神戸【『familiar』アパレルデザイナー】有休平均14日

職種

• ファッションデザイナー

仕事内容

ファミリアのアパレル製品を中心としたデザイナー業務全般をお任せいたします。【詳細】新生児からキッズまで、幅広いアパレル製品・雑貨の企画・デザイン業務【商品】ニット(横物)/カットソー(丸物)/布帛 担当グループでの企画デザインを担っていただきます。■MDとの企画打ち合わせ　■デザイン業務■パタンナーと打ち合わせ■仕様書作成■サンプルアップ　企画進行スケジュールに沿ってその都度ミーティングを重ね、連携。特にパタンナー・アート担当とは日々コミュニケーションをとって企画業務を進めます。デザインのお仕事だけではなく、MDや営業と一緒にイベント企画（モノづくりのワークショップの企画など）も行います。

求める能力・経験

【必須】アパレルデザイナーとしてのご経験　★子供服に限定せず、デザイン経験をお持ちの方は是非ご応募下さい※効率を求めるよりは、ストーリーからしっかりと考えてものづくりを行うことにこだわっています。 【求める人物像】・チームで成果をあげるために周囲と協働できる方 ・ブランド価値を上げるための新しい取り組みに積極的にチャレンジできる方　・「子どもの可能性をクリエイトする」理念に共感できる方 【採用背景】産休育休等を取得される社員の方が複数おり、ゆくゆくの組織体制を考えた上での増員募集となります。

学歴

専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

424万円～536万円 月給制 月給 265,000円～ 月給￥265,000～ 基本給￥265,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（2024年度実績：5.5カ月）

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間30分 休憩60分

09:00～17:30 1ヶ月単位の変形労働時間制 月の総労働時間160時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：3時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給 月平均2.5時間程度

休日・休暇

年間112日 内訳：日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 入社3ヶ月経過時点10日

その他

その他（月1回程度土曜出勤日有/詳細備考欄参照）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

・住宅手当23,000円（世帯主のみ対象） 【モデル年収例】 年収495万円/28歳/経験8年（専門卒・世帯主・扶養家族なし・役職なし・賞与含む） 年収620万円/35歳/経験13年（大卒・扶養家族なし・役職あり・賞与含む） 年収790万円/37歳/経験15年（大卒・扶養家族なし・役職あり・賞与含む） 《業務内容の変更の範囲》当社の定める業務 《就業場所の変更の範囲》当社の定める範囲

配属先

商品部：約70名※サイズレンジや雑貨、アートなどでグループが分かれています。(ベビー・キッズ　80～120など)

転勤

無

神戸本社

住所

兵庫県神戸市中央区磯上通4‐3‐10

最寄駅

JR東海道本線三ノ宮駅 徒歩10分

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

各線三宮駅より徒歩10分程度

制度

時短制度（一部従業員利用可） 服装自由（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

有

その他制度

・財形貯蓄　・時差出勤制度　・慶弔見舞金制度　・社員割引制度　・永年勤続制度

制度備考

・団体生命保険、団体傷害保険は希望者のみ加入可 ・ステップアップ研修、フォローアップ研修、リーダー研修、OJT研修等有 【年間休日について補足】 誕生日/夏季/年末年始休暇有。 土曜日については基本的に休日となりますが月1回程度出勤日として設定されている日もございます。 オフィス勤務の多くの社員が土曜日が出勤日の場合は有給休暇を取得して休んでおります。 公休・週休・祝日と各自の有休2～3日を組み合わせて今年度は夏季休暇が7日間、年末年始が8日間連続休暇を取得しております。 【有給休暇について補足】 入社3ヵ月経過時点10日（一斉付与のため入社日により初回付与日数変動あり） 平均取得日数14.3日