【東京】テクニカルスペシャリスト/製品サポート(リーダー/SV) ※代わりのいない、変わり者になれ。
750~1200万
HENNGE株式会社
東京都渋谷区
750~1200万
HENNGE株式会社
東京都渋谷区
営業推進
その他経営/事業企画/運営
営業企画
自分も、会社も、世界も、へんげさせよう。テクノロジーの変化を信じるクラウド・セキュリティサービスを手掛けるSaaS企業です! ■業務内容: 自社クラウドサービスをご契約いただいたお客様に対し、導入後の技術サポートを通じて、最良の製品利用体験をご提供いただきます。また、チームメンバーの底上げやフォローだけでなく、プロダクト改善の推進、業務プロセスの改善など、組織/事業課題の解決に向けた施策立案から実行をしていただくところまでがミッションとなります。 <具体的な業務> 1.テクニカルサポート ∟複雑なシステム構成や未知のトラブルシューティングのリードとメンバーのフォロー、解決に向けた他部署との調整等 2.組織/事業課題の解決 ∟サポート業務プロセスの問題点洗い出しから効率化、事業戦略に基づいた運用フェーズの業務プロセスの改善や業務の立て付け等 3.サービス改善 ∟顧客のインサイトを見つけ出すための顧客要望や解約理由の分析、プロダクトマネージャーや開発への顧客情報のインプットや提案等 4.チームマネジメント ∟チームメンバーのスキルの底上げ、課題管理、品質管理等 ■魅力点: HENNGE Oneは複数の他社クラウドサービスとの連携の上に成り立つ製品であり、ユーザーが直面するトラブルには、ユーザー企業のシステム構成や、他社サービスの仕様からも影響を受けているため、技術サポートの難易度が高い製品となります。 また、サポート上のやりとりをするお客様の多くは、情報システム部門の担当者様です。本職種は情報システム部門の担当者様から「HENNGE One製品のプロフェッショナル」としてサポートを求められるため、高度なIT知識が必要なプロフェッショナル職です。 現在、高い顧客満足度を獲得できていますが、サポート業務から脱却し、より良い顧客体験へ向けた施策やプロダクトの改善への貢献等、より事業へインパクトを与えるチームへの変革期です。そのため、技術的に高度な要求水準に加え、SaaSビジネスのCustomer Successの概念も求められるリーダーポジションです。ARR(年次経常収益)への貢献方法の模索や、プロダクトの機能拡張への貢献、効率的かつスケーラブルな組織運営などにも積極的に関わっていただける機会もあり、経営視点を発揮いただきやすい環境でもあります。
■必須条件:※現状に満足せず、業務の改善点をとことん探求できる方等、変化と挑戦の意欲がある方は歓迎です! 以下の内いずれか必須 ・問題管理、プロセス管理、オペレーションの品質管理などのサポート業務のマネジメントの経験(SV(スーパーバイザー))、またはそれに準ずる業務経験 (2年以上) ・インフラやクラウドサービスに関連する運用提案改善(課題抽出、施策策定、プロジェクトマネジメント)の経験(2年以上)
高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、専門職短期大学、4年制大学、専門学校
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
750万円〜1,200万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
10:00〜19:00 ■労働時間区分 フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 フレキシブルタイム:7:00~11:00、16:00~20:00 ■時短勤務 相談可 その他就業時間補足 ■残業:10時間程度
有 コアタイム (11:00〜16:00)
有 平均残業時間: 10時間
有
121日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円~900,000円 固定残業手当/月:50,000円~100,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~1,000,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給は英語手当・出張手当・通勤手当を含まない金額 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月)(各基本給2.5ヵ月分を想定) 昇給昇格は「自己申請」個人が自発的・自律的に挑戦することが制度面でも存在します。 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の雇用条件・給与に変更はありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
無
東京都渋谷区
屋内全面禁煙
本社 住所:東京都渋谷区南平台町16-28 Daiwa渋谷スクエア 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅)
在宅勤務 副業OK 時短制度 資格取得支援制度 研修支援制度 ストックオプション
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限35,000円/月) 社会保険:社会保険完備 <定年> 65歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 入社時のご経験やスキルに応じて異なりますが、ご入社後は3~6ヶ月間で立ち上がっていただき、その後はチームマネジメントや複雑なトラブルへの対応、チーム横断のプロジェクトに積極的にご参加いただく想定です。 <その他補足> ■英語手当:10,000円~130,000円(月額)、当社指定の申請・基準を満たした方に対し、月給とは別に支給対象となります。 詳細はオファー時にご説明します。 ■出張手当/社員持株会制度/社員紹介制度/フリードクペ制度(Dr.Pepper飲み放題) ■社内ツールは最先端のクラウドツールを利用しており、業務効率性や生産性を高く業務に携われます。 《休日詳細補足》 年末年始休暇(12月29日~1月3日)、Family Day、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇(社長の取得実績あり)、介護休暇 <転勤> 無 出社賞与: 2,000円/日 ※出社、あるいは顧客訪問など、業務において対面でコミュニケーションを取った日数分が賞与に追加して支給されます。詳細はオファー時にご説明します。
2名
東京都渋谷区南平台町16-28 Daiwa渋谷スクエア
■クラウドセキュリティ事業 「HENNGE One (※)」の開発・販売・運用 ■メール配信事業 「Customers Mail Cloud」の開発・販売・運用 ※ITR「ITR Market View:アイデンティティ・アクセス管理/個人認証型セキュリティ市場」IDaaS市場:ベンダー別売上金額推移およびシェアにて'21年度~'23年度(予測)の3年連続で1位獲得
最終更新日:
454~807万
■募集背景 弁護士ドットコム事業は、日本最大級の法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」を中心にしたメディア・集客支援サービスが成長を牽引してきました。その結果として、ポータルサイトは月間訪問者数1,200万人超、登録弁護士数も国内弁護士の約半分を誇り、弁護士ドット事業本部は会社の核となっています。直近は業務支援サービス(法律書籍や判例の検索DB・業務SaaS、BPO、AI関連)が伸長しており、新たな事業フェーズを迎えています。さらなる事業拡大と収益最大化を目指し、経営層や営業部門と連携し、戦略立案から実行までを担える営業企画スペシャリストを募集します。 ■ポジションについて 現在、当該部署では事業本部長が事業戦略および営業戦略の立案を担っています。今回募集する方にはその事業部長と一緒に営業戦略および事業戦略を考え、戦略実行のためのプロマネまでをおまかせしたいと考えています。 (絵を書くだけ、ではなく自身も状況によってはハンズオンで手を動かしながら実行までも厭わない方がマッチします) ■職務詳細 営業戦略の進捗管理・課題分析から着手いただき、戦略実現のための重要課題解決のプロマネ、次年度以降の戦略立案までご担当いただきます。戦略立案から様々な領域の課題解決まで、広く活躍の機会が提供可能なポジションです。 <業務例> ・中期成長戦略の立案とそれに必要な各種分析 ・営業予算・KPIの策定から進捗管理と課題分析 ・重要課題解決のための部門横断プロジェクトの立案から実行 ・事業運営上、日々発生する課題への対応 ■ポジションの魅力 <経営層に近い視点で仕事ができる> 売上目標達成という最重要課題に直結する戦略を立案するために経営層や事業責任者と密接に連携し、意思決定に関わることができます。 <事業の成長を最前線で企画から実行までトータルでリードできる> 市場分析、戦略策定、施策実行、効果検証というサイクル全体を統括するため、自分が生み出したアイデアや戦略が、会社の売上や利益に直結する手応えを感じられます。「企画して終わり」ではなく、「遂行」までを担います。 <少数精鋭の部署で幅広く、大きな決裁権を持って事業を動かすことができる> 少数精鋭の組織だからこそ、狭く閉じられた役割分担の中で業務に向き合うのではなく、幅広い領域について大きな決裁権を持って取り組めます。 ■募集部門の紹介 弁護士ドットコム事業本部事業戦略室営業企画グループ 事業戦略室は、主に以下の役割を担います ・弁護士ドットコム事業に関する①事業戦略・営業戦略の立案②営業戦略の進捗管理と課題分析③戦略実現のための課題解決④その他、本部内管理部機能 ※本ポジションは、主に①②③の領域の実務を広くご担当いただくポジションです。 ■サービス/事業部について 弁護士ドットコム®︎ 弁護士ドットコムは、国内最大級の法律相談ポータルサイトです。相談者は、国内の半数以上の弁護士が登録してるプラットフォーム上で自身にあった弁護士を探すことが可能です。加えて、自身の法律問題について広く弁護士から回答を募ったり、過去の法律相談の回答から自身と類似の問題の回答を探すこともできます。また、多忙な弁護士の実務を支え、業務効率化に寄与するための業務支援や、マーケティング支援などのサービスとプラットフォームも提供しています。
■MUST要件 ・ロジカルシンキングに基づいた問題解決能力と、企画内容を明確に伝える高いプレゼンテーションスキルをお持ちの方 ・「弁護士ドットコム」事業に共感いただける方 ・上記に加え、以下いずれかのご経験 ・事業会社での経営企画・事業企画・営業企画・商品企画またはそれに類する企画業務の実務経験をお持ちの方 ・コンサルティング会社での事業/営業戦略立案、または事業計画策定の実務経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・事業責任者、参謀役を目指したい方/経験者 ・戦略立案・課題解決のいずれかではなく、両方を広く経験したい方 ・利害の異なる多部署を巻き込んだ課題解決ができる/したい方 ・答えがない問題、やったことない領域を楽しめる方 ・IT/Web/ベンチャー企業での勤務経験がある方 ■求める人物像 ・当社のMission/Visionへ共感して頂ける方 ・現状にとらわれず、新しいやり方を模索し、提案できる方 ・複雑な状況を整理し、論理的思考力とデータに基づき本質的な課題を特定し、最適な解決策を導き出せる方 ・事業会社で経営企画・事業企画・営業企画・商品企画などで中枢を担っている方で、新しい環境でさらなる成長の機会を得たい、自身の力を試したい方 ・事業/営業戦略の絵を描くだけではなく、手触り感を持ってその戦略を見届けたい方がベストマッチです
弁護士ドットコムの開発・運営 弁護士ドットコムニュースの運営 税理士ドットコムの開発・運営 クラウドサインの開発・提供 BUSINESS LAWYERSの運営 キャリア支援サービスの運営 Legal Brainの開発・提供
1250~1550万
■営業AXサービス「Sansan」のプロダクト開発組織に関わります Sansanは、名刺や企業情報、営業履歴を一元管理して全社で共有できるようにすることで、売上拡大とコスト削減を同時に実現する営業AXサービスです。 ■組織のミッション プロダクトマネジメント組織(プロダクト室)のミッションは、Sansanの各プロダクトにおけるユーザー価値と事業価値を最大化することです。 本ポジションはその基盤として、PdM一人ひとりが成長し、自律的に事業に貢献できる組織体制の構築・運営を担います。 ■具体的な業務 <主な業務内容> ・PdM職能定義の運用・改訂 - PdM・PgM・TPM・PMMなど専門ロール別のキャリアパスと共通スキル項目の定義、運用 - グレード別の期待役割・水準の明文化と継続的なアップデート ・PdM教育カリキュラムの設計・運用 - インプットと実務課題を連動させた教育プログラムの企画・運営 - リーダー層との連携を通じた実践機会の創出とメンバーへのアサイン - 研修教材の選定・整備(PdMブートキャンプ、データ分析・SQL講座、AI活用研修など) ・1on1・PdM育成会議の運営 - 全PdMとの定期1on1の実施(キャリア・スキル・課題のヒアリングとフィードバック) - PdM育成に関する定例会議の運用とシニアPdMとの連携 ・組織課題の構造化と改善施策の推進 - 1on1やヒアリングを通じた組織課題の発見・構造化と改善施策の立案 - 開発プロセスの改善、意思決定フローの最適化 - シニアメンバーの役割定義・責任範囲の設計支援 ・採用・組織設計への関与 - PdM採用における要件定義・JD作成・選考設計への参画 - 社内登用基準の設計・運用 - 人事部門との協働による評価制度・組織設計への提言 ・市場調査・ディスカバリー機能の再構築支援 - プロダクト開発の上流工程(市場調査・インサイト収集)を担う機能の再定義 - 社内配置や採用を含む体制構築の方針策定サポート <入社後に担当する業務> すでに整備されたフレームワークやドキュメントを引き継ぎ、自律的に運用・改善します。 ・PdM職能定義フレームワークの運用と継続的アップデート ・PdM教育カリキュラムの本格運用 ・全PdMとの定期1on1体制の定着 ・シニアPdMの役割定義に基づく運用サポート ・開発プロセス改善の振り返りと全体展開 <将来的に担当する業務> ・PdM組織全体の中長期的な人材戦略の策定・推進 ・AI時代に対応したPdM育成フレームワークの進化 ・プロダクト開発組織の再設計のリード ・社外発信を通じたPdM採用ブランディングの強化 ■募集背景 Sansanのプロダクト開発組織では、事業拡大に伴いPdM組織の高度化・体系化が急務となっています。 直近では以下のような取り組みを推進し、PdM組織の基盤整備を進めてきました。 ・PdM全員との1on1を通じた組織課題の構造化と改善施策の立案 ・PdM職能定義フレームワークの策定(キャリアパス・スキル要件の体系化) ・PdM教育カリキュラムの再設計(実務課題と連動した実践型プログラム) ・シニアメンバーの役割定義と責任範囲の明確化 ・市場調査・ディスカバリー機能の再構築提案 これらの仕組みが整いつつある今、継続的な運用と進化を担う体制を構築するフェーズに突入しています。 そこで、PdM(プロダクトマネジャー)がプロダクトに集中し、最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を構築するための専門ポジションを新設し、専任のPM Ops担当を迎えることとなりました。PdM組織の課題を構造的に捉え、職能定義・教育・キャリア支援・組織設計といった「PdMが活躍するための仕組み」を自ら設計・運用します。本ポジションは、業務内容としてはPM Ops/HRBP的な機能を担いますが、採用区分はPdM職です。 ■本ポジションの魅力 1. 「PdMが活躍する仕組み」を自らデザインできる PdM組織の職能定義・教育体制・キャリアパスの設計から運用までを一貫して担えるポジションです。プロダクトマネジメントの「プロダクト」ではなく「組織・人」に対してプロダクトマネジメント的アプローチを実践する稀有な機会です。 2. すでに土台が整った状態からスタートできる 職能定義フレームワーク・教育カリキュラム・1on1体制・課題構造化ドキュメントなど、充実したアセットがすでに整備されています。ゼロからの立ち上げではなく、仕組みの「運用・進化」に集中できます。 3. AI時代のPdM組織のあり方を先駆的に探求できる スキル定義にAI活用を組み込んだ先進的なフレームワークを運用し、AI×PdMの新しい組織像を業界に先んじて構築できます。
■MUST要件 ・プロダクトマネジャーとしての実務経験(プロダクトの立ち上げ・グロースのいずれかのフェーズをリードした経験) ・プロダクトマネジメントの各専門領域(PdM・PgM・TPM・PMMなど)に対する深い理解 ・1on1やヒアリングを通じて課題を構造的に整理し、改善につなげた経験 ・複数のステークホルダー(経営層・マネジャー・メンバー)を巻き込んでプロジェクトを推進した経験 ■歓迎条件 ・シニアプロダクトマネジャーとして、プロダクトの立ち上げからグロースまでを一貫してリードした経験 ・1名以上のプロダクトマネジャーに対するピープルマネジメント(育成・評価・キャリア支援)の経験 ・プロダクトマネジメント組織またはエンジニアリング組織における組織開発・人材育成の実務経験(例:PdM育成プログラムの企画・運用、職能定義の設計、評価制度の構築・運用など) ・SaaS企業またはテック企業でのプロダクトマネジメント経験(PdM・PgM・TPM・PMMいずれか) ・HRBP(Human Resource Business Partner)としての実務経験 ・教育・研修プログラムの設計・運用経験(インストラクショナルデザインの知見があればなお可) ・組織開発・チェンジマネジメントに関する専門知識(組織心理学、コーチング資格など) ・AI/LLMを活用した業務改善・組織開発の経験
働き方を変えるDXサービスの企画・開発・販売 (取得済特許: 第4408302号、第5109184号、第5224556号、第5263759号、第5312701号)
800~3000万
MyVisionの企業/事業成長に直結する重要なイシューを特定し、その解決を担う会社のコアとなる業務領域です。 現状分析や施策立案だけでなく、実際に施策を実行し、効果検証をし、PDCAを回して具体的に「数字を伸ばす」ところまで責任を担っていただきます。 領域に制限はなく、事業開発・セールス・オペレーション・マーケティング・プロダクト開発・人事/採用など、会社の成長にとって必要なイシューに、連続的に携わっていただきます。 例えば、現状では下記のようなイシューが存在しています(都度変更していきます)。 事業開発 新規事業立ち上げ (主に、人材紹介事業の新しい領域への拡張) 特定の事業部に属さない、全社横断的な課題特定/施策立案/実行 その他、連続的な改善ではなく、"非連続な成長"を実現するための施策立案/実行 セールス/オペレーション領域 CA/RA組織における適切なKPI設計およびマネジメント体制の構築/アップデート KPIの予実差分モニタリング、および課題特定/施策立案 施策実行による、トップラインあるいは内数となる重要KPIの非連続的な成長の実現 マーケティング領域 多種多様なユーザーセグメントに応じた集客〜成約までの一貫した体験設計 相対的に"弱い"セグメントの特定と、該当セグメント拡充に向けた施策立案/実行 人事/採用 戦略立案から母集団形成まで、採用コア業務の全般 拡大し続ける組織に必要な評価制度/インセンティブ設計のアップデート
高度な課題解決能力 立案した施策を実行し、結果に結びつけるためのエグゼキューション力、ドライブ力
-
450~700万
【東証プライム上場企業/ユーザー数右肩上がりの自社Webサービス『カシモWiMAX』のインサイドセールスリーダー候補】 ネット通信事業『カシモWiMAX』をはじめ、リユース・メディア・農機具など多彩な事業を展開する当社にて、インサイドセールス(非対面営業)部門のリーダー候補としてチーム牽引・プロセス改善をお任せします。 個人・法人問わず、Webやお電話でお問い合わせをいただいたお客様への提案営業(インバウンド主体)およびチームの数値管理・メンバーマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■インバウンドアプローチ・提案営業 Webサイトや広告経由でお問い合わせをいただいたお客様に対し、ニーズに応じた最適な通信プランをご提案・契約手続きを行います。(飛び込み・飛び込みテレアポはありません) ■チームマネジメント・育成補助 メンバーの稼働状況の把握やトークスクリプトのレクチャー、KPI管理などを通じて、チーム全体の目標達成をサポートします。 ■営業プロセスの改善・企画 成約率向上のためのデータ分析や業務フローの見直し、CRMツールの運用改善など、組織の仕組みづくりにも携わっていただきます。 ★上場企業ならではの充実した安定基盤&キャリアパス 成長を続けるメガベンチャーで、成果に応じた早期のステップアップが可能です。将来的には事業企画やマーケティング、他事業の責任者など多彩なキャリアパスを描けます。 管理番号:c-273076
【応募必須条件】 ■営業経験(法人・個人不問、インサイドセールス・フィールドセールス問いません) ※接客・販売等で高い成果を出された方も大歓迎! ■専門学校卒・短大卒・大学卒以上の方 【歓迎条件】 ■インサイドセールスやコールセンターでのリーダー・SV経験 ■データ分析や業務フローの改善経験がある方 【求める人物像】 ■チームの成果や組織づくりにやりがいを感じられる方 ■主体性を持って自ら課題を発見し、アクションを起こせる方 ■変化を楽しめるフレキシブルな対応力のある方
ネット型リユース事業、モバイル通信事業、メディカル・ヘルスケア等の各種メディア事業を推進するテックカンパニーです。
1000~1250万
ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 証券会社や金融機関での営業経験を活かし、さらに専門性の高いキャリアを築きたい方 ✅ 国内外の機関投資家や上場企業の経営層・IR担当者と深く関わる仕事に挑戦したい方 ✅ 高いコミュニケーション能力と調整力を活かし、質の高いマッチングイベントを企画・運営したい方 ✅ グローバルな金融市場の動向に興味があり、英語力を活かした業務に携わりたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 国内外の機関投資家と上場企業(発行体)を繋ぐコーポレートアクセス(CA)イベントの企画・立案 - 機関投資家に対する取材ニーズのヒアリングおよび上場企業へのミーティング打診・調整 - 大規模な投資家向けカンファレンスや業界別セミナー、海外ロードショーの企画・運営 - 投資家および発行体双方に対するフィードバックの提供と、次期IR活動への提案 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日本を代表する総合証券グループとしての強固な顧客基盤と高いブランド力 - グローバルなネットワークを活かした、国内外の多様な投資家・企業との強固なリレーション - 挑戦を後押しする企業文化と、プロフェッショナルとして成長できる充実した研修・サポート体制 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 上場企業の経営層や国内外のトップクラスの機関投資家と直接対話ができる高い視座の業務 - 自身の企画したイベントが、企業のIR活動や投資家の意思決定に直接的な影響を与えるやりがい - 金融市場の最前線で、業界動向やマクロ経済に関する深い知識を身に付けられる環境 ーーーー描けるキャリアーーーー コーポレートアクセスのスペシャリストとしての専門性の確立 グローバルな機関投資家対応を通じた、国際的なビジネススキルの習得 大和証券グループ内での多様なキャリアパス(リサーチ、投資銀行部門などへの展開) 経営層とのリレーション構築を通じた、高度なビジネス交渉力の向上
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 証券会社、銀行、またはその他金融機関での営業実務経験(3年以上推奨) - 優れたコミュニケーション能力、交渉力、およびマルチタスク管理能力 - 金融市場や株式投資に関する基本的な知識 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 機関投資家営業、または上場企業のIR支援業務の経験 - ビジネスレベルの英語力(海外投資家や海外ロードショー対応時に活かせます) - 証券外務員一種の資格保有者 ーーーー求める人物像ーーーー - 主体性を持って行動し、新しい企画や改善案を積極的に提案できる方 - 多様な関係者(投資家、企業、社内他部門)と円滑な関係を構築できる協調性のある方 - 変化の激しい金融市場において、常に学び続ける意欲のある方
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800~1000万
ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 証券会社や金融機関での営業経験を活かし、さらに専門性の高いキャリアを築きたい方 ✅ 国内外の機関投資家や上場企業の経営層・IR担当者と深く関わる仕事に挑戦したい方 ✅ 高いコミュニケーション能力と調整力を活かし、質の高いマッチングイベントを企画・運営したい方 ✅ グローバルな金融市場の動向に興味があり、英語力を活かした業務に携わりたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 国内外の機関投資家と上場企業(発行体)を繋ぐコーポレートアクセス(CA)イベントの企画・立案 - 機関投資家に対する取材ニーズのヒアリングおよび上場企業へのミーティング打診・調整 - 大規模な投資家向けカンファレンスや業界別セミナー、海外ロードショーの企画・運営 - 投資家および発行体双方に対するフィードバックの提供と、次期IR活動への提案 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日本を代表する総合証券グループとしての強固な顧客基盤と高いブランド力 - グローバルなネットワークを活かした、国内外の多様な投資家・企業との強固なリレーション - 挑戦を後押しする企業文化と、プロフェッショナルとして成長できる充実した研修・サポート体制 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 上場企業の経営層や国内外のトップクラスの機関投資家と直接対話ができる高い視座の業務 - 自身の企画したイベントが、企業のIR活動や投資家の意思決定に直接的な影響を与えるやりがい - 金融市場の最前線で、業界動向やマクロ経済に関する深い知識を身に付けられる環境 ーーーー描けるキャリアーーーー コーポレートアクセスのスペシャリストとしての専門性の確立 グローバルな機関投資家対応を通じた、国際的なビジネススキルの習得 大和証券グループ内での多様なキャリアパス(リサーチ、投資銀行部門などへの展開) 経営層とのリレーション構築を通じた、高度なビジネス交渉力の向上
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 証券会社、銀行、またはその他金融機関での営業実務経験(3年以上推奨) - 優れたコミュニケーション能力、交渉力、およびマルチタスク管理能力 - 金融市場や株式投資に関する基本的な知識 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 機関投資家営業、または上場企業のIR支援業務の経験 - ビジネスレベルの英語力(海外投資家や海外ロードショー対応時に活かせます) - 証券外務員一種の資格保有者 ーーーー求める人物像ーーーー - 主体性を持って行動し、新しい企画や改善案を積極的に提案できる方 - 多様な関係者(投資家、企業、社内他部門)と円滑な関係を構築できる協調性のある方 - 変化の激しい金融市場において、常に学び続ける意欲のある方
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600~800万
ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 証券会社や金融機関での営業経験を活かし、さらに専門性の高いキャリアを築きたい方 ✅ 国内外の機関投資家や上場企業の経営層・IR担当者と深く関わる仕事に挑戦したい方 ✅ 高いコミュニケーション能力と調整力を活かし、質の高いマッチングイベントを企画・運営したい方 ✅ グローバルな金融市場の動向に興味があり、英語力を活かした業務に携わりたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 国内外の機関投資家と上場企業(発行体)を繋ぐコーポレートアクセス(CA)イベントの企画・立案 - 機関投資家に対する取材ニーズのヒアリングおよび上場企業へのミーティング打診・調整 - 大規模な投資家向けカンファレンスや業界別セミナー、海外ロードショーの企画・運営 - 投資家および発行体双方に対するフィードバックの提供と、次期IR活動への提案 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日本を代表する総合証券グループとしての強固な顧客基盤と高いブランド力 - グローバルなネットワークを活かした、国内外の多様な投資家・企業との強固なリレーション - 挑戦を後押しする企業文化と、プロフェッショナルとして成長できる充実した研修・サポート体制 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 上場企業の経営層や国内外のトップクラスの機関投資家と直接対話ができる高い視座の業務 - 自身の企画したイベントが、企業のIR活動や投資家の意思決定に直接的な影響を与えるやりがい - 金融市場の最前線で、業界動向やマクロ経済に関する深い知識を身に付けられる環境 ーーーー描けるキャリアーーーー コーポレートアクセスのスペシャリストとしての専門性の確立 グローバルな機関投資家対応を通じた、国際的なビジネススキルの習得 大和証券グループ内での多様なキャリアパス(リサーチ、投資銀行部門などへの展開) 経営層とのリレーション構築を通じた、高度なビジネス交渉力の向上
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 証券会社、銀行、またはその他金融機関での営業実務経験(3年以上推奨) - 優れたコミュニケーション能力、交渉力、およびマルチタスク管理能力 - 金融市場や株式投資に関する基本的な知識 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 機関投資家営業、または上場企業のIR支援業務の経験 - ビジネスレベルの英語力(海外投資家や海外ロードショー対応時に活かせます) - 証券外務員一種の資格保有者 ーーーー求める人物像ーーーー - 主体性を持って行動し、新しい企画や改善案を積極的に提案できる方 - 多様な関係者(投資家、企業、社内他部門)と円滑な関係を構築できる協調性のある方 - 変化の激しい金融市場において、常に学び続ける意欲のある方
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400~600万
ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 証券会社や金融機関での営業経験を活かし、さらに専門性の高いキャリアを築きたい方 ✅ 国内外の機関投資家や上場企業の経営層・IR担当者と深く関わる仕事に挑戦したい方 ✅ 高いコミュニケーション能力と調整力を活かし、質の高いマッチングイベントを企画・運営したい方 ✅ グローバルな金融市場の動向に興味があり、英語力を活かした業務に携わりたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 国内外の機関投資家と上場企業(発行体)を繋ぐコーポレートアクセス(CA)イベントの企画・立案 - 機関投資家に対する取材ニーズのヒアリングおよび上場企業へのミーティング打診・調整 - 大規模な投資家向けカンファレンスや業界別セミナー、海外ロードショーの企画・運営 - 投資家および発行体双方に対するフィードバックの提供と、次期IR活動への提案 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日本を代表する総合証券グループとしての強固な顧客基盤と高いブランド力 - グローバルなネットワークを活かした、国内外の多様な投資家・企業との強固なリレーション - 挑戦を後押しする企業文化と、プロフェッショナルとして成長できる充実した研修・サポート体制 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 上場企業の経営層や国内外のトップクラスの機関投資家と直接対話ができる高い視座の業務 - 自身の企画したイベントが、企業のIR活動や投資家の意思決定に直接的な影響を与えるやりがい - 金融市場の最前線で、業界動向やマクロ経済に関する深い知識を身に付けられる環境 ーーーー描けるキャリアーーーー コーポレートアクセスのスペシャリストとしての専門性の確立 グローバルな機関投資家対応を通じた、国際的なビジネススキルの習得 大和証券グループ内での多様なキャリアパス(リサーチ、投資銀行部門などへの展開) 経営層とのリレーション構築を通じた、高度なビジネス交渉力の向上
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 証券会社、銀行、またはその他金融機関での営業実務経験(3年以上推奨) - 優れたコミュニケーション能力、交渉力、およびマルチタスク管理能力 - 金融市場や株式投資に関する基本的な知識 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 機関投資家営業、または上場企業のIR支援業務の経験 - ビジネスレベルの英語力(海外投資家や海外ロードショー対応時に活かせます) - 証券外務員一種の資格保有者 ーーーー求める人物像ーーーー - 主体性を持って行動し、新しい企画や改善案を積極的に提案できる方 - 多様な関係者(投資家、企業、社内他部門)と円滑な関係を構築できる協調性のある方 - 変化の激しい金融市場において、常に学び続ける意欲のある方
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632~700万
ブランド戦略の立案・支援、広告・プロモーションの企画・制作等を手掛ける総合広告代理店ですが、広告業務にとらわれない新規事業の立ち上げから収益化までを一貫してリードいただきます。 【業務内容】■新規事業/サービスの企画立案(市場調査、ビジネスモデル設計)■IPを活用したコンテンツ/サービスのプロデュース■外部パートナーの開拓およびアライアンス構築■提案活動および案件獲得■プロジェクト全体の推進(進行管理・意思決定)■収益化に向けたビジネススキーム設計・実行※案件によっては、スポーツ領域など重点分野でのプロジェクトリードも担当
【すべて必須】■広告会社または関連業界における営業/プロデュース経験※目安:3年以上■IPを活用した企画またはプロデュース経験※ゲームやアニメなどエンターテインメント関連の知的財産 【魅力】 ■広告に頼らない新しい収益モデルの創出に挑戦可能◎ ■0→1の事業開発から収益化まで一貫して携わる事が可能◎ ■IPやスポーツ/エンタメなど成長領域での事業創出に挑戦可能 ■裁量が大きく、自身のアイデアを事業として形にできます◎
■総合広告代理店
360~420万
【インテリア・家具×ITの自社Webサービス提案!業界のDXを推進する法人営業/アットホームで福利厚生充実の環境】 家具・インテリア業界に特化したプラットフォームやWebサービス(『Seiloo』等)を展開する当社にて、インテリアショップや家具メーカーなどの法人企業へ向けたWeb集客・マーケティング支援の提案営業をお任せします。 顧客の集客課題に向き合い、自社Webサービスの導入やプロモーション施策の企画を通じて、店舗やブランドの成長を伴走・サポートする魅力あるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ■ニーズのヒアリング・課題抽出 担当するインテリアショップやメーカーに対し、電話・メール・オンライン商談や訪問を通じて、集客状況やプロモーションに関する課題をヒアリングします。 ■Webプロモーション・企画の提案 自社プラットフォームを活用したイベント集客プランや掲載企画をご案内し、顧客のターゲット層に響く最適なマーケティング施策をご提案・契約手続きを行います。 ■事業資料・提案書の作成 WordやPowerPointを活用し、顧客の課題感に応じた分かりやすい提案書や資料を作成・提示します。 ■効果検証・継続的なフォロー 掲載後の集客成果やデータ(Excelを活用した分析等)を報告し、次回の改善策や新たなイベント施策を提案するなど、長期的な信頼関係を築いていきます。 ★業界未経験から専門知識と営業スキルが身につく! 専門知識やノウハウは入社後に丁寧にレクチャーしますので、業種未経験の方も安心してスタートできます。 管理番号:c-377563
【応募必須条件】 ■27歳〜45歳までの方(長期勤続によるキャリア形成のため) ■高卒以上の方 ■クライアント対応経験(電話・メール等での実務経験がある方) ■Excelの基本操作スキル(VLOOKUP関数、集計表・グラフ作成ができるレベル) ■Word・PowerPointによる事業資料・提案書の作成経験がある方 【歓迎条件】 ■法人営業の実務経験をお持ちの方(業界不問) 【求める人物像】 ■インテリアや家具、住まい、ライフスタイルに興味・関心がある方 ■数字やデータを意識しながら、効率的に業務を進められる方 ■社内外の関係者と明るくスムーズなコミュニケーションを取れる方 ■顧客の課題に対して真摯に向き合い、提案ができる方
家具・インテリア業界に特化したポータルサイト・Webサービスの企画・運営、イベントマーケティング事業、EC事業等を展開しています。