407543058/【東京:リモート】業務改革コンサルタント(リーダー候補)〈従業員1000名以上〉
600~1500万
株式会社電通デジタル
東京都港区
600~1500万
株式会社電通デジタル
東京都港区
システムコンサルタント
業務企画
【職務概要】 マーケティングDX(セールスやマーケティング変革およびAIも含めたデータ活用)を 実現・実行するためのマーケティング基盤や新規事業・既存サービス変革を担う プラットフォームを開発する上でのITコンサルタントを募集しております。 業務の可視化・課題抽出・業務設計を通じて、SFAやCRMツールの導入に伴う BPR(業務プロセス改革)支援やKPI設計、組織間調整などを担っていただきます。 【職務詳細】 ・業務フローの可視化・分析・改善提案 ・部門横断の業務要件整理・合意形成支援 ・SFA/CRMツールの導入・運用プロジェクト推進 ・KPI設計・業務プロセス最適化 ・プロジェクトマネジメント・チームリード ・クライアントとの継続的な改善提案・伴走支援
【必須】 ・業務フロー分析・改善提案の実務経験 ・部門横断の業務要件整理・合意形成経験 ・SFA/CRM等の導入または運用プロジェクト経験 ・プロジェクトリードまたはチームマネジメント経験 ・クライアントとの継続的な改善提案経験 【尚可】 ・営業組織・マーケ組織の業務理解 ・Salesforceなどの業務系システム導入経験 ・定量KPIの設定とレポーティング設計経験 ・組織変革/チェンジマネジメント経験 ・業務マニュアルや教育コンテンツ作成経験 ・業務自動化(RPA、スクリプト等)プロジェクト経験 ・PowerPointやMiroなどでの業務可視化・共有スキル ・BPR案件でのTo-Beプロセス設計経験 ・IT部門とのシステム連携・調整経験
正社員
有
600万円〜1,500万円
■勤務時間 フレックスタイム制(所定労働時間:7時間/グレードによってコアタイム有り)【始業および終業】9:30~17:30 ■休憩時間 60分
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給、年末年始
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:6ヶ月(期間中条件変更なし) ■給与 年収:600万円~1500万円 賃金形態:月給制 月額:417125円~ 賞与:年2回(3月・9月) 昇給:年1回(1月)
東京都港区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
東京都港区東新橋1-8-1 都営大江戸線「汐留」駅より徒歩1分
通勤手当、ベネフィットステーション、電通グループ研修、社内カフェ利用可、語学研修、育児休業制度、介護休業制度、慶弔見舞金制度、社内ライブラリー利用可
〒105-7077 東京都港区東新橋1-8-1
関西オフィス
デジタルマーケティングの全ての領域に対する、コンサルティング、開発・実装、運用・実行の提供
最終更新日:
1400~2200万
業務内容 ■仕事についての詳細: ラクスルについて 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、 伝統的かつ巨大な産業にテクノロジーを活用して新しい仕組みをつくり、産業構造を再定義していく事業を展開しています。 これまでの商習慣によって、その産業が抱える課題や矛盾に対して、テクノロジーを活用し解決をしていきたいと言う考えから、現在は、「印刷」「物流」「広告」「コーポレートIT」をテーマにした4つの事業を手がけてきています。いずれも非連続に成長をし、新しい顧客価値の提供をしてきています。 ビジネスモデルも、「マーケットプレイス」、「SaaS」と言った、「トランザクション×シェアリングプラットフォーム」の特性を活かした、自社ならではのポジショニングです。 エンタープライズ事業について ラクスルの基幹事業である、ラクスル事業本部では様々な新規サービスの立ち上げにチャレンジしています。 これまで、中小企業や個人事業主を中心にサービスを提供してきましたが、新たに大企業・中堅企業向けに「ラクスル エンタープライズ」というサービスを提供開始しました。これまで「安い・早い・ラク」というコア価値を磨いて、印刷物や販促品をネットで注文できる"EC型"のサービスを成長させてきました。これからは、大企業・中堅企業の課題解決を主導するパートナーになるべく、コスト削減、マーケティング効果の最大化、業務効率化などに取り組みます。そのために、複数のソリューションを連続的に立ち上げ、成長させ、磨いていくサイクルを作り、立ち上げたソリューションのポートフォリオマネジメントを開始しています。 具体的には、間接材の購買管理、オフラインマーケティングの最適化、デザインAI、オリジナルノベルティやグッズの提供、従業員データの集約と活用などのソリューションを構築しています。内製の立ち上げだけではなく、M&Aも駆使しながら立ち上げを行なっていきます。 ▼サービスサイトはこちら https://enterprise.raksul.com/ ▼新ソリューションのパーソナライズDMはこちら https://corp.raksul.com/news/press/250709raksulpersonalized_dm/ 募集背景 ・印刷や販促業界は海外と比べてEC化が進んでおらず、ラクスルがテクノロジーを駆使して産業構造の変革を推進しています ・本事業は、今後の当社の成長において、非常に重要な成長戦略として位置づけられています ・ゼロイチの立ち上げが終わり、事業をグロースさせるフェーズに入っています ・エンタープライズ企業の獲得を加速、売上・利益を最大化させる上で、中長期の顧客価値となるソリューション立ち上げ、及びグロースを担う役割を募集します ・まだ立ち上がって4年目の若い事業部であり、裁量と責任を持って進めていくことができます ミッション ・「ラクスル エンタープライズ」を進化させる、顧客価値が伴った新規ソリューションの創造 ・事業の中長期の成長を担う、重要な役割として、高いオーナーシップを持った動きを期待する ・事業およびサービスの成長のために、あらゆる役割をもち、ステークホルダーと連携しながら顧客価値を創造する ■具体的な業務イメージ ・定量/定性データの分析および高い顧客解像度、外部環境をもとに、事業部として注力すべき顧客セグメントの設定 ・戦略的なエンタープライズ企業および業界/業態の課題仮説の構築 ・営業およびエキスパートインタビューを通した、顧客課題のヒアリング、課題抽出 ・課題解決型のソリューション・コンサルティング提案 ・外部パートナーとの連携など、様々なステークホルダーを巻き込んだソリューションの構築 ・プロダクト開発チームと連携した、プロダクト/ソリューション開発 ・領域における勝ち筋の構築及び売上を最大化させるためのセールスへのインプリメンテーション ・内製だけに留まらず、M&Aを駆使したソリューションポートフォリオの構築と最適化 など キャリアパスイメージ ・~半年:単一ソリューションの事業責任(事業成長) ・半年~1年:複数ソリューションの事業責任(事業成長) or M&A先の経営陣としての参画 ・2年目以降:事業責任者・経営メンバーとして短期・中期の事業成長 及び 組織成長を担う ※ご経験やご入社後のパフォーマンスによって変動するため、あくまで想定となります。
求めるスキル・経験 ■必須(MUST) ・事業責任者として事業・組織の成長を創った経験 ・Sales led growthモデルの事業経験 ・プロダクト、S&M領域、アライアンスの知見、経験(1つ以上) ■歓迎(WANT) ・新規事業の立ち上げ経験 ・事業責任者としてPL責任を持って事業を背負った経験 ・事業課題を設定し、自走して解決した経験 ・採用、育成の経験 ・10名以上のマネジメント経験 ・プロダクト責任者として、中長期のロードマップを設計し、プロダクト開発を推進した経験 ポジションの魅力 ・成長余地の大きなエンタープライズ領域における事業リーダーシップをとれる ・内製とM&Aを駆使したサービス立ち上げ~グロースまで一気通貫で主導 ・メガベンチャー、コンサルファーム、セールス&PdMなどの多様なバックグラウンドを持ったプロフェッショナルと働く成長環境 ・伸びしろの大きな市場と上記環境にいるからこそ得られる圧倒的な成長
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1200~1600万
■職務概要 当社ヘルスケア・ライフサポート・イノベーション事業領域において、保険事業とのインパクトあるシナジーを創出すべく、相互に連動したサービス拡充を推進するため ヘルスケア・ライフサポート・イノベーション事業領域全体を包括的に管理・推進する体制を、これまで以上により一層大幅に強化・整備していくなかで、M&A・アライアンス・提携戦略の企画・推進・管理(PMI)を担当いただきます。 ■職務詳細 ・M&Aの企画・推進・管理(PMI) ・他社協業・アライアンス(パートナー企業との交渉・窓口) ・健康増進・医療・介護・保育・事業の全体に横ぐしを通して事業シナジーの最大化を図っていきます。
(必須条件) ・ご応募時点で社会人年次14年目以上の方 ・事業会社でのM&A企画推進部門での業務経験、コンサルティング会社でのM&Aプロジェクトへの参画経験、M&A専門会社でのご経験 (歓迎要件) ・上記経験の中で、介護・保育・医療機関支援の事業領域での経験があればなおよい (最終学歴) ・大学院、大学
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600~1200万
◆企業概要 ・アクセンチュア、ベイカレント出身者が設立した精鋭コンサル集団 ・2020年設立。5年で200名規模へ急成長中の拡大期フェーズ ・「現場主義」を掲げ、泥臭くクライアントの変革に伴走するスタイル ・ワンプール制を採用し、特定領域に縛られない多様な経験が可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・IT/DX、戦略コンサルティングプロジェクトのリード業務 ・クライアント(CXO等)との折衝、リレーション構築・管理 ・業務プロセス改善の提案から実行、ベンダーマネジメントの推進 ・品質管理、ドキュメントレビュー、スケジュール等の進捗管理 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手小売企業:ネットスーパー運営に関わるPMO・戦略支援 ・メガバンク:勘定系システムの構築・導入・大規模移行支援 ・大手証券会社:サイバーセキュリティ脆弱性対応の迅速化支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 昇給・評価のチャンスが年2回あり、早期のプロモーションが可能 ✅ 営業人事が希望をヒアリング。キャリア意向に沿った案件アサイン ✅ 残業時間は月平均20時間程度。WLBを保ちつつ高年収を実現 ✅ マネージャー陣による手厚い研修や勉強会、Udemy等で研鑽可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・大手ファームの型とスタートアップの裁量を併せ持つ成長環境 ・全社オフライン研修等、社内ナレッジ共有と組織醸成を重視 ・経営層との距離が近く、自社の事業成長に直接関与できる醍醐味 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
必須スキル・経験 ■システム開発(インフラ/アプリ問わず)経験あるいはITコンサルティング経験をお持ちの方(2年以上) ■論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 ■業務システムを利用したサービス提供 ■クライアントとの顧客折衝経験
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650~5000万
PwC国内外の様々な専門領域を持つメンバーと連携し、クライアントの経営戦略の策定から、実行まで幅広いサービスラインでのご支援を行います。 入社後は下記のようなコンサルティングプロジェクトに従事いただきます。 ・事業戦略/経営戦略策定、成長戦略、新規事業戦略 ・海外進出戦略、グローバルSCM戦略、M&A戦略案件 ・全社DXの計画策定・実行、中期DX構想の策定等 ・会計、経営管理、グループマネジメント、購買/販売、生産管理、サプライチェーンマネジメント等 ・グローバル人事、組織・人材構造変革、複合プロジェクトにおけるチェンジマネジメント、人事システム導入等 ・市場調査、トレンド分析、チャネル戦略、デジタルマーケティング等 ・ERPシステムの導入、大規模システムのPMO等 ・法人向けデジタルサービスの構想策定・立ち上げ、海外M&Aの実行、グループ内事業再編の実行 ・グローバルシェアードサービスの構想策定
・学部卒以上 ・3年以上程度、事業会社、官公庁およびコンサルティングファームでの実務経験をお持ちの方 ・経営企画、事業開発、営業企画、ITシステム導入経験等がある方 ・下記の各部門に相当する経験、知識および高いビジネススキルを持つ方
PwCコンサルティングは、企業向けに以下の主要なコンサルティングサービスを提供しています: 戦略コンサルティング:成長戦略や市場進出の支援。 業務改善:業務プロセスの効率化やシステム導入。 テクノロジーコンサルティング:デジタル化やITインフラの改善。 リスク管理:リスク評価やコンプライアンス強化。 人事・組織開発:組織改革や人材開発支援。 財務・M&A支援:合併・買収や財務戦略のアドバイス。
550~2000万
〇職務内容 【職務内容】 法人分野の開発プロジェクトにおける、アプリ系エンジニア職(PM/アプリケーション開発エンジニアなど)の集約求人となります。募集ポジションから、ご希望・経験・志向・適性を踏まえて、最適なポジションをご提案します。ご自身に適したポストを検討されたい方向けの募集です。 【各インダストリ・ソリューション】 ・製造業(モビリティ、食品・飲料、機械・重工、医薬など) ・流通・小売業(コンビニ、アパレル、商業施設、百貨店、家具/生活雑貨など) ・エンタメ業界(競馬、ボートレースなど) ・交通・旅行業界(鉄道事業者、エアライン各社、旅行会社など) ・メディア業界(広告代理店、放送局など) ・決済業界(CAFISなど) ・SAP 【アピールポイント(職務の魅力)】 ・長期取引の太いパイプのある顧客が多くDX案件も続々と立ち上がっている状況です。各サービスや開発PJを通じて、専門性の強化や技術スキルの幅出しができます。 ・小規模・短期なデジタルPoC案件から、大規模でミッションクリティカルなシステムの開発・運用PJまで幅広く経験するチャンスがあります。 ・社内の研究開発チームなど、社内外の各種専門家との連携・協業を通じた知見を得ることができます。 ・入社後は、経験に応じて配属検討するとともに、案件に必要な技術修得が必要な場合はスキル修得の機会を設け、さらにOJTでスキルアップできます。中長期的には、組織マネージメントを行う上位マネージャを目指すだけでなく、特定領域のスペシャリストとして上位キャリアを目指せる制度も整っており、社員一人ひとりにあった多様なキャリアプランを実現することができます。 ・経験者採用で入社いただく方も年々増加傾向にあります。(法人分野の2022年度採用実績:100名以上)
【必須(MUST)】 システム開発経験(1年以上)があること 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 □技術への興味関心 ・技術やモノつくりが好きな方 ・最先端の技術に興味を持ち、技術を吸収し身に付けようとする意欲のある方 □コミュニケーション ・常に明るく前向きな姿勢でコミュニケーションをとれる方 ・チームで活動することの意義を理解し、チーム力を高めるための努力や工夫を惜しまない方 □主体性、一人称 ・指示待ちではなく、一人称で考え、主体性を持って熱意をもって行動できる人 ・課題を咀嚼し、自ら解決策を導き出す問題解決力のある方 □ストレス耐性 ・高いプレッシャーや困難な状況にあっても挫けずにやり抜く能力を持っている方 ■資格 ・各種情報処理技術者試験 ・クラウド・DB・NW等ベンダー資格
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660~980万
■経営企画職■ 売上、粗利、販管費などの各種データを分析し、経営判断に有用な情報を整理・可視化する仕事です。 営業管理・経理業務の実務を理解したうえで、業務の効率化や改善を主体的に推進していただきます。 <業務内容> ・経営層向けレポート、分析資料の作成および情報共有 ・売上、粗利、販管費等の各種データの集計および分析 ・経理補助業務 ☆このポジションの魅力☆ ・会社全体の数値や動きを俯瞰的に把握し、経営判断に関わる業務に携わることができます。 ・経営層に近い立場で仕事ができ、会社の方向性に関わる経験を積むことができます。 ・データ分析や業務改善を通じて、自身のスキルアップとキャリア成⾧が可能なポジションです。 ■会社について LED 光源開発から照明器具制御技術まで一貫して開発・プロデュースを行っており、住空間から公共施設、商業施設、美術館にいたるまで幅広い建築空間の中で、光(あかり)を用いて各空間における付加価値を最大化する事業を行っている。 「The Art of Lighting」という言葉のもとに、アートのように心で感じるライティングを⾧年創り上げております。その思いに共感いただき、一緒に美しい仕事を行っていただける方を募集しております。 ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。 【変更の範囲】変更なし
【必須】 ・経営層向けレポート、分析資料の作成経験 ・業務改善の経験 【PCスキル】 Word・Excel:初級程度
照明器具の企画、開発、製造、販売 照明・インテリア計画のご提案 照明・家具の輸入、販売 照明制御システム設計
年収非公開
顧客企業の基幹系業務DX推進を支援するITコンサルタント/PM。課題ヒアリング・業務改善提案・ERP導入戦略立案・プロジェクトマネジメント・ステークホルダー調整・外部ベンダー管理まで担当。製造業・金融・流通等の大手企業向けにプライム案件で上流から携わる。
ITコンサルタントまたはPM/PLとしての実務経験4年以上。ERP導入・上流工程コンサルティングの経験。Oracle ERP Cloud・SAP・intra-mart等の知識があると尚可。
クラウドERP・ローコード開発を柱とした基幹系業務システムの構築・導入コンサルティング。「基幹系業務DXをリード」をビジョンに、Oracle ERP Cloud・SAP・intra-mart等のERPパッケージ導入支援・スクラッチ開発・業務コンサルティングを展開。製造・金融・流通・医療等多様な業界の大手企業へ直請けプライム案件を提供。東証プライム上場のSHIFTグループ。残業月10時間程度。
560万~
製造/金融/自動車/小売消費財/ヘルスケアなど多岐にわたる業界に対し、AIや最新テクノロジーを駆使した事業変革・社会課題解決のコンサルティングを行います。未経験の方でも入社後は充実した研修もあるため 安心してご入社いただきます。 【入社後】全6回のコンサル研修を受講。基礎スキル習得後はOJTを通じて学んでいただきプロジェクトの一員として、戦略策定から実行支援まで、一気通貫で顧客に併走します。配属先はスキルや志向を考慮したうえで、業界カット・技術カット(Data&AI,Security,Enterprise Technology Transformation等)のいずれかのグループへのアサインとなります。
【必須】・社会人経験1~2年程度 ・コンサルタント職への強い志向性 ・テクノロジー(AI等)を駆使して企業の変革に貢献したいという熱意 【魅力】「Uvance Wayfinders」は、富士通が持つ膨大なテクノロジーアセットを、いかにして顧客の価値に変えるかを追求するプロフェッショナル集団です。実績に応じた明確なタイトル昇格制度を設けており、早期から高い市場価値を形成できる環境です。富士通という日本屈指の事業基盤と、アジャイルなコンサルティング組織が融合したこのフィールドで、自身の可能性を最大化させたい方の挑戦を期待しています。
ICTサービス市場において現在トップクラスのシェアを誇っており、世界100カ国以上で事業を展開。通信システム、情報処理システムおよび電子デバイスの製造・販売ならびにこれらに関するサービスの提供をしています。
1250~1500万
◤仕事内容◢ - ビジネス・業務アプリケーション領域を中心としたDX/IT戦略・グランドデザイン、既存事業変革の企画・構想、新規事業立上に関するコンサルティング - 大規模基幹系システム刷新に関する企画・構想立案、事業戦略と整合した将来像検討 - お客様体制と一体となった、新規事業・サービス・プロダクトの企画・構想・立上 - 計画・予算領域(需給計画、経営管理、S&OPなど)における将来構想立案コンサルティング、業務プロセス要求定義、統合計画ソリューション(Board・Anaplan等)を用いたプロトタイピング、システム要件定義・実装 - お客様のDX推進をドライブする当社サービスの企画・開発(Board・Anaplan等の統合計画ソリューションに関する企画・開発、予測モデルや最適化等のAI活用を含む) ◤会社の特徴◢ - 多様なバックグラウンド(業界知見、技術など)を持つ人材が在籍 - 知見の共有、サポート/フォローし合いながら成長できる組織文化 - 自由闊達な議論ができる環境で、案件に限らず新たな武器づくりや活動について意見を出し合う - 個人の特性を見ながらアサインを行い、経験不足領域は上司や知見あるメンバーがフォロー - 配属部門はオファリング&コンサルティングセンター ◤仕事の魅力◢ - CIO/CDO、部門長といったハイレベルな方々とDX/IT戦略・企画・構想を検討する超上流工程を担える - 先進的なお客様の事業変革・創出への寄与を通じて、事業競争力向上に貢献できる - コンサル案件実行だけでなく、自社ソリューション企画も重要な活動であり、新たなサービスを自ら立上げ、お客様への価値提供と自社競争力強化をリードできる - 多様なスキルを持つ仲間と切磋琢磨しながら、共に成長できる文化がある - 今までの経験を活かしながら、各種育成施策や仲間との協働によって、自身の成長の場として最大限活用できる ◤描けるキャリア◢ - 実務において必要となるコンサルスキル(ロジカルシンキング、資料作成、マネジメント等)をレベルアップできる - ジェネラルなコンサルティングスキルの習得 - 領域特化のコンサルティング、プロダクト・ツール起点でのコンサルティング、新規SOL企画など、個人の特性や意欲をみながら様々なキャリアパスを描ける - コンサルタント専門職または組織マネジメントなど、上位職も複数パスがあり、最も価値を発揮できるキャリアパスを選択可能 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ DXコンサルタント / IT戦略 / グランドデザイン / 事業変革 / 新規事業立上 / 基幹システム刷新 / S&OP / 需給計画 / 経営管理 / Board / Anaplan / 統合計画ソリューション / AI活用 / ソリューション企画 / 超上流工程 / システム要件定義 / デジタル技術 / ERP / バックオフィス / プロジェクトリード◤仕事内容◢ - ビジネス・業務アプリケーション領域を中心としたDX/IT戦略・グランドデザイン、既存事業変革の企画・構想、新規事業立上に関するコンサルティング - 大規模基幹系システム刷新に関する企画・構想立案、事業戦略と整合した将来像検討 - お客様体制と一体となった、新規事業・サービス・プロダクトの企画・構想・立上 - 計画・予算領域(需給計画、経営管理、S&OPなど)における将来構想立案コンサルティング、業務プロセス要求定義、統合計画ソリューション(Board・Anaplan等)を用いたプロトタイピング、システム要件定義・実装 - お客様のDX推進をドライブする当社サービスの企画・開発(Board・Anaplan等の統合計画ソリューションに関する企画・開発、予測モデルや最適化等のAI活用を含む) ◤会社の特徴◢ - 多様なバックグラウンド(業界知見、技術など)を持つ人材が在籍 - 知見の共有、サポート/フォローし合いながら成長できる組織文化 - 自由闊達な議論ができる環境で、案件に限らず新たな武器づくりや活動について意見を出し合う - 個人の特性を見ながらアサインを行い、経験不足領域は上司や知見あるメンバーがフォロー - 配属部門はオファリング&コンサルティングセンター ◤仕事の魅力◢ - CIO/CDO、部門長といったハイレベルな方々とDX/IT戦略・企画・構想を検討する超上流工程を担える - 先進的なお客様の事業変革・創出への寄与を通じて、事業競争力向上に貢献できる - コンサル案件実行だけでなく、自社ソリューション企画も重要な活動であり、新たなサービスを自ら立上げ、お客様への価値提供と自社競争力強化をリードできる
◤必須スキル・経験◢ - コンサル企業/SIerに所属し、お客様に対するコンサルティング(DX/IT戦略立案、DX/IT企画・構想等)の従事経験、または新規ソリューション・サービス企画経験 - 事業会社に所属し、DX/IT戦略立案、DX/IT企画業務の従事経験、またはデジタル技術を活かした新規サービス企画経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - 特定事業・業務・技術領域の強み(特に統合計画ソリューションのスキル・経験、または経営管理やS&OP領域、SCM計画関連の知識・スキル) - ERP・バックオフィス系システムに関するDX/IT企画・構想コンサル経験 - リーダーもしくは部分的でも特定範囲を自らリードした経験 - コンサルティングプロセスだけでなく、業務システムの開発・運用・保守に参画した経験 ◤求める人物像◢ - お客様のDX/IT戦略・企画・構想を検討する超上流工程に意欲のある方 - お客様の事業変革・創出に貢献し、事業競争力向上に寄与したい方 - コンサル案件だけでなく、自社ソリューション企画にも積極的に関わりたい方 - 多様なスキルを持つ仲間と切磋琢磨し、共に成長したい方 - 自由闊達な議論を通じて、新たな価値創造に貢献したい方 - 自身の経験を活かしつつ、育成施策や仲間との協働を通じて成長を追求したい方 - 25歳~40歳の方
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1000~1250万
◤仕事内容◢ - ビジネス・業務アプリケーション領域を中心としたDX/IT戦略・グランドデザイン、既存事業変革の企画・構想、新規事業立上に関するコンサルティング - 大規模基幹系システム刷新に関する企画・構想立案、事業戦略と整合した将来像検討 - お客様体制と一体となった、新規事業・サービス・プロダクトの企画・構想・立上 - 計画・予算領域(需給計画、経営管理、S&OPなど)における将来構想立案コンサルティング、業務プロセス要求定義、統合計画ソリューション(Board・Anaplan等)を用いたプロトタイピング、システム要件定義・実装 - お客様のDX推進をドライブする当社サービスの企画・開発(Board・Anaplan等の統合計画ソリューションに関する企画・開発、予測モデルや最適化等のAI活用を含む) ◤会社の特徴◢ - 多様なバックグラウンド(業界知見、技術など)を持つ人材が在籍 - 知見の共有、サポート/フォローし合いながら成長できる組織文化 - 自由闊達な議論ができる環境で、案件に限らず新たな武器づくりや活動について意見を出し合う - 個人の特性を見ながらアサインを行い、経験不足領域は上司や知見あるメンバーがフォロー - 配属部門はオファリング&コンサルティングセンター ◤仕事の魅力◢ - CIO/CDO、部門長といったハイレベルな方々とDX/IT戦略・企画・構想を検討する超上流工程を担える - 先進的なお客様の事業変革・創出への寄与を通じて、事業競争力向上に貢献できる - コンサル案件実行だけでなく、自社ソリューション企画も重要な活動であり、新たなサービスを自ら立上げ、お客様への価値提供と自社競争力強化をリードできる - 多様なスキルを持つ仲間と切磋琢磨しながら、共に成長できる文化がある - 今までの経験を活かしながら、各種育成施策や仲間との協働によって、自身の成長の場として最大限活用できる ◤描けるキャリア◢ - 実務において必要となるコンサルスキル(ロジカルシンキング、資料作成、マネジメント等)をレベルアップできる - ジェネラルなコンサルティングスキルの習得 - 領域特化のコンサルティング、プロダクト・ツール起点でのコンサルティング、新規SOL企画など、個人の特性や意欲をみながら様々なキャリアパスを描ける - コンサルタント専門職または組織マネジメントなど、上位職も複数パスがあり、最も価値を発揮できるキャリアパスを選択可能 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ DXコンサルタント / IT戦略 / グランドデザイン / 事業変革 / 新規事業立上 / 基幹システム刷新 / S&OP / 需給計画 / 経営管理 / Board / Anaplan / 統合計画ソリューション / AI活用 / ソリューション企画 / 超上流工程 / システム要件定義 / デジタル技術 / ERP / バックオフィス / プロジェクトリード◤仕事内容◢ - ビジネス・業務アプリケーション領域を中心としたDX/IT戦略・グランドデザイン、既存事業変革の企画・構想、新規事業立上に関するコンサルティング - 大規模基幹系システム刷新に関する企画・構想立案、事業戦略と整合した将来像検討 - お客様体制と一体となった、新規事業・サービス・プロダクトの企画・構想・立上 - 計画・予算領域(需給計画、経営管理、S&OPなど)における将来構想立案コンサルティング、業務プロセス要求定義、統合計画ソリューション(Board・Anaplan等)を用いたプロトタイピング、システム要件定義・実装 - お客様のDX推進をドライブする当社サービスの企画・開発(Board・Anaplan等の統合計画ソリューションに関する企画・開発、予測モデルや最適化等のAI活用を含む) ◤会社の特徴◢ - 多様なバックグラウンド(業界知見、技術など)を持つ人材が在籍 - 知見の共有、サポート/フォローし合いながら成長できる組織文化 - 自由闊達な議論ができる環境で、案件に限らず新たな武器づくりや活動について意見を出し合う - 個人の特性を見ながらアサインを行い、経験不足領域は上司や知見あるメンバーがフォロー - 配属部門はオファリング&コンサルティングセンター ◤仕事の魅力◢ - CIO/CDO、部門長といったハイレベルな方々とDX/IT戦略・企画・構想を検討する超上流工程を担える - 先進的なお客様の事業変革・創出への寄与を通じて、事業競争力向上に貢献できる - コンサル案件実行だけでなく、自社ソリューション企画も重要な活動であり、新たなサービスを自ら立上げ、お客様への価値提供と自社競争力強化をリードできる
◤必須スキル・経験◢ - コンサル企業/SIerに所属し、お客様に対するコンサルティング(DX/IT戦略立案、DX/IT企画・構想等)の従事経験、または新規ソリューション・サービス企画経験 - 事業会社に所属し、DX/IT戦略立案、DX/IT企画業務の従事経験、またはデジタル技術を活かした新規サービス企画経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - 特定事業・業務・技術領域の強み(特に統合計画ソリューションのスキル・経験、または経営管理やS&OP領域、SCM計画関連の知識・スキル) - ERP・バックオフィス系システムに関するDX/IT企画・構想コンサル経験 - リーダーもしくは部分的でも特定範囲を自らリードした経験 - コンサルティングプロセスだけでなく、業務システムの開発・運用・保守に参画した経験 ◤求める人物像◢ - お客様のDX/IT戦略・企画・構想を検討する超上流工程に意欲のある方 - お客様の事業変革・創出に貢献し、事業競争力向上に寄与したい方 - コンサル案件だけでなく、自社ソリューション企画にも積極的に関わりたい方 - 多様なスキルを持つ仲間と切磋琢磨し、共に成長したい方 - 自由闊達な議論を通じて、新たな価値創造に貢献したい方 - 自身の経験を活かしつつ、育成施策や仲間との協働を通じて成長を追求したい方 - 25歳~40歳の方
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