AIオペレーションメンバー / スタディスト

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  CEO直下 Strategy & Operations 責任者候補/ギフティ

  800~1500万

  • プロジェクト推進
  • バリューアップ/モニタリング
  • M&Aアドバイザリー
  • M&A支援
  • 事業推進
  • 中長期計画策定
  • プロジェクトマネジメント
  • コンサルティング業務

  ギフティ東京都品川区

  CEO直下 Strategy & Operations 責任者候補/ギフティ気になる

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  仕事内容

  ■募集の背景 当社は現在、プライム市場上場企業としての安定成長と、非連続な進化を両立させる「第二創業期」を迎えています。 これに伴い、CEO直轄の新たな戦略組織を設立する構想が進んでいます。 この組織は、単なる管理部門ではありません。 「3〜10年先の戦略」を描き、「M&Aや提携」で構造を作り、「事業開発」で商流を走らせ、「人材・文化」がそれを支える——これらを別々に動かすのではなく、一つの「経営OS」として有機的に連動させるための司令塔です。 今回募集するChief of Staff (CoS)は、CEOの右腕としてこの「経営デザイン本部」の中核に入り、戦略・事業・組織を横断して経営の意思決定と実行のサイクルを設計・運用する極めて重要なポジションです。 既存の枠組みにおける「調整役」ではなく、CEOのアジェンダを組織全体の実装コードに翻訳し、実行をリードする「経営のプロフェッショナル」を求めています。 ■業務概要： CEO直下の戦略パートナーとして、経営の「意思決定サイクル」を円滑に回し、描いた戦略を全社および各事業部の「実行プラン」へと確実に連結させる役割です。 CEO直下の戦略・投資機能と既存事業本部（実行機能）の間に立ち、部門を横断した優先順位の整理や、現場への戦略浸透、実行フェーズのモニタリングを通じて、組織全体が「同じ矢印」で走れる状態を創り出します。 ■業務詳細： 1. 経営リズムと意思決定プロセスの設計 ・週次経営会議、月次事業レビュー、四半期戦略会議などの会議体を設計し、アジェンダの設定から意思決定のクオリティ管理までを行う。 ・議論すべき「経営アジェンダ」を特定し、必要な論点やデータを事前に構造化してCEOの意思決定を支援する。 2. 戦略と事業現場の連結 ・「3〜10年の中長期戦略」や「M&A・提携戦略」を、各事業本部が明日のアクションとして追える「四半期OKR」や「KPI」に落とし込む際のサポートを行う。 ・CEO直轄の重要プロジェクト（特命案件）において、PMOとして進捗と品質を管理する。 ・各事業部からのエスカレーション事項を整理・構造化し、CEOが意思決定しやすい形に整え、場合によっては意思決定そのものを行う。 3. プロジェクト推進と実行モニタリング ・ 特定の事業部に閉じない全社重要テーマ（例：全社DX、組織制度改定、大型アライアンスの実装など）の旗振り役となり、事業部側のキーマンを巻き込みながら推進する戦略が現場で正しくワークしているかを確認し、現場で起きている「想定外の課題」や「機会」を吸い上げ、経営戦略の修正に活かす。 ※変更の範囲：会社内での全ての業務

  求める能力・経験

  ■必須スキル: ・事業会社での経営企画、事業企画、またはCEO室/社長室での実務経験 ・戦略コンサルティングファーム、投資銀行、PEファンド等でのプロジェクトマネジメント経験 ■歓迎スキル: ・ビジネスの全体像を把握し、組織の戦略目標を達成するために戦略を策定できる ・卓越したコミュニケーション能力と交渉力 ・プロジェクトマネジメントの経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◤global特化IT/DXコンサル◢世界中を股にかけて活躍したいあなたへ｜海外出張有

  800~1000万

  • ブロックチェーン
  • 導入支援
  • コンサルティング業務
  • IT戦略立案
  • プロジェクト
  • ロードマップ策定
  • 提案
  • IT戦略コンサルティング
  • 戦略立案
  • 購買/調達
  • マネジメント
  • 株式
  • プロジェクトマネジメント
  • SAP
  • 会計
  • クラウド
  • 販売
  • 開発
  • 海外出張
  • コンサルタント

  シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区

  ◤global特化IT/DXコンサル◢世界中を股にかけて活躍したいあなたへ｜海外出張有気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - シンプレクスグループの技術力を活用した顧客のIT/DXトランスフォーメーション支援 - 北米・欧州・アジアを含むグローバルプロジェクトの推進 - グローバル・アジア地域のIT将来像とロードマップ策定 - 戦略的システムの構想立案から実行導入支援 - セールス＆トレーディング、販売・調達・生産・品質管理、リスク管理、会計、業績管理など幅広い業務のオペレーション改革、チェンジマネジメント - グローバルCIO直下でのITおよびDX部門の統括機能強化に関するコンサルティング ◤会社の特徴◢ - シンプレクス・ホールディングス傘下のコンサルティングファーム「Xspear Consulting」 - シンプレクスが培った金融分野のスクラッチ開発技術力を背景に、実現性の高い提案が可能 - 2021年4月事業開始ながら350名超のコンサルタントが所属する急成長企業 - 北米・欧州・アジアへのグローバルプロジェクトを強化中 - 成果と能力に応じた絶対評価制度により、最短1年での昇格も可能 - 業界最高水準の報酬体系 - ライフステージに合わせた柔軟な働き方（コミットメントスタイル、育児休暇取得推進） ◤仕事の魅力◢ - シンプレクスの技術力を背景に、実現可能性の高い"地に足のついた提案"が可能 - グローバル・アジア地域のIT将来像策定から実行まで一貫して関われる - 海外のローカルスタッフと連携し、高い英語・コンサルスキルを活かせるグローバルプロジェクト経験 - 成果と能力に応じた絶対評価制度により、最短1年での昇格と業界最高水準の報酬 - ライフステージに合わせた柔軟な働き方（コミットメントスタイル、育児休暇）で長期的なキャリア形成が可能 - 充実した人材育成制度（Onboarding, IT Base Camp等）により未経験者も一流のコンサルタントへ成長できる - 経験豊富なリーダー陣と直接仕事をする機会が多く、早期成長が可能 ◤描けるキャリア◢ - グローバルコミュニケーション力を活かしたクロスボーダー・クロスカルチャラルなプロジェクトリーダー - IT経験を活かしたITコンサルティングキャリア（IT戦略策定、ITガバナンス構築、ITPMOなど） - コアコンサルティングスキルを獲得し戦略系・業務系コンサルティング - AI・クラウド・ブロックチェーンといったキーテクノロジーを軸としたテクノロジーコンサルティングキャリア - グループ会社のシンプレクス株式会社へのジョブローテーションも可能（PM/Techキャリアの選択も可能） ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ ITコンサルタント / DXコンサルタント / グローバルプロジェクト / 海外出張 / 英語 / チェンジマネジメント / IT戦略 / ロードマップ策定 / システム導入 / プロジェクトマネジメント / 金融機関 / 製造業 / SAP / ERP / AI / クラウド / ブロックチェーン / シンプレクス / オペレーション改革 / PMO

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - コンサルティングファームでの実務経験を2年以上お持ちの方 - TOEIC900点以上、もしくは英語圏の大学卒業や在住経験がある語学力水準をお持ちの方 - 実務において英語を用いたオンライン会議をファシリテートしたご経験をお持ちの方 ◤歓迎スキル・経験◢ - 業務改革やシステム導入におけるチェンジマネジメントのご経験をお持ちの方 - 金融機関プロジェクトでのセールス＆トレーディング、ペイメントやその他金融業システムの経験 - 製造業プロジェクトでのSAP、ERPやその他製造業システムの経験 ◤求める人物像◢ - 強い当事者意識を持ち、セルフスターターであること

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【経営計画の重点施策・DX推進に関する事業運営・管理】年休124/NXグループ

  450~600万

  

  ＮＸ商事株式会社東京都港区

  【経営計画の重点施策・DX推進に関する事業運営・管理】年休124/NXグループ気になる

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  仕事内容

  「ITを活用した業務効率化やインフラの強化、デジタル営業の拡大など、全社横断的なDXプロジェクトの企画・立案および実行をリードしていただきます。」 【仕事内容】DX推進プロジェクト事務局の一員として、下記の業務を中心に従事していただきます。・会議運営（スケジューリング、ファシリテーション）・進捗管理、課題対応・関係者との定例ミーティングにおいて情報共有、施策の検討・新たに取り組むテーマの選定、立案、実行までの段取り・人材育成推進など

  求める能力・経験

  【必須】■DX、デジタル化 プロジェクトの経験がある方※経験によってい年収は考慮します。【歓迎】■社内外と適切なコミュニケーションを行える方 ■募集背景：NX（日通）グループはDX化を経営計画の重点施策とし、社長主導で国内外のグループ会社に展開しています。体制強化のため人材を募集いたします。■入社後の体制：部門での業務はOJT、その他階層別研修などをご用意しています。■配属先組織で活躍している方の特徴：DX or デジタル化プロジェクト等に取り組んでいた経験がある方。経験を活かして大規模なDX化推進に挑戦したい方。

  事業内容

  ■物流システム・物流機器・包装資材・マテハンの販売、付随する建設工事　■保険 ■貿易代行　■ロジスティクス・サポート事業　■トレーラ・コンテナの整備、製作 ■石油販売、ホームエネルギー関連販売

• エージェント求人

  【コールセンター等のSV業務】人材業界の売上トップクラス級企業★年間休日124日/完全週休2日制

  450~600万

  • 収支管理
  • スタッフ
  • 教育
  • マニュアル作成
  • スーパーバイザー
  • クライアント折衝

  アデコ株式会社東京都千代田区

  【コールセンター等のSV業務】人材業界の売上トップクラス級企業★年間休日124日/完全週休2日制気になる

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  仕事内容

  【コールセンターや事務センターのスーパーバイザー(SV)としてのプロジェクトマネジメント業務全般】 ＜業務内容＞ ■業務運営 ・KPI管理・オペレーション ■収支管理・採用計画 ■報告書・マニュアル等各種ツール作成 ■クライアント折衝 ■スタッフ教育・労務管理　等

  求める能力・経験

  ■マネジメントの実務経験者（業界・業種不問） ■PCの基本操作（エクセル・ワード・パワーポイント等）

  事業内容

  アデコは本部のスイスから60を超える国と地域に広がり、グループ全体で10万社を超えるクライアントの飛躍を支えています。 【1】有期雇用派遣 【2】無期雇用派遣 【3】紹介予定派遣 【4】人材紹介 【5】アウトソーシング 【6】HRソリューション 許可番号：一般労働者派遣事業 (般13-010531)、有料職業紹介事業(13-ユ-010386) 派遣就業者数：約34,000名

• エージェント求人

  コーポレート戦略室長候補　※Confidential※（非公開求人）

  1200~2000万

  • 財務
  • 予算計画
  • 中期経営計画策定
  • M&A対応
  • 予算策定
  • 予算管理
  • 取締役
  • 室長/調査官
  • 戦略立案
  • 新規事業
  • 資金調達
  • 事業計画
  • ファイナンス
  • 管理会計
  • 事業提携
  • リスクマネジメント
  • SaaS
  • 内部統制
  • 事業計画策定
  • 執行役員
  • 経理
  • 会計
  • マネジメント
  • プロジェクト
  • 開発

  株式会社ココナラ東京都渋谷区

  コーポレート戦略室長候補　※Confidential※（非公開求人） 気になる

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  仕事内容

  非公開案件のため詳しい業務内容は 担当ヒューマンキャピタリストよりお伝えいたします。 ■職務内容: ◉Vision 一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる ◉Mission スキル・知識・経験の可視化とマッチングを通じて、あらゆる人にバッターボックス（機会）を提供していきます。 EC型のマーケットプレイスであるスキルマーケットに加え、独自の経済圏構想の元で事業の多角化を通じてすべてが揃うサービスプラットフォームを確立し、人の可能性を最大化することを目指します。 現在は、マーケットプレイス事業、エージェント事業、新規事業（SaaS事業）を展開しています。 ### 【組織・チームのミッション】 当社はグロース市場上場企業でありながら、スタートアップ的なスピード感と挑戦を大切にするカルチャーを持ちます。この変化と挑戦が連続する環境のなかで、経営基盤の強化と事業成長の両立を支えるために、「コーポレート戦略室長」を新たに募集します。 本ポジションは、経営陣と密に連携しながら、経営戦略やM&A、PL・財務管理、子会社管理をはじめとした各種経営管理業務など、会社の根幹に関わる幅広い業務を担っていただく非常に重要な役割です。攻めと守りのバランスを取りつつ、全社の意思決定と実行を支える“経営の屋台骨”としてのご活躍を期待しています。 ### 【職務内容】 企業経営の中枢として、管理部門（IR・M&A・財務・経理・法務・内部統制など）の統括と推進をしていただきながら、100億規模までの事業成長を担っていただきます。 一例 ・IR・M&A・経理・財務・法務などコーポレート部門の統括とマネジメント ・M&A戦略の立案・実行（ソーシング〜PMI） ・財務戦略、資金調達、資本政策の策定と実行（エクイティ／デット問わず） ・ガバナンス・内部統制・リスクマネジメントの強化 ・子会社管理および経営支援 ・中期経営計画、年度予算の策定および進捗管理 ・取締役会・株主総会の運営 ・各種コーポレートアクションの推進 ### 【このポジションで働く魅力】 ・経営陣とともに、経営の中核として経営管理の意思決定に直接関与できるポジション ・スタートアップ的なスピード感と意思決定力が求められる環境で、裁量を持って推進できる ・新規事業やM&A、有事対応など、非連続な経営課題に向き合う経験を積むことができる ・急成長企業の経営管理機能を再構築・アップグレードしていくフェーズに携われる ### 【キャリアパス】 将来的には経営管理部門の責任者として全社の戦略実行を支え、 将来的には執行役員・取締役として経営の意思決定にも携わっていただく可能性があります。 ■求める人物像: ・当社のVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・事業目標（数値目標）にコミットし、目標達成をリードできる人 ・自身が携わるプロダクト/プロジェクトへの情熱を持てる方 （当社のプロダクトそのものに興味を持っていただける方） ・ポジティブな心配性。最悪のケースを想定した上で、チャレンジを諦めない方 ・自らの役割を限定せず、経営視点で広い範囲にオーナーシップを持てる方 ・必要に応じて自ら手を動かして現場を推進できる方 ・不確実性に向き合いながらも、粘り強く経営課題を前に進められる方

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: ・上場企業またはスタートアップでのCFO／CAO／経営管理責任者としての経験 ・M&A、PMI、ファイナンス、事業計画策定、事業提携の実務経験 ・ステークホルダーを巻き込んだ高い推進力とチームマネジメント経験 ・変化が激しくスピード感のある環境への高い適応力 ■応募資格（歓迎）: ・上場企業またはスタートアップ企業での成長フェーズにおけるマネジメント経験 ・経理財務、管理会計等の実務経験 ・新規事業開発または経営再建のプロジェクトへの参画経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◤グローバル×新規事業開発◢語学力を活用したAIコンサル｜経営戦略策定

  1250~1500万

  • 物流
  • 要件定義
  • パートナー
  • 営業
  • 店舗
  • PMO
  • 売上拡大
  • 店舗運営
  • 開発
  • 海外出張
  • 企業再生
  • コンサルティング業務
  • 物流/生産管理職担当
  • 新規事業
  • 店舗/施設運営
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • マーケティング
  • 経営戦略策定
  • システム開発

  株式会社リヴァンプ東京都港区

  ◤グローバル×新規事業開発◢語学力を活用したAIコンサル｜経営戦略策定 気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 大手日系クライアントの経営戦略策定・実行を経営直下でサポート - 経営視点から事業拡大を支援する外部/社内コンサルティング - グローバル新規事業として、SCM領域のAIソリューションを日本市場へローカライズ・導入をリード - 海外パートナーとの連携、海外案件や海外出張（アメリカ/シンガポール等）あり - 経営×DX×業務コンサルティングを実践 - 【案件例】 - サプライチェーン、マーチャンダイジングのシステム開発を独自方法論でリード - 日系大手企業のグローバル展開におけるSCM構築および仕組み作り - エンタープライズ企業の売上拡大を目指したSCM拡大の構想と実現 - SCM最適化のため、クライアント内部の各部門（物流/MD/店舗運営等）の業務改革を実行 ◤会社の特徴◢ - 経営実務/CxO支援/経営企画業務、マーケティング戦略、経営/戦略/業務コンサルティング、デジタル＆ITソリューション、事業会社運営、エクイティ投資を提供 - 徹底的な現場主義と『経営・DX・投資』の三位一体サービスでクライアントの事業再生/内製化支援を行う - 経営理念は「企業を芯から元気にする」 - 案件は全てインバウンドで、新規開拓営業なし。クライアントワークに200%コミットできる環境 - 大手ファーム出身の経営陣と各領域のプロフェッショナルで構成されたチーム - 「やりきる」を目標に社員が成長できるトレーニング/評価制度を導入 - 伴走支援型で長期コミットするクライアントサポート - 従業員数354名、平均年齢32.0歳（2025年4月末時点） ◤仕事の魅力◢ - グローバル新規事業の立ち上げに貢献し、日本マーケットに変革をもたらすことができる - 経営直下でクライアントの事業拡大をサポートし、経営視点での課題解決に深く関われる - フレームワークに囚われず、自身の発想でクライアントの更なる高みを目指す支援ができる - 外部コンサルティングと社内コンサルティングを掛け合わせた、実践的な経営支援ポジション - 語学力を活かし、海外案件や海外出張を通じてグローバルに活躍できる - 新規開拓営業がなく、クライアントワークに集中できる環境 - プロフェッショナルなチームの一員として、活気ある環境で成長できる ◤描けるキャリア◢ - グローバル新規事業の立ち上げリードとして、ビジネスを牽引する経験を積める - 経営戦略の策定から実行まで一貫して関わり、経営視点と実務能力を養う - 海外案件や海外出張を通じて、グローバルなビジネス経験と語学力をさらに向上させる - SCM領域におけるAIソリューション導入の専門性を深め、市場価値を高める - 大手ファーム出身の経営陣や各領域のプロフェッショナルから学び、継続的なスキルアップが可能 - トレーニング/評価制度により、着実なキャリアアップと成長機会が提供される - 将来的には、経営支援のプロフェッショナルとして多岐にわたる事業再生・内製化支援に携わる ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ AI / グローバル新規事業 / コンサルティング / SCM / 経営戦略 / DX / 業務改革 / ローカライズ / システム開発 / ビジネス変革 / PMO / 要件定義 / 現場主義 / 企業再生 / 内製化支援 / ITソリューション / エクイティ投資 / マーケティング戦略 / CIO支援 / 海外出張

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 語学力（日本語・英語）：グローバルに活躍できるレベル - 下記いずれかのご経験： - 新規ビジネス（IT系）の立ち上げ経験 - コンサルティング経験 - SIer等での上流工程（要件定義/PMO等も含む）経験 ◤歓迎スキル・経験◢ 記載なし ◤求める人物像◢ - 経営視点から会社成長のためのステップを考えられる方 - フレームワークにこだわらず、自身の発想でクライアントの課題解決に取り組める方 - 語学力を活かし、グローバルにご活躍されたい方 - 「やりきる」を目標に、自ら成長を追求できる方 - 徹底的な現場主義に共感し、クライアントの内部から変革を起こすことに意欲的な方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◤グローバル×新規事業開発◢語学力を活用したAIコンサル｜経営戦略策定

  1000~1250万

  • SCM/生産管理/購買/物流
  • マーケティング
  • 物流
  • 店舗/施設運営
  • 新規事業
  • コンサルティング業務
  • 物流/生産管理職担当
  • 売上拡大
  • PMO
  • 店舗運営
  • 開発
  • 企業再生
  • 海外出張
  • 営業
  • 店舗
  • パートナー
  • 要件定義
  • 経営戦略策定
  • システム開発

  株式会社リヴァンプ東京都港区

  ◤グローバル×新規事業開発◢語学力を活用したAIコンサル｜経営戦略策定気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 大手日系クライアントの経営戦略策定・実行を経営直下でサポート - 経営視点から事業拡大を支援する外部/社内コンサルティング - グローバル新規事業として、SCM領域のAIソリューションを日本市場へローカライズ・導入をリード - 海外パートナーとの連携、海外案件や海外出張（アメリカ/シンガポール等）あり - 経営×DX×業務コンサルティングを実践 - 【案件例】 - サプライチェーン、マーチャンダイジングのシステム開発を独自方法論でリード - 日系大手企業のグローバル展開におけるSCM構築および仕組み作り - エンタープライズ企業の売上拡大を目指したSCM拡大の構想と実現 - SCM最適化のため、クライアント内部の各部門（物流/MD/店舗運営等）の業務改革を実行 ◤会社の特徴◢ - 経営実務/CxO支援/経営企画業務、マーケティング戦略、経営/戦略/業務コンサルティング、デジタル＆ITソリューション、事業会社運営、エクイティ投資を提供 - 徹底的な現場主義と『経営・DX・投資』の三位一体サービスでクライアントの事業再生/内製化支援を行う - 経営理念は「企業を芯から元気にする」 - 案件は全てインバウンドで、新規開拓営業なし。クライアントワークに200%コミットできる環境 - 大手ファーム出身の経営陣と各領域のプロフェッショナルで構成されたチーム - 「やりきる」を目標に社員が成長できるトレーニング/評価制度を導入 - 伴走支援型で長期コミットするクライアントサポート - 従業員数354名、平均年齢32.0歳（2025年4月末時点） ◤仕事の魅力◢ - グローバル新規事業の立ち上げに貢献し、日本マーケットに変革をもたらすことができる - 経営直下でクライアントの事業拡大をサポートし、経営視点での課題解決に深く関われる - フレームワークに囚われず、自身の発想でクライアントの更なる高みを目指す支援ができる - 外部コンサルティングと社内コンサルティングを掛け合わせた、実践的な経営支援ポジション - 語学力を活かし、海外案件や海外出張を通じてグローバルに活躍できる - 新規開拓営業がなく、クライアントワークに集中できる環境 - プロフェッショナルなチームの一員として、活気ある環境で成長できる ◤描けるキャリア◢ - グローバル新規事業の立ち上げリードとして、ビジネスを牽引する経験を積める - 経営戦略の策定から実行まで一貫して関わり、経営視点と実務能力を養う - 海外案件や海外出張を通じて、グローバルなビジネス経験と語学力をさらに向上させる - SCM領域におけるAIソリューション導入の専門性を深め、市場価値を高める - 大手ファーム出身の経営陣や各領域のプロフェッショナルから学び、継続的なスキルアップが可能 - トレーニング/評価制度により、着実なキャリアアップと成長機会が提供される - 将来的には、経営支援のプロフェッショナルとして多岐にわたる事業再生・内製化支援に携わる ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ AI / グローバル新規事業 / コンサルティング / SCM / 経営戦略 / DX / 業務改革 / ローカライズ / システム開発 / ビジネス変革 / PMO / 要件定義 / 現場主義 / 企業再生 / 内製化支援 / ITソリューション / エクイティ投資 / マーケティング戦略 / CIO支援 / 海外出張

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 語学力（日本語・英語）：グローバルに活躍できるレベル - 下記いずれかのご経験： - 新規ビジネス（IT系）の立ち上げ経験 - コンサルティング経験 - SIer等での上流工程（要件定義/PMO等も含む）経験 ◤歓迎スキル・経験◢ 記載なし ◤求める人物像◢ - 経営視点から会社成長のためのステップを考えられる方 - フレームワークにこだわらず、自身の発想でクライアントの課題解決に取り組める方 - 語学力を活かし、グローバルにご活躍されたい方 - 「やりきる」を目標に、自ら成長を追求できる方 - 徹底的な現場主義に共感し、クライアントの内部から変革を起こすことに意欲的な方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◤グローバル×新規事業開発◢語学力を活用したAIコンサル｜経営戦略策定

  800~1000万

  • PMO
  • 売上拡大
  • 店舗運営
  • 開発
  • 海外出張
  • 企業再生
  • コンサルティング業務
  • 物流/生産管理職担当
  • 店舗/施設運営
  • 新規事業
  • 営業
  • 店舗
  • 要件定義
  • パートナー
  • 物流
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • マーケティング
  • 経営戦略策定
  • システム開発

  株式会社リヴァンプ東京都港区

  ◤グローバル×新規事業開発◢語学力を活用したAIコンサル｜経営戦略策定気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 大手日系クライアントの経営戦略策定・実行を経営直下でサポート - 経営視点から事業拡大を支援する外部/社内コンサルティング - グローバル新規事業として、SCM領域のAIソリューションを日本市場へローカライズ・導入をリード - 海外パートナーとの連携、海外案件や海外出張（アメリカ/シンガポール等）あり - 経営×DX×業務コンサルティングを実践 - 【案件例】 - サプライチェーン、マーチャンダイジングのシステム開発を独自方法論でリード - 日系大手企業のグローバル展開におけるSCM構築および仕組み作り - エンタープライズ企業の売上拡大を目指したSCM拡大の構想と実現 - SCM最適化のため、クライアント内部の各部門（物流/MD/店舗運営等）の業務改革を実行 ◤会社の特徴◢ - 経営実務/CxO支援/経営企画業務、マーケティング戦略、経営/戦略/業務コンサルティング、デジタル＆ITソリューション、事業会社運営、エクイティ投資を提供 - 徹底的な現場主義と『経営・DX・投資』の三位一体サービスでクライアントの事業再生/内製化支援を行う - 経営理念は「企業を芯から元気にする」 - 案件は全てインバウンドで、新規開拓営業なし。クライアントワークに200%コミットできる環境 - 大手ファーム出身の経営陣と各領域のプロフェッショナルで構成されたチーム - 「やりきる」を目標に社員が成長できるトレーニング/評価制度を導入 - 伴走支援型で長期コミットするクライアントサポート - 従業員数354名、平均年齢32.0歳（2025年4月末時点） ◤仕事の魅力◢ - グローバル新規事業の立ち上げに貢献し、日本マーケットに変革をもたらすことができる - 経営直下でクライアントの事業拡大をサポートし、経営視点での課題解決に深く関われる - フレームワークに囚われず、自身の発想でクライアントの更なる高みを目指す支援ができる - 外部コンサルティングと社内コンサルティングを掛け合わせた、実践的な経営支援ポジション - 語学力を活かし、海外案件や海外出張を通じてグローバルに活躍できる - 新規開拓営業がなく、クライアントワークに集中できる環境 - プロフェッショナルなチームの一員として、活気ある環境で成長できる ◤描けるキャリア◢ - グローバル新規事業の立ち上げリードとして、ビジネスを牽引する経験を積める - 経営戦略の策定から実行まで一貫して関わり、経営視点と実務能力を養う - 海外案件や海外出張を通じて、グローバルなビジネス経験と語学力をさらに向上させる - SCM領域におけるAIソリューション導入の専門性を深め、市場価値を高める - 大手ファーム出身の経営陣や各領域のプロフェッショナルから学び、継続的なスキルアップが可能 - トレーニング/評価制度により、着実なキャリアアップと成長機会が提供される - 将来的には、経営支援のプロフェッショナルとして多岐にわたる事業再生・内製化支援に携わる ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ AI / グローバル新規事業 / コンサルティング / SCM / 経営戦略 / DX / 業務改革 / ローカライズ / システム開発 / ビジネス変革 / PMO / 要件定義 / 現場主義 / 企業再生 / 内製化支援 / ITソリューション / エクイティ投資 / マーケティング戦略 / CIO支援 / 海外出張

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 語学力（日本語・英語）：グローバルに活躍できるレベル - 下記いずれかのご経験： - 新規ビジネス（IT系）の立ち上げ経験 - コンサルティング経験 - SIer等での上流工程（要件定義/PMO等も含む）経験 ◤歓迎スキル・経験◢ 記載なし ◤求める人物像◢ - 経営視点から会社成長のためのステップを考えられる方 - フレームワークにこだわらず、自身の発想でクライアントの課題解決に取り組める方 - 語学力を活かし、グローバルにご活躍されたい方 - 「やりきる」を目標に、自ら成長を追求できる方 - 徹底的な現場主義に共感し、クライアントの内部から変革を起こすことに意欲的な方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【年収1300万超/OTE有】70億調達のログラス社より、セールス組織を「型化」する中核参画の打診

  1000~1400万

  • 戦略提案
  • 営業戦略策定
  • 営業
  • オンボーディング
  • マネジメント
  • 戦略立案
  • コンサルティング業務
  • SaaS
  • ソリューション型営業
  • 営業先 経営企画部門
  • 営業先 会長
  • 営業先 社長
  • 営業先 部長
  • 営業目標策定
  • マネジメント対象 正社員
  • マネージャー

  株式会社ログラス東京都港区

  【年収1300万超/OTE有】70億調達のログラス社より、セールス組織を「型化」する中核参画の打診気になる

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  仕事内容

  ■ 仕事の内容 【ミッション：日本経済をアップデートする「AI ERP」への進化とセールス組織の強靭化】 シリーズBで70億円の資金調達を実施したログラスにて、フィールドセールスのマネジメントおよび組織基盤の構築をお任せします。 単なる「売る組織」の管理に留まらず、日本発のユニコーン企業を目指す過程での「セールスの型化」「イネーブルメント体制の構築」という、極めて難易度の高い組織フェーズへのお力添えを頂きたいと考えております。 【具体的な業務内容】 アカウントプランニングの指揮： エンタープライズ顧客（トヨタ、KDDI等）に対する、経営課題に踏み込んだソリューション提案の戦略立案。 組織のスケールアップ： 現在40名の組織を半年で60名超へ拡大させるための採用・オンボーディング・評価設計。 セールスイネーブルメントの推進： 属人的な営業を排除し、誰でも高いパフォーマンスを出せる「勝てる仕組み」の構築。 マルチプロダクト展開のリード： 「Loglass 経営管理」に加え、HR・Sales領域等の新規プロダクトを市場へ浸透させるための営業戦略策定。 【このポジションの介在価値】 経営の意思決定を支える「経営企画・CFO」がカウンターパートです。 企業の心臓部に深く入り込み、日本のGDP向上に直結する「良い景気」を作るためのコンサルティング要素の強いセールス組織を率いていただきます。

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 法人営業経験（5年以上）： 高単価・長期間の検討を要するソリューション営業、またはエンタープライズ向け営業の経験。 高い目標達成意欲： 個人およびチームでの売上目標を定常的に達成し、組織に貢献してきた実績。 論理的思考力と構造化能力： 顧客の複雑な経営課題を整理し、プロダクト価値へと結びつける力。 【歓迎（WANT）】 マネジメント経験（6名以上）： メンバーの育成だけでなく、営業プロセスの仕組み化や生産性向上を主導した経験。 バックオフィス領域の知見： 経営企画、財務、経理、または人事領域のSaaS・コンサルティング経験。 変革への挑戦心： 既存のやり方に固執せず、日系SaaSの在り方をアップデートしようとする意志。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  東京【日野グループの人事関連業務】年休121日/次世代リーダー

  560~700万

  

  日野コンピューターシステム株式会社東京都日野市

  東京【日野グループの人事関連業務】年休121日/次世代リーダー気になる

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  仕事内容

  日野自動車の人事関連業務、日野グループ各社人事業務シェアードサービスにおいて以下業務をお任せいたします。 ・顧客に対し、受託業務拡大に伴う折衝業務 ・給与/社会保険業務/専門的見地からの法改正対応及びイレギュラー対応 ・業務効率化提案及び実施 ・適切な統制行為（個人情報保護含む）の実施 上記の業務を通して、各領域での具体的な改善策の提案と実行いただきます。またご経験に応じてチームの連携強化と業務効率の向上に取り組んでいただきます。

  求める能力・経験

  【必須】■給与又は社会保険取扱い部署での経験者（3年以上）■中級以上のPCスキル（PowerPoint、Excel、Word）■社会保険労務士資格保有者又は、準じた経験保有者 【求める人物像】■他部署とコミュケーションをとり、業務を円滑に進められる方 【募集ポジションのやりがい/期待】 シェアードサービス経験者及びコーポレート部門人事経験者、次世代リーダーポジションを目指す方にお勧め。 事業として立上げ間もなくであり、様々な問題に対処する必要があるため、問題解決能力が高まります。柔軟な対応力や調整力を身につけることができます。

  事業内容

  トヨタ自動車をはじめ、日野自動車グループの基幹を支えるシステムを開発・運用