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エージェント求人

【GO BUSINESS×戦略策定】700〜 1000万円 | スーパーフレックス・ハイブリッド

700~1000

GO株式会社

東京都港区

職務内容

職種

  • 事業企画

  • 業務企画

  • 営業企画

仕事内容

  • ターゲット設定
  • 戦略立案
  • マネジメント
  • 営業
  • 課題設定
  • 企画立案
  • 幹部
  • マーケティング

当社の手がける法人向け事業「GO BUSINESS」は導入企業数が10,000社を越え、今後の成長ポテンシャルが高い事業です。当社の重要事業としてより成長速度を上げるため、2025年1月より事業部から法人事業本部として本部化することになりました。組織の変革と事業成長を共に実現するメンバーとご一緒したいと考えています。 手掛ける法人事業のグロースに関する戦略立案、課題設定から解決のためのプロダクト戦略/マーケティング戦略の構築、一連の施策の執行(関連部署と連携)に携わっていただきます。 将来的には幹部メンバーとして会社のマネジメントやPLオーナーとして事業リードの役割を担っていただける方を想定しています。 【具体的な業務内容】 ・中長期のグロース戦略策定(ターゲット設定/提供価値設定/ユーザーコミュニケーション規定/事業インパクト試算など) ・KPIの策定/予実管理(プロダクト/マーケティング/営業組織との連動) ・サービス設計、プロダクトチームへの要件の落とし込み ・データからの仮説構築と企画立案

求める能力・経験

  • SQL
  • 顧客調査
  • 戦略立案
  • 要件定義
  • バリューアップ/モニタリング
  • 分析
  • PC/Web
  • BIツール

■以下いずれかの実務経験(事業会社またはコンサル業界) ・事業戦略/プロダクト戦略/プロモーション戦略など、事業グロースに関する戦略立案の経験 ・マーケットリサーチ(市場/顧客調査)に関する企画立案の経験 ・売上/KGI/KPIなどの数字オーナーとして事業グロースに携わった経験 ・上記に類する経験 ▼スキル ・論理的思考能力 ・数値分析力 ・ユーザーニーズとビジネスニーズの両観点を踏まえた思考/判断が可能な方 ・ROI観点をもった思考/判断が可能な方 ▼スキルに関するご経験 ・事業計画の策定/KPIモニタリング/予算管理の経験 ・新規サービス/プロダクト要件定義の経験 ・UI/UX分野に関する知識や実務経験 ・BIツール/SQL使用経験 ・外部パートナーとの協業/折衝経験

学歴

4年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

700万円〜1,000万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

休憩60分

スーパーフレックスタイム制:労働時間を従業員の決定に委ねる。(コアタイムなし) 労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。

フレックスタイム制

残業

有 平均残業時間: 30時間

残業手当

休日・休暇

125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季3日、年末年始5日

有給休暇

入社直後: 10日 ・有給休暇(初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与)

その他

・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇(介護の必要な家族1人につき年間5日間)

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

年収 7,000,000 円 - 10,000,000円スタート ※スキル・経験によって相談に応じます ※試用期間3ヶ月間(この間の給与・待遇等に変わりはありません) ※法定外45時間分の固定時間外手当を含む ※査定2回/年

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都港区

備考

東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階

制度・福利厚生

制度

在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 時短制度 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度

その他

その他制度

■スーパーフレックスタイム制 コアタイムなしのフレックスタイム制(スーパーフレックスタイム制)を導入 ■ハイブリッド型勤務 オフィス出社・リモートワークを社員自ら柔軟に選べます ■ニューノーマル手当 出社とリモートを組み合わせたニューノーマルな働き方の支援を目的として、月額10,000円を支給 ■児童手当 子育てしながら働く社員をサポートすることを目的として月額5,000円/人を支給 ※ 3人目からは1万円 ■トライアルタクシー制度 タクシーというサービスを身近に感じるために、月額1万円* までのタクシーの乗車を補助 ※ 1回4,000円まで ■書籍購入・技術カンファレンス参加費支援 技術力を高めるために必要な学習を積極的に支援 ■日帰りワーケーション 部署を超えたコミュニケーションを活性化する「日帰りワーケーション」の交通費及び施設代、飲食代を上限15,000円まで支給 ■その他 有給休暇(初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与) 年末年始休暇 慶弔休暇 介護休暇(介護の必要な家族1人につき年間5日間) 社会保険完備 ウェルカムランチ制度 書籍購入制度 部活動制度 私服勤務OK 海外学会参加支援あり 自己学習のためのクラウド利用支援あり

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    ◤CONNECT◢ 機関投資家と企業を繋ぐCAセールス【大和証券】

    500~1500

    • 海外M&A
    • IR
    • M&A対応
    • 市場分析
    • 営業
    • プレゼンテーション
    • 分析
    大和証券株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ◤仕事内容◢ - 機関投資家営業部コーポレートアクセス推進室におけるCAセールス業務 ◤会社の特徴◢ - 大和証券株式会社 - 本社:東京都千代田区丸の内一丁目9番1号 グラントウキョウ ノースタワー - 開業:平成11年4月26日 - 代表者:代表取締役社長 荻野 明彦 - 資本金:1,000億円 - 事業内容:有価証券等の売買、媒介、引受等の金融商品取引業及びそれに付帯する事業 ◤仕事の魅力◢ - 大手証券会社である大和証券で働く安定性とブランド力 - 機関投資家と企業経営層を繋ぐ、金融市場における重要な役割 - 企業価値向上に直接貢献できるやりがいと達成感 - 金融市場のダイナミズムを肌で感じながら業務に取り組める ◤描けるキャリア◢ - 機関投資家営業の専門性を深め、金融市場のプロフェッショナルを目指せる - 金融業界における幅広いネットワークを構築し、キャリアの可能性を広げられる - 将来的にはマネジメント職や、より専門性の高いポジションへの昇進も可能 - 大和証券グループ内での多様なキャリアパスを検討できる ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 機関投資家 / CAセールス / コーポレートアクセス / 大和証券 / 証券会社 / 金融商品取引業 / 営業 / 法人営業 / IR / 企業分析 / 市場分析 / 株式 / 債券 / 投資銀行 / 金融市場 / プロフェッショナル / コミュニケーション / ネットワーク / コンサルティング / 企業価値 / 正社員

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ - 金融業界での営業経験(特に機関投資家向け営業経験があれば尚可) - 高いコミュニケーション能力と交渉力 - 市場分析や企業分析に関する基礎知識 - 証券外務員資格(入社後取得も可) ◤歓迎スキル・経験◢ - コーポレートアクセス業務の経験 - 英語力(海外機関投資家とのコミュニケーション能力) - M&AやIRに関する専門知識 - プレゼンテーション能力 ◤求める人物像◢ - 金融市場への強い関心と学習意欲がある方 - 高い倫理観とプロフェッショナル意識を持って業務に取り組める方 - 目標達成意欲が高く、主体的に行動できる方 - チームワークを重視し、協調性を持って業務に取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【機関投資家向けCAセールス】大和証券で金融市場を動かす!

    400~600

    • 海外M&A
    • 市場分析
    • M&A対応
    • IR
    • プレゼンテーション
    • 営業
    • 分析
    大和証券株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ◤仕事内容◢ - 機関投資家営業部コーポレートアクセス推進室におけるCAセールス業務 ◤会社の特徴◢ - 大和証券株式会社 - 本社:東京都千代田区丸の内一丁目9番1号 グラントウキョウ ノースタワー - 開業:平成11年4月26日 - 代表者:代表取締役社長 荻野 明彦 - 資本金:1,000億円 - 事業内容:有価証券等の売買、媒介、引受等の金融商品取引業及びそれに付帯する事業 ◤仕事の魅力◢ - 大手証券会社である大和証券で働く安定性とブランド力 - 機関投資家と企業経営層を繋ぐ、金融市場における重要な役割 - 企業価値向上に直接貢献できるやりがいと達成感 - 金融市場のダイナミズムを肌で感じながら業務に取り組める ◤描けるキャリア◢ - 機関投資家営業の専門性を深め、金融市場のプロフェッショナルを目指せる - 金融業界における幅広いネットワークを構築し、キャリアの可能性を広げられる - 将来的にはマネジメント職や、より専門性の高いポジションへの昇進も可能 - 大和証券グループ内での多様なキャリアパスを検討できる ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 機関投資家 / CAセールス / コーポレートアクセス / 大和証券 / 証券会社 / 金融商品取引業 / 営業 / 法人営業 / IR / 企業分析 / 市場分析 / 株式 / 債券 / 投資銀行 / 金融市場 / プロフェッショナル / コミュニケーション / ネットワーク / コンサルティング / 企業価値 / 正社員

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ - 金融業界での営業経験(特に機関投資家向け営業経験があれば尚可) - 高いコミュニケーション能力と交渉力 - 市場分析や企業分析に関する基礎知識 - 証券外務員資格(入社後取得も可) ◤歓迎スキル・経験◢ - コーポレートアクセス業務の経験 - 英語力(海外機関投資家とのコミュニケーション能力) - M&AやIRに関する専門知識 - プレゼンテーション能力 ◤求める人物像◢ - 金融市場への強い関心と学習意欲がある方 - 高い倫理観とプロフェッショナル意識を持って業務に取り組める方 - 目標達成意欲が高く、主体的に行動できる方 - チームワークを重視し、協調性を持って業務に取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    CEO直下 Strategy & Operations 責任者候補/ギフティ

    800~1500

    • プロジェクト推進
    • バリューアップ/モニタリング
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A支援
    • 事業推進
    • 中長期計画策定
    • プロジェクトマネジメント
    • コンサルティング業務
    ギフティ東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    ■募集の背景 当社は現在、プライム市場上場企業としての安定成長と、非連続な進化を両立させる「第二創業期」を迎えています。 これに伴い、CEO直轄の新たな戦略組織を設立する構想が進んでいます。 この組織は、単なる管理部門ではありません。 「3〜10年先の戦略」を描き、「M&Aや提携」で構造を作り、「事業開発」で商流を走らせ、「人材・文化」がそれを支える——これらを別々に動かすのではなく、一つの「経営OS」として有機的に連動させるための司令塔です。 今回募集するChief of Staff (CoS)は、CEOの右腕としてこの「経営デザイン本部」の中核に入り、戦略・事業・組織を横断して経営の意思決定と実行のサイクルを設計・運用する極めて重要なポジションです。 既存の枠組みにおける「調整役」ではなく、CEOのアジェンダを組織全体の実装コードに翻訳し、実行をリードする「経営のプロフェッショナル」を求めています。 ■業務概要: CEO直下の戦略パートナーとして、経営の「意思決定サイクル」を円滑に回し、描いた戦略を全社および各事業部の「実行プラン」へと確実に連結させる役割です。 CEO直下の戦略・投資機能と既存事業本部(実行機能)の間に立ち、部門を横断した優先順位の整理や、現場への戦略浸透、実行フェーズのモニタリングを通じて、組織全体が「同じ矢印」で走れる状態を創り出します。 ■業務詳細: 1. 経営リズムと意思決定プロセスの設計 ・週次経営会議、月次事業レビュー、四半期戦略会議などの会議体を設計し、アジェンダの設定から意思決定のクオリティ管理までを行う。 ・議論すべき「経営アジェンダ」を特定し、必要な論点やデータを事前に構造化してCEOの意思決定を支援する。 2. 戦略と事業現場の連結 ・「3〜10年の中長期戦略」や「M&A・提携戦略」を、各事業本部が明日のアクションとして追える「四半期OKR」や「KPI」に落とし込む際のサポートを行う。 ・CEO直轄の重要プロジェクト(特命案件)において、PMOとして進捗と品質を管理する。 ・各事業部からのエスカレーション事項を整理・構造化し、CEOが意思決定しやすい形に整え、場合によっては意思決定そのものを行う。 3. プロジェクト推進と実行モニタリング ・ 特定の事業部に閉じない全社重要テーマ(例:全社DX、組織制度改定、大型アライアンスの実装など)の旗振り役となり、事業部側のキーマンを巻き込みながら推進する戦略が現場で正しくワークしているかを確認し、現場で起きている「想定外の課題」や「機会」を吸い上げ、経営戦略の修正に活かす。 ※変更の範囲:会社内での全ての業務

    求める能力・経験

    ■必須スキル: ・事業会社での経営企画、事業企画、またはCEO室/社長室での実務経験 ・戦略コンサルティングファーム、投資銀行、PEファンド等でのプロジェクトマネジメント経験 ■歓迎スキル: ・ビジネスの全体像を把握し、組織の戦略目標を達成するために戦略を策定できる ・卓越したコミュニケーション能力と交渉力 ・プロジェクトマネジメントの経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【高収入を実現!】M&Aで企業価値を最大化するプロフェッショナル

    1000~1250

    • コンサルティング業務
    • 工業制御/FA機器
    • M&A対応
    • M&Aコンサルティング
    • 損害保険
    • 営業コンサルティング
    • 営業
    • 保険
    • 生命保険
    • SaaS
    • 事業承継
    M&Aキャピタルパートナーズグループ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ◤仕事内容◢ - 上場企業・大手企業、中堅・中小企業の成長戦略や事業承継ニーズに対し、M&Aアドバイザリーを提供します。 - アウトバウンド営業を通じて、譲渡検討企業(売り手)のソーシングを行います。 - 譲受企業(買い手)とのマッチングから、M&Aの実行(エグゼキューション)、最終契約締結(クロージング)まで、M&Aの全工程を一人のアドバイザーが担当します。 - 譲渡企業と譲受企業の双方をソーシングするため、幅広い提案が可能です。 - M&Aを通じて生み出す価値は、アドバイザー一人ひとりの裁量に委ねられています。 ◤会社の特徴◢ - M&A仲介事業を主軸とするM&Aキャピタルパートナーズグループです。 - 2005年10月設立、従業員数(連結)364名(2025年9月30日現在)の企業です。 - 上場以来10年連続で平均年収ランキングNo.1の実績があります(東京商工リサーチ調べ)。 - グループ会社には、M&A仲介・アドバイザリー業の株式会社レコフ、M&Aデータベース提供・出版業の株式会社レコフデータ、企業再生型M&Aアドバイザリー業の株式会社みらい共創アドバイザリーがあります。 ◤仕事の魅力◢ - M&Aのソーシングからクロージングまで、全工程を一貫して担当できる高い裁量と達成感があります。 - 上場・大手企業から中堅・中小企業まで、幅広い規模のM&A案件に携わり、企業の成長戦略や事業承継に貢献できます。 - 高い成果に応じた成約インセンティブがあり、平均年収3,000万円超(在籍1年超アドバイザー平均)と高収入を実現できる環境です。 - 初年度から約750万円の想定年収に加え、賞与前倒し支給(1~2年目年間120万円)など、安定したスタートアップを支援する制度があります。 - 社会貢献性の高いM&Aを通じて、企業価値の最大化に直接的に貢献できるやりがいがあります。 ◤描けるキャリア◢ - M&Aアドバイザーとして、上場・大手企業から中堅・中小企業まで多様なM&A案件の経験を積むことができます。 - M&Aの全工程(ソーシング、マッチング、エグゼキューション、クロージング)を経験し、M&Aの専門家としてのスキルと知見を深めることができます。 - 年2回の昇給・昇格機会があり、成果に応じて早期にキャリアアップ・報酬アップが可能です。 - 高額なインセンティブ制度により、自身の営業力とM&Aスキルが直接年収に反映され、プロフェッショナルとしての市場価値を高められます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ M&Aアドバイザー / M&A仲介 / 企業情報部 / 成長戦略 / 事業承継 / ソーシング / マッチング / エグゼキューション / クロージング / アウトバウンド営業 / 高年収 / インセンティブ / 金融業界 / 営業経験 / 公認会計士 / 弁護士 / トップセールス / 上場企業 / 大手企業 / 中堅・中小企業 / 裁量 / フルプロセス / 東京ミッドタウン八重洲 / M&Aキャピタルパートナーズ

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ - 大学卒業以上。 - 以下いずれかのご経験をお持ちの方。 - 金融業界(銀行・証券・保険等)での営業経験1年以上で、成績が上位10%程度の方。 - 公認会計士または弁護士資格を保有し、営業志向のある方。 - FA機器メーカー、ハウスメーカー、大手メーカー、生命保険、損害保険、総合商社、専門商社、医薬品業界、ディベロッパー、SaaS営業、コンサルティング業界、投資用不動産などにおけるトップセールス等のご経験。 ◤歓迎スキル・経験◢ 記載なし ◤求める人物像◢ - M&Aを通じて企業の成長戦略や事業承継に貢献したいという強い意欲をお持ちの方。 - 高い目標達成意欲と、成果への強いコミットメントがある方(トップセールス経験や成績上位の実績)。 - M&Aの全工程を自ら推進し、大きな裁量を持って業務に取り組みたい方。 - 論理的思考力と高いコミュニケーション能力を持ち、多様なステークホルダーと円滑な関係を築ける方。 - 変化を恐れず、常に自身の成長を追求できる向上心のある方。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【SaaSデータ活用!】買い手企業のM&A成長戦略を設計する

    1000~1250

    • M&A対応
    • 戦略提案
    • ビジネスマッチング
    • 財務
    • 提案
    • 営業
    • SaaS導入
    • SaaS
    株式会社バトンズ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ◤仕事内容◢ - 買い手企業の持続的成長のための「経営戦略」全体を描き、バトンズのSaaSプロダクトとM&A戦略を組み合わせたソリューションを提案・実現します。 - 単なるプロダクト導入やM&A仲介に留まらず、M&Aを成長戦略の中核と捉える経営層に対し、市場・事業構造への深い洞察に基づき最適な成長戦略を提案します。 - 経営戦略と連動した「SaaS+M&A戦略」の策定とソリューション提案を主導します。 - SaaSを活用したビジネス構造分析と成長シナリオ設計を行い、M&A戦略を構築します。 - 策定した成長戦略とシナジー仮説に基づき、SaaS内DBや市場情報を駆使して「最有力売り手リスト」を戦略的に策定します。 - 買い手企業の社長・経営層に対し、SaaS導入の戦略的価値、構造的なシナジー、M&Aの論理的根拠を説明し、意思決定を促します。 - 経営層と一体となってM&A戦略の検討と合意形成を行います。 - プロダクト導入から戦略策定、売り手リストアップ、有力候補との面談セッティング・初期合意形成まで、戦略パートナーとして一気通貫で伴走支援します。 ◤会社の特徴◢ - 日本の中小企業の後継者不在という社会課題に対し、「誰でも、どこでも、簡単に、自由にM&Aができる社会」というビジョン実現を目指すM&Aプラットフォームのリーディングカンパニーです。 - 会社や事業を「売りたい方」「買いたい方」、そしてM&Aを支援する「専門家」を繋ぐマッチングプラットフォームを提供しています。 - 初回相談からマッチング、交渉、成約に至るM&Aの全プロセスをワンストップでサポートします。 - 独自の企業価値算定システム、契約書自動作成ツール、AIによるマッチング支援機能など、テクノロジーを積極的に活用しM&Aプロセスを効率化しています。 - 業界シェア70%超えを誇り、毎年140%以上の事業成長を続けています。 ◤仕事の魅力◢ - SaaSと経営戦略の融合により、企業の最も機密性が高く本質的な意思決定の場である経営会議等に参画し、社長・経営者の視点と戦略的思考を極限まで鍛えることができます。 - M&A戦略の根幹である「どの企業を買収すべきか」を決める超上流工程に深く関与し、戦略策定から実行まで一気通貫で伴走支援することで、真の戦略コンサルタントとしての市場価値を高められます。 - 高い成果とチームを牽引する意欲に応じて、買い手サポートチームのリーダーとして、戦略の方向性決定や事業拡大を主導するマネジメントに早期に挑戦できます。 ◤描けるキャリア◢ - 買い手サポートチームのリーダーとして、戦略の方向性決定や事業拡大を主導するマネジメントに早期に挑戦できます。 - 経営会議等に参画し、社長・経営者の視点と戦略的思考を極限まで鍛えることができます。 - M&Aの超上流工程から実行まで伴走することで、真の戦略コンサルタントとしての市場価値を高めることができます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ M&A / SaaS / コンサルティング / 営業 / 経営戦略 / 成長戦略 / 事業承継 / プラットフォーム / ITソリューション / ビジネス構造分析 / シナジー予測 / 売り手リスト / 経営層 / プレゼンテーション / 伴走支援 / リーダーシップ / 事業拡大 / 企業価値算定 / AIマッチング / 後継者不在

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ - 法人経営者に対する戦略的提案・交渉を伴う営業のご経験2年以上 - 経営・事業・財務戦略に関する交渉または営業を通して、経営層と価値提供ベースのリレーションを構築してきた経験 - SaaS導入やITソリューション提案の経験を持ち、プロダクトの機能を戦略的な価値として提案できる方 ◤歓迎スキル・経験◢ - M&A戦略策定、ビジネスマッチングなどの実務経験 ◤求める人物像◢ - 強い成長意欲と当事者意識を持ち、自己成長と事業成長をリンクさせ、自発的に行動を起こせる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【オリックスグループ】事業企画・事業統括担当/不動産セグメント全体の経営管理・戦略推進を担う

    500~1100

    オリックス株式会社(出向先:オリックス不動産株式会社)東京都港区
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    仕事内容

    ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓不動産事業全体の事業計画策定のとりまとめ、進捗モニタリング ✓KPIモニタリング、事業別・案件別の収益分析および業績予測 ✓経営層向けの報告資料作成および意思決定のサポート ✓既存事業への助言・協力、および新規事業に関わる調査・企画・推進 ✓ガバナンス・内部統制関連業務および会議体の運営 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓全社的な中長期経営計画の策定と各部門への落とし込み ✓新規アセット投入時や新規事業参入時における収益性・リスク分析 ✓各運営施設(ホテル・水族館等)の収益改善に向けた計数的アドバイス

    求める能力・経験

    必須条件(MUST) ✓デベロッパー・AM・PM等での経営管理・企画業務経験(目安3年以上) ✓財務・管理会計の基礎知識(目安:簿記2級レベル) ✓Excel、PowerPoint等を用いた高い資料作成・分析スキル 歓迎条件(WANT) ✓不動産投資・開発、施設運営等の事業構造に対する深い理解 ✓不動産証券化協会認定マスター資格保有者 ✓英語力(読み書き対応レベル)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【M&A】金融・トップセールス経験を活かすM&Aアドバイザー候補

    800~1000

    • コンサルティング業務
    • M&A対応
    • 工業制御/FA機器
    • M&Aコンサルティング
    • 損害保険
    • 営業コンサルティング
    • 営業
    • 保険
    • 生命保険
    • SaaS
    • 事業承継
    M&Aキャピタルパートナーズグループ東京都千代田区
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    仕事内容

    ◤仕事内容◢ - 上場企業・大手企業、中堅・中小企業の成長戦略や事業承継ニーズに対し、M&Aアドバイザリーを提供します。 - アウトバウンド営業を通じて、譲渡検討企業(売り手)のソーシングを行います。 - 譲受企業(買い手)とのマッチングから、M&Aの実行(エグゼキューション)、最終契約締結(クロージング)まで、M&Aの全工程を一人のアドバイザーが担当します。 - 譲渡企業と譲受企業の双方をソーシングするため、幅広い提案が可能です。 - M&Aを通じて生み出す価値は、アドバイザー一人ひとりの裁量に委ねられています。 ◤会社の特徴◢ - M&A仲介事業を主軸とするM&Aキャピタルパートナーズグループです。 - 2005年10月設立、従業員数(連結)364名(2025年9月30日現在)の企業です。 - 上場以来10年連続で平均年収ランキングNo.1の実績があります(東京商工リサーチ調べ)。 - グループ会社には、M&A仲介・アドバイザリー業の株式会社レコフ、M&Aデータベース提供・出版業の株式会社レコフデータ、企業再生型M&Aアドバイザリー業の株式会社みらい共創アドバイザリーがあります。 ◤仕事の魅力◢ - M&Aのソーシングからクロージングまで、全工程を一貫して担当できる高い裁量と達成感があります。 - 上場・大手企業から中堅・中小企業まで、幅広い規模のM&A案件に携わり、企業の成長戦略や事業承継に貢献できます。 - 高い成果に応じた成約インセンティブがあり、平均年収3,000万円超(在籍1年超アドバイザー平均)と高収入を実現できる環境です。 - 初年度から約750万円の想定年収に加え、賞与前倒し支給(1~2年目年間120万円)など、安定したスタートアップを支援する制度があります。 - 社会貢献性の高いM&Aを通じて、企業価値の最大化に直接的に貢献できるやりがいがあります。 ◤描けるキャリア◢ - M&Aアドバイザーとして、上場・大手企業から中堅・中小企業まで多様なM&A案件の経験を積むことができます。 - M&Aの全工程(ソーシング、マッチング、エグゼキューション、クロージング)を経験し、M&Aの専門家としてのスキルと知見を深めることができます。 - 年2回の昇給・昇格機会があり、成果に応じて早期にキャリアアップ・報酬アップが可能です。 - 高額なインセンティブ制度により、自身の営業力とM&Aスキルが直接年収に反映され、プロフェッショナルとしての市場価値を高められます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ M&Aアドバイザー / M&A仲介 / 企業情報部 / 成長戦略 / 事業承継 / ソーシング / マッチング / エグゼキューション / クロージング / アウトバウンド営業 / 高年収 / インセンティブ / 金融業界 / 営業経験 / 公認会計士 / 弁護士 / トップセールス / 上場企業 / 大手企業 / 中堅・中小企業 / 裁量 / フルプロセス / 東京ミッドタウン八重洲 / M&Aキャピタルパートナーズ

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ - 大学卒業以上。 - 以下いずれかのご経験をお持ちの方。 - 金融業界(銀行・証券・保険等)での営業経験1年以上で、成績が上位10%程度の方。 - 公認会計士または弁護士資格を保有し、営業志向のある方。 - FA機器メーカー、ハウスメーカー、大手メーカー、生命保険、損害保険、総合商社、専門商社、医薬品業界、ディベロッパー、SaaS営業、コンサルティング業界、投資用不動産などにおけるトップセールス等のご経験。 ◤歓迎スキル・経験◢ 記載なし ◤求める人物像◢ - M&Aを通じて企業の成長戦略や事業承継に貢献したいという強い意欲をお持ちの方。 - 高い目標達成意欲と、成果への強いコミットメントがある方(トップセールス経験や成績上位の実績)。 - M&Aの全工程を自ら推進し、大きな裁量を持って業務に取り組みたい方。 - 論理的思考力と高いコミュニケーション能力を持ち、多様なステークホルダーと円滑な関係を築ける方。 - 変化を恐れず、常に自身の成長を追求できる向上心のある方。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◤STRATEGY◢ M&A戦略×SaaSで企業の未来を創るコンサル

    600~1000

    • M&A対応
    • 戦略提案
    • 財務
    • ビジネスマッチング
    • 提案
    • 営業
    • SaaS導入
    • SaaS
    株式会社バトンズ東京都千代田区
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    仕事内容

    ◤仕事内容◢ - 買い手企業の持続的成長のための「経営戦略」全体を描き、バトンズのSaaSプロダクトとM&A戦略を組み合わせたソリューションを提案・実現します。 - 単なるプロダクト導入やM&A仲介に留まらず、M&Aを成長戦略の中核と捉える経営層に対し、市場・事業構造への深い洞察に基づき最適な成長戦略を提案します。 - 経営戦略と連動した「SaaS+M&A戦略」の策定とソリューション提案を主導します。 - SaaSを活用したビジネス構造分析と成長シナリオ設計を行い、M&A戦略を構築します。 - 策定した成長戦略とシナジー仮説に基づき、SaaS内DBや市場情報を駆使して「最有力売り手リスト」を戦略的に策定します。 - 買い手企業の社長・経営層に対し、SaaS導入の戦略的価値、構造的なシナジー、M&Aの論理的根拠を説明し、意思決定を促します。 - 経営層と一体となってM&A戦略の検討と合意形成を行います。 - プロダクト導入から戦略策定、売り手リストアップ、有力候補との面談セッティング・初期合意形成まで、戦略パートナーとして一気通貫で伴走支援します。 ◤会社の特徴◢ - 日本の中小企業の後継者不在という社会課題に対し、「誰でも、どこでも、簡単に、自由にM&Aができる社会」というビジョン実現を目指すM&Aプラットフォームのリーディングカンパニーです。 - 会社や事業を「売りたい方」「買いたい方」、そしてM&Aを支援する「専門家」を繋ぐマッチングプラットフォームを提供しています。 - 初回相談からマッチング、交渉、成約に至るM&Aの全プロセスをワンストップでサポートします。 - 独自の企業価値算定システム、契約書自動作成ツール、AIによるマッチング支援機能など、テクノロジーを積極的に活用しM&Aプロセスを効率化しています。 - 業界シェア70%超えを誇り、毎年140%以上の事業成長を続けています。 ◤仕事の魅力◢ - SaaSと経営戦略の融合により、企業の最も機密性が高く本質的な意思決定の場である経営会議等に参画し、社長・経営者の視点と戦略的思考を極限まで鍛えることができます。 - M&A戦略の根幹である「どの企業を買収すべきか」を決める超上流工程に深く関与し、戦略策定から実行まで一気通貫で伴走支援することで、真の戦略コンサルタントとしての市場価値を高められます。 - 高い成果とチームを牽引する意欲に応じて、買い手サポートチームのリーダーとして、戦略の方向性決定や事業拡大を主導するマネジメントに早期に挑戦できます。 ◤描けるキャリア◢ - 買い手サポートチームのリーダーとして、戦略の方向性決定や事業拡大を主導するマネジメントに早期に挑戦できます。 - 経営会議等に参画し、社長・経営者の視点と戦略的思考を極限まで鍛えることができます。 - M&Aの超上流工程から実行まで伴走することで、真の戦略コンサルタントとしての市場価値を高めることができます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ M&A / SaaS / コンサルティング / 営業 / 経営戦略 / 成長戦略 / 事業承継 / プラットフォーム / ITソリューション / ビジネス構造分析 / シナジー予測 / 売り手リスト / 経営層 / プレゼンテーション / 伴走支援 / リーダーシップ / 事業拡大 / 企業価値算定 / AIマッチング / 後継者不在

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ - 法人経営者に対する戦略的提案・交渉を伴う営業のご経験2年以上 - 経営・事業・財務戦略に関する交渉または営業を通して、経営層と価値提供ベースのリレーションを構築してきた経験 - SaaS導入やITソリューション提案の経験を持ち、プロダクトの機能を戦略的な価値として提案できる方 ◤歓迎スキル・経験◢ - M&A戦略策定、ビジネスマッチングなどの実務経験 ◤求める人物像◢ - 強い成長意欲と当事者意識を持ち、自己成長と事業成長をリンクさせ、自発的に行動を起こせる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【バトンズ】年間140%成長企業でSaaS×M&A戦略を提案する営業職

    800~1000

    • M&A対応
    • 戦略提案
    • 財務
    • ビジネスマッチング
    • 提案
    • 営業
    • SaaS導入
    • SaaS
    株式会社バトンズ東京都千代田区
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    仕事内容

    ◤仕事内容◢ - 買い手企業の持続的成長のための「経営戦略」全体を描き、バトンズのSaaSプロダクトとM&A戦略を組み合わせたソリューションを提案・実現します。 - 単なるプロダクト導入やM&A仲介に留まらず、M&Aを成長戦略の中核と捉える経営層に対し、市場・事業構造への深い洞察に基づき最適な成長戦略を提案します。 - 経営戦略と連動した「SaaS+M&A戦略」の策定とソリューション提案を主導します。 - SaaSを活用したビジネス構造分析と成長シナリオ設計を行い、M&A戦略を構築します。 - 策定した成長戦略とシナジー仮説に基づき、SaaS内DBや市場情報を駆使して「最有力売り手リスト」を戦略的に策定します。 - 買い手企業の社長・経営層に対し、SaaS導入の戦略的価値、構造的なシナジー、M&Aの論理的根拠を説明し、意思決定を促します。 - 経営層と一体となってM&A戦略の検討と合意形成を行います。 - プロダクト導入から戦略策定、売り手リストアップ、有力候補との面談セッティング・初期合意形成まで、戦略パートナーとして一気通貫で伴走支援します。 ◤会社の特徴◢ - 日本の中小企業の後継者不在という社会課題に対し、「誰でも、どこでも、簡単に、自由にM&Aができる社会」というビジョン実現を目指すM&Aプラットフォームのリーディングカンパニーです。 - 会社や事業を「売りたい方」「買いたい方」、そしてM&Aを支援する「専門家」を繋ぐマッチングプラットフォームを提供しています。 - 初回相談からマッチング、交渉、成約に至るM&Aの全プロセスをワンストップでサポートします。 - 独自の企業価値算定システム、契約書自動作成ツール、AIによるマッチング支援機能など、テクノロジーを積極的に活用しM&Aプロセスを効率化しています。 - 業界シェア70%超えを誇り、毎年140%以上の事業成長を続けています。 ◤仕事の魅力◢ - SaaSと経営戦略の融合により、企業の最も機密性が高く本質的な意思決定の場である経営会議等に参画し、社長・経営者の視点と戦略的思考を極限まで鍛えることができます。 - M&A戦略の根幹である「どの企業を買収すべきか」を決める超上流工程に深く関与し、戦略策定から実行まで一気通貫で伴走支援することで、真の戦略コンサルタントとしての市場価値を高められます。 - 高い成果とチームを牽引する意欲に応じて、買い手サポートチームのリーダーとして、戦略の方向性決定や事業拡大を主導するマネジメントに早期に挑戦できます。 ◤描けるキャリア◢ - 買い手サポートチームのリーダーとして、戦略の方向性決定や事業拡大を主導するマネジメントに早期に挑戦できます。 - 経営会議等に参画し、社長・経営者の視点と戦略的思考を極限まで鍛えることができます。 - M&Aの超上流工程から実行まで伴走することで、真の戦略コンサルタントとしての市場価値を高めることができます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ M&A / SaaS / コンサルティング / 営業 / 経営戦略 / 成長戦略 / 事業承継 / プラットフォーム / ITソリューション / ビジネス構造分析 / シナジー予測 / 売り手リスト / 経営層 / プレゼンテーション / 伴走支援 / リーダーシップ / 事業拡大 / 企業価値算定 / AIマッチング / 後継者不在

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ - 法人経営者に対する戦略的提案・交渉を伴う営業のご経験2年以上 - 経営・事業・財務戦略に関する交渉または営業を通して、経営層と価値提供ベースのリレーションを構築してきた経験 - SaaS導入やITソリューション提案の経験を持ち、プロダクトの機能を戦略的な価値として提案できる方 ◤歓迎スキル・経験◢ - M&A戦略策定、ビジネスマッチングなどの実務経験 ◤求める人物像◢ - 強い成長意欲と当事者意識を持ち、自己成長と事業成長をリンクさせ、自発的に行動を起こせる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【裁量大!】M&Aソーシングからクロージングまで一貫担当アドバイザー

    600~800

    • コンサルティング業務
    • 損害保険
    • M&Aコンサルティング
    • 工業制御/FA機器
    • M&A対応
    • 営業コンサルティング
    • 営業
    • 保険
    • 生命保険
    • SaaS
    • 事業承継
    M&Aキャピタルパートナーズグループ東京都千代田区
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    仕事内容

    ◤仕事内容◢ - 上場企業・大手企業、中堅・中小企業の成長戦略や事業承継ニーズに対し、M&Aアドバイザリーを提供します。 - アウトバウンド営業を通じて、譲渡検討企業(売り手)のソーシングを行います。 - 譲受企業(買い手)とのマッチングから、M&Aの実行(エグゼキューション)、最終契約締結(クロージング)まで、M&Aの全工程を一人のアドバイザーが担当します。 - 譲渡企業と譲受企業の双方をソーシングするため、幅広い提案が可能です。 - M&Aを通じて生み出す価値は、アドバイザー一人ひとりの裁量に委ねられています。 ◤会社の特徴◢ - M&A仲介事業を主軸とするM&Aキャピタルパートナーズグループです。 - 2005年10月設立、従業員数(連結)364名(2025年9月30日現在)の企業です。 - 上場以来10年連続で平均年収ランキングNo.1の実績があります(東京商工リサーチ調べ)。 - グループ会社には、M&A仲介・アドバイザリー業の株式会社レコフ、M&Aデータベース提供・出版業の株式会社レコフデータ、企業再生型M&Aアドバイザリー業の株式会社みらい共創アドバイザリーがあります。 ◤仕事の魅力◢ - M&Aのソーシングからクロージングまで、全工程を一貫して担当できる高い裁量と達成感があります。 - 上場・大手企業から中堅・中小企業まで、幅広い規模のM&A案件に携わり、企業の成長戦略や事業承継に貢献できます。 - 高い成果に応じた成約インセンティブがあり、平均年収3,000万円超(在籍1年超アドバイザー平均)と高収入を実現できる環境です。 - 初年度から約750万円の想定年収に加え、賞与前倒し支給(1~2年目年間120万円)など、安定したスタートアップを支援する制度があります。 - 社会貢献性の高いM&Aを通じて、企業価値の最大化に直接的に貢献できるやりがいがあります。 ◤描けるキャリア◢ - M&Aアドバイザーとして、上場・大手企業から中堅・中小企業まで多様なM&A案件の経験を積むことができます。 - M&Aの全工程(ソーシング、マッチング、エグゼキューション、クロージング)を経験し、M&Aの専門家としてのスキルと知見を深めることができます。 - 年2回の昇給・昇格機会があり、成果に応じて早期にキャリアアップ・報酬アップが可能です。 - 高額なインセンティブ制度により、自身の営業力とM&Aスキルが直接年収に反映され、プロフェッショナルとしての市場価値を高められます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ M&Aアドバイザー / M&A仲介 / 企業情報部 / 成長戦略 / 事業承継 / ソーシング / マッチング / エグゼキューション / クロージング / アウトバウンド営業 / 高年収 / インセンティブ / 金融業界 / 営業経験 / 公認会計士 / 弁護士 / トップセールス / 上場企業 / 大手企業 / 中堅・中小企業 / 裁量 / フルプロセス / 東京ミッドタウン八重洲 / M&Aキャピタルパートナーズ

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ - 大学卒業以上。 - 以下いずれかのご経験をお持ちの方。 - 金融業界(銀行・証券・保険等)での営業経験1年以上で、成績が上位10%程度の方。 - 公認会計士または弁護士資格を保有し、営業志向のある方。 - FA機器メーカー、ハウスメーカー、大手メーカー、生命保険、損害保険、総合商社、専門商社、医薬品業界、ディベロッパー、SaaS営業、コンサルティング業界、投資用不動産などにおけるトップセールス等のご経験。 ◤歓迎スキル・経験◢ 記載なし ◤求める人物像◢ - M&Aを通じて企業の成長戦略や事業承継に貢献したいという強い意欲をお持ちの方。 - 高い目標達成意欲と、成果への強いコミットメントがある方(トップセールス経験や成績上位の実績)。 - M&Aの全工程を自ら推進し、大きな裁量を持って業務に取り組みたい方。 - 論理的思考力と高いコミュニケーション能力を持ち、多様なステークホルダーと円滑な関係を築ける方。 - 変化を恐れず、常に自身の成長を追求できる向上心のある方。

    事業内容

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