【IPO準備中】企業のIT変革を支えるアカウントマネージャー|IT業界未経験歓迎
400~800万
企業名非公開
東京都港区
400~800万
企業名非公開
東京都港区
web/オープンプロジェクトリーダー
プロダクトマネージャー
戦略/経営コンサルタント
【中小企業の情報システム部門を支援/管理職・マネジャー/IPO準備中・1億円以上資金調達済/20代役員在籍】 デジタルハックは情報システム部門支援サービスを提供し、中小企業が直面する情報技術の課題解決を支援しています。わが国の企業の約99.7%を占める中小企業は、技 術的な人材不足や高額なITコストに苦しんでおり、それが企業の成長や経済の循環に悪影響を及ぼしています。 この状況を打開するため、デジタルハックでは「情報システム部門の民主化」をミッションに掲げ、すべての企業が手軽に高品質なITサポートを受けられるよう努めてい ます。私たちのサービスは、大企業から中小企業に至るまで多くの企業に導入され、経済全体の活性化に寄与しています。 ■業務内容: 「IT顧問」として情報システム部門を担い、社内IT化/DX化の戦略設計から実現までサポートするサービスを提供している当社にて、継続的に利用していただくため品質 担保を目的としたポジションとなり、顧客責任者/全体の品質責任者として下記業務をお任せします。 ■業務詳細 ・お客様の期待通りプロジェクトが問題なく遂行できているかの品質管理 ・コンサルタントの稼働状況、アウトプットの品質、コミュニケーションの齟齬がないか、スケジュール通り進行しているかの確認 ・問い合わせ頂いた法人様に対するサービスの説明、課題のヒアリング、ソリューションの提案。また、追加のアップセル、クロスセル提案。 ・過去問い合わせ顧客の管理、追客、ナーチャリング ・営業活動の効率化における社内業務改善 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【PR】 ① 上場を目指すスタートアップの成長フェーズで、“主体的に挑戦できる”環境 2027年の上場を目指し、正社員20名規模で急成長中のフェーズ。 経営との距離が近く、意見が即反映されるスピード感と、未経験でも意欲次第で事業づくりに深く関われる環境があります。 ② 情シス×社会インフラ──「日本の企業を下支えする仕事」 単なるITアウトソーシングではなく、中小企業の情報システム機能そのものを共に育てる伴走型の支援。 企業の変革を通して、そこで働く人々・地域・社会全体にインパクトをもたらす、意義ある挑戦ができます。 ③ 専門性と温かさが共存する“人の成長を本気で支える”カルチャー 入社後のキャッチアップは、経験豊富な情シスのプロや上司のフォローで安心。 「この会社に関わった期間が人生の背中を押す時間になるように」という代表の言葉の通り、個の成長に本気なチームが支えてくれます。 【得られるもの】 ・幅広いソリューションをご提案しているサービスであるため、さまざまなお客様から日々ご相談をいただいています。運用保守、運用改善、環境改善、事業改善など幅広いフェーズの案件があります。また、経営、情報システム、 経理、営業、マーケティングなど様々な領域の改善提案をする力求められるため、多岐に渡る経験、知見を得られます。 ・会社もスタートアップで事業全体を見渡すことができ、一人ひとりの働きが業績に直結するため 通常のコンサルティング企業では味わえない手触り感が得られます。 ・コンサルティング活動の最適化や、業務改善やIT化のパッケージング化により中小中堅企業にとっての IT化のハードルを下げる取り組みを実施しておりますので、そういった事業開発にも携わることができます。 ・2027年の上場に向け、最も事業成長を感じられる時期であり、フェーズごとの最適な変化も学ぶことができます。 ・フレックス制度を活用し、仕事もプライベートも充実! ・オフィス内にはフリードリンク付き!(ミネラルウォーター、コーヒー、紅茶、等)
・社会人経験3年以上 ・中小企業向けの手触り感のあるコンサルティングに興味がある方 【歓迎条件】 ・業務改善、システム導入、インフラ改善などのプロジェクト実務経験1年以上 ・ITコンサルタントとして顧客折衝~要件定義やPJT推進のご経験がある方 ・これからITコンサルタントとしてスキルアップを図りたい方 ・経営コンサルティング経験 ・ITツールの導入、運用コンサルティングの業務経験 ・運用監視やシステム管理設計などのアプリケーション/インフラ運用に関わる知識や業務経験 ・中小企業診断士の資格保持 【求める人物像】 ・両面でやってた方 ・人材業界出身 ・コミュニケーション長けた方 ・営業に挑戦したい方
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜800万円
10:00〜19:00 〈勤務時間〉 10:00~19:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:30時間以下 〈補足情報〉 ・フレックスタイム制 (標準労働時間8時間/日、コアタイム12:00〜15:00)
有
125日 内訳:完全週休2日制、月曜 火曜 水曜 木曜 金曜
〈休日休暇〉 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇
想定年収:400万円~800万円 賞与回数:賞与なし 昨年度賞与実績: インセンティブ:なし 〈補足情報〉 給与・報酬::4,000,000円 - 8,000,000円(年俸) 平均所定労働時間(1か月当たり): 30時間 固定残業代あり:年俸 ¥4,000,000 〜 ¥8,000,000は1か月当たりの固定残業代¥86,000(45時間相当分)を含む。 45時間を超える残業代は追加で支給する。
無
東京都港区
自社内勤務 転勤の可能性:なし
〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、健康診断 補足情報:社用PC、スマートフォン、ディスプレイ支給/交通費支給/社会保険完備
1回〜2回
最終更新日:
664~1570万
企業向けシステム開発において、CDP、クラウド、データ統合基盤などの最先端技術を駆使し、顧客のDX推進および業務改革を実現するためのSE支援の提供をミッションとし、下記業務をご担当いただきます。 ■CDPやデータ統合基盤などの先端技術を活用した法人顧客向けシステムの提案から要件定義、実装までの各工程をリード ■プロジェクトマネジメントおよび顧客との直接交渉、調整業務 ■社内外のパートナーと連携し、システム構築および導入を促進
いずれも法人向けシステム開発、技術支援、プロジェクトマネジメントにおいて5年以上の実務経験を有していること 【テクニカルスキル】 ■CDPやデータ基盤の知識・設計/導入経験■IT業界(SIer、Webサービス企業など)でのモバイル/Webアプリケーション開発経験■ITアーキテクトとして、提案/設計/構築/テスト/運用工程におけるシステム開発の品質評価の実施経験■CDPやデータ基盤導入に必要なサーバ、ミドルウェア、クラウド(IaaS/PaaS)、データベースのITアーキテクチャ設計構築の経験 ※勤務条件備考欄の≪必要な能力・経験補足≫も参照ください。
■移動通信サービスの提供/携帯端末の販売/固定通信サービスの提供/インターネット接続サービスの提供 ■先端テクノロジーを活用した新規事業の創出
550万~
■職務内容 現在は、各業務部門と連携しながら、業務課題の可視化・改善提案・推進を行っています。 将来的には、日清食品の次期業務基盤刷新プロジェクトにおいて、構想立案から実行までを担っていただきます。 【入社後の業務】 業務部門との打ち合わせによる課題ヒアリング 業務フローの整理と改善提案の作成 プロジェクト推進(PM補佐として参画) 【将来的な業務】 経営課題・システム課題整理と新業務プロセス設計 データ管理手法の検討と可視化 プロジェクト構想立案と経営層への提案 優先度の高い施策から実行し、プロジェクトをリード 【期待役割】 IT基盤について稼働から数年が経ち、インフラ環境更新・保守期限を延長しながら利用しています。 将来的には業務プロセス・システム共に抜本的な刷新が必要となるため、ITスキル・プロジェクト管理スキルを持つメンバの増員を図りたいと考えております。 現状の業務プロセス・システムの現状を分析し、業務プロセス改革・IT基盤刷新を段階的に実行していくことで、 効率的な投資・リソースの確保・生産性向上を実現できるよう、プロジェクト構想立案及び立案したプロジェクトを他メンバーと共にリードしていただきます。 経営課題をくみ取り、明確化し、その課題解決に必要な業務プロセスで作られていく情報・データを選別し、適切な形で可視化していくことを目指し、自律的に活動してもらいます。
・業務システムの構築もしくは運用経験 ・業務改革プロジェクトに関わった経験 ・コミュニケーションスキル
日清食品は、「カップヌードル」「チキンラーメン」などを生み出した即席麺業界のリーディングカンパニー です。1958年に世界初のインスタントラーメンを開発し、以来、食品業界の革新を牽引。現在は 世界100カ国以上で展開 し、グローバル市場で圧倒的なブランド力を誇ります。 「食の未来を創る」 を掲げ、健康食品・プラントベースフード・高機能食品などの新領域にも進出。最新のAI・IoT技術を活用した生産革新やサステナビリティへの取り組みにも注力しています。
590~1090万
【職務内容】 2026年モデル以降で全世界に展開するデジタルサービスの企画・開発プロジェクトに参画いただきます。 これまでに定義された構想や要件からシステム仕様・設計書を作成し、 車両開発チームへの開発作業へと繋げます。 初回上市後も、利用率やシステムのパフォーマンス改善を考慮し、 上流システム設計プロジェクトをリードします。 システム構想を具体的システム仕様に落とし込み、UX要件や制約を理解し、機能性向上を推進します。 US拠点のDrivemodeとのコミュニケーションを含め、プロジェクトを推進します。 【具体的には】 ・ 2026年モデル以降で全世界に 展開するデジタルサービス(例:デジタルキー)の企画・開発プロジェクトに参画 ・ これまでに定義されたデジタルサービスの構想や要件から車両開発チームに要求を伝えるために、 システム仕様・設計書を作成し、車両開発チームへの開発作業へ繋げる ・ 初回上市後も後から進化によって車両のUXが向上し続けれられるように、 お客様の利用率・システムのパフォーマンスの改善を加味しながら、上流システム設計のプロジェクトをリード ・ プロジェクトマネジメント ・ システム構想を具体的システム仕様に落とし込む ・ UX要件およびシステムの制約(技術的・コスト・日程)を理解し、” 段階的”にでも機能性向上していけるようにスコープとバックログの調整の上、推進する(求人ID:393832)
【必須】 ・ PM/PdM/PMOの経験 ・ 中規模から大規模のシステム開発・テストの経験 【歓迎】 ・ 海外・英語含めた様々なステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力 ・ 情報処理、ソフトウエア関連資格 ・ 自動車会社での車両開発にかかわった経験 ・ TOEIC780点
同社は、創業者から受け継ぐ「人々の生活を豊かにしたい」という強い想いのもと、二輪車、四輪車、そしてライフクリエーション(汎用製品)や航空機まで、多岐にわたるモビリティ製品を提供しています。単なる移動手段を提供するだけでなく、製品を通じて人々に「走る喜び」や「自由な移動の喜び」を届けることをミッションとしています。
590~1090万
【職務内容】 ソフトウェアデファインドな開発に必要なバックログの管理運用を軸として、 プロセス設計および改善を担当していただきます。 領域ごとに独立していたソフトウェア開発を横断的に管理することで、 品質水準の底上げと新たな価値創造を目指します。 プロジェクトとプロセスの管理、開発プロセスの整備、進捗管理、ステークホルダーとの調整を行います。 コード品質と技術的負債の可視化、改善策の実行、コードレビュー文化やテスト自動化の推進も担当します。 バックログ管理・運用のプロセスを策定し、継続的な改善を推進し、 業務プロセス効率化のためのシステム要件作成とデジタル化を推進します。 【具体的には】 ・ プロジェクト&プロセスマネジメント ・ 開発プロセスの整備: バックログを活用した開発アイテムの 可視化/効率化に向けたプロセス設計/浸透のリード ・ 進捗管理: プロジェクトのスケジュール・タスクの管理、リスクの把握と対応 ・ ステークホルダーとの調整: プロダクトマネージャー、U Xリード、事業リード、開発チーム等などとの連携 ・ テクニカルマネジメント 開発チーム等と連携しながらバックログ管理・運用のプロセスを策定し、継続的な改善を推進 ・ ソフトウェアデファインドな開発に必要なバックログの管理運用を軸として、 ステークホルダーを巻き込みながらプロセス設計および改善を担当(求人ID:393825)
【必須】 ※以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・ソフトウェア開発のプロセスに精通し、アジャイル開発やDevOpsの実務経験 ・事業会社にて自社プロダクトの開発や運用を横断して取りまとめたご経験 ・モビリティ業界での開発ご経験(ハード・ソフト問わず) ・ソフトウェア開発のプロセス設計及び最適化の経験 ※以下、すべてのご経験をお持ちの方 ・ソフトウェア開発のプロジェクトリーダー以上のご経験(目安3年以上) ・プロジェクトマネジメントのご経験
同社は、創業者から受け継ぐ「人々の生活を豊かにしたい」という強い想いのもと、二輪車、四輪車、そしてライフクリエーション(汎用製品)や航空機まで、多岐にわたるモビリティ製品を提供しています。単なる移動手段を提供するだけでなく、製品を通じて人々に「走る喜び」や「自由な移動の喜び」を届けることをミッションとしています。
800~1700万
■デザインオフィスAlceoについて シンプレクスはビジネスとテクノロジーに精通したプロフェッショナル集団です。 1997年の創業以来、これまで世の中に存在しなかったイノベーションを、日本から世界へ向けて発信するという目標のもと、ビジネスをリードする真のテクノロジーパートナーとして、お客様のビジネスの成功に貢献する付加価値の創造に取り組んでいます。 Alceoはビジネス × デザイン × テクノロジーを高度に融合し、 多彩なソリューションを一気通貫で提供するシンプレクスに所属するUI/UXデザインオフィスです。 ビジネスコンサルティングファームの「Xspear Consulting」、テックファームの「Simplex」、AIソリューションの「Deep Percept」とのコラボレーションにより、戦略立案から、設計、デザイン、開発、運用保守までトータルでサポートします。 現在、AlceoにはUXデザイナー/UIデザイナー/フロントエンジニアの3職種が所属しており、 現在60名弱の組織で、その内約8割が中途入社のメンバーです。 今回、Alceoの中で、UXデザインをリードしつつ、顧客折衝などのプロジェクトマネジメントも担当するプレイングマネージャーを担う「デザインPM」を募集いたします。 ■Alceoの強み 圧倒的なシステム開発力がグループの唯一無二の強みです。 システムインテグレーターはシステム開発力に、デザインファームはデザイン力に強みを持ちますが、顧客から見ればどちらかの能力が片手落ちになりがちです。 クライアントのビジネスとシステムを深く理解しているシンプレクスだからこそ提供できる、ビジネス⇔テクノロジー⇔ユーザーを橋渡しするUI/UXデザインに携わることができます。 また、複雑性の高い金融フロント領域でのコンサルティング実績より、物事を正しいプロセスでロジカルに検討するUX検討に自信があります。 加えて、UXデザインとはいえプロジェクトである以上はステークホルダのコントロールを始めマネジメントスキルが求められますが、ガバナンスの厳しい金融業界を相手に高い要求に応え続けてきたシンプレクスだからこそ根付いているノウハウとマインドは、UXデザインのプロジェクトにおいても他社との差別化要因になっています。 さらに、デザインへの落とし込みやシステム開発を他社(別法人)に投げることなく、自社完結かつ一気通貫でサービスを提供しており、サービスリリース後の運用保守まで担っているからこそ顧客の声、生のデータに触れながら、定量分析/定性分析をベースにプロダクトの改善を行うことが可能です。 ■業務内容 ・顧客折衝、提案活動、案件獲得におけるリード(見積・要件整理含む) ・プロジェクトマネジメント(スケジュール・品質・コスト管理) ・要件定義~UI設計(ワイヤー、プロトタイプ)~モックアップコーディングの実務またはディレクション ※管理のみの期待値ではなく、デザインリードも行っていただくプレイングマネージャーの役割期待となります。 ■ポジションの魅力 1. 絵にかいた餅で終わらせない高い実装力 私たちは、最上流からUI/UXデザイン、そして最終的なシステム実装までを一気通貫で行っています。 プロジェクトを推進する立場としてとして最も苦痛なことの一つは、コンセプトが技術的な壁や体制の分断によって「絵に描いた餅」に終わってしまうことです。 Alceoでは、同じ志を持つデザイナー・エンジニアが連携し、「手触り感のあるプロダクト」として世に送り出すまでをリードできる面白さがあります。 2. 「BTCの精鋭」が集う、プロフェッショナルな環境 私たちには**Business(ビジネス)、Technology(テクノロジー)、Creativity(クリエイティブ)**の3要素を兼ね備えた、スキルの高いメンバーが揃っています。 ビジネスの論理を理解するデザイナー 金融領域で培ってきた高い技術力を有するエンジニア これらの人材が職域を超えて「越境」することが当たり前の文化です。 デザインPMは、単なる進行管理ではなく、これらの能力を掛け合わせ、プロジェクトの価値を最大化する役割を担うことができます。 このポジションで得られる経験 一気通貫で対応できるマネジメントスキル : 企画からリリース、その後のグロースまで、プロダクトライフサイクルの全工程を俯瞰する視点が身につきます。 BTCハイブリッドなキャリア : テクノロジーの制約を理解した上でのデザイン提案や、ビジネス成果に直結するマネジメント手法など、市場価値の高いスキルセットを得られます。
必須経験 ・デジタルプロダクトのリードデザイン経験 ・3年以上のUXデザイン実務経験 ・クライアントワークのプロジェクトにて、マネージャーまたはリーダーとしてチームを率いた経験 ・顧客折衝の経験 歓迎経験 ・デザイナー以外の職種と共にプロダクトを開発した経験 求める人物像 ・絵に描いた餅で終わらせない、プロダクトを世に実装するところまでやりきりたい。 ・順序立てて物事を組み立てられる論理的思考力がある。 ・ユーザー視点、顧客視点で考えることを好む。 ・論理的で建設的なコミュニケーションを取ることができる。 ・ワークショップや会議体のファシリテートなど複数ステークホルダの意見を取りまとめることができる。
金融機関の収益業務に関わるシステムのコンサルティング業務、システム開発業務、保守・運用業務
年収非公開
お世話になっております。 株式会社インフォエックスの浅野と申します。 求人票を開封頂きましてありがとうございます。 本ポジションの抑えていただきたいポイントからご紹介させて頂きます! 🔵本ポジションのポイント🔵 【調査・計画で終わらない「事業化」まで担うまちづくりコンサル】 構想策定に留まらず、事業スキーム設計・実行フェーズまで一気通貫で関われます。 【官と民の双方に深く入り込む、希少な立ち位置】 行政・自治体と民間企業を分けずに支援する体制のため、両者をつなぐハブとして価値発揮できます。 【文化芸術/観光/スポーツ/DXなど、テーマ横断での挑戦が可能】 ご自身の関心や強みを起点に、新たなコンサルティングサービスを立ち上げることも可能です。 【SMBCグループ基盤 × 高い裁量で、長くキャリアを築ける環境】 安定した経営基盤と、リモート主体・裁量労働が両立しています。 🔵組織について🔵 日本総合研究所のコンサルティング部門は、 「官民連携」「社会課題解決」を軸に、分野別の専門家が集まる組織です。 常駐型案件はほぼなく、複数プロジェクトを並行しながら、 社内外の専門家(建築・都市・金融・政策・DX等)と連携して事業を推進します。 若手のうちからテーマ提案・受注・プロジェクトリードに挑戦でき、 将来的には「一つのまち・一つの事業に深く責任を持つ」立場での活躍が期待されます。 🔵業務内容🔵 行政・民間双方に対し、以下のようなまちづくり・地方創生領域のコンサルティングを行います。 ・文化施設(ホール・美術館・図書館等)や教育施設を核としたまちづくりの企画・事業化 ・観光資源・歴史的市街地・公共空間の再生プロジェクト ・スタジアム/アリーナを起点としたスポーツ・エンタメ事業の構想・戦略策定 ・DXを活用した公共サービス・行政経営の変革支援 「ハード(施設・空間)」と「ソフト(運営・事業・制度)」の両面から、 地域に根付く事業を立ち上げていく点が大きな特徴です。 🔵こんな方にマッチ🔵 ・設計や開発、都市計画の経験を活かし、構想だけでなく事業の成否まで関わりたい方 ・民間/行政どちらか一方ではなく、両者をつなぐ立場で社会にインパクトを出したい方 ・「まちづくり=建てて終わり」に違和感を持ち、運営・仕組みづくりまで踏み込みたい方 ・特定分野に閉じず、文化・観光・スポーツ・DXなど複数テーマを横断したキャリアを築きたい方 ご興味をお持ちいただけましたらお気軽にご連絡ください。 求人内容のご紹介や内定の獲得方法などざっくばらんにお話しさせて頂きたく存じます。 引き続きよろしくお願いいたします。
🔵募集要件🔵 設計事務所、デザイン事務所、デベロッパー、コンサル会社、ゼネコン、官公庁・自治体などで まちづくり・都市開発領域に携わったご経験をお持ちの方
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650万~
いずれかのチームに所属し、下記のような幅広いプロジェクトに参画いただきます。 ・成長戦略立案・M&A(アライアンス含む) ・新規事業開発・実行支援 ・デジタルトランスフォーメーション支援 ・大型プロジェクトにおけるPMO支援 コスト削減や業務改善などの後ろ向きなテーマは少なく、新規事業開発や海外進出など成長戦略が大半を占めています。 【特徴・魅力】 完全未経験から大手総合系コンサルへ 戦略から業務、ITまで幅広いコンサルティング経験を積むことができるため市場価値の高い人材へと成長することが可能。 また伊藤忠商事と業務提携しているため、総合商社のグローバルネットワークとシグマクシスのDX支援のノウハウを活かすことで、 デジタルを用いた既存事業の強化及び新規事業の創出にも携わることができる可能性あり。 【副業OK!自由度の高いファーム】 結果が出せるなら自分のやりたいビジネスをやってOK!という自由度の高いカルチャー。 ハードワークだけが評価される風土ではなく、パフォーマンスが純粋に評価される組織でコンサル業界では珍しく離職率は10%を切っています。 また多くの方が副業をしている(要申請)ため、副業をしたい方におススメのコンサルティングファームです。
■職務経験1年以上2年未満(職務経験のない方はご遠慮ください) ■2026年4月1日に入社可能な方 ※入社日を限定した募集となります ※2026年4月1日に入社出来ない場合は、内定取り消しになる可能性もございます 【求める人物像】 ■論理的思考力、課題解決力、コミュニケーション力等の基礎能力の高い方 ■成長意欲、貢献意欲、共創力等の高い方 ■コンサルティングに活かせる何等かの職務経験のある方 ■ネイティブレベルの日本語力
■企業のトランスフォーメーションを支援するコンサルティングサービスの提供 【シグマクシスについて】 シグマクシスは2008年に事業を開始。 2021年10月に持株会社体制への移行に伴い会社分割により新設され、コンサルティング事業を承継しました。
600~5000万
◤仕事内容◢ - マーケティングの戦略立案から施策実行、現場定着までを一気通貫で支援します。- 4P(Product, Price, Place, Promotion)全体をカバーし、集客やブランディングだけでなく、インサイドセールス・営業などフルファネル全体の最適化に関わります。- クライアントのPL責任を担う当事者として、トップライン向上にコミットします。- 経験を積んだメンバーは「プロCMO」や「マーケティング部長代理」としてクライアント企業に深く入り込み、実行ライン全体をマネジメントします。- クライアントのCMO代行やマーケティング参謀として、戦略策定から実行までを統括します。- 戦略立案にとどまらず、具体的な施策設計と実行・改善まで担当します。- オンライン・オフラインを統合的に捉えたマーケティング全体設計を行います。- 必要に応じてマーケティング領域を越え、プロダクト開発や新規事業の立ち上げも支援します。- グループ会社(クリエイティブ制作会社)と連携し、クリエイティブ面まで一貫したディレクションを行います。 ◤会社の特徴◢ - 株式会社リヴァンプは2005年9月創業の「経営支援会社」です。- 従業員数354名(2025年4月末時点)、平均年齢32.0歳です。- 経営実務/CxO支援/経営企画業務、マーケティング戦略・クリエイティブ実行支援、経営/戦略/業務/コンサルティング、デジタル&ITソリューション、事業会社運営、エクイティ投資を事業内容としています。- 徹底的な現場主義と『経営・DX・投資』という経営改革の三位一体のサービスを用いて、クライアントの事業再生/内製化支援を行います。- 「企業を芯から元気にする」を経営理念に掲げています。- 案件は全てインバウンドで、新規開拓などの営業活動はなく、クライアントワークにコミットできる環境です。- 大手ファーム出身の経営陣を筆頭に、各領域におけるプロフェッショナルメンバーで構成されています。- 「やりきる」を目標に社員が成長できるようなトレーニング/評価制度を導入しています。- クライアントに対し伴走支援型で長期コミットでサポートします。 ◤仕事の魅力◢ - マーケティングの戦略立案から施策実行、現場定着までを一気通貫で支援し、広範囲な経験を積めます。- 4P全体、フルファネルをカバーするため、マーケティングのあらゆる側面に関与できます。- クライアントのPL責任を担い、事業のトップライン向上に直接貢献するやりがいがあります。- 「プロCMO」や「マーケティング部長代理」としてクライアント企業に深く入り込み、経営層に近い立場でマネジメント経験を積めます。- 戦略立案だけでなく、具体的な施策設計・実行・改善まで責任を持って担当できるため、成果を実感しやすいです。- オンライン・オフラインを統合的に捉えたマーケティング全体設計のスキルを磨けます。- プロダクト開発や新規事業の立ち上げ支援にも関わる機会があり、幅広い経験が可能です。- グループ会社と連携し、クリエイティブ面まで一貫したディレクションができます。- 大手店舗型サービス業全国チェーンや大手教育サービス業など、大規模かつインパクトの大きいプロジェクトに参画できます。- 平均年齢29歳の若く活気あるチームで、ファイナンスドリブンでの改革知見も得られます。 ◤描けるキャリア◢ - 将来的に「プロCMO」や、マーケティング領域に強みを持つ経営人材を目指すことができます。- 広告代理店での経験を活かし、Promotion領域から4P・フルファネルへと視野を広げ、より包括的なマーケティングスキルを習得できます。- 戦略立案の枠を超え、実行フェーズまで責任を持つことで、実践的な経営支援能力を養えます。- クライアントのCMO代行やマーケティング参謀として、経営層に近い立場で経験を積むことが可能です。- 所属チームではファイナンスドリブンでの改革も行っており、その知見も得られます。- 各種研修や外部セミナー・勉強会参加サポート(規定あり)を通じて、継続的なスキルアップが可能です。- メンター制度による入社後フォローがあり、安心してキャリアを築けます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 経営コンサルタント / CMOプロフェッショナル / マーケティング戦略 / デジタルマーケティング / 4P / フルファネル / 戦略立案 / 施策実行 / PL責任 / トップライン向上 / プロCMO / 経営人材 / プロダクト開発 / 新規事業立ち上げ / クリエイティブディレクション / 経営支援 / DX / PEファンド / ROI可視化 / 現場主義
◤必須スキル・経験◢ - デジタル広告代理店でのデジタルマーケティング経験3年以上- 総合広告代理店でビジネスプロデューサーまたはストラテジックプランナーの経験3年以上- デジタルマーケティング支援会社での経験が3年以上- 事業会社のマーケティング部/宣伝部での経験が3年以上 ◤歓迎スキル・経験◢ 記載なし ◤求める人物像◢ - 将来「プロCMO」や、マーケティング領域に強みを持つ経営人材を目指す方- 広告代理店での経験を活かし、Promotion領域から4P・フルファネルに視野を広げたい方- 戦略立案の枠を超え、実行フェーズまで責任を持ちたい方
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900~1600万
■業務内容 本ポジションではプロダクトマネジメントや組織開発における一連の業務をお任せします。プロダクトマネジメントチームの責任者を担っていただくポジションのため、経営陣や各現場責任者と協働しながら、プロダクト戦略や組織戦略を描いていただき、実行いただくことを期待しています。 主な業務は以下となります。 ◇プロダクト戦略策定業務 ・新規プロダクトの企画立案や既存プロダクトの機能改善方針の検討 ・プロダクトロードマップ策定やKGI/KPIなど達成すべき数値目標の検討 ◇プロダクトマネジメント業務 ・定性・定量リサーチ(ユーザー調査・ログ分析・問い合わせ分析・VOEやVOC分析) ・CS部門やセールス部門との連携による要求整理、改善アイデアの検討 ・開発要件整理、開発プロジェクトの進捗管理、リスク管理、納期管理 ◇組織マネジメント業務 ・プロダクト戦略に紐づく、組織戦略の策定や人員計画の検討 ・チームが円滑に活動するための組織活性化施策の検討と実行 ・メンバーの意欲と能力向上を目指した各種メンバーマネジメント業務
■求めるスキル・経験(MUST) ・プロダクトマネジメント経験もしくは、Web系システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージメント経験 ・10名以上の人事評価経験、メンバー育成などのピープルマネジメント経験 ・部門KGIやKPIの作成とそれに関連した予実管理やレポーティング経験 ■求めるスキル・経験(WANT) ・インナーブランディングの業務経験 ・HRTech業界に関する知見 ・新規事業の立ち上げ経験 ・人事労務経験 ・アジャイル開発の経験
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750~1500万
プロダクト連携推進室のPdMとして、複数プロダクトを横断する認証基盤構築プロジェクトを牽引していただきます。具体的には、以下の業務をお任せします。 認証基盤の企画・推進 複数のプロダクトに分散しているログイン機能の共通認証基盤へ移行するための要件定義、ロードマップ策定、プロジェクトマネジメント 各プロダクトのPdMと連携し、認証基盤導入における課題解決や要件調整 チームマネジメント プロダクト連携推進チームのマネジメント、進捗管理、および技術的な課題解決に向けた意思決定のサポート プロダクトの成長を促すためのKPI設定と効果測定
■求めるスキル・経験(MUST) Webアプリケーションの設計・開発経験(3年以上) API設計に関する知識 システムアーキテクチャに関する理解(AWSやインフラの基礎知識) 社内外のステークホルダーと円滑に調整を進めてきた経験 プロジェクトマネジメント経験 ■求めるスキル・経験(WANT) 認証・認可技術に関する知識 SaaSプロダクトの開発・運用経験
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