年収330万円~450万円/生産管理/岐南町勤務/アパレル業界
330~450万
株式会社ハーズ
岐阜県岐南町
330~450万
株式会社ハーズ
岐阜県岐南町
生産計画策定
生産管理
物流企画/管理
アパレルブランド「LUGIVA TOKYO」を手がける当社。 企画・デザインの制作工程を円滑に進めるための生産管理スタッフを募集します。 【業務内容】 ◆納期管理 ◆仕様書作成 ◆試作品の確認 ◆量産指示 等 ※未経験の方でも業務に慣れるまで先輩社員が手厚くサポートします。 すぐに全てをこなしていただくわけではなく、ご経験に合わせて徐々に業務範囲を広げていただくことを想定しております。 将来的にはプロジェクトリーダーとして当社とともに成長していただける方を募集します。 (変更の範囲)当社の定める業務
【必須】 ・アパレル業界に興味のある方 ・PCの基本操作 【歓迎】 ・アパレル業界での生産管理業務
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
330万円〜450万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有 平均残業時間: 10時間
111日 内訳:土曜 日曜 祝日
月1回土曜出勤有
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
試用期間中は時給1300円
岐阜県岐南町
◆レディース/メンズウェア・服飾雑貨の企画・輸入・販売 ◆自社ブランド商品開発/卸売 ◆アジア各国でのOEM/ODM生産
最終更新日:
350~600万
■生産・品質管理の管理者候補として、勤怠管理、予算管理、工数管理等の管理業務を担当。客先企業との対応も含め、将来的には課長職への昇進を目指していただきます。自由度高く家庭を第一に考えた働きやすい環境 【具体的には】 主に、勤怠管理、予算管理、従業員の工数管理を中心とした管理業務を行っていただきます。請負工程での客先現場課長との対応もお任せします。最初は、業務習得のために現場フォローも発生する可能性有り
人物重視の採用となります。※生産管理業務経験は不問 【必須】■普通自動車免許■基本的なPCスキル■日本語でのコミュニケーション能力(お客様対応に問題がないレベル) 【育成】管理職候補ポジション。一年間の丁寧な教育体制で確実にスキルアップ!質問しやすい環境のため、安心して業務ができます。 【魅力】■GJ(製造請負優良適正事業者)認定取得で品質担保 ■日輪グループ体制で経営基盤を強化 ■安全衛生・研修など教育に注力、定着支援も充実 ■創業15期目の安定企業で長期的なキャリア形成が可能
製造工程請負事業(製造請負優良適正事業者 第2024001号) 人材派遣事業(労働者派遣事業 許認可番号 派21-300460)
360~470万
マネージャー支援のもと、Amazon物流センターにおける安全/品質/生産性の管理と改善をお任せします。【自身で梱包、運搬などはせず、実務をされる方が働きやすくなる業務フローの改善などを行います】 物流業界未経験でもOK。(中途未経験社員が拠点長を務めている例も有) キャリアの幅を広げたい方、スキルアップを目指す方も歓迎です! 【主にお任せする仕事】◆商品の在庫数や保管場所の確認、品質管理 ◆入荷・出荷等の担当工程の生産計画・業務計画策定、進捗管理 ◆商品の破損や数量違いなどが発生した時の課題抽出・対策提案 ◆業務標準化の推進 ◆オペレーションの改善
【物流経験一切不問/様々な方が入社後活躍中です】 業務や働き方についても説明会にて詳しく説明させていただきます。 【必須】コミュニケーション能力に自信があり、探究心・実行力のある方 【中途入社が9割以上、大多数が未経験入社でも安心して働ける環境】 トレーナーのもと、「工程管理とは」など1から業務研修を実施。 <お客様や働く仲間の為>という意識を持ち、主体的に取り組む方が評価される環境で、周囲とコミュニケーションを取りながら働けます! 【活躍中社員の前職経験】◆社員Aさん(前職:法律事務所での人事) ◆社員Bさん(前職:フィットネスクラブのトレーナー)
Amazon.co.jpの運営
450~600万
【仕事内容】 半導体関連のプラスチック加工・組立製造において、製造課(1係・2係/計27名)のマネジメントと生産工程管理をお任せします。 【具体的には】 ・製造課1係・2係(計27名)の人員管理/教育/マネジメント ・生産工程管理(進捗・品質・納期・工数の管理) ・改善活動(リードタイム短縮、多能工化、現場の標準化 など) ・入社後は、製造の流れを理解するために加工・組立の実務からスタート(将来の管理職を見据えた育成前提) 【この仕事で得られること】 ・27名規模の組織運営経験(係単位の統括→課長へ) ・改善(多能工化・LT短縮など)で、成果が数字で残る環境 ・“夜勤なし”で、体調・家庭と両立しながらキャリアを上げられる
【必須】 ・製造職の実務経験 ・将来、管理職を目指す意欲(「やってみたい」でもOK) 【歓迎】 ・製造現場でのリーダー/班長/係長など、マネジメント経験 ・工程改善(5S、標準化、段取り短縮 等)の推進経験
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400~600万
東証スタンダード上場企業の子会社/高精度のプレス技術を有し、小型部品(1㎝以下)を得意とする ファインセラミックス製品の生産管理業務をお任せします。 ※製造部品:半導体製造装置や家電・車載部品等に利用 材料調合(造粒)→成形→焼成→加工→検査→納品までの一貫した生産体制を有しており、より軽く、より薄く、より小さくを追求した製品を扱っております。 【具体的業務内容】 各工程に関わりながら以下業務をこなしていただきます。 ◆生産計画の立案 ◆納期管理 ◆工程管理 ◆出荷チェック ◆仕様書作成 ◆原価管理 等 また将来の管理職候補として採用を検討しており、生産効率の改善を含め、会社の更なる発展のため積極的に業務に携わっていただける方を期待いたします。 (変更の範囲) 会社の定める業務内容
【必須】製造業での管理業務経験
高度な粉体技術とプレス技術を用い、ファインセラミックス製品の製造をメインに展開しております。 半導体製造装置や家電・車載向けの部品等を扱っており、技術力の高さから極小サイズの部品を強みとして事業を展開。 その技術力の高さも評価され、東証スタンダード上場企業の子会社として長年の事業実績がございます。
400~620万
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化をお任せ致します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流企画としての業務改善やセンター運営管理での業務改善経験をお持ちの方 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
400~620万
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有しており、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化をお任せ致します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流改善やセンター運営管理経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
400~600万
半導体や電子部品から貴金属をリサイクルし、新たな金(ゴールド)を生み出す製造オペレーター業務です。ライン作業ではなく、各工程ごとにチームで協力しながら進めます。 具体的には・・・・・ ・半導体や電子機器部品の仕分け・検品・解体 ・原料の粉砕・焼成作業(大型設備の操作) ・薬品や高熱炉を用いた貴金属の抽出・製品化 ・機械に付着した貴金属の剥離・洗浄 ・EV車バッテリーや医薬品包装材の破砕・分離 ※簡単な設備点検・メンテナンスあり ※未経験者向けの教育体制が整っており、先輩が丁寧に指導します。 \この仕事の魅力/ 東証プライム上場企業の安定した基盤のもと、半導体や電子部品から貴金属をリサイクルし、新しい価値を生み出す仕事です。景気に左右されにくい事業で、長期的に安心して働ける環境が整っています。 未経験からでも専門的なスキルを身につけられる教育体制が充実しており、貴金属リサイクルという希少な技術を学べるチャンスです。現場では先輩が丁寧に指導するので、製造業務が初めての方も安心してスタートできます。 働きやすさも魅力のひとつ。勤務は日勤のみ、土日祝休みで年間休日は120日。プライベートを大切にしながら、安定したキャリアを築けます。
<必須条件> 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・製造業務経験(業界不問) ・製造関連業務経験(フォークリフト操作、倉庫管理、整備士、サービスエンジニア、設備保全など)
①貴金属事業 半導体や電子部品から貴金属をリサイクルし、化成品開発・販売を行う「貴金属資源の循環型リサイクルメーカー」 ②環境事業 産業廃棄物の適正処理・分離リサイクルを通じて、地球環境保全に貢献する「エコ・ビジネスのパイオニア」 ③食品事業 食品原材料の調達・販売を行う専門商社として、食品メーカーや外食産業を支援。
500~700万
当社の将来を担う新事業部(フリーブレンド事業部)で受注案件のプロジェクトマネージャー(生産準備/工程設計)をお任せします。 ※フリーブレンドとはプラスチック原料をベースレジンとして、目的材を80%まで配合する事が出来る技術です。 【業務内容】 ・受注~量産までの各種調整業務 ・発注先及び外注先との打ち合わせ ・金型手配及び試作品製作時の調整業務 ・工程設計 ・生産日程調整 ・仕様書/手順書/QC行程表等の作成
【必須】射出成形及び射出成形金型への知見 CAD図面の読解力 【歓迎】工程設計のご経験 仕様書/手順書/QC工程表の作成経験
【事業内容】 プラスチック部品及び金型の製造 【主力製品】 デジタルカメラ・ビデオカメラ等のデジタル家電部品 カーナビ・エアコン・オーディオ・ETC等の自動車関連部品
450~600万
<募集ポジション> ・自社物流センターの物流/倉庫管理をお任せ。 <業務内容> ▼物流・倉庫管理・運用 ・独自の物流機器やシステムを活用し、商品の入出荷をコントロール ・商品を正確かつ遅滞なく届けるための庫内オペレーションを実施 ・スタッフへの指示出し、業務進行管理 ▼オペレーション改善 ・商品管理・出荷業務における手間やコストの削減 ・スタッフが働きやすい職場環境の整備、業務効率化の推進 ・安全面の向上に向けた取り組み ・必要に応じて取引先メーカーとの協議・調整
≪下記経験をお持ちの方が活躍されています≫ ・物流センター/倉庫での現場管理経験 ・メーカーでの生産管理 ・物流/倉庫での配車経験
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650~1200万
【職務内容】 生産性改善及び製造管理業務 ご経験豊富な方・リーダーとしてご活躍いただける方 ・納期、生産の進捗確認と調整指示 ・各工程の指示と進捗確認 ・改善資料の作成と報告 ・人員調整 ・労働安全衛生全般 【担当製品】 窒化アルミニウム基板、窒化ケイ素基板、炭化ケイ素製品など 【この仕事の面白さ・魅力】 改善スピードの早さと現場レベルでの改善がすぐに出来る事
製造業でのマネジメント・管理者経験
MARUWAは1973年の創業から培ってきたセラミック材料技術を強みに電子部品や半導体関連製品、LED照明等の複数の領域での事業展開をしています。 高熱伝導基板ではグローバルシェアトップクラスの製品を有し、独自の差別化製品戦略で高い収益性、業績を順調に伸ばしています。