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エージェント求人

【世界シェアNo.1】トヨタ&パナソニック出資/業界未経験OK/福利厚生◎/求人紹介

450~700万

プライムプラネットエナジー＆ソリューションズ株式会社

兵庫県姫路市

職務内容

職種

  • その他品質管理（機械/電気/電子製品専門職）

  • 電気/電子品質管理

  • その他機械/電気/電子製品専門職

仕事内容

  • 電池/電子材料
  • 教育
  • 製品

～エネルギー革命の最前線で、持続可能な未来を創る～ プライムプラネットエナジー&ソリューションズ株式会社（PPES）は、トヨタ自動車とパナソニックの合弁企業として2020年に誕生した、車載用リチウムイオン電池の開発・製造をリードする企業です。両社の強みを融合させた技術力と生産体制で、ハイブリッド車から電気自動まで、次世代の移動手段を支える「エネルギーソリューション」を提供しています。ハイブリッド車向けのリチウムイオン電池は世界トップシェア（約25％）を誇っており、今後もさらなる事業拡大が見込まれています。 ■担当業務 設備/工程/ラインの完成度向上にむけた業務を担当いただきます。 電池の基礎知識教育や業務教育も充実しており、電池未経験の方でも安心して進めていける環境があります。 ＜具体的には＞ 　・製品の良品条件出し 　・品質確認（測定機器を用いて品質が量産できるレベルになっているかを確認） 　・サイクルタイム測定 　・データ整理 　　※不具合考察や対策打ち合わせもゆくゆくは担当いただきます。

求める能力・経験

  • トラブル対応
  • リーダー
  • 品質管理
  • マイクロ

以下のいずれかに当てはまる方 ・製造リーダーの経験 ・品質管理の経験（条件出し、品質確認、不良トラブル対応など） ・測定計器の取扱い経験（マイクロスコープ、マイクロメーター、ノギス、スケールなど） ・工具の取扱い経験（電工ドライバー、レンチ、スパナなど）

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

450万円〜700万円

勤務時間

※フレックス勤務（コアタイムなし） ※リモート勤務可（最大 月半分の日数）

フレックスタイム制

有

休日・休暇

121日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

年25日付与（2年繰越可／最大75日）

その他

年末年始、夏季・年次有給・慶弔休暇　等

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

※上記年収は想定残業30時間分を含んだ金額です ・経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定 ・業績により賞与年2回支給（7月・12月） ・通勤交通費支給（電車代またはガソリン代を支給／高速道路利用可／新幹線利用可※当社規定有）

勤務地

配属先

転勤

住所

兵庫県姫路市

備考

兵庫県姫路市飾磨区妻鹿日田1-6 ※姫路拠点は車通勤可（ガソリン代支給）

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

有 自己負担率20～35％※原則、本人名義の賃貸であれば全員適用可） 現住所が公共交通機関にて片道90分以上かつ会社が認めた場合、転居代の基本料金は会社負担

退職金

有

その他制度

・育英補助給付金（子ども1人につき月2.5万円）※幹部職除く ・単身赴任手当（月7万円＋年20回分の往復帰省代※規定有） ・電動車購入補助（最大50万円） ・カフェテリアプラン（年12.2万円分） ・退職金制度（確定拠出年金DC）

制度備考

最終更新日： 

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    ＜業務詳細＞ 製鉄所を主とした工事の施工管理・監督業務をご担当頂きます。 客先および関係部署との打合せ・調整、施工計画策定、見積書作成、施工業者手配、書類作成、工事施工の安全・品質・工程管理、検収処理など。 ※予告なく終了することがございます。 （求人No.RCT0000134088）

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    ・何らかの施工管理経験者

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    ■下記いずれかの経験者 ・理系出身者(機械科 or 電気科) ・製造業での就業経験者（溶接、機械組み立て、機械オペレーター、整備士、メンテナンス等）

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    ■下記いずれかに該当する方 ・第二種電気工事士の資格保持者 ・電気科卒の方(実務経験不問) ・電気工事や設備管理など電気系の実務経験者

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    ・何らかの製品検査の経験がある方

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    ・機構設計の開発経験をお持ちの方 ・3DCADでの設計経験をお持ちの方 ・学歴：大学院、大学、高専、短大、専修

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    ■担当業務内容 【現場作業及び現場マネジメント】 －入出荷・ピッキング・在庫管理などの「確実短納期」に応える現場オペレーションの遂行 －業務作業設計やメンバーへのシフト管理、業務指導：60％ 【改善推進】 －日々のSQTC(Safety・Quality・Time・Cost)の管理と目標達成に向けた改善実行 －日々の業務の標準化と更なるカイゼンの計画・実行 －グループメンバーと共に改善アイテムの抽出・実行：30％ 【後進育成】 －日常業務とコミュニケーションを通した次世代班長候補の育成：10％ 【雇用元企業】 株式会社ミスミ 【就業場所】      兵庫県川西市東畦野字長尾1-444　ESR川西ディストリビューションセンター1 西日本流通センター（川西） ※その他雇用元に応じて仕事内容が異なります。 ※予告なく終了することがございます。 （求人No.RCT0000213065）

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    どちらにも当てはまる方 ・製造業や物流現場で、作業管理や標準作業の設定、現場管理の経験がある方 ・日常業務やQCサークルなどを通じた改善活動や、TPSをはじめとする改善手法の実践の経験がある方 ＜知識＞ ・5S ＜学歴＞ 大学院卒 大学卒 高専卒 短大卒 専門卒 高卒

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