【インフラエンジニア】未経験入社99%&定着率93.2%★半年ごと必ず昇給!★5ヵ年計画の研修体制★
265~300万
株式会社ウォーターウィッシュ
東京都新宿区
265~300万
株式会社ウォーターウィッシュ
東京都新宿区
保守/運用/サポートエンジニア
サーバーサイドエンジニア
IT未経験&知識ゼロでもOK! 99.5%が未経験で入社しプロ資格『CCNA』取得率は驚異の100%! 普段皆さんが使⽤しているスマートフォンアプリやスマホゲームの裏側を⽀える仕組みである 「ネットワーク」に関わるエンジニアとして、未経験から着実にステップアップしていただきます。 ■具体的な業務内容 ・ネットワークがちゃんと機能しているかチェック ・問題への対応「運⽤・保守」「トラブルシューティング」 ・ネットワークやITインフラのトラブルを、電話やメールなどで解決するテクニカルサポート ・PCやネットワーク機器の入れ替え ◎研修制度(独自のカリキュラム制度) 約2カ⽉間(期間は⼈によって異なります)の特別研修からスタート。 ここでは、仕事を始めるにあたって必要なITの資格『CCNA』を取得するための勉強を⾏います。 社内にいる専任の講師が指導にあたり、理解できるまで丁寧に教えてくれます。 その後はビジネスマナーやPCソフト(Word、Excelなど)の使い⽅をマスターし、実務へと⼊ります。 IT業界未経験の⽅はもちろん、社会⼈経験のない⽅でも、安⼼してスタートできる体制を築いています︕ ◎『CCNA』取得後は・・・ それぞれの配属先で実際のお仕事がスタートします。といっても、不安に感じる必要はありません︕ 社内のリフレッシュルームなどで、先輩社員や同期と仕事で分らないことや不安なことを相談 できますし、先輩に⾊々教えてもらうこともできます。 ◎入社後のSTEP 【1年目】約2ヵ月間の研修+初級IT資格を取得 まずはITの基礎からじっくりお教えします!研修中に初級IT資格取得も目指しましょう(※先輩の合格率は100%!) ▼ 【2年目】上級資格取得を目指す 幅広いスキルに対応するために6科目の社内認定資格を取得し、上級ネットワークエンジニアに! ▼ 【3年目】業務の幅を更に広げる 「LPIC」を取得し、サーバも扱えるエンジニアに! ▼ 【4年目】市場価値の高いエンジニアに 市場価値が高いと言われている「AWS認定資格」を取得し、クラウドエンジニアの仲間入り! ▼ 【5年目】選択肢が無限に広がる エンジニアとしてスペシャリストを目指していくか、チームをまとめるマネジメントに進むか etc. ▼ 【その後は…】実力に応じて青天井で給与UP! あとはあなたの実力次第!年収1000万円超えも可能です! 【PRポイント】 \20代からエンジニアへ挑戦したいすべての方に推せる環境です!/ ★未経験者が安心して活躍できる土壌 ・未経験入社99%⇒社員定着率93.2% ・5か年計画でエンジニアとしてのスキルアップをサポート、T未経験&知識ゼロでもOK! ・入社後のプロ資格『CCNA』取得率は驚異の100%!全員が業界で通用するエンジニアへと成長できます。 ★入社後3年間は昇給確約!経済的なサポートも約束します! ・入社後3年間は、半年ごとに必ず昇給! ・資格手当や住宅補助など福利厚生も充実 ★設立20年、安定感抜群の組織基盤 ・主要取引先はNTTやパナソニック、日立など日本のトップ企業ばかり ・安定基盤と育成環境を武器に急成長を続けています。 ★平均年齢25歳の若くてエネルギッシュな組織 ・20代が中心の若い組織です、仕事終わりは、リフレッシュルームでワイワイ。 ・ゲームやダーツ、全自動麻雀卓など社内交流も満載!同年代ばかりなので飲み会も盛り上がります。
◎未経験歓迎◎ 【必須条件】 ・社会⼈として何らかの就業経験がある(アルバイトも可) ・転職回数2回まで ●⽂系・未経験⼤歓迎 ●26卒、既卒、第⼆新卒、フリーター⼤歓迎 ★未経験者率は驚異の99.5%︕異業種出⾝ばかりです。 ■求める人物像 ・人と話すのが好き、ワイワイするのも好き ・フリーター、正社員未経験から手に職をつけたい ・仕事もプライベートも楽しみたい ・趣味が合う仲間を見つけたい ・今回の転職を機に、人生をガラッと良くしたい ■補足事項 本社での勉強会や研修もあるため、通勤圏内が1.5時間以内であることを推奨しています。 ※地方から上京の場合は引越し補助あり(社内規定あり)
高等専門学校、高等学校、6年制大学、大学院(法科)、大学院(博士)、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、専門職短期大学、専門学校、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
265万円〜300万円
一定額まで支給
09:00〜18:00 ★残業はほとんどありません︕ ⽉平均11.5時間︕
有
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、年末年始5日
※各プロジェクト先により多少、異なる
年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇
〈給与〉 想定年収:265万円~300万円 月給:22万円~25万円 賞与回数:1回 インセンティブ:あり 【年収例】 800万円/入社10年後(33歳) 500万円/入社5年後(27歳) 350万円/入社3年後(24歳) 〈補足情報〉 ※経験・能力を考慮して決定 ※試用期間は3ヶ月ですが、その間の給与や待遇に変わりはありません。 ※月給には20時間分のみなし残業代(30,800円以上)が含まれます。超過分は別途支給。 ◇定額昇給 半年後 3,000円/⽉ 昇給 1年後 5,000円/⽉ 昇給 1.5年後 5,000円/⽉ 昇給 2年後 10,000円/⽉ 昇給 2.5年後 5,000円/⽉ 昇給 3年後 10,000円/⽉ 昇給 ⼊社後3年間は最低昇給額を保証しているので、3年後の月額25.8万円は確実です。 4年目以降は年1回の昇給となり、成長度合い・活躍度によって変動します。 ◇資格⼿当 ・CCNP相当の社内認定資格:月30,000円(※1科目5,000円×6科目) ・LPIC LV1:月5,000円 ・LPIC LV2:月5,000円 ・AWS:月5,000円 等 ※その他の資格は別途考慮します。 ◇昇給年2回(3年⽬まで)/年1回(4年⽬以降) ◇決算インセンティブ年1回(入社2年目以降)
無
東京都新宿区
<本社および、東京・神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先> <本社>エンジニア部門/東京都新宿区高田馬場1-33-13 千年ビル3F ※転勤はありません。 ※希望勤務地を考慮します。 ※客先常駐勤務
〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、資格手当、資格取得制度、役職手当 補足情報:■各種社会保険完備(雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦) ■関東ITソフトウェア健康保険組合(旅行・宿泊・ジム等の割引あり) ■企業型確定拠出年金(401k) ※2023年4月導入 ■定期健康診断 ■予防接種 ■交通費全額⽀給 ■時間外手当(超過分) ■住宅手当(家賃の2割を支給/西武新宿沿線限定 ※入社2年目以降) ■引越補助金制度(※社内規定あり) ■奨学金返還支援制度(※社内規定あり) ■資格⼿当 ・CCNP相当の社内認定資格:月30,000円(※1科目5,000円×6科目) ・LPIC LV1:月5,000円 ・LPIC LV2:月5,000円 ・AWS:月5,000円 等 ■資格受験料・研修費全額補助(教材・研修ルーム・講師あり) ■無料英会話講座常設 ※2023年4月から『英語研修制度』を導入! 「ITエンジニア×英語力」で市場価値の高い人材に! ・外国人英語教師2名が常駐 ・個別面談のうえ、英語力を5段階に分けてレッスンを受講 ・いつでも個別英会話レッスンを受講可能 ・英語スキルを活かせるPJに挑戦可能 ■社内イベント(ボーリング⼤会・お花見・BBQ・運動会など ) ■サークル活動(野球・フットサル・麻雀・ボードゲーム) ■社員旅⾏ ■備品購⼊ ■オフィスグリコ
50名
4回〜
〒169-0075 東京都 新宿区 高田馬場1-33-13 千年ビル3階
ネットワーク及びサーバの設計・構築 ネットワーク及びサーバの監視・運用 テクニカルサポート・カスタマーサポート
最終更新日:
800~1900万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓社内インフラ基盤(オンプレミス/クラウド)の設計・構築・運用 ✓AI活用プロジェクトの要件に応じた、最適なインフラ環境の提案・実装 ✓セキュリティや可用性、拡張性を考慮したシステムアーキテクチャの整備 ✓関連チーム(コンサル・開発・セキュリティ等)との調整およびプロジェクト推進 ✓(上位役職の場合)チームリードおよびインフラ戦略の策定・実行 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓生成AIアプリケーションを安全かつ高速に稼働させるためのクラウド基盤構築 ✓M&A実務における機密データを保護する、ゼロトラストに基づいたセキュリティ設計 ✓自動化ツール(Terraform等)を用いたインフラ構成のコード化(IaC)と運用効率化
必須条件(MUST) ✓チームリード経験(1年以上)およびサーバー・ネットワークの設計構築運用経験(3年以上) ✓クラウドサービス(AWS、Azure、GCP等)の設計・運用経験およびセキュリティ設計の実務経験 歓迎条件(WANT) ✓インフラ自動化ツール(Terraform, Ansible等)の使用経験 ✓クラウド認定資格(Azure等)やプロジェクトマネジメントの経験
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800~1400万
■職務内容 エンジニア・リサーチャーは通年で採用しています。 PFNのエンジニア・リサーチャーはマテリアルサイエンス・バイオ・ヘルスケア・教育・エンターテインメント・流通・製造といったPFNの多様な事業領域や自社のスーパーコンピューターにおいて提供するサービス・ソフトウェアの研究開発・実装を通じて「現実世界を計算可能にする」というPFNのビジョンを実現します。深層学習その他の先端技術に限らず、コンピュータサイエンスの幅広い知識や実装力を用いてPFNでしかできないサービス・ソフトウェアの開発を目指しています。このようなサービス・ソフトウェアの開発においては、コンピューターに関する知識だけでなく、それぞれの事業ドメインの専門知識なども学ぶことも求められます。社内・社外のバックグランドの違う人々とコミュニーションを積極的にとりながら、PFNのvalueにある”Learn or Die”の精神で新たな知識を学び続け、そこから新たな価値を生み出していくことのできる人材を求めています。 ■業務内容 ・研究成果を主にソフトウェアの形で実装しハードウェアやサービスを創りこんで行く ・ソフトウェア/ハードウェアやサービスの品質を検証し、高める ・社内や世の中の最新の研究結果を元に新しい技術を生み出していく
・コンピュータサイエンスの知識を活用した課題解決の経験 コンピューターサイエンスのすべての分野への精通を目指し、常に最先端の技術を追いかけ続けていること ・ソフトウェア開発経験 (Python, Go, C, C++, Java, 等) コンピューターアーキテクチャーを理解し、ソフトウェアの実行効率や、計算量を意識したプログラムの作成が出来る ・次の分野のうちいくつかの分野での実践・実務経験 アプリケーション開発もしくは運用経験 Web/クライアント/スマホなどの機種問わず ツール/ゲームなどのジャンル問わず ライブラリの開発経験 Unix/Linuxサーバ運用経験 ・数学、自然科学(物理、化学など)に関する、高校卒業程度の知識(もしくは学習により習得可能なこと) ・チームでの課題解決の経験
・AI半導体: 独自のAI専用半導体を開発し、高度な計算処理を支える基盤技術を提供 ・計算基盤: AI開発に必要な莫大な計算力をまかなう自社計算基盤を構築・運用 ・生成AI基盤モデル: PLaMoシリーズなど独自の大規模言語モデルを開発し、エージェント機能や翻訳機能などを提供 ・AIソリューション・製品: 製造業、素材・化学品、ライフサイエンス、エンタープライズなど幅広い産業領域に対し、各業界のドメイン知識と最先端技術をかけ合わせたAIソリューションと製品を水平展開
700~1200万
OCIおよびオンプレ混在環境の移行計画策定・PoC設計を主導し、要件定義からリリースまでの技術リード、メンバー育成や顧客折衝も担っていただきます。 ■OCI/オンプレ混在環境の移行計画策定・PoC設計 ■要件定義~テスト・リリースまでの技術リード ■Terraform/AnsibleによるIaC構築自動化 ■ネットワーク・セキュリティ設計(VCN/Subnet/WAF等) ■ジュニアメンバーの育成・技術支援 ■顧客・ベンダとの技術折衝およびコスト最適化提案
【必須】■OCIまたは他クラウドでの設計構築経験3年以上 ■Terraform/AnsibleによるIaC構築経験 ■VCN/Subnet/WAF等のネットワーク・セキュリティ設計経験 【歓迎】■ハイブリッド/マルチリージョンDR構成提案経験 ■チームリーダーまたはメンター経験 ■OCI Architect Professional、Oracle DB認定保有 ■ビジネスレベルの英語力 ■AWSインフラへのスキル拡張意欲がある方 ■目的志向・自走力・チーム志向のある方
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700~1200万
クラウド移行・モダナイゼーション案件において、プロジェクトマネジメント全般を担い、品質・進捗・コスト管理を通じて円滑なデリバリーを推進します。 ■AWS/Azure/OCI等クラウド導入PJのPM業務全般 ■スコープ・スケジュール・コストの管理 ■顧客・社内ステークホルダーとの折衝・報告 ■WBS作成、進捗・課題管理、リスク対応 ■若手メンバーの育成とチームビルディング ■品質担保のための体制整備と改善提案
【必須】■ITインフラ/開発PJでのPM・PL経験(3年以上) ■WBS作成、進捗・課題管理、顧客報告の実務経験 ■クラウド導入PJへの参画経験 【歓迎】■金融・公共系PJでのマネジメント経験 ■AWS/Azure/OCIいずれかの設計・構築理解 ■PMP、AWS認定資格などの取得者 ■ServiceNowやSecurityPlatformの知識 ■エンタープライズ系の調整・報告経験 ■若手育成やチーム運営への関心
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800~1200万
クラウドエンジニア組織のマネジメント責任者として、採用・育成・評価制度の整備を通じて、技術力と組織力の両面から持続可能な開発体制を構築・推進します。 ■クラウドエンジニア組織のマネジメント(50→150名規模) ■採用・定着・育成・評価制度の設計と運用 ■プロジェクトマネジメントおよび技術レビュー ■ジュニア~ミドル層のキャリア設計と成長支援 ■DevOps・運用一体型体制への変革推進 ■高品質なクラウドデリバリー体制の構築
【必須】■クラウド設計・構築・移行経験(5年以上) ■10名以上のエンジニアマネジメント経験 ■PMとピープルマネジメントの両立経験 【歓迎】■クラウド人材の採用・評価制度設計経験 ■アジャイル/ウォーターフォール開発推進経験 ■技術広報・イベント登壇経験 ■CTO/VPoE/ProductMgr経験 ■FinOps・AIOps・Serverless等の技術理解 ■英語によるビジネスコミュニケーション力
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700~1200万
AWS導入プロジェクトにおける設計・構築リードを担い、クラウド移行や自動化基盤の設計、技術支援、クラウドネイティブアプリの開発まで幅広く対応します。 ■AWS導入に伴う設計・構築(VPC、IAM、セキュリティ等) ■オンプレからAWSへの移行方式検討およびCI/CD基盤設計 ■Terraform等を用いたIaC実装およびコードレビュー ■クラウドネイティブアプリケーションの設計・開発 ■若手メンバーへの技術支援・育成 ■セキュリティ・運用設計を含むEnd-to-End構築
【必須】■AWS設計構築経験(2年以上) ■IaC実装経験(Terraform/CloudFormation) ■Lambda等クラウドネイティブ開発経験 【歓迎】■DevOps/CI/CDに関する実装経験 ■AWS Solutions Architect – Professional相当の技術力 ■英語での業務遂行が可能なレベルの語学力 ■AWS/Azure/GCPの個人課金利用経験 ■情報系学部出身または高い論理的思考力 ■チーム志向でコードレビュー等に積極的な姿勢
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800~1200万
クラウドを活用した運用改善・提案活動をリードし、クライアントのIT課題に対して構想策定からプロジェクト立ち上げまでを一貫して支援いただきます。 ■クライアントのIT課題・既存環境の把握 ■クラウド活用による構想・KPI・ロードマップ設計 ■提案書・予算見積の作成および意思決定者への訴求 ■プロジェクト体制構築・詳細要件定義・スコープ精緻化 ■外部パートナーとの連携・クライアントマネジメント ■運用改善・ナレッジ共有の推進
【必須】■クラウド関連の提案・プロジェクト経験 ■CxO層との折衝・構想策定・商談リード経験 ■クラウド基本アーキテクチャの理解 【歓迎】■DevOps/IaC/データ分析基盤の経験 ■AWS/Azure等のクラウドアーキテクト認定 ■FinOpsやSecOpsへの関心・実務経験 ■複数ステークホルダーとの調整経験 ■クラウド導入後の運用最適化支援経験 ■継続的学習への意欲と柔軟な思考力
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600~1200万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓社内業務プロセスの自動化・効率化を目的としたAIツールやワークフローの開発 ✓自社向けAIアプリケーション(ナレッジ管理、レポート生成、分析支援等)の企画・開発・運用 ✓クライアント企業向けAI/SaaS型ソリューションの設計・開発・導入支援 ✓クラウド(Azure、OpenAI Platform等)を活用したAI基盤の設計・構築 ✓新技術(AIエージェント、最新LLM等)のリサーチおよびPoC(概念実証)の推進 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓M&A実務におけるデューデリジェンス業務を効率化するAI解析ツールの開発 ✓社内の膨大なナレッジを即座に引き出す、RAGを活用したAIチャットボットの構築 ✓コンサルタントの報告書作成を支援する、高度なプロンプトエンジニアリングを用いた生成AI実装
必須条件(MUST) ✓Python、TypeScript等を用いたアプリ設計・開発実務経験(5年以上、言語不問) ✓Git/GitHubを用いたチーム開発経験、およびAIモデル活用への強い興味・学習経験 歓迎条件(WANT) ✓React/Vue3等のフロントエンド開発経験やLLM(LangChain等)の応用経験 ✓AIエージェント(Cline等)の活用経験や、技術選定・リードエンジニアの実務経験
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590~1040万
業務詳細 自治体や教育機関等のお客様に対し、AzureまたはAWS を中心としたハイブリッドクラウド (Azure 系は特に MS365 との連携も必須) のインフラ構築案件に参画いただきます。 提案、設計、構築の各プロセスにおいて、プロジェクトメンバーへの技術指南や、年間を通してクラウド技術特化のPMOとしてプロジェクトリスクの洗い出し、大型案件のリスクヘッジ、トラブル発生時のトラブルシュートの実施、様々な案件における技術支援も実施いただきます。 また、クラウド技術者のトップランナーとして、弊社のクラウドビジネスを支える顔として社内外への発信、販売チャネルを活用した類似案件への展開を睨み、コアとなる要素の雛形化、他プロジェクトへの水平展開をドライブしていただきます。 ポジションの魅力 本ポストはクラウド領域のテックリード(クラウド案件のトップエンジニア)として、ご自身が持っているトップレベルのスキル・ノウハウ・知識を弊社のSE組織に浸透させることがミッションであり、今まで培ってこられた技術力を周囲に還元しつつ最先端の技術も吸収し、チーム内でお互いに共有し合う、という活躍と成長の場を提供できると考えています。 また、クラウドを活用した業務DXソリューションにより自治体や地域のお客様のお困りごとを解決し、地域創生を共に推進することができます。ぜひ一緒に技術革新による社会の新たな価値創造に取り組んでいきましょう!
必須 以下のすべての要件を満たす方 ■プロジェクト責任者やPMとして、大規模案件または先端技術案件(新技術導入案件)を完遂した経験7年以上 ■クラウド分野・ネットワーク分野・PM分野等のいずれかの高度資格を保有(Azure・AWS認定資格(※1)、CCIE、IPA(※2)、PMP 等) ■クラウド分野・ネットワーク分野・PM分野等のいずれかの分野おいて社内への何らかのプレゼンスを発揮した実績 (学会・講演会での登壇経験、特許の取得、業界団体からの表彰実績、他企業へのコンサル経験 等) (※1) ・AWS Certified Solutions Architect - Professional ・Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert (※2) ・ネットワークスペシャリスト(NW) ・プロジェクトマネージャ(PM) ・情報処理安全確保支援士(SC) 歓迎 ・クラウド分野・ネットワーク分野・PM分野において社外・業界への何らかのプレゼンスを発揮した実績 (学会・講演会での登壇経験、特許の取得、業界団体からの表彰実績、他企業へのコンサル経験、メディアへの寄稿・執筆・出演実績 等) ・専門性を社内外へ広く展開し、有スキル者を増やすため育成・指導した経験 ・英語の技術文献を読み、トラブルシュートができる
東日本地域における地域電気通信業務及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務
590~1040万
業務詳細 データドリブン文化を定着させ、データに基づく戦略立案や意思決定が当たり前となる会社へアップデートするため、データ基盤の統合・高度化(AI-Readyデータ基盤開発)を推進します。 ・AI-Readyなデータアーキテクチャーのデザイン ・データ収集蓄積機能の再整備(データハブ、データレイク、データウェアハウス、データマート) ・データ分析活用機能の再整備(ETL、AI、BI等各種ツール) ・データセキュリティ管理機能の再整備(アクセス権限管理等) ・AI基盤との連携(AIガバナンス、AIガードレール、MLOps、LLMOps等) ・最新技術トレンド、各種製品・ツールの目利き・採用 ポジションの魅力 私たちデジタル革新本部データドリブン推進部門は全社的にデータ活用業務をリードする中核組織であり、Biz/Techの両面でスキルを磨きながらビジネス成果を出せる職種です。特にデータ基盤を有する本ポストは技術革新(生成AI/機械学習による未来予測や人員代替など)による業務改革や新規ビジネス創出の相談が絶えず社内の注目度も急増しております。 また、基盤を開発運用するからこそ膨大なデータの全貌や特徴が把握でき、データ基盤担当発で施策を検討/社内発信することも可能です。主業務はシステム開発ですが、データエンジニアリング~活用支援まで幅広いタスクがあり、様々な仕事にチャレンジされたい方もウェルカムです!
応募資格(必須) 自社またはクライアント企業において、以下の①または②の経験を有していること ①PM/PLとして、データ管理・分析基盤のシステム開発の実務経験1年以上 ②PM/PLとして、データ分析・活用(データエンジニア等)の実務経験1年以上 応募資格(歓迎) ・プロジェクト管理の上流工程経験(要件定義・スケジュール管理・リスク管理・ドキュメント作成など) ・システム開発の上流工程経験(要件定義、アーキテクチャ設計、セキュリティ・性能等非機能要件対応など) ・俯瞰的かつ構造的に課題を分析し、論理的なドキュメンテーションを作成、説明するスキル ・国家資格・ベンダー認定資格等(応用情報技術者、プロジェクトマネージャー資格、AWS認定資格等) 求める人物像 ・世の中の技術動向の把握に意欲的であり、ITを活用した様々な課題解決を行うプロジェクトを推進できる人 ・チームや様々な組織のメンバとのコミュニケーションを通じた協働を積極的に行うことができる人 ・新しいことに積極的にチャレンジし、その熱量を周囲に伝播できる人
東日本地域における地域電気通信業務及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務