🔶鉄道の安全を支える『鉄道軌道に特化した土木施工管理』|京成グループで築く、誇れるキャリア
500~800万
京成建設株式会社◆手当充実/年間休日122日/京成グループ
東京都台東区, 千葉県千葉市, 千葉県船橋市
500~800万
京成建設株式会社◆手当充実/年間休日122日/京成グループ
東京都台東区, 千葉県千葉市, 千葉県船橋市
土木施工管理
土木設備メンテナンス
設計/施工監理
その一歩を支える誇り。軌道の整備は、都市の鼓動を守る土木の原点。 鉄道の安全と信頼を担う、技術者としての静かな挑戦がここにある。 🔶鉄道という「動脈」を守る技術者へ 都市をつなぎ、人の流れを生み出す鉄道。 その路線の一本一本に、施工管理者の目と手が入っていることを、私たちは知っています。 京成建設株式会社では、京成グループが保有する鉄道インフラの安全・安定稼働を目的に、鉄道軌道に特化した土木施工管理職を募集しています。 この仕事は「鉄道の裏方」として見られがちですが、その実、社会に欠かせないライフラインの根幹に関わる、責任と誇りのある仕事です。 🔶仕事内容|鉄道軌道の“維持・再生・進化”に関わる施工管理 本ポジションでは、京成電鉄をはじめとする鉄道各社の「軌道(レール)」に関する維持補修・新設工事を担当します。 日常的な点検から、異常の早期発見、長期計画に基づいた補修計画の立案・実施まで、現場の最前線で鉄道を支えるポジションです。 具体的には以下の業務をお任せします: 軌道(レール・道床・枕木など)の定期点検、保守計画の策定 グループ内の発注者との折衝・工事計画の承認業務 工事に関わる協力会社の取りまとめ(工程・品質・安全・原価) 夜間工事における施工管理・安全確認業務 工事完了後の報告・記録・社内共有など ※施工対象エリアは、主に千葉・東京を中心とした京成沿線。 ※配属は東京、新鎌ヶ谷、千葉などの各事業所となり、担当エリア制で業務を行います。 ※業務内容や現場に応じて、夜間勤務あり。 🔶この仕事ならではの魅力 ◎ 鉄道を「止めずに守る」現場の使命 通常の土木と異なり、鉄道は止めてしまえば生活インフラが止まります。 そのため、日中は運行状況を妨げずに点検を行い、必要に応じて夜間に短時間で補修を実施。 この“限られた時間の中で最良の修繕をする”という制約こそが、技術者魂をくすぐります。 一瞬の判断と確かな段取りが、無数の通勤・通学・旅路を守っているのです。 ◎ 多重下請けに悩まされない「元請けポジション」 同社の仕事の多くは、同じ京成グループ内からの直接受注。 協力会社との連携はありますが、立場上「元請け」として指示・管理を行うため、不要な板挟みや末端施工者のようなストレスはありません。 発注者との距離が近く、意見が反映されやすい環境は、働きやすさと技術の活かしがい、双方を実感できます。 ◎ 将来性と安定性を兼ね備えた「京成グループ」 京成電鉄をはじめとするグループ各社の発展とともに、駅舎・高架橋・沿線開発など、多様な土木案件を手がける同社。 長年の信頼と実績から、関東エリアにおけるインフラ保全・発展に広く携われる機会が広がっています。 将来的には鉄道以外の土木分野へのキャリアチェンジも可能で、施工管理技術者としての市場価値も高めやすい環境です。 🔶働き方・待遇面の魅力 年間休日122日/シフト制(週休2日) 夜間勤務ありながらも、残業は月30時間程度 残業手当・夜勤手当・徹夜手当など手当充実 賞与年3回(前年度実績)、昇給年1回 就職支度金(30万円)/奨学金返還支援制度あり 家族手当・住宅補助・退職金・確定拠出年金制度あり 特に注目すべきは、技術職の「働きがい」と「生活の安心感」が両立している点。 経験や資格に応じた手当制度に加え、長く働くための福利厚生が整っており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。 🔶求める人物像 鉄道工事に関わる経験がある方(もしくは二級土木施工管理技士) 協力業者や社内関係者との連携を大切にできる方 安定した環境で、インフラを支える責任ある仕事に挑戦したい方 多重下請けの現場に限界を感じている方 将来的には一般土木分野や大規模案件へのキャリアアップも視野に入れている方 🔶応募資格 【必須】 軌道工事経験または二級土木施工管理技士 普通自動車免許(AT可) 【歓迎】 下請けでの職長経験 一級土木施工管理技士など各種有資格者 ※鉄道特有のノウハウは、入社後の研修やOJTでしっかり習得可能です。 🔶選考フロー 書類選考 適性検査(性格診断) 最終面接(原則1回)※遠方の方はオンライン相談可 内定 🔶最後に “線路のその先を、誰よりも見つめているのは、私たち施工管理者かもしれない。” 鉄道という巨大なインフラの最前線で、都市のリズムを守り続ける。 目立たないけれど、決して代わりが利かない仕事に、誇りを持てる環境があります。 あなたの知識と経験を、京成建設で新たな使命に変えてみませんか。 静かに、しかし確かに動き続ける鉄路を、共に守る仲間をお待ちしています。
【必須要件】①②すべて ①軌道経験もしくは二級土木施工管理技士資格 ②普通自動車免許(AT限定可)
1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士
正社員
無
有 試用期間月数: 2ヶ月
500万円〜800万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
勤務時間 シフト制/夜勤有 ・内容、場所によっては夜間での勤務となります。
有 平均残業時間: 30時間
122日
入社直後: 0日 入社半年経過: 10日 最高: 20日
シフト制(週休2日) 慶弔休暇 他
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
基本給 23万円~45万円 残業手当 全額支給(係長以下) 賞与 年3回 昇給 年1回 ■想定年収(概算) 4大卒・経験8年 (非管理職) 想定年収(残業30H+賞与年3回):520万円~600万円 +資格手当+家族手当+住宅補助(+深夜割増+徹夜手当)など 4大卒・経験18年 (管理職/課長クラス) 想定年収(賞与年3回):740万円~810万円 +一部資格手当(+深夜割増)など
無
東京都台東区
交通 原則直行直帰
千葉県千葉市
千葉県船橋市
現場手当 各種資格手当 残業手当(係長以下) 住宅手当(係長以下) 家族手当(係長以下) 退職金制度 就職支度金(該当者のみ) 奨学金返還支援制度(係長以下) 確定拠出年金など ・現場手当(月額): (技術系社員のみ) 14,000円~ ※役職に応じる ・技術者資格手当(月額)※一・二級の重複支給無、※一級重複時:1件2,000円: 技術士 20,000円 構造・設備一級建築士 20,000円 ・一級建築士 15,000円 ・二級建築士 5,000円 一級各施工管理技士 10,000円 ・二級各施工管理技士 3,000円 建築積算士 3,000円 ・宅地建物取引士 6,000円 建築設備士 10,000円 ・建設業経理士一級 8,000円 ・建設業経理士二級 3,000円 ・家族手当(月額) (係長以下)扶養家族 5,000円/配偶者加算 6,000円/子供加算 3,000円(人) ・住宅補助(月額) ※家族手当受給者のみ 4,000円~ ・奨学金返還(代理)支援制度 (係長以下) 上限20,000円/月 ・就職支度金 300,000円 ※技術系社員のみ/正規雇用後の初回賞与支給日 ・徹夜手当 (8晩未満)3,000円/回 (8晩以上)4,500円/回 定年 60歳 再雇用制度 65歳まで
変化していく社会構造の中で時代・ニーズの多様化に対応するために、プランニングから設計・施工に至るまで提案型ビジネスを推進、総合建設業者としての社会的使命と責任を踏まえ、「奉仕」「誠実」「革新」をモットーに、21世紀の魅力ある社会作りに貢献し、夢と人と未来を築きあげています
設立年月日 1951年5月1日 資本金 4億5千万円 従業員数 321名(2024年 3月現在)
夢と人と未来を築く 京成建設は、1951年に京成電鉄の駅舎などの沿線工事を主体として発足しました。 昭和30年代には京成グループの建設部門を担う会社として活動を始め、昭和40、50年代を通じて官庁工事、民間工事など様々な工事の経験と実績を積み重ね、発展してまいりました。 今日では、京成沿線を軸に関東一円に営業を広げ、小規模工事から都市開発等の大規模プロジェクトまで幅広く事業を展開しており、千葉県における代表的な総合建設会社として評価をいただいております。
http://keisei-const.jp/
最終更新日:
450~750万
高級車ブランドのショールームの新規出店や、リニューアルにおける店舗づくりをプロデュースします。各ブランドが持つデザインルールを守りながら、理想の店舗が完成するまでの提案やスケジュール管理を担当。 業務はチーム制で進めるため、安心して成長できる環境です。 【業務詳細】■新規出店・改装を検討する販売店へのヒアリングと企画提案■海外ブランド本部のマニュアルに沿った日本国内の店舗展開支援 ■設計デザイン部・工事部とのスケジュール調整および進捗管理■ショールーム専用の家具等のデザイン確認・手配・設置■販売店や協力業者との定期打ち合わせの進行・合意形成 【業務内容の変更範囲】なし
【必須】■建築業界での就業経験(施工管理、住宅・リフォーム営業、建築学科卒など)建築に関する知識を活かし、新たな職種に挑戦したいという意欲を重視します。 【当社の魅力】 当社は、世界的輸入車ブランドのショールーム展開を担う、専門性の高い事業を展開しています。設計や工事部との工程管理・進捗調整を主導するため、建築の知識を活かしつつ企画やマネジメントスキルを深めたい方に最適な環境です。専門性の高い事業だからこそ、チームで協力し合う風土が根付いています。 【働き方】年間休日125日/完全週休2日制/土日祝休み
自動車ショールームの多店舗展開支援(CIプラン・管理業務)自動車ショールームの基本設計・実施設計・工事監理業務自動車ショールームの建設におけるプロジェクトマネジメント、ショールームアイテム(什器等)のデザイン・製作・設置業務など
500~800万
楽天トータルソリューションズ株式会社は、2023年2月に設立された楽天グループ株式会社100%出資の事業支援会社です。楽天の持つ営業力、IT技術、ノウハウ(楽天メソッド)を活用し、新規事業立ち上げ、プロジェクト管理、コンサルティング、営業支援、コンタクトセンター運営などのトータルソリューションを提供しています。 主な特徴と事業内容 一気通貫のソリューション: 企画・立案から、現場のオペレーション実行、システム・インフラの準備・運営までをパッケージで提供します。 楽天グループの知見: モバイル事業の店舗展開や楽天エコシステムのノウハウを活用し、営業力強化やデジタル化(RPA/AI導入)を支援します。 幅広い対応領域: クライアント企業の事業立ち上げから、顧客対応(コンタクトセンター)、営業チャネル管理、オフィス環境改善まで幅広くサポートします。 目的: 楽天グループ内のみならず、社外のクライアントに対しても、迅速かつ高品質な「楽天メソッド」に基づいたサービスを提供し、事業課題の解決に貢献します。 主に楽天モバイルなどの成長を支えた専門人材が多数在籍しており、スピード感を持って事業を推進する体制を持っています。 ================================== 〇本ポジションの役割全体像 ・楽天モバイルの基地局新設にあたり、設置候補地が決まった後工程を担うポジション ・「こここに基地局を設置できるか?」を現地で確認・判断し、設計・施工につなげる役割 組織説明 基地局サポート課では、通信サービスの安定供給と通信品質の向上のために、携帯基地局の最適な設置場所を選定から交渉、現地調査、そして円滑な運用支援までを行います。エリアコンセプトに基づいた候補地選定、法人とのアライアンス交渉、現地及びリモートでの設置検討支援を通じて、高品質な通信インフラの迅速かつ効率的な展開を推進しています。 〇主な業務内容 ① 現地調査・設置可否判断 ・ 基地局設計ガイドラインに基づき、設置候補のビル・土地を実際に訪問 ・以下の観点で調査・判断を実施し、報告書を作成 ∟電源をどこから引き込めるか ∟屋上や敷地内の設置スペースの状況 ∟設置に支障がないか ② 仮設計画の検討 基地局設備は重量物のため、以下を現地状況に応じて検討 ・足場設置の要否 ・重機材の搬入ルート(狭さ・遠回りの必要性など) ・こどうやって安全に設備を運び、設置するか」を具体化 ③ 強度検討 ・建築士等と連携し ・ビルに基地局を設置する場合の強度検討書面の作成依頼 ④ 設計・図面作成(※必須ではない) ・ 基地局設置に関する設計図面の作成(CAD) ・ 現場経験があり、CAD 操作ができる方はベスト ・一方で、CAD 未経験の方は入社後に育成 ・もしくは CAD オペレーターを別途配置して分業する想定
業務比率(施工管理 or 設計) ・業務としては両方 ・ただし、設計を行うためには ∟現地状況の理解 ∟現地調査・判断経験が不可欠 ∟現場状況を正しく判断・レポートできる人材を優先 CAD 作業自体は CAD オペレーターに任せることも可能 そのためこ現場判断力 > CAD 操作スキル」という優先順位 ■必須要件 ・業界不問での施工管理経験 ・建築/土木/設備など幅広く対象 ・現地対応・関係者調整に抵抗がない方 ■歓迎要件 ・携帯基地局の土地やビルのオーナー交渉経験 ・携帯基地局の施工経験 ・強度検討の経験 ・CADを使用した図面の作成 ・低圧電気工事の知識や経験 ■資格は必須ではない ・ただし、 ∟低圧電気関連の資格や工事系資格などは、現場経験を積んでいれば自然と保有してい るケースが多いと想定 ・「こ資格がない=NG」ではない
-
600~900万
創業75年以上の歴史を持つ総合建設企業において、道路、トンネル、橋梁下部工、港湾、護岸、ダム、水路、造成などの土木工事における施工管理業務を担当していただきます。 ■国交省・農林水産省・NEXCO、都道府県市町村、民間から受注した土木工事(5,000万~30億円規模)における施工管理業務を担当。■工程管理/資材発注/現場スタッフの管理・手配/見積作成/現場管理などを行います。■最新のドローン技術や会議のZOOM化など効率的な業務を取り入れています。■自社設計での工事も多く設計との連携が取りやすい環境。また2024年には残業の上限を45時間とする計画があり働きやすい環境づくりを推進
【必須】1級土木施工管理技士の資格 【働き方】直行直帰可能。会議などはリモートで対応しており、残業は月平均30h程度です。 【強み】中部国際空港や第二東名高速道路など大規模プロジェクトに参画してきたほか、東北復興支援工事の一翼も担うなど、人々の暮らしや産業の発展に貢献してきました。名証メイン市場上場企業であり、安定した経営を行っています。高い意識をもって資格取得や教育に取り組んでおり、充実したサポート体制が整っています。
■総合建設業
509~719万
当社賃貸住宅商品の品質基準の策定と管理のため以下の業務をお任せします。 ・既存規格型アパートの改修工事計画、現地調査 ・新築、既築物件の品質技術性能検証、調査(原因調査) ・データ管理・資料管理 ■働き方: ・年休123日(+計画年休5日)、残業は平均20hで休日は土日祝休みです。 スケジュール調整次第で、ワークライフバランスを保って働くことが可能です。 産休育休実績も多数あり、くるみんマークを取得しています。(「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です) ■キャリアパス: ご希望や成績に応じて、担当業務以外にも幅広い業務をご担当いただけます。 実績や実力次第で早期のキャリアアップを目指していただけます。ビジョンがあり、キャリア形成に向けて自走できる方歓迎です! ■当社について: ◎従業員約4000名規模のプライム市場上場企業 ◎「健康経営優良法人」に8年連続で認定 ◎ハタラクエール2024(福利厚生表彰・認証制度)にて、 「福利厚生推進法人」に2年連続認証 ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定 ■魅力ポイント: ・2期連続のベースアップ(各期2万円の引き上げ) ・全社平均時間外労働時間(2024年3月期):16.4h ・離職率(2024年3月期):9.0% ※レオパレス本体離職率:7.5% ・年次有給取得率(2024年3月期):80.5% ※2024年4月掲載の東洋経済新聞にて『有給休暇の取得率の高い200社のランキング』で71位にランキング(不動産業界トップクラス)
■必須条件:下記いずれか当てはまる方 ・建築に関する基礎知識を有する方 ・CAD経験者(ソフト問わず) ■歓迎条件: ・施工管理経験者・施工図製作経験者 ・PCの基本操作の他、専門知識をお持ちの方
レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。 単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇ります。 初期費用の負担を軽減した「賃貸契約」と月単位で家具・家電付きのお部屋を利用できる「マンスリー契約」を展開し、お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせたプランをご用意。 また、トラブル時のサポートはもちろん、先進のIoTを導入するなど安心で快適な住まいをご提供しています。
510~940万
【業務概要】 同社にて、大規模ビルの工事マネジメントを担当いただくポジションです。 丸ビル、横浜ランドマークタワーをはじめとする約200棟の保有・管理物件を対象に、 発注者側の立場で修繕・改修・原状回復・リニューアル工事の計画確認・工事監理を行います。 実際の施工管理業務は協力会社が担当するため、 本ポジションでは工事計画の確認、工程・品質・進捗の管理、関係各所との調整が中心となります。 業務の大半はデスクワークで、現場への常駐はありません。 <担当業務> ・工事計画内容の確認および社内外調整 ・協力会社への発注、工程・品質管理 ・工事進捗のチェックおよび是正指示 ・関係部署・協力会社との連携、調整業務 【おススメポイント】 ▼ 年間休日124日/完全週休2日制(土日祝)/転勤なし 月残業20時間程度、フルフレックス制により時間の裁量が大きく、 施工管理経験を活かしながら働き方改善を実現できる環境です。 ▼発注者側での工事監理ポジション 現場での施工管理業務はなく、工程・品質・進捗管理がメイン。 現場張り付き型の施工管理からキャリアチェンジしたい方に適したポジションです。 ▼ 大規模再開発・街づくりを牽引してきた、日本屈指の実績を誇る三菱地所グループ 丸ビルや横浜ランドマークタワーをはじめ、日本を代表する大規模再開発・超高層ビルを数多く手がけてきた財閥大手企業。 強固な経営基盤のもと、単なる修繕・改修にとどまらず、発注者の立場で建物・街の価値を中長期的に高めていく工事マネジメントに携われる点が大きな魅力です。
<下記のご資格および、いずれかのご経験をお持ちの方> ・1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士 ・ゼネコンまたは、サブコンで設計・工務・施工管理のいずれかのご経験 ・設計事務所での設計監理業務のご経験
東京・丸の内をはじめ、首都圏および全国主要都市のオフィスビル・商業施設・複合施設の運営管理を担っています。 建物管理から修繕・資産価値向上まで、エリア視点でのトータルマネジメントを行っています。
357~850万
施工管理業務に携わり、技術者としてのキャリアを築けます。希望勤務地に応じて案件等の差配を検討しております。 ■丁寧に教育・指導しますので安心してチャレンジしてただけます!■インフラを支える仕事なのでやりがい◎ 現場には直行直帰可能であるため勤務地には柔軟に対応できるかと思います。
【いずれか必須】 2級土木施工管理技士/1級土木施工管理技士/RCCM/技術士/技術士補の資格をお持ちの方 技術士(総合技術監理部門、建設部門、農業土木、森林土木) 技術士補(建設部門、農業部門、森林部門) RCCM(道路、鉄道、農業土木、森林土木、鋼構造及びコンクリート、トンネル、施工計画等) 【当社について】 建設プロジェクトの支援や技術的アドバイス・コンサルティングを提供。 入社後はご自身のスキル・働き方に合った環境を提供します!
-
400~650万
◆業務内容 公共事業を主軸に地域社会のインフラ整備や環境保全を行います。 設計どおりに工事が完成するよう、施工現場の管理をお願いします。 <具体的な業務> 公園や街路樹等の樹木管理や道路工事において、 工程管理、作業管理、安全管理、現場巡回など 現場代理人として工事案件を管理・監督します。
◆応募要件 【必須】 ・2級造園施工管理技士の資格保有者 ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・2級土木施工管理技士 【人物像】 ・明るく誠実な方 ・自身の役割を理解して、行動に移せる方
造園・土木工事
600~900万
✅業務内容 オフィスビル経営に係る業務、および企業向けソリューションサービスの開発・提供業務を適性に応じお任せいたします。 【業務詳細】 ①リノベーション業務 ⇒特定建設業許可を受けた工事元請会社として工事提案や施工管理を行います ②プロパティマネジメント業務 ⇒オフィスビルのテナント対応やリノベーション、運営企画、オフィスビルの価値向上を含めた地域活性化企画・運営提案などを行います。 ③ソリューション提案・提供施設運営 ⇒企業受付の受託・運営、コワーキングスペースや貸し会議室などの多様なニーズに応える施設運営や立ち上げ、企業の総務業務等の受託・運営、ビル敷地内および公開空地におけるイベント対応、新規サービス提案などをお任せします。 ④スタッフ業務 ⇒人事、総務、経理等の管理部門において、社内の各部門がスムーズに業務を行っていくための基盤や環境の整備にあたります。 ✅イチ押しポイント✅ 🔽大手企業の安定基盤 ⇒三井不動産の100%出資によって設立、三井不動産グループのオフィスビル事業の中核を担う会社です。財閥系大手の安定基盤があり福利厚生が充実しております。 🔽働き方改善可能◎ ⇒残業は月12時間程。時短・フレックス・週1~2日リモートOK/育休制度、時間単位の有休休暇制度、シェアオフィスも利用可。 🔽経験を活かしてスキルアップ可 ⇒技術経験や独自の強みを活かし、オフィスビル経営に係る業務、および企業向けソリューションサービスの開発・提供業務にチャレンジでき、キャリアの幅が広がります。
・建築、設備関連いずれかの技術に関わるご経験
三井不動産ビルマネジメントは、1982年に三井不動産の100%出資によって設立、三井不動産グループのオフィスビル事業の中核を担う会社として、ビルのプロパティマネジメントを中心にテナント企業や地域・社会に対する様々な付加価値の提供を行っています。
600~1200万
■業務内容 キリングループ100%出資のエンジニアリング会社にて、食品・飲料・医薬品工場の新設・増設・改造プロジェクトを中心とした建築付帯電気設備のエンジニアリング業務をご担当いただきます。 キリンビール、湖池屋など国内大手メーカーの工場建設に、構想~立ち上げまで一貫して携われるポジションです。 《具体的な業務内容》 ・電気設備に関するプロセス設計/基本設計 ・設計監理業/施工管理 ・試運転・立ち上げ業務 ※ご経験に応じて、プロジェクトマネージャーをお任せします ■《魅力1》キリングループの安定基盤 × 日本トップクラスの技術力 キリンビール株式会社100%出資のプラントエンジニアリング会社です。 食品分野に特化したプラントエンジニアリング会社として国内トップクラスの実績を誇り、飲料・食品・医薬品メーカーのグループ外・海外案件も多数手がけています。 ■《魅力2》上流から立ち上げまで関われる一貫したプロジェクト経験 プロセス設計から施工、試運転まで全工程に関与でき、施工管理に留まらない、プロジェクト全体を俯瞰する力が身につきます。 また、経験に応じてPMへのキャリアアップも可能です。 ■《魅力3》社員定着率90.2%|長く働ける制度と働きやすさ 働き方改革と人材育成に本気で取り組んでおり、技術者として生涯現役を目指せる環境が整っています。 ・有給取得率:72.2%(平均取得日数13.2日) ・夏季休暇:有給を活用し長期取得可能 ・定年65歳(60歳以降も給与水準を維持し、昇給・昇格のチャンスあり) ■《魅力4》資格取得・スキルアップ支援も充実 電気主任技術者、施工管理技士などを対象とした資格取得報奨金制度あり。 講座受講費や教材購入費など、資格取得にかかる費用は全額会社が負担します。 また、階層別・リーダー研修など、中長期的なキャリア形成を支援しています。
・電気工事分野の施工管理業務のご経験をお持ちの方
飲料・食品・医薬品製造業を中心に食と健康に特化した工場・プラントの設計・調達・施工に関するエンジニアリング業。 食品・医薬分野に特化した総合プラントエンジニアリング企業として、キリングループで培った数々の技術・ノウハウを活かし、工場建設の企画・設計から調達、施工管理、試運転そして引き渡し後の運転サポートに至るまで、責任ある一貫したプロジェクト体制で、食品・医薬品企業の皆様にエンジニアリング業務を提供しています。
年収非公開
国内有数の橋梁設計会社である当社において、道路橋や歩道橋およびペデストリアンデッキ等の保全設計、追加設計をご担当いただきます。今までのご経験やご志向に応じ、担当業務は協議の上、決定となりますが、ご希望があれば、先んじて積極展開しているBIM/CIM部門への挑戦なども可能です。 【具体的な業務内容】 ・建設コンサルタント様から受注するプロジェクトの上流業務 ・道路橋や歩道橋およびペデストリアンデッキ等の保全設計、追加設計 ・パートナー会社含めたプロジェクトのリード ・元請のアポイントへの同席など 勤務地は東京本社、福岡支店ですが、フルリモートでの勤務が可能ですので全国からのご応募が可能です。実際に入社時から大阪や山梨、鹿児島で在宅で活躍している社員がいます。 またフルフレックスタイム制の導入、毎週水曜日のノー残業デー、年間休日135日、土日祝日休みなど、柔軟な働き方を実現させたい方にはぴったりな求人です。
■必須要件:※下記いずれか必須となります。 ・橋梁の保全設計、追加設計のご経験 ・何らかの施工管理のご経験 ※橋梁のサイズ、用途は不問 ※施工管理のみご経験の方はCADソフトの使用経験必須となります。 ■歓迎要件 ・橋梁設計会社、橋梁関連メーカー、建設コンサルタント会社、ゼネコン(設計部で経験)のご経験 ・鋼上部工設計、RC下部工設計のご経験
-