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エージェント求人

東海エリアのマンション用地取得

500~800

阪急阪神不動産株式会社

愛知県名古屋市

職務内容

職種

  • 不動産用地仕入

  • その他不動産企画/開発

仕事内容

  • 分析
  • 用地
  • マンション
  • 事業計画
  • 用地取得

【求人概要】 阪急阪神ホールディングスグループは、100年以上の長きにわたる歴史の中で、人々に豊かなライフスタイルを提案し、魅力あふれる沿線づくり、まちづくりに貢献してきました。同社が手がける大阪・神戸・京都を結ぶ沿線エリアは相対的に人気が高く、まち全体の魅力を高める開発を強みとしています。 同社は、「『安心・快適』、そして『夢・感動』をお届けすることで、お客様の喜びを実現し、社会に貢献します」というグループ経営理念のもと、関西で圧倒的No.1の沿線をつくること、首都圏・海外での事業を拡大させ、総合不動産デベロッパーとして成長していくことを目標としています。 【仕事内容】 東海エリアにおける「ジオシリーズ」を中心とした分譲マンション開発にかかる用地取得(仕入れ)業務を担当いただきます。 ■具体的には… ・マンション用地情報の収集から、物件の調査・分析、事業計画案の策定 ・取得に係る各方面との折衝 ・会議資料の作成からプレゼンテーションまでの一貫した業務 ※担当エリアとしては、名古屋市内が中心ですが、愛知県・三重県・岐阜県が対象となります。 【今後の方針(採用背景)】 年間100~150戸供給を安定させていき、関西で培った阪急阪神ブランドを東海エリアにも根付かせていくための増員採用となります。

求める能力・経験

  • 用地
  • 営業
  • 不動産開発
  • 用地取得
  • 提案

《必須》 ◆大卒以上 ◆宅地建物取引士資格者 ◆下記の業務実績 ・不動産事業用地取得 ・不動産開発 ・不動産有効活用提案 ・事業用地不動産仲介 《歓迎》 ・建築士有資格者(1級、2級) ・常にお客様志向で快適な住まいづくりに力を注げる方 ・フットワークが軽い方(新規取引先開拓の営業活動に抵抗がない等)

学歴

大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(法科)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学

勤務条件

雇用形態

契約社員

契約期間

有 契約期間月数: 12ヶ月

試用期間

給与

500万円〜800万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

■08:00~20:00においてフレックスタイム制(コアタイムなし) ・標準労働時間8時間/日 ・平均残業時間:20時間 ・残業手当:残業時間に応じて別途支給

フレックスタイム制

休日・休暇

124日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

■有給休暇:入社半年経過時点10日 入社2ヶ月経過後5日または10日付与

その他

年間休日124日 ■内訳:完全週休二日制(土・日・祝)、年末年始

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

《雇用形態》 契約社員(期間の定め:1年 ) 入社6ヵ月~1年後の正社員登用を前提とした雇用です。 1年間の有期雇用契約を締結のうえ採用となり、双方合意のもと正社員として雇用されます。 社員登用時には総合職として社員に登用されます。 しばらくは募集ポジションにて従事頂きますが、その後はご本人の適性によって同社業務全般に変更の可能性があります。 ・試用期間:無し 《給与》 ◆想定年収:500万円~800万円 ◆月給制:月給 307,000円~(基本給307,000円~)※残業20時間/549万 【年収例】 ※正社員登用後 ・30歳…690万円(手当含む・残業代別)※残業20時間/793万 ・35歳…780万円(手当含む・残業代別)※残業20時間/909万 ◆賞与:年2回(月給制のみ)

勤務地

配属先

転勤

名古屋事務所

住所

愛知県名古屋市

備考

■愛知県名古屋市中区錦2-14-21 円山ニッセイビル9階 <交通> ・市営地下鉄各線「伏見駅」より徒歩5分 ・市営地下鉄各線「丸の内駅」より徒歩7分

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

◆各種社会保険完備 ◆通勤手当(上限10万円/月) ◆社内預金制度 ◆福利厚生サービス会社提携 ◆資格取得祝金制度など 正社員登用後は以下の待遇・福利厚生が追加となります。 【昇給・賞与】・昇給年1回・業績連動賞与(月給制のみ)・個人成果賞与(年俸制のみ) 【各種手当】・厚生手当(条件有)・住宅手当(条件・上限有) 【各種制度】・退職金制度・持株会制度・カフェテリアプラン・グレード別研修制度など

制度備考

最終更新日: 

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  • 企業ダイレクト

    【住宅用地仕入れ/名古屋】街づくりに携われる成長企業

    500~

    株式会社不動産パートナーズ愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    “土地の仕入れ営業”として、不動産会社や地主様から土地情報を収集し、事業として価値のある土地を見極め、取得・開発へとつなげていく役割を担っていただきます。 ■不動産会社様との関係構築を通じた、土地情報の収集・情報交換 ■住宅用地の仕入れ営業、条件交渉 ■土地の立地や市場動向、事業性などの調査・マーケット分析 ■売買契約・決済に関する各種調整、手続き対応 ■土地取得後の販売計画・開発プロジェクトの推進

    求める能力・経験

    【必須】■新規開拓営業の経験 ■普通自動車運転免許 【歓迎経験】■不動産売買仲介 ■用地仕入 ■何らかの不動産営業 【配属先事業内容:住宅用地売買】住宅用地を仕入れ購入し、造成して商品化を行って、販売する事業です。高低差や広大な土地で、比較的売却が難しい土地を購入し、造成・開発・分筆。建築条件をつけずに販売しています。私たちは売主様・買主様双方の、取引における金銭的・精神的なストレスから解き放ち、「住まい」に対し選択の自由を届けられるような事業運営を行っています。

    事業内容

    住宅用宅地分譲・事業用地売買・不動産Tech事業

  • エージェント求人

    【平均年収1049万!】東証プライム上場企業で不動産営業の総合職に挑戦!

    576~1000

    • コンサルティング業務
    • 予算計画
    • 問い合わせ対応
    • 不動産資産運用
    • マネジメント
    • マンション
    • 戸建
    • 担当者
    • アパート
    • 不動産営業
    • 商談
    • 営業
    • 販売
    • シミュレーション
    • 用地
    • 店舗
    • 用地仕入
    • 自動車
    • 普通自動車
    株式会社オープンハウス愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    ■ 個人向け営業 個人のお客様に戸建やマンションをご紹介し、ご購入いただく仕事です。 ・戸建営業(火水休み)各営業センター勤務(土日祝9:30-18:30 / 木9:00-18:00 / 月金12:00-21:00) ・マンション営業(火水休み)(木土日祝9:00-18:00 / 月金10:30-19:30) ・オープンハウスの物件は「都心部」「駅近」「割安」が特徴的。 ・30代の共働き夫婦が主なお客様。テレワークの普及によりおウチ時間が増え、お問い合わせも急増中。 ・集客活動から業務スタートし、予算・エリア他ご希望条件をすり合わせながら実際に物件をご案内します。 ・取引額は数千万円〜数億円にも上り、お客様に喜んでいただける大きなやりがいがある仕事。 ・マンションは都心部を中心に展開し、高額所得者層がメインターゲット。 ・富裕層にも対応できるビジネススキルが身につきます。 ・今期、マンションブランド名を新たに【INNOVACIA(イノベイシア)】【INNOVAS(イノバス)】としました。 ■ 法人向け営業 ・戸建用地仕入営業(火水休み)(土日祝月金9:10-18:10 / 木9:00-18:00) ・不動産流通大手、信託銀行、地場不動産会社等へ訪問し、不動産情報を取得し、戸建用地仕入業務を行います。 ・不動産仲介業者や地主の方等から土地の情報を収集。 ・その後、得た情報を選別して、地域の特性やお客様のニーズをもとに現地で土地の調査や収支を見積もり、購入判断をします。 ・戸建事業の最上流工程を担い、業界屈指のスピード感で土地購入判断をできるところが魅力。 ・マンション用地仕入営業(土日休み)本社勤務(平日9:00-18:00) ・東京23区マンション供給棟数No.1を誇る弊社のマンションシリーズの建設用地の買収に係る業務を行っていただきます。 ・プレサンスコーポレーションもグループ入りし、マンション供給戸数ランキング1位。 ・更なる事業拡大でエリアもドンドン拡大中です。 ・国内収益不動産営業(ソリューション事業)(土日休み)(平日9:00-18:00) ・事業用不動産(一棟物のマンションやアパート、商業ビルなど)の不動産を購入し、リノベーションを施すなどで不動産価値をさらに高め、再び市場に流通させています。 ・物件は、共同住宅、オフィス、店舗等多岐に渡り、金額も数億円から数百億円まで様々。 ・担当者がプロデューサーとなり、社内外の専門家と協力しながら、物件の購入、商品化・販売することへの醍醐味があります。 ・アメリカ不動産営業(ウェルス・マネジメント事業)(土日休み) ・富裕層向け米国不動産コンサルティング営業※英語力不要(平日9:15-18:15 / 木9:00-18:00) ・日本国内の経営者・富裕層のお客様に商談をし、米国不動産の魅力を説明。 ・資金計画のシミュレーション作成、資産運用のコンサルティングを行います。 ・2017年に始動した事業。 ・販売後も毎月レポートをお届けして、情報提供や将来的な売却のアドバイスも行うことで、オーナー様に高い満足感を持っていただきながら、お客様の投資利益創出に貢献します。

    求める能力・経験

    ■必要条件 ・目標達成意欲、成長意欲が高いこと ・お客様と信頼関係を築けること ・営業、不動産業界の経験不問 ■内定の可能性が高い人 ・宅建士資格保持者 ・戸建仲介営業をご希望の場合は、普通自動車運転免許(AT限定可)が必要。 (お客様のご案内時に必要となるため)

    事業内容

    【事業内容】 1.不動産売買の代理・仲介事業 2.新築戸建分譲事業 3.マンション・ディベロップメント事業 4.不動産投資事業 5.不動産金融事業 6.前各号に付帯関連する事業

  • エージェント求人

    【年収1億円も射程圏】粗利5%をダイレクトに還元する「土地特化」のビジネスモデル

    600~1500

    • 用地仕入れ
    • 不動産開発
    • 不動産鑑定評価
    • 不動産投資
    • テナント継続提案
    • 不動産資産運用
    • 不動産企画
    • 信託銀行ルート用地仕入
    • 銀行ルート用地仕入
    • 顧客 機関投資家
    • 開発
    • 用地
    • 不動産営業
    • 不動産事業開発
    • 用地取得
    • 用地仕入
    地主株式会社東京都中央区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    ~建物を所有しない。機関投資家が渇望する「ボンドライク(債券的)」な金融商品を創り出す~ 地主株式会社(東証プライム上場)は、建物ではなく“土地のみ”に投資する日本唯一のビジネスモデル「JINUSHIビジネス」のパイオニアです。 現在、年金基金や生命保険会社などの機関投資家は、減価償却リスクや修繕コストがなく、長期にわたって安定した利回り(キャッシュフロー)を生む金融商品を強く求めています。当社は、事業用定期借地権を活用して土地を「安全な金融商品」へと変換し、自社グループの地主リート等へ供給することで、底地市場という巨大なマーケットを切り拓いてきました。 今後のさらなる市場拡大と「日本一の地主企業」への飛躍に向け、土地の仕入れから出口戦略(売却)までを一気通貫で完遂できる、実力ある不動産金融のプロフェッショナルを招聘します。 【仕事内容の詳細:一気通貫型の不動産金融ビジネス】 単価5億〜10億円、時には100億円を超える規模のプロジェクトにおいて、「土地を買う・貸す・売る」という一連のスキームを【営業1人が自己完結】で担当します。分業制の歯車になるのではなく、あなた自身がファンドマネージャーのように裁量権を握るポジションです。 <JINUSHIビジネスの3ステップと本質> ① 買う(仕入れ・取得):信託銀行や金融機関、独自の人脈を駆使し、転用性が高く、将来にわたって価値が落ちない優良な土地を取得します。企業のCRE(企業不動産)戦略の支援や、不動産M&Aに絡むハイレベルなソーシング力が試されます。 ② 貸す(テナント誘致):スーパーマーケット、ホームセンター、医療・インフラ関連など、景気変動に強く長期安定稼働が見込める優良テナントへ土地を賃貸(事業用定期借地権等の設定)します。 ③ 売る(信託受益権化・売却):安定した利回りを生む不動産金融商品に仕上げ、機関投資家やファンドへ売却(出口戦略)。 ★「モノづくり」の呪縛からの解放 当社のビジネスの最大の強みは、「建物を建てない」という合理性にあります。昨今のデベロッパーを悩ませる「建築資材の高騰」「深刻な人手不足による工期遅延」「テナント退去時の多額な原状回復やリニューアル投資」といったリスクと無縁です。モノづくり特有の泥臭い調整業務に時間を奪われることなく、純粋な「不動産金融・投資ビジネス」にのみ脳内リソースを全振りできる環境です。 【圧倒的なインセンティブと「1億円プレーヤー」のカラクリ】 自身が創出した「粗利の5%」をダイレクトに還元 当社のインセンティブ制度は極めてシンプルかつ強烈です。例えば、あなたが仕入れた案件で10億円の粗利が出た場合、その「5%=5,000万円」がインセンティブとして還元されます。会社の平均年収は1,915万円。入社3年目で3,000万円、5年目で1億円に到達するプレイヤーが実際に存在する、完全にフェアな実力主義です。 代表との直接面談で決まる「年俸額」 年に1回、代表取締役に対して「自分が今年どれだけ会社に貢献したか」を直接プレゼンし、翌年の年俸を自ら勝ち取る制度(年俸制:600万円〜1,500万円+インセンティブ)を採用。組織のしがらみや不透明な評価制度は存在しません。 【上場企業の強固な基盤と、究極の「自由」】 仕入れエリアの制限なし 「関東担当」「関西担当」といったテリトリーの縛りはありません。東京にいながら地方の優良物件を仕掛けることも、その逆も自由。あなたのアンテナと人脈が及ぶ限り、日本全国すべてがビジネスフィールドです。 短時間で高い成果を出す、効率重視のカルチャー 標準実働時間は「7時間(9:30~17:30)」で、フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00)を導入しています。全社員の月間平均残業時間はわずか20.9時間。無駄な社内会議や長時間労働は評価されません。「いつ、どこで、どう働くか」はプロである個人の裁量に委ねられており、仕事とプライベートを完全に両立させながら圧倒的な報酬を得ることができます。

    求める能力・経験

    ・開発用地、現物不動産ならびに信託受益権の取得経験者 ・当社のビジネスを深く理解し、土地の取得から売却まで遂行できる方 ・これまでの職歴において、再現性のある成功体験をお持ちであり、またその要因を明確に説明可能な方 ・ご自身の能力、経験等を「知識」だけでなく、「実践」において実務レベルで職務を遂行できる方

    事業内容

    建物ではなく「土地のみ」を投資対象とする独自の不動産金融事業(JINUSHIビジネス)を展開。土地を取得して優良テナントへ賃貸し、長期安定のキャッシュフローを生む「金融商品」に仕上げて機関投資家等へ提供しています。

  • エージェント求人

    【完全未経験から年収800万/中部】月残業20h以下×年休120日で「働きやすさ」と「稼ぎ」を両立

    350~600

    • 法人営業
    • 営業
    • 用地
    • 用地仕入
    ケイアイスター不動産株式会社愛知県名古屋市, 静岡県静岡市, 岐阜県岐阜市
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景・企業概要】 ~東証プライム上場。業界を牽引し『住宅供給数日本一』を目指す急成長企業~ ケイアイスター不動産は、関東を中心に「高品質だけど低価格なデザイン住宅」を展開する総合不動産メーカーです。現在、目標である『日本一』に向けた圧倒的な拡大フェーズにあり、業績は右肩上がり。 拠点拡大のペースに対して「次世代のリーダー・幹部候補」が不足しているため、不動産業界の経験を問わず、他業界からポテンシャルのある若手営業メンバーを全国で積極採用いたします。 【仕事内容の詳細(用地仕入・法人営業)】 自社ブランドの分譲住宅を建てるための「土地の仕入れ」から「企画」、そして完成後の「販売依頼」までを一貫してプロデュースするダイナミックな法人営業(BtoB)です。 <具体的な業務ステップ> ・関係構築・情報収集 担当エリアの不動産仲介業者様を1日10件ほど訪問。雑談などを交えながら信頼関係を築き、「実はいい土地が出そうで…」といった市場に出回る前の最新情報をヒアリングします。 ・企画・仕入計画(PPP) 土地の情報を得たら、「どんな間取り(Plan)」「どんな立地(Place)」「いくら(Price)」で販売するかを設計部門等と協力して企画し、仕入れを行います。 ・販売プロモーション 住宅が完成した後は、再び仲介業者様へ訪問し、エンドユーザー(消費者)へ販売していただけるよう自社物件の魅力をアピールします。 ★個人向け(BtoC)営業ではありません! 商談相手は「不動産のプロ」である仲介業者様です。一般消費者向けの飛び込み営業や、休日の個別の顧客対応はありません。プロ同士で長期的な信頼関係を築く、本質的な営業力が身につきます。 【当社の営業職ならではの魅力】 「超・実力主義」×「ポストが豊富」 年功序列は一切ありません。現在も猛スピードで事業拡大中のため、次々と新しいポストが生まれています。実際、入社1〜2年で係長へ昇格する社員や、20代・30代で年収700万〜800万円を手にする社員(男女問わず)が多数在籍。30代で部長や役員を目指せる、上場企業としては稀有な環境です。 不動産業界の常識を覆す「ホワイトな働き方」 『働きがいのある会社』ベストカンパニーにも選出!月平均残業時間は20時間以下で、夜遅くまでのテレアポや残業はよしとしません。完全週休2日制(火・水)で、しっかりリフレッシュできる環境です。 未経験を一人前に育てるチームカルチャー 個人プレーではなく、営業所のチームで目標を追いかけます。休日にBBQや釣りに行く営業所もあるほど風通しが良く、OJTやロープレを通じて先輩がしっかりサポートするため、異業種出身者も安心してスタートできます。 【就業環境・福利厚生】 休日・休暇:完全週休2日制(火・水)、年間休日120日。GW、夏季、年末年始の長期休暇あり。 福利厚生:各種社会保険完備、資格手当(宅建保有で月5万円支給!)、住宅購入手当、家族手当、社員持株制度(奨励金20%)、産前産後・育児休暇(復帰率ほぼ100%)など キャリア形成:フリーエージェント(FA)制度があり、将来的に別職種へのキャリアチェンジも可能です。 <こんな方が活躍しています!> アパレル販売、飲食店スタッフ、旅行代理店、自動車ディーラー、保険営業など、「人と向き合い、信頼関係を築いてきた経験」を持つ異業種出身者が多数活躍中!

    求める能力・経験

    ・普通運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ※入社までに取得いただければ大丈夫です。

    事業内容

    関東を中心に「コンパクト分譲住宅」を展開する総合不動産企業。土地の仕入れから企画・設計・施工・販売・アフターサービスまでを一貫して手掛け、DXと徹底したコスト管理により、高品質でアフォーダブル(低価格)なデザイン住宅を提供しています。

  • エージェント求人

    【不動産用地の仕入・開発】IT×デザイン物件のTech企業/月平均残業時間11h/年収600万円以上

    600~1500

    • 開発
    • 用地
    • 用地仕入れ
    株式会社robot home東京都中央区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    <募集背景> 2025年の年間棟数目標は100棟。成長フェーズにある今、共に拡大を担う仲間を募集します。 プレイヤーとして成果を突き詰めるも、マネジメントに挑戦するも、自分次第でどちらにでも振り切れる環境です。 努力次第で役員も狙える、自己成長とキャリアアップを両立できるポジションです。 ※株式会社rh investment(robot homeグループ)へのご入社となります。 <業務内容> 自社開発物件「IOT×デザイン物件」建築のための用地仕入れからその土地の開発をご担当頂きます。 ※月平均残業時間11.1h、働き方をシフトしたい方必見です 具体的な仕事内容は?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・仕入用地に関する情報収集業務 ・仕入候補用地の調査、分析、マーケティング業務 ・決裁後の地権者との交渉、契約業務 ・部門戦略の立案・改善提案 ・その他関連業務 ゆくゆくは・・ 下記の業務もお任せします! ・チームマネジメント ・若手育成や採用活動への関与 ・経営層や役員との事業戦略会議への参加 自社開発物件「IOT×デザイン物件」建築のための用地仕入れからその土地の開発をご担当頂きます。 物件は入居率98%を超えており、ユーザーの方々より「住みたい」と思っていただけるような物件を建築しているため、変形地などでも対応が可能です。 当ポジションの魅力  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★将来的な幹部候補を採用したいと考えております★ 用地を見極める上で、自分では良い土地だと思うものの、会社の規格や意向、ブランディングに則さないからという理由で仕入れができないというジレンマを抱えたことはありませんか?もちろん立地は重要ですし、規格も無視はできませんが、好立地になればなるほど競合も多くどうしても価格勝負になりがちです。 もちろんより良い土地を選定することは重要ですが、当社は建てたい時に、そこに仕入れた土地があることがより重要だと考えます。「IOT×デザイン物件」を自社開発している当社では、98%を超える高い入居率を維持しており、「住みたい」と思っていただける商品を提供しているからこそ、それを実現できています。制限やしがらみなく、バイヤーとしての実力を発揮したいという方からのご応募お待ちしております。

    求める能力・経験

    【必須スキル】 ・賃貸仲介、売買または、仕入れの経験 2年以上 【歓迎スキル】 ・営業経験(個人・法人問わず) ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ・チームのマネジメント経験 【求める人物像】 ・目標に向かって実直に取り組める方 ・礼儀や基本的なビジネスマナーを身につけている方 ・明るく前向きに仕事を楽しめる方 ・キャリアアップを目指したい方

    事業内容

    アプリで始めるアパート経営など、不動産業界の常識にとらわれない新しいサービスを展開。未公開の優良土地情報とアパート経営を希望する顧客をマッチングし、成約後に土地を購入する独自のビジネスモデルにより在庫を抱えず無借金経営を実現しています。マーケティングに基づいたデザイン性の高いアパートを企画・施工し、高い入居率を実現。AI・IoT事業、PMプラットフォーム事業、income club事業なども展開しています。

  • エージェント求人

    【東証プライム上場企業・愛知・滋賀・兵庫】地方創生×まちづくり営業【ワークライフバランス◎】

    530~

    • 新規事業
    • マネジメント
    • 事業計画
    • 販売
    • 不動産売買
    • 不動産営業
    • 物件営業
    • 物件開発
    • 物件企画開発
    • 営業
    ケイアイスター不動産株式会社愛知県岡崎市, 滋賀県大津市, 兵庫県尼崎市
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 2025年1月、ケイアイスター不動産グループの次なる成長の柱として「中古住宅再生事業」が本格始動しました。 現在、既存エリアの強化とともに、全国へ向けて新規出店を加速させています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーー ■ このポジションの魅力 圧倒的な裁量権: 仕入れからリフォーム企画、販売戦略まで一気通貫で担当。 事業の「中枢」として組織を動かす手応えがあります。 新規出店の立役者に: 当社未進出エリアでネットワークをお持ちの方なら、 あなたの入社に合わせて新拠点を設立する計画もあります。 早期キャリアアップ: 拡大フェーズのため、ポストが次々と誕生しています。 実績次第で早期にマネジメント層へ昇進可能です。 ■ 具体的な業務内容 「古い物件を買い取り、価値を高めて再販する」プロフェッショナルとして活躍いただきます。 1、情報収集: 不動産仲介業者から、中古物件や土地の情報を入手。 2、調査・分析: 市場動向を分析し、現地を調査(監督が同行し、建物の状態をプロの目で確認します)。 3、事業計画: 仕入価格やリフォーム費用、最終的な販売価格をシミュレーション。 4、企画・施工: 設計・施工担当と協力し、物件を蘇らせるリフォーム方針を決定。 5、販売・契約: バリューアップした物件を市場へ。契約締結や書類作成まで一貫してサポートします。 ーーーーーーーーーーーーーーーーー お客様としても、新築住宅よりも低い価格で、 リフォーム済み物件を新築に近い状態で手にしていただくことができるため、 コストパフォーマンスが良いと感じていただくことができる事業です。 「年齢や性別関係なく、裁量をもって働きたい」 「新規事業の立ち上げに関わりたい」 「不動産や住宅について学びたい」 そんな方はぜひご応募ください!

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・自家用車の使用(通勤・業務中の移動の際に使用します。ガソリンカード支給※レギュラーの場合は給与から月5000円天引き) 【歓迎条件】 ・宅建士(宅地建物取引士)をお持ちの方 ・不動産売買営業の経験をお持ちの方(売買仲介、分譲販売、住宅営業など) ・リフォーム営業の経験をお持ちの方 ・異業界の出身でも、就業エリアでの仲介業者様とのネットワークを構築済みの方

    事業内容

    「豊かで楽しく快適なくらしの創造」「すべての人に持ち家を」というミッションのもと、高品質ながら手の届く価格帯の戸建住宅を提供。多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。機能と美しさを融合させたデザイン住宅をはじめ、中古住宅の買取再販、さらにはアフターサービスまで幅広いサービスやブランド展開を行っています。そのため、様々なリソースを活かして、住まいづくりに関わるあらゆるニーズにお応えしています。

  • エージェント求人

    【東証プライム上場企業・愛知】不動産の用地仕入れ営業【若手活躍中・諸手当充実】

    600~

    • 営業
    • 用地仕入れ
    • 用地
    • 土地法人向け営業
    • 不動産売買
    • マネジメント
    ケイアイスター不動産株式会社愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    <仕事内容> 当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れ(土地を買う)を行って頂きます。 <仕事の進め方の一例> ①担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定 ②現地で土地の形状や周辺環境を調査 ③土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案 ④社内承認を得て契約締結 ⑤社内の部署と連携して住宅を建築 ⑥完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼 ・自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。 普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます! ・入社1~2年目で係長職についた社員も多数いるなど、これまでの経歴や社歴に一切関係ありません!あなたの行動力と営業としての意識のみを評価いたします。 <求人の魅力> ■一気通貫で仕事をすることができる 自分が仕入れた土地に、いろんな部署の方の協力で住宅が建ち、お客様にお引渡しするところまでを担当することができます。 ■未経験でも活躍できるポジション これまでの経歴や社歴は一切関係ありません。 あなたの行動力と営業としてのやる気を評価いたします。 ■20代活躍中 平均年齢は32.3歳! 上司との年齢が近く話しやすい環境なので、成長も実感しやすいです。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・宅建士(宅地建物取引士)をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・不動産売買営業の経験をお持ちの方(売買仲介、分譲販売、住宅営業など)

    事業内容

    「豊かで楽しく快適なくらしの創造」「すべての人に持ち家を」というミッションのもと、高品質ながら手の届く価格帯の戸建住宅を提供。多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。機能と美しさを融合させたデザイン住宅をはじめ、中古住宅の買取再販、さらにはアフターサービスまで幅広いサービスやブランド展開を行っています。そのため、様々なリソースを活かして、住まいづくりに関わるあらゆるニーズにお応えしています。

  • エージェント求人

    【東証プライム上場企業・東海】不動産の用地仕入れ営業【経験者・諸手当充実】

    600~

    • 契約締結
    • 営業
    • 販売
    • 用地
    • 用地仕入れ
    • 土地法人向け営業
    • 土地売買契約締結
    • 用地仕入
    ケイアイスター不動産株式会社愛知県名古屋市
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    仕事内容

    <仕事内容> 当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れを行って頂きます。 <仕事の進め方の一例> ①担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定 ②現地で土地の形状や周辺環境を調査 ③土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案 ④社内承認を得て契約締結 ⑤社内の部署と連携して住宅を建築 ⑥完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼 ・自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。 普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます! ・入社1~2年目で係長職についた社員も多数いるなど、これまでの経歴や社歴に一切関係ありません!あなたの行動力と営業としての意識のみを評価いたします。 <求人の魅力> ■一気通貫で仕事をすることができる 自分が仕入れた土地に、いろんな部署の方の協力で住宅が建ち、お客様にお引渡しするところまでを担当することができます。 ■20代活躍中 平均年齢は32.3歳! 上司との年齢が近く話しやすい環境なので、成長も実感しやすいです。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・仕入営業または売買仲介営業のご経験がある方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・宅建士(宅地建物取引士)をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方

    事業内容

    「豊かで楽しく快適なくらしの創造」「すべての人に持ち家を」というミッションのもと、高品質ながら手の届く価格帯の戸建住宅を提供。多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。機能と美しさを融合させたデザイン住宅をはじめ、中古住宅の買取再販、さらにはアフターサービスまで幅広いサービスやブランド展開を行っています。そのため、様々なリソースを活かして、住まいづくりに関わるあらゆるニーズにお応えしています。

  • エージェント求人

    【不動産経験者歓迎♪/年間休日122日】マンスリー・賃貸管理スタッフ/企画にも挑戦できるキャリアポジ

    420~602

    株式会社不二興産愛知県名古屋市
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    仕事内容

    入社後、以下のマンスリー管理業務をメインにご担当いただきます。 1.マンスリー管理業務(メイン業務) • 問い合わせ対応: 仲介会社様や法人・個人のお客様からの空室状況、条件に関する問い合わせ対応(電話・メール)。 • 申込受付・審査: 入居申込書類の確認、契約内容の調整、社内審査手続き。 • 契約処理: 契約書の作成、重要事項説明、契約手続きの実施。 • 入居準備: 鍵の手配、入居案内資料の準備、物件の最終チェック手配。 2.マンスリー事業推進・営業企画(ステップアップ業務) • 申込増加キャンペーンの企画・実行: o 市場調査に基づいた販促戦略の立案。 o 仲介会社様向けインセンティブキャンペーン、入居者向け特典などの企画。 • 物件の仕入れ(獲得活動): マンスリーマンションとして転用可能な物件の情報収集、所有者様への提案・交渉、仕入れ手続きのサ ポート。 3.賃貸管理業務(並行して徐々に担当) • 通常管理物件(アパート・マンションなど)に関する入居申込書の確認、契約手続きサポート。 • 賃貸仲介会社様との連携・フォローアップ。

    求める能力・経験

    ■必要条件 【必須】 ・賃貸仲介会社での実務経験 3年〜5年程度 ・契約・重要事項説明の経験があり、正確な事務処理能力と、お客様や仲介会社様との円滑 な折衝能力をお持ちの方。 ・基本的なPCスキル(Word, Excel, メール操作) ・普通運転免許証(営業活動は社有車にて行います。) ■内定の可能性が高い人 【歓迎】 ・宅地建物取引士 ・賃貸不動産経営管理士 < こんなあなたにピッタリ > ・これまでの仲介経験を活かし、「管理+事務」のスペシャリストとして安定的なキャリア を築きたい方。 ・将来的に企画や営業活動にも挑戦し、ステップアップしたい意欲をお持ちの方。 ・丁寧なコミュニケーションを心がけ、チームワークを大切にできる方。

    事業内容

    ■収益不動産再⽣事業 空室が多い、築年が古い、入居者が集まらないというような問題を抱えた収益物件を、不二興産が買取いたします。 それぞれの物件の特徴と市場のニーズを反映し、独自のノウハウをつかって物件を再⽣していきます。 売却される方、購入される方、入居される方それぞれの「安心」を追求することが私たちの使命です。 ■コンサルティング事業 アパート・マンション経営に悩む大家さんを積極的にサポートしています。 空室の長期化、建物の老朽化、賃料の下落、管理の煩わしさ。 こうした経…

  • エージェント求人

    【愛知】総合不動産ディベロッパー《プロジェクトマネジメント/企画設計・監理》年休128・土日祝休

    550~1000

    サムティ株式会社愛知県名古屋市
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    仕事内容

    <開発プロジェクト全般のマネジメント※東証プライム上場企業/年間休日126日/土日祝休み/社員定着率97%以上/グループ総資産は約3,500億円> ■業務内容: 総合不動産デベロッパーの建築設計部門にて、開発プロジェクトの全般的なマネジメントを行っていただきます。 ■業務の特徴: 収益マンション(RC造)やホテルの企画、施工中の監理、インテリアデザイン等のトータルプロデュースを行っていただきます。また、意匠の決定から設計事務所やゼネコンとの折衝、委託業務の監督、建築工事の施工監理まで、引渡しまでの工程を一貫してご担当いただきます。 具体的には以下になります。 ・企画プランニング、デザイン監修 ・設計事務所、施工会社のマネジメント ・工事の品質確認、進捗工程管理 ・コスト管理、各種申請・検査対応 ■配属先の特徴: 配属先となる建築設計部は、 建築設計部…9名(40代部長、40代次長、40代課長、40代係長、30代係長2名、30代主任2名、一般事務スタッフ) ※大阪勤務…部長、一般事務スタッフ含む計5名 ※名古屋勤務…40代次長、30代係長(計2名) ※東京勤務…40代係長、30代主任(計2名) ■就業環境: ・正社員の定着率も高く、欠員補充はほとんど無し。労働環境の良さ、仕事の充実度には定評があり、直近5年定着率は97.5%の高水準です。 ・残業時間を無くそうという取り組みにも力をいれており、会社の年間所定休日は毎年126日前後、完全土日週休2日制でビジネスとプライベートのメリハリがつけられます。また、労務管理も徹底しており、全社一丸となって働き方改革に努めております。 ■同社の魅力: 経営理念「倫理・情熱・挑戦そして夢の実現」は、永続的成長がコンセプトにあり、長く続けられる環境です。棟単位で不動産を運用するBtoBの仕事であるため、案件金額が大きく、チームワークを重視した人事評価や給与体系となります。中途採用者(中途採用者割合約80%)が中心に動いている会社ですが、年齢によるしがらみはなく、成長に応じて社員数も年々増えており、馴染みやすい環境です。 ■モデル年収: ・約1,100万円(管理職、40代前半) ・約870万円(入社5年目、30代後半) ・約670万円(入社3年目、30代前半)

    求める能力・経験

    ■必須条件: 20代 以下2点とも満たすこと ・建築系での勤務経験(ハウスメーカーOK) ・1級建築士を目指している" 30代 以下2点のいずれかを満たすこと ・住居系RC造(マンション、集合住宅など)の  設計監理に関する一連のご経験 ・一級建築士所有 40代 以下2点ともを満たすこと ・住居系RC造(マンション、集合住宅など)の  設計監理に関する一連のご経験 ・一級建築士所有 <歓迎条件> ・一級建築士資格をお持ちの方 ・二級建築士資格をお持ちの方 ・不動産デベロッパーとの折衝経験

    事業内容

    サムティホールディングスは総合不動産会社として、「安定×成長」の両軸を基盤とし、不動産に関する幅広い事業を展開。今後、インカムゲインビジネスを強化しながらキャピタルゲインビジネスへ一層注力できる体制へ移行し、「資産保有型のデベロッパー」として、サムティホールディングスにしかできない挑戦を続けていきます。