「岡山/津山」建築鉄骨の設計職 /※管理職候補/~建築×製造が融合するビジネスモデル~
450~750万
仁木鉄工株式会社
岡山県赤磐市
450~750万
仁木鉄工株式会社
岡山県赤磐市
設計/施工監理
<業務内容> 建築鉄骨の設計施工等を行う当社にて、設計業務をお任せいたします。鉄骨造を対象にCADを使用した業務です。 本ポジションにおいては、同社製品の工作図面の作成、部署のマネジメント業務を担当いただきます。 <業務詳細> ・設計図より基本となる工作図の作成/基本となる工作図を基に、階段、EV、スリーブなどの設備に必要な部品を落とし込み、工作図面を作成 ・作業工程が問題なく進められるかどうかのチェック ※実務対応から部門スタッフの育成、管理まで幅広く業務を行います。 ※20~60代の総勢20名ほどの幅広い世代が活躍しています。
<必須条件> ・CAD(REAL4、FAB21、Teklaの何れかであれば尚可)を業務で使用した経験のある方 ・マネジメント経験または人材育成の経験がある方 <歓迎条件> ・建築鉄骨製品の設計に携わった経験 ・建築士(1・2級)、建築施工管理技士(1・2級)、鉄骨製作管理技術者(1・2級)の有資格者
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
450万円〜750万円
一定額まで支給
07時間30分 休憩90分
08:00〜17:00 <勤務条件> ・8:00~17:00 (所定労働時間:7時間30分) ・休憩時間:90分 ・時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ・残業月平均30時間程度
有 平均残業時間: 30時間
有
110日
入社半年経過: 10日 最高: 20日 ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<給与詳細> ・予定年収:450万円~750万円 ・賃金形態:月給制 <賃金内訳> ・月給:340,000円~660,000円(一律手当を含む) ・月額(基本給):280,000円~560,000円 ・固定残業手当/月:60,000円~100,000円(固定残業時間40時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回+決算賞与支給(※業績による) ・残業手当:有 ※残業手当の中に役職手当含む <給与補足> ※上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
岡山県赤磐市
屋内全面禁煙
岡山県津山市杉宮742-1
有 月20,000円(家電付き)
有
<その他就業時間補足> ・残業月平均30時間程度 ・年間休日日数110日 ・週休2日制(休日は会社カレンダーによる) ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ※会社カレンダーにより土曜日の出勤日があります。 (内訳)日・祝休み、GW、夏季休暇、年末年始休暇(消化率7割)、有給休暇、育児休暇、産後休暇、介護休暇 <待遇・福利厚生> ・通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> ・通勤手当:実費支給上限あり 31,600円/月 ・住宅手当:住宅補助費あり ・寮社宅:社宅:月20,000円(家電付き) ・社会保険:各種社会保険完備 ・退職金制度:あり <教育制度・資格補助補足> ・新入社員研修 ・資格取得支援 <その他補足> ・資格手当(建築施工管理技士や建築士など)、役職手当 ・健康診断、慶弔見舞金 ・社用車貸与、制服支給、携帯電話支給 ・引越し費用応相談(県外からの転居を伴う場合) ・奨学金返還支援制度(35歳未満)
震補強、耐震ブレース、その他総合建築業も請負っております。 長年培った鉄骨造りの技術、国土交通大臣認定Hグレードの工場だから実現できる高品質な製品を様々な お客様に提供しております。
最終更新日:
950~1100万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 🔶重要🔶 勤務地(初任地含む)は、全国(極力お住まいの地域での配属を調整)を想定していますが、ご自宅からの勤務が難しい場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 なお、 『全国(極力お住まいの地域での配属を調整)での勤務にご了承頂ける方』で且つ、 『1級電気工事施工管理技士&現場代理人経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、✨内定✨となる可能性が非常に高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で950~1,100万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■施工図の調整を含む、監理寄りの上流。受変電設備を中心とした大規模な屋内線施工管理を統括。関電工の施工管理は「設計スキルも求められる現場の総責任者」です。単なる「工事の職人をまとめる係」ではなく、設計図の不備を見抜いて修正したり、現場発の設計変更を主導したりするため、業務内容には色濃く上流の設計要素が含まれています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。福利厚生の圧倒的な充実も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。
【MUST】 ■ 1級電気工事施工管理技士の有資格者 ■ 屋内配線工事における施工管理の経験者 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 ■ 第三種電気主任技術者有資格者 ■ 建築設備士、技術士補、技術士等の高位資格をお持ちの方歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています。
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
800~900万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 🔶重要🔶 勤務地(初任地含む)は、全国(極力お住まいの地域での配属を調整)を想定していますが、ご自宅からの勤務が難しい場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 なお、 『全国(極力お住まいの地域での配属を調整)での勤務にご了承頂ける方』で且つ、 『1級電気工事施工管理技士&施工管理経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、✨内定✨となる可能性が非常に高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で800~900万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■施工図の調整を含む、監理寄りの上流。受変電設備を中心とした大規模な屋内線施工管理を統括。関電工の施工管理は「設計スキルも求められる現場の総責任者」です。単なる「工事の職人をまとめる係」ではなく、設計図の不備を見抜いて修正したり、現場発の設計変更を主導したりするため、業務内容には色濃く上流の設計要素が含まれています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。福利厚生の圧倒的な充実も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。
【MUST】 ■ 1級電気工事施工管理技士の有資格者 ■ 屋内配線工事における施工管理の経験者 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 ■ 第三種電気主任技術者有資格者 ■ 建築設備士、技術士補、技術士等の高位資格をお持ちの方歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています。
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
696~750万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 🔶重要🔶 勤務地(初任地含む)は、全国(極力お住まいの地域での配属を調整)を想定していますが、ご自宅からの勤務が難しい場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 なお、 『全国(極力お住まいの地域での配属を調整)での勤務にご了承頂ける方』で且つ、 『2級もしくは1級補の電気工事施工管理技士&施工管理経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、✨内定✨となる可能性が非常に高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で696~750万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■施工図の調整を含む、監理寄りの上流。受変電設備を中心とした大規模な屋内線施工管理を統括。関電工の施工管理は「設計スキルも求められる現場の総責任者」です。単なる「工事の職人をまとめる係」ではなく、設計図の不備を見抜いて修正したり、現場発の設計変更を主導したりするため、業務内容には色濃く上流の設計要素が含まれています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。福利厚生の圧倒的な充実も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。
【MUST】 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ■ 2級電気工事施工管理技士 ■ 1級電気工事施工管理技士補 上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験のある方 ■ 屋内線工事における施工管理の実務経験 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています。
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
500~900万
注文住宅の設計職を担当します。(木造軸組工法、2×6工法) 《業務詳細》 住宅展示場へ来場されるお客様に対して注文住宅のプランの企画・製図、敷地調査、建築確認等各種申請等業務等をお任せします。 同社の設計担当は、設計業務に限定するだけでなく施工現場・完成現場を見に行く機会も多く、家づくり全般に目を配ります。その為、お客様がとても身近に感じられます。お客様の声をダイレクトに聞きながら、お客様と一緒に家を造り上げるやりがいを感じてください。 【モデル年収】 ・1,080万円/40歳/固定月給65万円 ・871万円/35歳/固定月給54万円 ・645万円/28歳/固定月給43万円 【イチ押しポイント】 🔽年間休日:120日/完全週休2日制 🔽残業時間:15時間 🔽福利厚生の充実 🔽ギネス世界記録認定など様々の賞を受賞
下記のご資格 建築士のご資格をお持ちの方
木造戸建住宅事業・マンション事業・メガソーラー事業・メンテナンス事業・海外戸建住宅事業・住宅ローン事業など
600~750万
官公庁関連・マンション・店舗・大型物件等の新築工事管理、修繕工事の現場管理を担当していただきます。建築系の知識を活かし、地域に根差した多様なプロジェクトに携わることができます。 【具体的には】官公庁関連施設、マンション、店舗、大型物件等の新築工事および修繕工事における現場管理業務全般を担当していただきます。工程管理、品質管理、安全管理、原価管理など、プロジェクトを円滑に進めるための総合的なマネジメント業務を行います。EXCEL、JW-CADを使用した図面作成や書類作成も含まれます。
【必須経験】建築現場管理の実務経験、建築系の知識■【必須資格】普通自動車運転免許(AT限定不可)以下いずれかをお持ちの方/1級建築施工管理、1級土木施工管理、1級建築施工管理技士補 ■【歓迎資格】1級建築士 【魅力】 ■月給40万円以上という好待遇をご用意しています。別途資格取得支援制度もあり、意欲に応じてキャリアアップも可能です。 ■賞与年2回(前年度実績3.0ヶ月分)、昇給あり(前年度実績3.00%)と、安定した収入アップが見込めます。 ■官公庁関連から民間の大型物件まで、多様なプロジェクトに携わることができ、幅広い経験とスキルアップが可能です。
総合建設業
450~750万
官公庁関連・マンション・店舗・大型物件等の新築工事管理、修繕工事の現場管理を担当していただきます。建築系の知識を活かし、地域に根差した多様なプロジェクトに携わることができます。 【具体的には】官公庁関連施設、マンション、店舗、大型物件等の新築工事および修繕工事における現場管理業務全般を担当していただきます。工程管理、品質管理、安全管理、原価管理など、プロジェクトを円滑に進めるための総合的なマネジメント業務を行います。EXCEL、JW-CADを使用した図面作成や書類作成も含まれます。
【必須経験】建築現場管理の実務経験、建築系の知識■【必須資格】普通自動車運転免許(AT限定不可)、2級建築施工管理技士■【歓迎資格】1級建築施工管理技士、1級土木施工管理技士、1級技士補 【魅力】 ■経験とスキルに応じた給与体系で、月給30万円~50万円の幅広い待遇を実現。建築施工管理技士などの資格をお持ちの方は優遇します。 ■賞与年2回(前年度実績3.0ヶ月分)、昇給あり(前年度実績3.00%)と、安定した収入アップが見込めます。 ■官公庁関連から民間の大型物件まで、多様なプロジェクトに携わることができ、幅広い経験とスキルアップが可能です。
総合建設業
500~1080万
【業務概要】 業界トップシェアを誇る主力事業(戸建注文住宅)の設計フェーズを担当。 CAD作図や申請業務などの工程を分業化(グループ内CADセンター・外部委託)し、契約後顧客との打ち合わせやプランニング(平均設計日数:約60日)にリソースを集中させるポジション。 「図面作成や申請業務に追われ、お客様との打ち合わせに集中できない」という設計職の課題を解決するポジションです。 <担当物件・案件実績> ・戸建注文住宅(木造軸組工法 / 2×6工法)※定型パターンのないプラン <業務・体制> ・設計スタイル:契約後のお客様対応・プランニングに特化 ・分業体制:CAD作図・パース作成はグループ内専門センター、建築確認申請は外部協力業者へ委託 【おすすめポイント】 ▼分業化により「お客様と向き合う時間」に特化 CAD作図・申請業務の負担を減らすことで、平均残業15h/月、完全週休2日(水日休み)、年間休日120日を実現。自分のアイデアで理想の空間をカタチにし、お客様から喜びをダイレクトに感じられます。 ▼「家は、性能。」を掲げるトップブランドの提案力 業界最高水準の高気密住宅という圧倒的なプロダクト性能があるため、顧客の希望に沿った間取り提案がしやすく、設計として自信を持って打ち合わせに集中できます。 ▼一級建築士取得とキャリアアップを強力支援 資格取得報奨金120万円、試験前休暇、業務量調整のほか、取得後は月4万円の設計者手当を支給。 ▼高水準の給与・昇給体系 一級建築士取得者のモデル年収例として【35歳:871万円(固定月給54万円)】【40歳:1,080万円(固定月給65万円)】の実績があります。
■必須条件 ・基本設計の実務経験 ※構造、用途不問
「家は、性能。」を掲げる戸建注文住宅棟数業界No.1の住宅メーカー。木造戸建住宅事業を主力に、高性能な防災マンション開発、全国展開するメガソーラー事業、24時間体制のアフターメンテナンス、アメリカでの海外住宅事業、グループ独自の住宅ローン事業まで幅広く展開しています。「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」を理念に、高い技術力と総合的なサービス体制で、住まいに関する安心・安全と新しい価値を提供し続けています。
490~1000万
農業施設プラントの新築/補改修等に関する相談,計画,基本設計,施工管理,竣工検査,引渡しまでをお任せ。施主であるJA等との協議を行いながら基本設計や概算金額の算定,施工管理まで一貫して担当いただきます。 農業施設プラントは、農産物の保管、加工、出荷などを支える重要な設備であり、日本の農業を支える基盤の一つです。 (業務例)【施設建設の相談・提案】JA等からの農業施設プラント建設に関する相談対応【計画・基本設計】設計条件、設備機器仕様に関する要望整理【施工管理業務】施工業者決定後の施設建設契約対応【竣工検査・引渡し】建物、機械設備完成後の竣工検査
【必須】プラント(農業施設・食品工場等を含む)エンジニアリングの経験をお持ちの方、空調・衛生・電気設備の設計の経験をお持ちの方【歓迎】監理技術者、電気工事士、電気工事施工管理技士資格 【魅力】農業施設プラントの計画から施工管理、竣工検査、引渡しまで一連の業務に携われます。単なる現場管理ではなく、施主との協議や基本設計、設備仕様の検討など上流工程から関わることが可能です。完全週休2日制、年間休日124日以上、テレワーク可能、月平均残業時間14時間など、専門性を高めながら長く働きやすい環境も整っています。総合職採用のため、将来的には適性に応じて本会の幅広い業務に携わる可能性があります
農畜産物の販売および生産資材・生活関連資材の購買(農協法に基づく経済事業)
490~1000万
JA等が建設する農業施設や事業用施設の設計監理(青果物集出荷施設・米麦乾燥調製施設、金融店舗、葬儀場等)や、組合員が資産管理のために建設する集合住宅・賃貸施設等の設計監理、工事検査をお任せいたします。 ■JAからの施設建設に関する相談対応■要望整理、計画案作成、概算工事費算出■基本設計/実施設計/意匠/構造/設備を含めた設計業務■行政との協議、建築確認申請などの手続き■施工業者選定■工事監理、工程会議参加、進捗確認■竣工検査、引渡し対応 【募集背景】JA施設の建て替え需要が高まっていることに加え、農業を取り巻く環境変化に伴い、施設の集約・再編や地域農業の将来を見据えた建設計画が必要になっているため。
【必須】一級建築士をお持ちの方 【こんな方を歓迎します!】◎正確に業務をこなせる方◎農業に貢献できる仕事に興味がある方◎安定基盤で長く働きたいという方 【魅力】単に図面を描くだけでなく、施主との協議、設計、監理まで広く携われるため、建築士として経験の幅を広げやすい環境です。用途の異なる施設に継続的に携わりながら、社会的意義の大きい仕事に取り組めることが可能です。完全週休2日制、年間休日124日以上、テレワーク可能、月平均残業時間14時間など、技術職として専門性を高めながら長く働きやすい環境も整っています。
農畜産物の販売および生産資材・生活関連資材の購買(農協法に基づく経済事業)
340~450万
管工事、配管製作、機械器具設置工事、上下水道工事、電気工事、多様な配管ニーズに応えるため様々な機器を導入しつつ、配管設計・製作メンテナンスまで一気通貫で対応し、案件にも豊富な技術と経験で対応◎ 建物に“水・空気・熱”を通す「管工事」の施工管理をお任せします。 ●管工事の施工管理 ●自社工場との連携 ●職人さんへの指示、現場の進行確認、工程スケジュール調整 ■担当案件:工場、倉庫、マンション、オフィスビル、学校、病院、福祉施設、店舗、商業施設、などが中心。 ■働き方: 現場に常駐し複数案件の工程管理、予算管理、品質管理、安全管理などを行います。夜勤は基本的にありません。■出張夜勤:ほぼなし
【必須要件】・普通自動車免許(AT限定可)、学歴不問 【歓迎要件】・現場作業員経験 【魅力】★当社の施工管理なら、こんな働き方ができる★ 「現場管理だけ」ではなく、管理スキルを磨ける。工事現場に常駐しながらも、工場との連携やコスト管理にも携わり、管理スキルを広げられます。自社工場があるため、施工管理の負担を軽減。急な仕様変更や部材手配も、自社工場との連携でスムーズに対応可能です。コスト管理や見積もり作成も経験でき、将来的には管理職へのキャリアアップも目指せます。
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