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企業ダイレクト

中四国【鑑定士(商品の買取アドバイザー)】未経験から挑戦可能!年休120日

400~

株式会社エコリング

広島県, 香川県

職務内容

職種

  • その他サービス業接客/フロアスタッフ

仕事内容

当社の鑑定士として入社いただき、さまざまなジャンルの商品を鑑定・査定を行っていただきます。また、お金の締め作業や日報入力など店舗の運営業務もお任せいたします。 【入社後】先輩社員の指導のもと、査定された品物の仕分け作業からスタートし、基本的な商品知識を身につけます。鑑定や価格査定のポイントを資料や実物を通じて学び、店舗運営業務(お金の締め作業や日報入力など)も順次覚えます。入社3~6カ月後を目途に接客のポイントをまとめた資料で勉強し、先輩や店長の接客を観察しながら会話の進め方を学びます。実際に接客を行いながら少しずつ成長いただけるよう指導いたします

求める能力・経験

【必須】 ■普通自動車運転免許(AT限定可)■将来的に全国転勤が可能な方 ★★必要なスキルは入社後にイチから学べるのでご安心ください★★ 【魅力】★年休120日/平均残業12hと働きやすい環境★ 教育面では入社後3ヶ月を目途に独自の教材や模擬テストで勉強を行い「社内試験である初級鑑定士試験」を取得いただきます。他にも様々な研修を用意しており人材への育成に力を入れて取り組んでおります!また、入社2~3年での店長昇格などの実例もあり頑張りを評価する環境です。将来的には店舗以外にも様々なキャリアの選択肢がございます。

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 月給¥260,000~ 基本給¥165,000~ 諸手当¥95,000~を含む/月 残業手当:残業時間に応じて別途支給

給与

400万円~ 月給制 月給 300,000円~ 月給¥300,000~ 基本給¥190,000~ 諸手当¥110,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回

通勤手当

会社規定に基づき支給 月3万円まで

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:30~18:30 1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間163時間 ※一部商業施設内の店舗は11時~20時の遅番有

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:12時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間120日

有給休暇

入社半年経過時点10日 有給休暇消化率9割以上※時間単位取得可

その他

その他(※シフト制(店舗による))

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

※一部商業施設内の店舗の場合は遅番12:00~21:00が発生します 【将来的なキャリアアップについて】 ・複数店舗の責任者 ・エリアマネージャー ・フランチャイズオーナー企業様への教育や指導 ・新店の立ち上げ担当・プロフェッショナル制度/新事業の立ち上げ ・運営・販売部署や管理部門など様々なキャリアの可能性がございます 【創造リーダーシップ研修】 社内希望者が参加できる、新たなプロジェクトやビジネスを生み出すことを目的とした研修です。 アジャイル開発などをチームで行い、この研修をきっかけに誕生した部署・子会社もあります。 【その他】 ・次世代早期幹部育成研修・DX研修・Eラーニング・社内勉強会 上記のような充実した研修制度で早期キャリアアップを目指せます! (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)本社および全国の店舗

勤務地

配属先

転勤

有 ゆくゆくは全国的に転勤の可能性がございます。

住所

広島県

喫煙環境

屋内全面禁煙

住所

香川県

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

他中四国エリアで通勤可能圏内(最大90分圏内程度)で配属いたします。店舗一覧:https://www.ecoring-kaitori.com/shop-list/

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

■年末年始休暇(12月28日~1月5日/2024年度)■ボランティア休暇■慶弔休暇■検診休暇■特別休暇

制度備考

■企業型確定拠出年金制度 ■企業型確定給付年金制度 ■有給休暇の時間単位の取得 ■メンタルヘルスチェック ■インフルエンザ予防接種代金補助 ■保育手当 ※規定あり ■社員短時間労働制度 ※最長12年 ■自主学習制度(最大10万円) (ソムリエ、メンタルヘルスマネジメントなど学びたいものを会社に申請して受理されるとセミナー代や通信教育費などが最大10万円まで補助される制度です) ■禁煙サポート ■eラーニング ■社外研修制度(外部研修などを会社負担で受講可能) ■海外研修 ■社員購入制度 ■プロフェッショナル制度 ■ワクチン接種支援制度 ■新規事業提案 ■のれん分け制度(※社員の独立起業も積極的に支援しています)

最終更新日: