【沖縄/システムエンジニア(リーダー候補)】転勤無/残業13h/年125休/制度充実
400~700万
株式会社アクシス
沖縄県浦添市, 沖縄県
400~700万
株式会社アクシス
沖縄県浦添市, 沖縄県
web/オープンプロジェクトリーダー
JavaやC#等のWEBオープン系の業務をメインに、要件定義から運用保守まで、金融/公共/官公庁/流通/運輸等様々な業種の案件に携わっていただきます。ゆくゆくはリーダー候補としてメンバーのけん引をお任せします。 【開発プロジェクト例】■オークションシステム開発 ■音楽配信サイトレコメンド機能開発 ■金融業界向けシステム ■自治体向け統合システム ■福祉系パッケージ開発 ■通信販売業向けシステム ■輸送管理システム開発 【★チーム体制】案件別にチーム(案件規模により各チーム3~10程度で構成)に分かれます。チームメンバーと話し合い、協力しながら案件に取り組みことができるので風通し良く相談しやすい雰囲気です。
【必須】■何らかの開発経験をお持ちの方 ■リーダー業務のご経験(2~3名程度の規模でも可) 【★育児・キャリア・給与を大切にしながら就業頂ける環境です!】 ■厚生労働省により「健康優良企業 銀の認定」と「くるみんマーク(子育てサポート企業)」を取得 ◎平均残業は10~20H/月と少なく、メリハリのある働き方が可能です ■経歴を考慮したチームに参画いただき、まずは社内での案件を担当頂きます ■必要に応じて自由に利用できるオンライン研修や、必要な研修を業務として受講できるような環境が整っています【★中途入社者の入社理由】制度・福利厚生欄をぜひご確認ください!
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更なし)
400万円~700万円 月給制 月給 280,000円~ 月給¥280,000~ 基本給¥280,000~等を含む/月 ◎経験・能力・前給を考慮し検討します。給与改定年1回(4月)、 賞与年2回(7月,12月)※昨年賞与実績:基準給4~4.5ヶ月分)
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
09:00~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:13時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始6日
入社半年経過時点10日
その他(誕生日休暇/慶弔休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【開発環境】Java、C#, VB.net, ASP.net、PHP、Ruby, Python など ■定年制あり60歳 再雇用制度あり上限65歳 【資格手当について】 ■対象:情報処理関連資格及び業務関連資格の保有者・取得者に毎月給与に上乗せし、資格手当を支給 (3千円~5万円)。 【教育研修について(入社後)】 ■外部研修:社内の意見をもとに研修テーマを決定。業務ノウハウ・IT~ヒューマンスキル等幅広く実施 ■内部研修:先輩SEの豊富な知識・ノウハウを社内で共有。(支店/部門により頻度は異なりますが、月1回開催ペースで実施)
[沖縄支店配属/所属30名]★沖縄にいながら東京の重要な案件に関わることが可能です! ■(業務内容の変更の範囲)当社業務全般
無 ◎県外出張ほぼ無し ◎リモート勤務一部有り(案件による)
沖縄県浦添市浦添市港川512-55 ゆがふBizタワー浦添港川 2F
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
沖縄県
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
■(就業場所の変更の範囲)会社の定める場所
継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無
有
■人間ドック■保養所 ■資格取得補助制度■eラーニング■社員旅行・イベント
★中途入社者の入社の決め手・生の声をご紹介★ 【I様/女性】少数精鋭で風通しが良い!しがらみや窮屈さを感じずに働けると思いました。会社として20年以上の歴史があり福利厚生やエンジニアのフォローもきちんとしている印象から不安な点もなく入社。 【N様/男性】売上高が例年上がっており成長性を感じた。残業時間が少ないことや転勤が無い事から育児もしやすいと考えました。入社後は社員の雰囲気が優しくて良い会社だと思いました。 【Y様/女性】実際にアクシスで働いている人が、お勧めしてくれたことが一番の入社の決め手でした。 【I様・男性】IR情報から成長しており安定性、将来性を感じました。自社製品があることにも強みがあり、社会貢献の取り組みをしていることから企業的にも品位が高く、誇りをもって働けると考えました。入社後は子育てサポートや健康優良企業の認定を取得しており社員の働きやすい環境をつくっていることを感じました。
1名
1~2回
筆記試験:無 WEB適性検査有り ◎選考フロー詳細は「企業概要欄」をご参照下さい
★東証スタンダード上市(創業以来黒字経営) ★ 社風や雰囲気を重視される方は是非ご応募ください(◎求人票中に社員の入社の決め手や理由をご紹介)! ★従業員のキャリア形成に寄り添う社風と働き易い制度を完備!
【キャリアアップを目指せる体制】年2回の定期的な面談を行い、本人の今後のスキルアップやビジョンに沿ったキャリアパス形成をサポートします。(上流工程に携わるフィールドあり)【組織体制】当社全体で技術者は約300名。平均年齢31.9歳。若手メンバーが多い環境でリーダー/マネージャーへのキャリアアップが可能。月1度部会を実施。その後社内で飲食しながら全員で情報交換をする時間を作っています。そのため社内で情報も共有でき上司・先輩後輩等、タテ・ヨコの繋がりがしっかりとあり風遠しの良い風土ができています。
〒105-0003 東京都港区西新橋2-3-1マークライト虎ノ門8F
◆沖縄支店 浦添市 ◆仙台支店 仙台市青葉区 ◆福岡支店 福岡市博多区 ◆大阪支店 大阪市西区
■システムインテグレーション事業 ■ITサービス事業 ■各種システム開発・販売 ■コンピューターシステムに関する調査・研究・コンサルテーション・運営管理 ■その他関連事業
◆AXIS ITSolution Singapore PTE.LTD
スタンダード市場
役員
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年12月 | 7,430百万円 | 848百万円 |
| 前期 | 2025年12月 | 8,130百万円 | 917百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
550~984万
★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。カジュアルなご面談にて、詳細情報をお伝えさせていただきます。 ★エージェントから見た当社の魅力 ・豊富なキャリアパス(異動のしやすさ)を魅力に感じて入社する方多数:組織内でAI、DXなど未経験領域へのチャレンジ、年収レンジの高いITコンサル、グループ会社の事業会社(パーソルキャリア、パーソルホールディングスなど)への異動も活発です。 ・組織の平均残業時間:13~17h、週日以上在宅する社員比率92%など働きやすさ◎ ・組織の平均退職率4.3%と非常に低い離職率 ・大手SIはビジネスパートナー比率300%といったケースも多いが、当社は23%。最上流~下流まで一貫して対応できることが強み(現場の技術力が強い)。 ∟インダストリーフリーでチャレンジしたい方、モダン技術に携わりたい方にマッチ。 ・多種多様なPJTに最上流から一気通貫で携われる。保守含め、長期的に開発に携われる。 ・温和でWILLを大事にしてくれる社風も魅力。外資ファームとは全く異なる日系の穏やかな社風。 配属部門 システムソリューション統括本部 エンタープライズソリューション本部 Global Bridge部 ■部門概要: 東京・沖縄に拠点を持つプライム案件対応の部門です(パーソルグループ内の案件、パーソルグループ以外の顧客案件共にございます)。 東京、沖縄にまたがる部門で、基幹系からスマホ系まで幅広い領域のWeb業務システムの開発を手掛けています。 当部の東京、沖縄、ベトナムの子会社と連携して、グローバル化に対応したコミュニケーション手段(ICT/英語)の活用により、地域を気にせず個人の特性・能力を活かせるプロジェクトチームをネットワーク上に適材適所で構築し、システム開発を行っています。 職務内容 ■業務内容: 顧客ターゲットはプライムが基本となっており、プライム案件においてベトナム子会社のエンジニアと一緒に仕事をするグローバルチームプロジェクトのディレクター/PL/PMを募集します。 プライム顧客への要望ヒアリング等の上流フェーズ、ベトナム子会社のエンジニアへの指示出しと成果物確認などのブリッジ業務、更にはプロジェクト計画の策定や見積もり・提案等の各種プロジェクトマネジメントの役割を担っていただきます。プライム案件の獲得(提案)から、プロジェクト全体をリードして頂く事を期待しており、提案活動、プロジェクト立上げ、クライアントワーク、デリバリー、終結まで一環したプロセスの経験を得ることができます。 海外のエンジニア、様々な業種のお客様(時には海外のお客様も)と直接相対して折衝していく事で、PMとして必要な交渉・折衝スキルを習得、発揮できます。 ■ポジションの魅力 【プライム案件】 前述の通り、当社のお客様は基本的にプライムで、最上流から取り組みます。顧客が課題に感じている事象を明確化、要件化することから取り組み、上流工程の経験がしっかり積めます。 また、それらを多言語化してチーム内に展開・リードする経験を通じて、チームリード・プロジェクトマネジメントのスキルを向上させることができます。 【案件のバリエーションが豊富】 Global Bridge部ではWebシステム開発、モバイルアプリ開発、ローコード/ノーコード開発、AWS上でのAI活用案件、技術検証(PoC)案件など様々な種類の案件があります。 また、案件規模も1人でこなす小規模案件から10名以上の大規模案件まで幅広く行っているため、技術・工程共に幅広く経験できる機会があります 【裁量の大きさ】 当組織では一人ひとりの自主性を重んじ、「経験がないのでできない」ではなく、「経験がないからこそ挑戦しよう」という風土があります。PLのご経験であればPMの役割を与える等、一段上のミッションを担っていただくことで、個々の成長に繋げていきます。誰かに指示を受けるのではなく、メンバー一人ひとりが自身で考え行動するからこそ、裁量の大きさを実感いただけます。経験がないことから不安に感じることもあると思いますが、失敗を恐れず、ぜひ挑戦してください。 【働き方】 ・リモートワーク可 プロジェクトの状況にもよりますが、基本的にリモートワークが主体となります。
【MUST要件】 ◆コミュニケーション ・日本語、英語の双方で技術的なコミュニケーションが取れる方 ・日本の顧客との調整、交渉や要件定義などの上流工程経験がある方 ・日本で3年以上の就業経験もしくは日系企業で5年以上の就業経験がある方 ◆マネジメント ・PL/PMの経験のある方(見積り、プロジェクト計画、進捗管理、品質管理、課題管理、リスク管理、各種報告、顧客/社内の調整や交渉等の経験有無を総合的に判断) ・日本の顧客向けのドキュメント作成経験がある方 ・見積もり経験がある方 ・プロジェクトマネジメントツール(backlog, Jira等)を用いたプロジェクト管理経験がある方 ◆技術 ・オープン系・Web系の開発経験を3年以上お持ちの方 ・1人で担当機能の開発可能な技術力をお持ちの方(言語不問) ・基本設計以降のフェーズの御経験がある方
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432~697万
★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。カジュアルなご面談にて、詳細情報をお伝えさせていただきます。 ★エージェントから見た当社の魅力 ・豊富なキャリアパス(異動のしやすさ)を魅力に感じて入社する方多数:組織内でAI、DXなど未経験領域へのチャレンジ、年収レンジの高いITコンサル、グループ会社の事業会社(パーソルキャリア、パーソルホールディングスなど)への異動も活発です。 ・組織の平均残業時間:14~18h、週日以上在宅する社員比率92%など働きやすさ◎ ・組織の平均退職率6.8%と非常に低い離職率 ・大手SIはビジネスパートナー比率300%といったケースも多いが、当社は23%。最上流~下流まで一貫して対応できることが強み(現場の技術力が強い)。 ∟インダストリーフリーでチャレンジしたい方、モダン技術に携わりたい方にマッチ。 ・多種多様なPJTに最上流から一気通貫で携われる。保守含め、長期的に開発に携われる。 ・温和でWILLを大事にしてくれる社風も魅力。外資ファームとは全く異なる日系の穏やかな社風。 配属部門 システムソリューション統括本部 エンタープライズソリューション本部 Global Bridge部 ■部門概要: 東京・沖縄に拠点を持つプライム案件対応の部門です(パーソルグループ内の案件、パーソルグループ以外の顧客案件、共にご対応いただきます。)。 東京、沖縄にまたがる部門で、基幹系からスマホ系まで幅広い領域のWeb業務システムの開発を手掛けています。 当部の東京、沖縄、ベトナムの子会社と連携して、グローバル化に対応したコミュニケーション手段(ICT/英語)の活用により、地域を気にせず個人の特性・能力を活かせるプロジェクトチームをネットワーク上に適材適所で構築し、システム開発を行っています。 職務内容 ■業務内容: 顧客ターゲットはプライムが基本となっており、プライム案件においてベトナム子会社のエンジニアと一緒に仕事をするグローバルチームプロジェクトのBSEを募集します。 プライム顧客への要望ヒアリング等の上流フェーズ、ベトナム子会社のエンジニアへの指示出しと成果物確認などのブリッジ業務を担っていただきます。 将来的には、プロジェクト計画の策定や見積もり・提案等の各種プロジェクトマネジメントの役割も含めた、プライム案件の獲得(提案)から、プロジェクト全体をリードして頂く事を期待しており、提案活動、プロジェクト立上げ、クライアントワーク、デリバリー、終結まで一環したプロセスの経験を得ることができます。 海外のエンジニア、様々な業種のお客様(時には海外のお客様も)と直接相対して折衝していく事で、PMとして必要な交渉・折衝スキルを習得、発揮できます。 ■ポジションの魅力 【プライム案件】 前述の通り、当社のお客様は基本的にプライムで、最上流から取り組みます。顧客が課題に感じている事象を明確化、要件化することから取り組み、上流工程の経験がしっかり積めます。 また、それらを多言語化してチーム内に展開・リードする経験を得る事で、チームリードの経験も得る事が出来ます。 【案件のバリエーションが豊富】 Global Bridge部ではWebシステム開発、モバイルアプリ開発、ローコード/ノーコード開発、AWS上でのAI活用案件、技術検証(PoC)案件など様々な種類の案件があります。 また、案件規模も1人でこなす小規模案件から10名以上の大規模案件まで幅広く行っているため、技術・工程共に幅広く経験できる機会があります 【裁量の大きさ】 当組織では一人ひとりの自主性を重んじ、「経験がないのでできない」ではなく、「経験がないからこそ挑戦しよう」という風土があります。PLのご経験であればPMの役割を与える等、一段上のミッションを担っていただくことで、個々の成長に繋げていきます。誰かに指示を受けるのではなく、メンバー一人ひとりが自身で考え行動するからこそ、裁量の大きさを実感いただけます。経験がないことから不安に感じることもあると思いますが、失敗を恐れず、ぜひ挑戦してください。 【働き方】 ・リモートワーク可 プロジェクトの状況にもよりますが、基本的にリモートワークが主体となります。
【MUST要件】 ◆コミュニケーション ・日本語、英語の双方で技術的なコミュニケーションが取れる方 ・日本で3年以上の就業経験もしくは日系企業で5年以上の就業経験がある方 ◆技術 ・オープン系・Web系の開発経験を3年以上お持ちの方 ・1人で担当機能の開発可能な技術力をお持ちの方(言語不問) ・基本設計以降の工程の経験がある方 ・ソースやドキュメントなどのレビュー経験をお持ちの方
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378~700万
沖縄でアプリエンジニア(PM・SE)として業務に従事いただきます。 ご経験に応じて最適な業務をお任せしますので、沖縄で働きたい方はまずは応募いただければと思います。 【ニアショア開発のSE業務】要件定義から運用保守まで一貫した作業を推進。 【オフショア開発のブリッジSE業務】要件定義、基本設計、詳細設計作業を推進。設計以降は、ベトナムのプロジェクトチームへ仕様を伝達、案件推進管理、オフショア開発へとつなぎます。 【作業場所】自社開発センターもしくはお客様先
【必須】■アプリエンジニア(PM・SE)として何らかの業務経験がある方 【キャリアパス】マネジメントスキルを活かすマネジメントライン(PMライン)と、専門的スキルを活かすスペシャリストライン(SEライン)の2種類を用意しており、一定の職位に達すると、どちらかを選択することができます。なお、PM/SEのキャリアではなく、スペシャリスト、ソリューションアーキテクト、コンサルタント、営業としてのキャリアを希望し、社内異動することもできます(実績あり)。
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358~564万
ニアショア開発を中心に、要件定義~設計・開発・テスト・運用まで幅広く担当いただきます。多文化環境の中で成長できます。いずれの案件の場合でも、原則はチーム作業になります。 上流工程から開発・運用まで一貫して携われるポジションです。アジャイル/スクラム型やウォーターフォール型など多様な開発手法に触れられるほか、国内外の開発拠点と連携し、プロジェクトの要となる役割を担います。チームをまとめながら課題解決や品質向上に取り組む中で、マネジメント力も磨けます。自己研鑽ツールや社内勉強会も充実しており、スキルアップを後押しする環境です。
【必須】■システム開発経験(C系/Java/.NET/PHP/SQL等) ■ビジネスレベルの日本語力(英語力不問) 【魅力】多様なバックグラウンドを持つ仲間と協働しながら、幅広い業界のDXプロジェクトに携われる環境です。チームワークを重視する文化の中で、技術力だけでなくマネジメント力も磨けます。研修や自己研鑽支援も充実しており、主体的に成長したい方に最適な職場です。 【求める人物像】リーダーやPMを目指し、実力で評価される環境で成長したい方や、多様な考えを受け入れ仲間と協働できる方を歓迎します。
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358~564万
RPA(UIPathプラットフォーム)案件にて、業務把握、設計書作成、実装、テスト、本番リリースの業務をお任せします。大手企業様と直接やり取りできるやりがいのあるポジションとなります。 上流工程から開発・運用まで一貫して携われるポジションです。アジャイル/スクラム型やウォーターフォール型など多様な開発手法に触れられるほか、国内外の開発拠点と連携し、プロジェクトの要となる役割を担います。チームをまとめながら課題解決や品質向上に取り組む中で、マネジメント力も磨けます。自己研鑽ツールや社内勉強会も充実しており、スキルアップを後押しする環境です。
【必須】■JavaもしくはC♯での開発経験 ■ネイティブレベルの日本語力 【歓迎】■RPA開発経験 ■Power Platform利用経験 ※RPA開発経験が無くても、社内で学べる環境が整っております。 【魅力】多様なバックグラウンドを持つ仲間と協働しながら、幅広い業界のDXプロジェクトに携われる環境です。チームワークを重視する文化の中で、技術力だけでなくマネジメント力も磨けます。研修や自己研鑽支援も充実しており、主体的に成長したい方に最適な職場です。 【求める人物像】リーダーやPMを目指し、実力で評価される環境で成長したい方や、多様な考えを受け入れ仲間と協働できる方を歓迎します。
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900~1200万
【職務概要】 本ポジションでは、システムエンジニアとしてプロジェクトマネジメントを中心とした多彩な役割を担っていただき、組織・技術・顧客 の3軸でリーダーシップを発揮していただきます。 ベンチャー企業ならではのフラットな組織体制が特徴で、役職や年次にかかわらず誰もが裁量を持ち、経営層やCTOと直接ディスカッションしながらプロジェクトを進められるのも大きな魅力です。 【具体的には】 ◉下記のような業務を中心とした幅広い役割をご担当いただきます。 ※実際にご担当いただく業務はご自身の強みやキャリアに合わせて変わります。 同社の各領域の専門エンジニアやサイエンティスト、コンサルタントと連携しながら、チームの技術的な方向性を牽引していただきます。 <プロジェクト推進> ・複数のプロジェクトや案件の管理・推進 ・クライアントとの合意形成および円滑なコミュニケーションの実現 ・リスク管理、並びにクライアント向け提案書・報告書の作成 <要求・要件定義・提案> ・顧客のビジネス課題や要望を正確に把握し、業務要件・非機能要件を整理 ・関係者間の調整を通じ、最適な仕様決定へ導く ・顧客のビジョンを理解し、ビジネスを拡大するためのシーズを発見 <技術選定・アーキテクチャ設計> ・プロジェクト要件や将来的な拡張性を踏まえた最適な技術選定の実施 ・クラウドインフラやセキュリティ要件を含むシステム全体のアーキテクチャ設計のリード <データ基盤・AIシステムの設計と構築> ・顧客の要件に基づくデータ基盤およびAIシステムの全体設計
■必須: ① プロジェクトマネジメント経験 ② 問題解決能力とプロジェクト遂行力 ③ 顧客折衝スキル ④ 要求・要件定義の実務経験 ⑤ システムアーキテクチャ設計の実務経験 ⑥ 技術的指導とコードレビューの経験 ⑦ ソフトウェア開発に関する幅広い知識 ■歓迎: <開発・エンジニアリング> - アジャイル開発の知識や経験 - Web系システム(フロントエンド、バックエンド)の開発経験 - ジョブ管理やCI/CDツールの利用経験 - チームでの業務遂行能力 - 顧客との技術的な要件調整の経験 - 顧客との交渉経験(仕様変更、納期調整、費用見積もりなど) <データ・AI> - 機械学習やデータ分析の経験(モデル構築やデプロイの実務経験, データ可視化) <インフラ・セキュリティ> - セキュリティとネットワークの知識 <テスト・品質管理> - パフォーマンステストやセキュリティテストなど専門的なテストの実務経験 - テスト計画やテスト設計のリード経験 - システム運用と品質管理の知識 (ITIL, JSTQB)
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320~500万
【募集背景】 増員による募集です。後述のように多国籍かつ若い組織である当社においては、さまざまなバックグラウンドを持つシステムエンジニア同士が互いに刺激し合い、成長し合える環境が整っております。今後も多様な人材の採用を強化し、組織の活性化と更なる発展を目指していきたいと考えております。そのため、主体的にチャレンジできる新たな仲間を積極的にお迎えしたいと考えています。 【期待すること】 ・プログラマーではなく、システムエンジニアとしてのキャリアを伸ばすこと ・顧客折衝・上流工程ができるようになる、もしくは更にその領域の力を伸ばすこと ・会社の研修や自己研鑽ツールを活用して開発力を向上させること ・様々な国籍の社員の、多様な価値観を受容して、チームをまとめる力をつけること ・後輩社員のメンタリング、教育 【開発体制】 ・ニアショア開発 ・オフショア開発 ・ベストショア開発(ニアショアとオフショアのハイブリッド体制) いずれの案件の場合でも、原則はチーム作業になります。 チームメンバーの大半が外国籍メンバーになりますが、社内公用語は日本語となります。 オフショア、ベストショア開発の場合は、ベトナムチームとの懸け橋となるブリッジSEとして勤務していただく可能性があります。(英語不問) 【案件例】 ・大手通信キャリア様の社内DX化システム開発(ニアショア30名、アジャイル/スクラム開発) ・大手スーパーゼネコン様の社内DX化システム開発(ニアショア25名、アジャイル/スクラム開発) ・大手自動車メーカー様の社内DX化システム開発(ニアショア10名+オフショア5名、ウォーターフォール開発) ・大手重工業系データドリブン支援開発(ニアショア22名、ウォータフォール開発) ・大手鉄鋼業系基幹システムのモダナイ開発(ニアショア3名+オフショア10名、ウォータフォール開発) ・大手不動産業様の基幹システム・WEBシステムの開発~運用保守(ニアショア18名+オフショア9名、アジャイル/ウォーターフォール) ・大手運輸業様の社内システム運用保守(ニアショア3名+オフショア6名)
【必須】 ・システムエンジニアとしてのシステム開発経験がある方。 ※使用言語:C 言語系 / JAVA / .Net 系 / PHP / VB / SQL / COBOL 等 ・ビジネスクラスの日本語力 ・英語力不問 ・学歴不問 ※運用保守(メンバークラス)、テスター(リーダークラス)も募集しています。 ※インフラ・クラウドエンジニア(メンバー、リーダー、プロジェクトマネージャー)も募集しています。 【求める人物像】 ・将来的にリーダーやプロジェクトマネージャーを目指したい方 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに楽しさを感じる方 ・多様な人種、考え方、価値観を受け入れられる方 ・年功序列ではなく実力で評価されたい方 ・会社の成長に寄与したい方 選考前にカジュアル面談(会社紹介をメインに30分程度オンラインで実施)、会社見学、社員との交流など、ご希望に合わせて設定可能です。 ご希望の選考方法をご記載ください。
FPTソフトウェアジャパンはFPTジャパンのホールディング化に伴い、2017年に設立されました。 事業内容は従来のFPTジャパンのソフトウェア開発、システムコンサルティング、インテグレーションを基本とし、オフショアを活用したビジネスモデルをお客さまにご提供します。 沖縄に開発拠点を設立したことにより、ベトナムで開発をおこなうオフショアと沖縄で開発をおこなうニアショアを自由に選択することが可能となり、お客様に対して「ベストショア」型を提供することができます。
930~1400万
【リクルートエージェント限定の特別選考ルート】パブリック事業ラインにおける各種ポジションから、役員目線であなたの経験を最大限活かせる最適なポジションのご提案をさせていただきます。 ■担当顧客(例):厚労省、国土交通省、地方自治体、警察、病院、航空、放送、通信キャリア、大学、小中学校等 公共領域全般 NECグループ、当社は長年に渡り官公庁の大型案件に携わっています。大きいものでは数億円単位のプライム、大型案件に携わることができます。デジタル庁、ガバメントクラウドの動きから、案件の引き合いが増えており、中でも昨今ではクラウド案件が増加しています。
【必須】SEとしてPL,PM等リーダー経験をお持ちの方 ※領域不問 ◇社会貢献性の高い大規模案件への参画チャンスがあり、上流から下流まで一気通貫して関われます。技術志向の方にぜひご応募頂きたいです。 ★人的資本経営の元、社員が宝、人を大事にする文化、風土、制度が充実。(介護と仕事の両立を支援する制度、ワークライフバランスを支援する休暇制度/社員1人あたりへの年間研修費用は約17万円(2023年実績)) ★定年60歳。役職定年はなく、成果に応じて評価と報酬を決めるジョブ型雇用。雇用延長制度あり(上限70歳)。雇用延長選択率は65.4%(2023年実績)定年前にキャリアチャレンジ制度で複数のキャリアが選択できます。
■システムインテグレーション事業 ■サービス事業 ■基盤ソフトウェア開発事業 ■機器販売
450~500万
沖縄で数少ないSAPを扱える企業である弊社で、ERPパッケージや業務系アプリ開発PMとして、顧客との要件定義から外部ベンダーコントロール含めプロジェクトマネジメントを担当。※自社内開発がほとんどです。 案件によってはブリッジSEとしての業務も発生いたします。(未経験でOK)顧客は大手製造、流通、メーカー、通信系等で様々な案件を経験できます。【プロジェクト例】■【SAP(ABAP)】大手企業運用保守/申請書チェック及び、マスタメンテナンス作業■【SAP(ABAP)】大手企業基幹システム開発■【Java/C#/Kotlin/android/タブレット】某製造業IoT案件■ 【Java/JavaScript】某不動産WEBシステム 変更範囲:当社業務全般
【必須】言語不問でPL以上のご経験 【言語】ABAP、Java、C、C# 等【環境】オープン系またはERP(SAP)事業に特化【働き方】残業13hと定時退社がほとんど! 【強み】沖縄県内に数社しかないSAPを扱える企業。ローコストで請けられるため首都圏を中心に多数の案件を受注。顧客期待に応えられる組織構築のため増員採用!【UIターン歓迎】社長や部長含め10名ほど移住者が在籍。また10万円の補助金制度もあり【取得認定一覧】・ホワイト企業認定(2年連続ゴールド、沖縄県IT企業で初)・沖縄県人材育成企業認証・沖縄県ライフワークバランス企業認証・沖縄県所得向上応援企業認証
■ERPパッケージの導入コンサルティング大手“株式会社テクノスジャパン”のニアショア開発拠点として、2007年に設立。ブリッジSEのような役割を担います。
400~500万
▼職務概要 当社受託開発案件での顧客窓口・進行管理を担いながら、 上流工程から開発チームと連携した開発業務・プロジェクトリーダー業務を行って頂きます。 また、今後展開する自社サービスの製品開発や新規事業におけるシステム開発(販売管理、会計/債権債務管理システム)など、コアメンバーとして参画していただきます。 ▼職務詳細 ・ユーザー折衝 ・3~5名のチームマネジメント ・WBS(Work Breakdown Structure)の作成や計画立て進行を行う ・設計書のレビューやコードレビューの確認 ・企画提案・要求理解 ・要件定義~設計~開発~テスト~リリース~リリース後の対応 ・若手育成 【開発環境】 ・言語:java,PHP、Python、React,Ruby ・OS:windowsserver,Linux系サーバー(RedHa、CentOS) ・DB:MySQL、PostgreSQL、SQL-Server、Oracle ・環境:AWS、Azure、GCP ・その他:JP、Redshift、Git、Subversion、Jenkins 【就業時間】9:00~18:00(休憩1時間) ※平均残業時間10時間程度/月 勤務時間・休日 勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間) ※平均残業時間10時間程度/月 休日 土日休み, 日曜休み 年間休日 休日メモ 完全週休二日制(土日祝)
・オープン系または、Web系システム、スマホアプリ開発経験者 ・プロジェクトリーダー、システムエンジニア経験、Java/C#での開発経験があれば尚可 ※社内、社外関わらず、コミュニケーションの取れる方。
1.インテグレーション…セキュリティ技術SI、PKIシステム・運用フロー構築 2.証明書サービス…SSLサーバー証明書、認証局構築サービス 3.教育事業…人材育成、セキュリティ教育、セキュリティコンサルティング 4.受託開発…ソフトウェア開発 5.電気通信事業…無線接続インターネットサービス