【大和ハウス工業】安全管理(非常駐型)/年収~1,050万円
700~1050万
大和ハウス工業株式会社
宮城県仙台市, 神奈川県横浜市, 愛知県名古屋市
700~1050万
大和ハウス工業株式会社
宮城県仙台市, 神奈川県横浜市, 愛知県名古屋市
安全管理/環境保全
建築施工管理
■業務内容 店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院、データセンター等の安全管理業務 ・現場巡回、仮設計画の精査(足場図面、立て方計画)等安全管理、リスク発見及び指導 ・災害時の現場支援、原因追及、是正処置 ※現場常駐ではなく、月に数回現場を巡回いただきます。
【必須要件】 ■S造・RC造の建築一式工事の現場代理人経験もしくは安全担当者としての経験 ■1級建築施工管理技士の資格を保有している方。 【歓迎要件】 ■1級建築士の資格を保有している方 ■労働安全コンサルタントの資格を保有している方
高等学校、6年制大学、大学院(法科)、大学院(博士)、高等専門学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、専門学校、専門職短期大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
700万円〜1,050万円
休憩60分
08:00〜17:00
有
123日 内訳:完全週休2日制
無
宮城県仙台市
宮城県, 埼玉県, 神奈川県, 愛知県 ※ご希望を考慮の上決定致します。
神奈川県横浜市
宮城県, 埼玉県, 神奈川県, 愛知県 ※ご希望を考慮の上決定致します。
愛知県名古屋市
宮城県, 埼玉県, 神奈川県, 愛知県 ※ご希望を考慮の上決定致します。
有
企業年金基金、退職金制度、確定拠出年金制度(DC)、グループ保険(生命、医療)、GLTD保険(団体長期障害所得補償保険)、持家割引制度、従業員持株会、従業員持投資口会、社宅・寮(地域限定社員は対象外)、住宅手当、次世代育成一時金制度、育児支援制度、親孝行支援制度(地域限定社員は対象外)、育児休業(最長3年:法定超)、介護休業(無期限:法定超)、社内融資制度、積立貯蓄制度、職場積立NISA 等
最終更新日:
450~550万
■大手・中堅・地場ゼネコンを営業先として、塗装、吹付の新築工事、防 水や仕上げ工事を中心とした建築の改修工事の施工全般をお任せします。 長く勤めていただける方を募集します。 【働き方について】事務や内勤担当は別におり、施工管理の業務に集中で きるため、残業時間は20-30時間に抑えられています。また、iPadなどの 活用により、遠隔でも情報共有を出来る体制を整えており業務効率化を図 っています。 【会社について】昭和2年創業ので地域の顧客からの信頼が厚く、非常に 安定した経営基盤となっています。
【必須】■建築現場での就業経験をお持ちの方 【教育】ご入社後は、OJTを通して教育・指導します。 【施工実績】■官公庁物件:豊橋市市役所庁舎、田原博物館、田原図書館等 【魅力】■年収450万円からのスタートで、経験者の方には適切な評価を行います■年間休日127日と業界平均を上回る休日数で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能■経験を活かしながら、さらなるスキルアップも目指せる環境■将来的には資格取得支援もあり、キャリアアップの道も開けています■地域に根差した事業展開で、安定した環境で長く活躍できます
■建築・橋梁塗装 ■吹付工事 ■ 建設改修工事(仕上げ中心) 【主要取引先】愛知県、県内各市町村。その他諸官庁。(株)竹中工務店・大成建設(株)・ 戸田建設(株)・鹿島建設(株)・その他ゼネコン各社 各所マンション管理
400~850万
旭化成グループの中核企業として、確かな経営基盤と高いブランド力を確立。 60年ロングライフ住宅として支持される「ヘーベルハウス」をはじめ、耐火性・耐久性に優れた住まいを提供し続けています。 中途入社者の直近5年定着率は97.3%。 チームで支え合う風土が根づいており、IT活用による業務効率化も積極的に推進中です。 安定性と働きやすさの両立を実現できる環境があります。 ■業務内容 戸建住宅「ヘーベルハウス」および4階建てまでの低層集合住宅「ヘーベルメゾン」の施工管理を担当します。 ・工程管理、品質管理、原価管理 ・オーナー様との打ち合わせ、折衝 ・協力会社や職人のマネジメント、安全管理 ・複数現場の巡回管理 施工図の作成は専任部署が対応するため、現場運営と顧客対応に専念できる体制です。 ■働き方 ・工業化工法により効率的な施工体制を実現 ・ベテラン技術者との2名体制が中心 ・巡回型管理のため裁量を持ったスケジュール調整が可能 ・リモートワーク相談可 ・残業削減に向けた業務改革を継続中 ■キャリアパス ・施工管理として専門性を高めるスペシャリストコース ・設計職などへのキャリアチャレンジ制度 ・将来的にグループ内他職種への挑戦も可能 長期的なキャリア形成を見据え、多様な選択肢が用意されています。 ――――――――――――――――――――――― ■想定年収 ・550万円~850万円 ※経験、年齢、能力を考慮し決定 ※賞与年2回(標準5ヶ月分) モデル年収例 ・30歳 約700万円 ・35歳 約800万円 ・45歳 約1,000万円 安定したベース給のもと、着実に収入を伸ばしていける点も魅力です。 ■勤務条件 ・正社員 ・勤務時間 9:00~18:00(休憩60分) ・週休2日制(水曜、日曜、祝日) ・年間休日120日 ・有給休暇初年度15日付与 ■福利厚生 ・通勤手当全額支給 ・住宅手当、持家手当 ・借上社宅制度 ・退職金制度 ・各種社会保険完備 ・財形制度、社員持株制度 ・確定拠出年金制度、企業年金基金 ・育児、介護休業制度 ・育児短時間勤務制度 ・保養所利用可 ◇確かなブランドのもとで、施工管理としての経験をさらに高めながら、安定した環境で長期的に活躍できるポジションです。
■応募要件 ・建築施工管理の実務経験をお持ちの方(木造、RC造、新築、改修などは不問) ・下記いずれかの資格保有または学科合格 一級建築士 一級建築施工管理技士 二級建築士
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357~600万
主に道路や橋梁などの公共構造物の工事に関する監理検査/維持業務をメイン事業としております。そんな当社で社会インフラを点検するポジションを募集いたします! ■公共構造物をメインに点検業務を行っていただきます! ■経験がなくても丁寧に教育・指導しますので安心してチャレンジしていただけます!インフラを支える仕事なのでやりがい◎ 現場には直行直帰可能であるため勤務地には柔軟に対応できるかと思います。
【いずれか必須】 2級土木施工管理技士/1級土木施工管理技士/道路橋点検士補/道路橋点検士/RCCM(道路・鋼構造及びコンクリート)/技術士(建設部門)
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700~1350万
【業務詳細】 累計約66万戸の施工実績を誇る日本トップクラスのマンション特化型ゼネコンにて、建築施工管理業務をお任せいたします。 マンション分野で圧倒的実績を持つ企業にて、専門性を高めながら収入アップを目指せるポジションです。 <対象物件> 集合住宅を中心に、非住宅案件にも携わっていただきます。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】年収~1,200万円|実力が収入に直結 経験・実績に応じて高水準の年収提示が可能。 マンション施工経験者や有資格者は特に優遇されやすい環境です。 「現職より年収を上げたい」という方に最適です! 【2】業界トップクラスのマンション施工実績 累計約66万戸(69万戸規模)の施工実績を誇るマンション特化型ゼネコン。 豊富なデータと実績に基づく施工ノウハウがあり、安定した受注基盤のもとで経験を積むことができます。 プライム上場企業としての安定性も大きな魅力です。 【3】4週8休×20時PCシャットダウンの労務管理 36協定遵守のもと、基本4週8休を実現。 休日出勤時は必ず振替休日を取得可能です。 また、原則20時にPCが自動シャットダウンされる仕組みがあり、残業は申請制。 施工管理職として、無理なく長期的に働ける環境が整っています。 【4】離職率約2%|平均勤続17.2年 高い定着率と穏やかな社風 年齢バランスの良い組織構成で、面倒見の良い社員が多く、落ち着いた雰囲気の職場環境です。 「人間関係で悩まずに働きたい」という方にもおすすめです。 【5】福利厚生充実|家族も守れる環境 グループ会社運営のクリニック利用制度をはじめ、55歳以上PET診断無料、配偶者のがん検診無料など、健康支援制度が充実。 お子様が小学校3年生まで時短勤務可能、男性育休も推奨するなど、“家族を大切にしながら高収入を目指せる”企業です。 📌 こんな方におすすめ ✔ 年収アップを本気で狙いたい方 ✔ 安定した経営基盤の上場企業で長く働きたい方 ✔ 労務環境を改善しながらキャリアを築きたい方 ✔ 家庭と両立しながら施工管理を続けたい方 ✔ マンション施工の専門性を高めたい方
・建築施工管理のご経験をお持ちの方
建設関連事業:集合住宅(分譲マンションなど)の企画・設計・施工を中心に行うほか、非住宅建築物にも対応 不動産関連事業:マンション・戸建ての分譲、仲介、賃貸・管理などの不動産サービス サービス関連事業:大規模修繕、リフォーム、建物管理など、竣工後の維持・運営サービス 海外関連事業:一部海外での開発・建設活動(拠点あり)
700~1350万
【業務詳細】 累計約66万戸の施工実績を誇る日本トップクラスのマンション特化型ゼネコンにて、建築施工管理業務をお任せいたします。 マンション分野で圧倒的実績を持つ企業にて、専門性を高めながら収入アップを目指せるポジションです。 <対象物件> 集合住宅を中心に、非住宅案件にも携わっていただきます。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】年収~1,200万円|実力が収入に直結 経験・実績に応じて高水準の年収提示が可能。 マンション施工経験者や有資格者は特に優遇されやすい環境です。 「現職より年収を上げたい」という方に最適です! 【2】業界トップクラスのマンション施工実績 累計約66万戸(69万戸規模)の施工実績を誇るマンション特化型ゼネコン。 豊富なデータと実績に基づく施工ノウハウがあり、安定した受注基盤のもとで経験を積むことができます。 プライム上場企業としての安定性も大きな魅力です。 【3】4週8休×20時PCシャットダウンの労務管理 36協定遵守のもと、基本4週8休を実現。 休日出勤時は必ず振替休日を取得可能です。 また、原則20時にPCが自動シャットダウンされる仕組みがあり、残業は申請制。 施工管理職として、無理なく長期的に働ける環境が整っています。 【4】離職率約2%|平均勤続17.2年 高い定着率と穏やかな社風 年齢バランスの良い組織構成で、面倒見の良い社員が多く、落ち着いた雰囲気の職場環境です。 「人間関係で悩まずに働きたい」という方にもおすすめです。 【5】福利厚生充実|家族も守れる環境 グループ会社運営のクリニック利用制度をはじめ、55歳以上PET診断無料、配偶者のがん検診無料など、健康支援制度が充実。 お子様が小学校3年生まで時短勤務可能、男性育休も推奨するなど、“家族を大切にしながら高収入を目指せる”企業です。 📌 こんな方におすすめ ✔ 年収アップを本気で狙いたい方 ✔ 安定した経営基盤の上場企業で長く働きたい方 ✔ 労務環境を改善しながらキャリアを築きたい方 ✔ 家庭と両立しながら施工管理を続けたい方 ✔ マンション施工の専門性を高めたい方
・建築施工管理のご経験をお持ちの方
建設関連事業:集合住宅(分譲マンションなど)の企画・設計・施工を中心に行うほか、非住宅建築物にも対応 不動産関連事業:マンション・戸建ての分譲、仲介、賃貸・管理などの不動産サービス サービス関連事業:大規模修繕、リフォーム、建物管理など、竣工後の維持・運営サービス 海外関連事業:一部海外での開発・建設活動(拠点あり)
400~500万
スタジアムやアリーナ、商業施設などに設置されるデジタルサイネージの販売およびコンテンツ制作事業を展開する当社にて、デジタルサイネージ(広告用ディスプレイ)の設置・保守メンテナンスをお任せします。 【具体的には】ショッピングモールなどの商業施設やスポーツスタジアムなどに広告を目的として設置されるデジタルサイネージの設置および保守メンテナンスをお任せします。クライアントから依頼を受けて全国の施工パートナーと現場に赴き、導入に際する計画の作成や手配等を行います。また定期メンテナンスやトラブル時の修理対応もございます。 全国の設置先に出張がありますが、別途手当を支給いたします。
【いずれか必須】 ■サービスエンジニア■保守メンテナンス経験 ■機械設置経験※商材不問■機械・電気の知識・経験 【魅力】デジタルサイネージによる広告宣伝効果は年々注目されており、設置個所に縛りがないため幅広い業界のお客様からご購入いただけるリスク分散が収益も強みです。また、ハードの販売に加えて映像コンテンツ制作やメンテナンスも一貫対応しており、主力サービスの「DiSiクラウド」は5,000アカウント以上の契約実績がございます。入社後の実務は先輩社員がフォローするためご安心ください◎
●残像応用型映像関連機器などの電子応用機器の企画開発、販売●ファブレス型メーカーとして少数精鋭で斬新な企画を具現化し、常に新しい映像表示機を供給している。
400~850万
旭化成グループの中核企業として、確かな経営基盤と高いブランド力を確立。 60年ロングライフ住宅として支持される「ヘーベルハウス」をはじめ、耐火性・耐久性に優れた住まいを提供し続けています。 中途入社者の直近5年定着率は97.3%。 チームで支え合う風土が根づいており、IT活用による業務効率化も積極的に推進中です。 安定性と働きやすさの両立を実現できる環境があります。 ■業務内容 戸建住宅「ヘーベルハウス」および4階建てまでの低層集合住宅「ヘーベルメゾン」の施工管理を担当します。 ・工程管理、品質管理、原価管理 ・オーナー様との打ち合わせ、折衝 ・協力会社や職人のマネジメント、安全管理 ・複数現場の巡回管理 施工図の作成は専任部署が対応するため、現場運営と顧客対応に専念できる体制です。 ■働き方 ・工業化工法により効率的な施工体制を実現 ・ベテラン技術者との2名体制が中心 ・巡回型管理のため裁量を持ったスケジュール調整が可能 ・リモートワーク相談可 ・残業削減に向けた業務改革を継続中 ■キャリアパス ・施工管理として専門性を高めるスペシャリストコース ・設計職などへのキャリアチャレンジ制度 ・将来的にグループ内他職種への挑戦も可能 長期的なキャリア形成を見据え、多様な選択肢が用意されています。 ――――――――――――――――――――――― ■想定年収 ・550万円~850万円 ※経験、年齢、能力を考慮し決定 ※賞与年2回(標準5ヶ月分) モデル年収例 ・30歳 約700万円 ・35歳 約800万円 ・45歳 約1,000万円 安定したベース給のもと、着実に収入を伸ばしていける点も魅力です。 ■勤務条件 ・正社員 ・勤務時間 9:00~18:00(休憩60分) ・週休2日制(水曜、日曜、祝日) ・年間休日120日 ・有給休暇初年度15日付与 ■福利厚生 ・通勤手当全額支給 ・住宅手当、持家手当 ・借上社宅制度 ・退職金制度 ・各種社会保険完備 ・財形制度、社員持株制度 ・確定拠出年金制度、企業年金基金 ・育児、介護休業制度 ・育児短時間勤務制度 ・保養所利用可 ◇確かなブランドのもとで、施工管理としての経験をさらに高めながら、安定した環境で長期的に活躍できるポジションです。
■応募要件 ・建築施工管理の実務経験をお持ちの方(木造、RC造、新築、改修などは不問) ・下記いずれかの資格保有または学科合格 一級建築士 一級建築施工管理技士 二級建築士
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320万~
【業務概要】業界最大手の当社にて、建設現場を支えるプロジェクト管理のお仕事をお任せします。有名商業施設、テーマパーク、空港や鉄道など様々なプロジェクトがございます。 【具体的な業務内容】書類作成(作業指示書・報告書など)、現場にて進捗状況の確認、工事のスケジュール調整など。建設現場の職人さんを取りまとめ、プロジェクトがスケジュール通りに進むように全体を管理をしていただきます。 当社は中途入社者の約8割が未経験からのスタート。自社の研修センターにて充実の研修制度を用意しているため、未経験の方でも安心してご入社いただけます。
【こんな方からのご応募をお待ちしています!】しっかり研修を受けて一生モノのスキルを身につけたい方、安定した企業でキャリアを形成したい方、仕事もプライベートもどちらも大切にしたい方 ■土日休・年休120日、サービス残業なども一切なし。家具・家電付きの社員寮完備や各種休暇制度など、非常に働きやすい環境です。 ■社内の専属のキャリアカウンセラーと定期的にキャリア相談ができ、希望のキャリアを叶えるために配属先での経験(実績)と担当業務の調整などを実施。より実践的なスキルアップを支援しています。 ■飲食業、アパレル、美容師など前職で様々なご経験をお持ちの方が活躍されています。
■業務請負事業 ■人材派遣事業 ■人材紹介事業 取引先数:約5,500/研修施設:51ヶ所(※2025年4月)
775~1120万
~求人のポイント~ ・複数の年収UP事例有! 施工管理経験をお持ちの方であれば、下記の年収提示が可能! 【年収】775~1,120万円 【月給】483,000~663,000円 ・年商360億円、経常利益31.0億円、設立以来期連続増益増収企業でスピード感のある成長企業! ご自身の頑張りが企業の成長に寄与することが出来るうえ、評価制度が明確で給与に反映されやすく、モチベーションを維持できる環境です。 ・そんな注目企業が【仙台】に2月より新規出店いたします! 勤務地:仙台市青葉区本町二丁目10番33号 最寄り駅:仙台駅 徒歩8分ほど 【転勤無】で腰を据えて働けます。 ・そのほか、完全週休二日制/年間休日120日/労働管理の徹底やITツールの積極的な導入による業務効率化 ・施工管理職は定年65歳まで働けます◎ -------------------- ~大和財託社・年収UP事例!~ ・20代/男性/施工管理職(資格保有) 年収500万円→年収830万円 ・40代/男性/施工管理職 年収700万→年収850万円 ・50代/男性/施工管理職 年収1,000万円(スーパーゼネコン在籍)→年収1,300万円 など -------------------- ~ご紹介案件~ ◆社名:大和財託株式会社 ◆職種名:建築施工管理職(木造)/仙台支店 ◆特にお勧めのポイント 新支店立上げメンバー: 2026年2月設立の仙台支店。組織を創る面白さと、転勤なしで腰を据えて働ける環境が両立できます。 圧倒的な高年収:年収775万円〜1,120万円と、13期連続増収増益の利益を、ミッショングレード制で社員に還元しています。 現場直行直帰×カーシェア: 現場まではTimesのカーシェア利用可。ITツール導入で最大限の効率化を図っています。 ◆年収:775万円~1,120万円 ※月収48.3万円〜66.3万円。昇給年1回、賞与年2回。 ◆休み:年間休日120日、完全週休2日制(土日祝) 夏季、年末年始、産前産後・育児休暇など。 ◆そのほか働き方詳細 勤務地: 仙台市青葉区(仙台市内5区がメイン)転勤なし 評価制度: 年齢不問。役割の達成度で評価。 福利厚生: 引越し代・初期費用会社負担(規定あり)、配属一時金15万円支給、資格取得奨励金、社内カフェテリアなど。 ◆業務内容 仙台市内の自社開発木造投資用物件(アパート、店舗併用住宅等)の施工管理。 分離発注のため、業者・職人の取りまとめと工程・品質管理がメイン業務。裁量を持って現場をコントロールできます -------------------- ~その他・支援実績例~ 設計・施工管理・確認審査職などを中心に、20~60代までの幅広い支援実績がございます!どのようなご要望でもお任せください◎ 【建築設計職】 ◆20代・ビルダー出身・住宅設計職 → 不動産会社・住宅設計職へご支援 ・想定年収460万円(年収120万円UP、ライフプランを見据えた働き方改善を実現◎) ◆20代・不動産出身・住宅設計職 →不動産会社・集合住宅設計職へご支援 ・想定年収500万円(年収50万円UP、戸建設計から集合住宅設計へ物件規模のキャリアアップ実現◎) ◆40代・個人事務所出身・住宅設計職 ・想定年収900万円(年収150万円UP、最大手ハウスメーカーで複数内定獲得しキャリアアップに成功) ◆50代・プラント技術者 →メーカー・設計職へご支援 ・想定年収900万円(70代まで働ける環境で就業を実現◎) 【建築施工管理職】 ◆30代・ゼネコン出身 → 大手ハウスメーカー・施工管理職へご支援 ・想定年収820万円(年収160万円UP、残業を大幅削減に成功◎) ◆50代・都市再生機構(品質管理) →大手ハウスメーカー・安全管理職へご支援 ・想定年収900万(年収100万円UP、定年65歳まで働ける環境で就業実現◎) 【指定確認検査機関(行政出身の方)など】 ◆20代 設計事務所出身 →住宅系確認検査機関へご支援 (残業10H未満まで削減しワークライフバランス改善に成功◎) ◆30代 行政出身 →コンサル企業不動産評価職へご支援 (年収100万以上UP、リモート可能・お子様の予定に合わせやすい環境に◎) ◆60代 民間確認検査機関出身 →同じく民間確認検査機関審査職へ入社 (定年65歳まで年収を下げずに就業可能に◎) 他
必須)木造建築施工管理のご経験 5年以上 歓迎)集合住宅の施工管理経験 資格 不問 歓迎)1級または2級建築施工管理技士
収益不動産を活用した資産運用コンサルティング事業 ■資産運用コンサルティング ■プロパティマネジメント ■アセットマネジメント ■不動産小口化・証券化 ■収益不動産の設計・建築 ■収益不動産の企画・開発・販売 ■収益不動産のリフォーム・リノベーション ■保険代理店業務(生命保険・損害保険)
775~1120万
新拠点の立ち上げメンバーとして、仙台市内5区を中心に 当社が顧客に提供する木造アパート等の建築施工管理業務をお任せします。 また、拠点立上げのため、協力業者様の開拓や仕組みづくりについても力を発揮してください。 当社が顧客に提供する木造投資用物件(共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など) の建築施工管理業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■営業が建築請負で受注した木造アパート等の建築施工管理全般 ・工程及び品質の管理 ・現場での工事立会 ・発注業務全般 ・自社設計物件の管理 ・職人の手配 ■コスト削減の為、建築予算組み ■業者・職人開拓 ■協力業者からの見積もりのチェック ≪PJ事例(木造)≫ ・3階建て共同住宅 ・延べ300㎡~700㎡ ・7,000万~1億6,500万円規模 自社オリジナル新築木造アパートを建築 当社の基軸となる事業です。お客様の利益最大化に向けて、自社で『用地仕入~設計・施工~販売~管理』を一気通貫で担う体制にこだわり、他社との差別化を実現! 自社設計・自社施工のため自由度の高い建築が可能。 お客様の想いを形にする仕事です! (2)事業拡大に伴い取り扱い棟数拡大中 関東圏・関西圏の取り扱い物件数拡大に加え、名古屋・福岡・仙台にも進出中。 お客様からのニーズ増に応えるため、設計担当・施工担当を増員募集し、顧客への提供価値向上を目指しています。 (3)施工管理としての成長環境 施工管理がメインとなり、現場作業は協力業者様にお任せしています。 当社専属の協力業者も多く、安定した施工管理体制で、上流の仕事に集中できます。 (4)施工管理業務に集中可能な環境 IT化・ペーパーレス化を推進することで業務効率を高めたり、 カーシェアサービス法人契約により移動効率を向上させています(自宅からの直行も可能)。 社内の風通しが非常によく、積極的な意見提案が歓迎される環境です。 「会社はチームである」という考えのもと、オーナー様の利益最大化に向けて全部門で協力して仕事を行います。 (5)労務管理の徹底により安心して働けます 固定残業時間45時間/月、原則45時間を超過しないよう業務を調整しています。 (超過の場合は別途 残業手当支給) 完全週休2日(土日祝)、休日出勤時は振替休日を取得いただきます。
必須)木造建築施工管理のご経験 5年以上 ・資格 不問
収益不動産を活用した資産運用コンサルティング事業 ・資産運用コンサルティング ・アセットマネジメント ・不動産小口化・証券化 ・収益不動産の設計・建築 ・収益不動産の企画・開発・販売 ・収益不動産のリフォーム・リノベーション ・分譲マンション管理コンサルティング ・分譲マンション修繕 ・保険代理店業務(生命保険・損害保険)