【東京】『シェアフル』営業サポート(リーダー候補)|正社員|営業職からのキャリアチェンジ歓迎
475~570万
シェアフル株式会社
東京都港区
475~570万
シェアフル株式会社
東京都港区
営業推進
営業事務
業務企画
▍仕事についての詳細  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ スキマ時間を登録すると一日単位のお仕事に出会えるサービス『シェアフル』の法人営業を、バックオフィスで支えながら生産性向上とクライアント課題の解決に伴走するサポート業務です。 営業組織が急拡大する中で、より強固なサポート体制を作るべく次期リーダー候補を募集しています! ▍具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■ 営業現場コンサルティング セールスメンバーのサポートチームとして、顧客課題の解決及び法人営業の業績最大化を目指す先進的なセールスサポートです。下記の業務をお任せします。 ・資料作成 - クライアントごとの月次振り返り資料作成(SQLを使用したデータ抽出~関数を使用した表作成・グラフ作成をします) ・運用改善資料作成 - クライアントごとの課題における改善策の企画立案~資料への落とし込みまで、営業担当と伴走しながら対応します。 ・求人作成/修正 - 求人内容の修正(就業時間や時給)や、さらに応募が集まるよう求人の魅力化 (大量の求人作成や修正時にはRPA(Robotic Process Automation)を使用します) ・請求/労務のトラブル対応 - イレギュラーで発生するトラブル事象に対して、他部署と連携しながら、状況整理及び問題解決までのサポート業務を担います。 ・クライアント向けサポート - シェアフルの操作方法等のオンボーディング - サポート窓口で受電した、クライアントからの依頼の対応(電話対応があります) ・庶務業務 - 資料や申込書の印刷 - クライアントへの郵送業務 ■ 上記業務の遂行におけるエスカレ対応 ■ セールス現場での業務推進における課題抽出~業務の企画・立案~実行 ・セールスメンバーの業務状況を鑑み、課題の特定~仮説立て~検証を行い、営業生産性の向上に取り組みます。 ・業務の企画・設計・実行など自チームにとどまらず、各部署を巻き込みながらトライアンドエラーを繰り返し、新たな業務の企画につなげていきます。 ■ メンバーの育成やマネジメント その他、現時点で想定されない業務も積極的に課題発見し、取り組んでいただくことを期待しています。 ■主なKPI 上記の各種対応による営業生産性への貢献(工数の削減) ■このポジションの魅力/やりがい ・法人営業に伴走し、課題解決を進める日々は、大変ながらもとても充実しています! ・問題解決力、他社を巻き込みながらの企画推進力など、サポートの名に収まらないスキルアップを目指せる環境です。
(必須) 以下いずれかの経験 ・営業経験3年以上 ・企画・管理系の職種の経験3年以上 ・事務経験3年以上 (歓迎) ・SQLや関数などを習得したい意欲のある方 ・オペレーション改善(品質改善、効率改善、効果改善の企画推進) ・組織運営のご経験(業務管理/メンバーサポート/他部署調整等) ・Excelで簡単な関数がくめる方(SUM関数、SUMIF関数、COUNTIF関数、AVERAGE関数など)
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
475万円〜570万円
■マンスリーフレックス制(コアタイムなし) 標準時間 9:30~18:30(所定労働8時間、休憩1時間)
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
年末年始(12/30~1/3)、年次有給休暇、夏季休暇(5日間)、その他特別休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
雇用形態:正社員 契約期間:雇用期間の定め無し 給与:年収 4,750,000 円 - 5,700,000円 上記のモデル年収は標準賞与(年2回)、普通時間外手当(30時間)を想定して算出しています。 内訳 ※非管理職:月額(基本給+残業代全額支給) ×12 +賞与年2回 基本給:253,200円〜303,900円 上記とは別に別途残業代は全額支給
東京都港区
東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル ■週1回までのリモート勤務可 ■アクセス ・東京メトロ 青山一丁目駅徒歩5分 ・東京メトロ 乃木坂駅徒歩5分
リモートワーク可 副業OK 服装自由
■福利厚生 グループ会社間転職(キャリアチャレンジ)、グループ会社間インターン(ジョブトライアル)、外部コーチング(マイカウンセラー)、介護休暇制度、産休・育児休暇制度、子の看護休暇、慶弔見舞金制度、社内研修制度、確定拠出年金(DC)、従業員持株会、リファラルインセンティブ(社員紹介制度)、オフィスカフェ ■加入保険 社会保険加入(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険)
2名
<青山本社> 〒107-0062 東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル
・オンデマンドマッチングプラットフォームの提供 ・人材紹介サービス ・給与計算などの労務アウトソーシング事業
最終更新日:
820~1090万
100年に一度の大変革の中で、クルマの価値を決めるのはソフトウェアです。 あなたには最先端プロダクト「Honda 0(ゼロ)シリーズ」の「車1台」を俯瞰した技術戦略企画 を担っていただきます。 車のIT化を進める、技術企画メンバーを募集します。 下記の業務内容に関するIT領域のお強みがあれば、SIer等、異業界からの応募も歓迎です。 ご自身の強みに応じて、下記のような業務をお任せします。 ■UX/車載ディスプレイやデジタルコックピット領域 ・車内の操作感やディスプレイ表示、インターフェース設計など、「使いやすさ・見やすさ」に関わる戦略企画をお願いします。 ・インフォテインメント(ナビ・音楽・通信など)を統合したデジタル空間の設計をお願いします。 ■コネクティッド領域(クラウド・スマホ・車載連携) ・車をインターネットにつなぎ、クラウドやスマホと連携する技術の企画をお願いします(遠隔操作など)。 ■知能化戦略 ・ドライバー状態認識、予測制御など、AI・データ解析関連の技術企画業務をお願いします。 ■SDV プラットフォーム戦略 ・ソフトウェアで車の機能を進化させる仕組みや共通基盤の技術企画をお願いします。 ■ナビアプリ、サーバーシステム、スマートフォン等、外部パートナーとの技術調整 ※四輪開発メンバーや幹部とのミーティングのため、週1~2回程度の栃木出張が発生します。リモートワークは2~3割です。 ※いずれの領域もグローバルを対象とした業務ですが、北米拠点を中心にとした海外拠点メンバや、開発部門含めた関連各所と緊密に連携推進していきます。 【魅力】 ・経営層とも距離が近く、裁量を持って事業推進頂けます。 ・「自由闊達な風土」「フラットな組織」です。入社直後から大きな仕事をお任せ可能です。 ・弊社の中でも最注力領域のSDV事業をお任せします。投資も大きく社内でも期待されている事業です。 ・グローバルパートナーとの協業を通じて新しいビジネスを生み出すことができます。 ・Hondaの次世代車両を形づくるSDV戦略において、ご自身の専門領域を武器に「車1台」を描く示唆出しを担っていただきます。 ・単なる実装ではなく、ご自身の強み領域の専門家としてプロダクト作りを牽引いただける立場です。 ※「SDV(ソフトウェア・デファインド・ビークル)」とは・・・クルマを制御するソフトウェアをアップデートし続けることで、販売後も機能を増やしたり性能を高めたりすることができる次世代のクルマのこと。例としてOTAアップデート(Over The Air:スマホやクルマなどのデバイスのソフトウェアをデータ通信で更新・変更すること)により、乗車者の状況に応じた最適な状態を構築できる世界を目指しています。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合がございます。 【部門の役割】 競争力あるUXとSDV事業の源泉となるSDVおよび、デジタルプロダクト技術戦略の構築 1.SDV提供価値をクロスドメインで実現するSDVコア技術の抽出と技術戦略ロードマップの策定 2.BEV/HEV世代進化と事業性を踏まえたSDV技術適用計画の構築 3.SDVコア技術の骨格定義書反映と研究・開発テーマ化する 4.SDV提供価値と差別化要素をわかりやすく社内外に訴求する 5.SDVコア技術を活用したデジタルプロダクトの技術企画 6.Honda Dogと連携した、ペット向けデジタルサービスの企画 7.AIエージェントを活用した、モビリティサービスの技術企画 【やりがい】 100年に一度と言われる自動車産業の変革期の中、事業変革のカギとなる顧客エンゲージメント向上への貢献や、グローバルなデジタルサービスの企画・開発・運用を一貫して担当することが出来るのがこのポジションならではの特徴です。 シリコンバレーをはじめとするグローバルIT企業、研究機関、その他さまざまなサービスを行うパートナー様と連携しながら、デジタルサービスの特性を活かし、顧客データを分析しながらアジャイルにサービスのアップデートを行い続けることで、人とモビリティの新たな関係を構築するクリエイティブかつチャレンジングな開発が行える環境です。 エンジニア出身メンバや異業種から参画したメンバも多く在籍し、各自の個性やスキルが発揮できる多様性のある職場です。 将来的に海外出張・駐在の選択肢もあり、英語力を活かしてご活躍いただくことが可能です。
(下記、いずれかの経験) ・システムの開発経験および複数のプロジェクトリードの経験(目安:5年以上) (プラットフォーム/クラウド/WEBアプリケーション/バックエンドシステム等) ・システム開発におけるPoCのご経験
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457~784万
◆職務内容 国や地方自治体が進める経済対策や省エネ、再生可能エネルギー関連のプロジェクトを支援する役割を担います。これらのプロジェクトを民間企業や団体と共に推進し、ビジネスパートナーとしてのサポートを行います。単なるプラン提案で終わることなく、クライアントの現場に常駐し、業務構築から課題解決まで深く関与することがこのポジションの特徴です。チームメンバーと密に連携を取りながら、目標達成に向けて協力します。 ◆具体的な業務内容 国や自治体のプロジェクトにおいて、民間団体や企業と共に事業推進をサポートします。具体的には、制度設計、業務構築、業務改善などを担当し、BPOの強みを活かして顧客先で必要な業務を遂行します。 ◆担当するプロジェクト例 ・エネルギーや経済対策に関するプロジェクトに配属され、各省庁や自治体、業界代表企業と協力し課題解決に取り組みます。現場での業務フローや組織状況を理解し、最適な提案を行います。 ・チーム構成としては数名~数十名規模で、さまざまな立場のメンバーと協力してプロジェクトを進行します。 ◆プロジェクトチームの役割 プロジェクトは基本的に年単位で進行し、経験や適性に基づきチームが編成されます。 ・プロジェクトマネジメント プロジェクトの品質、納期の管理および顧客や他ベンダーとの折衝・営業・営業企画等を担当。 ・制度設計支援 事業の骨子を作り上げるため、省庁や業界団体との交渉、情報収集等を行います。 ・業務構築 業務手順や要件定義、ルール作成、業務マニュアルの作成等を担当。 ・システム・Web対応 システム要件定義、Webディレクション、業務自動化ツール(RPAやSaaS)の導入等を行います。 ・ドキュメント制作 公的ドキュメントやノウハウ標準化資料の作成を担当。 ・運用・業務改善 効率的な業務運営、改善提案や品質向上策を実施。 ◆プロジェクト例 再生可能エネルギーや省エネに関するプロジェクト(規模:数億~数百億円) ・事務局運営、進捗管理、各省庁との調整、Web整備等 地方公共団体のエネルギー施策支援 ・業務構築、業務効率化、運用改善、ドキュメント整備等
必須: エネルギーやBPO業界の経験は不問。多くの方が未経験で入社しています。 - 主体的に課題に取り組み、リーダーシップを発揮した経験がある方 - 複数のステークホルダーと調整しながら業務を進めた経験がある方 歓迎: - 国や自治体関連の業務経験がある方(公務員や関連団体、民間企業も含む) - 法人営業経験があり、ステークホルダー調整を並行しながら提案を行ったことがある方 - プロジェクトマネジメント経験者 - PMO経験者(品質管理やプロセス標準化、部署横断的な支援) - エネルギー業界経験者(再エネ、省エネ、電力、カーボンニュートラル等) - 高いITスキルを持つ方(RPA、SaaSツール導入、プログラミング経験) - コールセンターやBPO業務経験者(運用設計や業務改善経験) - バックオフィス業務経験者(業務設計、進捗管理経験)
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400~700万
経済対策・省エネ・再生可能エネルギーなど、国や自治体が進めている様々なプロジェクトがあります。それらのプロジェクトを推進する民間団体や企業と共に、ビジネスパートナーとして支援をするのが私たちの仕事です。理想のプランを提案して終わりではなく、クライアント先に常駐し、共に伴走しながら当事者として業務構築や課題解決まで行えるのがこの仕事の醍醐味。各チームが役割分担し、連携を密に行うことでミッションの達成を目指していきます。 【具体的には】 国や自治体のプロジェクトを推進する民間団体や企業にて、事業推進を行うビジネス支援として制度設計、業務構築、業務改善等に携わり、BPOの強みをフルに活かし顧客先で必要な業務を遂行いただきます。 <担当プロジェクトについて> エネルギーや経済対策に関連するプロジェクトへ配属。各省庁や地方自治体、業界を代表する企業と共に、プロジェクトの課題解決に取り組みます。クライアントの声に耳を傾け、現場の業務フローや組織状況から最善の提案を行っていきます。数名~数十名規模のチームを構成するため、様々な立場の人たちをチームとしてまとめていただく役割もあります。 <各チームの役割> プロジェクトは原則年単位で進行。工程や役割によってチームが分かれており、経験や適性を考慮し上でアサインします。 1)プロジェクトマネジメント 全体の品質・納期管理、顧客や他ベンダーとの折衝・営業・営業企画等 2)制度設計支援 事業の骨子を決める業務。省庁・業界団体等との折衝、情報収集等 3)業務構築 事務局業務の内容や手順・要件・ルール等の策定、業務マニュアルの作成等 4)システム・Web対応 事業管理を行うシステムの要件定義、Webディレクション、RPAやSaaSツールの導入による業務自動化等 5)ドキュメント制作 制度ルール等が記載された公的ドキュメントの作成、ノウハウ標準化資料作成等 6)運用・業務改善 速度と品質を両立した事務処理、非効率やミス発生リスクの高い業務の改善、生産性向上施策の提案・実現等 ◆プロジェクト例 ◎国が管掌する再生可能エネルギーや省エネに関するプロジェクト(数億~数百億円規模)の各種支援 ・事務局運営 ・プロジェクト進捗管理 ・関連省庁や業界団体等とのやり取り ・Webや各種ツールの整備 等 ◎地方公共団体が推進する、企業や個人向けのエネルギーに関連する施策支援 ・制度に伴う業務構築 ・各種事務関連業務、及び効率化 ・運用の品質改善 ・各種ドキュメントの整備 等
・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方
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400~700万
経済対策・省エネ・再生可能エネルギーなど、国や自治体が進めている様々なプロジェクトがあります。それらのプロジェクトを推進する民間団体や企業と共に、ビジネスパートナーとして支援をするのが私たちの仕事です。理想のプランを提案して終わりではなく、クライアント先に常駐し、共に伴走しながら当事者として業務構築や課題解決まで行えるのがこの仕事の醍醐味。各チームが役割分担し、連携を密に行うことでミッションの達成を目指していきます。 【具体的には】 国や自治体のプロジェクトを推進する民間団体や企業にて、事業推進を行うビジネス支援として制度設計、業務構築、業務改善等に携わり、BPOの強みをフルに活かし顧客先で必要な業務を遂行いただきます。 <担当プロジェクトについて> エネルギーや経済対策に関連するプロジェクトへ配属。各省庁や地方自治体、業界を代表する企業と共に、プロジェクトの課題解決に取り組みます。クライアントの声に耳を傾け、現場の業務フローや組織状況から最善の提案を行っていきます。数名~数十名規模のチームを構成するため、様々な立場の人たちをチームとしてまとめていただく役割もあります。 <各チームの役割> プロジェクトは原則年単位で進行。工程や役割によってチームが分かれており、経験や適性を考慮し上でアサインします。 1)プロジェクトマネジメント 全体の品質・納期管理、顧客や他ベンダーとの折衝・営業・営業企画等 2)制度設計支援 事業の骨子を決める業務。省庁・業界団体等との折衝、情報収集等 3)業務構築 事務局業務の内容や手順・要件・ルール等の策定、業務マニュアルの作成等 4)システム・Web対応 事業管理を行うシステムの要件定義、Webディレクション、RPAやSaaSツールの導入による業務自動化等 5)ドキュメント制作 制度ルール等が記載された公的ドキュメントの作成、ノウハウ標準化資料作成等 6)運用・業務改善 速度と品質を両立した事務処理、非効率やミス発生リスクの高い業務の改善、生産性向上施策の提案・実現等 ◆プロジェクト例 ◎国が管掌する再生可能エネルギーや省エネに関するプロジェクト(数億~数百億円規模)の各種支援 ・事務局運営 ・プロジェクト進捗管理 ・関連省庁や業界団体等とのやり取り ・Webや各種ツールの整備 等 ◎地方公共団体が推進する、企業や個人向けのエネルギーに関連する施策支援 ・制度に伴う業務構築 ・各種事務関連業務、及び効率化 ・運用の品質改善 ・各種ドキュメントの整備 等
・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方
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400~700万
経済対策・省エネ・再生可能エネルギーなど、国や自治体が進めている様々なプロジェクトがあります。それらのプロジェクトを推進する民間団体や企業と共に、ビジネスパートナーとして支援をするのが私たちの仕事です。理想のプランを提案して終わりではなく、クライアント先に常駐し、共に伴走しながら当事者として業務構築や課題解決まで行えるのがこの仕事の醍醐味。各チームが役割分担し、連携を密に行うことでミッションの達成を目指していきます。 【具体的には】 国や自治体のプロジェクトを推進する民間団体や企業にて、事業推進を行うビジネス支援として制度設計、業務構築、業務改善等に携わり、BPOの強みをフルに活かし顧客先で必要な業務を遂行いただきます。 <担当プロジェクトについて> エネルギーや経済対策に関連するプロジェクトへ配属。各省庁や地方自治体、業界を代表する企業と共に、プロジェクトの課題解決に取り組みます。クライアントの声に耳を傾け、現場の業務フローや組織状況から最善の提案を行っていきます。数名~数十名規模のチームを構成するため、様々な立場の人たちをチームとしてまとめていただく役割もあります。 <各チームの役割> プロジェクトは原則年単位で進行。工程や役割によってチームが分かれており、経験や適性を考慮し上でアサインします。 1)プロジェクトマネジメント 全体の品質・納期管理、顧客や他ベンダーとの折衝・営業・営業企画等 2)制度設計支援 事業の骨子を決める業務。省庁・業界団体等との折衝、情報収集等 3)業務構築 事務局業務の内容や手順・要件・ルール等の策定、業務マニュアルの作成等 4)システム・Web対応 事業管理を行うシステムの要件定義、Webディレクション、RPAやSaaSツールの導入による業務自動化等 5)ドキュメント制作 制度ルール等が記載された公的ドキュメントの作成、ノウハウ標準化資料作成等 6)運用・業務改善 速度と品質を両立した事務処理、非効率やミス発生リスクの高い業務の改善、生産性向上施策の提案・実現等 ◆プロジェクト例 ◎国が管掌する再生可能エネルギーや省エネに関するプロジェクト(数億~数百億円規模)の各種支援 ・事務局運営 ・プロジェクト進捗管理 ・関連省庁や業界団体等とのやり取り ・Webや各種ツールの整備 等 ◎地方公共団体が推進する、企業や個人向けのエネルギーに関連する施策支援 ・制度に伴う業務構築 ・各種事務関連業務、及び効率化 ・運用の品質改善 ・各種ドキュメントの整備 等
・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方
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400~550万
● 仕事内容 本社マーケティング&アドバタイジング部に所属し、メール制作ディレクション及び進行管理を担当します。企画案とデザインテンプレートを基にしたレイアウト、素材収集、ライティング、校正、配信設定、結果の集計、改善提案まで幅広く従事。あわせて請求支払処理やツール更新等の一般事務も担い、チームを支えてください。 ●具体的な業務1 ロイヤリティプログラム会員向けメールの制作ディレクションを担当。月1回のメルマガ、深掘り記事メール、月8回程度のオファーメールのうち2~4本程度、及び特定ホテルのメルマガを月2~5本程度制作します。メールに付随するWebサイトランディングページのコンテンツ制作も行い、魅力的な情報を届けます。 ●具体的な業務2 企画案を基にレイアウト構成、素材収集、取材、ライティング、校正を実施。バナーやコーディング外注のディレクション、配信設定、結果の集計、レポート作成、改善提案まで一貫して行います。制作物チェックにおける正確さと注意深さを持ち、納期を意識したスケジュール管理でクオリティの高い制作物を発信します。 ●具体的な業務3 オペレーションマネジメントチームとして、制作進行管理に必要なツールの契約更新手続きや請求書の支払い処理を担当します。また、ツールや資料の更新など一般事務も行います。社内外のパートナーと円滑なコミュニケーションを図り、臨機応変なアジャイル対応力とスピード感を持ってチームの業務を支えます。
◆企業のマーケティング部署でメール制作・進行管理・ディレクション等の経験1年以上(必須) ◆MS OfficeまたはGoogle Workspaceの基本的なPCスキル(必須) ◆ホテル・観光・ホスピタリティ業界での実務経験(優遇) ◆MAツール運用、デザイン知識、Adobe CC(PS, AI, XD)の操作経験(優遇) ◆HTML/CSSの基礎知識、Backlog、Slackの利用経験(歓迎) ◆正確なチェック、円滑な調整、臨機応変な対応ができる方
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500~800万
■ ミッション アルムナイ(退職者)支援のパイオニア「ハッカズーク」と、採用RPOのプロフェッショナル「レイン」の経営統合により、HR領域の「入口から出口まで」を一気通貫で支援する強固な基盤が誕生しました。本ポジションは、新設された「一人目」の営業企画として、属人的な営業活動を「仕組み」へと変え、大手企業の受注率を構造的に高める戦略的アウトプットを担います。 ■ 具体的な業務内容 エンタープライズセールスと連携し、顧客の経営課題を「勝てるストーリー」へと可視化します。 ・市場環境に合わせた営業戦略の立案 ・クライアントの経営層に向けた、納得度の高い提案シナリオの設計 ・アルムナイコンサル、RPO、LinkedIn運用支援等を組み合わせた複合的な提案資料の作成 ・営業組織の再現性を高めるための資料・ノウハウのテンプレート化 ■ 本ポジションの魅力 ・「一人目」の裁量:ゼロから営業企画の機能を立ち上げ、自身の取り組みが組織の成長にダイレクトに反映される手応えを感じられます。 ・日本を代表する企業がクライアント:日本のトップ企業に対し、これまでにない「アルムナイ」という新しいHRの概念をスタンダードにする市場開拓に携われます。 ・経営層に近い環境:統合直後の変化の大きいフェーズで、経営陣と密に議論しながら事業成長の基盤を創る経験が積めます。 ■ 働き方 ・ハイブリッドワーク:月水金は出社(東京オフィス)、火木はリモートワークと、チームの連携と個人の集中のバランスを重視したスタイルです。
以下いずれかの経験(3年以上) ・法人営業として、顧客に合わせたカスタマイズ提案資料の作成経験 ・コンサルティングファームでの実務経験 ・社内での企画職等、抽象的な課題を具体的な提案資料へ落とし込んだ経験 ※営業未経験でも、戦略的な資料作成スキルがあれば歓迎します。
・アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ」の提供 ・採用業務代行(RPO)およびHRコンサルティング ・LinkedIn導入・運用支援
600~800万
⚠️⚠️ご確認依頼⚠️⚠️ 本求人をご確認いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」の押下をしていただきますと、 直接のご連絡が可能でございます。 本求人や弊社紹介企業様に関して、まずはカジュアルにお話しできればと思います! ================================ こちらの求人のポイントは… ✅ 管理職・マネジメント経験を活かし、研修講師として専門性を磨ける ✅ 研修コンテンツ開発や後進育成など幅広いキャリアパス ✅ 年収600〜800万円・業績連動賞与あり ✅ 年間休日132日・福利厚生充実 ✅ 組織開発・人材育成領域で成長中の企業で働ける ✅ 人や企業の成長に携わる 🔷企業名: ALL DIFFERENT株式会社 🔷ポジション: 管理職・リーダー向け研修講師・研修コンテンツ開発職 🔷勤務地: 東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町ITOCiAオフィスタワー18F 🔷業務概要: ・公開型/企業内研修の講師登壇 ・研修カリキュラム・テキストの企画/開発 ・研修講師の育成 ・管理職・マネジャー経験を活かした講師業務 ・将来的にはスペシャリスト/マネジャーいずれのキャリアも選択可能
🔷必須条件: ・正社員として1年以上の就労経験(1社以上) ・管理職・マネジメント経験 ・正社員の育成・指導経験 ・大人数へのプレゼンテーション経験 🔷歓迎条件: ・ゼロから1を生み出す経験 ・無形商材の営業経験(BtoB/BtoC問わず) ・コンサルタント、カウンセラー、チューター経験 等
組織開発・人材育成に関する下記のサービスを行っております。 ・組織開発・人材育成支援サービス ・各種研修 ・ビジネススキル学習アプリ ・経営支援サービス ・転職支援サービス
320~380万
東京城東地区を中心に「集合住宅」「貸し駐車場」等の賃貸用不動産の仲介や管理事業を手掛ける総合不動産管理・運営会社です。内勤業務メインの事務ですが、社内外のコミュニケーションも発生いたします。 【詳細】■基幹システムを利用した各種契約書類の作成 ■インターネット広告掲載 ■仲介会社との折衝業務 ■賃貸借契約の更新業務・更新料回収 ■各種契約内容変更手続き ■駐車場契約の申込~契約手続き ■各種契約付帯商品の管理・更新手続き ■契約時の重要事項説明 ■契約締結業務 ■各種証明書発行 ■各手続に付随する請求書作成 ■解約受付 ■契約関連の問合せ対応
未経験歓迎!【必須】運転免許 (AT限定可)★ルールに従い、業務をきっちりこなせる方、チームワークを大切にして仕事を進められる方、PC(特にExcel)に苦手意識がない方からのご応募をお待ちしております。 【当社の魅力】■高齢者向け優良賃貸住宅(高優賃)/都民住宅/子育て世帯向け優良賃貸住宅/民間賃貸など多種多様な管理物件がございます。葛飾区をはじめ、江戸川区、足立区、墨田区と都内でも有数の管理戸数を誇ります。※業務内容補足※契約業務に付随して外部との連絡や、契約状況により保証会社の加入等、契約者との折衝業務が発生し、社内外とのコミュニケーションを取っていただきます。
■賃貸建物管理 ■賃貸建物仲介 ■空室保証制度 ■コインパーキング事業 ■月極駐車場管理事業
500~700万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓担当事業部における短期(1年単位)の事業計画および戦略・戦術の策定 ✓データ分析を通じたリアルタイムな事業課題の発見と解決策の立案 ✓事業部長やGMに対し、具体的な戦術提案および議論を通じたブラッシュアップ ✓他部署や現場を巻き込んだ戦術実行プロジェクトのリード・推進 ✓営業キャンペーンの企画やナレッジの標準化など、チーム成果最大化のための施策実行 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ENT(大手企業)領域における新規獲得・稼働最大化のための営業戦略立案 ✓データドリブンな営業管理体制(ヨミ会)の構築とPDCAサイクルの運用 ✓特定業界(飲食・物流等)に向けたバーティカルな業務変革・スキマバイト活用提案
必須条件(MUST) ✓法人営業経験(ソリューション営業)3年以上、または事業企画・営業企画・経営企画の実務経験 ✓定量データを用いた課題分析(Excel/スプレッドシート/BIツール等)と提案経験 歓迎条件(WANT) ✓CRM/SFA(Salesforce/Hubspot等)の利用・改善経験やBIツールの活用経験 ✓飲食、小売、物流いずれかの業界に対する深い知見や実務経験
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