【大阪/未経験歓迎】社内SE ※Salesforce管理をお任せ/デジタルで社内の業務を効率化する
350~371万
トラコム株式会社
大阪府大阪市
350~371万
トラコム株式会社
大阪府大阪市
その他IT
社内システムエンジニア
保守/運用/サポートエンジニア
◇◆デジタルを活用して社内の業務を効率化する◆◇ ◎仕事をしやすい環境を整えるポジション! ◎社内から頼りにされる! ◎最大10連休/メリハリをつけて働ける環境! ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・Salesforceを中心としたITインフラの設計、運用、保守 ・RPA等を活用した業務フローの改善 ・DX化に向けたプロジェクトの参加 など ※営業やマーケチーム、管理部門などからさまざまな要望をヒアリングし、要件を定義、早ければその日のうちに実装まで進めます。スピーディーかつ臨機応変に対応していきます。コーディングを要するシステム開発(プログラミングなど)は外部ベンダーに依頼しているため、ノーコード、ローコード開発が主体となります。 ■ワークライフバランスを実現できる職場: ・年間休日120日、長期休暇、平均有給取得日数10日以上 ・産休、育休の取得率も100%!取得後も復帰し、活躍している社員が多数在籍しています。 また、2023年10月よりさらに柔軟な働き方制度がスタート。 フルタイム勤務の他、出社とリモートを組み合わせたハイブリッド勤務、時短勤務、フルリモート勤務など、一定条件を満たせばライフスタイルにあわせたワークスタイルの選択が可能です。 ■チームメンバー: 執行役員直下の事業推進室にて、20代のメンバーや、また、他部門のメンバーたちとともに様々な施策を実行していただきます。 執行役員がDXチームに加え営業部門も兼務しているため、双方の部門にまたがる施策をスムーズに実行していける環境です。 DXチームが立ち上がってまだ数年のため、より良い施策を模索している最中です。 既存メンバーとも議論をしながら、新しい施策にも積極的に投資している環境のため、常にチャレンジが可能で、Salesforce管理者としてのスキルアップにもつながる環境です。 ■キャリアステップについて: 半期ごとに面談を実施し、個人の能力や適性に応じてご用意をしています。 ■活気ある環境: 25歳~30歳の年代が多く、仲が良く若くパワーのある会社です。 お互いを認め合い、成長できる環境です。 変更の範囲:本文参照
■必須条件:下記のいずれも満たす方 ・大卒以上 ・人とのコミュニケーションが好きで、誰かのためにサポートすることが好きな方 ・業務改善に取り組んだことがある方
短期大学、専門職大学、専門職短期大学、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
350万円〜371万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有 平均残業時間: 20時間
有
120日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社直後: 5日
※3ヶ月に1回土曜出社日あり/一部振替休日あり
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<賃金形態> 月給制 ※インセンティブ制度に関しては、「教育制度及び資格補助」に記載しております。 <賃金内訳> 月額(基本給):198,000円~210,600円 その他固定手当/月:12,000円 固定残業手当/月:32,210円~34,150円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,210円~256,750円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご自身が住民票上の世帯主の場合、住宅手当15,000円が一律支給されます。 ■インセンティブ:あり 全社・所属部署の四半期・通期目標の達成に応じて支給されます(規定あり) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※試用期間中は査定期間外(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
無
大阪府大阪市
屋内全面禁煙
大阪支社 住所:大阪府大阪市中央区城見2-1-61 ツイン21MIDタワー33F 勤務地最寄駅:大阪メトロ長堀鶴見緑地線/大阪ビジネスパーク駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
リモートワーク可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度
有
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月3万円迄 家族手当:扶養者1人あたり月1万円 住宅手当:月1万5千円(社内規定による) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率88%) <教育制度・資格補助補足> ■インセンティブ:全社・所属部署の四半期・通期目標の達成に応じて支給されます(規定あり) ■資格取得奨励金制度 <その他補足> ■地域手当:社内規定による ■家族手当:扶養者1人あたり月1万円 ■住宅手当:月1万5千円(社内規定による) ■社会保険完備 ■通費支給:上限月3万円迄 ■携帯電話貸与 ■PC・ipad貸与 ■社員旅行(2018年はセブ島へ) ■社内表彰制度 ■達成食事会 ■永年勤続表彰制度 ■ベネフィット・ワン利用可 ■企業型確定拠出型年金制度 ■退職金制度有 ■リモートワーク制度 ■シェアオフィスの導入(柔軟な働き方をサポートできるよう、環境整備を進めています) 《休日詳細補足》 ■GW・夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後休暇 ■慶弔休暇 ■HAPPY休暇 ※GWや夏季、年末年始は有給と合わせて長期休暇の取得可能
2名
〒107-6013 東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル13F
トラコムは、2009年の創業以来、求人・採用に特化した広告代理店として事業をスタートした、企業と求職者をつなぐマッチングのプロ集団です。現在は、Indeedプラチナムパートナーとして、Indeedなどの求人サイトを中心に扱い採用支援事業を展開しています。また、SNSを使った集客サービス、Google広告パートナーとしてWEB広告など、新たな事業領域へのチャレンジも行っています。
最終更新日:
550~1200万
モバイルアプリ(iOS / Android)の開発案件において、プロジェクトマネージャーと協力しながら、メンバーを率いて設計・実装・ユニットテストといった業務を主にご担当いただきます。 デザイナー、テスター、ウェブエンジニアといった様々なスペシャリストと共に、UI/UX にこだわったモバイルアプリケーション開発に携わることが可能です。 <お任せする業務> 設計 プログラミング ユニットテスト プロジェクトにおける技術面でのリーダー ※ご志向によっては上記に限らず、上流工程、ウェブ開発、デザインといった様々な業務に携わっていただくことも可能です。 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000193420)
以下環境のプログラミングについて、合計4年程度の実務経験 iOS(Swift):SwiftUI / UIKit といったUIフレームワークを使用した開発のご経験 iOSの特徴を理解しており、OS標準ガイドラインに従った実装が行えること 数名程度のエンジニアをサポートしつつ開発が行えること MVVM / Clean Architecture / TCA / DDD といったアーキテクチャを使用した開発のご経験
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300~350万
<業務詳細> 大手事業会社を中心としたサーバー構築、及び運用/監視のプロジェクトに従事して頂きます。 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000147506)
・何かしらのITスキルに関わる学習を進められている方 <学歴> ・高卒以上
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350~700万
大手クライアントのITインフラ領域における課題解決をお任せします! ■お任せしたい業務 ・要望ヒアリングから要件定義、設計、構築、運用保守 ・プロジェクト推進 ・チームメンバーに対して開発サポートを行い技術でチームの生産性を向上 ・システム面での課題やプロジェクト課題に対し最適な解決方法の提案 ・西日本拠点インフラ部門立ち上げフェーズの組織づくり、組織推進、マネジメントコンサルシフトの主導 ・若手インフラエンジニアの育成・教育 ■プロジェクト事例 ・官公庁システム統合に伴う構築および更改支援プロジェクト [規模]20名 [ポジション]PL [参画工程]設計・構築~導入 ・システム開発会社向け社内マスタデータ配信基盤構築支援 [規模]3名 [ポジション]リーダー [参画工程]要件定義~リリース ・金融機関向けAWSを用いたインフラ更改プロジェクト [規模]3名 [参画工程]基本設計~ [手法]IaC(Teraform,Ansible ) ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000153438)
・AWS環境の構築経験2年以上 もしくは、AWS環境の運用保守経験3年以上 ・コンテナ/ECS/Kubernetesの設計構築経験 ・インフラ(サーバ/NW/セキュリティ問わず)構築経験2年以上
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400~600万
■業務概要 プロフェッショナル人材(コンサルタント・ITエンジニア)のキャリア設計を支援し、最適なプロジェクトとのマッチングを行う仕事です。単なる案件紹介にとどまらず、求職者のスキルや志向性を深く理解し、長期的なキャリア構築をサポートします。 ■業務詳細 フリーランスのコンサルタントやITエンジニアなど、最前線で活躍するプロフェッショナル人材のキャリアを支える仕事 です。単なる案件紹介ではなく、一人ひとりの強みやキャリアビジョンを理解し、最適なプロジェクトや働き方を提案 していきます。 ▼具体的には、以下の業務をお任せします。 ・キャリア面談・登録対応 登録者との面談を通じてスキルや志向性を把握し、最適なキャリアプランを提案します。 ・ジョブマッチング 登録者の希望や市場動向を踏まえ、最適なプロジェクトを紹介。自身の提案が人材のキャリアを左右するやりがいのある仕事です。 ・パートナー企業との関係構築・案件開拓 既存のパートナー企業との関係を深め、人材の紹介を受けやすい環境を作るとともに、新規パートナーの開拓にも取り組みます。紹介の数や質はCAの営業力次第で変わるため、信頼関係の構築が重要です。 ・フリーランス人材のフォロー 参画後も定期的なフォローを行い、長期的なキャリア支援を実施。信頼関係を築くことで「また相談したい」と思ってもらえる存在を目指します。 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000177869)
以下のいずれかの経験をお持ちの方(業界不問) ・営業経験 1年以上(法人・個人問わず、提案型の営業経験) ・顧客折衝経験 2年以上(販売、カスタマーサクセス、ウェディングプランナー、CA、アパレルなど)
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300~350万
<業務詳細> 客先常駐・受託開発・自社開発の事業部を3年を目途にジョブローテーション 3つの事業部を1~3年のスパンでジョブローテーションし、様々な経験を積むことができます。 ■客先常駐(SES事業) 中~大規模なプロジェクトが多く、ニュースで取り上げられるようなプロジェクトに携われるチャンスも。 またクライアントのニーズを形にする事で、課題解決のスキルを磨くことが可能です。 <プロジェクト実績> ・無人航空機(ヘリコプターサイズ)の姿勢制御システム開発 ・保育園の連絡網や欠勤などを確認できる業務アプリ会派諭 ・各々の顔にあった化粧をお勧めするAIに組み込むシステム開発 等 ■受託開発(システム開発事業) 自社内で、社内のメンバーと共に開発。 SESから受託開発を案件として持ち帰ってくる事も多く、幅広いジャンルのプロジェクトに携わる事ができます。 特に近年は製造業向けの案件が多く、日本のモノづくりを支える存在です。 <プロジェクト実績> ・自動車工場の生産管理システム ・パチンコの新機種開発 ・結婚式場のWEB招待状システム 等 ■自社開発(アイキューブテクノロジ事業部) AI、IoT、FAといった先端技術の活用とマネタイズを担う事業部で、グループ各社とのシナジー効果を活かして、リアルなニーズ把握とハードウェアと近い環境での開発を行います。 <プロジェクト実績> ・低床型AMRの開発 ・画像認識とAIを用いた傷検査装置の開発 ・養殖業向けの環境モニタリングシステム 等 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000147534)
<経験> ・特になし
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731~1059万
【具体的な仕事内容】 生命保険業務を支えるアプリケーション開発を担う部署において、保険業務の根幹に関わるシステム(契約管理 保全・保険金/代理店募集人管理/営業支援/新契約/保険事務/コーポレート/生命保険数理/資産運用等)の企画・開発業務に携わっていただきます。 ①生命保険システムの企画・実行業務 業務部門のビジネス課題の解決および老朽化したシステムをモダナイズするために、システム改善あるいは新規のITソリューションを検討します。検討内容に沿って、ビジネス要件の確認、システム要件定義、設計、開発~テスト、リリースと一連のデリバリー業務を担当していきます。中長期的な視野でITの専門家として、エンタープライズアーキテクチャーの見直しや、将来のシステムロードマップを検討、作成も行い実行・実現していきます。 ②生命保険システム開発のプロジェクトマネジメント 当社では常時大規模なシステム開発PJを複数立ち上げ、実行しています。ビジネスケースに基づきシステム化の方針策定と計画および調達をおこない、プロジェクトを実行管理・推進する業務を担当します。 ③生命保険システムの開発・保守業務 現在生命保険の業務として活用する各システムについて機能拡張および保守をおこないます。左記の経験より保険業務とシステム構成のナレッジを蓄積し、より良いシステムの提供ができるよう自発的な提案をおこない生命保険業務を便利にすることを目指していきます。 ※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります ※担当いただくシステムに応じて、配属部門を決定します。 【募集部門の特徴】 ・堅調な業績を背景にITに積極的に投資をしています。 様々な開発言語、プラットフォームのシステムが稼働し、保守開発を行いながら、未来の生命保険のシステムのあるべき姿を描き、システム開発を継続しています。 また、テスト自動化やオフショア推進など、IT本部自体の改善活動としてRPAや各種ツールを活用し、クイックにデリバリする取り組みも行っています。他にも、先進技術のビジネス活用やなど様々な取り組みを行っています。 IT本部は、独自の評価制度があり、ITエンジニアのスキル、成果が正しく処遇に反映されます。 【業務のやりがい】 ・経験や年齢を問わず、様々な業務領域、最新テクノロジー導入のPJに参画できる機会があります。 常に変化、成長を求められ、着実なスキルアップが可能です。 ・専門スキルをお持ちの方は、専門領域に特化していくことも可能ですし、スキルの幅を広げたい方は他領域にチャレンジすることが可能です。 ・新しい技術や手法の導入にも積極的で、研修やパイロット案件を通じて、会社がITエンジニアとしての成長をサポートします。
【必須要件】 具体的な仕事内容①~③に記載されている業務内容に応じて、必要となる要件が異なります。 ① ・金融業界のシステムに対しプロジェクトの立ち上げを経験(総工数100人月、もしくは1億円以上のPJT) ①②共通 ・PL、PM経験(総工数50人月、もしくは5000万円以上のPJT) ①②③共通 ・金融業界のシステム開発経験(3年以上) 【歓迎要件】 ・基本情報処理技術者 or ITIL Foundation or ベンダー系認定資格(Java,DB等)をお持ちで、かつ以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ※当社規定より未取得の場合は採用後に取得が必要となります ・生命保険のビジネス知識をお持ちの方 ・PMI認定PMP資格をお持ちの方 ・IPA高度情報処理技術者(PM、ST等)をお持ちの方 上記要件にあてはまるかどうか判断がつきかねる場合は、ご相談いただくか、もしくは是非ご応募いただきますようお願い致します。
国内有数の多角的金融サービスグループを母体に持つ、生命保険会社。 既成概念にとらわれない革新的な商品開発を行い、保有契約件数は500万件を突破。対面・通販・銀行窓口など多角的な販売チャネルを展開し、業界トップクラスの成長を続けています。強固な財務基盤と、顧客ニーズを先取りする柔軟な姿勢を併せ持ち、プロが選ぶ保険ランキングでも高く評価されるなど、抜群の信頼度を誇る生命保険会社です。
320~550万
【募集背景】・大阪エリアでのMicrosoft365活用・運用改善案件を中心にITインフラ運用の課題解決を求められる案件が増加傾向にあり、未経験から改善型ITインフラ人材を継続的に募集しています。 【案件】■未経験で入社された方の配属案件実例 ・大手繊維業界サーバー運用 ・学校法人ネットワーク運用 ・地方自治体システム運用保守 ・金融業界システム運用保守 その他にもMicrosoft365関連、AWS関連、ノーコード開発などの案件実績がございます。
【必須】■就業経験1年以上(正社員) ■日本語ネイティブレベルな方 【歓迎】■職業経験:リーダー経験(プロジェクト管理経験)、メンバー■経験(業務の進捗管理または工程管理経験) ■職位:主任相当職以上優遇(リーダー、店長、シフト管理者 等) ■資格:生成AIパスポート、Cisco認定資格(CCNA・CCNP・CCIE)、基本情報技術者試験 【約1ヶ月の研修からスタート】まずは約1週間、ビジネスマナー研修を受講。その後は3週間かけて、ネットワークエンジニアの入門資格『CCNA』の試験対策を実施します。 実機を用いた研修やeラーニング、動画を活用した研修もあります!
■インターネットソリューション(インターネット総合ビジネス支援) ■インターネット独自サービスの提供
400~600万
■事務用コンピューターユーザー向けの次世代販売管理パッケージの開発~導入、リプレイスを行います。顧客ヒアリングからアフターフォローまで広くお任せします。最終的にはクラウドやAIなどの開発も行っていく 予定です。【仕事内容の詳細】 ・既存のシステムを導入している中小企業様に対して、リプレイスの提案を行うために、一部機能を踏襲したまったく新しいパッケージシステムの開発を行います。開発したシステムをもとに、お客様に対して、課題をヒアリングし、どのような追加機能を作るのか企画段階からかかわり、ソフトを作り上げることができるポジションです。
【必須】 ・何らかのシステムの開発経験がある方 【歓迎】C#のご経験がある方 【会社の魅力】 信頼は利よりも価値があるという考え方を第一に、ITを導入することが目的ではなく、人が安心して働けることや、健やかに経営が続いていくことをゴールにしています。単にお客様の取引先ではなく、伴走者として、経営と現場に立ち続けたいと考えています。ぜひこの理念に共感できる方、ご応募をお待ちしております。
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980~1100万
【職務内容】 創業100年を超える素材メーカーである同社は、無機化学製品で世界を支えております。 経営戦略本部情報システム部の責任者として、全社のIT戦略立案から推進まで幅広く担当します。 社内システムの企画・運用やインフラ整備、情報セキュリティ施策の立案を統括し、 ベンダーコントロールが中心となります。 日本初の亜鉛華製造から始まり、現在は電子材料や医療など多彩な領域で高い実績を誇ります。 中長期ビジョンに基づきIT投資を加速中で、デジタル技術による既存事業の強化と新領域拡大を目指しており ます。 【具体的には】 ・ 同社にて、経営戦略本部情報システム部の責任者として、 全社のIT戦略立案から推進までを幅広くご担当いただきます。 ・ ミッション:全社IT戦略の策定・実行による業務変革の牽引。 ・ 詳細:社内システムの企画・運用やインフラ整備、情報セキュリティ施策の立案を統括。 自社開発は少なく、ベンダーコントロールが中心です。 ・ 環境:経営層や他部門との密な連携が求められます。 ・ 将来:単なる保守運用に留まらず、次世代のDX基盤構築を通じ、 現場と経営の両面から組織を支える重要なポジションとして評価されます。 (求人ID:420603)
【必須】 ・ 大卒以上 ・ 社内SE経験、またはベンダー側での開発・導入経験(計5年以上) ・ マネジメント経験 ・ 製造業メーカーでの業務知識 ・ システムリプレース経験 ・ IT戦略立案経験 【歓迎】 ・ 現場の声を聴き、変化を恐れず経営視点でシステム最適化に挑戦できる方
化学で「やさしい未来づくり」に貢献する企業グループを目指し、化学製品を製造・販売する総合化学メーカーです。 携帯電話やデジタル家電に欠かせない電子材料や、かけがえのない地球の環境を守る触媒製品、 私たちの健康を支える医薬品など、同社の技術(微細化・高純度化をはじめとする無機粉体プロセッシング技術、 有機合成技術(イオウ・リン)、医薬品製造技術など)を応用した製品は多岐にわたります。 ■取扱製品 バリウム・ストロンチウム製品、亜鉛製品、樹脂添加剤、触媒製品、電子材料 ほか
522~836万
日立システムズグループの中核としてITライフサイクルを支える当社にて、SAP新規導入プロジェクトに参画し、要件定義から設計、テスト、導入後のケアまで一貫してご担当いただきます。 【具体的には】■業務ヒアリング・要件定義・Fit&Gap分析 ■SAP標準機能を活用した業務・運用提案 ■追加開発の要否判断および設計~テスト支援 ■本番切替・ハイパーケア対応 【仕事の魅力】導入から稼働後まで一貫して関わるため、自身の提案が現場でどう活きるかまで見届けられます。チーム形成段階から参画し、実践的なコンサル力を磨ける環境です。
【必須】SAP導入プロジェクトの実務経験3年以上(Fit&Gap、要件定義、業務設計、SAP標準機能を前提とした業務提案、基本設計~テスト、導入支援、顧客・上位ベンダーとの業務コミュニケーション経験) 【魅力】日立グループの安定基盤と年間休日129日の充実した制度が魅力。有給は初年度から24日付与、残業代は1分単位で全額支給。住宅手当や家族支援手当など手厚い福利厚生が整っています。在宅勤務と出社勤務を併用するハイブリッド勤務やフレックス制を導入しており、自律的な働き方が可能です。さらには組織マネジメントへ挑戦できる環境があり、社員の中長期的なキャリア形成を支援しています。
システム構築 システム運用・監視・保守 情報関連機器・ソフトウェアの販売と開発