【三重県伊賀市】品質検査(出荷前製品検査)★工作機械の世界最大手メーカー★
450~800万
DMG森精機株式会社
三重県伊賀市
450~800万
DMG森精機株式会社
三重県伊賀市
機械品質管理
■工作機械の世界最大手メーカーである当社にて、弊社製品の出荷前の最終検査をお任せします。精度検査/機能検査/安全検査/外観検査など、お客様先への不具合流出の防止、前工程への不具合再発防止を推進します。 【具体的には】◇弊社製品である工作機械(ターニングセンタ、マシニングセンタ、複合加工機、5軸加工機、等)の 検査レーザ測定器を用いた位置決め測定、切削試験、各種規格検査、安全機能検査、機能試験 ◇各種計測器を用いた測定(ダイヤルゲージ等の汎用計測器から三次元測定機、レーザ測長器まで)◇MS Officeを用いた標準書・チェックシートの作成
【必須】■工作機械、産業機械・設備などにおける品質検査、品質管理、品質保証のご経験 【歓迎】■技能検定(機械検査2級、機械保全2級レベル)の資格保持者 【当社について】■工作機械業界世界最大手■東証プライム上場■平均年収903万円■平均勤続年数17年超■離職率(自己都合)1.6%■ホワイト500認定&健康経営銘柄2024認定■有給休暇取得平均18.9日【手当】■住宅手当■家族手当等【施設】■従業員向け保育園完備(ドイツやスウェーデン等欧州各国のおもちゃを採用。バイリンガルの先生による英語教育等、日本最高水準の教育を提供。)■食堂等その他施設も充実
高校、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~800万円 月給制 月給 300,000円~ 月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年1回
会社規定に基づき支給 上限10万円/月
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~15:00)
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間121日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜、夏期5日、年末年始5日
入社半年経過時点12日 最高付与日数20日 入社月により付与日数変動(月按分)
その他(完全週休2日制・年3回の5連休・一部祝日)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【シャトルバスについて】 伊賀事業所、奈良事業所、名古屋、大阪、京都を結ぶシャトルバスを毎日運行しています。出張だけでなく土日・プライベートでの利用が可能、社員はすべて無料です。伊賀で勤務する社員は、平日は事業所至近の単身赴任寮、週末はシャトルバスで自宅に帰る人が多いです。転勤が必要な場合、社宅又は借り上げ住宅に優先的に入居可能です。生活に必要なインフラは整っており、都市部に比べてゆったりした生活を実現できる環境です。 【仕事内容について】今回の求人に関して建設業務はございません。 【入社後の変更範囲について】 業務の変更の範囲:当社業務全般 就業場所の変更の範囲:当社および出向(転籍)先の拠点全般 【面接備考】面接回数3回 ※いずれかのタイミングで弊社伊賀工場をご見学いただきます。※交通費支給
■伊賀事業所 ※伊賀事業所、奈良事業所、名古屋、大阪、京都を結ぶシャトルバスを毎日無料運行しています。
当面無
三重県伊賀市御代201番地
JR関西本線新堂駅 徒歩20分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
車通勤可
※三重の他に奈良、滋賀、大阪、京都、愛知等から通勤している社員もいます。
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 託児所あり(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
有
有
確定拠出年金制度・持株会・財形貯蓄、団体定期保険、オートローン、教育ローン、育英年金
【制度】社員向けレンタカー制度、カーシェアリング制度、人間ドック 【施設】社宅、社員会館、社内託児所、体育館、ゴルフ練習場、テニスコート、フットサルコート、フィットネスルーム、クラブハウス、ゲストハウス、社内カフェ、M CLUB、カルチャールーム(料理・茶道教室)、合歓の郷保養所(伊勢志摩)、蓼科セミナーハウス(長野県)、登大路ホテル(奈良県) 【クラブ】ゴルフ、硬式・ソフトテニス、野球、スキー、バドミントン、フットサル、ソフトボール、卓球、陸上、ボウリング、ヨット、鳥人間、手話など 【教育制度】当社人事制度に基づく新入社員教育―入社前教育、OJT教育、フォローアップ研修、技能研修、階層別研修、語学研修、財務研修ほか 【勤務時間】勤務終了と翌日出勤時間のインターバル制度有り。在社、就業時間の制限を設け、社員の健康維持に努めています。
3名
3回
筆記試験:有(筆記テスト) 適性検査あり
■東証プライム上場/売上高5,000億円超/賃金上昇率国内1位/日本とドイツの良い文化を融合し「よく遊び、よく学び、よく働く」を経営理念に掲げ、ワークライフバランスが取れる環境■世界40ヶ国以上に展開し、工作機械業界で世界最大手
私たちDMG MORIは、1948年の創業以来、工作機械の精度向上や高付加価値なトータルソリューションを提供することを通して、お客様の生産性向上への挑戦を続けてきました。工作機械が精密であるということは、工作機械で生み出されるもの、それによって作られるもの、さらに最終製品の製造工程において、 社会全体の生産プロセスから無駄を減らし、CO2 排出量削減や循環型社会の実現など、さまざまな社会的課題の解決につながります。また、工程集約、自動化によるマシニングプロセスのリーンな生産体制を構築することは、CO2 排出量の削減への貢献というGXにもつながっています。 さらにその全プロセスで生じる情報をデジタル・AI技術を通して収集・分析・可視化し、そのフィードバックをもとにプロセスを改善し続けるといったDXが重要になります。 私たちは、この工程集約から自動化によるGXへの貢献、そしてこの一連の行程をDXする仕組みをマシニングにおける革命と捉えており、マシニング・トランスフォーメーション(MX)と位置付けています。私たちが世界中のお客様によりよい商品を提供すればするほどSDGsの達成に近づき、事業活動そのものが社会に貢献すると考えております。 今後も持続可能な社会の実現に貢献してまいります。
〒135-0052 東京都江東区潮見2-3-23
【本社】東京グローバルヘッドクォータ【第二本社】奈良商品開発センタ 【その他】東京DIC、三重県(伊賀)、奈良県(奈良/大和郡山)、愛知県(名古屋)等
工作機械(マシニングセンタ、数値制御装置付旋盤及びその他の製品)の製造、販売
DMG MORI AG(ドイツ)、太陽工機(新潟県)、マグネスケール(東京都)、サキコーポレーション、テクニウム(東京都)
プライム市場
日本マスタートラスト信託銀行(信託) 12.3% 日本カストディ銀行(信託) 12.4% DMG森精機従業員持株会 3.4%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年12月 | 539,450百万円 | - |
| 前期 | 2024年12月 | 540,945百万円 | - |
| 今期予測 | 2025年12月 | 510,000百万円 | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
550~1000万
●製造部のミッション 「製造部」は製造・生産管理機能を横ぐしで統合し、安全強化、モノづくり高位平準化、キャッシュ創出の最大化を図る 将来に期待が持てる、変化・成長し続ける組織 ●生産管理三課のミッション 生産・ロジスティクス計画管理業務を通じ製造部のキャッシュ創出に貢献する。課運営場面においては、安全・コンプライアンス 風通しの良い職場環境の更なる拡充を推し進める ●募集背景 我々の事業所は、社会に欠かせない電子機器を構成する電子材料の生産及び出荷を行っている拠点です。その中でも我々部署は、プリント配線板シート材料の生産計画及び製品出荷ロジスティクス業務を担っています。今回募集に当たっては、自部門のミッション達成のため、顧客貢献の視点をもって、戦略・計画に基づくテーマを自ら設定し、合理化・改善の取り組み・施策の推進 および、現行プロセス・仕組みの進化に貢献する志を持った人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・顧客の希望納期を満足すべく、生産・在庫の計画管理を行い、且つ製造部としてのキャッシュ創出の最大化を図る効率的な生産計画を立案推進する ・ロジスティクスに関するコンプライアンスを徹底しながら、担当事業部の収支やロジスティクスに関するオペレーションの状況等を把握し、その精度やスピードの向上を現場レベルで推進する ・関連・周辺業務への影響を常に意識し、必要に応じて他の担当者や上長とタイムリーに連携を図りながら、自組織の重点テーマを現場レベルで推進する ●具体的な仕事内容 ・主な対象製品は、「セムスリー(汎用基板用途)」、「ルミナス(PKG基板用途)」、「FPC(フレキシブル基板用途)」です。 ・生産拠点工場は、四日市南工場です。 ・受注システムにより、各商材毎に顧客からの注文を受け、在庫引当もしくは生産計画を行います。生産計画に当たっては、必要な原材料の調達手配も行います。生産された製品の在庫管理を行い、予定の出荷日で出荷対応を行います。出荷先は、海外及び国内向けの貨物となります。 ・販売見通しに対してISP会議にて製販合意の基、生産計画へとお落し込み、更に製品及び原材料の在庫管理を実施、毎月の棚卸し作業を推進する事で、年度及び毎月の収支計画の立案を行う。 ●この仕事を通じて得られること ・社内外での研修プログラムの受講や、仕事を通じたOJTにより、仕事スキルの向上を図れます。 ・関係先内外との折衝を通じ、困難な状況でも相手先に理解を得られるような折衝スキルの習得 ・ロジスティクス業務遂行に必要な法令や社内規則の習得、及び各種資格取得 ●職場の雰囲気 ・年齢層は多岐に渡る職場で、経験豊富なベテラン層が後輩の指導を行える体制です。また比較的女性比率が高い職場で、明るく活き活きとした職場雰囲気です。 ・従事する仕事領域に応じ、各個人の専門性を活かした全員活躍の職場です。 ●キャリアパス ・初期配属の仕事領域に留まらず、同部署内でのさまざまな仕事領域に対応出来る多能工人財に育成に力を入れています。 更には、部署の垣根を超え、様々な業務経験を積むことが出来るジョブローテーションプログラムの準備もあります。
【必須】 ・プロジェクトのPMO経験 ・課の重点テーマを現場レベルで推進し、日々の業務課題解決を実行した経験 ・ロジスティクス以外の職種経験・貿易実務検定B級 【人柄・コンピテンシー】 ・洞察に満ちたリスニングおよびコミュニケーションの重要性を理解している。明確かつ影響をもたらす方法で情報やメッセージを提供できる。 効果的なコミュニケーションの概念、ツール、および技法を理解している。適切なコミュニケーション行動を適用することで、アイデア、情報、およびニーズを効果的に伝え、受け取り、 正確に解釈する ことができる。 ・パートナー、顧客、取引先、地域社会との連携ができる。社外組織・団体と生産的な関係系を構築し、業務連携および経営陣からのメッセージの効果的な伝達、社会貢献につながる活動や 取り組みへの積極的な参加ができる。
電気部品・電子部品・制御機器・電子材料等の開発・製造・販売を行う、パナソニックホールディングス内の事業会社。100年培った多様なデバイステクノロジーを強みとして、幅広い用途に向けた電子デバイス・産業デバイスを取り揃えており、デバイスにとどまらずお客様のお困り事を解決するためのソリューションも提供しています。
326~400万
大手メーカーの製品完成までに欠かせない品質管理業務をお任せ。スマホ・パソコン・家電・自動車など人々の暮らしに密着したものづくりに携わりながら、エンジニアとしてスキル・キャリアUPが目指せるのが魅力! 「製品完成までの工程」に注目し、品質・納期・コストを安定させるのが、品質管理の大きな役割です。不良品がないかチェックシートの集計・分析や、製造工程の無駄や工期短縮できないか生産性向上など、ものづくりの根幹を担いながら成長できます。まずは製造現場を体験していき、データ入力・書類作成といったやさしい仕事からスタート。ゆくゆくは「設計業務」といったレベルの高い仕事にも挑戦できます。
■社会人経験が半年以上ある方は可能な限りお会いさせて頂きます! ブランク・転職回数は不問です。社会人経験浅くとも意欲を重視します◎ 飲食店スタッフや販売員、事務スタッフ等様々な職歴の方が活躍中。 【教育体制】約2週間の研修を実施いたします、イチから学べる環境です。研修が終われば現場に配属。仕事に慣れるまでは先輩たちが丁寧に教えますのでご安心ください。研修の他にも営業・リーダー・シニアエキスパートが定期的な面談を行い、働き方やキャリアのサポートを実施しています。【キャリアパス】技術力の向上を追求する研修などを用意しています。試験計測や機械制御などの専門スキルが身につきます。
上場企業を主体とする研究開発、情報、技術、製造分野の総合コンサルティング、人事コンサルティングおよびアウトソーシング/ファクトリー事業/テクノ・ITS事業/R&D事業/リペア事業/購買事業 他
300~500万
化学プラントや社会インフラの非破壊検査業務を担当していただきます。入社後、先輩技術者の指導のもと、段階的に専門知識と資格を取得することで、一生モノのスキルを身につけて活躍できる環境です。 【具体的な業務】■超音波・X線・電磁波などの専用検査装置を用いた検査業務■検査データの解析および報告書の作成■検査対象の材質や厚み、形状などを総合的に判断し、最適な測定方法を検討■検査結果をもとに、設備・機器の補修や更新の提案。入社後に非破壊検査技師の資格を取得していただきます。 ※変更の範囲:なし
【必須】 ・35歳未満の方※例外事由イ(中長期的なキャリア形成を目的とする) ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 【歓迎】・未経験者歓迎!・JIS Z 2305資格をお持ちの方 ・非破壊検査資格、二等無人航空機操縦士資格をお持ちの方 【職場の魅力】不景気にも強く、法令により定期的な検査が定められているため、常に一定の検査ニーズがあります。 【求める人物像】 ・熱意と向上心をもって、仕事に取り組む方
・非破壊検査全般 ・化学プラント内、機器等の設備診断
350~500万
化学プラントや社会インフラの非破壊検査業務を担当していただきます。 大手化学メーカーの工場内に出張所があり、安定した取引基盤を構築しております。 【具体的な業務】■超音波・X線・電磁波などの専用検査装置を用いた検査業務■検査データの解析および報告書の作成■検査対象の材質や厚み、形状などを総合的に判断し、最適な測定方法を検討■検査結果をもとに、設備・機器の補修や更新の提案。入社後に非破壊検査技師の資格を取得していただきます。 ※変更の範囲:なし
【必須】・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ・非破壊検査技術者資格をお持ちで非破壊検査の実務経験をお持ちの方 【歓迎】二等無人航空機操縦士資格をお持ちの方 【職場の魅力】不景気にも強く、法令により定期的な検査が定められているため、常に一定の検査ニーズがあります。 【求める人物像】 ・熱意と向上心をもって、仕事に取り組む方
・非破壊検査全般 ・化学プラント内、機器等の設備診断
550~1000万
四輪の新機種開発フェーズおよび量産フェーズにおける取引先様製造部品の品質管理・および品質改善業務をお任せいたします。 【具体的には】※ご経験/スキルに合わせ詳細業務を決定します。 ●新機種立上げ準備段階の部品品質熟成業務(図面検証から仕様への意思入れと部品/製造工程の造りこみ) ●お取引先搬入部品の品質保証業務とお取引先製造現場監査 ●品質問題発生時の原因解析と再発防止対策検討 上記PDCAサイクルを回すことにより、お取引先様とともに安心・安全なモビリティ社会の実現に向け寄与していただきます。 ※国内外のお取引先への出張が発生します。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【業務の魅力】 外作部品を供給していただくお取引先様との取引窓口として、開発(新機種立上げ)~量産まで幅広い領域を担当することが可能です。 部品がまだ出来上がっていない段階から開発に関わることや、何万種類にも及ぶ部品の現物を実際に見ながら品質業務を担うことができます。 自分たちが関わった部品が組み合わさり、できあがった完成品を目にしたときの喜びは一入です。 【募集の背景】 2030年ビジョンで「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する」こと、そして「世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする」を掲げ、21世紀の活動指針として「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3つの視点を定めました。 自動車業界100年に1度の変革の時代において、さらにこの先の10年後も20年後もより多くの人々に「自由で楽しい移動の喜び」、「生活が変わる・豊かになる喜び」を提供するために、日々進化し続けるHonda。 今後も、お客様視点に立った信頼できるHonda四輪品質強化に向け、お客様満足度向上によるHondaブランド強化を目的とし、組織が目指す2050 年のカーボンニュートラルおよび交通事故死者ゼロの実現を"品質"観点から強力に支援していきます。 その中でも完成車部品の大半を占める外作部品の品質保証に関しては、まさにお客様の信頼に直結します。 EV領域(バッテリー、e-Axleなどの電動化コア部品など)の技術拡大も踏まえ組織の信頼を守る新たな仲間を募集します。
●完成車メーカーもしくはサプライヤーにおいて自動車部品の設計、開発、製造技術、品質関連いずれかの業務経験をお持ちの方 【あれば望ましい資格・経験・スキル】 ●電子・電装部品に関する設計、開発、製造技術、品質関連のご経験をお持ちの方
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500~1000万
完成車1台分の品質保証を行う部門において検査手法の構築およびグローバル展開を担当します。 【具体的には】 主に自動運転/先進運転支援システム(ADAS)/電動化領域において、法規適合や車載機能の動作を保証できる的確な検査を構築、実施するために研究開発部門や製造部門等、関係する部署との連携し、海外を含めたグローバル拠点への検査手法の展開と推進を担います。 ●人検査(目視・聴覚などの官能検査)領域を定量判定する要素技術の収集 ●電子デバイス等の電気検査手法の企画とグローバル展開 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【募集の背景】 自動車業界はCASE(コネクテッド・自動運転・シェアリング・電動化)に代表される新たな技術・サービスの時代に突入し、Hondaも新たなモビリティサービスの価値創出に向け取り組みを加速しています。 またHonda2030年ビジョンとして「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する」こと、そして「世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする」を掲げ、21世紀の活動指針として「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3つの視点を定めました。 本ポジションは工場の最終品質保証部門として、進化・複雑化する新機構に対して車両自己診断システムの提案や、サプライヤー製造保証、完成車検査による機能保証を構築し、Hondaのグローバル拠点への展開も担います。 100年に1度の変革期を迎える自動車業界で、益々注目が集まる完成車品質保証の領域にて、不具合流出ゼロ・リコールゼロを目指し、完成車一台分の検査・保証方法の検討・構築を担うチームの仲間を募集します。 【業務の魅力】 ・ADAS関連機能をはじめとした最先端の技術を習得しつつ、完成車メーカーのコアバリューでもある品質保証に正面から取り組めます。 ・自ら構築した検査手法が全世界に展開されるため責任が大きい一方、確かなやりがいを感じることができます。 ・領域への知見が限定的であっても入社後にキャッチアップできる環境があります。 ・日本の車だけでなくHondaの最新技術が搭載された海外専用車種の品質保証に携われることも魅力の1つです。 【キャリアステップイメージ】 ADAS/先進技術/自動運転/エアサスなど、ご自身の意向も踏まえ、あらゆる新技術、新機構へとキャリアステップしていただける可能性がございます。 将来は、グローバル展開におけるリーダー的存在に育っていただきたいと思っております。
【求める資格・経験・スキル】※以下の条件を満たす方 ●製造業における開発/設計/品質保証の実務経験をお持ちの方 【あれば望ましい資格・経験・スキル】 ●自動車業界における開発/設計/品質保証に携わったご経験をお持ちの方 ●品質基準や品質検査仕様の構築に携わったご経験をお持ちの方 (仕様書やフローチャート作成経験) ●故障モードおよび影響分析(FMEA)・故障ツリーアナリシス(FTA)のご経験をお持ちの方 ●車載Camera/Radar/LiDARに関する知識 ●電子回路に関する一般的な知識 【求める人物像】 ●Hondaフィロソフィーに共感いただける方 ●様々な関係者を巻き込みながら業務を遂行できるコミュニケーション力をお持ちの方 ●物事を自責で捉え主体的に行動できる方
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400万~
◆二輪車用発電機・エンジン制御装置の品質保証を行います。 ・品質向上方針や仕組みづくり等の企画立案から、機能部門が一体となり行う品質のつくり込み ・電気計測機器や分析器を用いた製品評価など
・品質保証業務経験をお持ちの方 ・理系学部をご卒業された方 ・自動車業界でのご経験をお持ちの方歓迎 ・第二新卒の方可 ・明るくコミュニケーション力の高い方
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300~400万
仕事の内容は、プライム市場の『オーハシテクニカ』のグループ企業として、高度な製造技術力を有し、オーハシテクニカのマザー工場としての役割を果たす当社で、自動車関連部品の品質管理業務を担当します。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・クレーム対応、自動車部品の品質管理、部品の測定、データ作成 ・検査・不具合要因の分析調査及び対策推進 ・品質向上への取り組み活動(標準・ルール作成等) 大手企業のお客様を中心に広範な顧客から支持される当社の高品質な製品を支える重要なポジションです。
【必須経験】 製造業における品質管理の経験
■冷間鍛造プレス部品:ステアリング系及び駆動系、シャフト、ヨーク、スリーブ、フランジ ■機械加工部品:冷鍛素材(内製)、鋳鍛素材(外製)の機械加工・研磨加工 ■板金溶接部品:ハウジングチューブ、サスペンションアーム
400~600万
■具体的な業務内容:製造工程における品質管理と業務指導、取引先からの品質に関する問い合わせへの対応、品質不良時の現地不良検査、不良原因の確認・改善策検討・報告書作成、取引先への品質改善報告業務など、ISO更新や新規資格取得に伴う書類作成などを担当します。■業務内容詳細:当社は自動車電装品の製造を行っており、取引先からの部品設計依頼に応じて品質の確認を行います。製造工程において品質を確保するための製造フローの遵守や従業員への品質に関する指導にも対応します。品質不良が発生した場合は、原因の確認と改善策の検討を行い、報告書を作成します。さらに、ISOの更新や新規資格の取得に伴う書類作成も担当します。
車載機器メーカーでの勤務経験がある方 車載部品の品質保証業務経験のある方
車載電装部品の金型設計・製作・生産
400~600万
省エネ性能のモーターの販売が伸び、新たな製造ラインの立ち上げが見込まれる中、生産工程の品質維持・改善業務を担当します。具体的な業務内容は以下の通りです。品質管理業務(社内不良の解析、工程調査・設計品質指導、サプライヤ品質指導)、生産ラインでの品質維持・改善業務、お客様対応業務(不具合対応、分析・対策、レポート作成)、その他品質管理・品質保証業務に携わります。組織構成は品質保証部が4名で構成され、裁量を持って業務に従事できます。60代の部長、60代のメンバー、40代のメンバー2名が在籍しています。
■必須条件 ・モーターに関するメーカーにおいて、品質に関わる製造現場でのご経験をお持ちの方
DCブラシレスモータ、コントローラ、ACモータ、アクチュエータなどの設計・開発、製造、販売