【宮城/転勤無】「ライフリー」のコンサルティング営業*女性活躍◎◆営業力×戦略思考で社会課題を解決!
450~650万
企業名非公開
宮城県仙台市
450~650万
企業名非公開
宮城県仙台市
化粧品/トイレタリー法人営業
【仕事内容】 【成⻑市場で圧倒的シェア◎ライフリー導⼊拡⼤を通して、"介護現場の未来"を変える!∕東証プライム上場の⼤⼿企業∕U‧Iターン歓迎!∕福利 厚⽣充実◎】 ◆職務内容: 当社のプロケア営業として、病院‧施設に向けた排泄ケアの課題解決の提案をお任せ致します。当社の介護商品の導⼊を実現し「ライフリー」シェア を拡⼤することにより⽇本の介護品質の向上を⽬指します。 ◆職務詳細: 担当エリアの病院‧介護施設を訪問し、介護⽤紙おむつ等の介護⽤品を通じた排泄ケアの提案や相談対応等を⾏い、⼊所者やその家族、施設スタッフ 、経営者のすべての⽅に満⾜を提供するため、下記業務を⾏います。 ‧排泄ケアに関する問題点や商品ニーズのヒアリングと課題解決の提案 ‧ライフリー製品の正しい使⽤⽅法の案内 ‧施設や利⽤者に応じた商品や排泄ケア⽅法の検討∕提案 ‧講演会の企画∕⽴案、実施 ‧⼤⼈⽤紙おむつ「ライフリー」をはじめとする介護⽤商品の導⼊提案、販売促進等(商品取り扱い説明で実際に成⼈⽤おむつの交換を実演いただく こともございます) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ◆⼊社後の研修について: ご⼊社後半年は研修期間として、定期的に座学や実技を通して学んでいただくため、未経験でも安⼼してキャッチアップいただけます。現場配属後も 最初はOJTなどで先輩社員について同⾏して業務を学んでいただき、外れた後もしっかりと同じ拠点担当やエリアの社員でフォローします。 ◆就業環境: ‧基本的には営業⾞を使⽤して移動。直⾏直帰がほとんどです。 ‧担当エリアは基本的に都道府県単位で分かれております。 ‧週に1回、エリア内での会議を開催しています。また⽉に1〜2回はTV会議システムを⽤いた全国メンバーとの会議で最新の商品情報共有から、互い の営業活動に対してのアドバイス等を⾏うので、1⼈で悩むことなく、安⼼して業務に取り組める環境があります。 ‧産休育休制度の取得実績、復職実績もあり、⼥性も働きやすい環境となっています。 ‧会社命令での転居を伴うものは基本なし。ただし、ご家庭の事情を踏まえて転居はタイミングによりますが可能です。 ◆組織構成について: ‧プロケア営業事業部は全国で200名程度の規模で、6〜7割くらいが⼥性の⽅です。20代〜30代の⽅が多く、中途⼊社の⽅も⼤勢活躍しております。
◆応募要件: ※介護や福祉業界に携わりたい⽅で、以下いずれかのご経験をお持ちの⽅ ‧営業経験をお持ちの⽅(⽬安3年以上) ‧医療業界での就業経験をお持ちの⽅ ◆歓迎要件: ‧下記いずれかの資格をお持ちの⽅ (看護師、准看護師、介護福祉⼠、ホームヘルパー2級以上、介護職員初任者研修修了のいずれか)
正社員
450万円〜650万円
07時間50分 休憩60分
08:00〜16:50
121日 内訳:土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
宮城県仙台市
宮城県内
通勤⼿当:有 交通費全額⽀給 住宅⼿当:無 補⾜事項なし 家族⼿当:無 補⾜事項なし 厚⽣年⾦基⾦:無 確定給付型企業年⾦あり 健康保険:有 厚⽣年⾦:有 雇⽤保険:有 労災保険:有 社会保険完備 寮社宅:無 補⾜事項なし 退職⾦制度:有 補⾜事項なし 定年:60歳 教育制度/資格補助:■⾃⾝で時期と内容を選択して受講する研修メニューを豊富に⽤意しています。 ※例…ロジカルシンキングライティング研修、会議ファシリテーション研修等
最終更新日:
400~600万
当社の美容室専売品(ヘアカラー剤・パーマ剤・ヘアケア剤)の使用方法を集合講習でレクチャーしていただきます。 既に導入いただいている商品をより使いこなしていただくためのフォロー講習もあれば、他社比較の中で新規導入していただくための講習もあります。美容技術と経験を持って、営業社員と一緒に美容師様をサポートしていく仕事です。 ■業務詳細 営業社員からの依頼を受けて、講習内容を企画し打ち合わせを重ねてお客様合わせたアレンジを加えます。 基本的には営業社員との同行でサロン様へ訪問しますので、アポイント取りや講習後のクロージングは営業が行います。 ■取扱い商材について コールドパーマ液/ヘアカラー/スタイリング剤/シャンプー/トリートメント等のヘアケア製品/スキンケア/頭髪および肌用化粧品等、ヘアケアを中心とした様々な商品をご提案いただきます。自社オリジナルブランド製品などをはじめとした人気ブランドも多く、美容業界や個人のお客様から幅広く支持されています。 ■働き方について 基本的には直行直帰でPCが貸与されます。休日出勤もありますが休日手当の支給もしくは代休取得可能です。(休日出勤は多くて月1~2回程度、出勤日についてもご自身での調整が可能です。)また、顧客は美容サロン等になるため車での営業や店舗閉店の20時以降に訪問していただく場合もございますが、始業時間を遅らせるなど柔軟な働き方が可能です。 ■当社について 当社は、オリジナルヘアワックスブランドを展開しており、ヘアケアを中心とした美容に関する様々なジャンルの商品を研究開発、製造、そして販売まで一貫して行っております。当社の製品は全てヘアサロン専売品となっており、創業から約80年で培った商品は、美容師の方からも評価が高く、一度は使ったことのある方もいらっしゃるかもしれません。定番商品に加え、研究開発部門にも注力しており、常に挑戦し続ける社風があり、現在でも堅調に事業を拡大しております
・美容師免許をお持ちの方 ・美容師経験が3年以上ある方 ・普通自動車免許
・頭髪および肌用化粧品(美容室向け専用品)の製造・販売 ・ヘアカラー剤、パーマ剤、スタイリング剤、シャンプー、ヘアケア製品など
600~800万
小売業や販売代理店様の売上データを分析し、店舗の立地や地域住民の人口構造に合わせた品揃えや販促手法の戦略提案を行います。 例えば、全国各地の小売業や卸売業の本部を担当頂き、市場・消費者・お得意先様の状況、データを分析し、お得意先様の課題解決のパートナーとして自社製品だけでなく、カテゴリー全体を成長させるための売り場・売り方に対する提案型営業を行います。 ※担当カテゴリー:全カテゴリー(子供用紙オムツ・ペットフード・ペット用品・生理用品・介護用品・掃除用品・マスクなど)
<必須条件> ・POS分析のご経験がある方 ・普通自動車免許(AT限定可) <優遇条件> ・消費財メーカーでのPOS分析業務のご経験 ・メーカーでのPOS分析業務のご経験 ・棚割りのご経験、資料作成のご経験
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582~582万
法人との新規契約に向け、セミオーダーキッチン(kitchenhouse)および パッケージキッチン(GRAFTEKT)の営業をお任せします。 ■業務内容 ・平日:BtoB。新規開拓9:既存顧客フォロー1の割合です。 ・土日:BtoC。ショールーム来店予約が多い土日は、エンドユーザーへの接客を行います。 ●BtoB(新規開拓) 当社キッチンを取り扱ってもらうために以下の流れで法人営業を行い、新規・リフォーム予定のエンドユーザー紹介に繋げてもらいます。 ①ターゲットリスト作成 ※ハウスメーカー・設計事務所・リフォーム会社・工務店など ②担当者へアポイント ※ブランドが業界内で周知されてきたため、なかなかアポイントがとれないという状態ではありません ③担当者へプレゼン ※キッチンの魅力をアピールし、決裁者を紹介してもらいます ④決裁者へプレゼン ⑤体験会の実施 ※営業、インテリアコーディネーター、設計担当を当社ショールームに招き、エンドユーザーに対する接客デモンストレーションを見ていただきます ●BtoB(既存顧客フォロー) ・当社オリジナル発注システムの入力フォロー ・クライアントのニーズに合わせた販促物を社内の制作部へ依頼 ・紹介来店数チェック ・新商品やマイナーチェンジ商品の案内 ●BtoC ・ショールームにおける接客 ※エンドユーザーがクライアントとともにショールームへ来店されます。様々なキッチンを見ていただきながらイメージを具現化し、レイアウト・色・素材・各設備など、プロとしての意見を伝えながら理想のキッチンを提案、成約に繋げます。 ■入社後研修 入社後直ぐに東京・名古屋・大阪のいずれかの場所で研修を行います。 ※本人希望を考慮の上決定。住まいは当社が用意 仙台店OPEN(2026年4月予定)までは研修地で働いてもらいます。 研修は営業同行や接客同席といったOJTがメインとなりますが、業界や商材に関する座学、施工現場見学なども実施しますので、業界未経験の方でも安心してスタートできる環境です。
・普通自動車免許(営業で社用車を使用) ・基本的なPCスキル(Excel初級レベルで十分) ※自社のキッチンプランニング用のシステムを操作するため、PC操作に抵抗のない方 ・第二新卒歓迎、住宅設備知識不問! ∟お客様に対する折衝経験を活かし営業としてキャリアを積んでいきたい方もOK(toB、toC問わず)
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300~600万
◎医療機関向けに、TVシステム・アメニティ商材のレンタル事業の提案営業業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ◎入社後は研修などでしっかり当社・業界・商材などの知識を学んでから、お客様との関係構築をしていただきます。 ◎業務に慣れた後、課題・お困りごとのヒアリング、営業活動の他、提案書・注文書などの作成、パートスタッフの管理、リース商材のメンテナンスなどを担当いただきます。 ・訪問先:医療機関の事務部門、看護部門メイン ・訪問件数:1日に5件ほど(目安) ・担当件数:1人あたり30~50件ほど(エリアによる) ・顧客割合:新規2:既存8 既にお取引あるお客様の対応がメインです。 等
・営業経験をお持ちの方
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