【金融】メガバンク/メガFGとあらたなビジネスを作る!DX企画・営業・サービスデザイン
550~1050万
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
東京都千代田区
550~1050万
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
東京都千代田区
事業企画
IT/通信製品法人営業
システム企画
【職務内容】 当担当はメガバンク・メガFGとともに、世の中をよりよいものにするサービス企画・ビジネス共創を進めています。 金融業界に閉じず、当社がアセット・ソリューションを創発し、一般事業会社様含めて展開し、お客様のDXを実現するEnablerとなるべく活動します。ITと経営は不可分となっておりますが、金融は経済と不可分です。どんな経済活動であってもどこかで必ず金融が必要となります。 このような時代背景の中、我々は社会・業界に対して影響力を持つメガバンク・メガFGをお客様とし、お客様のDXを実現するとともに、お客様のその先のお客様にたいして価値を提供することをミッションに活動しています。 新規ビジネスを創出するチームのリーダーとして、お客様や当社内の開発部門、その他ステークホルダとのハブとなり、案件の実現・事業化に向けて企画・営業活動を推進する役割を担っていただきます。 営業として、そしてコンサルタント、ビジネスディベロッパーとしてご自身のスキルアップも可能なやりがいのあるポジションです。 【アピールポイント(職務の魅力)】 ・当担当は国内トップバンクであるお客様と共に社会問題や事業課題を議論し、当社が持つ高い技術力、コンサルや共創を通じて顧客ビジネスを変革することを期待されています。 ・チャレンジが推奨される事業環境もあり、デジタル技術を活用した事業変革をの経験をトライ&エラーでスピーディに積み重ねることが可能です。これらの経験を通じ、DXを推進する市場価値の高いコンサル・営業への成長が期待できます。
■求める経験・スキル・知識 ・ITコンサル、システム関連の営業経験があること または、 ・金融機関のIT部門での業務経験もしくはユーザ部門でのITサービス導入の経験 ・ビジネスコンサル
550万円〜1,050万円
東京都千代田区
最終更新日:
600~800万
◤仕事内容◢ - 市場分析、顧客の経営・業務課題分析を通じたニーズの顕在化 - 日立グループの幅広い技術を活用した最適なデジタルソリューションの企画・立案、受注 - 全社的なネットワーク構築と、実用的なユースケースの探索・活用立案による既存ビジネス拡大 - 市場・技術動向、業界トレンド、ニーズ等の情報収集・分析を通じた社会イノベーション事業への貢献 - 潜在顧客のマネジメント計画策定・実行、顧客との効果的な情報共有と協調した問題解決 - 顧客の関心事・ニーズ・課題に沿った情報提供と、複雑な製品・サービスソリューションの提示 ◤会社の特徴◢ - 組立製造業(電機、精密、機械など)を対象に、デジタルソリューションを提供するビジネスユニット - 市場分析や顧客課題分析を通じてニーズを顕在化させ、日立グループの技術で解決し、顧客の事業成長に貢献 - ERP、IT、制御システム、生産設備、DXソリューション全般を扱う幅広い事業領域 - 20代~50代の幅広い年齢層が在籍し、風通しの良いチーム文化 - 多様なプロジェクトを通じて営業スキルアップが図れる職場環境 ◤仕事の魅力◢ - 担当業界(組立製造業)の顧客と直接向き合い、経営・事業課題に共感しながら解決策を提案できる - 日立グループやパートナーの技術・リソースを組み合わせ、顧客と共に新たなビジネスを創出するやりがい - 様々なプロジェクトを主体的に推進することで、デジタルソリューション営業としての経験とスキルアップが可能 ◤描けるキャリア◢ - 入社後はこれまでの経験を活かして活躍 - 能力、経験、成果次第でマネージャーへの登用も検討されるポジション ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ デジタルソリューション / 法人営業 / 組立製造業 / DX / AI / IoT / ERP / 制御システム / 生産設備 / 市場分析 / 課題解決 / 新規開拓 / 既存顧客 / サプライチェーン / バリューチェーン / コンサルティング / システム提案 / ビジネス創出 / 在宅勤務 / キャリアアップ
◤必須スキル・経験◢ - IT業界における法人営業の経験(3~5年程度) - 製造業向け営業またはコンサルティングの経験(DX、オートメーション、AI等、3~5年程度) ◤歓迎スキル・経験◢ - SCMの提案経験または製造業のバリューチェーンへの理解 - ERPに関する基礎知識(導入提案経験やシステムによる業務改善の全体像) - 新規チャネル/パイプラインの創出経験(ターゲット選定からアプローチまで完遂) - 英語でのビジネス経験(海外拠点連携、グローバル技術トレンドのキャッチアップ) ◤求める人物像◢ - 多様な人財を活かし、安心安全な職場で積極的な発言と成長を支援できる方(People Champion) - 社会を起点に課題を捉え、誠実に行動し、社内外と協創で成果に貢献できる方(Customer & Society Focus) - 情熱を持って学び、現状に挑戦し、イノベーションを加速できる方(Innovation) - 強固な顧客関係を構築し、顧客中心のソリューションを提供できる方 - 複雑かつ膨大な情報を多方面から分析し、対処できる方 - 多様な手段で効果的なコミュニケーションを図れる方 - さまざまなグループの人々とオープンに接し、親しみやすい関係を構築できる方 - 複雑な方針、プロセス、人に関連した組織力学にうまく対応できる方
-
1000~1250万
◤仕事内容◢ - 既存クライアントに対し、スキマバイトアプリ「タイミー」の活用拡大を支援し、人手不足や人材課題を解決します。 - 「売って終わり」ではなく、導入後も継続的にクライアントをサポートし、提案を続けます。 - 他店舗/事業所への展開や、同じ店舗/事業所の別職種への導入を推進し、利用拡大を目指します。 - 具体的な業務として、経営層・事業責任者への課題ヒアリング、人件費構造やオペレーションの分析、多店舗展開に向けた導入戦略づくり、店舗・別職種への利用拡大提案を行います。 - 配属部署は事業統括(既存領域開拓)のSMB領域、ENT領域、または新規事業統括(新規領域開拓)のいずれかとなります。 - SMB/ENT領域では、物流、飲食、小売、ホテル業界を中心とした多店舗展開企業への導入推進や既存店舗での利用拡大を担当します。 - 新規事業統括では、介護/福祉業界を中心とした新規industry開拓の可能性も含む多店舗展開企業への導入推進や既存店舗での利用拡大を担当します。 ◤会社の特徴◢ - 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げています。 - スキマバイトアプリ「タイミー」を運営し、労働力不足という社会課題の解決に取り組んでいます。 - 利用ユーザー数1,270万人以上、導入事業者数215,000企業以上、導入事業所数417,000拠点以上(2025年10月末時点)を誇ります。 - 飲食・物流・小売を代表に幅広い業種・職種で利用が進む急成長企業です。 - サービス・組織ともに急成長フェーズにあり、総額130億円の資金調達を実施しています。 - 従業員数は1,602名(うち正社員1,209名)[2025年12月時点]です。 - 本社は東京都港区東新橋にあり、全国に支社を展開しています。 ◤仕事の魅力◢ - 日本の労働力不足という“社会構造的課題”に向き合い、解決に貢献できます。 - ユーザー数1,000万人超の社会インフラを自ら成長させる経験ができます。 - 急成長フェーズの企業で、自分の仕事が事業の成長に直結するやりがいを感じられます。 - 新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の拡大に関わる機会が豊富です。 - 経営レベルの課題解決スキルが身につきます。 - 年齢・年次関係なくリーダー・マネージャーに抜擢される機会があります。 - 顧客の“事業改善”を共に創っていく、深く関わる仕事です。 ◤描けるキャリア◢ - 年齢や年次に関わらず、リーダー・マネージャーへの抜擢機会が豊富にあります。 - 経営層への課題ヒアリングや事業分析を通じて、経営レベルの課題解決スキルを習得できます。 - 新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の拡大に関わる機会を通じて、事業開発スキルを磨けます。 - 急成長企業の中で、自身の仕事が事業成長に直結する経験を積み、キャリアアップを目指せます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティングセールス / リーダー候補 / スキマバイト / タイミー / 労働力不足 / 社会課題解決 / 事業成長 / BPR / 法人営業 / 無形商材 / 多店舗展開 / 新規事業開拓 / SMB / ENT / 物流 / 飲食 / 小売 / ホテル / 介護 / DX
◤必須スキル・経験◢ - 成果・ご実績を残されている方 - 論理的にクライアントの課題を解決してきたご経験 - 当社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方 - 無形法人営業のご経験(3年以上) - 普通自動車運転免許 ◤歓迎スキル・経験◢ - 無形商材の営業経験 - コンサルティング業界のご経験 - IT業界/人材業界(派遣、求人媒体営業)/広告業界/金融業界などの無形商材での経験 ◤求める人物像◢ - 当社のビジョンやミッションに共感し、情熱を持って取り組んでいただける方 - 課題解決に向け、自ら考え自律的に学ぶことができる方 - 周囲を大胆に巻き込み、チームで連携しながら業務を進められる方 - 自身の可能性を広げるため挑戦することに前向きな姿勢をお持ちの方
-
800~1000万
◤仕事内容◢ - 既存クライアントに対し、スキマバイトアプリ「タイミー」の活用拡大を支援し、人手不足や人材課題を解決します。 - 「売って終わり」ではなく、導入後も継続的にクライアントをサポートし、提案を続けます。 - 他店舗/事業所への展開や、同じ店舗/事業所の別職種への導入を推進し、利用拡大を目指します。 - 具体的な業務として、経営層・事業責任者への課題ヒアリング、人件費構造やオペレーションの分析、多店舗展開に向けた導入戦略づくり、店舗・別職種への利用拡大提案を行います。 - 配属部署は事業統括(既存領域開拓)のSMB領域、ENT領域、または新規事業統括(新規領域開拓)のいずれかとなります。 - SMB/ENT領域では、物流、飲食、小売、ホテル業界を中心とした多店舗展開企業への導入推進や既存店舗での利用拡大を担当します。 - 新規事業統括では、介護/福祉業界を中心とした新規industry開拓の可能性も含む多店舗展開企業への導入推進や既存店舗での利用拡大を担当します。 ◤会社の特徴◢ - 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げています。 - スキマバイトアプリ「タイミー」を運営し、労働力不足という社会課題の解決に取り組んでいます。 - 利用ユーザー数1,270万人以上、導入事業者数215,000企業以上、導入事業所数417,000拠点以上(2025年10月末時点)を誇ります。 - 飲食・物流・小売を代表に幅広い業種・職種で利用が進む急成長企業です。 - サービス・組織ともに急成長フェーズにあり、総額130億円の資金調達を実施しています。 - 従業員数は1,602名(うち正社員1,209名)[2025年12月時点]です。 - 本社は東京都港区東新橋にあり、全国に支社を展開しています。 ◤仕事の魅力◢ - 日本の労働力不足という“社会構造的課題”に向き合い、解決に貢献できます。 - ユーザー数1,000万人超の社会インフラを自ら成長させる経験ができます。 - 急成長フェーズの企業で、自分の仕事が事業の成長に直結するやりがいを感じられます。 - 新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の拡大に関わる機会が豊富です。 - 経営レベルの課題解決スキルが身につきます。 - 年齢・年次関係なくリーダー・マネージャーに抜擢される機会があります。 - 顧客の“事業改善”を共に創っていく、深く関わる仕事です。 ◤描けるキャリア◢ - 年齢や年次に関わらず、リーダー・マネージャーへの抜擢機会が豊富にあります。 - 経営層への課題ヒアリングや事業分析を通じて、経営レベルの課題解決スキルを習得できます。 - 新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の拡大に関わる機会を通じて、事業開発スキルを磨けます。 - 急成長企業の中で、自身の仕事が事業成長に直結する経験を積み、キャリアアップを目指せます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティングセールス / リーダー候補 / スキマバイト / タイミー / 労働力不足 / 社会課題解決 / 事業成長 / BPR / 法人営業 / 無形商材 / 多店舗展開 / 新規事業開拓 / SMB / ENT / 物流 / 飲食 / 小売 / ホテル / 介護 / DX
◤必須スキル・経験◢ - 成果・ご実績を残されている方 - 論理的にクライアントの課題を解決してきたご経験 - 当社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方 - 無形法人営業のご経験(3年以上) - 普通自動車運転免許 ◤歓迎スキル・経験◢ - 無形商材の営業経験 - コンサルティング業界のご経験 - IT業界/人材業界(派遣、求人媒体営業)/広告業界/金融業界などの無形商材での経験 ◤求める人物像◢ - 当社のビジョンやミッションに共感し、情熱を持って取り組んでいただける方 - 課題解決に向け、自ら考え自律的に学ぶことができる方 - 周囲を大胆に巻き込み、チームで連携しながら業務を進められる方 - 自身の可能性を広げるため挑戦することに前向きな姿勢をお持ちの方
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600~800万
◤仕事内容◢ - 既存クライアントに対し、スキマバイトアプリ「タイミー」の活用拡大を支援し、人手不足や人材課題を解決します。 - 「売って終わり」ではなく、導入後も継続的にクライアントをサポートし、提案を続けます。 - 他店舗/事業所への展開や、同じ店舗/事業所の別職種への導入を推進し、利用拡大を目指します。 - 具体的な業務として、経営層・事業責任者への課題ヒアリング、人件費構造やオペレーションの分析、多店舗展開に向けた導入戦略づくり、店舗・別職種への利用拡大提案を行います。 - 配属部署は事業統括(既存領域開拓)のSMB領域、ENT領域、または新規事業統括(新規領域開拓)のいずれかとなります。 - SMB/ENT領域では、物流、飲食、小売、ホテル業界を中心とした多店舗展開企業への導入推進や既存店舗での利用拡大を担当します。 - 新規事業統括では、介護/福祉業界を中心とした新規industry開拓の可能性も含む多店舗展開企業への導入推進や既存店舗での利用拡大を担当します。 ◤会社の特徴◢ - 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げています。 - スキマバイトアプリ「タイミー」を運営し、労働力不足という社会課題の解決に取り組んでいます。 - 利用ユーザー数1,270万人以上、導入事業者数215,000企業以上、導入事業所数417,000拠点以上(2025年10月末時点)を誇ります。 - 飲食・物流・小売を代表に幅広い業種・職種で利用が進む急成長企業です。 - サービス・組織ともに急成長フェーズにあり、総額130億円の資金調達を実施しています。 - 従業員数は1,602名(うち正社員1,209名)[2025年12月時点]です。 - 本社は東京都港区東新橋にあり、全国に支社を展開しています。 ◤仕事の魅力◢ - 日本の労働力不足という“社会構造的課題”に向き合い、解決に貢献できます。 - ユーザー数1,000万人超の社会インフラを自ら成長させる経験ができます。 - 急成長フェーズの企業で、自分の仕事が事業の成長に直結するやりがいを感じられます。 - 新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の拡大に関わる機会が豊富です。 - 経営レベルの課題解決スキルが身につきます。 - 年齢・年次関係なくリーダー・マネージャーに抜擢される機会があります。 - 顧客の“事業改善”を共に創っていく、深く関わる仕事です。 ◤描けるキャリア◢ - 年齢や年次に関わらず、リーダー・マネージャーへの抜擢機会が豊富にあります。 - 経営層への課題ヒアリングや事業分析を通じて、経営レベルの課題解決スキルを習得できます。 - 新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の拡大に関わる機会を通じて、事業開発スキルを磨けます。 - 急成長企業の中で、自身の仕事が事業成長に直結する経験を積み、キャリアアップを目指せます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティングセールス / リーダー候補 / スキマバイト / タイミー / 労働力不足 / 社会課題解決 / 事業成長 / BPR / 法人営業 / 無形商材 / 多店舗展開 / 新規事業開拓 / SMB / ENT / 物流 / 飲食 / 小売 / ホテル / 介護 / DX
◤必須スキル・経験◢ - 成果・ご実績を残されている方 - 論理的にクライアントの課題を解決してきたご経験 - 当社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方 - 無形法人営業のご経験(3年以上) - 普通自動車運転免許 ◤歓迎スキル・経験◢ - 無形商材の営業経験 - コンサルティング業界のご経験 - IT業界/人材業界(派遣、求人媒体営業)/広告業界/金融業界などの無形商材での経験 ◤求める人物像◢ - 当社のビジョンやミッションに共感し、情熱を持って取り組んでいただける方 - 課題解決に向け、自ら考え自律的に学ぶことができる方 - 周囲を大胆に巻き込み、チームで連携しながら業務を進められる方 - 自身の可能性を広げるため挑戦することに前向きな姿勢をお持ちの方
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600~700万
◤仕事内容◢ - 既存クライアントに対し、スキマバイトアプリ「タイミー」の活用拡大を支援し、人手不足や人材課題を解決します。 - 「売って終わり」ではなく、導入後も継続的にクライアントをサポートし、提案を続けます。 - 他店舗/事業所への展開や、同じ店舗/事業所の別職種への導入を推進し、利用拡大を目指します。 - 具体的な業務として、経営層・事業責任者への課題ヒアリング、人件費構造やオペレーションの分析、多店舗展開に向けた導入戦略づくり、店舗・別職種への利用拡大提案を行います。 - 配属部署は事業統括(既存領域開拓)のSMB領域、ENT領域、または新規事業統括(新規領域開拓)のいずれかとなります。 - SMB/ENT領域では、物流、飲食、小売、ホテル業界を中心とした多店舗展開企業への導入推進や既存店舗での利用拡大を担当します。 - 新規事業統括では、介護/福祉業界を中心とした新規industry開拓の可能性も含む多店舗展開企業への導入推進や既存店舗での利用拡大を担当します。 ◤会社の特徴◢ - 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げています。 - スキマバイトアプリ「タイミー」を運営し、労働力不足という社会課題の解決に取り組んでいます。 - 利用ユーザー数1,270万人以上、導入事業者数215,000企業以上、導入事業所数417,000拠点以上(2025年10月末時点)を誇ります。 - 飲食・物流・小売を代表に幅広い業種・職種で利用が進む急成長企業です。 - サービス・組織ともに急成長フェーズにあり、総額130億円の資金調達を実施しています。 - 従業員数は1,602名(うち正社員1,209名)[2025年12月時点]です。 - 本社は東京都港区東新橋にあり、全国に支社を展開しています。 ◤仕事の魅力◢ - 日本の労働力不足という“社会構造的課題”に向き合い、解決に貢献できます。 - ユーザー数1,000万人超の社会インフラを自ら成長させる経験ができます。 - 急成長フェーズの企業で、自分の仕事が事業の成長に直結するやりがいを感じられます。 - 新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の拡大に関わる機会が豊富です。 - 経営レベルの課題解決スキルが身につきます。 - 年齢・年次関係なくリーダー・マネージャーに抜擢される機会があります。 - 顧客の“事業改善”を共に創っていく、深く関わる仕事です。 ◤描けるキャリア◢ - 年齢や年次に関わらず、リーダー・マネージャーへの抜擢機会が豊富にあります。 - 経営層への課題ヒアリングや事業分析を通じて、経営レベルの課題解決スキルを習得できます。 - 新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の拡大に関わる機会を通じて、事業開発スキルを磨けます。 - 急成長企業の中で、自身の仕事が事業成長に直結する経験を積み、キャリアアップを目指せます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティングセールス / リーダー候補 / スキマバイト / タイミー / 労働力不足 / 社会課題解決 / 事業成長 / BPR / 法人営業 / 無形商材 / 多店舗展開 / 新規事業開拓 / SMB / ENT / 物流 / 飲食 / 小売 / ホテル / 介護 / DX
◤必須スキル・経験◢ - 成果・ご実績を残されている方 - 論理的にクライアントの課題を解決してきたご経験 - 当社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方 - 無形法人営業のご経験(3年以上) - 普通自動車運転免許 ◤歓迎スキル・経験◢ - 無形商材の営業経験 - コンサルティング業界のご経験 - IT業界/人材業界(派遣、求人媒体営業)/広告業界/金融業界などの無形商材での経験 ◤求める人物像◢ - 当社のビジョンやミッションに共感し、情熱を持って取り組んでいただける方 - 課題解決に向け、自ら考え自律的に学ぶことができる方 - 周囲を大胆に巻き込み、チームで連携しながら業務を進められる方 - 自身の可能性を広げるため挑戦することに前向きな姿勢をお持ちの方
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400~600万
◤仕事内容◢ - 既存クライアントに対し、スキマバイトアプリ「タイミー」の活用拡大を支援し、人手不足や人材課題を解決します。 - 「売って終わり」ではなく、導入後も継続的にクライアントをサポートし、提案を続けます。 - 他店舗/事業所への展開や、同じ店舗/事業所の別職種への導入を推進し、利用拡大を目指します。 - 具体的な業務として、経営層・事業責任者への課題ヒアリング、人件費構造やオペレーションの分析、多店舗展開に向けた導入戦略づくり、店舗・別職種への利用拡大提案を行います。 - 配属部署は事業統括(既存領域開拓)のSMB領域、ENT領域、または新規事業統括(新規領域開拓)のいずれかとなります。 - SMB/ENT領域では、物流、飲食、小売、ホテル業界を中心とした多店舗展開企業への導入推進や既存店舗での利用拡大を担当します。 - 新規事業統括では、介護/福祉業界を中心とした新規industry開拓の可能性も含む多店舗展開企業への導入推進や既存店舗での利用拡大を担当します。 ◤会社の特徴◢ - 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げています。 - スキマバイトアプリ「タイミー」を運営し、労働力不足という社会課題の解決に取り組んでいます。 - 利用ユーザー数1,270万人以上、導入事業者数215,000企業以上、導入事業所数417,000拠点以上(2025年10月末時点)を誇ります。 - 飲食・物流・小売を代表に幅広い業種・職種で利用が進む急成長企業です。 - サービス・組織ともに急成長フェーズにあり、総額130億円の資金調達を実施しています。 - 従業員数は1,602名(うち正社員1,209名)[2025年12月時点]です。 - 本社は東京都港区東新橋にあり、全国に支社を展開しています。 ◤仕事の魅力◢ - 日本の労働力不足という“社会構造的課題”に向き合い、解決に貢献できます。 - ユーザー数1,000万人超の社会インフラを自ら成長させる経験ができます。 - 急成長フェーズの企業で、自分の仕事が事業の成長に直結するやりがいを感じられます。 - 新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の拡大に関わる機会が豊富です。 - 経営レベルの課題解決スキルが身につきます。 - 年齢・年次関係なくリーダー・マネージャーに抜擢される機会があります。 - 顧客の“事業改善”を共に創っていく、深く関わる仕事です。 ◤描けるキャリア◢ - 年齢や年次に関わらず、リーダー・マネージャーへの抜擢機会が豊富にあります。 - 経営層への課題ヒアリングや事業分析を通じて、経営レベルの課題解決スキルを習得できます。 - 新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の拡大に関わる機会を通じて、事業開発スキルを磨けます。 - 急成長企業の中で、自身の仕事が事業成長に直結する経験を積み、キャリアアップを目指せます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティングセールス / リーダー候補 / スキマバイト / タイミー / 労働力不足 / 社会課題解決 / 事業成長 / BPR / 法人営業 / 無形商材 / 多店舗展開 / 新規事業開拓 / SMB / ENT / 物流 / 飲食 / 小売 / ホテル / 介護 / DX
◤必須スキル・経験◢ - 成果・ご実績を残されている方 - 論理的にクライアントの課題を解決してきたご経験 - 当社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方 - 無形法人営業のご経験(3年以上) - 普通自動車運転免許 ◤歓迎スキル・経験◢ - 無形商材の営業経験 - コンサルティング業界のご経験 - IT業界/人材業界(派遣、求人媒体営業)/広告業界/金融業界などの無形商材での経験 ◤求める人物像◢ - 当社のビジョンやミッションに共感し、情熱を持って取り組んでいただける方 - 課題解決に向け、自ら考え自律的に学ぶことができる方 - 周囲を大胆に巻き込み、チームで連携しながら業務を進められる方 - 自身の可能性を広げるため挑戦することに前向きな姿勢をお持ちの方
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950~1500万
企業投資室に所属し、M&AおよびCVC(スタートアップ投資)を通じて当社の成長戦略を推進していただきます。 国内投資および海外投資を担当するグループ長へのダイレクト・レポーティングのもと、ソーシングからエグゼキューション、クロージング後のPMIやモニタリングまで、アバントグループ及び投資先の企業価値向上を目的とした一連の投資プロセスに参画し、段階的に業務領域を拡張していく想定です。 単なるディール実行にとどまらず、対象会社とともに戦略的価値を創出し、中長期的な成長を実現することを重視しています。 •戦略・テーマ設計に際しての市場分析および個社分析 •オリジネーション/ソーシング •評価・投資検討 •ディール・エグゼキューション •PMI/投資後バリューアップ •各種レポーティング資料の作成 部署について 戦略マテリアリティである「お客様の企業価値向上に役立つソフトウェア会社」およびビジョン「BE GLOBAL」を実現するうえで、資本を戦略的に活用し、企業価値向上に資する事業ポートフォリオを構築していくことが重要な経営テーマとなっています。 その中核的な役割を担うのが企業投資室です。 企業投資室は、同社グループのMVVを実現し、日本発のグローバルB2Bソフトウェア会社となるべく、M&AおよびCVC(コーポレート・ベンチャリング)を通じて、企業価値向上に資する事業ポートフォリオ経営を推進する専門組織として、2026年度に新設された部署です。M&A戦略の立案・実行から、買収後のPMI、スタートアップ投資に至るまでを一気通貫で担います。 企業投資室の管掌役員はグループCFOであり、室長はグループ執行役員が務めています。また、企業投資室はグループCEOおよび投資委員会へダイレクトにレポーティングを行う組織です。 MVVの実現、ならびにC-Suiteエグゼクティブによる経営意思決定の中枢に近い立場で、経営陣およびグループ全体を支え、資本を活用した非連続な成長、イノベーションの創出、企業変革への貢献を実現することが、企業投資室のミッションです。また、企業投資室自体が「資本を活用した企業価値経営のCenter of Excellence(CoE)」となることを目指しています。
■ 経験要件 以下いずれかの経験を有する方(目安として実務経験3年以上) - 証券会社、商業銀行、FAS、コンサルティングファーム、投資銀行等における、M&A※、コーポレートファイナンス関連業務、複雑なステークホルダーやプロジェクトマネジメントの経験 - 事業会社の経営企画部門、企業投資部門における、M&A※、PMI、事業投資、国内外の関係会社管理、FP&A等の経験 - VC、CVC、PEファンド等における投資業務、投資先支援、ハンズオン支援の経験 ※M&Aに関する経験例:ソーシング、ディール・エグゼキューション全体のプロジェクトマネジメント、財務モデリング、デューデリジェンス等 ※事業会社の場合は、M&A実行後のPMIやPMIプロジェクトマネジメント経験を含みます ■ スキル要件 - 財務三表の理解および財務分析スキル - 事業性評価、市場環境・競合分析、リスクアセスメントを含むビジネス分析力 - 社内外ステークホルダーと協働しながら案件を推進するためのプロジェクトマネジメント力およびコミュニケーション力 - 投資委員会・経営陣向け資料の作成能力
アバントグループにおける主な関連各社の役割・製品は下記になります。 連結会計関連事業(アバント社)、ビジネス・インテリジェンス事業(ジール社)、アウトソーシング事業(ディーバ社)
年収非公開
新しい挑戦を求め、社会的影響力の大きな仕事を手掛けてみたいと考える方へ。自治体のDX推進と地方創生に深く関わり、社会課題の解決に貢献する新規事業の企画・戦略立案を通じて、公共セクターでのキャリアを築いてみませんか?現在の職場で「もっと社会貢献を感じる仕事がしたい」「戦略的な役割を担いたい」「新しいアイデアを形にできる環境を求めている」と感じている方に最適なポジションです。日立グループの強力なバックアップを受けて、最先端の技術や自治体における課題解決に取り組み、事業戦略を自らの手で切り拓くチャンスが広がっています。あなた様のアイデアで、地域の未来を一緒に創り出しませんか。 【企業概要】 日立グループは、社会インフラや公共分野を支える事業を展開し、世界中で社会課題解決に取り組んでいます。中でも「地方創生・自治体DX」を重要施策の一つと位置づけ、地域社会の発展を支える新しいビジネスの創出に注力しています。今回のポジションでは、全国自治体向けの戦略的な営業活動や新規事業開発を推進し、自治体の課題解決を支援する役割を担っていただきます。あなたの経験と知見を活かし、日立グループの強力なリソースを最大限に活用しながら、次世代の公共サービス創出に貢献する仕事です。 【仕事概要】 あなたが所属する「地域ビジネス推進センタ」は、日立グループの中でも自治体市場に特化したビジネスを推進する部門です。全国の自治体向けに、新しいビジネス機会を創出するために、マーケティング活動、戦略立案、地域別戦略の実行プラン策定などを行っています。これにより、自治体の課題解決に貢献する新規ソリューションの企画や営業支援を担当します。また、最先端の技術(SaaS、クラウドなど)を活用し、自治体のDXを推進する事業提案も行い、地域社会をより良く変える一翼を担います。 【業務詳細】 あなたは、自治体市場における戦略立案から実行までを牽引します。市場動向を把握し、顧客ニーズを分析して、新たなソリューションやビジネスモデルを提案します。特に、自治体向けの新規DX事業の推進を通じて、地域の課題解決に向けたデジタル技術を活用した提案活動に従事します。新規事業の企画・開発をリードし、投資計画を立案して、社内外で調整を行いながら実現に向けて推進します。さらに、全国の支社やグループ会社と連携しながら、地域ごとに最適化された戦略を立案・実行し、地域ビジネスを拡大していきます。
営業戦略、事業戦略、業務改善などの経験があり、企画立案から実行まで幅広く対応できる方 新規事業開発や提案活動に積極的に関わり、チームで協力して成果を出した経験がある方 現場対応や調整業務に前向きに取り組み、課題解決に向けて行動できる方 PowerPointなどで、明確で説得力のある提案書を作成できる方 戦略部門や企画部門での経験があれば尚良し 公共分野の業務課題に関する知識、IT業界の技術トレンドに関する理解があると更に歓迎
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450~650万
【職務内容】 ・当社の根幹である「資材の調達・購買・物流・会計」を一手に担う業務システムに関する企画・設計・運営・マネジメントを行っていただきます。 【具体的には】 業務システムの企画・設計・マネジメント、Web等の新技術評価と展開、協力会社のマネジメント・進捗管理を行っていただいています。 今回の募集は、国内の基幹システムを担当いただく予定ですが、希望によっては海外拠点の基幹システムに携わっていただくこともあります。 開発・保守は協力会社が行っていますが、基幹システムに慣れていただきたいので、入社当初は協力会社とともに開発・保守に携わっていただきます。 開発規模は、2年間隔で大規模開発が動きますが、その他は中規模の開発が多いです。 職場は中途入社者が多く、一番若いメンバーで32歳、40歳前後が多い組織です。 (求人ID:405331)
【必須】 ・オープン環境にて、業務システムの設計経験(詳細設計~)の経験者/3年以上目安※Java VB.Net ・ベンダーコントロールもしくは顧客折衝のご経験 ・事業会社の社内SEもしくは顧客向けSEとして以下いずれかの経験をお持ちの方 ※アプリエンジニア データ関連 セキュリティエンジニア 【歓迎】 ・販売管理、受発注管理システムの経験のある方
同社は、あらゆる三菱製品に使われている部品・資材の調達と供給を、多面的にサポートし、 三菱電機のインハウス商社として日本有数の巨大カンパニーのモノづくりをグローバルに支えています。 またデジタルICT技術を活用した在庫管理や物流ノウハウの統合により、 効率的なサプライチェーンの構築にも注力しています。 三菱電機グループで培われた信頼性とネットワークを背景に、多様化する顧客ニーズに対応する事業展開を進めています。
600~1000万
■仕事についての詳細: 事業紹介 ビジョンとして掲げている「キャリアインフラ」の実現に向け、採用プラットフォーム「ビズリーチ」「HRMOS」シリーズに次ぐ、新たな柱を立ち上げたく人材関連事業を始めました。 事業の土台が整い、1→10、10→100のフェーズを共に歩む立ち上げメンバーを募集しております。 業務内容 営業企画、推進担当として、営業組織の生産性最大化と仕組み化を担っていただきます。 具体的には、以下の業務を担当していただきます。 ※これまでのご経験を考慮し、業務をお任せいたします。 【営業企画・戦略立案】 ・各営業グループの目標達成に向けた営業計画、施策の策定。 ・営業活動の最適化と効率化を目指し、既存プロセスの改善提案。 【モニタリング環境の整備】 ・営業活動の進捗や成果を追跡するためのモニタリングシステムの設計・運用。 ・進捗状況やKPIの管理および上位者へのレポーティング。 【業務オペレーション対応】 ・営業活動を支援するため、営業オペレーション業務(スカウト送信、面談日程調整など)の代行・管理。 ・営業活動の価値を最大化するためのオペレーション設計やフロー改善。 業務の魅力 ・採用プラットフォーム「ビズリーチ」を活用し、どのように事業を成長させていくかを考える面白さがあります。 ・1→10、10→100フェーズを通じて事業の成長を牽引する役割を担うことができます。 ・立ち上げフェーズの事業であるため、役割にとらわれず、手を挙げることで多岐にわたる業務に携わることができます。 ・経営メンバーからの注目が高く、成長が期待されるポジションで、自由度の高い環境の中で新しいチャレンジに取り組むことができます。
応募資格 【必須(MUST)】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・人材紹介ビジネスの経験 ・事業企画または営業企画の経験 ・BPRの経験 【歓迎(WANT)】 ・自動化・効率化の実装経験 ・業務プロセスの設計・構築経験 ・新規事業開発、マーケティングの経験 ・モニタリング環境構築の経験 ・採用実務の経験 ・組織開発業務経験 ・ガバナンス業務経験 【求める人物像】 ・正解のない中でも、あるべき姿を模索し、物事を前に進めていける方 ・未整備の環境を楽しみ、課題解決に向けて出来る理由を探せる方 ・チームで協働する環境で、コミュニケーションを大事に出来る方
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