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  【東京│500万〜800万】東証グロース上場の急成長SaaS！裁量を持って挑むパートナーサクセス

  500~800万

  • リーダー
  • 戦略提案
  • 契約交渉
  • マネジメント
  • 提案
  • マーケティング
  • クロスセル
  • 営業
  • パートナー
  • アップセル
  • 開発
  • SaaS
  • 成約
  • 受発注
  • 戦略立案

  PRONI株式会社東京都品川区

  【東京│500万〜800万】東証グロース上場の急成長SaaS！裁量を持って挑むパートナーサクセス気になる

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  仕事内容

  ■仕事についての詳細: 募集背景 PRONIは「受発注を変革するインフラを創る」というビジョンのもと、 2025年12月に東京証券取引所グロース市場へ上場（証券コード：479A）いたしました。 現在、正社員数は150名を超え、組織は急拡大を続けています。 PRONIにとって重要な存在である、SaaS・ITベンダーといった「パートナー企業（受注側）」。 現在、そのパートナー企業において、単なるリード提供に留まらない 「事業成長のパートナー」としての介在価値が問われています。 複雑なステークホルダーが絡み合う大手企業の意思決定を紐解き、 「プロダクトの力」と「個人の介在価値（戦略×情熱）」を掛け合わせて、 パートナー企業の成長に貢献できる組織のコアメンバーを募集します。 ■業務内容／環境 主な業務 ・SaaSベンダー向け営業戦略の策定 ・CxO / 責任者を含む複数ステークホルダーとの関係構築と合意形成 ・ご契約企業へのサクセス / アップセル / クロスセル ・新サービス /プラン企画検討 ・上記に付随する交渉や整備、契約手続き ◇具体的には ・戦略的アカウントマネジメント: パートナー企業の経営課題から逆算し、PRONIを通じたマーケティング活動の最適化や、歩留まり改善に向けた戦略立案と実行のやりきり。 ・データドリブンな改善提案: 「リードの質」といった定性的な課題に対し、成約率や歩留まりなどの情報に基づいた読み解きから、本質的な改善（勝ち筋）へと導く。 ・ハイタッチなリレーション構築: 迅速なレスポンスや徹底した顧客理解を通じて、大手企業特有の多層的なステークホルダーを巻き込む強固な信頼基盤を築く。問題解決のためには自社内の積極的な巻き込みも行う。 ◇カウンターパートの職種 SaaS企業のマーケティング部 / 営業部 / 事業開発部の責任者または決裁者 変更の範囲：会社の定める業務 チーム・環境 PRONIアイミツ事業本部に配属予定となります。 体制：リーダー含む10名 求める人物像 ・PRONIのパーパスである「中小企業の挑戦を支援し、日本経済の再成長に貢献する」に心からワクワクできる方。 ・バリューである「まっすぐ」を体現し、顧客や仲間に対して誠実に、本質的な対話ができる方。 ・自身の成長を「会社の成長」や「社会への貢献」とリンクさせ、何事にも主体的に動ける方。 ・変化の激しい環境下で、自らPDCAを回し、目標達成のために「泥臭いアクション」を厭わないスタンスのある方。

  求める能力・経験

  ■募集要件 必須要件 ・法人向け営業経験3年以上（有形・無形問わず） 歓迎要件 ・ 無形商材の営業経験 ・ 数字・データを基に話せる方 ・ 大手代理店／広告営業経験

  事業内容

  ～業界注目の国内最大級のBtoB受発注プラットフォーム『PRONIアイミツ』の運営～ ▼BtoB受発注プラットフォーム『PRONIアイミツ』サービスについて 検索では見つからない全国の発注先、外注先、アウトソーシング業者の特徴や実績、サービスの情報などを全て纏めた総合型のプラットフォームです。 プラットフォームとしての機能だけではなく、専任コンシェルジュ（カスタマーサクセス）が間に介在することで、より精度の高いマッチングを実現。

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  BizDev◤ラクスル◢SaaS×エンタメ事業×職種未経験歓迎｜事業開発に挑戦

  598~1000万

  ラクスル株式会社東京都港区

  BizDev◤ラクスル◢SaaS×エンタメ事業×職種未経験歓迎｜事業開発に挑戦気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」をビジョンに掲げる企業です。 ・伝統的かつ巨大な産業にITを融合し、産業構造の再定義に挑んでいます。 ・印刷・物流・広告・コーポレートITをテーマに4事業を展開しています。 ・マーケットプレイスとSaaSを組み合わせた独自のポジションを確立。 ・M&Aも積極的に駆使し、非連続な成長と新しい顧客価値を創出します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・大企業向けサービス「ラクスル エンタープライズ」の戦略を立案します。 ・顧客や業界の課題をヒアリングし、課題解決型のソリューションを提案。 ・プロダクト開発チームや外部パートナーと連携し新規サービスを構築。 ・売上を最大化するためのセールスインプリメンテーションの推進。 ・内製やM&Aを駆使し、ソリューションのポートフォリオを最適化します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・間接材の購買管理やオフラインマーケティング最適化ソリューション構築 ・デザインAIやオリジナルノベルティ、グッズ提供による付加価値創出 ・従業員データの集約・活用、パーソナライズDM等の新サービス立ち上げ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 圧倒的な成長環境：新設部署の10→100フェーズで、サービス立ち上げからグロースまでを一気通貫で主導できます。 ✅ 多様なプロと協働：メガベンチャーやコンサル出身など、様々なバックグラウンドを持つ一流のプロと切磋琢磨できる環境です。 ✅ 経営者へのパス：全社ノウハウのサポートを受けながら、PL責任を持つ事業責任者や経営者へステップアップ可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「トランザクション×シェアリングプラットフォーム」の稀有なモデル。 ・EC型で磨いた強みを活かし、大企業のコスト削減や業務効率化を主導。 ・内製開発だけでなく、M&Aにより新ソリューションを連続的に生み出すサイクル。

  求める能力・経験

  ・事業会社における3年以上の実務経験 （マーケティング、企画、コンサルティングなどのご経験） ・個人で圧倒的な成果を出した経験 ・特定領域における定量的ご実績 ・目標達成に向けたPDCAサイクルを回しての実行経験

  事業内容

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  システム開発◤シンプレクス◢Java×キャピタルマーケット×プライム｜技術一本でキャリアアップ

  798~1400万

  シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区

  システム開発◤シンプレクス◢Java×キャピタルマーケット×プライム｜技術一本でキャリアアップ気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・創業から27年以上にわたりテクノロジーで日本の金融業界を牽引。 ・近年は保険や建設、エンタメなどの非金融領域や官公庁のDXも推進。 ・戦略コンサルから設計、開発、運用保守まで一気通貫で提供する強み。 ・社内にはビジネスと技術の双方に精通したプロが多数在籍。 ・「プレイヤーたれ」を掲げ、全社員が当事者意識を持つプロ集団。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・大手金融機関向けシステム開発にて導入・運用保守の機能追加を担当。 ・ソースコードの品質担保や安定稼働のためのコードレビューを実施。 ・5〜10名規模のプロジェクトで、円滑なシステム導入を推進。 ・将来的には、配下メンバーの育成やマネジメント業務をお任せ。 ・一作業員ではなく、顧客への価値提供に向けた能動的な提案を体現。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手金融機関向けのキャピタルマーケット（市場）領域システム開発。 ・デジタル庁と連携したマイナポータル刷新などの最先端行政DX。 ・港区をはじめとする地方自治体の行政手続きデジタル化プロジェクト。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 圧倒的な成長環境：金融とITのプロから直接学び、業界未経験でも確実にキャッチアップが可能です。 ✅ 技術を極めるキャリア：マネジメントだけでなく、技術一本でもPMと同等の高給与テーブルを目指せます。 ✅ 至高の福利厚生：無償の夕食ビュッフェやマッサージルーム、豊富な学習補助制度が完備されています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・全案件をプライム（一次請け）かつ一気通貫で運営し、顧客と並走。 ・実力とスキルに応じて、年収800万〜1,400万円の提示が可能。 ・週1出社を基本としつつ、中抜けも可能なフレキシブルな働き方を実現。

  求める能力・経験

  ・Javaでの開発経験 ・開発の各工程の経験（設計、コーディング、テスト）

  事業内容

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  【クロスボーダーM＆Aソーシング（エキスパート）】日本発で米仏成長を牽引！パーソルHD

  1500~2000万

  • 戦略提案
  • グローバルM&A
  • M&A対応
  • 海外M&A

  パーソルホールディングス株式会社東京都港区

  【クロスボーダーM＆Aソーシング（エキスパート）】日本発で米仏成長を牽引！パーソルHD気になる

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  仕事内容

  ■概要 弊グループは、売上高約1.3兆円、従業員約7万人を有する総合人材グループです。 現在推進中の「グループ中期経営計画2026」では、「テクノロジードリブンの人材サービス企業」への進化を経営方針に掲げ、プロダクトとデジタル化を軸とした非連続な成長の実現を目指しています。 この方針のもと、当社は2025年10月1日に欧州・米国を中心に活動する、高いAI技術力と事業の拡張性を持つ企業を買収しました。 今後、本事業のさらなる成長を積極的に支援していくため、ならびに本企業の持つ技術の日本国内にある既存事業への移設を目的に同年10月に「欧米デジタルスタッフィング推進部」を新設。今回は、その立ち上げを担うメンバーを募集します。 ■職務内容 欧米を中心としたM＆Aのソーシング担当として、日本を拠点としながらターゲット市場でのディールに向けたソーシングを担当いただきます。 <具体的な業務内容> • 担当地域の事業戦略に紐づいて地域責任者と連携、クロスボーダー及びクロスファンクショナルな活動への取り組み。 ・ 中長期経営計画／M＆A／組織再編／システム統合と実装／プロセスの標準化・最適化 • ホールディングスと担当地域の橋渡し役となり、様々な機能チームと連絡を取り合い、相互理解と協力の促進を図り、さらにマネジメント間の戦略的議論と意思決定を促進。 • ホールディングスならびに買収した企業の経営陣の意思決定をサポートするための市場、競合、技術調査の実施を担当。ホールディングスの経営陣の意思決定をサポートするための市場、競合、技術調査の実施 ■組織構成 執行役員管掌のもと、エキスパート社員1名在籍、他兼務メンバー数名 ■魅力・特徴 • 同組織のミッションは以下のラインアップがあり、買収した企業と二人三脚で取り組んでいます ・ 領域経営 　－ 中核会社である買収した企業の中計、年計の策定とそのモニタリング ・ M＆A支援 ・ 現地日経グローバルファーム開拓 ・ デジタルケイパビリティのグループ企業への移設 ・新設組織のため役割が固定化されておらず、課題定義〜推進体制・運用ルールの設計までを当事者として担うことが可能です ・日本起点で、米国・フランスの成長戦略をリードできるクロスボーダーポジションです。 ・経営陣の投資・戦略判断に近い位置で、論点設計と選択肢提示を通じて意思決定を前に進められます ・ソーシング／DD／意思決定／実行・価値実現までを一気通貫で捉え、「提案で終わらない」成果責任を持てます ・米国・フランスの多様な前提（ガバナンス／商習慣／リスク許容度）を踏まえ、当ホールディングス×現地の合意形成を主導できます ・PMIやシステム／プロセスの統合・標準化など、戦略を実装に落とし込み事業成果へ接続する経験が得られます ・成長フェーズのため型が固定されておらず、判断基準・推進体制・プロセス自体を設計し、影響範囲を広げられます

  求める能力・経験

  【必須要件】 ビジネスレベルの英語力をお持ちで以下いずれかに該当する方 ・外資系投資銀行・銀行・会計系コンサルティングファームご出身の方 ・事業会社における海外 M＆A 経験のある方 【歓迎要件】 ・フランス語での読み書き、コミュ二ケーションが可能な方 【求める人物像】 ・自発的にコミュニケーションを取る事が得意な方 ・健全な朝令暮改、方向転換にストレスを感じない方 ・自分で自分のゴールを設定できる方

  事業内容

  -

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  【経営戦略（APAC領域担当）】コーポレート戦略・プランニング｜パーソルHD

  827~1511万

  • プロジェクトマネージャー
  • M&A対応
  • 戦略立案
  • プロジェクト
  • 海外M&A

  パーソルホールディングス株式会社東京都港区

  【経営戦略（APAC領域担当）】コーポレート戦略・プランニング｜パーソルHD気になる

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  仕事内容

  【東証プライム一部上場／連結売上高1.3兆円超、グループ社員約70,000人・グループ会社数約150社の中期経営計画や事業戦略の策定、実行推進】 グループビジョン実現のため、2030年に向けた中長期戦略方針（価値創造ストーリー）を発表しました。経済的価値だけではなく、社会的価値との双方を高めることで「はたらいて、笑おう。」を実現すべく、経営戦略本部は重要な役割を担います。 ■業務詳細 今回のポジションは、SBU（Strategic Business Unit）とFU（Function Unit）からなる経営体制で運営している中でAPAC SBU（アジア・パシフィック領域）の専属担当として主に下記業務をご担当いただきます。 ①APACの企業戦略・企画部門の責任者と連携し、以下のようなクロスボーダーおよびクロスファンクショナルな取り組みでサポートをしていく。（中長期経営計画/M&A/組織再編/システム統合と実装/プロセスの標準化・最適化） ②パーソルホールディングスとAPAC SBUの橋渡し役となり、パーソルホールディングスのさまざまな機能チームと連絡を取り合い、相互理解と協力の促進を図り、さらにマネジメント間の戦略的議論と意思決定を促進させる。 ③プロジェクト・マネージャーとして担当プロジェクトをリードし、APAC地域および日本の関係者と積極的に連携し、ビジネス成果を確実に実現させる。 ④APACおよびパーソルホールディングスの経営陣の意思決定をサポートするための市場、競合、技術調査の実施。 ■組織構成 グループ経営戦略本部長直下の組織にて10名が在籍。30代～50代まで幅広い年齢層かつ中途入社者が中心のチームです。日常的にグループの社長/経営戦略担当役員/経営戦略本部長/APACの企画ヘッドと会議/対話をしつつ、グループ全体の経営戦略を立案・推進します。 ■魅力 経営戦略本部は、経営層との距離感が非常に近い一方で、事業サイドとも綿密な連携を行うのが本ポジションの特徴といえます。グループ全体の未来を考えながら、いかに事業サイドに寄り添い成長に貢献するか、難しい舵取りを行っていくことが求められます。また、単なる調整ではなく、自身で「グループの未来の為にはどうすべきか」を思考し、役員へも意見することも必要です。社会に対して本気で向き合い、ビジョンドリブンでの変革を続ける当社だからこそ、強い使命感を持って職務に臨むことができます。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・事業会社(上場企業)で経営企画部門でのご経験5年~10年の実務経験 ・コーポレートファイナンスに関する基礎知識と理解 ・プロジェクトデリバリーおよびマネジメントの経験 ・優れた論理的スキル、交渉スキル、コミュニケーションスキルをお持ちの方 【歓迎要件】 ・M&A案件の経験 ・データ分析の知識 ・海外での学歴や実務経験

  事業内容

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  経営企画◤NTTデータ経営研究所◢事業計画×管理会計×戦略推進｜経営陣の右腕として変革を牽引

  685~910万

  株式会社NTTデータ経営研究所東京都千代田区

  経営企画◤NTTデータ経営研究所◢事業計画×管理会計×戦略推進｜経営陣の右腕として変革を牽引気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・NTTデータグループの戦略コンサルティングファームとして、1991年に設立されました。 ・政策・戦略の立案から新規事業開発まで、社会課題解決や企業変革を一気通貫で支援します。 ・多岐にわたる専門性を強みに、業界や組織の枠を超えた新たな価値創造に取り組む企業です。 ・安定した経営基盤を持ちながら、未来への道筋を照らすプロフェッショナル集団です。 ・本社は千代田区平河町にあり、最先端のビジネス環境でキャリアを築くことができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・全社的な経営企画業務全般（事業方針・計画策定、組織別収支管理や予実分析）を担います。 ・各事業部門トップとの折衝・調整を行い、独立性を尊重しつつ全社管理を推進します。 ・経営トップの意向をタイムリーに捉え、決断を支援する情報提供やハンズオン支援を行います。 ・社内公募や人材育成といった全社施策の企画・実施、および経営機能の改革を推進します。 ・これまでの経験やキャリア志向に合わせ、企画立案からオペレーションまでお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・経営陣の迅速な意思決定を支える、最新のデータ分析に基づいた次期事業計画の策定。 ・各部署を巻き込み、組織の壁を越えた連携を強化するための社内情報共有施策の設計。 ・経営機能の高度化を目指し、プロジェクト管理の制度設計から運用までを行う業務改革。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ NTTデータグループの安定した経営基盤のもと、戦略ファームの経営中枢に携われます。 ✅ 経営トップの近くで意思決定を直接支え、組織を動かすハンズオンの経験が積めます。 ✅ 課長代理から課長、部長へと続く明確なキャリアパスがあり、中長期的な成長が可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・戦略コンサルティングファームとしての高度な知見を、自社の経営に直接活かせる環境です。 ・各事業部門のプロフェッショナルと対等に渡り合い、組織を牽引するダイナミズムがあります。 ・単なる計数管理にとどまらず、自ら動いて施策を実行し成果に結びつける風土があります。

  求める能力・経験

  以下のいずれかの経験が必須となります 　●コンサルティングファーム出身者（コンサルティング経験、コンサルビジネスがわかる方） 　●事業会社（BtoBビジネス）における経営企画部門経験、または企画部門において主体的に企画をやりきった実務経験を持つ方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ITコンサル◤FLUX◢DX推進×AI実装×データ活用｜大手企業の変革を伴走するパートナー

  502~700万

  株式会社FLUX東京都港区

  ITコンサル◤FLUX◢DX推進×AI実装×データ活用｜大手企業の変革を伴走するパートナー気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・AI技術（LLM・予測分析等）を強みに、企業のDXを推進する急成長スタートアップです。 ・自社SaaS、AI活用支援、人材紹介を掛け合わせ、経営課題を一気通貫で解決します。 ・大手企業を中心に顧客を拡大し、前年同月比100％成長（2025年3月）を達成しました。 ・新たに44億円の資金調達を実施し、累計調達額100億円を突破した大注目企業です。 ・ミッドタウン・タワーに本社を構え、ハイブリッド勤務を推奨する柔軟な環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・日本を代表する大手企業をメインに、DX支援やAI実装、データ活用の推進を行います。 ・最新テクノロジーを用いたToBeベースの提案から、プロジェクトの実行まで担います。 ・クライアントのDX・AI活用を最大化するため、必要なデータ基盤の構築や刷新を推進。 ・特定のベンダーに縛られず、中立な立場で最適なソリューションを評価・選定します。 ・スキルや専門性に応じて、コンサルティングだけでなく自社の事業開発にも関われます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・エンタープライズ企業に対する、最新のAI技術を活用した本質的なDX戦略の立案・実行 ・意思決定や業務効率化を加速させるための、最先端データ基盤の構築および刷新プロジェクト ・自社のプロダクトや採用支援と掛け合わせ、経営課題を根本から解決するソリューション提供 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅【圧倒的な課題解決力】コンサル・プロダクト・採用を組み合わせた本質的な支援が可能！ ✅【事業会社ならではの強み】自社実践に基づく「絵に描いた餅で終わらない」提案ができる！ ✅【多彩なキャリアパス】スペシャリストへの道に加え、社内異動や自社事業開発への参画も可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・AIプロダクトとプロの知見を掛け合わせ、戦略から実行・採用まで一気通貫で支援します。 ・純粋なコンサルファームとは異なり、自社でSaaS事業を展開する当事者としての強みがあります。 ・資金力と確かな技術力を武器に、前例のない課題へ果敢に挑戦できるエキサイティングな環境です。

  求める能力・経験

  ・ビジネスや業務への関心と、AIを中心とした幅広い技術に対する知識と実務経験 ・クラウド上でのアジャイル開発に関する知識と実務経験1年以上

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【アライアンス】LIFULL HOME'S/裁量権大/事業開発未経験可

  665~735万

  

  株式会社ＬＩＦＵＬＬ東京都千代田区

  【アライアンス】LIFULL HOME'S/裁量権大/事業開発未経験可気になる

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  仕事内容

  日本最大級の不動産・住宅情報サイト『LIFULL HOME'S』が持つ膨大な不動産データを外部パートナーへ接続し、戦略的アライアンスを牽引するポジションです。型にとらわれない提案で事業成長を加速させます。 【具体的には】営業や関連部門と連携しながら市場調査を行い、LIFULL HOME'Sに掲載されている物件・不動産情報と親和性の高い提携先を見つけ、企画提案を実施します。実績データの効果測定や分析を行い、UI/UX改善や導線追加等の改善提案も実施します。既存のアライアンスに留まらず、双方に利益をもたらす新サービスの企画や事業開発フェーズのプロジェクトリードをお任せします。

  求める能力・経験

  【必須経験】法人営業経験、およびマーケティング・PM・事業企画いずれかの経験(あわせて5年以上)■数値に基づいた課題解決提案の実績■社内外の多様なステークホルダーを巻き込みプロジェクトを推進する力 【魅力】■営業に留まらず、マーケティングやプロジェクト進行、サービス開発の知見を身に着けられ、ビジネスパーソンとしての総合力が高まります■提携先の窓口は代表取締役や事業責任者が多く、ビジネスモデルを深く理解することで会社や事業成長の視点が身に付きます■提携先と一緒に商品開発や事業開発に携わることができ、影響力の大きい事業に取り組めます■少数精鋭で個人のアイデアを形にしやすい環境です。

  事業内容

  ■不動産情報サービス事業（日本最大級の不動産・住宅情報の総合サイト「LIFULL HOME'S」の運営）■その他事業（空き家の再生を軸に地方創生に取り組む「LIFULL地方創生」など多数）

• エージェント求人

  ソリューション営業◤シンプレクス◢先端AI×DXコンサル×法人営業｜IT未経験可

  602~750万

  シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区

  ソリューション営業◤シンプレクス◢先端AI×DXコンサル×法人営業｜IT未経験可気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・金融フロント領域のテクノロジーパートナーとして国内トップクラス。 ・世界Fintech Rankingsに10年連続でランクイン。 ・培ったAI、クラウド技術を軸に、非金融領域へも事業を急拡大中。 ・2030年代に売上高1000億円を目指す、圧倒的成長企業。 ・フラットな組織で若手も主体的にチャレンジできる独立系企業。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・大手金融事業会社を対象とするアカウント営業からスタート。 ・アカウントプランの立案や顧客との関係構築など上流から参画。 ・戦略やDXコンサルティングに関する最先端のセールスを担当。 ・手厚いOJTやメンターの営業同行により、未経験からITを学ぶ。 ・小規模アカウントから段階的に担当し、業界の理解を深める。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手・準大手金融機関の収益に直結する基幹システム提案。 ・最先端AIを活用した高度なシステムインテグレーションの提案。 ・企業の経営課題を解決する、戦略・DXコンサルティングの営業。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅他社が真似できない高度な領域を扱い、利益率30%台後半を誇る。 ✅親会社の制約がない独立系のため、素早い意思決定で変革を主導。 ✅特定の製品に縛られず、顧客に本質的な提案ができる自由さ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・AIや戦略、DXの専門子会社を擁し、幅広いソリューションを提供。 ・現場の技術者と協働し、100%内製化で最適なシステムを創出。 ・「5DNA」を理念に掲げ、プロ意識の高い仲間がワンチームで挑戦。

  求める能力・経験

  法人営業経験1年以上 ※ITならびに金融経験/知識は不問です。

  事業内容

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