未経験からコンサルタントに挑戦◆安心の研修・サポート◆残業月平均10H◆福利厚生◎◆ミモザ企業
年収非公開
情報セキュリティ株式会社
兵庫県神戸市
年収非公開
情報セキュリティ株式会社
兵庫県神戸市
セキュリティコンサルタント
システムコンサルタント
ネットワークコンサルタント
◆重要インフラ事業者・グローバル工場を有する製造業者向けに 一気通貫のセキュリティサービス「i-Cybertech」を提供する同社にてセキュリティコンサルタントをご担当頂きます。 ■企業の情報資産を特定し、脅威と脆弱性を評価し、リスクを特定・優先順位付けします。 その後、対策を計画・実施し、効果を監視・見直して、セキュリティを強化します。 ・顧客のセキュリティ課題のソリューション提案 ・市場調査・製品比較情報の提供 ・ネットワークアセスメント(情報資産の把握) ・リスクアセスメント 等 【当ポジションの魅力】 ・顧客のセキュリティ課題を解決するため、中長期的に取り組める対策を、取り扱い製品・サービスから最適を組み立て提案します。ヒアリングから相手のニーズを見極めることが重要となります。 ・新規顧客開拓は、ビジネス推進室やパートナー企業が行うため、コンサルティング業務として含まれておりません。純粋にお客様に向き合える環境です。 ・経済産業省並びに日本健康会議が主催する「ひょうご・こうべ女性活躍推進企業(ミモザ企業)」に認定。男女問わず活躍の機会がございます。 【従事すべき業務の変更の範囲】当社業務全般 個人の多様性や独自性を尊重する当社では、自由な発想に基づいて行動できる環境が整えられています。また、社員のセキュリティ研修受講や資格取得のサポートも積極的に進めています。 皆さんは、「ベンチャー企業」に対して、どのようなイメージを抱いているでしょうか。 ベンチャー企業は、大手企業にはない柔軟性を武器に、スピード感をもって事業を展開します。 ただ、単独で発展していくというわけではありません。 当社の場合、豊富な販売網をもった大手企業や、日本、海外を含めた同業他社と多くの関わりを持ち、 日々の業務に取り組んでいます。幅広い裁量を与えられ、海外出張や企業のトップとの交渉など、 大きな仕事に取り組めるチャンスがたくさんあります。 努力しだいで、あなたの「やりたいこと」が当社できっと実現できると思います。 まずは、面接で率直な思いや考えをぶつけてみてください。積極的なご応募をお待ちしています。
★職種未経験・第二新卒歓迎★ 社会人経験1年以上ある方 【歓迎】 ■情報セキュリティ(脆弱性など)についての知
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
年収非公開
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> 月平均残業10時間 ※繁忙期を除く
有 平均残業時間: 10時間
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日
慶弔休暇、年末年始、育児休暇、産前産後休暇、ボーナス休暇、育児・介護休業
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<予定年収> 390万円~1,300万円 <賃金形態> 月給制 固定手当:フロント手当(27,050円) <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~771,000円 その他固定手当/月:27,050円~55,000円 <月給> 327,050円~826,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給・昇格:年1回※定量、定性に分け、公平に評価します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
無
兵庫県神戸市
屋内全面禁煙
兵庫県神戸市中央区東川崎町1-3-3 神戸ハーバーランドセンタービル13階(受付)・18階 勤務地最寄駅:JR線/神戸駅 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月50,000円 住宅手当:※別枠の「福利厚生その他」に詳細あり 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・資格取得保持支援 ・外部の研修費用(申請制) <その他補足> ・フリードリンク(水、コーヒー等) ・時短正社員勤務制度 ・慶弔見舞金制度 ・定期健康診断+オプション検査(1万円上限補助&1万円を超えた費用の半分を2万円上限迄補助。条件は協会けんぽ一覧のクリニックで受診した検査であること) ・育児・介護休業制度 ・キャリアコンサルティング制度 ※住宅手当は月一律3万円 、勤続2年目に2万円、3年目1万円、4年目からは0円。ただし、4年目からは自宅から会社までの交通費を支給。住宅手当を受け取っている期間は、通勤手当は上限10,000円まで支給。 <育休復帰支援・女性のキャリア継続推進> ・育休復帰支援 従業員ごとに育休復帰支援プランを策定し、円滑な休業取得と職場復帰を支援。 ・仕事と家庭の両立支援 家族との時間を確保できる環境を整備し、ワーク・ライフ・バランスを推進。 ・女性のキャリア継続支援 安心して出産・育児をしながら働ける環境を奨励し、尊重。 ・ミモザ企業 →令和4年度より、兵庫県と共同で『ひょうご・こうべ女性活躍推進企業』(ミモザ企業)を認定しています。 ・各部署の懇親・慰労会予算の負担各部署の懇親や慰労を目的とした食事やイベントのための予算負担 ・スーツ手当の支給入社後に必要となるビジネススーツの購入費用を会社で負担 ・兵庫型奨学金返済支援制度 奨学金を受けていた従業員に対し、企業が返還残額の一部または全額を代理で返還し、奨学金返還者を支援する制度を導入予定です。
当社は主に、重要インフラ事業者・グローバル工場を有する製造業者向けの一気通貫のセキュリティサービス「i-Cybertech」を提供しています。高品質に定評があり、様々な企業様にご利用頂いております。実際のサービスでは、ベストソリューションとなる製品の選定やアセスメント・導入後のSOC(セキュリティ運用サービス)、更にはトレーニングサービスを行っています。製品は高性能かつ最新鋭のものを、パートナー社及び自社開発製品よりご紹介・導入いたします。
最終更新日:
600~910万
最先端のシミュレーション技術やデジタルエンジニアリング技術を通じて、幅広い業界の冷凍サイクル・熱マネジメント開発を支えるポジション。 ▼具体的には ・最先端の設計支援ツールを使用した受託解析、技術サポート ・新規導入を検討されているお客様に対するツールの機能紹介やデモの実施(プリセールス活動) ・営業部や、MBD部との連携
冷凍サイクルの開発経験
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500~1000万
設計支援ツールや機械学習を用いて、ものづくり分野における設計課題を解決するコンサルティングエンジニアポジション。 ▼具体的には ・シミュレーションによる学習データの生成 ・顧客要望に合わせた機械学習・深層学習モデルの実装と評価 ・機械学習・深層学習モデルのためのプロトタイプ・アプリケーションの実装
シミュレーションエンジニアまたは機械学習エンジニアとしての経験
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450~1000万
■DX推進マネージャー*マネジメント職 【期待役割】 DXビジョンやロードマップからアクションプランを策定し、全社的なデジタル化を促進します。また、チームの指導・育成を通じて、DXを推進する人材の育成にも注力します。ダイハツトランスフォーメーション(DX)を主導する重要なポジションとなります。 【業務内容】 ダイハツのDX推進を加速させるため、 DXビジョンハウスを策定し、組織体制の見直しや、DX推進に係る意思決定を行う「DX委員会」を新設しました。 具体的には下記の業務内容に取り組み、データとAIの民主化を実現していきます。 ・DXプロジェクトの企画・実行・評価、マネジメント ・業務プロセス改革の企画・推進 ・新規デジタル技術の導入評価・推進 ・最新テクノロジーや市場動向の調査・分析 ・デジタルツールの運用・管理 ※その他の特徴 これまでに培ってきた知識・経験を活かし 中心的なプレーヤーとして活躍できる大きなフィールドがあります ・新しいチャレンジを推奨・評価する風土 ・ワークライフバランスを重視、風通しの良いコミュニケーション ・自己成長実現のため、自らのスキルセットを考えながら貪欲に学べる環境 ・様々な大学に対して講義をする機会 【仕事の進め方】 DXビジョン実現のため、経営者や実務者との密接な連携を取りつつ、各部門のDX推進をリードします。プロジェクト立案から完遂まで一貫して管理し、ステークホルダーを巻き込み、チームをマネジメントしながら推進します。自主的な裁量を持ち、スピーディーかつ柔軟に業務を進めることが求められます。 【仕事のやりがい、魅力】 自動車業界100年に一度の大変革期において、正解がない中で多角的な新しいチャレンジができ社内の多くの人と繋がることができる数少ない職場で、下記のようなことができます。 ・組織内の課題解決を実感できる ・自身の裁量で新規施策やアイデアを実現できる ・柔軟な働き方と優れたワークライフバランス ・経営層や社内外の専門家と連携して働ける ・スキルアップを支援する豊富な研修機会 ・最新デジタル技術を活用した業務環境 【募集背景】 市場環境が急速に変化する中、ダイハツトランスフォーメーション(DX)の推進が最重要課題となっています。特に業務プロセスの改革、顧客体験の向上、企業競争力の強化を図る上で、DX推進を牽引できるマネジメント経験豊富なリーダーの採用が急務となっています。長期的な競争力と持続可能な成長を実現するため、DXを強力に推進できる人材を募集しています。 【所属長から一言】 私たちのDX推進部門は、最新のデジタル技術を駆使し、企業の変革を支援することを使命としています。革新的なアイデアと情熱を持つ方々を歓迎し、一緒に新しい価値を創造していきましょう。私たちは、挑戦を恐れず、自らの手で未来を切り開く姿勢を大切にしています。共に、ダイハツトランスフォーメーションの最前線で活躍し、組織の成長と進化をリードしましょう。 【入社後のキャリアパス】 オンボーディングや育成方針に則り、様々な業務に取り組んでいただきます。 ・入社後はまず当社のDX戦略を深く理解し、小規模プロジェクトからスタートし、成功事例を積み重ねていきます。 ・最新技術やスキルを身に着けながら、より大規模なプロジェクトへとステップアップします。 ・更なる活躍のために、相談しながら下記のキャリアパスを想定しています。 - 専門性を深めてスペシャリストの道へ - DX推進部門をリードする責任者へ - DX戦略立案やマネジメント職へ - 養ったドメイン知識とデジタルスキルを活かすために事業部門に異動や新規事業への参画 【業務内容変更の範囲】会社の定める業務
【必須要件(MUST)】 下記項目の2つ以上の経験、スキルをお持ちの方 ・DX推進やデジタル関連プロジェクトのマネジメント経験 ・プロジェクト管理の基礎知識、及びチーム内外との協働経験 ・部門横断型プロジェクトの推進経験 ・問題解決能力、分析的思考能力、及び優れたコミュニケーションスキル ・自主性と学習意欲が高く、新しい技術を迅速に習得できる能力 ・デジタル技術やソフトウェアツールに関する基本的な知識と使用経験 【歓迎要件(WANT)】 ・多様な業界やビジネスモデルでのDX推進経験 ・IT業界やコンサルティング業界での実務経験 ・デジタルマーケティング、ビジネス戦略立案に関する知識や経験 ・アジャイルやリーンなどの現代的な開発手法の知識と経験 ・チームリーダーやプロジェクトリーダーとしての経験 ・ビジネス戦略の立案・実行経験 ・プロジェクトマネジメントスキル(PMP資格歓迎) ・G検定、E資格、データサイエンティスト検定、統計検定の資格 ・TOEICテストスコア500点以上
軽自動車、小型自動車、電気自動車、汎用エンジン等の開発・製造・販売。
450~800万
◇◆日本最大級のオープンイノベーションプラットフォームを運営/関西エリアの変革を担う中核メンバー◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓2026年2月新設の関西拠点立ち上げフェーズに参画し、地域エコシステム構築を推進できる ✓自治体や大手企業を巻き込み、ゼロから新規事業を形にする「仕組み作り」のプロを目指せる ✓フルフレックス・リモート活用可能。裁量を持って働けるスタートアップの柔軟な環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社eiicon ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「オープンイノベーションを世の中の当たり前にする」をビジョンに掲げる、国内最大級の共創プラットフォーム運営企業です。大手企業や自治体、スタートアップを繋ぎ、既存の枠組みを超えた新規事業創出を支援。2026年2月に関西拠点を新設し、地域企業のイノベーション促進とエコシステム構築を加速させています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓PMと連携したプロジェクト進行管理(体制構築・タスク・進捗・工数管理) ✓顧客企業の共創テーマ設定およびパートナー企業選定、マッチング支援 ✓オープンイノベーションに関するセミナー、ワークショップ、ピッチイベントの企画・運営 ✓自社メディアでのインタビュー取材手配、原稿校正 ✓関西エリアの自治体・企業に対するイノベーション浸透・啓蒙活動 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓自治体主導のスタートアップ支援・アクセラレーションプログラムの運営 ✓地域企業と全国のスタートアップを繋ぐマッチングイベントの企画・実行 ✓大手企業内での新規事業創出に向けたハンズオン支援・プログラム構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを完遂させることにやりがいを感じる方 ✓関西エリアの経済活性化や、新しい事業が生まれる瞬間に直接携わりたい方 ✓決められた枠組みではなく、自ら課題を見つけ改善していく自走力のある方 ✓イベント企画やメディア運営など、幅広いアウトプットを通じて価値提供したい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ✓社内外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの全体設計・推進経験 ✓オフラインイベントの企画から運営までの一連の実務経験 歓迎条件(WANT) ✓自治体や企業向けのアカウント営業、またはコンサルティング経験 ✓新規事業の立ち上げ、またはアクセラレーションプログラムの運営経験 ✓カンファレンスなど大型イベントのプロデュース経験
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1005~1135万
<採用背景> 全社のDX戦略のもと変革の実現・加速・高度化を目指しデジタル技術とデータの利活用を推進しています。これまでもM365 Copilot活用などの個々の生産性向上や、特定業務向けのRAGシステム構築などを行ってきましたが、今後はAIを組み込んだ業務プロセスの再構築に本格的に取り組んでいくため、プロジェクトを牽引するリーダーを募集しています。 <配属組織> 本社部門 IT企画部 DX戦略プロジェクトグループ <業務内容> ■入社直後:生成AIプロジェクトのメンバー ■半年~1年後:業務部門とのテーマのすり合わせ、技術やソリューションを評価しアーキテクチャの決定、プロジェクト管理 ■業務比率:業務部門とのテーマのすり合わせ(40%)、アーキテクチャの決定(20%)、プロジェクト管理(40%) ■プロジェクト例、規模:AIエージェント開発(1プロジェクトあたり数百万円~数千万円規模) <キャリアパス> ・生成AI系プロジェクトのPM ・生成AIとデータガバナンスのアーキテクト ・全社DX戦略の策定 ・事業部門に異動し事業戦略に沿ったDX推進 <魅力・やりがい> ・当部署では、KOBELCOグループの変革プログラムである「KOBELCO-X」の中核として、生成AIを活用し、業務の在り方そのものを変えることで“圧倒的な業務生産性向上”を実現する業務アプリ開発を推進しています。 ・生成AIを活用した開発プロジェクトにおいては、構想検討・要件整理から、実証(PoC)、本番展開までを一気通貫で担当いただき、単なる開発に留まらず、業務変革を主導する役割を担っていただきます。 ・社内でも先進的な取り組みであるため、大きな裁量を持って挑戦でき、自身の成果が全社へ横展開されていく手応えを実感できます。 ・また、“AI×業務改革”という希少性の高い専門性を磨き、中長期的なキャリアの広がりを描くことが可能です。 ・さらに、外部ベンダーや他社ユーザー企業との情報交換の機会も多く、実務を通じて最新の技術動向や活用事例に触れながら、知見を深められる環境です。
<必須の経験・スキル> ・下記いずれかの生成AI(LLM)の実装・導入経験 ①RAGを用いたシステムの企画・要件定義・開発経験 ②Azure OpenAI Service、AWS Bedrock等のクラウドプラットフォームを用いたAIアプリの導入実務 <あると好ましい経験・スキル> ・プロジェクトマネジメント経験 ・既存の業務フローを可視化(AS-IS)、AI導入後の新プロセス(TO-BE)を設計した経験 ・アジャイル(スクラム)形式での開発進行経験 <求める人物像> ・ITコンサルティング、SIer、または事業会社のIT/DX部門等において、生成AIを活用したシステム開発や業務改善プロジェクトに携わった経験をお持ちの方 ・業務部門や外部ベンダーなど、多種多様なステークホルダーとの調整・交渉業務に携わった経験をお持ちの方
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500~750万
<コンサルティング内容の例> ・組織のセキュリティ課題及びリスクの抽出・対応計画の策定支援 ・セキュリティポリシーの策定・運用支援 ・セキュリティ監査の実施 ・ISMS認証やクラウドセキュリティ認証の取得支援 <圧倒的な実行力 ― 支援実績の一例> ・飲料メーカー(40,000名規模) -クラウド活用が進む中で意識が追いつかない…そんな課題を、情報資産分類やポータルを徹底的に再設計。 -結果、社員に「伝わる・使われる・守れる」セキュリティへと進化。 ・外資系セキュリティ企業(8,000名規模) -10年以上同じ体制で行われていた内部監査にメスを入れ、監査手法と文書の全面見直しを実施。 -全社のガバナンス強化と、信頼性ある体制づくりに成功。 ・小売チェーン(10,000名規模) -3社の外部コンサルが成果を出せなかった現場に対し、内部監査と教育体制をゼロから再構築。 -従業員のセキュリティ意識を高め、コスト削減にも直結。 2つの武器で企業の変革を支援 ■ セキュリティコンサルティング(国内最大規模の体制) ISMSやPマークの取得支援にとどまらず、組織体制そのものを変革する支援を実施。 2,300社を超える支援実績が、その成果を物語っています。 ■ セキュリティ教育SaaS『セキュリオ』(自社プロダクト) 企業の教育・訓練・管理を一気通貫で支えるクラウドサービス。 すでに2,000社以上が導入しており、セキュリティ文化の根づく企業づくりを後押ししています。 ❚募集ポジションについて 当社に寄せられる顧客企業からのコンサルティング依頼に対し、支援業務を行います。 顧客企業に情報セキュリティ体制が根付くよう、仕組みづくりから提案していくポジションです。 業務実態をヒアリングし、潜在するセキュリティリスクを見極めることが求められます。 並行して複数の顧客企業におけるプロジェクトを推進しつつ、 必要に応じてアシスタント等を含めたチームの運営をお任せする予定です。 ▼具体的には… ・情報セキュリティに関するプロジェクト管理・運用 ・顧客企業から寄せられる相談・問合せへの対応 ・顧客企業に訪問してのコンサルティング実施 ・情報セキュリティ認証取得・維持に必要な書類の作成/管理 経産省も発表しているように、セキュリティ人材は将来的な人材不足が懸念されています。 一方で、セキュリティ分野の技術も激しく進化しており、企業により必要な対策も異なり個別の対策が必要な状態です。 今後もニーズが高まっていくセキュリティの分野に挑戦し、市場価値を高めませんか? 社内SEや情報システム部門などで培われる「ユーザーの要望を把握し解決策を提案する」というスキルをダイレクトに活かせる環境です◎ 当社で現在活躍しているコンサルタントも、上述した経験を活かして活躍している社員が多数在籍しています! 【仕事の魅力・やりがい】 ■市場価値を高められる 「日本で一番身近な情報セキュリティ会社になる」ことをVisionとして掲げている当社だからこそ【市場価値の高いセキュリティ人材】としての第一線を歩むことができる環境です。これからの時代、情報セキュリティの分野は急速な成長が予想されます。その中でセキュリティコンサルタントは多くの顧客企業からの要望に応え、支援していくニーズの高いポジションです。働き甲斐を持てること間違いなしです! ■スキルが身につく これまで『情報セキュリティ』という1点に特化して事業活動を行い、急成長を遂げてきた当社だからこそ【実践的スキルが身につく】うってつけの環境です。支援実績2,300社以上と多くの顧客企業を持つため、携われる事例も多く、スキルアップするにはピッタリの環境です! ■幅広い経験を積むことができる プロジェクトの管理や運用、問い合わせ対応、コンサルティングなど幅広い業務をお任せする予定です。少数精鋭のチームでモチベーションの高いメンバーと切磋琢磨しながら成長できる職場です!
【必須のスキル・経験・志向】 ・IT・セキュリティ分野に対する興味関心、学ぶ意欲がある方
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650~850万
大手製造業の顧客に対して、お客様の今あるIT資産(システム)の全体規模や稼働状況を分析し、低コスト・高品質なシステムへ最適化していくための提案・プロジェクト推進を行っていただきます。 入社後:6か月程度かけてOJTを実施し、商流・企業ルールについて順序取得いただきます。【業務内容詳細】・セミナー実施や当社マーケティング施策によりリードを獲得・開発チームと連携し、提案を作成&提案実施・売上1000億~5000億円規模の製造業企業様がメイン(新規4:既存6)・長年使われてきた古いシステムにおいて、拡張性や柔軟性の高い言語移行などを行う提案や最新のシステムへ再構築する提案を実施
【いずれか必須】■IT業界における営業経験(ソフト・ハード不問) ■SEとしてのご経験もしくはそれに準ずるシステム開発工程の理解 【当ポジションの特徴】社内外の沢山のステークホルダーを巻き込んでプロジェクトを推進していくため、様々な役割の登場人物と関わりながら仕事を進めたい方・調整力を活かしたい方または身に着けたい方におすすめのポジションです。 【当社の強み】案件は基本コンペ形式で獲得することになりますが、製造業の豊富な知見とノウハウを強みに選ばれ続けています。
■コンサルティングサービス ■システムインテグレーション:カスタム開発ソリューション、パッケージソリューション 、ICTソリューション(サーバー、ネットワーク、クラウド) ■アウトソーシングサービス
500~800万
大手製造業のお客様をメインターゲットとし、お客様の今あるIT資産(システム)の全体規模や稼働状況を分析し、低コスト・高品質なシステムへ最適化していくための提案・プロジェクト推進を行っていただきます。 入社後:1年~2年かけてOJTを実施し、業務に慣れて頂きます。【業務内容詳細】・セミナー実施や当社マーケティング施策によりリードを獲得・開発チームと連携し、提案を作成&提案実施・売上1000億~5000億円規模の製造業企業様がメイン(新規4:既存6)・長年使われてきた古いシステムにおいて、拡張性や柔軟性の高い言語移行などを行う提案や最新のシステムへ再構築する提案を実施
【いずれか必須】■IT業界における営業経験(ソフト・ハード不問) ■SEとしてのご経験もしくはそれに準ずるシステム開発工程の理解 ■ソリューション営業経験およびITや製造業に関する知見 【当ポジションの特徴】社内外の沢山のステークホルダーを巻き込んでプロジェクトを推進していくため、様々な役割の登場人物と関わりながら仕事を進めたい方・調整力を活かしたい方または身に着けたい方におすすめのポジションです。 【当社の強み】案件は基本コンペ形式で獲得することになりますが、製造業の豊富な知見とノウハウを強みに選ばれ続けています。
■コンサルティングサービス ■システムインテグレーション:カスタム開発ソリューション、パッケージソリューション 、ICTソリューション(サーバー、ネットワーク、クラウド) ■アウトソーシングサービス
1100~1200万
次期戦闘機プロジェクトにおける製品情報管理システム(PLM/MES)の要件定義から設計・導入、および海外チームと連携したグローバル標準構築チームのリード業務をお任せします。 (1)国内防衛大手企業におけるPLM/MESシステムのあるべき姿(To Be)の合意形成および要件定義書の作成 (2)製品開発マスタープランに基づくSOW作成 (3)欧州・インドの自社グローバルチームの知見を活用した設計・導入推進。 ★日本の産業再生として注目される次期戦闘機の情報インフラ構築を最上流から長期にわたり牽引できる、やりがいの大きなポジションです。
【必須】(1)PLMまたはMESパッケージソフトの設計、導入、保守、運用いずれかの経験 (2)グローバル環境での実務経験(いずれも対象製品・業界は不問) ※必須要件をすべて満たしていなくても、次期戦闘機という巨大プロジェクトに熱意を持って挑戦したい方は歓迎します。 【歓迎】Siemens社製TeamcenterやOpcenterの知見、BOM(部品表)の設計・管理経験。
電子部品、半導体及びそれらを含めたコンピュータ及びその周辺機器並びに通信機器及びその周辺機器及びソフトウェアの開発、製造、販売、貸与、輸出入
1000~1400万
次期戦闘機プロジェクトにおける、搭載装備品(電装品)を対象とした耐空性認証(ARP、DO規格等)および国・当局による事業場認定に向けた生産体制の構築・維持、および国内外関係機関との折衝業務です。 (1)電装品の耐空性認証(開発・製造)に関わる業務全般 (2)国内法規(欧州航空法規に準拠)や公知規格・ガイドラインに沿った開発・製造・整備体制の構築 (3)社内の技術・品質部門、および国内外(イギリス・イタリア)のパートナー企業、国・当局との協議や調整業務。 ★民間航空機分野での認証・品質保証の知見を、防衛分野の巨大国際プロジェクトで発揮できるポジションです。
【いずれかの実務必須】 ■航空機搭載装備品の耐空性認証(または航空機の型式証明) ■事業場認定(EASA PART 21, PART 145 (M)、FAAでも可) 【人物面】・セルフスターター、協調性、誠実さ、謙虚さ ・コミュニケーション力(協議・調整、教育・評価) 【歓迎】・英語:ビジネスでの使用経験 ・「志」「謙虚さ」「ハングリー精神」の3つの理念に共感いただける方 ・次期戦闘機という国家巨大プロジェクトに、熱意とやりがいを持っていただける方
電子部品、半導体及びそれらを含めたコンピュータ及びその周辺機器並びに通信機器及びその周辺機器及びソフトウェアの開発、製造、販売、貸与、輸出入