407456680/【東京:リモート】プロダクトマネージャー(SBテクノロジー)〈上場企業〉
610~1357万
ソフトバンク株式会社
東京都新宿区
610~1357万
ソフトバンク株式会社
東京都新宿区
プロダクトマネージャー
セキュリティエンジニア
web/オープンプロジェクトマネージャー
※ご入社後SBテクノロジー株式会社へ出向となります。 【職務概要】 SBグループのMSSサービスに関するプロダクトの成長戦略の立案および実行をお任せします。 同部門は自社開発のサービスに関する、サービス企画、販売計画、ロードマップ策定など、プロダクト管理を担っています。 【職務詳細】 既存MSSサービスの維持管理、プリセールス支援、開発進捗管理、新機能および新サービスの企画についての企画立案 <具体的には> MSSサービスに関連する基盤や商材の調査およびサービスアップデート対応、問合せ窓口や営業などへの案件支援、セキュリティ市場調査、MSSサービスの企画立案 【仕事の魅力】 自社サービスとして多岐にわたる製品のMSSを提供していますので、セキュリティ製品に関する製品知識や運用の経験を身に付けることが可能です。また顧客のセキュリティに関する意識を早期キャッチアップする必要があるため、常に最新のセキュリティ情報に接することができます。
【必須】 以下のいずれかに合致される方 ・ITシステムまたはセキュリティ製品の提案~要件定義の経験 ・プロジェクトのリーダーまたはマネジメント経験 ・ITシステムまたはセキュリティ製品の設計~構築、運用、サポート経験5年以上(全ての工程を網羅していない場合も可) ・SaaSまたはセキュリティ製品のプロダクトマネジメントに関する業務(企画・開発・マーケティング・ビジネス推進)経験3年以上(全ての工程を網羅していない場合も可) 【尚可】 ・クラウドサービスやセキュリティサービスの企画・開発・維持・管理経験 ・PMP (プロジェクトマネジメントプロフェッショナル)を取得されている方
正社員
有
610万円〜1,357万円
■勤務時間 原則9時00分~17時45分(実働7時間45分) ※スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し) ■休憩時間 60分
有
124日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給、慶弔、産休、産前産後、育児、介護
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3か月 ■給与 年収:610万円~1357万円 賃金形態:月給制 月額:368625円~ 賞与:年2回 ※年間標準賞与5ヶ月+特別加算賞与(業績に応じて支給) 昇給:年1回(原則)
東京都新宿区
屋内全面禁煙
東京都新宿区新宿六丁目27番30号新宿イーストサイドスクエア 17階 副都心線、都営大江戸線「東新宿」駅 直結 丸ノ内線、副都心線、都営新宿線「新宿三丁目」駅 徒歩6分
財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待、各キャリア開発支援制度(社内公募、資格取得支援 など)、副業(許可制) 等
〒105-7529 東京都港区海岸1-7-1
全国各地(札幌・仙台・名古屋・大阪・広島・福岡 など)
■移動通信サービスの提供 ■携帯端末の販売 ■固定通信サービスの提供 ■インターネット接続サービスの提供
株式会社IDCフロンティア/アイティメディア株式会社/株式会社Agoop/ALES株式会社/株式会社イーエムネットジャパン/インキュデータ株式会社/umamill株式会社/Aホールディングス株式会社/SBアットワーク株式会社/SBイノベンチャー株式会社/SBエンジニアリング株式…
最終更新日:
800~1200万
【職務内容】 金融・社会インフラ系システム等のプロジェクトにおいて、 リーダーやマネージャーとしてチームマネジメント、顧客対応、品質向上推進に携わっていただきます。 顧客との長期的な信頼関係を構築することを目指し、 現場での実務において大きな裁量を持って業務を進めることができます。 具体的には、メンバー管理、プロジェクトの進捗・品質・コスト管理、 顧客との折衝、仕様・スケジュール・作業量の調整、PMOや品質管理業務などを担当します。 多様なITシステムプロジェクトでテスト・品質保証領域の専門家として 活躍でき、品質領域に特化し、顧客課題解決やプロセス改善の提案型プロジェクトに参画可能です。 SIサービス事業部のいずれかの課に配属予定で、チームリーダーや PM/PMO/スペシャリストへの昇格・登用制度も設けられています。 【具体的には】 ・ 金融・社会インフラ系システム等のプロジェクトで、 リーダー/マネージャーとしてチームマネジメント・顧客対応・品質向上推進 ・ メンバー管理(5~10名前後)、プロジェクト進捗・品質・コスト管理 ・ 顧客との折衝、仕様、スケジュール、作業量の調整 ・ PMO、品質管理業務(現場課題の抽出・改善推進) ・ ネットバンク・信用金庫、社会インフラ系システム案件等(求人ID:389016)
【必須】 ・PM/PL経験が3年以上ある方(5~10名チームのマネジメントなど) 【歓迎】 ・金融/品質保証/PMOいずれかの知見(あるいは強み) ・複数案件管理または大規模案件経験
【製品開発の「ソフトウェア検証」を強みとする東証プライム上場SCSKのグループ企業】 同社は株式会社CSK(現SCSK株式会社)から2001年に分社独立した企業になります。 同社がお客様にご提供している「ソフトウェア検証」は、現在IT業界の中でも注目されているサービスの1つです。同社は「第三者」の立場から品質の検証を専門的に行う国内でも珍しい企業として、多くの実績とノウハウを積み上げ、お客様から確かな信頼をいただいています。
800~1030万
【職務内容】 ご経験に応じて、最適なアーキテクチャ方針の検討やマイクロサービスアーキテクチャの設計、開発スクラム全体の技術的マネジメントなどをお任せします。 【具体的には】 ・デジタルプラットフォームのアーキテクチャ方針の決定、設計 ・ARTで共通するアーキテクチャ方針決定 ・ART内でのマイクロサービスアーキテクチャ設計 【環境】適宜最適なものを選定しています (一例) ◇言語:Go/Java/Python/JavaScript等 ◇開発:GitLab/GCP Docker/Kubernetes/Anthos/ArgoCD/Teraform/Ansible/CloudSpanner/BigQuery ◇アプリID管理:okta ◇PJ管理:Confluence/JiraSoftware ◇運用監視:PRISMACLOUD/pagerduty/DATADOG(求人ID:269763)
【必須】 【以下のうち複数の経験をお持ちの方】 ・クラウドネイティブなシステム設計・構築経験(CNCF関連のSW) ・クラウド上のシステム設計から運用経験(AWS or GCP) ・Dockerイメージ作成、Dockerコンテナのデプロイ/K8Sの構築・運用経験 ・構成管理ツール(Ansible/Teraform等)を活用したIaC実装・運用経験 ・CI/CDの実装・運用経験(Argo/Jenkins等) ・IDaaS(Okta/Onelogin等)の設計・運用経験 ・モニタリング・APM(Datadog等)の運用ツール構築・運用経験 ※金融や決済システムの開発経験は不要です
日本初で唯一の国際カードブランドを持つJCBは、60年の歴史を誇るクレジットカードのパイオニア。1981年に独自の国際展開を決断し、世界規模で事業を展開。カード発行やプロセシング、加盟店ネットワーク構築など多岐にわたる事業を展開し、非接触IC決済「JCBのタッチ決済」など独自のサービスを提供。業界のフロントランナーとして、新たな決済ソリューションを世界に発信し続けている。
350~500万
各プロジェクト先に配属された上で客先常駐し、企画・導入・設計を担える社内SE(情シス) を募集。SaaSの乱立、セキュリティ要件の高度化、 社内AI活用の推進などの背景から、上流から関われる人材を募集します ■インフラ・運用管理■システム改善・DX推進■セキュリティ・ガバナンス領域■その他・ユーザー(社内)との折衝・改善案の提案、実行・社内AIツール導入プロジェクトのPMO※案件内容により役割は異なります【当社を選ぶ理由】営業担当と専属キャリア支援担当がつき年6回以上の面談を実施。今の現場では成長できないとなれば、よりハイレベル案件のアサイン等、次のステップへ進めるプロジェクトを戦略的に調整
【いずれも必須】■社内SEとしての実務経験■運用保守だけでなく、企画・導入・設計に関与した経験■情報セキュリティ対応の経験■ユーザーやベンダーとの折衝経験※サポート制度について備考欄をご参考下さい 【魅力】■フリーランスにはない「絶対的な安定」無期雇用派遣(正社員)として採用します。月給制で安定で、プロジェクト切り替え時に発生する待機期間中も給与は100%支給(規定有)■残業月10Hの環境です■SaaS、セキュリティ、AI活用といった分野は企業の競争力やリスク管理に直結するため、経営に近い視点でITを扱える点が特徴です。また、CTO・ITコンサル・情報システム責任者といったキャリアへの接続点にもなります
■人材紹介 ■人材派遣 ■グローバル事業(高度グローバル人材紹介・派遣、中国本土での人材紹介) ■グローバルエンジニア事業(アジアエンジニア人材のソリューション派遣)
350~800万
各プロジェクト先に配属された上で客先常駐し、開発・DXプロジェクトの中核を担えるPMを募集。ITプロジェクトのPMを募集。DX推進や大規模システム刷新の増加によりプロジェクト全体を統括できるPM人材を求めます ■プロジェクト計画立案、スコープ定義■進捗/品質/コスト管理 ■リスクマネジメント■ステークホルダー調整(顧客・ベンダー・社内)■課題解決、意思決定■チームマネジメント(案件内容により役割は異なります) 【当社を選ぶ理由】営業担当と専属キャリア支援担当がつき年6回以上の面談を実施。今の現場では成長できないとなれば、よりハイレベル案件のアサイン等、次のステップへ進めるプロジェクトを戦略的に調整
【いずれも必須】■ITプロジェクトにおけるPM経験■開発工程全般の理解 ■進捗/品質/予算管理経験■対外折衝経験 ※サポート制度については備考欄をご参考ください 【魅力】■フリーランスにはない「絶対的な安定」無期雇用派遣(正社員)として採用します。月給制で安定で、プロジェクト切り替え時に発生する待機期間中も給与は100%支給(規定有)■残業月10Hの環境です。帰宅後や休日に会社負担で利用できるeラーニングや300種類以上の資格支援を活用しスキルアップ可能■意思決定の最前線に立てる■DXや事業変革に直接関与できる■長期プロジェクトを最後まで見届けられる
■人材紹介 ■人材派遣 ■グローバル事業(高度グローバル人材紹介・派遣、中国本土での人材紹介) ■グローバルエンジニア事業(アジアエンジニア人材のソリューション派遣)
250万~
■サービス内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ITインフラ構築・運用サポートサービス ・未経験からITエンジニアを育成し、企業のITインフラの安定稼働を支援するトータルソリューションです。 ✓ヘルプデスク・IT事務アウトソーシング ・ユーザーのトラブル解決や事務支援を通じ、クライアントの業務効率化とスムーズなIT活用を支えます。 ✓システム開発・設計プロジェクト ・経験を積んだエンジニアが、アプリやシステムの設計・開発に携わり、高度な技術力を提供しています。 ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ITエンジニア(ヘルプデスク・IT事務) ・まずはユーザーの困りごとを解決するサポート業務から開始。 徐々に専門知識を身につけていきます。 ✓3週間の導入研修とカリキュラムへの参加 ・タイピングやPC操作の基礎から専任講師が指導。 入社1か月後にはIT資格の取得を目標に学習します。 ✓チームでのプロジェクト業務遂行 ・研修後は10~20名規模の先輩チームに配属。 マンツーマンの指導を受けながら実務の幅を広げます。 ■プロジェクト一例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手企業のシステム利用に関するヘルプデスク ✓IT機器の設定・操作マニュアルの作成支援 ✓ネットワークやサーバーの運用・監視業務 ✓将来的なスマートフォン向けアプリの開発 ✓業務系システムの設計・プログラミング工程
■求めるスキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓学歴不問・未経験歓迎(文系出身者や第2新卒も大歓迎) ✓入社後に学ぶ意欲があり、資格取得に挑戦できる方 ■求める人物像 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ゲームやアプリなどITの世界に興味・関心がある方 ✓大学中退や既卒から、正社員として成長を目指したい方 ✓ワークライフバランスと仕事のやりがいを両立したい方
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550~680万
累計会員数が420万人超えの電子コミックサービス『ComicFesta』を成長させるため、サービス改善のプランニング~実行に携わっていただきます。 ・市場調査および企画書作成 ・ビジネスモデル及び企画・仕様の策定 ・内外関係者との折衝 ・開発フェーズのプロジェクトマネジメント業務 ・ローンチ後の各種数値管理/運用
【いずれか必須】・プロダクトマネージャー(PdM)、プロジェクトマネージャー(PM)としての就業経験 ・Webサービスの運用に関わった経験(5年以上)※機能提案や、マーケティング施策の実施など 【組織構成】 プロダクト全体としては30名ほどのメンバーで構成されています。 主にWebディレクターとして業務を行うメンバーは4名所属するチームへの配属を予定しています。 Webディレクターの他にはデザイナー、エンジニア、コンテンツ調達プロモーションチームが所属しており、部署を超えて情報共有が活発に行われているチームです。
■コンテンツ制作(電子コミック・アニメ) ■webサービスの企画・開発・運営(電子コミック・アニメ配信サイト等) ■最先端ITを活用した新規エンタメ事業の開発
800万~
当ポジションの職務定義 監視、リスク分析、インシデント対応、Red Team活動、脆弱性検査、ペネトレーションテストなど、TELグループの情報セキュリティに関するサイバー攻撃対策を担当します。上司である課長の元、上記業務の実務を担当します。また、一部の業務においては、上長と同等の実務リードを担当していただき、当該の業務を通じて、将来的に課長職への経験を積むことができます。 応募職種・業務の魅力 高い視座・専門知識の獲得: TELのビジネスや業務プロセス、サプライチェーンに関わり、製造業・半導体関連事業全般をセキュリティの目線で、高い視座を得ることが出来ます。 最先端のセキュリティ技術や他社の事例に触れることで、情報セキュリティに関する知識を獲得する機会があります。 多様なキャリアプランの可能性: 培ったコンピタンスをベースにセキュリティのマネジメントやスペシャリスト、他の業務領域への職種変更など、多様なキャリアプランを描くことができます。 業界最大手での経験と達成感を通じて、専門家としての自信とキャリアを形成することができます。 採用部門が社内で担う機能とミッション 国内外のTELグループにおける情報セキュリティ全般を管轄しており、主に以下の機能・ミッションを担っています。 1.情報セキュリティ戦略・方針の策定と実行 2.セキュリティポリシーの策定とグループ各社へのガバナンス及び教育 3.情報セキュリティマネジメントの実装 4.SoCによる監視、SIRT活動を通じたインシデント対応 5.情報セキュリティに関するリスクアセスメント、監査業務・監査対応・認証取得の推進 6.ITSecurity、製品セキュリティ、工場セキュリティを中心としたセキュリティ基盤作り 7.上記活動に関する経営層・社内外のステークホルダーへの報告 8.上記1~7に記した部全体の活動に対するプロジェクトマネジメント機能 本件は、4の活動を管轄するサイバーセキュリティ領域において、主にサイバー攻撃への対応を担う情報セキュリティ担当グループ長候補とリーダー候補を募集いたします。
情報セキュリティに関する業務経験(3年以上)及びサイバー攻撃対策の経験(1年以上) ※経験年数は目安です。経験年数を満たさなくともご応募を歓迎致します。 英語の文献や記事を読み、戦略を英語で記載する場合があるため、英語の読み書き能力が求められます
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600~1100万
◤仕事内容◢ - オリックス法人営業本部デジタル戦略推進室にて、PM/PL/PMO、事業開発、運用保守を担当。 - ビジネス視点から関係部署を巻き込み、事業・業務推進を遂行。 - **BPR(業務改革)** - ファイナンス業務(リース、割賦、貸付金)の調査企画、要件定義、システム開発推進。 - Salesforceを活用した既存事業のデジタル化推進と運用保守。 - 業務データ一元化とデータ利活用による既存事業の再構築。 - **新規事業開発** - 既存顧客基盤と知見を活かした新規デジタルサービスの事業開発。 - SaaS(オンラインストレージ)のサービス企画、プロダクト開発、運用保守。 - ベンダーコントロールに加え、内製開発も推進。 - ファイナンスの次を担うビジネスの立ち上げ。 - システム設計・運用の実務はグループ会社と外部ベンダーが担当。 ◤会社の特徴◢ - 会社名:オリックス株式会社 - 勤務部署:法人営業本部デジタル戦略推進室 - 事業内容:ファイナンスを中心とした既存事業のデジタル化推進、新規デジタルサービスの事業開発。 - 組織文化:自由闊達でフラットな組織。多様なバックグラウンドを持つ中途入社社員が多い。 - 特徴:既存事業の強固な基盤と知見を活かし、DXと新規事業創出に注力。 ◤仕事の魅力◢ - 大手オリックスグループのDX戦略と新規事業創出の中核を担える。 - ビジネス視点から大規模な業務改革や新規サービス開発を主導できる。 - Salesforceを活用した金融業務のデジタル化やデータ利活用による事業再構築に貢献できる。 - SaaSプロダクトの企画から開発、運用まで一貫して携わり、事業を立ち上げる経験ができる。 - 多様なバックグラウンドを持つメンバーとフラットな環境で働ける。 - ファイナンスの次を担うビジネスを自らの手で生み出すやりがいがある。 ◤描けるキャリア◢ - PM/PL/PMOとして大規模プロジェクトの推進力を高める。 - 事業開発担当として、新規サービスの企画からローンチまで一貫した経験を積む。 - 金融業界の深い知見と最新のデジタル技術を融合させた専門性を確立する。 - 将来的には、デジタル戦略推進の中核メンバーや新規事業のリーダーとして活躍。 - 幅広い業務領域(BPR、新規事業、運用保守)での経験を通じて、多角的なキャリアを形成。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ DX / PM / PL / PMO / 事業開発 / BPR / Salesforce / データ活用 / 新規事業 / SaaS / プロダクト開発 / ベンダーコントロール / 内製開発 / ファイナンス / 要件定義 / アジャイル開発 / クラウド / AWS / Azure / Webアプリ開発
◤必須スキル・経験◢ - ITプロジェクト経験3年以上(PM/PL/PMO、事業開発、運用保守など)。 - サブリーダークラス:コンサルティングファームまたはSI企業等でのPM/PL/PMO経験、または新規事業の立ち上げ経験。 - メンバークラス:コンサルティングファームまたはSI企業等でのシステム実務、実装経験、またはPL/PMO相当の経験。 - 以下のいずれか必須: - プロジェクトマネージャー / プロジェクトリーダーの経験。 - 上流から下流工程(保守含む)までの開発経験。 - 要件定義の経験(2年以上)。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 起業の経験。 - 新規事業の企画からローンチ経験。 - ガバナンス部署や事業部署との調整経験。 - RFP作成経験。 - 応用情報技術者以上の資格保持者。 - Webアプリ開発(5年以上)経験。 - クラウド(AWS/Azure)の利用経験(5年以上)。 - アジャイル開発経験(3年以上)。 - AIエンジニア経験。
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600~1300万
【ELYZAについて】 「未踏の領域で、あたりまえを創る」というミッションを掲げ、大規模言語モデル(LLM)の研究開発と社会実装の両輪で活動しています。 【プロダクト事業部について】 私たちは、生成AIの業務活用を支える法人向け生成AISaaS『ELYZA Works』の開発を進めています。「質の高いLLMアプリの開発・運用において、あたりまえを創る」をプロダクト・ミッションに掲げて、「未踏のオンリーワンになる」という事業戦略のもと、他の生成AIプロダクトとは異なる独自の価値創出を目指しています。 ELYZA WorksはLLMとの協働によって、ユーザー自身が質の高いアプリケーションを作成・利用・改善することを支援します。具体的には、①ファイル参照や超長文の処理など幅広い業務シーンに対応する機能を備えている、②アプリケーション作成をLLMが自動で行う(やりたいことを伝えるだけでプロンプトや最適なフォーム形式を生成する)など、ユーザビリティ向上のためにLLMをフル活用した生成AIネイティブのユーザー体験の実現を目指しています。 ▶法人向け生成AI活用ツール『ELYZA Works』の詳細はこちら https://lp.works.elyza.ai/ 【具体的な内容】 ・市場環境、広げるべき顧客セグメントから、大局的な目線でのマイルストーンの落とし込み ・プロダクトを圧倒的に使いやすくするために、お客様の業務フローと多様な要望を深くヒアリング、理解した上での優先度整理、あるべき仕様への落とし込み ・新たなLLMプロダクトの立ち上げ ・社内外のステークホルダーとの連携。ホスピタリティのある対応
・BtoB領域で0→1 or 1→10いずれかのステージでプロダクト開発のリードをしてきたご経験(3年以上)
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