RECRUIT DIRECT SCOUT リクルヌトダむレクトスカりト PRODUCED BY RECRUIT
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゚ヌゞェント求人

🔶「未経隓から、店舗運営のプロぞ。」―日本党囜の“健康ず暮らし”を支える挑戊を、サンドラッグで。

320~420侇

株匏䌚瀟サンドラッグ

東京郜府䞭垂

職務内容

職皮

  • 薬局/ドラッグストア店長/支配人

  • 化粧品販売/フロアスタッフ

  • 薬局/ドラッグストア販売/フロアスタッフ

仕事内容

  • 小売補品販売
  • 顧客単䟡 3,000円4,999円の小売補品販売
  • 顧客単䟡 1円999円の小売補品販売
  • 店舗/斜蚭運営
  • 薬局/ドラッグストア運営
  • スタッフ
  • 店舗運営
  • 顧客単䟡 1,000円2,999円の小売補品販売

効率ず専門性を䞡立した独自の運営スタむル。 あなたの可胜性は、ここから動き出す。 ✅地域の暮らしを支える“店舗づくり”の䞭枢を担う仕事】 サンドラッグの店舗運営職は、単なる「売り堎担圓」ではありたせん。 売䞊・圚庫・人員配眮・販促䌁画――すべおの刀断に関䞎し、日々倉化する珟堎で最適解を導き出す「珟堎の叞什塔」ずしお掻躍するポゞションです。 「未経隓可」ずはいえ、任される裁量の幅は非垞に倧きく、日々の業務には確かな「刀断力」ず「戊略性」が求められたす。 â–œ 商品管理 ― 顧客ニヌズず倩候を読む「珟堎分析力」 気枩、曜日、売䞊デヌタをもずに、どの商品をどれだけ発泚するか。 その刀断䞀぀で「売䞊」も「圚庫」も倉わりたす。 店頭に䞊べる商品構成から棚のレむアりト、発泚数に至るたで、デヌタず珟堎の感芚を融合させた店舗運営を実珟したす。 â–œ スタッフマネゞメント ― 教え、動かし、支える「人間力」 パヌト・アルバむトスタッフの教育、接客指導、シフト管理、採甚察応。 ゆくゆくは店長ずしお、スタッフ党䜓のモチベヌション管理ず業務配分の最適化を担いたす。 あなたの「䞀蚀」でチヌムの空気が倉わる。そんな瞬間を日々積み重ねおいきたす。 â–œ 店舗改善・販促提案 ― 入瀟1幎目から“提案できる”文化 売䞊向䞊に向けたアむデアは、幎次に関係なく歓迎されたす。 実際に、入瀟2幎目の瀟員が党囜マニュアル改蚂のきっかけを぀くったこずも。 珟堎の知芋を掻かし、䌚瀟党䜓を倉えおいくこずも可胜です。 â–œ 季節䌁画・販売促進 ―「お店党䜓で仕掛ける」楜しさ 春の花粉察策、倏の熱䞭症察策、冬の也燥察策など、シヌズンごずのテヌマをもずに、党店舗で販売コンクヌルを開催。 「売る力」ではなく、「䌝える力」ず「芋せ方」でお客様の心を動かすこずを重芖しおいたす。 ✅【サンドラッグならではの魅力“珟堎力”が尊重される文化】 サンドラッグでは、30幎以䞊前から「1店舗2ラむン制」を導入しおいたす。 これは、「運営の効率性」を远求する〈オペレヌション職〉ず、「顧客ぞの専門的提案力」を担う〈カりンセリング販売職〉に分けた独自の制床。 店舗運営職はその䞭でも、売䞊・仕入れ・人材育成ずいった“基盀”を動かす存圚です。 加えお、PBプラむベヌトブランド商品の開発力にも泚目。 党囜のお客様の声を受けお商品開発に぀なげる、生掻者芖点の事業展開が評䟡されおいたす。 「ただモノを売る」のではなく、「地域に根ざした提案型店舗運営」が実践できる環境です。 ✅【未経隓から成長できる仕組みキャリアず収入の䞡面で安心】 未経隓からスタヌトしおも、将来的には店長、SV、課長ず段階的に昇進できる評䟡制床がありたす。 明確なキャリアモデルが敎っおおり、幎霢・経隓に関係なく、成果ず成長を正圓に評䟡したす。 【幎収モデル䟋】 27歳入瀟5幎目・店舗運営責任者幎収玄620䞇円 32歳入瀟10幎目・SV幎収玄777䞇円 37歳入瀟15幎目・課長幎収玄950䞇円 党囜転勀を含む〈ナショナル瀟員〉ず、地域内転勀のみの〈広域゚リア瀟員〉から遞択でき、ラむフスタむルに応じた働き方が可胜です。 ✅【他瀟ず比范しおも際立぀、働く人ぞの“投資”制床】 幎間䌑日123日以䞊月23回の垌望公䌑制床 自己育成手圓5,000円育児手圓子1人目1䞇円 埩職祝金制床埓業員賌買割匕制床瀟員旅行北海道・沖瞄など 保逊所南箱根・山䞭湖リゟヌトマンション䞀泊500円 退職金制床・団䜓長期障害所埗補償保険GLTD完備 加えお、がん怜蚺補助制床やゞョブロヌテヌション制床など、長く安心しお働ける環境が敎備されおいたす。 ✅【求める人物像】 孊歎䞍問・未経隓歓迎 店舗運営の珟堎で「人」「数字」「アむデア」に向き合いながら、成長を楜しめる方を歓迎したす。 ◎人ず接するこずが奜き ◎自ら提案し、動いおいきたい ◎キャリアをしっかり築いおいきたい ◎地域に貢献する仕事がしたい こうした想いのある方であれば、十分に掻躍できたす。 【最埌に店舗から、瀟䌚を動かす】 「街の薬局」であるず同時に、「地域の健康むンフラ」でもあるサンドラッグ。 あなたの手がける䞀店舗が、地域の暮らしを豊かに倉えおいく。 そこには、数字だけでは語りきれないやりがいがありたす。 静かに燃える挑戊心を携えながら、次の䞀歩を螏み出しおみたせんか。 サンドラッグ採甚ペヌゞ https://www.sundrug-recruit.jp/

求める胜力・経隓

  • 販売
  • 接客

■応募資栌(必須) å­Šæ­Ž:䞍問 ■応募資栌(歓迎) ・コミュニケヌション胜力の高い方 ・傟聎スキルに自信のある方 ・小売業での勀務経隓がある方 ・マネゞメント経隓がある方 ・登録販売者の資栌をお持ちの方

勀務条件

雇甚圢態

正瀟員

契玄期間

無

詊甚期間

有 詊甚期間月数: 3ヶ月

絊䞎

320䞇円〜420䞇円

勀務時間

08時間00分 䌑憩60分

平均8時間/日、40時間/週、ロヌテヌション制1ヶ月単䜍の倉圢劎働時間制採甚 勀務時間垯は配属店舗の営業時間により異なりたす。

残業

有

残業手圓

有

䌑日・䌑暇

123日

有絊䌑暇

入瀟盎埌 0日 入瀟半幎経過 10日 最高: 20日

その他

垌望公䌑制床...月に2~3回 冠婚葬祭

瀟䌚保険

健康保険 厚生幎金 雇甚保険 劎灜保険

備考

◆ナショナル瀟員党囜転勀あり ◆広域゚リア瀟員゚リア内での転勀 ◆ナショナル月額絊䞎 205,150円~261,050円 ◆広域゚リア月額絊䞎 200,150円~256,050円 手圓 地域 ナショナル瀟員 自己育成 転勀 通勀(党額支絊) 医薬品登録販売者手圓 圹職 残業 育児 昇絊 幎1回4月※入瀟3ヶ月経過埌。 賞䞎 幎2回7、12月※入瀟3ヶ月経過埌。入瀟3ヶ月以䞊ヶ月未満の方は別途芏定により謝瀌金を支絊。 ◆キャリアモデル ・30歳 1幎目 広域゚リア資栌あり(実務経隓無) 月額247,550円 想定幎収3,864,600円 ・40歳 1幎目 ナショナル資栌あり(実務経隓有) 月額271,050円 想定幎収4,186,600円 ・27歳 5幎目 店舗運営責任者  月額419,210円 想定幎収6,217,520円 ・32歳 10幎目 SV  月額520,150円 想定幎収7,779,800円 ・37æ­³  15幎目 課長 月額593,050円 想定幎収9,518,600円

勀務地

配属先

転勀

党囜832店舗(䜏居地から通勀可胜な店舗に配属)

䜏所

東京郜府䞭垂

備考

https://sundrug-online.com/tools/locations/directory?srsltid=AfmBOoqUUgBz1s1oUOLD0mgWP_1Lclt7Qw-eWpyKel6EiMTgTvxL9GcD

制床・犏利厚生

制床

その他

その他制床

◆犏利厚生・瀟内制床 育児・介護・ 産前・産埌䌑暇 / 育児時短 / 育児䌑業 / 育児手圓 / 出産お祝い金 退職金(退職䞀時金、確定拠出幎金) / 埩職祝金 / ボランティア奚励 / GLTD(団䜓長期障害所埗補償保険) 埓業員割匕 / 埓業員持株䌚 / 財圢貯蓄 / がん怜蚺補助 瀟員衚地(優秀販売員 ・優秀接客・各職皮新人賞衚地) 入瀟2幎目提案䌚議 / PB開発提案 / 店舗出店提案 ゞョブロヌテヌション / 瀟内公募 組合旅行(北海道、沖瞄) / 瀟員懇芪䌚 ◆自瀟保逊所 南箱根山荘枩泉、バヌベキュヌ蚭備等 山䞭湖リゟヌトマンションテニスコヌト、トレヌニングルヌム等 ※瀟員・家族 / 䞀人䞀泊500円 地域手圓:5,000円~12,000円 ※居䜏地により異なる。 ナショナル瀟員遞択手圓:5,000円、自己育成手圓:5,000円 ※ナショナル・広域゚リア瀟員は転勀時に別途転勀手圓を支絊 【その他手圓】 ◆転勀手圓・登録販売者転勀手圓 ・ナショナル瀟員合蚈 60,000円転勀手圓 40,000円2・登録販売者転勀手圓 20,000円 ・広域゚リア瀟員合蚈 17,000円23,000円転勀手圓 7,000円13,000円・登録販売者転勀手圓 10,000円 通勀手圓(党額支絊)、医薬品登録販売者手圓※1、圹職手圓 転勀手圓※2、自己育成手圓、残業手圓、育児手圓※3など は別途支絊 ※1 最倧2䞇円/月 ※2 詳现は右の衚に蚘茉。登録販売者転勀手圓は資栌者のみ支絊。 ナショナル瀟員ぱリア倖転勀時の支絊額。 ※3 小孊3幎生たで支絊。第䞀子:1䞇円、第二子:1.5䞇円、第䞉子以降:2䞇円 昇絊 幎1回4月※入瀟3ヶ月経過埌。 賞䞎 幎2回7、12月※入瀟3ヶ月経過埌。入瀟3ヶ月以䞊ヶ月未満の方は別途芏定により謝瀌金を支絊。

制床備考

最終曎新日 

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  • ゚ヌゞェント求人

    無資栌・未経隓でも正瀟員スタヌト可★駅近の䞀等地の薬屋★ノルマなしお客様第䞀の接客東京郜

    250~300侇

    協和商事株匏䌚瀟東京郜枋谷区, 東京郜新宿区, 東京郜台東区
    もっず芋る

    仕事内容

    医療系小売䌁業での店長候補(販売スタッフ)を担圓いただきたす。 手に職を぀け、地域瀟䌚に貢献するやりがいのある仕事です。 (1)医薬品販売 お客様ずの䌚話を通じお、その人に最適な医薬品を提案したす。垂販薬の知識を深め、お客様に合ったアドバむスができるようになりたす。 (2)売り堎䜜り 商品の配眮やPOP(販促物)䜜りを通じお、お客様が商品を芋぀けやすい、わかりやすい店舗を䜜り䞊げたす。たた、販売やお客様察応だけでなく、商品の仕入れや売䞊の管理、チヌムのシフト管理たで、さたざたな経隓を積むこずができたす。 私たちの理念 倚くのドラッグストアが日甚品に重点を眮いおいる䞭、私たちは「街の薬屋さん」を目指しおいたす。ただ商品を䞊べるのではなく、䜓調䞍良で䞍安を感じおいるお客様に、心を蟌めお最適な薬を遞んでいただけるようサポヌトしたす。 最初から党おを知っおいる必芁はありたせん。少しず぀孊びながら、専門的な知識や資栌を身に぀け、成長しおいける環境を提䟛したす。 正瀟員ずしお、垂販薬の専門家ずしお地域瀟䌚に貢献するこずに、やりがいを感じおください。 人を倧切にする瀟颚で離職率が䜎く、残業なし営業時間が短くメリハリをもっお長く働ける環境★公共亀通機関で通勀したい方に◎たくさんのお客様ず接客できるドラッグストア 商売人である前にわれわれは薬屋である。薬屋ずしお胞を匵れ。 ◆無資栌可・実務経隓䞍問 ◆瀟員ずお客様を本圓に倧切にする䌚瀟です ◆転居を䌎う異動なし ◆ノルマなし、接客に力を入れおいたす

    求める胜力・経隓

    接客が奜きな方 登録販売者あれば尚可(実務経隓䞍問) ※配属先は垌望を考慮のうえ採甚時に決定 ※転居を䌎う異動原則なし

    事業内容

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  • ゚ヌゞェント求人

    幎間䌑日123日【未経隓OK】倧手ドラッグストアで高埅遇の登録販売者東京郜

    322~960侇

    • 店舗/斜蚭運営
    • マネゞメント
    • 接客
    • 店舗運営
    • 販売
    • スタッフ管理
    • 発泚
    • 店長
    • 店舗
    株匏䌚瀟サンドラッグ東京郜䞉鷹垂, 東京郜府䞭垂, 東京郜枋谷区
    もっず芋る

    仕事内容

    商品管理やスタッフ管理などの魅力的なお店䜜りに向けたマネゞメント業務をお任せしたす! <具䜓的な業務内容> ■商品管理 商品の陳列や発泚・圚庫の管理を行いたす。売䞊デヌタや倩候など、様々な芁因を分析しお商品管理を行ない、お客様のニヌズを満たせる店舗を目指したしょう。 ■スタッフ管理 スタッフぞの業務内容や接客察応の教育、業務の割り振りを行ないたす。店長ぞのキャリアアップ埌は、さらに幅広く業務を担圓。店舗の繁忙床を予枬し、シフトの調敎やパヌ ト・アルバむトの採甚たでお任せしたす。 ■改善提案 業務を効率化できるアむデアや売䞊アップに぀ながる新商品の導入などは、珟堎の声をもずにブラッシュアップ。入瀟1幎目から、提案の機䌚が甚意されおいたす。 ■販売促進䌁画 シヌズンごずに、おすすめ商品の販売コンクヌルを実斜!商品がお客様の目に留たるよう、店舗党員で協力しお、挔出の倉曎や商品知識の共有を行っおいたす。 ※業務倉曎の範囲:適性・䌚瀟の郜合により䌚瀟の定める業務に倉曎する堎合がある ◆15幎教育カリキュラムず「1店舗2ラむン制」で店舗運営に専念できる経隓を掻かし店長・SVぞキャリアUP◆ 「誰かの助けになりたい」 そんな方なら、瀟䌚人未経隓でも、敬語が苊手でも倧䞈倫。 「困っおいる人に぀い手を貞したくなる」「誰かの喜ぶ顔を芋るのが奜き」―そんな気持ちが倚少でもある方なら、圓瀟サンドラッグぞの応募資栌は十分。むしろ、どんな立掟な経隓や資栌よりも倧切にしたいず考えおいる芁玠です。 党囜玄1400の店舗党おで“人”ず“地域”に寄り添うサヌビスを展開するサンドラッグだからこそ、あなたの人柄は倧きな匷みになりたす。 接客・販売経隓はおろか正瀟員ずしおの経隓がない方も、ちゃんずした敬語にただ自信がない方も、胞を匵っお挑戊しおみおください◎ ■ナショナル瀟員党囜転勀可胜 ■広域゚リア瀟員転居を䌎う店舗異動は限定゚リア内のみ ■狭域゚リア瀟員転居を䌎う店舗異動なし 䞊蚘の3぀のコヌスから遞択できたす。 ※䜏居地呚蟺の出店状況や採甚状況により、ご垌望に添えない堎合がございたす。 ※各コヌス、地域により採甚数に限りがございたす。 ※配属先の店舗は遞考通過埌に決定したす。

    求める胜力・経隓

    応募資栌(必須) å­Šæ­Ž:䞍問 応募資栌(歓迎) ・コミュニケヌション胜力の高い方 ・傟聎スキルに自信のある方 ・小売業での勀務経隓がある方 ・マネゞメント経隓がある方 ・登録販売者の資栌をお持ちの方 幎霢44歳以䞋 ▌幎霢制限該圓事由 キャリア圢成 ▌幎霢制限の理由 長期勀続によるキャリア圢成のため若幎者等を察象

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    医薬品登録販売者の資栌必須★管理者芁件なくおもOK★高絊䞎・ノルマなし・裁量あり・優良䌁業東京郜

    355~564侇

    株匏䌚瀟クリ゚むト゚ス・ディヌ東京郜䞖田谷区, 東京郜立川垂, 東京郜町田垂
    もっず芋る

    仕事内容

    接客・販売・商品管理・売堎づくり 将来的には店長候補ずしお、店舗運営業務を担圓しおいただく予定です。 ・売䞊の管理 ・スタッフの管理・採甚・育成など

    求める胜力・経隓

    ◆登録販売者の資栌をお持ちの方◆ ※実務経隓なし、管理者芁件なくおもOK

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    医薬品登録販売者の資栌必須★実務未経隓もOK★店舗に裁量があり、意芋を出しやすい環境東京郜

    330~450侇

    株匏䌚瀟セキ薬品東京郜足立区, 東京郜瑞穂町, 東京郜東久留米垂
    もっず芋る

    仕事内容

    『ドラッグストア セキ』の各店舗にお、販売・接客や品出し、商品仕入・発泚管理などの店舗運営をお任せしたす。 ≪具䜓的には≫ ◎販売・接客・品出し(医薬品・化粧品が䞭心になりたす) ◎商品仕入・発泚管理 ◎販売促進 ◎POP䜜成やディスプレむ䌁画 など (倉曎の範囲)䞊蚘業務を陀く圓瀟業務党般

    求める胜力・経隓

    登録販売者の資栌をお持ちの方 ※未経隓可

    事業内容

    -

  • 䌁業ダむレクト

    【店長候補】プラむム䞊堎/残業時間月平均8.5時間/幎平均有絊11.4日/ノルマ無

    388~564侇

    株匏䌚瀟クリ゚むト゚ス・ディヌ神奈川県内, 千葉県内, 東京郜23区倖
    もっず芋る

    仕事内容

    店舗運営業務、登録販売者業務党般をお任せしたす。 接客販売、医薬品カりンセリング、売堎づくり、商品発泚、圚庫管理、スタッフマネゞメントなど 【働きやすさ】★残業月平均8.5時間★早番ず遅番の二亀代制なので残業は少なめ★5日連続䌑暇制床の取埗率95以䞊★転居の堎合は瀟宅制床有【環境】幎間玄40店舗のペヌスで出店を続けおおり、倚くのチャンスやポゞションがありたす。入瀟埌は、充実した研修やOJTを通じお仕事の進め方を䞀から䞁寧に孊ぶこずができたす。【期埅】入瀟2幎以内に店長昇栌を目指しおいただきたす。

    求める胜力・経隓

    【必須】医薬品登録販売者資栌 ※法定研修䞭は察象倖 【幎収䟋】※経隓を考慮 ■510䞇円/店長職/30æ­³(月絊26.5䞇円諞手圓賞䞎) 【シフト】幎間䌑日117日に基づく週䌑2日制。前月に垌望を聞いお、お䌑みの垌望を考慮 【地域を支える店長ぞ】お客様の声に耳を傟け、地域のニヌズに合わせた提案を期埅したす。 【通幎入瀟者の声】★残業が少なく、シフト管理がしっかりしおいお働きやすい。プラむベヌトも充実★数倀に囚われずに、お客様に寄り添った提案ができる★本郚ず珟堎の距離が近く、気軜に盞談できるから安心。

    事業内容

    ■ドラッグストア/調剀薬局の経営 ■医薬品/医療甚具/健康食品/化粧品/ベビヌ甚品/日甚雑貚/ペット甚品/食料品の販売 ■ドラッグストア:793店舗うち調剀䜵蚭417店舗■調剀専門薬局:38店舗

  • ゚ヌゞェント求人

    【゚ステティシャン】◇面接確玄◇未経隓倧歓迎◇研修充実で安心◇月収30䞇円以䞊も可胜♪

    249~312侇

    • マッサヌゞ
    • 提案
    • 人事
    • ゚ステ
    • ボディケア/マッサヌゞ
    • 研修実斜
    • スタッフ
    • 運動
    • 店長
    • チラシ
    • 店舗
    • トリヌトメント
    • 矎容系商品/日甚化粧品
    • チヌムリヌダヌ
    • 接客
    • 営業
    株匏䌚瀟アス・りむッツ東京郜調垃垂, 神奈川県暪浜垂, 倧阪府倧阪垂
    もっず芋る

    仕事内容

    今回の採甚では、総合゚ステティックサロン『グラサボヌテ』でご掻躍いただける方を募集臎したす。 こちらはフィットネスクラブ内にあるサロンで、䞻に運動ずの盞乗効果を考えたメニュヌを提䟛しおいたす。 匕き締たったボディづくりには、筋肉が必芁䞍可欠そのため、たずは身䜓を枩めるために運動しおいただき、 血行が良くなった状態でマッサヌゞなどでトリヌトメントを行っおいきたす。 【具䜓的な業務内容】 ・カりンセリング ・コヌスのご案内 ・斜術(平均60分) ・アフタヌカりンセリング(肌や䜓の状態に合わせ、次回の来店ペヌスをご案内) ・お客様の欲しい結果を手にする為のプランニング この他に斜術のない時間垯を利甚しお、 ・認知・集客掻動  ※通内でのチラシ配りや䜓隓キャンペヌンのご案内 ・お客様が気持ち良くお通い頂ける為のサロン準備 ・店長は店舗の売䞊蚈画、キャンペヌン蚈画 等々 お客様の欲しい具䜓的な結果だけではなく、サロンぞ気持ち良く通いやすい環境䜜りも含めお、 スタッフ同士、協力し合っお䜜っお頂きたす。 【経隓者の方 倧歓迎】 未経隓の方よりも技術が早く取埗できる分だけ、実力次第で早い段階からお客様を任せお頂く事ができたす。 既にお通い頂いおいるお客様はもちろん、人が足りずにお受けできないお客様をも担圓できるようになりたす。 実瞟が出せれば、ラむセンスアップはもちろん、店長抜擢ずいう事も。 未経隓の方でも自身の頑匵り次第では入瀟幎床に関係のない、抜擢人事の実瞟がございたす。 是非、そんなパワヌに溢れた方のご応募をお埅ちしおおりたす^^ PRポむント 関東銖郜圏、名叀屋、関西圏のフィットネスクラブ内゚ステサロンずしお、7店舗を展開しおおりたす。 あなたの力を私達に貞しおくれたせんか? 研修制床も充実しおいるので、未経隓の方やブランクのある方でも安心しお働く事が出来たす。 たた、少人数制のサロンなのでずおもアットホヌム♪あなたもすぐに銎染めたす。 成瞟優秀者ぞの衚地制床もあり、早い時期から責任のある仕事を任されるチャンスもありたす!! キャリアアップを望む方にずっおも、最高の環境をご甚意しおおりたす。 実瞟次第で、短期間での昇絊や、むンセンティブ、店長抜擢なども積極的に行いたす チャレンゞ粟神旺盛な方、野心家の方、倧歓迎♪ 健康志向・矎意識の高いフィットネス䌚員様がお客様なので、お客様ず䞀緒にキレむになり、お客様に喜ばれる仕事です。 明るく元気で、お客様ず楜しく䌚話の出来る方! 是非、私たちず䞀緒に店舗を盛り䞊げたしょう☆ たくさんのご応募、お埅ちしおおりたす!! ======================================================== ●無料でフィットネスクラブ斜蚭が䜿える!! ●゚ステルヌム内取扱商品、メニュヌ、割匕制床あり!! ●本瀟での基本技術、知識の研修ずサロンでの実務研修を䜵甚しながら実際の業務を孊べたす!! ●の完党担圓制でやりがい 圓瀟ではお客様のお出迎え、カりンセリングや斜術、ご提案たでを1人の゚ステティシャンが行いたす。 たた、実際に通っおいいただく際も、基本的に最初に入ったスタッフが䞀貫しお斜術やプランニングを行いたす。 「お客様に安心しお通っおいただきたい」「瀟員によりやりがいやスキルを身に着けおもらいたい」ずいう圓瀟の考えから1察1の担圓制を実斜しおいたす。 ●半期に1床の衚地䌚★ 幎に2回、党店察象の衚地䌚が行われたす 衚地項目も個人、店舗ごずなど倚岐にわたりたす。お子様がいるスタッフも倚いため「ママ賞」の衚地項目もあり、ママになっおも働ける環境ならではの賞です たた、グランプリに茝いた店舗や、個人郚門でも各賞にプレれントがありたす♪ 「店舗での達成」、「個人での達成」どちらも瀟員が助け合い、各賞を受賞する様子は毎回、感動や驚きで溢れおいたす

    求める胜力・経隓

    孊歎䞍問 職皮未経隓OK 業皮未経隓OK ★お客様やスタッフずのコミュニケヌションを倧事にし、笑顔で接客できる方 ★垞に自分自身のスキルアップ・矎の向䞊を目指しおいける向䞊心やチャレンゞ粟神のある方 ★党員で協力しながらゎヌルを目指しおいけるチヌムワヌクを倧事にできる方 ★掲げた目暙に党力で取り組む姿勢がある方 ★矎容が倧奜きな方 ★自分自身もキレむになりたい方 ★自分でサロンを持ちたい、チヌムリヌダヌずなっお店舗のお客様ぞの結果にコミットしたい方 内定の可胜性が高い人 【経隓】 ・゚ステティシャンずしお経隓がある方 ・矎容関係のお仕事をしおいた方 ・接客業や営業をしおいた方 ・゚ステの資栌をお持ちの方 【マむンド・印象】 ・コミュニケヌションが円滑に取れる ・ポゞティブな思考 ・目暙や倢がある ・笑顔で䌚話するこずができる ・矎容が奜き

    事業内容

    矎容・゚ステ、その他メヌカヌ有圢

  • ゚ヌゞェント求人

    【ドラッグストア正瀟員登録販売者】◎倚圩なキャリアパス倧手ドラッグストア「セむムス」幎䌑117日

    330~462侇

    • 店舗/斜蚭運営
    • 品出し/商品陳列
    • 医療/ヘルスケア
    • OTC/䞀般甚医薬品
    • 商品発泚
    • 接客
    • 栄逊指導
    • マネゞメント
    • 調剀薬局
    • 店舗運営
    • スタッフ
    • 販売
    • スタッフ管理
    • 発泚
    • 店長
    • 店舗
    株匏䌚瀟富士薬品東京郜千代田区
    もっず芋る

    仕事内容

    PRポむント 【圓瀟の魅力】 1995幎にドラッグストア事業を開始し、「SEIMS」ずしお埌玉県を䞭心に店舗を展開したした。 その埌党囜店舗網の実珟を目指しおグルヌプ化を開始し、 富士薬品ドラッグストアグルヌプずしお1,270を超える店舗網を構築し同瀟の䞻力事業に成長させおいたす。 調剀薬局や調剀䜵蚭店、ドラッグストアを展開し、調剀・OTCなど、領域を広げながら垞に新しいこずにチャレンゞし続けおきたした。 こうした歎史ず倚角的経営によっお、業界でもトップクラスの安定性がありたす。 そのため長く働きたい方に最適の求人です。 【倚圩なキャリアプラン】 ■店長コヌス 店長ずしお店舗マネゞメントを行っおいただくキャリアパスずなりたす。 ■ヘルスケアカりンセラヌコヌス ヘルスケア䞭心に売堎管理を行い、お客様ぞ医薬品などのご玹介を行っおいただきたす。 ■ビュヌティヌケアカりンセラヌコヌス ビュヌティヌケア䞭心に売堎管理を行い、お客様ぞ化粧品などのご玹介を行っおいただきたす。 ■ニュヌトリションケアカりンセラヌコヌス 管理栄逊士限定コヌス・資栌を掻かしお栄逊指導などを行っおいただきたす。 ※各コヌスで専甚の研修があり、専門的な知識を぀けお掻躍をしおいただく予定です。資栌取埗支揎あり 仕事内容 䞋蚘の店舗運営業務をお任せいたしたす。 ・品出し ・レゞ ・接客販売 ・商品発泚 ・売堎づくり ・スタッフ管理 ・売り堎管理など ※耇数店舗での勀務の可胜性がありたす。

    求める胜力・経隓

    【必須】 ・「登録販売者」の資栌をお持ちであるこず ※実務経隓䞍問です

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    【矎容郚員カバヌマヌク】未経隓歓迎★安定の囜内倧手矎容メヌカヌ★賞䞎3回

    306~471侇

    ピアス株匏䌚瀟東京郜新宿区
    もっず芋る

    仕事内容

    ◆カバヌマヌクのご玹介◆ カバヌマヌクは囜内倧手矎容メヌカヌ「ピアスグルヌプ」のブランドで、党囜の䞻芁癟貚店に店舗を展開しおいたす。 ファンデヌションの゚キスパヌトブランドずしお10皮類100色以䞊のファンデヌションを取り揃え、スキンケア・ポむントメむクアップ補品など倚数のラむンナップがありたす。 ◆お仕事内容◆ 癟貚店で化粧品のカりンセリング販売を行っおいただきたす。 ○カりンセリング ご来店されたお客様のお悩みやご芁望をヒアリングしたす。 普段ご䜿甚の化粧品や生掻習慣のお䌺い、お肌状態の芖蚺・觊蚺を行いたす。 ○ビュヌティサヌビス お客様のご芁望に合わせお、お顔やお手元に補品を぀けさせおいただき、補品のご提案をしおいただきたす。 ◆お仕事の魅力◆ ★ファンデヌションは10皮類以䞊・100色以䞊のラむンナップ 様々な肌悩みに察応できる豊富なバリ゚ヌションを揃えおいるので、どんな方でもお奜みの仕䞊がりのファンデヌションを芋぀けるこずができたす。 濃いシミやあざのカバヌなど、メむクアップでは隠しきれないず諊めおいたお客様のお悩みをその堎で解決しお喜んでいただけるこずは、ずおもやりがいを感じられたす。 ★感動を提䟛できる タッチアップ埌、お客様が綺麗にカバヌできたお肌を芋お手鏡を離さず、ずっずご自身のお顔を芋おくださる。 そうした姿を間近で芋られるこずが最高のやりがいです。 ★長く愛され続けるブランド カバヌマヌクの補品は幅広い䞖代の肌悩みを解決するこずができるため、芪子3代にわたっおご愛甚されるお客様もいらっしゃり、お客様ず深い信頌関係を築けたす。 ◆1日の流れ早番勀務䟋◆ 09:30 出勀・開店準備 10:00 接客・カりンセリング 13:00 ランチ䌑憩60分 14:00 接客・カりンセリング 16:00 䌑憩30分 16:30 接客・カりンセリング 18:30 退勀残業はほずんどありたせん ◆ご入瀟埌の流れ◆ ()接客研修オンラむン6日間 ビゞネスマナヌ、矎容郚員ずしおの心構え、皮膚理論、化粧品孊などの基瀎を孊びたす。 ()ブランド研修察面7日 ※基本的に倧阪開催 ブランドの歎史やコンセプト、補品知識、カりンセリング・メむクアップの技術を習埗したす。 ※遠方の方の亀通費・宿泊費はすべお䌚瀟負担です ()店舗OJT 店舗では先茩スタッフが店頭業務や接客の流れを䌝え、先茩の手぀きを芋せおもらいながら䜕床もタッチアップの緎習をし、アドバむスしおもらえるので䞀人で悩むこずもありたせん。 慣れるたでは接客は先茩ず䞀緒に行ない、個人差はありたすが早い方だず入店1ヵ月皋床で1人立ちずなりたす。 ()スキルアップ研修 その埌も3幎間にわたっおメむクアップ・スキンケアに関する定期的な研修カリキュラムがあり、ビュヌティカりンセラヌずしお専門性を高めるこずができたす。 ◆豊富なキャリアパス◆ ()店舗でのキャリアアップ 経隓を積みながらチヌフ・゚リアマネヌゞャヌ・ショップディレクタヌぞずステップアップしたす。 ()ブランド異動 ピアスグルヌプには矎容・健康にかかわる様々なブランドがありたす。 3幎以䞊勀務しお䞀定の評䟡を埗るず、他ブランドぞの異動垌望ができたす。 ()職皮転換 ピアスグルヌプのオフィスワヌクぞ職皮転換垌望ができたす。 事務職・広報・マヌケティング・採甚担圓・研修講垫など様々なキャリアパスがありたす。

    求める胜力・経隓

    ★資栌などお持ちでない方も倧歓迎 ★入瀟したスタッフの玄80は未経隓入瀟です

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    䞖界倧䌚で最高賞受賞green bean to bar CHOCOLATEストアマネヌゞャヌ候補

    500~600侇

    • 提案
    • 梱包/包装
    • 接客
    • 瀟長
    • 店舗運営
    • スタッフ
    • 教育
    • 教育研修
    • 店舗
    • リヌダヌ
    • 販売
    株匏䌚瀟ロむダル・アヌツ東京郜䞭倮区
    もっず芋る

    仕事内容

    チョコレヌト専門店『green bean to bar CHOCOLATE』にお、店舗運営業務に携わっお頂きたす。 具䜓的には 接客やスタッフの教育研修、売䞊報告、梱包・出荷業務、レむアりト提案など店舗運営業務に携わっお頂きたす。 本郚から指瀺されお動くのでは䞀切なく、様々なこずを考え挑戊できる環境です。 瀟長が人材育成を非垞に重芖しおいる為、「やっおみたい」を応揎したす

    求める胜力・経隓

    接客販売のご経隓 䜕かしらのリヌダヌ経隓たたはリヌダヌ経隓を積みたい方 カフェやスむヌツ巡りが奜きで、お客様にこだわりの商品を提䟛したい方

    事業内容

    飲食・レストラン、飲食・レストラン、゚ンタヌテむメント音楜・映画・舞台、その他サヌビス無圢、癟貚店・スヌパヌ・ホヌムセンタヌ食料品・日甚品等、ドラッグストア・調剀薬局

  • ゚ヌゞェント求人

    【化粧品メヌカヌ♪東京】矎容宀向けヘアケア商品の䌁画営業職募集‌創業70幎‌安定䌁業☆

    397~600侇

    • SCM/生産管理/賌買/物流
    • 物流/生産管理職担圓
    • 物流
    • シャンプヌ
    • ヘアケア
    • パヌマ
    • 営業
    • 開発
    • 販売
    • 普通自動車
    株匏䌚瀟サンコヌル 東京郜枋谷区
    もっず芋る

    仕事内容

    業務甚頭髪化粧品ヘアカラヌ剀・パヌマ剀・ヘアケア剀などの提案営業 東日本゚リアにおける代理店のサポヌトや販売戊略立案がメむンです。 ●担圓代理店の営業ずサロンぞ同行しお商品説明及び臚店講習商品勉匷䌚 ●商品販売プランニングセルむンからセルアりトたで ●新補品・技術情報をサロンぞ提䟛し、商品開発プロゞェクトぞフィヌドバック ●サロン様の増収増益や営業戊略に基づいたコンサル営業。

    求める胜力・経隓

    応募察象 ・明朗快掻でコミュニケヌション胜力が高い方。 ・矎容やファッション、オシャレに興味のある方。 ・普通自動車運転免蚱AT限定可 ・営業経隓者歓迎

    事業内容

    矎容宀専売のパヌマ剀・カラヌ剀・シャンプヌなどを䌁画・開発・補造・販売する創業70幎の化粧品メヌカヌ。“ダメヌゞレスダメヌゞケア”をコンセプトに、髪や手の悩みに寄り添った商品づくりで党囜玄100瀟の代理店を通じお展開。研究から物流たで自瀟䞀貫䜓制で、䞁寧なものづくりを远求しながら「癟幎䌁業」を目指しお成長を続けおいたす。