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企業ダイレクト

【第二新卒・未経験者歓迎】General Staff(総合職）

570~860万

鈴与株式会社

東京都23区内, 神奈川県, 静岡県

職務内容

職種

  • その他SCM/生産管理/購買/物流

  • その他営業

  • 物流企画/管理

仕事内容

■3PLプロバイダー、総合物流企業のGeneral Staff/総合職として、3PL・国際一貫輸送・港湾物流等オペレーション構築・推進を担い、将来的には物流ソリューション営業等を担っていただきます。 ■具体的には、入社後、まずは顧客やオペレーションについての理解からスタート、並行して各種ITツールの理解、安全管理の基礎を習得いただきます。/ 周囲もしっかりサポート。キャリア採用でもOJTを整えており、わかならいことはきちんと聞ける／教える環境です。/ 動画マニュアル、過去事例、社内勉強会のアーカイブ動画の蓄積などナレッジの共有・マネジメントを大切にする組織風土があります。■変更の範囲：当社業務全般

求める能力・経験

【必須】■社会人経験1年以上普通自動車免許※AT限定可/入社まで取得可 【歓迎】鈴与で長く、成長することができる方。飽くなき向上心をお持ちの方。環境変化を愉しみ柔軟に対応できる方。「自己改革」できる方。 【キャリアステップ】 Aさん（大手財閥系物流会社）：3PLオペレーション構築・推進 → 3PLソリューション営業 / Ｂさん（大手損害保険会社）：国際一貫輸送コーディネート → ロジスティクス事業統括部門　 / Cさん（大手メーカー物流会社）：ポートロジスティクス オペレーション構築・推進 → 国際一貫輸送コーディネート ▼当社社員のインタビュー記事も参考にご覧ください https://ourl.jp/suzuyo1

資格

第一種運転免許普通自動車 尚可

学歴

大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

570万円～860万円 月給制 月給 313,000円～ 月給￥313,000～ 基本給￥298,000～ 諸手当￥15,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（7月・12月）

通勤手当

会社規定に基づき支給

モデル年収例

（例1）610万円 入社3年目 25歳(月給25万円＋賞与＋その他手当)

勤務時間

07時間50分 休憩60分

09:00～17:50

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：30時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間120日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜

有給休暇

入社半年経過時点12日 最高付与日数22日 ※入社時から付与(入社月により変動)

その他

その他（（出向中は出向先に準ずる））

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【モデル年収例】610万円/25歳(入社3年目)※ 700万円/30歳(入社7年目)※ 860万円/35歳(入社12年目)※ ※時間外勤務手当、無限定手当を含めた想定年収です。 通勤手当、家族手当等の諸手当は規定に応じ別途支給します。 【入社後研修に伴い、下記グループ会社への出向可能性があります。】 ・鈴与カーゴサービス株式会社　・鈴与通関株式会社　・鈴与カーゴネット株式会社 ※出向中の休日、勤務時間は出向先のカレンダーが適用となります。 【転勤備考】一定の勤続年数を満たした場合に地域限定勤務制度 （一都三県 or 東京のみ or 埼玉のみ or 神奈川のみ のいずれか）を選択いただくことが可能です。 選択後の転換も3年毎に可。 【就業場所の変更範囲】全国の当社拠点

勤務地

配属先

単にオペレーションを遂行するのではなく、顧客や現場の課題抽出から解決までを周囲を巻き込みながら、提案~実行していきます。

転勤

当面無 ※「その他勤務条件に関する備考」欄に詳細記載

各拠点

住所

東京都23区内

喫煙環境

屋内全面禁煙

各拠点

住所

神奈川県

喫煙環境

屋内全面禁煙

県内各拠点

住所

静岡県

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

初任地は神奈川県、埼玉県、東京都、静岡県が中心です。初配属はご希望を踏まえ、柔軟に対応いたします。

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

有 自己負担１万円/月程度で住める社宅制度 充実した福利厚生ではたらく仲間をサポート

退職金

有

その他制度

通勤手当：上限5万円/月 、企業年金 、マッチング拠出 他

制度備考

■研修制度 ・Suzuyo Career Development Program ～学び続ける組織・集団づくり～ ・リーダーシップ開発　Suzuyo innovative Leader Program 他 ■自己啓発支援 ・「グロービス学び放題」アカウント全社員へ付与 ・eラーニングツール　Suzuyo Knowledge Seminar ・通関士講座 他 ※自身のスキルアップに繋がる自己啓発には会社が一部サポートし、バックアップいたします ■キャリアコンサルティング制度 ・国家資格キャリアコンサルタント・産業カウンセラー 有資格者在籍 ・キャリア開発研修プログラム「キャリアドック」 ・自己申告制度 他

最終更新日： 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    再エネ開発◤オリックス◢太陽光×PPA×営業｜大企業の脱炭素を推進する環境ビジネス

    655~1205万

    • 契約交渉
    • 購買/調達
    • カーボン/炭素
    • 金
    • プロジェクト
    • 人事
    • 提案
    • プロジェクト推進
    • 契約締結
    • 開発
    オリックス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◆企業概要 ・オリックスの環境エネルギー本部として、持続可能な脱炭素社会の実現を強力に推進しています。 ・再生可能エネルギーの新規電源開発から需要家への供給まで、一貫して手掛ける事業を展開。 ・グループの強固な経営基盤と豊富なリソースを最大限に活用し、大規模なビジネスに挑めます。 ・従来の枠組みにとらわれず、新しい金融やサービスを融合させた独自の事業展開が強みです。 ・企業の環境課題に対し、変化に合わせた多様な再生可能エネルギーソリューションを提供。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・上場企業を中心とする大手顧客の脱炭素ニーズに応じ、最適な再エネ供給スキームを提案・組成。 ・オンサイト・オフサイトPPAなどを駆使し、需要家との折衝から契約締結までを一括担当。 ・FIP制度の活用やアグリゲーションなど、市場の変化をとらえた新規供給手法の企画・実行。 ・自社のアセットや事業開発部署と連携し、顧客課題に合わせた柔軟なソリューションを構築。 ・長期的なプロジェクト推進に向け、多様な関係者との緻密な交渉や調整業務を主導。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手上場企業に向けたオフサイトPPAの導入および長期的な再エネ電力供給プロジェクト。 ・顧客の所有施設や敷地を活用したオンサイトPPAの設計から運用までの推進業務。 ・FITからFIP制度への転換を活用した再エネ電源調達とアグリゲーションビジネスの構築。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅オン・オフサイトPPAをはじめ、多様なスキームで企業の脱炭素化を主導する手応え！ ✅有休取得率81.5%に加え、5日連続有休取得で年5万円の奨励金が出る充実した環境！ ✅社内公募やキャリアチャレンジなど、自身の志向に合わせて挑戦できる豊富な人事制度！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・金融・商社機能と事業開発力を融合させ、オリジナルの高度な供給スキームを創出できる点。 ・自社で再エネ電源の開発から調達・供給までを一元的に担える包括的な事業体制。 ・変化を恐れず新しい手法へ果敢に挑み、個人の主体的なアイデアを尊重する自由な企業風土。

    求める能力・経験

    4大卒以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ★日立G！トップ製品多数！≪営業職≫ 平均勤続18.6年／土日祝休／年休126日／賞与5.5ヶ月！

    500~950万

    • 営業
    • 上下水道
    株式会社日立産機システム東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    メーカーの立場として 特約店・代理店に対して 営業をお任せします。 【業務概要】 ・上下水道施設へのポンプ・制御盤・ 　中央監視制御システム等の拡販 ・一般産業向ビル・マンション等 　建物向ポンプの拡販 ・市場と顧客の声を収集し、工場・ 　サービス部門と共有し 　製品のソリューション・ 　アフターサービスへの反映と 　タイムリーな提案 【業務詳細】 ・特約店と連携し営業施策を展開 ・特約店と関連部署との連携・調整 ・顧客への仕様折込等 ＜担当製品例＞ ・ポンプ製品 ・制御盤 ・中央監視制御システム　等 ＜導入先＞ ・上下水道施設 ・一般産業向ビル・マンション ＜補足＞ ・想定残業時間：数時間程度 ・在宅制度：状況の応じて可能 ・フレックス制度：状況の応じて可能 ・出張（頻度、期間）：月数回程度 ・交通手段：公共交通機関

    求める能力・経験

    ＜マッチする方＞ ▼なにかしらの営業経験の方 ※書類通過事例※ ・医療機器メーカーでの営業 ・LEDの営業 ・小売業向け機械の商社 ▼大手グループで長期的に働きたい方 ┗平均勤続18.6年

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【東京】住宅向けエネルギーソリューションの提案営業/日本トップクラスシェア

    400~700万

    ハンファジャパン株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    韓国大手財閥企業ハンファグループの日本法人/売上高507億円を突破したグローバル企業/住宅向けエネルギーソリューション事業の拡大に伴い、関東エリアでの営業体制を強化するための新規増員募集です。 ■住宅会社、工務店、ハウスビルダー等に対する法人営業 ■太陽光発電システム、蓄電池等の提案営業 ■既存顧客フォローおよび新規顧客開拓 ■見積作成、提案書作成、社内関係部署との調整 ■市場動向の把握および販売施策の立案

    求める能力・経験

    【必須】■法人営業経験3年以上(次のいずれか：代理店営業や法人向け提案営業、新規開拓営業)　■社内外との円滑なコミュニケーション能力 【歓迎】■住宅業界、建材業界、エネルギー業界での営業経験 ■太陽光発電、蓄電池、再生可能エネルギーに関する知識 【働き方】■残業は月20時間程度を想定　■顧客訪問に伴う外出あり　■出張が発生する可能性あり 【キャリア】■営業経験を活かし、将来的にはリーダーやマネージャーとしてチームを牽引いただくことを期待しています。 ■住宅・エネルギー分野の専門知識を深め、専門性の高い営業としてキャリアアップが可能です

    事業内容

    《輸出》石油化学原料/石油化学製品/機械/設備/鉄鋼 《輸入》石油化学原料/石油化学製品/鉄鋼/自動車部品/建築資材/IT機器/ 　　　　生活用品/太陽光関連製品

  • 企業ダイレクト

    【インサイドセールス】育成・KPI管理／教育業界／残業10ｈ／年休125日

    336~480万

    株式会社メイツ東京都新宿区
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    仕事内容

    中高一貫校生向けの個別指導塾「ＷＡＹＳ」を運営する集客支援チームにて、アルバイトメンバーの育成や数値管理をはじめとするマネジメント業務全般を担当していただきます。業務改善や施策推進もお任せします。 お問い合わせがあった保護者様へ学習相談や体験指導をご案内するチームにて、業務をご担当頂きます。 ・アルバイトメンバーの研修および育成 ・数値管理やデータ分析による業務改善提案 ・トークスクリプト設計や営業施策の推進 最初は研修としてお電話でのご案内対応から始め、顧客ニーズや課題を深く理解します。業務習得後はマネジメントを中心に担当し、目標達成に向けてチーム全体のパフォーマンスを最大化させます。

    求める能力・経験

    【必須】■専門卒以上の方■目標数値を追って行動した実績（営業経験は不問。塾の教室長、店舗リーダー、ウェディング・人材等での数値実績でも可）■後輩やアルバイトの教育もしくは、ロープレの指導経験 【歓迎】 ■教育業界における何らかの経験（塾講師のアルバイト・教室長など） ■営業リスト作成や数値管理、データ分析の経験 ■法人・個人を問わず、営業・インサイドセールスなどの経験 チームワーク、コミュニケーションを大切にしたい方は大歓迎！

    事業内容

    ■学習塾の経営 ■教育アプリケーションの開発と販売

  • 企業ダイレクト

    【事業推進責任者候補/営業オペレーション企画】新規事業推進/週3回在宅可能

    700~1000万

    株式会社アミークス東京都新宿区
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    仕事内容

    ■自社運営サービス「出張型軽板金」の事業拡大に向け、KPIを分析し送客事業全体のオペレーション構築/改善を担い、再現性のある仕組み作りをプレイングマネージャーとして現場に入りながら推進いただくことを期待 ■KPI設計、受注率・リピート率向上施策の立案・実行■顧客・FC加盟店・社内営業を横断したオペレーション構築・改善■案件管理■品質管理、CRM（自社開発新システム）の管理運用■メンバーマネジメント■トラブル対応 【期待役割】■現在はBtoBメインですが、将来的にはさらなる顧客拡大やエンドユーザー向けのサービス展開も見据えており、多くの案件を安定的に運営できる仕組みづくりを実際に手を動かしながら担える役割

    求める能力・経験

    【いずれも必須】■営業組織・カスタマーサクセス・コンタクトセンター等におけるマネジメント経験■KPIを基に業務改善・オペレーション改善を推進した経験【尚可】■新規事業推進のご経験（1→10フェーズ） 【魅力】■売上高：16.5億円(2026年2月実績)利益は3.4億円となっており、今期以降は利益を年々倍増させていくフェーズ 【採用背景】■現在は中古車販売店を中心に取引先が増加しておりますが、今後はレンタカー会社やカーリース会社などのマーケット開拓も行っていく予定です。今期は急成長フェーズのため、オペレーション管理ではなく、FC加盟店の売上成長を支える送客事業全体の仕組みづくりを期待しております。

    事業内容

    【フランチャイズ事業】【プラットフォーム事業】【人材紹介事業】

  • 企業ダイレクト

    【新規事業の事業推進/1→10フェーズ】FC営業推進/役員直下で戦術実行を担う

    600~800万

    株式会社アミークス東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    ■自社運営ブランド「トータルリペア」にて、エリアスーパーバイザーとして、新規事業である【出張型】車体キズ直しサービスの市場浸透を担う開拓営業、FCオーナー様に対する経営コンサルティングをお任せします！ ■中古車販売店やレンタカー会社への訪問を通じた新サービスの提案営業■担当エリアで独立開業されたFCオーナー様へのオンライン面談等を通じた経営支援 【新サービスについて】■お客様の「もっと早く、もっと手軽に」という声に応えるため、出張型・ボディのキズ直しサービスを立ち上げました。競合が少ないため、既存の業界構造やイメージをアップデートし、出張修理という業界の新たな常識を世の中に創り出していきます。

    求める能力・経験

    【必須】■営業経験 【求める人物像】■人を成功に導くことによって自分も成長したい方 ■変化や挑戦をポジティブに捉え、自ら考えながら行動できる方 【魅力】■今後3年でFC加盟店2,000店舗を目指す成長フェーズで事業拡大の中核を担うポジション■役員直下のポジションで意思決定スピードが早く、スピード感を持って業務推進可能■売上高：16.5億円（2026年2月実績）利益は3.4億円となっており、今期以降は利益を年々倍増させていくフェーズに携われる環境【仕事のイメージ】■仕事内容についてはこちら（https://totalrepair.jp/pr/business-support/989/）

    事業内容

    【フランチャイズ事業】【プラットフォーム事業】【人材紹介事業】

  • 企業ダイレクト

    【新規事業推進/役員直下】リペア事業で業界TOPクラス/1→10フェーズ/事業拡大

    600~800万

    株式会社アミークス東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    出張型クイック軽板金サービスの新規事業推進を担っていただきます。ENEOS特約店様を含む事業者様のFC加盟が続々と決まっているフェーズで、法人営業・FCオーナー様に対するコンサルティングをお任せいたします。 ■中古車販売店やレンタカー会社への訪問を通じた新サービスの提案営業■担当エリアで独立開業されたFCオーナー様へのオンライン面談等を通じた経営支援 【新サービスについて】■お客様の「もっと早く、もっと手軽に」という声に応えるため、出張型・ボディのキズ直しサービスを立ち上げました。競合が少ないため、既存の業界構造やイメージをアップデートし、出張修理という業界の新たな常識を世の中に創り出していきます。

    求める能力・経験

    【必須】■営業経験 【求める人物像】■人を成功に導くことによって自分も成長したい方 ■変化や挑戦をポジティブに捉え、自ら考えながら行動できる方 【魅力】■今後3年でFC加盟店2,000店舗を目指す成長フェーズで事業拡大の中核を担うポジション■役員直下のポジションで意思決定スピードが早く、スピード感を持って業務推進可能■売上高：16.5億円（2026年2月実績）利益は3.4億円となっており、今期以降は利益を年々倍増させていくフェーズに携われる環境【仕事のイメージ】■仕事内容についてはこちら（https://totalrepair.jp/pr/business-support/989/）

    事業内容

    【フランチャイズ事業】【プラットフォーム事業】【人材紹介事業】

  • 企業ダイレクト

    【新規事業の事業推進/FC営業支援】役員直下で戦術実行を担う/1→10フェーズ

    600~800万

    株式会社アミークス東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    出張型クイック軽板金サービスの新規事業立ち上げを推進いただきます。ENEOS特約店様を含む事業者様のFC加盟が続々と決まっているフェーズで法人営業・FCオーナー様に対するコンサルティングをお任せします。 ■中古車販売店やレンタカー会社への訪問を通じた新サービスの提案営業■担当エリアで独立開業されたFCオーナー様へのオンライン面談等を通じた経営支援 【新サービスについて】■お客様の「もっと早く、もっと手軽に」という声に応えるため、出張型・ボディのキズ直しサービスを立ち上げました。競合が少ないため、既存の業界構造やイメージをアップデートし、出張修理という業界の新たな常識を世の中に創り出していきます。

    求める能力・経験

    【必須】■営業経験 【求める人物像】■人を成功に導くことによって自分も成長したい方 ■変化や挑戦をポジティブに捉え、自ら考えながら行動できる方 【魅力】■今後3年でFC加盟店2,000店舗を目指す成長フェーズで事業拡大の中核を担うポジション■役員直下のポジションで意思決定スピードが早く、スピード感を持って業務推進可能■売上高：16.5億円（2026年2月実績）利益は3.4億円となっており、今期以降は利益を年々倍増させていくフェーズに携われる環境【仕事のイメージ】■仕事内容についてはこちら（https://totalrepair.jp/pr/business-support/989/）

    事業内容

    【フランチャイズ事業】【プラットフォーム事業】【人材紹介事業】

  • 企業ダイレクト

    【AI事業部/フィールドセールス】昨年7月新設/AIソリューション営業

    600~800万

    株式会社ＳＴＹＺ東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    昨年7月新設のAI事業部にて、顧客の課題をヒアリングし、AIソリューション営業として自社サービス「STYZ Listen」を提案し商談から受注、事業の売り方づくりまでを担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■展示会やアウトバウンドから生まれた問い合わせへの対応と新規商談（反響営業メイン） ■顧客のビジネス課題をヒアリングし、「STYZ Listen」の提案・デモを実施し、提案から契約・受注までの一連の対応 ■AIコンサルタントと協働し、StandardおよびPremiumプランのソリューション提案 ■顧客の声をプロダクト改善や営業プロセス構築に反映させ、事業のGTMをゼロからつくる役割を担当します

    求める能力・経験

    【必須】■法人向けSaaS・ITソリューション・システム開発の提案営業経験 ■顧客の課題をヒアリングし提案した経験 ■新規開拓から受注まで主体的に推進した経験 【魅力】AI事業のGTMをゼロからつくる立ち上げ期のコアポジションです。単一プロダクト販売にとどまらず、業務診断からAI-BPRの実装・定着まで、顧客ごとに異なる課題を捉えて専門家と共に解決策を組み立てる、より高付加価値な提案経験を積めます。CEO・CTO・AIコンサルタントと日常的に協働し、営業現場の気づきをサービスづくりに直接反映できる環境です。

    事業内容

    ドネーションプラットフォーム事業 インクルーシブデザイン事業 テクノロジー事業

  • 企業ダイレクト

    【東京/ルート営業】未経験歓迎/土日祝休/年休120日/月残業10h以下

    350~450万

    株式会社フアイブ・プランニング東京都台東区
    もっと見る

    仕事内容

    アニメやゲームコンテンツを載せた遊技機の販売営業・メンテナンス業務です。既存顧客中心のルートセールスで新規営業はかなり少なめです。 遊技機(パチンコ・パチスロ)の販売・納品時の点検、中古遊技機の販売・メンテナンス、周辺機器の販売、見積りなど書類作成を担当します。首都圏または東北エリアを中心に既存顧客へのルートセールスが中心で、新規営業はほとんどありません。納品作業等で残業が多くなった翌日は午後出勤など、柔軟に勤務時間調整が可能なため、月平均残業時間が10h以下とメリハリをつけて業務を進めることがか可能です。

    求める能力・経験

    【必須】■普通自動車免許■何かしらの営業としてのご経験 【歓迎】■アニメ・ゲームが好きな方■PC・スマホ操作が得意な方■機械の操作が得意な方■第二新卒歓迎 ■未経験から月給25万円以上でスタート可能。業界知識をゼロから身につけられます。 ■アニメ版権の最新機種やスマスロ、規則改正の情報にいち早く触れられるため、アニメ・ゲーム好きな方には趣味と仕事が結びつく魅力的な環境です。 ■PC・スマホの操作や機械に強い方は年次問わず活躍でき、360度評価制度により実力ひとりひとりの評価や意見を反映できる仕組みが整っています。

    事業内容

    ・主要遊技機メーカー販売代行・遊技機各種販売・自動補給・関連設備及び部備品一式・内外装企画・設計・施工・各種イベント企画・コンサルティング