<三重>モータ制御用ドライバ、コントローラ開発/電気設計(49978)
500~700万
CKD株式会社
三重県四日市市
500~700万
CKD株式会社
三重県四日市市
その他製品開発(機械/電気/電子製品専門職)
電気/電子プロセス設計
【ミッション】 入社後、OJTを通じて実務と製品に関する知識を深め、業務や組織に順応していただきます。将来的には、部門の中心的なメンバーとして活躍し、マネジメント業務にも携わることを期待しています。 【仕事内容】 主力製品である電動アクチュエータの製品開発と電気設計を担当します。主に電気回路設計を行い、組込みマイコンも取り扱います。製品設計は同じ内容の繰り返しではなく、顧客ニーズに基づいたカスタマイズ設計も行います。 ◆業務の流れ 顧客との仕様検討・企画から始まり、設計、評価まで、製品開発の一連のプロセスに関わります。メカ・ソフト設計担当者と協力してプロジェクトを進めるため、異なる専門分野の技術者との密な連携が求められます。設定ソフトや組込みソフトも担当し、全体を通じて業務を進めます。 ◆業務の特徴 開発テーマ:1人で複数のテーマを担当し、チームで複数の開発テーマを並行して進めます。 開発期間:規模の大きなテーマでは1年半程度かかることもありますが、一般的には1テーマあたり8ヶ月程度です。 開発規模:テーマによって異なりますが、数百万円から億を超える規模の案件もあります。 【職場環境】 組織構成:メカ設計(約13名)、電気設計(約4~5名)、ソフト設計(約10名)の計約40名のチームです。 年齢層:40代半ばのマネージャーを中心に、20代から60代のシニアスタッフまで、幅広い年齢層のメンバーが活躍しています。
<必須> ・電気回路設計経験 ・モータ制御に必要な電子部品選定経験 <歓迎> ・基板製造に関する知識 ・通信回路技術 ・電気系評価技術、アクチュエーター評価技術 ・組込系ソフト開発・設計スキル
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜700万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩45分
08:30〜17:15
無
有 平均残業時間: 25時間
有
122日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
年末年始、夏期、GW
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<月給制> 月給:30万円~40万円 予定年収:500万円~700万円
三重県四日市市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
出産・育児支援制度 研修支援制度 託児所あり
有
有
・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・各種手当有(残業、家族、住宅、技術、営業 他) ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・厚生年金基金 ・退職金制度 ・各種研修、教育制度 ・資格取得奨励金制度 ・借上寮(春日井工場勤務時) ・財形貯蓄 ・住宅資金融資 ・社内食堂 ・企業内託児所または補助制度 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・ボランティア休暇
自動機械装置、駆動機器、空気圧制御機器、空気圧関連機器、流体制御機器など機能機器の開発・製造・販売・輸出
最終更新日:
720~900万
東証プライム上場メイテックグループである当社にて、取引先にて設計(構想設計、マイコン回路等)評価等に携わって頂きます。生涯プロエンジニアを目指せる環境です。初回勤務地は三重県で確約となります。 大手企業~中小企業をはじめ述べ4,000社以上との取引実績があるため、あなたに合ったお仕事をご提案することができます。 <案件事例>・自動車/電気自動車電装・電子部品の設計 ・エンジン制御システムの設計開発 ・デジタルカメラ等の画像処理機能設計、電子部品の設計 ・スマホ・携帯電話端末の構想設計、インターフェース基盤設計 他
【必須】■電気(回路等)設計や開発などご経験をお持ちの方※目安4年以上 エンジニアとして技術をさらに高めたい、幅広い案件に携わってみたい、正当に評価される環境で働きたい方歓迎です! ■社内技術研修が650講座以上、勉強会が年間1000回以上開催とエンジニアとして技術力を高める環境を整えております。■全案件が社員に公開されている為、挑戦したい業務に対して必要な能力を可視化することができます。■グレードシステム制を導入しており、努力と成果が正当に給与に反映される環境です。■平均賞与実績約166万、平均残業20H、フレックスタイム制有と待遇面や働く環境も充実しております。
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
600~800万
東証プライム上場メイテックグループである当社にて、取引先にて設計(構想設計、マイコン回路等)、評価等をお任せします。当社は多数の案件を所持、様々な業界で就業できます。初回勤務地は三重県で確約です。 大手企業~中小企業をはじめ述べ4,000社以上との取引実績があるため、あなたに合ったお仕事をご提案することができます。 <案件事例>・自動車/電気自動車電装・電子部品の設計 ・エンジン制御システムの設計開発 ・デジタルカメラ等の画像処理機能設計、電子部品の設計 ・スマホ・携帯電話端末の構想設計、インターフェース基盤設計 他
【必須】■電気(回路等)設計や開発などご経験をお持ちの方※目安4年以上 エンジニアとして技術をさらに高めたい、幅広い案件に携わってみたい、正当に評価される環境で働きたい方歓迎です! ■社内技術研修が650講座以上、勉強会が年間1000回以上開催とエンジニアとして技術力を高める環境を整えております。■全案件が社員に公開されている為、挑戦したい業務に対して必要な能力を可視化することができます。■グレードシステム制を導入しており、努力と成果が正当に給与に反映される環境です。■平均賞与実績約166万、平均残業20H、フレックスタイム制有と待遇面や働く環境も充実しております。
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
450~650万
自動車の電装部品、電子機器、車載システムに関する設計・評価・開発業務をお任せします。ハーネス、ECU、センサー、スイッチ、インフォテインメント機器など、経験領域に応じてポジションを検討します。 ■業務例 ・車載電装部品の設計、評価 ・ハーネス経路設計、回路設計、基板設計 ・ECU、センサー、スイッチ、車載電子機器の開発支援 ・電気特性評価、信頼性評価、不具合解析 ・関係部署との仕様調整、設計変更対応
【必須】■電気電子設計、回路設計、電装部品設計、評価のいずれかの実務経験■電気電子領域の基礎知識■日本語能力試験N2相当 【歓迎】 ■自動車業界での電装・電子設計経験■ハーネス設計、車載電装部品、ECU関連業務の経験■CR-5000、CR-8000、OrCAD、CANalyzer、各種測定器の使用経験■顧客折衝、仕様調整、不具合解析経験 【使用ツール例】CATIA、CR-5000、CR-8000、OrCAD、CANalyzer、オシロスコープ、各種測定器 など
自動車の各分野における「技術力」を通じたエンジニアリングサービス ■エンジニアリングサービス事業部 ■研究開発・実証実験事業 【主要顧客】国内主要自動車メーカー10社、自動車部品メーカー20社、等
400~700万
■業務詳細: ・PLC(主に三菱・キーエンス)を用いた制御ソフト設計 ・ラダー言語によるプログラム作成 ・タッチパネル(HMI)の画面・制御設計 ・各種制御機器に関するパラメータ設計 ・机上および実機でのデバッグ・動作確認 「動く装置を自分の制御で完成させる」**やりがいを実感できるポジションです。 ■魅力: ・半導体製造装置の制御設計スキルが身につく ・PLC+HMI+実機デバッグまで一貫して関与 ・三菱・キーエンス経験がそのまま活きる ■採用担当者からのメッセージ: 今現在新しい拠点が出来たり、新卒採用がトップクラスになったり会社設立から約20年経ちますがまだまだベンチャー気質があり、求職者様のやりたい事を行って行く中で貴社の成長していく姿を見る事ができその中に楽しさを見つけて頂ければと思います。 ■エンジニア組織について: エンジニアが声を出して組織化されました。請負受託業務も行っているBTECですが、在籍人数がTOPクラスで約20年を迎えてる現在成熟期を迎えてるも、立ち上げ時の勢いを維持したままエンジニアの気持ちにも寄り添い組織を大きくしております。 中にはリーダー制度があり、SL、GLなどエンジニアのTOPに立ち働き方の相談や技術の継承を行ってくれます。
・PLCを用いた制御ソフト設計の実務経験 (三菱PLCの使用経験があれば可) ・ラダー言語によるプログラム作成経験 ・タッチパネル(HMI)の画面・制御設計経験 (三菱製を中心に、キーエンス経験があれば尚可) ・机上および実機でのデバッグ対応経験 ※年数不問。「実際に設計・デバッグをしてきたか」を重視します。
機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。 ■イノベーション支援事象 企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。 ■開発請負 システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。 ■教育研修 未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。
470~700万
三菱ケミカルGにおいて射出成形部品(樹脂加工品)を開発する当社にて、プリンター部品や家電機構部品などに使われる射出成形品の技術開発をご担当いただきます。 【業務】当社の射出成型技術を用いた電子・半導体分野の新製品に向けた技術開発・社内の研究・マーケティング・製造と連携した用途開発、製品開発、生産技術、実用化までの一連のサポート業務 【製品例】 電子デバイス部品製造工程トレイ、家電の外装部品、アミューズメント部品、プリンター用高精度ギヤなど★高度な射出成形や加飾技術、設計支援、一貫生産体制によって、高品質かつ付加価値の高い製品提供しています。
【必須】CADを使用した製品開発・設計の経験のある方 【顧客の顔が見える開発職】顧客要望から開発がスタートし製品化される事も多く、付加価値の高い技術提案から形にしていく開発業務を志望する方! 【他社に負けない強み】三菱ケミカルの研究開発力を根底に、「原材料開発の部隊も自社で」有しています。また、製品シュミレーション機能も有し、顧客の要望への対応の幅が広く、付加価値の高い提案が可能です。 【キャリアパス】将来的には新規テーマあるいは新規事業の立ち上げなどにも関わって頂き、さらにその先は経営層を担って頂くことを期待します。
自動車、情報電子、医療分野向け成形部品の開発・製造・販売 ■車載部品(ディスプレイカバー/車内照明/メーターパネル等) ■情報電子・半導体・OA機器向け精密機構部品 ■医療用部品(医療容器/歯科用容器/組立含む)
400~1210万
開発部門から引き継いだプロセス技術を量産技術としてブラッシュアップするため、以下の業務を行います。 ・プロセス改善:既存のプロセスを見直し、より効率的な方法を模索します。 ・歩留まり改善:製品の生産効率を向上させるための取り組みを行います。 ・生産性改善:生産工程全体の効率を高める施策を実施します。 ・設備稼働改善:設備の稼働率を向上させ、安定した生産を目指します。 ・コスト削減:材料費や修理費用を削減するための取り組みを行います。
【必須要件】*以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・半導体業界でのプロセスエンジニア経験 ・半導体製造ラインにおける設備の立上げor/and立下げの経験 ・製造業における生産管理、製造能力管理の経験 ・半導体装置メーカ、付帯設備メーカなどでフィールド業務経験 【歓迎】 ・動力負荷の設計経験をお持ちの方 ・プラズマに関する知見をお持ちの方 ・成膜/拡散関連や成膜の知見をお持ちの方 ・薬液に関する知見をお持ちの方
メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業
600~1000万
【所属組織】 新規事業本部(新規事) エネルギーソリューション事業推進部 開発1課 【所属事業部門の概要】 全社技術部門には4つの本部(研究開発本部、事業開発本部、核酸医薬開発本部、技術知財戦略本部)があり、それぞれ異なる役割を担っています。全社技術部門と事業執行体R&Dが一体となって、既存事業分野の成長と未来価値の創出をめざして研究開発に取り組んでいます。 【所属組織のミッション】 ・新たな事業創出に貢献するため、技術開発とビジネスモデル構築を担っている部門です。磁性体材料を用いた半導体向け製品の開発を行っており、早期の量産化実現を目指しています。 ・約10名で、半導体向け製品のプロセス技術開発、計装技術開発をおこないます。 【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】 ・全体的に若い世代が多く、キャリア入社者も一定割合存在します。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談が行える活発な組織です。 ・また担当を任した仕事は、基本的に担当者の責任で一貫して実施する。もちろん担当者に押し付けるのではなくチーム内で都度相談し進めて行く。 【募集背景】 ・製品の量産化時期が確定し、各種工程改善や装置立上げ推進加速のための組織強化の増員採用です。 <担当業務> 【担当製品】 ・次世代半導体向け部品の開発 【担当製品の詳細(用途・強み)】 ・磁性体材料を用いた半導体向け製品 【職務内容】 ・プロセス改善、評価・計装技術開発 【入社後まずお任せしたい業務】 ・プロセス技術開発の専門家として、既存製法の最適化、新製法の導入をになって頂きます。計装技術開発の専門家として、外観の計測&検査技術の開発/導入をになって頂きます。 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・1〜3年後:新規開発品の各プロセスの開発や最適化、計測検査技術の開発/導入をご担当いただきます。製品開発の一連の工程を経験し、スキル・知識向上に繋げていただきたいと考えています。 ・3〜5年後:複数プロセス開発テーマの責任者として、主体的に研究を推進できる人財になることを期待しています。 【業務のやりがい/アピールポイント】 ・本開発品の製品化が実現すれば半導体業界に大きなインパクトを残すことは必至のテーマになります。実際の開発業務でも課題は大きく困難ですが、自らが考え設計・製造し実験すると言った面白みがあり、目標を達成できた瞬間は大きな喜びが得られると思います。 <働き方> 【出張(国内/海外)】 ・国内出張が主。海外はほぼ無。頻度や滞在日数はケースバイケース。 【テレワーク】 ・多くて月1〜2回 【フレックス勤務】 ・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。 【残業時間】 ・時期にもよりますが、月平均40時間となります。
【下記いずれか必須(MUST)】 ・パッケージ基板製造組立業界におけるプロセス立上げ経験者または製造従事者(製造技術など) ・加圧成型、切削、研削、研磨、ダイシング、打抜き、穴あけ、塗布、塗工など技術に明るい方 ・電磁気学の単位取得または電気系学科出身者または電磁気計測のエキスパート ・画像検査装置の立上げ経験者 ※複数ポジション募集しておりますため、ご経験を伺い最適なポジションをご提案させていただきます。 【歓迎(WANT)】 ・磁性体材料の知見 <求める人物像> ・チャレンジを楽しめる方。 ・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方 ・チームワークを重視して仕事に取り組める方
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600~800万
~技術で社会を支える、信頼の電源メーカー~ パワーサプライテクノロジー株式会社は、パナソニックの技術を継承し、複写機や産業機器向けカスタム電源で国内トップクラスのシェアを誇る老舗メーカーです。 創業80年以上、従業員189名、資本金3億2500万円、売上高17.6億円と安定した経営基盤を持ち、nmsホールディングスの一員としてグローバルにも展開。 加えて、経産省主催の「健康優良法人」に認定されているだけでなく、フルフレックスタイム制や年間休日130日と社員の皆さんが働きやす環境と整えています。 【業務内容】 電源および電源関連部品を幅広く提供するパワーサプライ事業をメインに行う当社にて、複写機、空気清浄機、空気清浄ランプ、インバータ用など1~10kV程度の電圧で動作する、高圧 トランスの設計開発業務をお任せします。 ・入出力仕様に合わせた高圧トランス設計開発業務 ・樹脂成型によるボビン等の設計開発業務 ・ 高圧トランスの商品化量産業務
トランスの基礎知識
カスタム電源(スイッチング電源、高圧電源) 開発・設計・製造・販売 マグネットロール 開発・設計・製造・販売 各種トランス(スイッチングトランス、高圧トランス) 開発・設計・製造・販売 ※当社はnms ホールディングスグループにおけるパワーサプライ事業の中核を成す会社です。
600~800万
~技術で社会を支える、信頼の電源メーカー~ パワーサプライテクノロジー株式会社は、パナソニックの技術を継承し、複写機や産業機器向けカスタム電源で国内トップクラスのシェアを誇る老舗メーカーです。 創業80年以上、従業員189名、資本金3億2500万円、売上高17.6億円と安定した経営基盤を持ち、nmsホールディングスの一員としてグローバルにも展開。 加えて、経産省主催の「健康優良法人」に認定されているだけでなく、フルフレックスタイム制や年間休日130日と社員の皆さんが働きやす環境と整えています。 【業務内容】 電源および電源関連部品を幅広く提供するパワーサプライ事業をメインに行う当社において、複写機、空気清浄機、空気清浄ランプ、インバータ用など1~10kV程度の電圧で動作する、高圧 高電源ユニット(DC/DCコンバータ、イコンバータ)の設計開発業務をお任せいたします。 ・顧客要求仕様に合わせた高圧電源ユニットの設計開発業務 ・回路設計、性能評価 ・高圧電源ユニットの商品化/量産化業務(量産用図面化および工場への指示/指導)
・アナログ回路知識 ・オシロスコープ等計測器を扱ったご経験
カスタム電源(スイッチング電源、高圧電源) 開発・設計・製造・販売 マグネットロール 開発・設計・製造・販売 各種トランス(スイッチングトランス、高圧トランス) 開発・設計・製造・販売 ※当社はnms ホールディングスグループにおけるパワーサプライ事業の中核を成す会社です。
500~600万
・(新設の場合)完工検査 ・太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ・不具合発生時の緊急対応 ・メーカー・協力業者手配 ・修繕工事立会い ・発電量測定データの分析 ・報告書作成 ・案件立ち上げ ・年間保守計画の作成 等
電気主任技術者(第2種以上歓迎)
・O&Mサービス ・新電力事業サポート ・再生可能エネルギー関連事業 ・環境ファイナンス事業 ・省エネルギー関連事業