◎茨城/ITエンジニア/SE◆年収800万目指せる/初任地確約/無期雇用派遣【機電】
400~800万
株式会社BREXA Technology
茨城県, 茨城県, 茨城県
400~800万
株式会社BREXA Technology
茨城県, 茨城県, 茨城県
ネットワークエンジニア
汎用機SE
サーバーサイドエンジニア
メーカーやIT企業におけるITエンジニア/SE業務を担当。業界トップクラスの案件からご希望の業務/勤務地にマッチした案件に配属していきます。定年65歳/再雇用制度もあり、長期にて年収を上げられる環境です。 【案件例】金融/証券システム開発、業務アプリの改修、スマホアプリの開発、官公庁向けインフラ構築、生産管理システムの開発 等 【働き方】残業時間は月15時間程、有給取得率72.6%、年間休日123日と働きやすい環境です。2023年度から新人考課制度を導入。成果だけでなく成長のプロセスにも応じて給与をあげられる仕組みに変更。結果として定着率が上がり、長期就労しやすい環境に変革しています。
【必須】SE(システムエンジニア)で設計開発経験のある方 ※アプリ開発・インフラ設計構築・システム開発 等 ※ネットワーク、サーバー、セキュリティ、クラウド等の設計開発経験歓迎 【キャリア】各エリアに常駐・専任のキャリアアドバイザーを配置。グループ会社に研修会社を保有しており、教育・研修も充実。研修受講や資格取得すると評価点を獲得できる仕組みがあります。 【風土】社内用チャットアプリがあり、気軽に相談できる風土。サークル活動も活発で風通しの良い社風です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~800万円 月給制 月給 365,000円~ 月給¥365,000~ 基本給¥365,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間123日 内訳:土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始5日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(配属先により変動)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■従事すべき業務の変更範囲:当社業務全般 ■勤務地の変更範囲:全国の顧客先あるいは当社拠点
R&D事業部 ※派遣先はスキル・ご希望に応じ決定致します。 勤務地も最大限考慮致します。
当面無 原則1つのPJTを長く勤めて頂く予定です(本人希望考慮します)
茨城県
JR常磐線日立駅 JR常磐線大甕駅 JR常磐線東海駅
※主要顧客先は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが顧客先によって異なる
茨城県
JR常磐線勝田駅 JR常磐線神立駅 JR常磐線水戸駅
※主要顧客先は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが顧客先によって異なる
茨城県
JR常磐線土浦駅 関東鉄道竜ヶ崎線竜ヶ崎駅 首都圏新都市鉄道つくばエクスプレスつくば駅
※主要顧客先は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが顧客先によって異なる
その他、群馬・東京・神奈川・千葉・山梨・東北等にも案件を保有。勤務地の相談が可能です。
時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
有 借り上げ社宅にて 5割企業負担
無
確定搬出年金制度 (401k)、提携保養所
・出産・育児支援制度:育休・産休の取得率100%です。 ・研修支援制度:修生制度あり、自社研修施設あり。 ・UIターン支援:制度としては設けておりませんが、配属先検討において相談可能です。 ・引越補助、寮・社宅制度 ・メンタルチェック、キャリアプラン支援 ・自社保養施設、えらべる倶楽部(JTBベネフィット)利用可 ・資格取得支援制度(受験費用負担、祝い金) ・KENスクール割引 ・慶弔金制度
10名
1~2回
筆記試験:無 WEB適性検査あり ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> グループ会社への選考を希望される場合は、弊社書式であるエントリーシートに記載のうえ、提供することがございます。※本人が希望する場合のみ。 <提供先> ・株式会社シンクスバンク ・株式会社モバイルコミュニケーションズ ・株式会社アネブル ・株式会社アールピーエム ・株式会社トライアングル ・共同エンジニアリング株式会社 ・アドバンテック株式会社 ・株式会社KENテクノロジー ・サンガテク株式会社 ・株式会社スマートロボティクス ・古籟依 (大連) 信息科技有限公司 ・株式会社ORJ ・株式会社PEO ・株式会社プラチナ ・アメリカンエンジニアコーポレイション ・株式会社PEO建機教習センタ ・株式会社OSサポート ・株式会社大島商会 ・株式会社大村工業所 ・株式会社OSロジテック ・OS HRSジャパン株式会社
▼設立から現在まで増収増益。従業員数も拡大中の成長率業界No.1企業!▼コロナ禍でも更に成長を続けており、今年も積極採用・新拠点も設立しています!▼大手メーカーと多数取引があり、下流から上流まで業界TOPクラスの案件数!
▼豊富な案件数の理由!…もちろん営業員が新規開拓を行って案件を増やしていることもありますが、実は紹介からの案件増加が多いです。既に派遣されているエンジニアの方々がお客様から高く評価されている為、追加のご依頼やその関連企業の紹介をして頂くことが多くあります。当社の豊富な案件数はエンジニアの方々の信頼の証でもあります。 ▼豊富な研修!…現場で戦力となって活躍して頂くために「キャリアプランニングシステム」を構築。基礎から学ぶ基幹研修や社内eラーニングによる研修等、技術レベルの底上げを行います。 ▼配属後の手厚いフォロー体制!…エンジニアリーダー(業務設計)とキャリアアドバイザー(キャリア設計)が二軸で支援。※面談は1年に1-2回で別途365日24時間相談可能なセンターがあります。また一番不安な配属直後に関しては配属初日と配属1週間後、配属1か月後とフォローと定期的なフォローを行い、エンジニアを支援します。 ▼社風…鳥人間コンテストに有志で出場したり、支店ごとにBBQをしたり、社員同士の結びつきが強いことも当社の特徴です。
〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3トラストタワー本館16階
【支店】東京/札幌/仙台/宇都宮/高崎/横浜/静岡/名古屋/大阪/姫路/福岡/熊本 他全国52拠点うち開発センター8拠点(札幌・東京・熊本ほか)
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
■株式会社BREXA Holdings ■株式会社BREXA Next ■株式会社BREXA CrossBorder 他
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
430~700万
【当社の特徴・魅力】 (1)国内最大級の独立系SIerとしてシステム開発~IT商社まで多角的に展開し、幅広い業務に携われる (2)最先端技術(AI・クラウドなど)に強く、新しい技術を習得することができる (3)フォローアップ研修などのサポート体制が充実、早期のキャリアアップを目指すことができる (4)年間休日125日以上、就業時間7.5時間、コアタイム無しのフレックス勤務で働きやすい環境 (5)働き方改革・推進で健康経営優良法人に3年連続選出され、離職率7%以下を実現 【募集背景】 総合SIerの当社は上流から下流工程まで、またプロジェクト規模も小規模から大規模まで幅広く手掛けております。 プライム案件が中心のため、様々な経験ができ、早期のスキルアップが目指せ、フォローアップ研修など充実しており、成長意欲がある方はどんどん後押しできる環境をご用意しています。 リーダーやPLといったプロジェクトマネジメント経験を積んでいきたい方も、当社でご自身の市場価値を高めてみませんか。 【業務内容】 金融、製造業、公共など、幅広い業界のお客様向けに、インフラ構築の提案、企画・設計・開発・マネジメントなどのインフラ支援をお任せします。 ご経験、保有されている能力、ご志向性を考慮の上、最適な業務をご担当いただきます。 ▼具体的な業務内容 ・サーバ/ネットワーク/ストレージ関連の提案、設計、構築、保守 ・仮想化基盤の提案、設計、構築、保守 ・クラウドプラットフォームの提案、設計、構築、保守 ・Microsoft製品の提案、設計、構築、保守 ・セキュリティ製品の提案、設計、構築、保守 など ※これまでのご経験やご希望に合わせて配属先を選定します。 ▼プロジェクト事例 ・建設業様向け仮想環境刷新 ・飲料メーカー様向けクラウド環境移行 など ▼技術力の強さ ・AWSの「APN プレミアコンサルティングパートナー」認定を取得 ・VMware社の最高位のプレミアパートナー ・vExpert国内最多の7名在籍 ・「Microsoft Partner of the Year 2019」における「Modern Deviceアワード」で最優秀賞 【当社の働き方】 当社は『働き方改革のトップランナー』として、様々な観点から働きやすい環境を整備しています。 具体的には、コアタイム無しの『スーパーフレックス制度』、各々の事情に合わせて勤務場所を選べる『在宅勤務/サテライトオフィス制度』など、勤務地や就業時間に捉われない環境を構築しています。 また、分単位での『フレキシブル有給』や『リフレッシュタイム制度』を拡充し、ウルトラフレックス制度を導入しております。 社員一人一人の働き方の状況にも柔軟に対応し、働きやすさを追求する勤務制度をご用意しています。
インフラ構築のご経験(技術・環境不問) 【歓迎要件】 ・要件定義、基本設計、詳細設計のご経験 ・プロジェクトリーダー/マネージャーのご経験 ・チームメンバーの育成指導のご経験 ・顧客折衝のご経験 【マッチ率が高い人物像】 ・楽しんで仕事を行うことができる方 ・これまでの経験を核にして、新たな分野にチャレンジしていきたい方 ・技術力を追求していきたい方 ・マネジメントに挑戦していきたい方 ・新しい技術に挑戦していきたい方 ・教育制度が充実した企業で働きたい方
◆システムインテグレーション事業 ◆クラウドサービス事業 ◆ロボットテクノロジー事業 ◆プロダクト・サービス事業 ◆アウトソーシング事業
430~700万
【当社の特徴・魅力】 (1)国内最大級の独立系SIerとしてシステム開発~IT商社まで多角的に展開し、幅広い業務に携われる (2)最先端技術(AI・クラウドなど)に強く、新しい技術を習得することができる (3)フォローアップ研修などのサポート体制が充実、早期のキャリアアップを目指すことができる (4)年間休日125日以上、就業時間7.5時間、コアタイム無しのフレックス勤務で働きやすい環境 (5)働き方改革・推進で健康経営優良法人に3年連続選出され、離職率7%以下を実現 【募集背景】 総合SIerの当社は上流から下流工程まで、またプロジェクト規模も小規模から大規模まで幅広く手掛けております。 プライム案件が中心のため、様々な経験ができ、早期のスキルアップが目指せ、フォローアップ研修など充実しており、成長意欲がある方はどんどん後押しできる環境をご用意しています。 リーダーやPLといったプロジェクトマネジメント経験を積んでいきたい方も、当社でご自身の市場価値を高めてみませんか。 【業務内容】 各種システム開発(Webアプリ、Webサービス、C/Sシステムなど)における提案・要件定義・設計・開発・保守のいずれかをお任せいたします。 ご経験、保有されている能力、ご志向性を考慮の上、各種システムの企画・設計、開発、保守などの最適な業務をご担当いただきます。 ▼具体的な業務内容 ・設計・生産準備、販売計画、調達・物流などの基幹業務システムの開発 ・お客様社内で利用する情報系システムの開発 ・パブリッククラウドを利用した製品の開発 ・IoT・AIに関わるクラウド開発 ・マイクロソフト各種プロダクト・クラウドサービス設計/構築/導入 など ※これまでのご経験やご希望に合わせて配属先を選定します。 ▼プロジェクト事例 ◎金融系: ・案件事例:Java、.Netなどを使用したオープン系業務アプリケーション開発(PL/PM) ・技術要素:Java、.Net、PL/SQL、COBOL など ◎製造・公共系: ・案件事例:IoT・AIに関わるWebアプリケーション開発 ・技術要素:Java、C#、PHP、PostgreSQL、MySQL など ◎教育系: ・案件事例:教育業界サービスに関するDX支援、各種サービスのアプリケーション開発 ・技術要素:Android Java、Android Kotlin、Web Java、PHP など ◎ネットサービス系: ・案件事例:クライアントの自社ECサイト構築 ・技術要素:PHP、C#、JavaScript、TypeScript(Angular、Node.js、React.js、Vue.js) など ◎情報ソリューション系: ・案件事例:経費精算システムなどのSaaSソリューションのインプリメンテーション ・技術要素:Saas、システム基盤、データ連携、RPA など 【当社の働き方】 当社は『働き方改革のトップランナー』として、様々な観点から働きやすい環境を整備しています。 具体的には、コアタイム無しの『スーパーフレックス制度』、各々の事情に合わせて勤務場所を選べる『在宅勤務/サテライトオフィス制度』など、勤務地や就業時間に捉われない環境を構築しています。 また、分単位での『フレキシブル有給』や『リフレッシュタイム制度』を拡充し、ウルトラフレックス制度を導入しております。 社員一人一人の働き方の状況にも柔軟に対応し、働きやすさを追求する勤務制度をご用意しています。
システム開発のご経験(開発環境・技術・言語不問) 【歓迎要件】 ・要件定義、基本設計、詳細設計のご経験 ・プロジェクトリーダー/マネージャーのご経験 ・チームメンバーの育成指導のご経験 ・顧客折衝のご経験 【マッチ率が高い人物像】 ・楽しんで仕事を行うことができる方 ・これまでの経験を核にして、新たな分野にチャレンジしていきたい方 ・技術力を追求していきたい方 ・マネジメントに挑戦していきたい方 ・新しい技術に挑戦していきたい方 ・教育制度が充実した企業で働きたい方
◆システムインテグレーション事業 ◆クラウドサービス事業 ◆ロボットテクノロジー事業 ◆プロダクト・サービス事業 ◆アウトソーシング事業
450~650万
~SIer、SES出身歓迎!/開発経験が活かせる!/社内システムのリプレイスや新規開発など/東証プライム上場/年休121日/フレックス/リモート勤務可/経営安定抜群のグローバルメーカー~ ■採用背景: 社内の各種システムのリプレイスや新規開発を手掛けるプロジェクトが複数進行しています。DXを最優先事項として積極的にIT投資が実行されており、今後も新しいプロジェクトを立ち上げる予定です。今回は、増員として一緒に当社のDX推進に取り組む方を採用予定です。 ■業務内容: <入社後にお任せする業務> ・既存の業務アプリケーションの開発、運用、保守 ・新規AIアプリケーションの企画~開発 ・GPTモデルのAPIを活用した生成AIの開発 ・(意欲のある方には)Python等を用いたデータ分析・機械学習モデルの開発 など ※ご入社後は、引継ぎを受けつつ先輩社員とOJTをしながらシステムの理解や業務習得ができますのでご安心ください。 <将来的にお願いする業務> ・自社独自のAIの企画・要件定義・設計・開発 一緒にAI技術の開発と社内外への普及を推進し、次世代のDXを創っていきましょう。 ■ポジションの魅力: ・当社では大学との共同研究開発を進めており、生成AIやデータ利活用など挑戦的なテーマにも取り組んでいます。国際学会への参画実績もあります。 ・AIの知見や経験は不問です。AIにご興味がある方、粘り強く課題に向き合い、AI分野に意欲的に成長したい方を歓迎します。 ■組織構成: 4名チーム体制です。30代~40代が中心に活躍しています。自由闊達に意見交換をしながら取り組めますので、風通しも大変良いです。 ■当社の魅力: ・事業の強みと将来性 グローバル市場での揺るぎない地位を確立しています。自動車のブレーキ・燃料配管という「人命に関わる重要保安部品」で世界有数のシェアを持つリーディングカンパニーであり、景気変動に左右されにくい安定した事業基盤があります。 ・革新的な技術力と新規事業への挑戦 長年培った自動車配管技術を応用し、日本企業として初めてデータセンター向け水冷冷却装置を開発するなど、成長市場であるデータセンター、生産ソリューション、家電向け冷却システムといった新規事業領域へ積極的に進出しています。 変更の範囲:会社の定める業務 【評価制度】 日系大手メーカーにありがちな年功序列型ではなく、実力に応じて昇格ができる風通しの良さがあります。社員一人ひとりの成果と努力を評価し、毎月1回直属の上司とのフィードバックを通じ、きめ細かい評価を出しています。また、新設した部門メンバーを社内公募で選ぶなど社員のチャレンジ精神を重んじ、人財育成を進めています。リーマンショックなどでもリストラはなく、終身雇用を前提に定年まで働ける環境になっています。
<応募資格/応募条件> ■必須条件: アプリケーション開発のご経験(2年以上) ※SIer、SESご出身の方も歓迎します。 ■歓迎条件: ・AI関連の設計・開発経験 ・PM/PLなどのプロジェクト管理の経験
■自動車・輸送用機器用配管製品や自動車用樹脂製品等の製造・販売 <主製品> 車輌配管(燃料配管関連製品、ブレーキ配管関連製品) パワートレイン(エンジン関連製品、熱交換関連製品) 安全・環境(安全関連製品、環境関連製品)等
350~500万
■バス用電装機器の自社開発設計・製造・販売を一貫して提供。 ■日本全国を走るバスの大半に当社製品が採用。 ■特にバ ス降車用ボタンのシェアは70%以上。 ■環境規制対応や運行数が減っても輸送量を担保するべく新型バスの開発は増加中 【仕事の内容】 日本全国を走るバスの行先表示器、降車合図システム、緊急連絡システムなどのソフトウェア設計をお任せします。 1、バスに搭載する電気機器の制御仕様をユーザ要望に沿う機能で作成・提案します。 2、新規製品の場合は開発環境などの検討を事前に行います。その後、プログラムを作成します。 3、作成したプログラムを機器にロードし、デバッグします。 4、量産前に特性評価や健全性試験などを実施します。 5、機器によってはプログラムとは別にユーザが機器を運用するためのデータが存在するため、そのデータを作成するためのアプリケーションプログラムを開発します。 (開発する手順は上記1~4を踏襲します) ≪採用背景≫ コロナ禍による経済不況を脱却しつつある観光業界の景気は、徐々に通常に戻っていく方向です。 弊社では更なるシェア向上を行うため、既存ニーズの対応はそのままに、新規技術の開発に注力すべく増員を図っております。バスもEV化が進められており、電装機器も低消費電力化、軽量化が求められています。 顧客と共に考え、提案をし、顧客が真に欲する新機種の開発を進めていくことを目指しています。 【配属先情報】 人数7名(50代1名、40代2名、30代1名、20代3名)
【必須】 ソフトウェア設計経験のある方 【歓迎】 Android、iOSアプリケーション開発経験 【使用言語】 VisualStudio.NET(VB、C#)、C言語 【資格】 第一種運転免許普通自動車
ワンマンバス用電装機器の自社開発設計、製造、販売
510~640万
■ネットワークの概念設計、構築、運用までの一貫した整備 本ネットワークは将来的にも長く利用される基盤であり、構築後も継続的なメンテナンスや更新作業を通じて、ネットワーク技術のスキルアップが図れる環境です。 【キャリアパス】 ネットワーク・セキュリティ分野の広範な技術習得、及び技術力だけでなく、リーダーシップやプロジェクト運営力も磨ける環境です。
■ネットワークの概念設計から構築、運用までの実務経験 【詳細】 ・ネットワーク技術を活かした概念設計の実務経験 【歓迎スキル】 ・セキュリティ製品導入の経験
■ITプロフェッショナルサービス ■セキュリティソリューション ■ソリューション&サービス
300~350万
【採用背景】業績好調による増員です。受注案件のチャンスロスが出ている現状を打破したいと考えております◎将来を担う人財へと成長いただけるように未経験の方であっても手厚く指導をいたします!! 【お任せする業務】日立関連企業のプログラミング、テスト仕様書作成からテスト実施といった一連のソフトウェア開発業務をお任せします。案件については1チーム2〜5名規模であたっていただきます。入社から1年は本社で基本を身に着けていただきます。その後希望があれば顧客先常駐または本社勤務どちらかを選択いただくことが可能です。ご本人様の希望を優先し、キャリアを決定いたします◎
■必須経験、資格など 24歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため) ■歓迎経験、資格など C++、VC、C、Java、Perl、PHP、Pythonなどのスキル ※経験の浅い方は、先輩社員がOJTで基本的なプログラミングから、徐々に仕事をお任せします。
●ソフトウェア事業部 ・半導体や医用、バイオの計測・検査装置 半導体製品の品質保持のために必要不可欠な半導体計測、検査装置に求められる計測・検査方法を組み込んだシステムの開発
367~700万
◆完全自社開発の恵まれた環境であなたらしく働けます◆ 当社が手掛けるパッケージ(ゴルフ場基幹システム「NT-golf2.0」をはじめとする自社製品)や社内ITのインフラを構築運用するチームリーダーをお任せします。 社内のITリソースの9割はクラウド、1割がオンプレミスです。 ≪具体的には≫ 〇新サービスのインフラ構成の提案 〇サーバ・NW・DBなどのインフラの設計・構築 〇インフラやツールの障害対応やチューニングなどの運用作業 〇社内で使用している各種ツールの選定・管理・運用 〇情報やセキュリティに関する認証や維持
【必須】■AWSの構築・運用経験(1年以上) ■Windows,Linuxの両方で構築・運用の経験 【魅力】★残業月14時間/転勤無/年間休日125日 ★国内トップシェアの導入実績に裏打ちされた高い安定性と信頼性 ★ゴルフ業界に特化したソリューションベンダーで全国有名ゴルフ場との取引実績多数 ★完全自社開発を行う当社では、丁寧に人材を育成することが可能。自社の製品やサービスについて先輩が丁寧に教えてくれます。
国内トップシェアのゴルフ場の基幹パッケージ・ソフトウェアを提供しています。 ゴルフ場のバックエンドからゴルファーが利用するウェブサービスまで、一貫したシステムをご提供できることが強みです。
570~684万
・イーサネットスイッチングハブ、長距離伝送装置、WiFi製品等の通信機器と、それに付随するソフトウエアに関する調達業務 ・取引先(ネットワーク機器や部品などの調達先、ソフトウェア開発委託先など)のとの各種調整(メールや対面で価格・納期交渉など) ・基幹システム(OBIC7)を使用しての発注業務 ・取引先への支払い管理業務 ・必要に応じて新規取引先(調達先)の開拓業務 ■求人の魅力 ・残業15〜20時間程度の為メリハリをつけて働くことが出来ます。働き方含め自主性を重んじており自由度が高く、裁量を持って業務を遂行できます。一方チームでフォローしあいながら様々なミッションに挑戦しています。 ・ファブレスの為、国内外の製造委託先/代理店をうまくハンドリングし、100品目以上の製品を顧客に満足して貰える価格/納期で納入できるよう各取引先と調整を行います。 ■出張頻度:東京への出張は月1回程度です。 ※今後は海外出張も予想され、1年〜半年に1回程度、期間は1週間程度を見込んでおります。 【企業魅力】 当社は日立グループの一事業部が独立したネットワーク機器メーカーのパイオニアで、有線技術の強みを生かし、エンタープライズ事業(法人・官公庁や学校等向け)・通信キャリア事業(携帯事業者向け)の2事業で成長を続けてきました。今後は2030年に向けて、通信キャリア事業、エンタープライズ事業に加え、新たに産業インフラ事業を拡大していく方針です。 意思決定スピードが早く、技術力を武器に成長を続けている企業です。自由に発言でき裁量もある中で、社員は安定して働いています。また、会社として自己啓発や資格取得も奨励しており、社外セミナーを利用することも可能です。
〜第二新卒や未経験からでのご応募も歓迎いたします!〜 ■必須経験 ・社会人経験をお持ちの方 ・調達業務への興味と、新しい知識やスキルを積極的に習得しようとする意欲をお持ちの方 ・社内外の関係者と良好な関係を構築し、円滑なコミュニケーションを図れる方 ■歓迎経験 ・ネットワーク機器の調達業務全般に興味をお持ちの方
■エンタープライズ事業 一般企業、医療機関、文教、官公庁等、幅広いお客様に対して、ネットワークに関わる様々なソリューションを提供し、あらゆる産業の成長を牽引しています。 ■キャリア事業 通信キャリア、企業、官公庁のネットワークで用いられるイーサネットスイッチや光伝送装置の開発力と先駆性で、通信キャリア向けイーサネットスイッチ市場ではトップシェアを有しています。DX、セキュリティ強化、働き方改革等のニーズの高まりを背景に、関連サービスを推進することで、社会的課題の解決に寄与
730~970万
【職務内容】 社会ビジネスユニット制御プラットフォーム統括本部は、電気・水の供給や鉄道の運行など、 社会を支えるシステムに組み込む信頼性の高い製品を開発・提供しています。 ハードウェアからソフトウェアまで一から開発する能力を持ち、 顧客ニーズや技術動向を先取りした独自のソリューションや サービスを創生・提供することを目指しています。 高信頼・高品質な製品づくりにこだわり、コア技術の継承と活用技術を磨き、 システムの長期安定稼働を支える製品・サービスの安定供給を実現しています。 また、ミッションクリティカル用途への無線活用を実現する高信頼無線エンジニアリング事業も 展開しており、拡大する無線適用に対応するため、 人員の補強と新規分野に対応可能な人材を募集しています。 【具体的には】 ・ 顧客ニーズに合った製品とサービスを定義し、提供 ・ 情報の分析、技術標準および仕様の作成 ・ 担当する技術分野での有効性の評価 ・ 組織、サプライヤー、請負業者、およびコンサルタントの技術的作業に情報を提供(求人ID:346888)
【必須】 ・ ネットワークの基礎知識をお持ちの方(ネットワークに関する教育受講のご経験) ・ ネットワーク構築に関する顧客提案のご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・ 顧客課題のヒアリング、解決策提案を行うためのコミュニケーション、交渉、提案スキル(顧客への事業提案経験あれば望ましい) ・ 応用情報処理技術者試験またはネットワークスペシャリスト試験合格者
【日本を代表する東証プライム上場企業の総合電機企業】 同社は『優れた自主技術・製品の開発を通じて社会に貢献する』を企業理念に電力・鉄道・産業機器・家電などの製品提供を通じて社会に貢献しております。近年では、プロダクト提供が中心のビジネスモデルから、IoT時代のイノベーション・パートナーとして、進化した社会イノベーション事業を展開し、次の100年への歩みを加速させております。
900~1500万
【職務概要】 ・鉄鋼生産設備向けプラント制御システムの計算機仕様(*)の設計開発全般を担い、顧客課題・ニーズを解決するために、業務の取り纏め者として、顧客課題を解決する計算機仕様設計のプロジェクトの管理に対して責任を負う。 ・要求仕様から、より具体的な仕様の策定を担当する。 ・所属する組織の方針に基づき、開発工程の管理、組織内のメンバーの進捗管理、収支・資産の管理を行う。 (*)IEC/ISO62264、ISA-95の製造業の階層モデルにおける、Level-2 : Process Control 【職務詳細】 ・課題またはニーズを探索し、潜在的な原因、障壁、関連する問題を特定する。 ・イノベーション戦略、パイプライン、ロードマップを形成する可能性がある、イノベーションビジネスケースのプロトタイプを作成するための手段(研究、アイデア、ソリューションなど)を提供する。 ・確立されたシステム内で利用できる最良のアプローチを選択することにより、顧客ニーズに合った製品とサービスを定義し、提供する。 ・情報の分析、技術標準および仕様の作成、担当する技術分野でのこれらの有効性の評価に貢献する。組織、サプライヤー、請負業者、およびコンサルタントの技術的作業に情報を提供する。 ・確立されたプログラムマネジメント計画(複数のプロジェクト計画)の中で取り組みを進めながら小規模または中規模のプロジェクトを遂行する。 ・組織のある分野の予算を策定したり、組織のその他分野の予算進捗について、高度な分析を行う。 ・組織の方針および手順に関する理解と詳細な知識、また、関連する規制規範および行動規範に関する理解と詳細な知識を維持し、最新情報を把握する。求められる基準を遵守して自らの業務を遂行することを徹底する。あるいは、チーム内で、組織の方針および手順が遵守されていないケース、関連する規制規範および行動規範が遵守されていないケースを特定する。その後、適切な措置を取ってこれらの問題を周知し、解決する。必要に応じて問題を上長に報告する。 ・課題を特定する、既存のプロセス、システム、手順に対する改善を提案する、プロジェクト/プログラムマネジャーの指導の下、改善活動プログラム(QC活動等)の一部に関わる計画を提出する。 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000163762)
(1) 圧延モデルおよび計算機に関する設計業務経験 (2) 責任感とリーダーシップを持って職務に臨めること
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