【制御】シート検査事業_戦略企画

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• エージェント求人

  【事業開発・事業企画/エンリッション/京都】

  500~700万

  • パートナー
  • 人事
  • プロジェクトマネジメント
  • 新規事業
  • マネジメント
  • スタッフ
  • 教育
  • 事業推進
  • マネジメント対象 学生アルバイ...
  • 新規事業立案
  • 店舗開発
  • 店舗運営
  • 戦略立案
  • 事業戦略立案
  • 採用戦略立案
  • 事業計画
  • 事業提携
  • 営業推進
  • スタッフ育成
  • 飲食店運営

  株式会社エンリッション京都府京都市

  【事業開発・事業企画/エンリッション/京都】気になる

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  仕事内容

  【配属部署】：事業推進部 └弊社サービス「知るカフェ」の価値を最大化するため、事業企画・運営・グロースを担う部門です。 　大学との出店交渉から出店準備、カフェの集客や学生インターンシップ生の採用・育成といった基盤業務を土台に、新たな施策や運営モデルの企画、事業改善を推進しています。 　-既存社員2名･･･集客や学生の採用教育等、企画業務全般　 　-学生インターンシップ生300名･･･運営・集客・企業対応など 【募集背景】 「知るカフェ」は、更なるプラットフォームの拡大を準備しており、20店舗から50店舗を数年で実現いたします。プラットフォームとしての価値をどう拡張・進化させていくかが問われる段階に入っています。 今後は、新規出店だけでなく、 ・既存アセット（店舗・学生・企業）を活用した事業企画 ・再現性のある運営モデル・仕組みづくり を推進していく必要があります。 そこで今回、学生のマネジメントも担いつつ、 事業企画・運営を主軸に事業を前に進める事業開発メンバーを募集します。 【業務内容】 大学内外に展開する「知るカフェ」事業において、事業企画・運営を中心とした事業開発・推進業務をお任せします。学生スタッフの採用・育成・評価といった人事領域にも関わりますが、本ポジションの中心は、学生主体の運営体制を活かしながら事業成果を最大化することです。 【業務詳細】 ① 事業開発（メイン業務） ・大手企業・外部パートナーとの事業連携の企画・推進（数億規模の連携案件を含む） ・連携先・社内・学生を巻き込んだプロジェクトマネジメント ・新規事業・新サービスの構想設計と実行 ② 店舗開拓 ・新規店舗商談 ・新規店舗立ち上げ準備 ③ 店舗兼スタッフマネジメント ・学生スタッフや店舗とのコミュニケーション ・マネジメント業務 【このポジションの魅力】 ・学生×企業という希少なアセットを使った事業開発経験 ・0→1／1→10の両フェーズに関われる環境 ・10年以上の事業基盤がありながら、裁量高く事業づくりに関われる ・学生の意思決定や人生の選択に関わる、社会的意義のある事業

  求める能力・経験

  ■必須スキル 以下どちらかの経験 ・事業企画または事業開発の実務経験 ■歓迎スキル ・課題発見・仮説思考などのコンサルティブな思考力 ・スタートアップ・ベンチャー企業でのスピード感と裁量ある業務経験 ■求める人物像 ・エンリッションのミッション・価値観に共感できる方 ・既存事業を使って、新しい価値を生み出したい方 ・業務領域を限定せず、全体最適で物事を考えられる方 ・変化のある環境を前向きに楽しめる方 ・人材・教育領域への強い関心ある方

  事業内容

  ・学生と企業の出会いを起点に、キャリア形成と採用のあり方をアップデートする事業を展開。 ・主力事業である学生限定キャリア支援プラットフォーム「知るカフェ」は、全国の大学内外に20店舗を展開。 ・月間約38,000人の大学生・大学院生が利用し、企業の人事担当者と学生が少人数で交流する「Meetup」を年間約4,000回開催。 ・企業（自治体・官公庁含む）からの利用料により運営され、学生は無料で利用できる仕組み。230社以上の企業に導入され、学生と企業の中長期的な関係構築を支援。

• 企業ダイレクト

  【業務推進】未経験歓迎/賞与あり

  400~550万

  

  新京都生コン株式会社京都府京都市

  【業務推進】未経験歓迎/賞与あり気になる

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  仕事内容

  建築・土木インフラに不可欠な「生コン」製造拠点にて受発注・出荷計画管理をお任せします。現場実務を経験し、将来は営業戦略策定や業務フロー改善など、事業の中核を担う企画・管理業務へ段階的に携わります。 ■製造管理：受発注対応、配車手配、出荷計画作成 ■製造技術：製造、品質試験、設備メンテ補助 ■事業推進：営業戦略策定、フロー標準化、プロジェクト提案 ■営業・PR：会社認知向上企画、社内外調整 【入社後】まずは製造・出荷を学び専門性を習得。段階的に管理・企画へ領域を広げ、将来の経営を支える人材を目指します。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】■高校卒以上 ■普通自動車第一種免許（AT限定可） ★職種・業界未経験を歓迎する育成枠採用！専門知識は入社後に習得可能なため、インフラを支える仕事に挑戦したい意欲を重視した選考を行います。 【求める人物像】■社内外との円滑な調整を楽しめる方 ■主体的に業務改善のアイデアを提案できる方 【働き方】年間休日105日、残業分は全額支給。有給取得率約89%と高く、家族や趣味の時間を大切にできます。 【教育体制】資格取得支援制度が充実。コンクリート技士等の専門資格も会社の費用負担で取得可能。実務を通じ、一生モノのスキルを身につけ、将来は管理職や経営に携わるキャリアパスを描けます。

  事業内容

  生コンクリートの製造・販売

• エージェント求人

  【事業推進_学生組織の設計・推進/エンリッション/京都】

  400~600万

  • 設備管理
  • 施設/設備管理
  • 備品/設備管理
  • リーダー
  • マネジメント
  • 教育
  • スタッフ
  • マニュアル整備
  • 人事
  • 店長
  • 事業推進
  • 店舗
  • オペレーション改善
  • 労務管理
  • 現場スタッフ労務管理
  • 店舗運営
  • 店舗開発
  • マネジメント対象 学生アルバイ...
  • 入退社手続
  • 新卒採用

  株式会社エンリッション京都府京都市

  【事業推進_学生組織の設計・推進/エンリッション/京都】気になる

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  仕事内容

  【配属部署】 ・配属部署：事業推進部 └弊社サービス「知るカフェ」の価値を最大化するため、事業企画・運営・グロースを担う部門です。 　大学との出店交渉から出店準備、カフェの集客や学生インターンシップ生の採用・育成といった基盤業務を土台に、新たな施策や運営モデルの企画、事業改善を推進しています。 　-既存社員2名･･･集客や学生の採用教育等、企画業務全般　 　-学生インターンシップ生300名･･･運営・集客・企業対応など 【募集背景】 「知るカフェ」は、更なるプラットフォームの拡大を準備しており、20店舗から50店舗を数年で実現いたします。プラットフォームとしての価値をどう拡張・進化させていくかが問われる段階に入っています。 これまで社員が個別対応してきた、 ・店舗オペレーション ・労務・勤怠 ・発注・設備管理 といった業務を整理・標準化し、学生主体の運営を支える“土台”を強化するため、 店舗推進・店舗管理に軸足を置いたメンバーを募集します。 【業務詳細】 全国の「知るカフェ」店舗を舞台に、約300名規模の学生組織を、設計・推進・進化させるマネジメント業務をお任せします。 学生を直接管理するポジションではなく、学生リーダー層を通じて、組織全体が自走する状態をつくることがミッションです。 将来的には、事業推進や企画領域へと広げていくことも可能です。 【業務内容】 ①店舗推進・学生マネジメント ・学生スタッフ（店長・SV等）との定期的なコミュニケーション ・店舗目標（KPI）の設定サポートと進捗確認 ・学生店長の任命・評価・フォロー ②店舗管理・オペレーション改善 ・各店舗の運営状況の把握・改善 ・勤怠管理、入退社手続きなどの労務確認 ・発注・在庫・設備管理の運用改善 ・営業日管理、リスク管理（衛生・安全面含む） ・マニュアル整備、運営ルールの標準化 ③ その他 ・新規出店時の立ち上げサポート ・事業推進部内での改善提案・情報共有 【このポジションの魅力】 ・約300名規模の学生組織を扱う、希少なマネジメント経験 ・学生主体の大規模運営を支える、社会的意義のある仕事 ・現場に近く、手触り感のある業務 ・仕組みづくり・改善を積み重ねることで、事業全体を支えられる ・若手学生の成長を間近で感じられる ・（人事経験者の場合）人事領域の経験を活かし、事業推進・事業企画へと広げられる

  求める能力・経験

  ※第二新卒・社会人経験の浅い方も歓迎します 【必須】 ・社会人としての基本的なビジネス基礎力 ・指示待ちではなく、自ら考えて行動しようとする姿勢 【歓迎】 ・店舗運営・SV・エリアマネージャー等の経験 ・人事（採用・労務・育成）に関わった経験 ・オペレーション改善・仕組み化の経験 ・教育・人材領域への興味関心 【求める人物像】 ・エンリッションのミッション・価値観に共感できる方 ・現場に寄り添い、コツコツ改善することが得意な方 ・人や組織を支える役割にやりがいを感じる方 ・ルールや仕組みを整えることが好きな方 ・学生とのコミュニケーションを前向きに楽しめる方 ・安定運営と改善の両立に取り組める方

  事業内容

  ・学生と企業の出会いを起点に、キャリア形成と採用のあり方をアップデートする事業を展開。 ・主力事業である学生限定キャリア支援プラットフォーム「知るカフェ」は、全国の大学内外に20店舗を展開。 ・月間約38,000人の大学生・大学院生が利用し、企業の人事担当者と学生が少人数で交流する「Meetup」を年間約4,000回開催。 ・企業（自治体・官公庁含む）からの利用料により運営され、学生は無料で利用できる仕組み。230社以上の企業に導入され、学生と企業の中長期的な関係構築を支援。

• エージェント求人

  【SPE】事業企画部門担当

  746~1030万

  • 戦略立案
  • 転職支援
  • 運営管理
  • プロジェクト
  • 洗浄
  • 企画立案
  • 中期計画策定
  • 半導体
  • C
  • リーダー
  • マネジメント
  • マーケティング
  • 財務
  • プロジェクトマネジメント
  • プロジェクト推進

  株式会社SCREENホールディングス京都府京都市

  【SPE】事業企画部門担当気になる

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  仕事内容

  【組織のミッション】 生成AIの隆盛などに代表される市場の拡大は、グローバル半導体洗浄装置No.1の当社にとって機会であると共に、様々なビジネスモデルの革新を求めるものでもあります。経営管理部では、さらなる価値創出と効率的な事業運営に向けた各部門の施策を実現するための立案・支援・管理に取り組んでいます。 【業務内容・期待する役割】 上記ミッション達成に向け、弊社内では企画機能の強化に取り組んでいます。期待する業務としては、中期計画の策定/編成、各種事業課題およびDXを含めた業務プロセス改革などになります。個人の能力のみならず、他部署との密な連携を通じたプロジェクト運営・推進に取り組んでいただきます。 【主要タスク】 ・長期目標の達成に向けた中期計画策定（スケジュール・課題管理、環境/市場シナリオ整理、顧客情報収集、予測PL作成など） ・部門横断プロジェクトの運営と支援（業績管理システム構築、顧客情報システム強化、業務プロセス見える化・主要顧客向け施策とりまとめ、プロジェクト運営・管理など） ・その他業務部門横断課題対応プロジェクトの企画立案・推進 【求人背景】 事業拡大と更なる事業成長に向け、全社戦略策定と部門横断業務プロセス改革を推進すべく、組織力向上のための募集となります。 【職場の雰囲気】 同部門は30～40代で構成されており、当課は5名程度のチームになります。転職者が半数以上を占めているため、新しい方も馴染みやすい環境です。 【入社後想定されるキャリアパス】 国内勤務を前提としておりますが、将来的にはご本人の適性・希望も考慮しながら、国内外グループ会社への出向の可能性もあります。 【魅力】 ・AIを始め世界で求められる半導体市場の理解を深めることが出来ます。 ・経営に近いポジションでの施策立案・実行が可能です。 ・多様な部門とのプロジェクト運営・推進を経験できます。

  求める能力・経験

  ■求める経験・能力・スキル 【人物像】 ・新たな学びや展開を楽しみつつ、他部署と共感を得ながら、業務推進が出来る方。 ・事業改革・改善にチャレンジしたい意思を持つ方 【必須（MUST）】 ・事業会社（製造業）での業務経験 【歓迎（WANT）】 ・部門横断プロジェクトのリーダーまたはメンバー経験 ・前向き・共感を基にしたチームでのプロジェクト推進経験 ・組織マネジメントまたはプロジェクトマネジメント経験 ・事業企画またはマーケティング経験 ・財務基礎知識（P/L・B/S・C/Fの理解） ・DXプロジェクト経験 資格 プロジェクトマネジメント等の資格があれば尚可 言語 【歓迎】TOEIC650点以上 学歴 大学卒・大学院卒を対象とします。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【不動産仲介/経営企画】社長の参謀として組織開発を牽引◆若手中堅層の育成◆

  550~800万

  

  株式会社ハウツーホーム京都府京田辺市

  【不動産仲介/経営企画】社長の参謀として組織開発を牽引◆若手中堅層の育成◆気になる

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  仕事内容

  ◆社長直轄の参謀として、営業組織全体の底上げをお任せします。人事制度の運用・改善や、メンバーのモチベーション向上、主体的な資格取得を促す文化づくりを旗振り役として牽引してください。 【具体的には】社長直下で組織課題の解決に挑みます。具体的には、既存の人事制度を形骸化させず、部署間の評価のズレを解消する運用管理や、定性面の評価・FB体制の構築を担います。また、専門性を高める文化づくりの旗振り役として、宅建等の資格取得推進や現メンバーのマインドセット改革を実施。将来の100名規模体制を見据え、単なる店舗管理に留まらず、全社の組織力を高める戦略の実行・提案を幅広くお任せします。

  求める能力・経験

  ★積極採用中/WEB面談可なのでぜひご応募ください 【必須】人マネジメント経験（業界不問・店舗責任者等） 【歓迎】現場の課題を汲み取り、制度や仕組みの改善・提案ができる方 【魅力】当ポジションは社長の参謀として、経営に近い視点で組織変革に携われるのが最大の魅力です。個々の接客力は高いものの、主体的な成長意欲の醸成が課題。あなたのマネジメント経験を活かし、制度面から「自ら学び、上を目指す文化」を創り上げる手応えを実感できます。経営層と現場を繋ぐ要として、会社の未来を自ら描く醍醐味があります。 ◆当社HP→　https://www.howtohome.net/

  事業内容

  賃貸管理事業、賃貸仲介事業、サブリース事業

• エージェント求人

  事業開発マネージャー

  800~1500万

  ライノフラックス株式会社京都府京都市

  事業開発マネージャー気になる

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  仕事内容

  【会社概要】 ライノフラックスは、バイオマス資源からクリーンな電力と高純度のCO2を最も効率的な方法で回収することを目指す、京都大学発のエネルギースタートアップです。 2024年4月に設立された当社は、昨年に2.8億円の初回資金調達を行い、各業界で10年以上の経験を持つプロ人材が事業開発・技術開発を推進しています。 2028年の商用化に先立ち、顧客となる国内外大手企業からの実証に向けた引き合いが増加する中、当社の事業開発部門を共に創り上げることができる人材を募集しています。 【募集ポジションの位置づけ】 当社の事業開発部門の中核となるポジションです。重厚長大なエネルギー業界において、規模感のある事業の実現と会社の飛躍的な成長を達成するために、事業開発戦略の策定と実行、顧客の開拓、実証プロジェクトの指揮取りなどを担う重要な役割です。また将来の海外展開を見据え、これらの業務をグローバルベースで牽引できる人材を強く求めています。ご自身の行動や成果が事業に大きな影響を与える裁量あるポジションです。 【業務内容】 ① 事業開発計画の策定 ② ビジネスモデル・成長戦略・海外展開戦略の構築 ③ 顧客企業及び業務提携先の開拓・折衝・プロジェクト推進 ④ 社内外の事業関係者との連携・調整（政府へのロビー活動を含む） ⑤ 補助金・助成金の獲得 【ミッション】 地球に存在する膨大な資源の価値を科学の力によって解放する 【ビジョン】 分散型のエネルギー生産とCO2回収があらゆる場所で行われる未来の実現 【バリュー】 ① できる道を探そう：困難な状況を乗り越えるために、できる方法を前向きに探し続けます。 ② プロフェッショナルであろう：自分自身が誇れる仕事をするために、プロフェッショナルとしての責任感を大切にします。 ③ 優雅に臨もう：質の高い判断と行動をするために、心にゆとりと気品をもって大きな挑戦を楽しみます。

  求める能力・経験

  必須 (MUST) 【必須スキル】 ① 新規事業開発の実務経験 ② 法人営業経験 ③ 海外顧客と技術折衝が可能なレベルの英語力 歓迎 (WANT) 【歓迎スキル】 ① スタートアップ企業での事業開発経験 ② エネルギー・プラントなど重厚長大な業界でのプロジェクトマネジメント経験 ③ 海外赴任経験・MBA取得者 その他 【求める人物像】 ① 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感して頂ける方 ② ビジネスのプロフェッショナルとして、ご自身のパフォーマンスや成果に責任を持てる方 ③ 勝ち馬に乗るのではなく、ご自身の力で勝ち馬を生み出すことに興味のある方 ④ 科学者・技術者に対する敬意があり、高い学習意欲をお持ちの方

  事業内容

  ・事業内容 バイオエネルギー炭素回収装置及び関連機器の設計・製造・販売・管理・運営

• 企業ダイレクト

  【経営企画（事業推進／補助金対応等）】量子コンピュータ開発/役員直下

  400~900万

  

  株式会社Ｙａｑｕｍｏ京都府京都市

  【経営企画（事業推進／補助金対応等）】量子コンピュータ開発/役員直下気になる

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  仕事内容

  本ポジションは、役員直下で経営・事業の中枢を担う経営企画ポジションです。担当領域は固定せず、会社の成長フェーズに応じて柔軟に関与いただきます。 【具体的には】 ■中長期事業計画・年度予算の策定支援および事業進捗モニタリング ■NEDO・JST等の公的補助金・委託事業の申請書作成、報告、調整業務 ■取締役会資料作成や特命案件（市場調査・内部統制整備）の遂行

  求める能力・経験

  【必須経験】■コンサルまたは事業会社での企画・推進経験（目安2年以上）■論理的思考力と資料作成能力（PPT／Excel） 【歓迎する経験】■NEDO等の公的資金申請・運用経験 【魅力】 ■設立初年度で7億円調達・NEDO採択等の実績を持つ急成長企業です。世界を変える量子技術の社会実装という壮大なビジョンに初期メンバーとして参画できます。 ■研究とビジネスの橋渡し役として、最先端科学技術を事業価値へ転換するプロセスを体感できます。役員直下で経営視座を磨ける環境です。

  事業内容

  中性原子量子コンピュータの開発

• 企業ダイレクト

  【オープンポジション】～治療の常識を変える再生医療の実現～

  313~1400万

  

  ｉＨｅａｒｔ　Ｊａｐａｎ株式会社東京都台東区, 京都府京都市

  【オープンポジション】～治療の常識を変える再生医療の実現～気になる

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  仕事内容

  ◆職務経歴、業務遂行能力、職務適性、勤労意欲などを考慮し、担当業務を決定します。 【変更の範囲】業容の変更などにより、従事する可能性がある業務は当社のすべての業務です。

  求める能力・経験

  【必須】何らかの業務を一人前に処理できる業務遂行能力と経験

  事業内容

  再生医療等製品の開発、細胞加工物の製造、アンチエイジング関連製品の開発など

• エージェント求人

  【フルリモート】AIナレッジ基盤SaaS｜BizDev（事業開発）

  700~1000万

  • KPI設定
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • 営業支援
  • プロダクトマネージャー
  • マネージャー
  • 製品
  • 企画立案
  • PoC
  • 営業
  • 開発

  株式会社Helpfeel京都府京都市

  【フルリモート】AIナレッジ基盤SaaS｜BizDev（事業開発）気になる

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  仕事内容

  本ポジションは、株式会社Helpfeelが展開するAIナレッジデータプラットフォーム「Helpfeel」を中心に、事業成長を加速させるためのBizDev専任ポジションです。生成AI・LLMの社会実装が進む中で、「AIが何を根拠に判断しているのか」を支えるナレッジデータ基盤の重要性は急速に高まっています。その中核となるHelpfeelプロダクトにおいて、ビジネスと技術の橋渡し役として、横断的かつ実践的な役割を担っていただきます。 具体的には、プロダクトマネージャーやエンジニアと連携しながら、新規機能・新製品の企画立案から市場投入までを一貫して推進します。研究開発段階にある機能やプロダクトについては、顧客向けの説明資料作成、デモ実施、PoC支援、フィードバック収集などを通じて、プロダクトの市場適合性を高めていきます。 また、大手企業や自治体などエンタープライズ顧客に対しては、標準サポートを超えた特別対応や活用支援を行い、導入価値の最大化を図ります。顧客の業務プロセスやナレッジ活用課題を深く理解した上で、Helpfeelをどのように組み込むべきかを提案し、社内の開発・CS・営業部門へフィードバックする役割も重要です。 加えて、予実管理や中長期ロードマップの策定にも関与し、事業全体の成長シナリオを描くことが求められます。KPI設計、売上見込みの算出、価格戦略や提供形態の検討など、事業開発の根幹に関わる意思決定にも携わっていただきます。 本ポジションは、単なる企画職や営業支援ではなく、「プロダクト・顧客・技術」を横断しながら、HelpfeelをAI時代の情報インフラとして進化させていく中核的な役割です。変化のスピードが速い環境を楽しみながら、自ら仮説を立て、実行し、改善を回し続けられる方にとって、大きな裁量と成長機会のあるポジションです。

  求める能力・経験

  【必須】 ・新製品や新機能において、企画、売上推定、要件定義、開発連携、販促、サポート提供まで一連のプロセスに関わった経験 ・BtoB領域における顧客対応経験（提案、導入支援、折衝など） ・IT／Webサービスに関する基礎的な知識または実務経験 ・社内外の複数ステークホルダーとの調整や合意形成を行った経験 ・プロダクトや機能の価値を、顧客および社内メンバーに正しく伝え、利用促進につなげた経験 【歓迎】 ・SaaSにおける料金設計や価格分析、運用改善の経験 ・何らかのプログラミング言語を用いたコーディング経験 ・WordPress、Zendesk、SharePointなどナレッジ管理系ツールの知見 ・PdM、PMM、プリセールス、ITコンサル、カスタマーサクセス等の経験

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【京都市/事業企画・推進】東証スタンダード上場/年休124日/完全週休二日制

  360~500万

  

  株式会社ピーエイ京都府京都市

  【京都市/事業企画・推進】東証スタンダード上場/年休124日/完全週休二日制気になる

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  仕事内容

  ■東証スタンダード上場企業。創業約40年の安定基盤を持っており、求人メディア事業で高シェアを誇っています。土日祝休で年間休日は124日と、ワークライフバランスが取れた安定した環境での就業が可能です。 【業務】自治体のふるさと住民制度を促進するための事業企画・推進業務を担当していただきます。他自治体への自社サービスの営業・提案や、当社が取り組む地域力創造プロジェクトの一翼を担っていただきます。地域の魅力を最大限に引き出すためのマーケティング・並びに企画立案・実行。地域の魅力の再発見から、具体的なPR活動、地域住民や各種団体との連携、自社のサービスマーケティングまで、幅広く携わっていただきます。

  求める能力・経験

  【いずれも必須】大卒、営業/接客/販売などの顧客折衝経験、地域やまちづくりに興味がある方、基本的なPCスキル【求める人物像】率先したコミュニケーション能力、自主的な方、好奇心旺盛な方 【具体的な業務】■自治体や行政機関に向けた移住・定住・関係人口・交流人口促進関連サービスの企画・営業・提案・資料作成・説明対応 ■地元の特産品や観光資源を活かしたPR施策の立案・実行、およびシティプロモーション業務 ■地域の大学や教育機関と連携した学生インターン制度の企画・運営サポート ■大学、地域企業などの関係各所との調整・折衝業務、等の業務をお任せします。

  事業内容

  ●無料求人情報誌「ジョブポスト」の編集・発行●求人情報サイト「ジョブポストWeb」の運営●人材紹介・紹介事業　●保育所施設の運営●地域創生事業（Craft Village NISHIKOYAMAの運営管理）