理ツールの利用経験 システム開発における上流工程（要件定義・基本設計 等）の経験

  事業内容

  ■行政・地方公共団体向けソリューションに関する調査、企画、 　情報提供ならびに 運営・管理のためのサービスの提供 ■地域観光・国際観光に関する調査、企画、情報提供ならびに 　サービスの提供

• エージェント求人

  フロントエンドエンジニア

  550~800万

  • JavaScript
  • Next.js
  • Laravel
  • TypeScript
  • Redis
  • アジャイル開発
  • Vue.js
  • アジャイル
  • React
  • 開発

  DataBee株式会社東京都新宿区

  フロントエンドエンジニア気になる

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  仕事内容

  仕事内容 【業務内容】 ■当社は、SI事業の拡大および新規事業の立ち上げに向けて、開発組織の強化を進めております。特に、顧客との直接的なコミュニケーションを取りながら、最新技術を活用した開発ができるフロントエンドエンジニアを求めています。 【具体的には・・・】 【コア業務】 ・自社サービス「みらいえ」のフロントエンド開発 ・新規機能の企画・要件定義・設計・実装 ・既存システムのモダン化推進 【その他】 ・技術選定 ・アーキテクチャ設計 ・若手エンジニアのメンタリング ・顧客とのコミュニケーション 【ポジションの魅力】 ・自社サービス「みらいえ」の中核メンバーとして、技術選定から運用まで幅広く携われます ・既存システムのモダン化プロジェクトを主導的に推進できます ・顧客の声を直接サービスに反映できる環境があります 【キャリアパス】 経験・志向性に応じて以下のようなキャリアパスをご用意しています。 ・テックリード：技術面でチームを牽引 ・プロジェクトマネージャー：プロジェクト全体のマネジメント ・プロダクトマネージャー：プロダクトの成長をリード 【開発環境・技術スタック】 ■開発言語 ：PHP ・Node.js ・JavaScript・React・TypeScript ■フレームワーク ：Laravel ・ZendFramework ■インフラ・クラウド ：AWS ・GCP ※クラウドサービスを活用した柔軟なインフラ構築 ■データベース ：MySQL／Aurora（MySQL）／DynamoDB／Redis ■開発ツール ・ソース管理：GitHub ／コミュニケーション：Slack ・zoom／プロジェクト管理：Cyboze Office・Google Spread Sheet・Redmine ■その他 ・jQuery ・REST API設計・開発 ・マイクロサービスアーキテクチャ 【一部プロジェクトで導入、導入予定】 ■フレームワーク：Nest.js、Next.js ■データベース：TiDB 【業務の変更の範囲】会社の定める業務（詳細は面接時にご確認ください）

  求める能力・経験

  必須要件 ■フロントエンド開発実務経験3年以上 ■モダンなJavaScript開発経験（ES6以降） ■SPAフレームワークでの開発経験（React/Vue.js等） ■GitHubを用いたチーム開発経験 歓迎要件 ■TypeScriptでの開発経験 ■UI/UXに関する知見 ■バックエンド開発経験 ■アジャイル開発経験 ■チームリード経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【業務・ITコンサルタント】毎年130%成長の次世代型ファーム／上流特化／年収390〜700万円

  390~700万

  • コンサルティング業務
  • 品質管理
  • 課題設定
  • 提案
  • プロジェクトマネジメント
  • 分析
  • PMO
  • プロジェクト推進

  株式会社MOVER＆COMPANY東京都千代田区

  【業務・ITコンサルタント】毎年130%成長の次世代型ファーム／上流特化／年収390〜700万円気になる

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  仕事内容

  🔹ミッション 「MOVER（能動的に考え行動する人材）を創出し、社会を変革する」という企業理念のもと、クライアントの持続的な成長を支援すると同時に、自らも事業を創造できる人材を目指していただきます。 単なる課題解決に留まらず、次世代型コンサルティングファームとして、コンサルティングとベンチャー（新規事業創出）の両軸で事業を拡大しています。 🔹具体的な業務内容 金融（生保・損保、証券）、製造、流通業界を中心としたクライアントに対し、DX推進、業務改革（BPR）、プロジェクトマネジメント（PMO）、ビジネスアナリシス（BA）など、上流工程に特化したコンサルティングを行います。 ✔️IT課題の抽出・分析および最適なソリューション提案 ✔️各種プロジェクトの計画策定・推進・管理（PMO） ✔️品質の高い成果物作成およびクライアントとの折衝 ✔️チームマネジメント（プロジェクトの一部リーダー） 【プロジェクト事例】 ・外資系損保：支払関連業務におけるDX推進 ・日系金融機関：顧客タッチポイント改善 ・日系メーカー：物流領域における抜本的業務改善 ・日系エンタメ企業：基幹システム刷新のPMO ・自社グループ：新規事業検討・サービス詳細設計 🔹ポジションの魅力 ✔️【大手ファーム以上の裁量】 上流工程に特化し、特定のソリューションに縛られない自由な提案が可能です。グローバル案件やFinTech案件など、先端トレンドに関わる機会も豊富です。 ✔️【「コンサル×ベンチャー」のキャリア】 クライアントワークだけでなく、当社グループの新規事業創出や投資先企業の経営支援など、事業家としてのキャリアパスも描けます。 ✔️【急成長中の組織】 毎年130%の成長を続けており、ポストやチャンスが次々と生まれる環境です。

  求める能力・経験

  🔹必須スキル・経験 ✔️物事を構造的に捉え、他者に伝達できる論理的思考力 ✔️利害関係の対立する相手とも協働できる高いコミュニケーション能力 ✔️自ら問いを設定し、解を模索する主体性と知的好奇心 ※コンサルティング業界の経験は不問ですが、事業会社等での業務改善やプロジェクト推進の実務経験を求めます。 🔹歓迎スキル・経験 ✔️経営企画・事業企画部門での組織改革や業務改革プロジェクト経験 ✔️営業、マーケティング、CS領域における業務改善経験 ✔️システム導入・刷新プロジェクトの推進経験 🔹求める人物像 ✔️新しい分野や困難な課題を成長のチャンスと捉えられる方 ✔️社内外の多様な人材を巻き込み、物事を前に進められる方 ✔️先端技術トレンドに関心を持ち、キャッチアップし続けられる方

  事業内容

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• エージェント求人

  🟠フルリモート・フルフレックス🟠タレントマネジメントシステム「カオナビ」フロントエンドエンジニア

  600~1200万

  • カオナビ
  • マネジメント
  • React
  • プロダクト開発
  • 開発
  • TypeScript
  • Figma
  • Redux
  • jQuery
  • PC/Web
  • CSS
  • JavaScript

  株式会社カオナビ東京都渋谷区

  🟠フルリモート・フルフレックス🟠タレントマネジメントシステム「カオナビ」フロントエンドエンジニア気になる

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  仕事内容

  自社サービスのタレントマネジメントシステム「カオナビ」において、新機能開発や機能拡張の実装、パフォーマンス向上のためのリファクタリングや新しい技術の導入など様々な業務をフロントエンドエンジニアとしてご担当いただきます。 プロダクト開発組織ではカオナビの新規機能開発や既存機能の改善を行っており、顧客によりよい UI/UX を届けるためにチームメンバーとコミュニケーションを取りながら開発しています。 【業務内容】 ・新機能の開発 ・機能の拡張や改善 ・性能向上のための開発 ・コード品質の担保 【上記に追加してスキル次第でお任せ】 ・メンバーの育成 【具体的には】 専門職の人やチームで企画した仕様書を元にエンジニアが設計と実装を行います。 それぞれの企画の概要はRedmineで管理されており、チケット駆動やスクラムなど、チームごとに最適な開発プロセスで開発を行っております。 開発タスクの管理はJiraを利用しており、ソースコードレビューをGitLab上で行っております。 【本ポジションの魅力】 ・React, TypeScript を利用したモダンなフロントエンド開発 ・大規模な自社開発サービスの開発・運用経験 ・ボトムアップによるプロダクト開発・技術改善 ・社内・社外向け勉強会や自己研鑽を支援する文化がある

  求める能力・経験

  【応募要件】 ■求めるスキル・経験（MUST) 【技術スキル】 ・React/TypeScriptでの実務経験 ・Reduxなどの状態管理ライブラリを用いた開発経験 ・CSSの設計およびコーディング経験 【ビジネススキル】 ・やり遂げる力と責任感。素直さと柔軟さ。 ■求めるスキル・経験（WANT) ・ReactHooksを用いた開発経験 ・Jestなどユニットテストフレームワークの実務経験 ・styled-componentsなどCSS in JSでの開発経験 ・JavaScript/jQueryを用いたライブラリ設計・UI開発・実装経験 ・フロントエンド分野におけるTechLead経験 ・フレームワークやライブラリの問題を解決する知識・経験 ・技術選定やアーキテクチャ設計の経験 ・大規模なWebアプリケーションにおける負荷・可用性などを考慮した設計・開発経験 ・Webアプリケーションのセキュリティ対策の経験 ・Sassを用いたCSSの設計経験 ・Figmaを用いた開発経験 ・DesignSystemの構築、運用経験 ・アジャイル/スクラム開発の実務経験 ■歓迎する人物像（WANT) ・フロントエンド開発が好きな方 ・デザイナーやディレクターとコミュニケーションを取りながらユーザー目線で UI/UX の設計をするのが好きな方

  事業内容

  タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート 労務管理システム『ロウムメイト』の開発・販売・サポート 予実管理システム『ヨジツティクス』の開発・販売・サポート

• 企業ダイレクト

  【PMO】無期雇用派遣/AI・DX案件豊富/大手大型案件多数/IPOに向け急成長中

  350~800万

  

  株式会社フェローシップ東京都千代田区, 東京都23区内

  【PMO】無期雇用派遣/AI・DX案件豊富/大手大型案件多数/IPOに向け急成長中気になる

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  仕事内容

  各プロジェクト先に配属された上で客先常駐してご活躍いただくITプロジェクトのPMOを募集。プロジェクトを安定稼働させるPMOの価値が急上昇中で、ドキュメント・設計・調整に強いPMO人材を求めます。長期案件多数 ・プロジェクト進行管理、タスク管理・会議設計、議事録作成、資料作成・課題・リスク管理・ステークホルダー調整・業務設計、運用設計・AI導入プロジェクトでのPMO業務・BPR、業務改善支援（案件により役割は異なります）【当社を選ぶ理由】営業担当と専属キャリア支援担当がつき年６回以上の面談を実施。今の現場では成長できないとなれば、よりハイレベル案件のアサイン等、次のステップへ進めるプロジェクトを戦略的に調整

  求める能力・経験

  【いずれも必須】■ITプロジェクトでのPMO経験 ■ドキュメンテーション能力■調整・管理業務経験 ※サポート制度については備考欄をご参考ください 【魅力】■フリーランスにはない「絶対的な安定」無期雇用派遣（正社員）として採用します。月給制で安定で、プロジェクト切り替え時に発生する待機期間中も給与は100％支給（規定有）■残業月10Hの環境です。帰宅後や休日に会社負担で利用できるeラーニングや３００種類以上の資格支援を活用し、着実にスキルアップ可能■大規模案件に長期で関われる ■PM／コンサルへのキャリアパスが明確■AI・DX案件に入りやすい

  事業内容

  ■人材紹介　■人材派遣　■グローバル事業（高度グローバル人材紹介・派遣、中国本土での人材紹介）　■グローバルエンジニア事業（アジアエンジニア人材のソリューション派遣）