【東京】金融ビジネス×IT戦略推進担当/株式会社三菱UFJ銀行
600~1100万
株式会社三菱UFJ銀行
東京都中野区
600~1100万
株式会社三菱UFJ銀行
東京都中野区
システム企画
【ポジション概要】 同行及び三菱UFJフィナンシャルグループの経営陣や各業務部門とシステム部門の懸け橋を担います。各業務部門のビジネス戦略を実現するためのIT戦略やシステム開発の企画・運営等を推進いただきます。 【業務内容・役割】 具体的には下記のような業務内容を想定しています。 ・担当業務部門の新規業務施策に対するITソリューションのコンサルティング ・担当業務部門のIT投資ニーズの一元管理および投資計画の策定、予算管理、投資行為審査 ・システム開発を担う子会社(三菱UFJインフォメーションテクノロジー)と協働での開発計画策定、および開発推進フォロー 等 【配属予定部署】 システム企画部 ITビジネス戦略グループ 【配属予定部署_詳細】 同行及びMUFG全体の経営・ビジネス戦略実現に向けて、各業務部門のIT戦略の立案や資源運営を司るグループです。 【求人の特色・一押しポイント】 ・年間数千億円のIT投資を続ける日本最大の総合金融グループ。システム部門の約4人に1人が中途採用。 ・各業務部門やシステム開発子会社など多様な関係者の懸け橋として、担当業務部門のビジネス×IT戦略を推進。 【魅力・やりがい】 日本最大のフィナンシャルグループで、ビジネス・システム双方の視点を持つ人材として、多様な関係者との議論・調整を主導いただくポジションです。同行及びMUFG全体を俯瞰し、常に最適解を考えながら、あるべきシステム像の実現を牽引する立場を担うことで、深い洞察力や高い視座を獲得することが可能です。 【想定キャリアパス】 金融ビジネス×IT戦略推進のプロフェッショナルとしてキャリアを重ねていくことを想定しています。将来的にはマネジメントとして同業務をリードいただくことを期待します。また、同業務での経験を活かし、各業務部門内のITプロフェッショナルとしてのキャリアにチャレンジすることも可能です。
【必須】 ・システム開発プロジェクトにおける企画・要件定義の経験1年以上 ※システム部門/業務部門いずれの立場でも可 ・多様な関係者との議論・調整を主導した経験、およびコミュニケーション能力・交渉力 【歓迎】 ・戦略策定または企画管理業務の経験(システム部門/業務部門を問わず) ・Microsoft Office等を用いた資料作成及びプレゼンテーションスキル ・海外や金融機関での業務経験 ・IT戦略推進による経営・ビジネス戦略の実現を通じて会社全体へ貢献する意欲をお持ちの方 【資格】※いずれも歓迎要件 基本情報処理技術者、PMP(Project Management Professional)等 【学歴】 大学、大学院(修士)
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
600万円〜1,100万円
休憩60分
08:40〜17:10 【その他就業時間補足】 特定日:8:40~17:30
無
有
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社直後: 4日 最高: 21日 年間有給休暇4日~21日 下限日数は入社直後の付与日数となります。
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
上記年収は一定の残業、標準的な賞与の支給等を前提とした想定年収水準となります。 個々の処遇条件は、これまでのご経験・スキル等を考慮のうえ、個別に決定いたします(ご経験等を踏まえ、上記水準を上回る処遇条件も個別に検討致します)。 賞与:年2回 時間外手当:有
東京都中野区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
中野セントラルパーク サウス 東京都中野区中野4-10-2 最寄り駅:中野駅(北口)より徒歩5分 ※在宅勤務制度あり ※公共交通機関以外での通勤は原則不可(自転車を除く) ※勤務地は将来的な異動や部署移転等により変わる可能性がございます。
在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
有
■福利厚生 通勤手当:通勤費実費支給 家族手当:支給には規定あり 住宅手当:最大7万円まで、支給には規定あり 寮社宅:入寮条件あり 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし 各種研修・資格補助制度あり ベネフィットステーション特別価格で利用可能 シニアライフプラン支援制度、行員団体保険、共済会 託児補助、ベビーシッター・子育て支援関連制度 年金制度、財形、持株会、住宅資金貸付制度 等 ■育成・研修体制 ・入行時全体オリエンテーション実施 ・オンボーディングメンター制度(キャリア入行の他部門先輩社員がよろず相談にお答えします) ・配属部署にて新任者オリエンテーション、研修実施 ・各種行内研修が充実(ELP研修、eラーニング)
〜3回
金融業及びその他付帯業務
最終更新日:
600~900万
【職務内容】 大丸松坂屋百貨店のIT戦略実現に向けた中核人材として、以下業務を担って頂きます。 【具体的には】 ・基幹業務システム(会計、人事、百貨店基幹業務、 他)のエンハンス対応における 上流工程の業務(IT企画・構想策定、要求定義、経営提案、予算管理、等)の遂行 ・PMやPMOの立ち位置での各種プロジェクトの参画と推進 ・EOL、EOS、老朽化リスク対応 ・検討中の百貨店業務システム再構築といった大型PJにおけるシステム面での推進 ※ 要件定義、設計・開発は行いません(グループ会社が対応) 【直近のタスク】 ・マスタ・業績管理再構築PJへの参画 ・人事関連システムエンハンス ・各種エンハンス対応 (ペーパーレス、ワークフロー、セキュリティ強化、等)(求人ID:371573)
【必須】 ・ 事業会社の社内SEとして上流工程経験 ・ プロジェクト管理やベンダーコントロール経験 プロジェクト規模(投資額):数億~数十億円(松) 【歓迎】 ・ 要求定義のご経験 ・ 業務のBPRプロジェクト参画経験
【老舗百貨店ブランドが展開する総合生活サービス】 ■ 百貨店事業(大丸・松坂屋の全国15店舗運営) ■ クレジットカード・金融・建装・卸売・パルコなどのグループ事業との連携 ■ 「未来定番生活」を理念に、新たな店舗価値創出・サブスクなどの新規事業を積極推進
400~500万
【職務内容】 社内情報システム(アプリケーション・インフラ)の開発・維持管理の業務を担当いただきます。 入社当初は、業務アプリケーション別の運用チームの中で開発・維持管理担当者のSE補佐を行い、業務経験を積んでいただきます。 【具体的には】 ・社内の各部門が利用する業務システム(事務、会計、生産実績収集などのアプリケーション)の設計、開発、テストなどの開発業務(ITベンダー管理を含む)。 ・社内からの業務システムに関する問い合わせ対応やデータメンテナンスなどの維持管理業務・プログラム作成(コーディング含む)、データベース設定、サーバー管理などの自社開発業務。) ■出張詳細:担当する業務アプリケーションとアプリリケーション開発スケジュールによりますが、出張も発生します。 ・出張頻度:工場系の場合ピーク時は月の1/3、事務系の場合には月に1日も出張しないケースもございます。 ■研修体制 ・業務に必要なプログラム言語、データベース、インフラに関する外部研修 ・eラーニングの受講・IT部門のプロジェクトマネジメント業務に関する外部研修 ・eラーニングの受講・その他、全社実施の教育受講 ■キャリアパス 数年間システム部内の業務アプリケーションチームを複数経験した後、社内業務アプリケーションの設計・開発・テスト・導入の一連の工程、及びPMを担うSEとして勤務していただきます。 ■組織構成:22名 管理職4名、担当者18名(求人ID:400048)
【必須】 ・プログラミングやテストなどの情報システム業務経験がある方 ~SIer、SES出身者歓迎!~ 【歓迎】 ・VB.NETでの業務システム、アプリケーション開発経験がある方 ・SQLServer等のデータベース操作経験のある方 ・情報インフラ(ネットワーク、サーバーなど)の知識、運用経験がある方
【世界からも技術力の高さを評価されている、容器メーカーのパイオニア】 同社は、市場規模が約300億缶と言われる製缶業界で、マーケットシェア約3割を誇る総合容器メーカーです。 「開発」から「製造」「販売」まで行っております。 創業80年を越える社歴を誇り、その技術力は世界でも高く評価されています。ニューボトル缶(ボトル型のアルミ缶)開発で世界的な賞のグランプリである「Can Of The Year」を国内製缶業界で初めて獲得しました。
600~1500万
◆ポジション名 【Dev】エンジニアオープンポジション ◆求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・AIとデータサイエンスを武器に日本のDXを推進 ・フルリモート、フルフレックスで柔軟な働き方が可能 ・最先端技術(LLM、RAG、Snowflake等)に触れる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・データを中核に据えたシステム開発および事業創出 ・顧客の課題に対し、最適な技術選定から実装までを一気通貫で担当 ・フロント、バック、データ基盤構築等、専門性を活かした価値提供 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ・書籍購入全額補助や学術支援制度など、圧倒的な学習支援環境 ・職能を超えて補完し合う、技術へのリスペクトに満ちた組織文化 ・地方居住OK。ライフスタイルに合わせた自由度の高いワークスタイル ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・ヘルスケア領域におけるAI活用データプラットフォーム開発 ・最新の生成AI(LLM)を活用した業務変革・RAG構築プロジェクト ・大規模なOLTP/OLAPを支えるマルチテナント設計・基盤構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ご紹介者さま一例 ・29歳、国立大卒、650万円→850万円、Sier(異業種) ・34歳、有名私大卒、900万円→1100万円、Webサービス(同業種) ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆想定年収 600万円~1400万円(現職年収を考慮し応相談) ◆企業概要 「Upgrade JAPAN」をミッションに掲げ、AI・データサイエンスを用いて大企業のDXを推進する、東証グロース上場のテック企業。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・フルリモート可(東京・大阪拠点あり) ・フルフレックス制(コアタイム10:30-16:30) ・書籍補助、ジム補助、Kaggle報奨金、修士・博士支援あり
四大卒以上
-
500~800万
【職務内容】 RIZAPテクノロジーズはRIZAPを中心にRIZAPグループ全体のDXを推進する為に設立した会社であり、グループ企業全体のシステム開発や保守運用、DXの推進を行っております。 DX推進本部プロダクト開発統括2部では、RIZAPグループ全体の社内業務の効率化や自動化を行うことを目的とし、様々なシステムの導入やシステム開発を行っています。 上記RIZAPグループ全体にかかわる様々なシステムの導入や開発のプロジェクトの推進を実施いただきます。 【具体的には】 開発・導入予定プロジェクト例 ・ChocoZap清掃管理システム導入 RIZAPの主力事業であるChocoZapを運用していく中で欠かせない清掃を管理するシステムの導入 ・CTI、CRMシステムのリプレイス RIZAPの既存事業、およびChocoZapのお客様の問い合わせなどを管理するシステムのリプレイス その他、AIを活用した様々な業務の自動化や効率化を目的としたシステム導入・システム開発のプロジェクト多数(求人ID:380996)
【必須】 ・ システムのプロジェクトマネジメント経験(要件定義フェーズからリリースまでのシステム導入経験) ・ 社内メンバーや開発パートナーをマネジメントした経験 ・ テクノロジーやデジタルに関する知見(特にAWSを活用したシステム構築) 【歓迎】 ・ 業務プロセス改善の経験 ・ AI活用経験 ・ システム開発経験 ・ PM/PMOの立場で、企画フェーズからシステム構築に携わった経験
【「人は変われる。」を証明する、人生を輝かせるための挑戦】 同社は、「人は変われる。」という信念を事業の核に据え、すべての人がより健康で輝く人生を送るための「自己投資産業」をグローバルに展開しています。挑戦の始まりであるパーソナルトレーニングジム「RIZAP」で培ったノウハウを基盤に、ヘルスケア・美容、ライフスタイル、そしてインベストメントという3つの柱で事業を大きく成長させています。
500~1300万
◆ポジション名 IT Transformation(コンサルタント~マネージャー級) ◆求人のポイント ・NTTデータグループの戦略コンサルファームで上流工程に特化 ・官民両方の多様な案件に携わり、社会課題解決に貢献できる ・戦略立案から実行まで一気通貫で伴走し、真の変革を推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・民間企業や官公庁向けIT戦略立案、ITガバナンス再設計 ・データマネジメント方針策定やSaaS活用による業務BPR ・顧客とのディスカッションをリードし、変革実行を支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ・業界を特定せず、幅広いテーマで専門性を磨ける環境 ・若手からバイネームで情報発信や外部要職への就任も可能 ・成果に応じた高いインセンティブ制度と充実の福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手製造業:IT中期計画策定およびグローバル統制支援 ・小売業:全社IT戦略立案とデジタル変革の構想策定 ・特殊法人:SaaS導入による業務プロセス再構築支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ご紹介者さま一例 ・29歳、慶應義塾大学卒、550万→850万、大手SIer(同業) ・32歳、早稲田大学卒、800万→1,400万、不動産会社IT企画(異業種) ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆想定年収 520万円〜1,300万円(経験・能力により加算、インセンティブ有) ◆企業概要 NTTデータ100%出資の戦略コンサルティングファーム。1991年設立。社会課題解決と企業変革を支援するプロフェッショナル集団。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・東京都千代田区(裁量労働制)、完全週休2日制(土日祝) ・NTT健保、退職金制度、特別連続休暇、社員保養施設あり
四大卒以上
-
400~1000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅M&Aに関するアドバイザリー業務およびストラクチャリング業務を遂行する ✅企業・事業の価値評価業務や、動産・無形資産等の評価業務を担当する ✅インフラ関連を含む高度な財務モデリング業務を実行する ✅クライアントの企業価値向上に向けた財務・M&Aのプロフェッショナルサービスを提供する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・アソシエイトからマネージャーへと段階的に経験を積み、M&Aやバリュエーションの高度な専門性を極めることができる ・KPMGのグローバルネットワークを活かし、クロスボーダー案件などの大規模かつ複雑なディールを経験できる ・財務・会計の知見をベースに、ディールのオリジネーションからエグゼキューションまでを牽引するハイエンドな金融人材へと成長できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は400万円~1000万円(年俸制+業績賞与)で、経験や能力に応じた評価が行われる ・アソシエイトおよびシニアアソシエイトはコアタイムなしのフレックスタイム制(7:00-22:00)を利用でき、柔軟に働ける ・KPMGグローバル研修やFAS独自研修など、コンサルティングスキルを基礎から応用まで学べる教育制度が非常に充実している ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・フィナンシャル・アドバイザリーのリーディングファームで、国内外のトップティア企業をクライアントに持つダイナミズムがある ・M&Aという企業の大きな転換点に、財務・価値評価のスペシャリストとして直接関与し、ディールを成功に導く手触り感を得られる ・戦略、PMI、フォレンジック(不正リスク対応)など、社内の他部門のプロフェッショナルと有機的に連携して課題解決にあたれる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅事業会社やファンド向けの大規模M&Aエグゼキューションおよびストラクチャリング支援 ✅買収・売却に伴う企業価値評価(バリュエーション)および無形資産の価値評価 ✅インフラプロジェクトや再生案件における精緻な財務モデリングの構築 ✅財務デューデリジェンス(FDD)業務
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・M&Aアドバイザリー、価値評価、FDD、経営企画、監査、または財務モデリング等の実務経験3年程度(必須) ・ビジネス遂行可能なレベルの英語力(Writing, Listening, Speaking)とMS Officeスキル(必須) ・4年制大学卒以上の学歴(公認会計士、税理士、証券アナリスト、MBA等の資格保有者は歓迎) ※シニアアソシエイト以上の場合は、特定領域(M&A、価値評価、モデリング等)での5年以上の経験が求められる
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・株式会社KPMG FASは2001年に設立された、フィナンシャル・アドバイザリー業務を提供する会計系のリーディングファーム ・戦略策定からM&A実行、PMI、ガバナンス強化、不正リスク対応までをワンストップで提供 ・各分野のプロフェッショナルが有機的に連携し、企業の価値向上を支援 ・東京(大手町)のほか、大阪、名古屋、福岡に拠点
700~1500万
◆ポジション名 【DAAE】バックエンドエンジニア/Go(AIエージェント活用) ◆求人のポイント ・AIエージェント(Devin)を活用した最先端の自社プロダクト開発 ・フルリモート可、男性育休率85.6%など、柔軟で働きやすい環境 ・0から1を創り出すベンチャーの速度と、大手規模の安定感を両立 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・Goを用いた新規プロダクトの企画、設計、実装 ・AIエージェントを活用した開発プロセスの効率化と高度化 ・既存プロダクトの機能改善、新機能の企画および運用 ・技術選定やアーキテクチャ設計、開発ディレクション業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ・売上高1,000億円超、東証プライム上場企業の安定した経営基盤 ・AI活用など、最先端技術を積極的に取り入れたモダンな開発環境 ・平均残業7.2時間。ライフワークバランスを重視しつつ成長できる ・一気通貫で開発に携わり、プロダクトのグロースを実感できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・福利厚生型ふるさと納税サービス「まん福」の開発 ・SaaS・IT資産の一元管理ツール「ワスレナイ」の構築 ・生成AIを活用した業務効率化プロダクト「天才くん」の推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ご紹介者さま一例 ・29歳、私立大学卒、450万円→650万円、Web制作会社(異業種) ・34歳、国立大学卒、750万円→950万円、Sler(同業種) ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆想定年収 800万円~1,500万円(経験・能力を考慮し決定) ◆企業概要 ソフトウェアの品質保証を軸に急成長中のDX総合商社。従業員数1.5万人超、1兆円企業を目指し、自社サービスからM&Aまで幅広く展開。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地:麻布台ヒルズ(本社)、新宿、大阪、福岡、在宅可 ・休日:完全週休2日(土日祝)、年間休日120日以上 ・福利厚生:確定拠出年金、株式付与、資格取得支援、提携保育園
四大卒以上
-
780~1450万
◆企業概要 ・2005年の創業以来、黒字経営を継続し年商1428億円を達成したメガベンチャー ・IT、医療、M&A、SaaSなど40以上の事業を多角的に展開し社会課題を解決 ・「働きがいのある会社」ランキングで6年連続ベストカンパニーを受賞 ・年間100億円規模の投資を行い、毎年10以上の新規事業を創出 ・渋谷スクランブルスクエアに本社を構え、若手が主役として活躍する環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・担当事業(SFA/メディア/新規事業等)の事業計画立案と遂行 ・エンジニアやデザイナーを含む職能横断型チームのビルディングと運用 ・経営層との直接的な折衝および事業成長に向けた意思決定 ・プロダクト設計、マーケティング、CSM、営業戦略の策定 ・ユーザー体験を最大化するためのロードマップ策定とバックログ管理 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・ITエンジニア向けプラットフォーム「レバテック」の大規模改善プロジェクト ・医療・介護領域のDXを推進する新規プロダクトの立ち上げとグロース ・全社横断の技術戦略室(CoE)と連携したAI開発ツールの全社導入 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 年商1000億超の安定基盤と、ベンチャーらしい圧倒的なスピード感を両立 ✅ インハウス開発にこだわり、技術とビジネスの両視点で裁量を持って挑戦可能 ✅ 想定年収最大1500万円。年4回の昇給昇格機会があり成果が正当に評価 ✅ リモートワーク、フレックス、充実したエンジニア支援制度など働きやすさ抜群 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・代理店をほぼ使わず、開発から営業まで全て自社で行う「インハウス体制」 ・特定の業界に依存せず、社会貢献を軸に多領域へ事業展開する高いリスク耐性 ・GitHub Copilotの全社導入など、最新技術への投資と効率化を徹底 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
◎必須要件 ・エンジニアとしての実務経験5年以上 ・事業計画立案経験 ・事業開発チームビルディング及び運用経験
-
600~800万
【職務内容】 当社管理部門であるコーポレート本部情報企画部で以下業務をご担当いただきます。 ■業務内容 ・社内システム(基幹システム)の導入や運用全般 ・新規システム・ツールの企画および導入調整 ・既存システムの運用・保守 (変更の範囲) 無期雇用の正社員は会社の指示する他部署への異動を含めた業務内容の変更を命じることがある。 ■求める人物像 ・自ら課題を発見し提案・実行できる方 ・柔軟に変化へ対応できる方 ・チームや現場部門と積極的に協働できる方(求人ID:338135)
■必須(いずれか) ・PM、PLの経験 ・ベンダーコントロールの経験 ・現場部門とのコミュニケーション能力 ・IT基礎知識(プログラミング、ネットワーク、セキュリティ等) ■歓迎 ・基幹システム等の導入・運用の経験 ・要件定義や設計書作成の経験 ・SaaSサービスやクラウドサービスの導入経験 ・業務改善・DX推進の経験 ・会計に関する知識(簿記2級程度)
【水の総合コンサルタントのパイオニア】 同社は、上下水道事業を中心に、計画・設計等の技術コンサルティング・サービスを提供している建設コンサルタントです。 1959年に創業した同社は、水道事業・下水道事業に基盤を置き、河川・砂防事業、 廃棄物関連事業へと事業分野を拡大する中で、創業来一貫して「水」をベースに生きてきた「水コンサルタント」のパイオニアです。
360~540万
【職務内容】 ◎所属予定のIT統括チームでは、ITシステムの企画立案、設計構築、運用をはじめ、 ITシステム管理における上流設計から管理全般の多くを内製して担っております。 社内のITシステムを支える社内SEとして、幅広い業務に携わっていただきます。 入社から半年~1年程度は業務に慣れていただくため、出社いただく想定ですが、 業務に慣れていただいた以降はハイブリッド勤務となる想定です。 【具体的には】 まずは他メンバーと協力しながら、日々の社内ITシステムの運用や社員からの問合せ対応など計画的に対応いただく想定です。 ・社内ITインフラの構築、運用(サーバ、SaaSなど) ・社内ITセキュリティ確保、向上、運用改善 ・IT関連調達、サポートデスク、障害対応 ゆくゆくは下記の企画立案~設計構築~運用に関わっていただきたいと考えています。 ・クラウドサービス(SaaS)の導入、機能向上 ・セキュリティ強化、向上(認証、ログ、各種サービス) ・インフラ構築、運用、強化(各種サーバ、ネットワークなど) ・社内ITガバナンス強化(ISMS、クラウドサービス利用)(求人ID:339886)
【必須】 ・企業の社内IT部門での業務に興味のある方 ・PCハードウェアやソフトウェア、クラウドサービス利用の基礎理解のある方 ※社内SEご経験者、社内SEにキャリアチェンジしたい方、 いずれも歓迎しております。 ※業務経験のみでなく、趣味など個人的に取り組まれている方も歓迎しております。 【歓迎】 ・PCハードウェアやソフトウェアに関する知識を持つ方 ・SaaS利用、運用分野への関心 ・情報セキュリティリテラシ、基礎知識を持つ方 ・資格取得や興味を持った技術などIT技術の習得に積極的な方 ・新しいツール・技術を自らキャッチアップする意欲のある方
当社は、日本発のセキュリティ技術で日本のサイバー空間の安全保障を支える取り組みを行っています。 官公庁や防衛関連組織を中心に、最先端技術に関するセキュリティサービス・コンサルティング、セキュリティプロダクトを提供しています。