【愛知】民間航空機エンジン事業の業務改善におけるプロセス改善、システム構築支援/日本を代表する製造業
450~1000万
三菱重工業株式会社
愛知県小牧市
450~1000万
三菱重工業株式会社
愛知県小牧市
社内システムエンジニア
【配属組織の役割・ミッション】 ◆部◆ 社業のプロセス、システム両面の視点で、収益力の強化、資産の最適化のために必要な各種改革を推進。 ・革新的技術やリソース基盤を強化し社としての全体最適を図る ・人材育成を体系的にとらえ、技術・技能の発展を支援する ・事業基盤となるPLM/ERP/MESおよび周辺ソリューションの運用最適化と見える化を図る ◆課◆ 部直組織のため割愛 ◆グループ・チーム◆ 部直組織のため割愛 【業務内容】 航空機の運航が世界的に大きく増加することが見込まれており、航空エンジンの部品製造やアフターサービス事業の拡大に向けて、DXを推進し、プロセスの改善やシステムの開発を担当していただける方を募集しています。 具体的には: ・改善対象業務は営業、プロジェクトマネジメント、調達から製造・品質保証・アフターサービスまで、航空エンジン事業全域にわたります。その方の得意分野などを考慮して具体的な領域を設定させていただきます。 ・現在は生産計画業務のプロセス見直しを優先して課題解決を図っています。その後で他のプロセスにも展開を図っていきます。 ・各業務の見える化や自動化を推進しており、ERP(SAP S/4)やMESの活用促進の他、生成AI、BIツール、RPA、Python、マクロなどを活用して、各領域の業務効率化を推進します。 期待する役割: 航空機の運航が世界的に大きく増加することが見込まれており、航空エンジンの部品製造やアフターサービス事業の拡大に向けて、DXを推進し、プロセスの改善やシステムの開発を担当していただける方を募集しています。 使用ツール: PLM(Teamcenter)、ERP(SAP S/4)、MES(Opcener)、BIツール(Tableau) プロジェクト管理(Redmine)、会議・チャット(Teams) その他、Power Apps、Power Automate、Python、VB、Chat GPT、Copilot キャリアパス: 将来的にはその方の適正に合わせ、プロセス改善のノウハウを蓄積いただ改善キーマンになっていただく、システム構築のグランドデザインを行うキーマンになっていただく、プロセスとシステムの知識を生かして生産部門のキーマンになっていただく、などのキャリアパスを考えています。 研修体制(OJT体制): エルダー社員について、各種プロセス改善、システム構築の活動に参加いただきます。 不足する知識は社内教育やE教育を用意しています。 【ポジションのやりがいや魅力】 各種改善活動を通じて航空エンジン事業に対する幅広い知識を習得するとともに、業務改善の進め方に関するノウハウ取得、ITスキルを向上させることができるため、非常に高いやりがいを感じることができると考えています。 【働き方】 リモートワーク:有 出社が基本ですが、必要に応じて週1程度の在宅勤務も可能です 出張の有無:有 社内長崎工場やITベンダに月1,2回程度、出張する可能性があります 夜勤の有無:無
【必須要件】 ・製造業従事経験 【歓迎要件】 ・生産基幹システム(PLM、ERP、MES)に関する知識、経験。入社後勉強いただくことで問題ありません。 ・データサイエンスに関する知識、経験。 ・語学力。 【求める人物像】 新しい内容に取り組む積極性、周囲を巻き込んで活動を推進する協調性、最後までやりとげる責任感、のある人物 【語学力】 ・尚可TOEIC点数等は必須ではない 【中途採用事例や他部署からの異動事例】 生産管理システム構築経験者。品質トレーサビリティーシステム導入経験者。
大学院(博士)、大学院(修士)、4年制大学、高等専門学校
正社員
450万円〜1,000万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
08:00〜17:00 ※標準労働時間:1日あたり8時間 フレックスタイム制度あり(コアタイム無し) ・月平均残業時間20~30時間程度(休日出勤を含む) ・在宅勤務:原則として出社(一時的な利用は可能)
有
有 平均残業時間: 25時間
有
126日 内訳:完全週休2日制、祝日 日曜 土曜
最高: 22日 年次有給休暇(最大22日/年)
夏季、年末年始、結婚休暇、出産休暇、リフレッシュ休暇など
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給制:260,000円~ 通勤手当:あり 住宅手当:あり - 家賃補助制度:最大6万円(名古屋地区は4万5千円) - 寮・社宅完備 家族手当:あり
当面無
愛知県小牧市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
愛知県小牧市大字東田中1200番地 三菱重工航空エンジン株式会社 本社 (三菱重工業株式会社 名古屋誘導推進システム製作所 小牧北工場) (変更の範囲)当社の定める場所。将来的に国内外への居住地変更を伴う異動の可能性あり。
リモートワーク可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 ストックオプション 社員食堂・食事補助
有
有
賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月) 通勤手当:あり 住居手当:あり(家賃補助制度のほか、寮・社宅完備) 家族手当:あり 社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 福利厚生:住宅融資、財形貯蓄、育児・介護休業制度、確定拠出年金制度、総合病院・診療所、保養所・契約ホテル、スポーツ施設、他 当社では、新卒・キャリア採用に処遇面の区別はありません。給与基準や昇進昇格の機会などにおいても、新卒で入社した社員と同じ土俵にのってもらいます。キャリア採用で入社した方も、入社したその日から三菱重工の一員として、これまで培ってきたスキルを活かしながら、それぞれの分野で活躍することができます。また、キャリア採用で入社した方には、外の世界で身に付けたものの見方・価値観を持ち込んでもらい、当社に新風を吹き込んでくれることを期待しています。
2回〜2回
東京都千代田区丸の内三丁目2番3号
長崎、下関、広島、三原、神戸、高砂、名古、横浜、相模原、日立、呉
三菱重工グループは、発電プラントなどの社会インフラ、船舶、航空機などの輸送機器、大型ロケットなどの宇宙機器に至るまで、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。 長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、カーボンニュートラル社会の実現に向けたエナジートランジション、モビリティの電化・知能化、サイバー・セキュリティ分野 の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。
プライム市場
最終更新日:
600~1200万
事業部や製造現場の課題に寄り添う社内SEとして、工場や業務システムの安定稼働、セキュリティやBCP、将来を見据えたIT導入を通じて、現場が安心してものづくりに集中できる環境を支えます。 デジタル基盤技術部内の他3グループ(サーバ・クラウドG/プラットフォーム技術G/コラボレーションシステムG)との連携をはじめ、事業部・生産技術・外部パートナーと連携しながら仕事を進めます。
【必須】・ITインフラ技術分野の知識(ネットワーク,ITデバイスなど) ・ITインフラの設計/構築に係る業務経験が概ね5年以上 (企画/要件定義/設計/構築/運用など) 【歓迎】・ネットワーク、セキュリティ関連やPMP等の資格 ・TOEIC600点以上(最新情報を海外のWebサイトから入手するため)
エナジー、プラント・インフラ、物流・冷熱・ドライブシステム、航空・防衛・宇宙
600~1200万
■社内業務システムの企画・要件定義・仕様書作成・開発・維持運用・開発パートナー管理、及びプロジェクト管理などシステム関連業務全般 ■社内の各業務プロセスにおいて、納期・コスト・リードタイム等を改善するアプリケーションの立案・企画・開発・プロジェクトマネジメントを行う。 ■当社グループ内の各事業部/各G会社に対するコンサルテーションにより、ITシステム構築だけでなく、業務プロセスの改善・標準システムの有効活用(展開)をリーディングする。
【必須】・ITに関する知識を有し、IT計画やDX化への企画・立案、システムの開発(要件定義,システム仕様書作成,品質管理)の実務経験があること ・プロジェクト管理の実務経験や、システム開発ベンダ等の 管理・コントロールの経験があること ・新技術を適用したシステムの開発・導入の経験があること ・プログラミングなど自身での開発経験・知識があること(Java、.NETなど) 【歓迎】・社内外の関係者との折衝力、コミュニケーション力、巻き込み力 ・多様な立場のメンバーが集まるプロジェクトにおいてリーダーシップを発揮できること ・TOEIC650以上
エナジー、プラント・インフラ、物流・冷熱・ドライブシステム、航空・防衛・宇宙
600~1200万
■防衛製品(防衛航空機・エンジン・ミサイルシステム等)の事業部門のバリューチェーン(営業/設計/製造/調達/アフターサービス等)全体において、最新のデジタル技術を活用・整備し、社内コンサルタントの 立ち位置で、業務プロセス改革を推進します。 ・現状の業務プロセス調査、分析、課題整理 ・あるべき姿の業務プロセス検討、提案 ・業務の課題解決に向けたシステム構想検討 ・プロジェクト計画策定、立ち上げ、推進
【必須】■製造業のバリューチェーン(設計、生産技術、購買、製造、品質管理、物流、アフターサービスなど)に関する業務プロセスの経験または知識を有していること ■業務分析(AsIs/ToBe)、システム化要件定義や開発、プロジェクト推進経験がある方 ■PLM/ERP/MESなど、ソリューション構想検討、導入の経験がある方 【歓迎】■開発リーダー、プロジェクトマネージャーの経験 ■IT関連の資格取得(例:応用情報技術者、PMPなど) ■TOEIC600点以上の語学力
エナジー、プラント・インフラ、物流・冷熱・ドライブシステム、航空・防衛・宇宙
600~1200万
■社内業務システム(3D-CAD/PLM/MES等)の開発/展開に関する、要件検討・仕様書作成・ツール設定・開発パートナ管理、およびプロジェクト管理等の業務、及び全社への活用拡大の推進をおこなう。 ■社内の各業務プロセスにおいて、納期・コスト・リードタイム等を改善するアプリケーションの立案・企画・開発・プロジェクトマネジメントを行う。 ■当社グループ内の各事業部/各G会社に対するコンサルテーションにより、ITシステム構築だけでなく、業務プロセスの改善・標準システムの有効活用(展開)をリーディングする。
【必須】■CAD/PLMツールの導入/システム設定/カスタマイズ等の経験 ■ツールや業務プロセス(製品設計、製造など)の特性を理解したベンダーコントロールの経験 ■CAD/PLM導入プロジェクト案件に対し、 プロジェクトのリーディング、業務/システム課題解決の経験 ■ITに関する知識を有し、IT計画やDX化への企画・立案、システム開発の実務経験 ■アプリケーションを稼働させるためのインフラ、サーバ、ミドルウェアの調整や準備の経験 【歓迎】■機器設計、製造・品質保証など製造業のバリューチェーンや生産・在庫・販売管理プロセスの業務知識 ・IPA LV3応用情報処理技術者、LV4各種の資格 ・TOEIC650以上
エナジー、プラント・インフラ、物流・冷熱・ドライブシステム、航空・防衛・宇宙
380~600万
水インフラ事業で「当たり前の日常」を支える当社の、経理・財務基盤を強化するミッションです。将来の核となるメンバーとして、グループ全体の経営管理を支えていただきます。 経理課のメンバーとして、仕訳入力や売上・原価情報の管理からスタートします。当社は税務申告書の作成まで自社内で行っているため、将来的には月次・年次決算、税務申告補助、管理会計など、専門性の高い領域へ段階的にステップアップ可能です。 「数字を処理する」だけでなく、インフラを守る事業をバックオフィスから支えるという、重要性と手応えを感じながら成長できる環境です。
【必須要件】■下記いずれかに該当する方 (1)簿記2級以上をお持ちの方 (2)簿記3級をお持ちの方かつ経理の実務経験が1年以上ある方 【歓迎要件】 ■周りとコミュニケーションが取れる方 ■パソコン操作が苦にならない方(IT得意な方歓迎) 【求める人物像】当社は月平均残業10h程度、年間休日120日と、経理としての専門性を磨きながら私生活も大切にできる環境です。なぜ簿記の知識を求めるかというと、将来的には決算や税務といった会社の根幹に関わる業務をお任せしたいから。手厚い資格取得支援制度を活用し、一歩先のキャリアを目指しませんか。
◆水処理施設の維持管理(上下水道など)◆環境ソリューション(水処理プラントの設計・施工)◆水質分析業務◆コンサルタント業務◆クラウド型遠方監視・管理システムの販売◆遠方監視業務【取引先】公共上下水道施設、民間工場排水処理施設など
500~710万
■社内の基幹システム/業務システム等の改修や機能の追加、不具合への保守管理などの対応をお任せします。※フレックスタイム制を導入しています。 ■システム運用:生産管理システムの運用・改修要件整理・ベンダーとの折衝 ■ヘルプデスク業務:社内問い合わせ対応(IT関連全般) ■インフラ業務:ネットワーク・PC等のキッティングや設定対応など ★現場と連携しながら業務改善提案などを進めていただきます。製造業でのIT業務に関わりたい方、裁量を持って働きたい方歓迎です★
【必須】オープン/Web系言語による、システム設計・開発・保守・運用などの何かしらのご経験がある方 【歓迎】製造業でのシステム管理やベンダー対応経験 【当社の強み】トヨタ自動車の1次サプライヤーとして、自動車部品のプレス加工を手掛けています。中でも鉄部品・アルミ部品の両方に対応可能な企業は弊社の他に1社しかなく、競合優位性が非常に高いのが特徴。特にアルミ部品の加工は難易度が非常に高いため、独占受注しているケースも多々あります。今後はEV向け製品のライン増設のため、23年には新工場を立ち上げるなど業績好調、設備投資も積極的に行っております。
■自動車部品のプレス加工/溶接、塗装、組付、金型・設備設計製作 【主要取引先】トヨタ自動車、ダイハツ工業、日野自動車、トヨタ車体、トヨタ自動車 東日本、トヨタ紡織、豊田自動織機、デンソー、三菱自動車、矢崎総業、KYB 他
400~650万
自社の販売管理/生産管理システムの修正や追加機能開発、メンテナンス業務をご担当いただきます。外注に依頼することもありますが、多少の修正や追加は社内で行います。 【開発環境】 ・サーバー:Windows Sever ・クライアント:約500台 ・開発言語: C# ・データベース: PostgreSQL <キャリアパス・評価制度> 専門職としてスペシャリストを目指すキャリア、チームや部門のマネジメントを目指すキャリアに分かれており、自身の目指す方向にステップアップできる環境です。 評価は目標管理制度(MBO)と行動評価制度の総合点で判断しています。社内等級が上がるほど目標管理制度(MBO)の評価比率が高くなります。
・オブジェクト指向言語を使用した開発経験
・遊技機(ぱちんこ・パチスロ機)の開発・製造・販売 ・デジタルコンテンツの企画・開発・販売・配信
400~500万
社内ITインフラの運用・管理を通じ、グループ全体のDX推進と安定したITサービス提供を支えることがミッションです。 ■PC・スマートデバイスの設定・展開・管理 ■WindowsサーバーおよびAWS、Azure等クラウド環境の構築・運用 ■社内ネットワークの管理・障害対応 ■Microsoft365、グループウェアの運用管理 ■基幹系システムの運用(AS400、COBOL等)および小規模開発 ■セキュリティ対策・改善、ベンダー折衝、IT予算管理 など
【必須】IT関連での業務経験(社内SE・情報システム・ITエンジニア等) 【歓迎】情報システム部門でのPL経験、AS400/COBOL/CL経験、Genexus経験 【魅力・やりがい】三菱・トヨタ等、大手と多数取引する安定企業で、社内のIT基盤を支える重要性を実感できます。インフラ全般に携わるためスキル幅が広がるほか、新技術導入にも積極的なため、エンジニアとしての市場価値を高められます。残業月平均15時間、土日休みとワークライフバランスも抜群。将来はリーダー候補として組織の中核を担う期待感があり、長期的なキャリアを築けます。
自動車用樹脂部品(内装・外装部品)の製造・加工・販売です。軽自動車から大型トラック、輸送機器などの幅広いニーズにお応えするため、製品設計(CAD・CAE)から試作品製作・量産金型の作成手配・試験・量産まで一貫した生産システムを確立。
420~550万
■概要 当社は、食品・医薬品・物流など人々の生活を支える分野で使われる各種自動包装機械の開発・製造・販売を行う専業メーカーです。 オーダーメイドで包装機械を企画から開発・製造まで一貫対応しており、その事業を支える基幹業務システムの開発・改善を担当いただきます。 ■業務概要 情報システム部門の一員として、既存システムから基幹業務システムへの機能移管や、基幹業務システムの新規機能開発・改修、プロジェクト管理、現場への業務改善支援までを一貫してお任せします。 エンドユーザーである社内各部門と直接やり取りしながら、要件定義~設計~開発まで上流工程から携わることができる環境です。 ■具体的な業務内容 ・既存システムから新基幹システムへの機能移管計画の立案・実装 ・基幹業務システム(販売管理・生産管理など)の機能追加・改修における要件定義、設計、プログラム開発 ・プロジェクト進捗管理、ベンダーとの調整 ・各部門へのヒアリングを通じた業務改善提案およびシステム化の推進 ■組織構成 ・システム開発:12名(20代4名、30代3名、40代5名、50代2名) ・インフラ担当:3名(20代1名、40代2名) 幅広い年代のメンバーが在籍しており、業務知識やシステムの背景を学びながらスキルアップできる体制です。 ■当社の強み・安定性 包装機械の専業メーカーとして1000社を超える取引先を有し、「技術と品質のFUJI」として高い技術力と独自のノウハウを蓄積しています。 スーパーやコンビニ、ドラッグストアなどで販売される多くの商品に当社の機械が関わっており、景気変動の影響を受けにくい「生活を支える産業機械」としての安定した事業基盤があります。 ■就業環境の魅力 平均残業時間は10時間未満、年間休日122日とワークライフバランスを取りやすい環境です。 全社平均勤続年数14.9年、離職率3.73%と長期就業者が多く、明確な評価制度のもと平均昇給額10,000円、賞与平均230万円(2024年度 勤続16年・40歳)と、安定したキャリア形成が可能です。
■必須要件 ・以下のいずれかの言語を用いた開発経験をお持ちの方 ASP.net Java C# JavaScript HTML ・普通自動車運転免許をお持ちの方
各種自動包装機械の開発・製造・販売
600~1100万
2026年社名変更(旧日本ガイシ)「何でも技術で変えていく」/セラミックメーカーである当社の、DX推進を目的とした業務システムの企画・開発・運用・改善を担当していただきます。 【主業務】◆HPC事業部各部門との業務要件整理、DX施策の立案推進◆HPC製品に関わる業務システムの企画、設計、開発、運用、改善◆本社IT部門と連携したITインフラおよびITセキュリティ対応◆発注先との仕様調整、進捗管理および品質確認◆IT関連設備投資(サーバ、ソフトウェア、周辺IT機器等)に関する計画立案、予算管理、稟議対応および実績管理◆業務効率化・自動化を目的とした新技術・ツールの検討および導入支援
【いずれか必須】製造業またはITベンダーでの業務経験 【将来性】2026年社名変更をし、新たなステージを迎えた当社。「何でも技術で変えていく」当社はセラミックスをコア技術とした、世界トップのセラミックスメーカー。セラミックスは性能が非常に優れており、当社の高い技術力により様々な業界や製品で当社の製品が使用。半導体の素材であるウエハー、IoTデバイスに使用されているセラミック2次電池など、将来性の高いデジタル社会も当社の技術で支えています。
■がいしなど電力関連機器、自動車排ガス浄化用をはじめとする 各種産業用セラミック製品、特殊金属製品の製造販売