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エージェント求人

【東京/台東区】■事業管理(上場準備室)未経験OK!!/完全週休2日制/7期連続売上増/年休120日

400~800

株式会社貴瞬

東京都台東区

職務内容

職種

  • 財務/会計/税務コンサルタント

  • 経営企画

  • 財務/ファイナンス

仕事内容

【未経験OK/ジュエリーの買取販売を展開】 ■業務概要: 上場準備準備室のメンバーとして、会社経営全体に関わる様々な業務に携わっていただきたいと思います。 具体的には下記を中心に検討をしておりますが、それ以外にも会社全体の成長に関わる様々なプロジェクト遂行についてもお任せしたいと考えております。 ■業務詳細: ・事業管理と財務管理 ・細かい管理会計上の数字のキャッチアップをし課題に対してのアクション遂行 ∟事業部長とともにファイナンス的な観点から事業部戦略や業務オペレーションの改善に取り組む ・金融機関向けの資料作成や交渉前の事務受付等 ・中期経営計画、市場や競合他社・自社のデータ収集・分析 ■就業環境: 年間休日120日、ワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。 社員参加型で福利厚生や人事制度を作り上げており、家族手当や住宅手当などの各種手当も充実しております。 ■ポジションの魅力: ・市場で類を見ないほど圧倒的な速度で事業成長している組織にて、最前線に立ってビジネスを前進させることに関与できる環境です。 ・経営層や他組織の部門長など組織の中核メンバーとともに、幹部候補として、社長の右腕として、経営に関わっていただくことができます。 ・キャリアパスとしても、ご本人の希望や志向性に応じて、取締役兼事業部長・社長室長、CSO等の道を歩むことが可能です(当社は30代で取締役に就任している社員もおり、年次関係なくご活躍頂けます)。 ・弊社のビジョンは、色石の買取領域でのビジネスで終わらず、中長期的には人材領域やグローバルな事業に関与することもできます。 ■募集背景: 今後、今期640億円、来期800億円を目指すにあたり、代表直下の社長室にて各事業部の収支最適化を中心に担って頂く方を募集致します。 2027年の上場に向けて準備中でもあるため、IPOコンサルタント出身の課長をはじめとした上場準備室を設けたり、主幹事証券の選定など、着実に上場に向けて準備を進めております。このタイミングだからこそのご経験を多数積んでいただけます。 変更の範囲:会社の定める業務

求める能力・経験

■必須条件: ・ファイナンスリテラシーのある方 ■歓迎条件: ・マーケティングや分析の仕事に興味があり、数値を用いて論理的・戦略的に物事を考えていける ・コンサルティング経験、マーケターの実務経験がある ・部門横断的なプロジェクトをリードしたご経験がある ・問題を構造的に理解し解像度を高めた上で、対処すべき課題の優先順位を適切に付けたご経験がある ・証券や銀行の営業/経営企画/事業企画/コンサルタント出身の方 ・PL/BLの財務諸表のリテラシーをお持ちの方歓迎

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

400万円〜800万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

10:00〜19:00 <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

残業

有 平均残業時間: 29時間

残業手当

休日・休暇

120日 内訳:完全週休2日制、日曜 土曜

有給休暇

入社半年経過: 10日 最高: 20日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

<賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 その他固定手当/月:5,000円 固定残業手当/月:80,000円~100,000円(固定残業時間29時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 315,000円~455,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・適性を考慮して決定いたします。 ■賞与:年2回(7月・12月) ■昇給随時:平均して4ヵ月に1回ほど/月に1回は社員1名以上の昇給を行っています。 ※業務の改善提案や生産性の高い勤務をしている社員は、勤務体系を問わず評価していきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 <試用期間> 6ヶ月 ※1~6ヶ月の試用期間がありますが、給与に変更はありません。

勤務地

配属先

転勤

株式会社貴瞬

住所

東京都台東区

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

本社 住所:東京都台東区台東4-9-2 阪急阪神上野御徒町ビル12F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

制度・福利厚生

制度

服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 社員食堂・食事補助

その他

その他制度

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:扶養する家族の年長者の誕生月に休日1日と2万円付与 住宅手当:住まいが会社から3km以内なら月2万円 寮社宅:※全国転勤のある営業職のみ対象 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率80%) <教育制度・資格補助補足> 自己啓発支援制度、海外研修 <その他補足> ■出張手当 ■役職手当 ■ジュエリーの社割制度 ■私服勤務・ネイルOK ■企業年金(iDeCo。会社が一部負担) ■家族特別休暇:扶養する家族または配偶者のうち、年長者の誕生日に休日1日と2万円を付与 ■非喫煙者手当(月5,000円) ■ランチ手当(月5,000円) ■ネイル手当※基本無料(一部を除く) ■かき氷食べ放題 ■ジム(無料で利用可。会社から徒歩5分と便利な立地です) ■カフェスペース ・ウォーターサーバー ・コーヒーサーバー ・ティーメーカー 《休日詳細補足》 ■完全週休2日(土日)+毎月1日のマンスリー休暇(有給休暇とは別カウント、但し1月、12月は除く) ■年末年始休暇、夏季休暇、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇、慶弔休暇 ◎5日以上の連続休暇取得可

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【ポテンシャル歓迎】楽天の中核「楽天市場」を動かす事業推進。未経験から経営層に近い視座

    500~900

    • リーダー
    • 営業
    • 事業計画
    • マーケティング
    • 購買/調達
    • プロジェクト推進
    • データ分析
    • 分析
    • 戦略立案
    • マネージャー
    • プロジェクト
    • バリューアップ/モニタリング
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • モニタリング
    • SQL
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • ドキュメンテーション
    • 事業推進
    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■ ミッション 楽天グループの営業収益を支える屋台骨「楽天市場」。そのさらなる流通伸長を目指し、短期から中長期の事業計画作成・戦略立案を担っていただきます。少数精鋭の組織(正社員6名)にて、特定領域に縛られない幅広い業務を通じて、事業全体を俯瞰するスキルを磨くことが可能です。 ■ 具体的な業務内容 個々のスキルや経験に応じ、以下のような横断的プロジェクトへ参画いただきます。 ・事業計画の策定および事業戦略の立案 ・各種KPIの設定と進捗モニタリング ・各種データ分析(購買傾向、市場動向など)に基づくアクションプラン検討 ・収益性向上に向けた施策立案・実行 ・営業・マーケティング・バックオフィス部門等との部署横断プロジェクト推進 ■ このポジションの魅力 ・経営に近い視点:グループの中核ビジネスの戦略策定に携わり、事業成長をダイレクトに実感できます。 ・圧倒的な成長環境:メンバーとして入社後、3年でリーダー、5年でマネージャーへ昇格した実例もあり、スピード感のあるキャリアアップが可能です。 ・サポート体制:SQLやデータ分析、業界知識などは入社後に習得をサポート。異業種からの挑戦を歓迎する「ポテンシャル採用」を実施しています。 ・グローバルな文化:公用語英語化により、日常的に英語に触れる環境で、真にグローバルな市場価値を高められます。

    求める能力・経験

    ・何らかの事業推進経験 ・基本的なドキュメンテーション能力(PowerPoint、Excel など) ・組織の枠を超えた業務連携、調整の経験

    事業内容

    インターネットショッピングモール「楽天市場」の運営、金融サービス(カード・証券・銀行)、プロスポーツ事業など、70以上の多角的なサービスを展開。

  • エージェント求人

    【正社員】経営企画(ヘルスケア事業における経営人材候補) ※東京 /11030

    750~1100

    株式会社ユーグレナ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【事業内容】 ヘルスケア事業は、独自成分「パラミロン」を含む59種類の豊富な栄養素を持つ「石垣島ユーグレナ」をはじめ、「ヤエヤマクロレラ」「カラハリスイカ」「ミドリ麹」といった当社独自の素材を活用し、バイオテクノロジーを駆使した商品・サービス開発及び販売に取り組んでいます。明日の健康、そして100年後の健康も見据え、サステナブルな健康生活の実現をサポートしていきます。 【仕事内容】 ヘルスケア事業の経営企画機能を担う「ヘルスケアカンパニー事業推進室」にて、ヘルスケアカンパニーCEOの右腕として、以下に取り組んでいただきます。 カンパニー全体、グループ各社の短期及び中長期の戦略策定 カンパニー全体、グループ各社の経営課題の抽出/解決策の立案/実行支援 カンパニー全体、グループ各社の経営情報の収集/予実管理・分析/Microsoft Excel・Power BIを用いた事業進捗データの見える化 経営陣(グループ各社取締役、Co-CEO・執行役員)との連携 その他経営企画業務全般 ※変更の範囲:会社の定める業務

    求める能力・経験

    【必須要件】 経営戦略/企画立案の経験3年以上 管理会計の実務経験 Excelによる財務諸表(主にPL)の分析及び改善提案の経験 経営陣に対するコミュニケーション及び提案の経験 オーナーシップを持ってプロジェクトを進めた経験 【歓迎要件】 Power BI/Tableau/Google Data Studio等BIツールでのダッシュボード構築経験 ビジネス英語を用いた実務経験

    事業内容

    1. ユーグレナ等の微細藻類等の研究開発、生産 2. ユーグレナ等の微細藻類等の食品、化粧品の製造、販売 3. ユーグレナ等の微細藻類等のバイオ燃料技術開発、環境関連技術開発 4. バイオテクノロジー関連ビジネスの事業開発、投資等

  • エージェント求人

    【正社員】経営戦略部 FP&A(経営管理) ※東京 /11024

    550~1000

    株式会社ユーグレナ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【ポジション概要】 株式会社ユーグレナは2024年に新経営体制へ移行し、3つの基本方針のもとで黒字化と業績成長を実現しました。 現在は、戦略実行にとどまらず、経営管理を通じて事業を継続的にモニタリングし、意思決定と戦略更新を回し続ける成長加速フェーズにあります。 本ポジションでは、Co-CEO兼CFO直下で事業・財務データの可視化と経営管理の仕組みづくりをリードし、適切な経営判断から対外的な開示ストーリーまで、一貫してつなぐ役割を担っていただきます。 【ポジション魅力】 1)CEO/CFOと近い距離で、意思決定に効くアウトプットを出せる 単なるレポーティングに留まらず、 経営にとって本質的な論点は何かを肌感覚で理解しながら、意思決定や軌道修正に直結する示唆を届けることができます。 2)多事業 × R&D × 海外 ヘルスケア、エネルギー、アグリ、海外、R&Dなど、 単一事業では得られない経験の幅が、FP&Aとしての市場価値を高めます。 3)成長フェーズ=経営管理を“高度化・拡張”できるタイミング PL管理や差異分析は一定整っている一方、 BS管理、キャッシュマネジメント、投資ROIや資本コストを意識した管理は、これから本格化する段階です。 既存の仕組みを回すだけでなく、次に必要な経営管理を定義し、形にする経験が得られます。 4)経営管理 → 開示(IR)まで一気通関で企業理解が深まる 経営管理の現場で得た解像度を、そのまま投資家コミュニケーションに接続。 数字とストーリーの両輪で企業価値向上に関われる点が特徴です。 【仕事内容】 経営戦略部の担当者として、下記を主に担っていただくことを想定しています。 1. 予算・見込(フォーキャスト)策定/予実管理(経営管理の中核) 予算策定プロセスの運用・改善(事業部とのコミュニケーションを含む) 見込(フォーキャスト)の策定・更新 月次/四半期の予実差異分析 経営会議・重要会議体への参加を通じた、事業・組織・KPIに対する深い理解の獲得 2. 月次・四半期の経営レポーティング(可視化と意思決定支援) Power BIを用いた実績データの更新・精度管理 取締役・執行役員向け月次レポートの作成 (論点設計〜示唆整理、表現・構成の改善) 経営判断に必要な論点整理と、会議体向けアウトプットの標準化 3. 管理会計・データ基盤の改善& AIを活用した分析・報告の効率化  (仕組みの高度化と、“速く・深い”意思決定を支える体制づくり) Power BIのメンテナンス/リニューアル 経営における重要なKPIの整備、モニタリング設計 AIを活用した分析・報告プロセスの効率化 4. 決算・IR(「データ提供」で終わらない領域) 決算時のIR資料に必要な事業別データの提供・解釈 業績予想の検討に資する分析 経営管理を通じて得た企業理解を活かした、 投資家に伝えるストーリー(論点・メッセージ)構築への参画 ※変更の範囲:会社の定める業務 【組織構成】 経営戦略部長1名、マネージャークラスも含むチーム7名 ※経営企画、経営管理(FP&A)、IR・サステナビリティ、M&A、ファイナンス、広報を担当

    求める能力・経験

    【必須要件】 事業会社またはコンサルでの財務分析・予実管理の経験 Excelスキル(SUMIF、vlookup等) 変化と曖昧さに柔軟に対応できる方 【歓迎要件】 Power BIの運用経験 管理会計の設計経験(KPI設計、モニタリングプロセス運用など) IR/開示実務への関与経験、または強い関心 AIを用いた業務効率化の経験(分析自動化、レポート生成、テンプレ化等) キャッシュシミュレーション、将来資金繰り管理の経験

    事業内容

    1. ユーグレナ等の微細藻類等の研究開発、生産 2. ユーグレナ等の微細藻類等の食品、化粧品の製造、販売 3. ユーグレナ等の微細藻類等のバイオ燃料技術開発、環境関連技術開発 4. バイオテクノロジー関連ビジネスの事業開発、投資等

  • 企業ダイレクト

    【経理財務】グループ全体を管轄/自社M&Aに興味がある方も歓迎

    800~1200

    株式会社コーポレート・アドバイザーズ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    代表直下の部署にて、東京本社での業務を中心に、グループ全体の経理財務を担当いただきます。当社の目標である『2032年までに1000名体制』を目指しており、東京本社管理部門の体制を強化しております。 M&A後の各地域本部との統合プロジェクトに経理財務の分野から関わっていただくポジションです。※ご経験に応じて以下業務をお任せします。 【詳細】・月次、年次決算の取り纏め、連結決算、財務分析  ・M&A後のPMI業務 ・地域本部の月次のレポーティング ・各種中長期戦略の策定・運用 ・その他経営課題に対する取り組み ・一部、総務(電話・来客対応、備品管理、庶務、イベント運営等)

    求める能力・経験

    【必須】■経理財務経験 3年以上 【歓迎】■自社M&Aに携わったご経験がある方 ■会社概要:当社は6つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで、2025年12月20日現在、600名を超えるグループに成長しました。税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルな社員が多数在籍しています。

    事業内容

    ■会計/税務■M&A(仲介/コンサルティング)■FAS(株価算定/財務調査/企業再編) ■人事労務/給与計算■相続/事業承継■医療経営サポート■内部統制(J-SOX)/内部監査 ■IFRS(国際財務報告基準)/決算開示(ディスクローズ)支援■海外現地法人サポート

  • エージェント求人

    US本社Corporate Development(M&A)Senior Manager

    1400~2100

    • ソーシング
    • バリューアップ/モニタリング
    • 条件交渉
    • デューデリジェンス
    • モニタリング
    • 契約交渉
    • M&A支援
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A対応
    • 契約締結
    • 戦略立案
    • クロージング
    • 財務
    日本オーチス・エレベータ株式会社(OTIS)東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    グローバルと連携し日本市場におけるM&A戦略をシニアレベルとして高い裁量と責任を担うポジション (Individual Contributor role) ■ 仕事内容 グローバルインフラ企業であるOtis Worldwideの日本事業におけるコーポレートデベロップメント担当として、M&Aおよび戦略的提携を通じた非連続成長の推進を担っていただきます。 本ポジションでは、案件のソーシングから実行、統合(PMI)まで一貫してリードし、日本およびグローバルチームと連携しながら、事業成長に直結する重要な意思決定に関与いただきます。 主な業務内容 ・日本市場におけるM&A戦略の立案および投資機会の発掘(買収・JV・戦略的提携 等) ・ターゲット企業の評価、バリュエーション分析およびビジネスケースの策定 ・デューデリジェンス、条件交渉、契約締結までのディール実行リード ・クロスファンクショナルチームを統括したPMI(統合プロセス)の設計・推進 ・投資後のパフォーマンスモニタリングおよび改善施策の実行 ・日本経営陣およびAPAC/グローバルチームとの連携による案件パイプライン管理 ・業界動向・競合分析を通じた戦略立案および意思決定支援 本ポジションは、日本市場における成長戦略の中核を担い、グローバルと密接に連携しながらダイナミックにビジネスを推進いただける環境です。 ■ ポジションの魅力 ① 日本にいながらグローバルM&Aをリード Otis WorldwideのGlobal Corporate Development直下のポジションとして、APACおよびHQと密接に連携しながら、日本市場における投資戦略をリードいただきます。 ローカルに留まらない、グローバル規模での意思決定に関与可能です。 ② ソーシング〜PMIまで一気通貫 案件の発掘、評価、交渉、実行に加え、PMI(統合)まで責任を持つポジションです。 ディールで終わらず、「投資の成果創出」まで関われる点が大きな魅力です。 ③ 高い裁量と経営に近いポジション 日本におけるM&A戦略の中核として、経営層と近い距離で意思決定に関与。 自ら仮説を持ち、案件をドライブできる環境です。 ④ 安定基盤 × 変革フェーズ 170年以上の歴史を持つ業界リーダーでありながら、上場後の変革・成長フェーズにあり、M&Aを通じた事業拡大を積極推進中です。 「安定」と「攻め」の両方を兼ね備えた稀有なフェーズです。 ⑤ 幅広い案件レンジ 中小企業から大手企業、JV・提携まで多様なディールに関与可能。 インダストリー知識と投資スキルの両方を深化させることができます。

    求める能力・経験

    [必須要件] ・M&Aまたは事業開発領域における実務経験(目安:7年以上)(投資銀行、戦略コンサル、PEファンド、事業会社等) ・バリュエーション、財務モデリング、デューデリジェンスの実務経験 ・案件の実行(交渉〜クロージング)に関与した経験 ・日本市場におけるビジネス経験および対外折衝経験 ・英語(ビジネスレベル) [歓迎要件] ・PMI(統合プロセス)の実務経験 ・製造業、インフラ、不動産、産業機械領域での経験 ・クロスボーダー案件の経験 ・中小企業〜大手企業まで幅広いディール経験 [求める人物像] ・戦略だけでなく、実行・成果創出までコミットできる方 ・不確実性の高い環境でも主体的に意思決定できる方 ・社内外のステークホルダーを巻き込み、案件を前に進められる方 ・グローバル環境でのコミュニケーションに前向きな方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【財務マネージャー候補/外資系VC】上場前後の資金戦略の立案、上場審査対応をになる候補者を募集

    650~1000

    米国シリコンバレーに本社を置く世界最大級のグローバル・ベンチャーキャピタル東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    ▼募集経緯 上場後を見据えた中長期的な資金戦略の立案、資本政策の実行、および上場審査対応に必要な事業計画の策定・検証を担う、高度な専門性を持つ人材を募集。 ▼職務内容 ・資金管理・資金繰り:グループ全体のキャッシュ・マネジメント、金融機関とのやりとり ・FP&A(財務計画・分析):全社予算策定、実績との差異分析、事業計画の数値検証 ・ IR/株主対応:上場審査における事業計画の説明資料作成、上場後のIR体制構築支援 ・ 財務デューデリジェンス(DD):M&Aや新規投資案件における財務面の評価支援 ・PPTでの経営陣向け資料の作成 ・内部統制(J-SOX)対応 ・入出金処理及び承認フローの整備 ・メンバーマネジメントおよび育成 ・英語での業務対応(英語でのやりとりやコミュニケーションができるとよい)

    求める能力・経験

    ▼スキル 一定以上の財務モデリング能力およびExcelスキル 資金調達(銀行借入、増資等)に関する実務経験 経営層へのレポーティングスキル(口語・文語ともに) ▼求める人物像 事業に対するオーナーシップを持ち、数値に基づいた提言ができる方 献身性をもって能動的に業務を遂行できる方 強い倫理観と機密情報管理能力をもった方 ▼求める経験 事業会社での財務(Treasurer)経験または投資銀行/PEファンド/VCでの実務経験3年以上 予算策定・中期経営計画策定の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    Finance Auditスタッフ

    450~750

    • 品質管理
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • マネジメント
    • 購買/調達
    • マーケティング
    • 人事
    • 財務
    • 経理
    • 広報
    • スタッフ
    • ファイナンス
    • 監査
    • 購買調達
    • リスク評価
    • Microsoft Excel
    • ソフトウェア
    • データ分析
    • 会計
    • Microsoft Word
    • 保険
    • 内部監査
    • 生命保険
    • インタビュー
    • 内部統制
    • 分析
    外資系生命保険会社東京都墨田区
    もっと見る

    仕事内容

    ファイナンス監査チームでは、ファイナンス監査に携わるスタッフを募集しています。監査部門では、Globalベースでのトレーニング、CIA資格取得、英語スキル向上のサポートがあります。監査部門内では、様々なバックグラウンドを持つ方、また、性別、国籍なども様々な方が活躍されており、DEI(Diversity, Equality , Inclusion)を積極的に推進しています。また役員レベルのマネジメントとの協議や海外拠点の監査チームとの協業の機会もあります。プロの監査人としてのキャリアを真剣に考える方に最適な職場です。 ■このポジションを募集する背景 財務経理、数理、人事、購買調達、ベンダー管理、マーケティング、広報などの領域の監査を担当するチームで、現在リプレイスのためオープンとなったポジションの募集です。 <職務内容> リスクベースのテスティングの実施、監査品質の確保のため監査調書のレビューの実施、Time Budget内での監査完了、監査指摘事項のリスク評価とレーティング決定、指摘事項のDiscussion Paperの作成、改善策の立案のサポート、を担当します。

    求める能力・経験

    以下のいずれかの業務経験(目安2年以上): ・監査法人における監査・アシュランス・アドバイザリーサービス業務の経験 ・事業会社における内部監査業務の経験(生命保険会社での経験であれば尚可) 以下のスキル/知識: ・論理的思考/分析力および職業的懐疑心 ・実践的なインタビュースキルや分かりやすいプレゼンスキル ・優れた文章(日本語での監査計画書、監査調書、監査報告書など)作成能力 ・基本的なビジネスソフトウェア(Word、Excel、Power Point, Visioなど)を使いこなせる方 ・知的好奇心(ご自身の担当領域の知識研鑽にとどまらず自ら学ぶ意欲のある方) ・一般的な内部監査に関する理解と実施経験 語学: ・日本語(Native相当) 業務上、英語での会話能力は必須ではありません <経験・スキル・資格・学歴(なお可)> 以下のスキル/知識: ・生命保険商品や実務に関する知識 ・関連法令、金融庁監督指針等に関する知識 ・オペレーショナルリスク管理や内部統制に関する知識 ・データ分析等の新しいソフトウェアへの対応能力(Alteryxなどの経験があれば尚可) 以下の資格: ・公認内部監査人(CIA) ・公認会計士(JCPA、USCPAなど) 語学: ・英語(ビジネスレベル:読み書きに加え、基礎的なプレゼンスキル)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    経理部/渋谷/管理/経理担当(管理会計or財務会計 ポテンシャル採用)

    年収非公開

    レバレジーズ株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    募集の背景 レバレジーズは連結売上はグループ全体で1,400億円規模となり、非上場会社ながら上場会社と同程度のレベル感の会計水準や予算管理を求められております。年間100億円以上の投資をおこない、10以上もの新規事業の立ち上げ、さらには海外企業のM&Aにも取り組んでおり、国内外問わず事業展開を進めている段階です。 今後も新規ビジネスの創出、M&A、海外展開を含めて1兆円、5兆円と拡大し、日本を代表するコングロマリットな会社を目指しております。 ビジョン実現のため、「財務・会計の管理体制の再構築」が課題です。 規模拡大に備えて経営基盤をより盤石にするため、経理部のコアメンバーとして活躍頂ける方を募集致します。 会計水準の強化を図り、経営実態や課題を把握し、経営の将来を正しく方向づけることを期待致します。 組織について 現在の経理部は正社員24名、非正規4名で28名が在籍しています。 そのうち監査法人出身の経理部長はじめ、リーダー(係長相当)3名、サブリーダー2名がおり、財務会計、管理会計のチーム体制をとっております。今後も事業拡大に向けて組織体制も構築していく予定です。 【組織イメージ】 財務会計1チーム:6名  財務会計2チーム:6名 財務会計3チーム:3名 財務会計4チーム:8名 管理会計チーム:5名  【年齢構成】 部長:30代後半 リーダー(係長相当):30~37歳 メンバー:23~34歳 経理部について 次々と会社が新規事業や事業領域を広げていく中、よりスピード感をもって会社が事業拡大できるよう基幹システムの導入・拡張、全社と部門別の予実管理体制の構築、管理会計の導入、間接部門全体のオペレーションの改善と会社の急拡大を支えてきました。 今後さらに持続的な成長を支える経営基盤を構築するために、「財務・会計の管理体制の再構築」に注力しています。 全社的な予算管理体制を明確にし、中長期的な事業計画に基づき、適切な予算配分をおこなう仕組みや、会計基準や管理手法の統一などを全社でおこなっていくので、基盤整理に関わって頂けます。 また当社の事業領域はシステムエンジニアリング事業・人材紹介事業・ITメディア事業と、一つの会社でありながら様々な業界・業種の経理を担当しており、次々と活躍の領域を拡げることが可能です。 業務内容について ◎詳細 新規事業を次々と立上げ、創業から20期目で年商1,400億円規模に急成長するレバレジーズを支える仕事です。 決算・予算作成などを通じて経営実態や課題を把握し、経営の将来を正しく方向づけることがミッションです。 <具体的な仕事内容> ・伝票起票 ・債権債務管理 ・経費精算 ・日常経理業務の業務改善 ・単体・連結財務諸表作成業務の補助 ※慣れてきた際には、下記のような仕事をお任せする予定です。 ・年次決算業務 ・海外決算業務対応 ・予算集計および予実分析 ・経営陣への実績、予算関連報告資料作成 教育体制について 当社では、未経験からスタートした先輩が多数活躍中です。1人で抱え込まず、チーム全員でフォローし合う文化があり、未経験から「経理のプロ」になれるよう支援しております。 ◎参考例 ステップ1: 先輩の隣で、ソフトの使い方や事務処理の種類を覚える(1ヶ月目) ステップ2: 先輩のチェックを受けながら、実務をサポート(2ヶ月目) ステップ3: 定型業務を一人で担当!困った時はいつでも質問OK(3ヶ月目?) ステップ4: 月次・年次決算のサポート、買掛金・売掛金の管理(4~6ヶ月目) キャッチアップの早さ、前職での経験など人によってステップは異なります。志向性に応じてお渡しするタスクなども日々検討しており、成長をバックアップしております。 当ポジションの魅力 仕事の幅を広げていける環境です。経理分野の上流から下流までの全てを担っており、具体的には、仕訳・計上から、年次決算、経理内DX・組織作り・ルール作り、グループ会社や部署横断の経営に関わるプロジェクトなど多くの経験が得られます。手を挙げればやりたいことは、お任せしていく自由な環境です。 非上場会社ながら上場会社と同程度のレベル感の会計水準を目指しています。監査法人出身の部長はじめ、部内メンバー全員が知識水準向上や最新情報のアップデートに努めており、高水準の決算報告に携わることができます。 新規事業や新規会社設立、M&A案件、海外子会社設立が高頻度で発生し、直接各会社責任者・事業責任者とコミュニケーションをとり、ゼロから会計税務まわりの体制を構築する経験ができます。 ◎キャリアパス 経理部メンバー → 経理部リーダー 財務会計→管理会計、税務担当への担当領域の拡張

    求める能力・経験

    必須要件 大卒以上 短答式合格者、公認会計士資格保持者・合格者、税理士資格保持者 上記資格保持者は就業経験がない方も可 求める人物像 成長意欲が高くコミット力のある方 組織やルールの変化に柔軟に対応できる方 論理的に考え、PDCAを回せる方 根気強く仕事に取り組める方 改善提案をすることにやりがいを感じられる方 社内外問わず積極的にコミュニケーションを取ることができる方

    事業内容

    自社メディア事業 DX事業 メディカル関連事業 システムコンサルティング事業 M&Aアドバイザリー事業 システムエンジニアリング事業 教育関連事業 人材関連事業

  • エージェント求人

    【経営企画】シリコンバレー発!住宅 x Techで未来の住生活を創造するベンチャー企業

    600~900

    • 進捗管理
    • 事業責任者
    • 事業推進
    • 戦略立案
    • 企画立案
    • プロジェクト推進
    • プロジェクトルール策定
    • プロジェクト全体PMO
    • プロジェクトマネージャー
    HOMMA Group株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    【募集背景】 HOMMAは “Future of Home Living" をビジョンに据え、ソフトウェア、ハードウェア、建築を融合させた「Built-in Intelligence」により、操作のいらない自律的な暮らしを実現するシリコンバレー発のスタートアップです 。現在、米国ポートランドでの実績をベースに日本国内での展開を加速させていますが、次のフェーズとして韓国市場への進出および米国市場への再参入を計画してい ます。 本ポジションは、経営陣直下で、これらグローバル展開の戦略立案から実行、さらには全社の事業計画管理やAIを活用したビジネスの仕組みづくりまでを担う「未来の事業責任者」候補の募集です。 【業務内容】 会社の屋台骨となる戦略の策定と、国境を越えた事業推進の両面を担当いただきます。 ■ 経営管理・事業計画の策定と実行監視 ・ 全社の事業計画 (Business Plan) の策定、予実管理、および経営会議資料の作 成 。KPIの設定とモニタリングを通じた事業成長の可視化 。 ■グローバル展開の事業企画 ・韓国市場における参入スキームの策定、現地パートナーとの折衝、実行および 進捗管理 。 米国市場への再参入に向けた戦略立案、市場調査、および事業基盤の再構築 ■ AIを活用した社内オペレーションの合理化・高度化 ・AI技術を積極的に活用した、業務効率化や新しいサービス体験の仕組みづくり 。 スタートアップ特有の流動的な環境における、再現性のあるオペレーションの設 計 。

    求める能力・経験

    ・スタートアップまたは成長企業での企画業務やプロジェクト推進のご経験 ・AI活用への関心と実践力: 生成AIをはじめとする最新テクノロジーを自ら使いこなし、業務やプロダクトに還元しようとする姿勢。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    経理部/渋谷/管理/経理担当(管理会計or財務会計 リーダー候補)

    年収非公開

    レバレジーズ株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    募集の背景 当ポジションはリーダーあるいは専門性をもって経理部の業務改善に貢献して頂ける方にご入社頂きたいと考えております。レバレジーズは連結売上はグループ全体で1,400億円規模となり、非上場会社ながら上場会社と同程度のレベル感の会計水準や予算管理を求められております。年間100億円以上の投資をおこない、10以上もの新規事業の立ち上げ、さらには海外企業のM&Aにも取り組んでおり、国内外問わず事業展開を進めている段階です。 今後も新規ビジネスの創出、M&A、海外展開を含めて1兆円、5兆円と拡大し、日本を代表するコングロマリットな会社を目指しております。 ビジョン実現のため、「財務・会計の管理体制の再構築」が課題です。 規模拡大に備えて経営基盤をより盤石にするため、スペシャリストとして基盤をつくることはもちろん、リーダーとして組織を率いる立場や事業側と密な連携を取り事業成長を共に創るプロフェッショナルとしてのご活躍できる方を募集しております。 経理部について 現在の経理部は正社員24名、非正規4名で28名が在籍しています。 そのうち監査法人出身の経理部長はじめ、リーダー(係長相当)3名、サブリーダー2名がおり、財務会計、管理会計のチーム体制をとっております。今後も事業拡大に向けて組織体制も構築していく予定です。 【組織イメージ】 財務会計1チーム:6名  財務会計2チーム:6名 財務会計3チーム:3名 財務会計4チーム:8名 管理会計チーム:5名  【年齢構成】 部長:30代後半 リーダー(係長相当):30~37歳 メンバー:23~34歳 次々と会社が新規事業や事業領域を広げていく中、よりスピード感をもって会社が事業拡大できるよう基幹システムの導入・拡張、全社と部門別の予実管理体制の構築、管理会計の導入、間接部門全体のオペレーションの改善と会社の急拡大を支えてきました。 今後さらに持続的な成長を支える経営基盤を構築するために、「財務・会計の管理体制の再構築」に注力しています。 全社的な予算管理体制を明確にし、中長期的な事業計画に基づき、適切な予算配分をおこなう仕組みや、会計基準や管理手法の統一などを全社でおこなっていくので、基盤整理に関わって頂けます。 また当社の事業領域はシステムエンジニアリング事業・人材紹介事業・ITメディア事業と、一つの会社でありながら様々な業界・業種の経理を担当しており、次々と活躍の領域を拡げることが可能です。 業務内容について ◎詳細 新規事業を次々と立上げ、創業から20期目で年商1,400億円規模に急成長するレバレジーズを支える仕事です。 決算・予算作成などを通じて経営実態や課題を把握し、経営の将来を正しく方向づけることがミッションです。 <具体的な仕事内容> 日常経理業務および業務改善 単体・連結財務諸表作成 年次決算業務 予算管理・予実分析 資金繰推移表作成 経営陣への実績、予算関連報告資料作成 ※慣れてきた際には、下記のような仕事をお任せする予定です。 日常業務の業務改善 予算集計および予実分析 海外決算業務対応 内部統制体制の構築 管理会計まわり体制整備 会計システム導入対応 部内教育体制整備 当ポジションの魅力 仕事の幅を広げていける環境です。経理分野の上流から下流までの全てを担っており、具体的には、仕訳・計上から、年次決算、経理内DX・組織作り・ルール作り、グループ会社や部署横断の経営に関わるプロジェクトなど多くの経験が得られます。手を挙げればやりたいことは、お任せしていく自由な環境です。 非上場会社ながら上場会社と同程度のレベル感の会計水準を目指しています。監査法人出身の部長はじめ、部内メンバー全員が知識水準向上や最新情報のアップデートに努めており、高水準の決算報告に携わることができます。 新規事業や新規会社設立、M&A案件、海外子会社設立が高頻度で発生し、直接各会社責任者・事業責任者とコミュニケーションをとり、ゼロから会計税務まわりの体制を構築する経験ができます。 ◎キャリアパス ・経理部リーダー → 税務チーム立上げ ・経理部リーダー → 経営企画 ・経理部リーダー → CFO

    求める能力・経験

    必須要件 網羅的に会計基準を理解し、主体的に業務課題を発見し、周囲を巻き込み業務フローを改善した経験 以下いずれかに該当すること ・正社員として事業会社での経理・財務実務経験(5年以上) ・監査法人における法定監査実務経験(3年以上) 歓迎要件 公認会計士/米国公認会計士の関連資格 日商簿記1級 海外経理経験 プロジェクトマネジメントの経験  -業務プロセス改革(BPR)、会計システム導入(ERP)、またはM&Aアドバイザリー(DD/PMI)等のプロジェクト従事経験。 企業規模500名以上の企業での就業経験(仕組みづくりを担っていただくため、アウトプットのイメージを持っている方が望ましいため) SQLを用いたデータ抽出や、BIツールを活用した管理会計ダッシュボードの構築経験。 求める人物像 組織やルールの変化に柔軟に対応できる方 論理的に考え、PDCAを回せる方 根気強く仕事に取り組める方 改善提案をすることにやりがいを感じられる方 社内外問わず積極的にコミュニケーションを取ることができる方

    事業内容

    自社メディア事業 DX事業 メディカル関連事業 システムコンサルティング事業 M&Aアドバイザリー事業 システムエンジニアリング事業 教育関連事業 人材関連事業